2019廣西百色西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)招聘公告【42人】

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2019廣西百色西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)招聘42人,報(bào)名時(shí)間:2019年12月13日(早上08:00-12:00,下午15:00-18:00)截止,現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:
    因工作需要,結(jié)合各醫(yī)院實(shí)際,經(jīng)西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)(以下簡(jiǎn)稱集團(tuán))黨委、院班子研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘42名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、招聘原則
    按照德才兼?zhèn)洹肮_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,實(shí)行公開(kāi)招聘,擇優(yōu)聘用。
    二、招聘計(jì)劃及范圍
    面向社會(huì)招聘工作人員共42名,具體招聘單位及職位要求詳見(jiàn)《西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)2019年公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。
    三、報(bào)考條件
    1.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
    2.具有履行崗位職責(zé)的文化程度、知識(shí)、能力,具備應(yīng)聘崗位所需的任職資格、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格及技術(shù)要求,或符合國(guó)家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定;
    3.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
    4.具備應(yīng)聘崗位所需要的其他條件。
    四、報(bào)名及資格審查
    (一)本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行,不接受其它方式。
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:截止到2019年12月13日(早上08:00-12:00,下午15:00-18:00)
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)(西林縣人民醫(yī)院業(yè)務(wù)綜合樓6樓人力資源管理中心)
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)應(yīng)提供的材料:
    1.請(qǐng)下載并打印《西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)2019年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件2);
    2.身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、資格證等原件和復(fù)印件(原件驗(yàn)證后交回應(yīng)聘者);
    3.一張2寸近期免冠正面彩色相片;
    4.報(bào)考崗位所要求的其他資格條件的證明材料。
    應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí),對(duì)弄虛作假或條件不符的,不予受理或取消考試資格。
    (二)資格審查
    由西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)人力資源管理中心工作人員負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘者的材料進(jìn)行資格審查,并在廣西百色西林縣人民政府網(wǎng)站公布進(jìn)入面試人員名單。
    五、面試
    面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,分值為100分。面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)(成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后2位)。面試不受1:3的比例限制。
    面試時(shí)間:具體時(shí)間另行通知
    面試地點(diǎn):具體地點(diǎn)另行通知
    六、體檢和考察
    (一)體檢
    1.按面試成績(jī)由高分到低分確定體檢人員。因體檢不合格而出現(xiàn)的空缺,根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。
    (二)考察
    主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況,考察中出現(xiàn)不合格的,在同一崗位中按面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
    七、公示
    考察合格者經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后在廣西百色西林縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5天。
    公示期滿后,沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,應(yīng)暫緩聘用審核,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
    擬聘用人員公示后,自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的,不再遞補(bǔ)聘用對(duì)象。
    八、聘用人員管理及待遇
    (一)聘用合同時(shí)間為一年一簽,三年后自動(dòng)續(xù)簽,試用期為3個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的解除聘用合同,取消聘用資格。
    (二)受聘人員日常工作由聘用單位管理。聘用人員在聘用期間,要自覺(jué)接受聘用單位和主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo),服從管理,嚴(yán)格遵守聘用單位的規(guī)章制度。
    (三)聘用期間工資待遇由聘用單位按照《西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)人員招聘管理制度》的規(guī)定發(fā)放。
    報(bào)考咨詢電話:西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)人力資源管理中心0776-8661081
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    1.2019年西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xls
    2.2019年西林縣公立醫(yī)院集團(tuán)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.doc