能到新加坡工作，證明你已經(jīng)獲得工作準(zhǔn)證WP/SP/EP。此工作準(zhǔn)證也就是外籍人士在新加坡生活、工作的一張合法長期居留證。下面就給移民分享下新加坡工作準(zhǔn)證的區(qū)別，歡迎閱讀！
【篇一】新加坡移民工作準(zhǔn)證的區(qū)別
一、WP針對申請赴新加坡從事勞務(wù)工作的人士，即國內(nèi)的“藍(lán)領(lǐng)”。
對申請者的要求：
薪水和學(xué)歷：無要求
年齡：中國申請者年齡需要在18歲以上，50歲以下。
其他要求：WP申請途中申請者不得在留在新加坡境內(nèi)；雇主需要為申請者購買保額至少15000新幣的保險；繳納5000新幣擔(dān)保金；
另外，新加坡政府對公司申請WP有嚴(yán)格限制，例如配額限制（服務(wù)行業(yè)WP在公司名額不可以超過8%），WP持有人不可申請家屬準(zhǔn)證，WP工作準(zhǔn)證有效期一般為兩年，不可申請新加坡PR，工作期間孩子也不能來新加坡留學(xué)，不可隨意出入新加坡，需要繳交勞工稅。
二、SP針對申請赴新加坡從事專業(yè)技術(shù)工作的人士，即國內(nèi)的“灰領(lǐng)”。
對申請者的要求：
學(xué)歷：大專以上學(xué)歷或者技術(shù)資質(zhì)認(rèn)證（需要至少一年全職學(xué)習(xí)獲得的技術(shù)認(rèn)證）；
工作年限：沒有明確規(guī)定最少需要多少年的工作經(jīng)驗，但工作經(jīng)驗會作為一個審核標(biāo)準(zhǔn)；
其他要求：SP申請者薪水新幣2300/月以上。
另外，新加坡政府對公司申請SP也有限制，如配額限制（服務(wù)行業(yè)SP人數(shù)不可超過總員工的15%，其它行業(yè)是20%）。不過，相比WP之下，SP準(zhǔn)證持有者每月基本薪金5000可為其配偶及子女（21歲以下）申請親屬準(zhǔn)證。達(dá)到條件，也可申請新加坡PR，不過相應(yīng)條件還是比較復(fù)雜，非常有難度。
三、EP針對申請赴新加坡從事高層次管理或技術(shù)工作的人士，即國內(nèi)的“金領(lǐng)”。
對申請者的要求：
年輕的申請者需擁有優(yōu)秀院校的畢業(yè)證書（如國立大學(xué)），且達(dá)到3600的雇傭薪水以及擁有相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗才可以申請。至于年長的申請人，則必須擁有更高的薪水以及相應(yīng)工作經(jīng)驗的高管階層。
其他要求：EP申請者薪水新幣新幣3600/月以上。
EP屬于高端人才，加上新加坡以引進(jìn)人才作為國策，對EP申請者無配額限制，多多益善。且可申請PR，也可帶家屬一起申請。
【篇二】擴(kuò)展閱讀：新加坡移民者可以享受的福利
新加坡的低稅收和高福利就和國內(nèi)截然不同，新加坡規(guī)定，每一位新加坡公民或者新加坡永久居民都必須有自己的一個CPF賬號，每位居民可以每月或者每年為這個賬戶加錢，如果在新加坡工作，那么企業(yè)就有義務(wù)每月為員工的CPF賬戶支付，這樣的制度和國內(nèi)的四金有些相似，但也有不同的地方。
1、新加坡的CPF賬戶是私人賬戶，不會參加統(tǒng)籌，多繳多得，少繳就少得，也可以不繳，如果自己的個人賬戶用不完，將來還可以留給子女。
2、CPF賬戶里的錢可以用在醫(yī)療、購房和子女教育方面。
3、居民在62周歲之前如果在該賬戶繳足9萬新幣，退休后就可以享受每月的退休金。
4、82歲或者退休的時候可以把里面的錢提取出來。
5、新加坡的醫(yī)療水平在國際上都很有水平，但是新加坡的醫(yī)療費用卻不貴，一般人看病，可以從賬戶里支付一些，政府還會補貼一部分，另外再加上保險公司理賠一部分，所以大多數(shù)人都能承擔(dān)的起費用。
新加坡移民福利和國內(nèi)相比更加有優(yōu)勢，低稅收也很吸引人，包括國內(nèi)的很多企業(yè)家選擇在新加坡投資，一方面可以不用擔(dān)心海外征稅，還可以享受這兒的福利。
【篇一】新加坡移民工作準(zhǔn)證的區(qū)別
一、WP針對申請赴新加坡從事勞務(wù)工作的人士，即國內(nèi)的“藍(lán)領(lǐng)”。
對申請者的要求：
薪水和學(xué)歷：無要求
年齡：中國申請者年齡需要在18歲以上，50歲以下。
其他要求：WP申請途中申請者不得在留在新加坡境內(nèi)；雇主需要為申請者購買保額至少15000新幣的保險；繳納5000新幣擔(dān)保金；
另外，新加坡政府對公司申請WP有嚴(yán)格限制，例如配額限制（服務(wù)行業(yè)WP在公司名額不可以超過8%），WP持有人不可申請家屬準(zhǔn)證，WP工作準(zhǔn)證有效期一般為兩年，不可申請新加坡PR，工作期間孩子也不能來新加坡留學(xué)，不可隨意出入新加坡，需要繳交勞工稅。
二、SP針對申請赴新加坡從事專業(yè)技術(shù)工作的人士，即國內(nèi)的“灰領(lǐng)”。
對申請者的要求：
學(xué)歷：大專以上學(xué)歷或者技術(shù)資質(zhì)認(rèn)證（需要至少一年全職學(xué)習(xí)獲得的技術(shù)認(rèn)證）；
工作年限：沒有明確規(guī)定最少需要多少年的工作經(jīng)驗，但工作經(jīng)驗會作為一個審核標(biāo)準(zhǔn)；
其他要求：SP申請者薪水新幣2300/月以上。
另外，新加坡政府對公司申請SP也有限制，如配額限制（服務(wù)行業(yè)SP人數(shù)不可超過總員工的15%，其它行業(yè)是20%）。不過，相比WP之下，SP準(zhǔn)證持有者每月基本薪金5000可為其配偶及子女（21歲以下）申請親屬準(zhǔn)證。達(dá)到條件，也可申請新加坡PR，不過相應(yīng)條件還是比較復(fù)雜，非常有難度。
三、EP針對申請赴新加坡從事高層次管理或技術(shù)工作的人士，即國內(nèi)的“金領(lǐng)”。
對申請者的要求：
年輕的申請者需擁有優(yōu)秀院校的畢業(yè)證書（如國立大學(xué)），且達(dá)到3600的雇傭薪水以及擁有相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗才可以申請。至于年長的申請人，則必須擁有更高的薪水以及相應(yīng)工作經(jīng)驗的高管階層。
其他要求：EP申請者薪水新幣新幣3600/月以上。
EP屬于高端人才，加上新加坡以引進(jìn)人才作為國策，對EP申請者無配額限制，多多益善。且可申請PR，也可帶家屬一起申請。
【篇二】擴(kuò)展閱讀：新加坡移民者可以享受的福利
新加坡的低稅收和高福利就和國內(nèi)截然不同，新加坡規(guī)定，每一位新加坡公民或者新加坡永久居民都必須有自己的一個CPF賬號，每位居民可以每月或者每年為這個賬戶加錢，如果在新加坡工作，那么企業(yè)就有義務(wù)每月為員工的CPF賬戶支付，這樣的制度和國內(nèi)的四金有些相似，但也有不同的地方。
1、新加坡的CPF賬戶是私人賬戶，不會參加統(tǒng)籌，多繳多得，少繳就少得，也可以不繳，如果自己的個人賬戶用不完，將來還可以留給子女。
2、CPF賬戶里的錢可以用在醫(yī)療、購房和子女教育方面。
3、居民在62周歲之前如果在該賬戶繳足9萬新幣，退休后就可以享受每月的退休金。
4、82歲或者退休的時候可以把里面的錢提取出來。
5、新加坡的醫(yī)療水平在國際上都很有水平，但是新加坡的醫(yī)療費用卻不貴，一般人看病，可以從賬戶里支付一些，政府還會補貼一部分，另外再加上保險公司理賠一部分，所以大多數(shù)人都能承擔(dān)的起費用。
新加坡移民福利和國內(nèi)相比更加有優(yōu)勢，低稅收也很吸引人，包括國內(nèi)的很多企業(yè)家選擇在新加坡投資，一方面可以不用擔(dān)心海外征稅，還可以享受這兒的福利。