2020山東大學齊魯醫(yī)學院人才招聘公告已發(fā)布，應聘者可與相關單位招聘聯(lián)系人直接聯(lián)系，也可將應聘材料電子版發(fā)送至齊魯醫(yī)學院人事處，請注明應聘單位及崗位。現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
山東大學醫(yī)學學科起源于1864年創(chuàng)辦的登州文會館，歷經(jīng)共和醫(yī)道學堂、齊魯大學醫(yī)學院、山東醫(yī)學院、山東醫(yī)科大學、山東大學齊魯醫(yī)學院等歷史發(fā)展時期，素有"北協(xié)和、南湘雅、東齊魯、西華西"的美譽，今天已成為中國醫(yī)學科教重鎮(zhèn)。
山東大學齊魯醫(yī)學院現(xiàn)有基礎醫(yī)學院、臨床醫(yī)學院、公共衛(wèi)生學院、口腔醫(yī)學院、護理學院、藥學院、醫(yī)藥衛(wèi)生管理學院等7個學院，齊魯醫(yī)院、第二醫(yī)院、口腔醫(yī)院、附屬生殖醫(yī)院等4所直屬附屬醫(yī)院，19所非隸屬附屬醫(yī)院和教學醫(yī)院，以及高等醫(yī)學研究院，具有完善的教學科研體系。
山東大學齊魯醫(yī)學院現(xiàn)有4個國家重點學科、1個國家重點培育學科、32個國家臨床重點?？平ㄔO項目;2個工程技術研究中心、1個綜合性新藥研究開發(fā)技術大平臺、1個省部共建國家重點實驗室培育基地，教育部、國家衛(wèi)計委重點實驗室6個，其他省級重點實驗室(工程中心)23個;6個博士后科研流動站、8個一級學科博士學位授權點、7個本科專業(yè)。
為實現(xiàn)建設世界一流大學的戰(zhàn)略目標，山東大學制定了一系列高層次人才引進計劃，竭誠歡迎海內(nèi)外英才加盟山東大學齊魯醫(yī)學院，共創(chuàng)輝煌。
一、招聘崗位及條件
(一)頂尖人才
院士、長江學者、杰青及具備相應水平的頂尖人才。
(二)高層次青年人才
1.國家四青及具備相應水平的青年人才。
2.對進入國家四青面試環(huán)節(jié)者或其他優(yōu)秀的青年學者，學?？蓛?yōu)先推薦申報校內(nèi)人才項目。
(三)山東大學齊魯青年學者
1.具有博士學位，自然科學或工程技術領域應聘者年齡不超過35周歲,人文社會科學領域應聘者的年齡不超過40周歲。
2.海外應聘者一般應具有高水平大學助理教授及以上職位或研究機構相應職位的經(jīng)歷，或具有海外長期學術研修經(jīng)歷。國內(nèi)應聘者應在教學科研一線工作，具有副教授及以上專業(yè)技術職務。
3.應聘者學術方向?qū)儆诿嫦驀抑卮笮枨蠛蛯W術前沿，符合學校發(fā)展需要的主干學科領域，從事前瞻性、創(chuàng)新性研究，已取得具有重要學術影響的標志性研究成果，具有較強的學術潛力，學術水平居于本學科領域同年齡段學者前列。
(四)預聘制、合同聘用制教師
1.研究員：年齡原則上不超過40歲;海外知名大學或研究機構助理教授或優(yōu)秀博士后，國內(nèi)高校或研究機構具有高級專業(yè)技術職務或具有相應水平的教學科研人員。
2.副研究員：年齡原則上不超過35歲;海外知名大學或研究機構優(yōu)秀博士后或博士，國內(nèi)高?；蜓芯繖C構優(yōu)秀博士后，具有副高級專業(yè)技術職務或具有相應水平的教學科研人員。
3.助理研究員：年齡原則上不超過32歲;海外或國內(nèi)知名大學或研究機構博士后或博士畢業(yè)生。
(五)博士后
1.設特別資助類博士后、重點資助類博士后、項目資助類博士后。
2.年齡不超過35周歲。
3.近三年內(nèi)在海內(nèi)外世界知名高校或科研機構獲得博士學位，攻讀博士學位期間取得突出的研究成果。
4.能保證在山東大學連續(xù)從事博士后研究工作不少于21個月。
(六)外籍及港澳臺地區(qū)教師
1.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，尊重中華民族的風俗習慣;身體健康，年齡一般在50周歲以下，語言類教師的年齡可以適當放寬。
2.學術類和專業(yè)類教師須具有博士學位和相關專業(yè)工作經(jīng)歷,優(yōu)先聘請在國際知名大學、科研機構擔任助理教授及以上職位的教師。
3.語言類教師須具有學士及以上學位，受過語言教學的專門訓練并具有2年以上高校教學經(jīng)歷。
二、招聘學科及平臺(附件)
三、待遇及支持條件
(一)頂尖人才：一事一議。
(二)高層次青年人才
1.聘任為教授、博士生導師，提供專屬博士生招生指標。2.年薪不低于50萬元。3.學校提供學科建設經(jīng)費200-300萬元(不含國家撥款)。4.安家及住房補助：150萬元(含國家及山東省補助)，前兩年提供專家公寓優(yōu)惠租住。5.提供一流的醫(yī)療保健服務。6.為子女提供山東省質(zhì)的基礎教育。
(三)山東大學齊魯青年學者
1.聘任為教授、博士生導師。2.年薪：30-40萬元。3.根據(jù)學科領域不同，學校提供學科建設經(jīng)費，自然科學或工程技術領域不低于100萬元，人文社會科學類不低于30萬元。4.安家及住房補助：學校提供30-50萬元住房補助;前兩年提供專家公寓優(yōu)惠租住。5.提供一流的醫(yī)療保健服務。6.為子女提供山東省質(zhì)的基礎教育。
(四)預聘制、合同聘用制教師
1.事業(yè)單位基本工資待遇及有競爭力的績效工資。2.科研啟動經(jīng)費：學校給予6-20萬元，齊魯醫(yī)學院按1:1配套;入選"山東大學青年學者未來計劃"者20-50萬元。3.提供住房補助。4.提供一流的醫(yī)療保健服務。5.為子女提供山東省質(zhì)的基礎教育。
(五)博士后
1.年薪：特別資助類不低于30萬元;重點資助類不低于20萬元;項目資助類不低于18萬元。2.按在職事業(yè)編制教師同等標準繳納社會保險和公積金;為外籍及港澳臺博士后購買商業(yè)醫(yī)療保險。3.提供博士后公寓優(yōu)惠租住。4.提供一流的醫(yī)療保健服務。5.為關系轉(zhuǎn)入我校的博士后子女提供山東省質(zhì)的基礎教育。
(六)外籍及港澳臺地區(qū)教師
1.實行年薪制，聘期內(nèi)享受帶薪休假政策。2.為學術類教師在聘期內(nèi)提供6-20萬元科研啟動費。3.提供標準化公寓優(yōu)惠租住。4.購買綜合醫(yī)療保險。5.提供一流的醫(yī)療保健服務。
四、應聘方式
本招聘公告全年有效，應聘所需材料包括個人詳細簡歷、學術成果簡介等。應聘者可與相關單位招聘聯(lián)系人直接聯(lián)系，也可將應聘材料電子版發(fā)送至齊魯醫(yī)學院人事處，請注明應聘單位及崗位。
五、聯(lián)系人及方式
頂尖人才、高層次青年人才(含齊魯青年學者)：秦秀貴
電話：+86-531-88381085
郵箱：qlyxbrc@sdu.edu.cn
預聘制/合同聘用制教師、外籍及港澳臺地區(qū)教師：王立莉
電話：+86-531-88361358
郵箱：qlyxbrs@sdu.edu.cn
博士后：張韶麗
電話：+86-531-88382999
郵箱：yxbzzh@sdu.edu.cn
附件>>>點擊查看
2020年山東大學齊魯醫(yī)學院人才招聘學科及平臺.docx
山東大學醫(yī)學學科起源于1864年創(chuàng)辦的登州文會館，歷經(jīng)共和醫(yī)道學堂、齊魯大學醫(yī)學院、山東醫(yī)學院、山東醫(yī)科大學、山東大學齊魯醫(yī)學院等歷史發(fā)展時期，素有"北協(xié)和、南湘雅、東齊魯、西華西"的美譽，今天已成為中國醫(yī)學科教重鎮(zhèn)。山東大學齊魯醫(yī)學院現(xiàn)有基礎醫(yī)學院、臨床醫(yī)學院、公共衛(wèi)生學院、口腔醫(yī)學院、護理學院、藥學院、醫(yī)藥衛(wèi)生管理學院等7個學院，齊魯醫(yī)院、第二醫(yī)院、口腔醫(yī)院、附屬生殖醫(yī)院等4所直屬附屬醫(yī)院，19所非隸屬附屬醫(yī)院和教學醫(yī)院，以及高等醫(yī)學研究院，具有完善的教學科研體系。
山東大學齊魯醫(yī)學院現(xiàn)有4個國家重點學科、1個國家重點培育學科、32個國家臨床重點?？平ㄔO項目;2個工程技術研究中心、1個綜合性新藥研究開發(fā)技術大平臺、1個省部共建國家重點實驗室培育基地，教育部、國家衛(wèi)計委重點實驗室6個，其他省級重點實驗室(工程中心)23個;6個博士后科研流動站、8個一級學科博士學位授權點、7個本科專業(yè)。
為實現(xiàn)建設世界一流大學的戰(zhàn)略目標，山東大學制定了一系列高層次人才引進計劃，竭誠歡迎海內(nèi)外英才加盟山東大學齊魯醫(yī)學院，共創(chuàng)輝煌。
一、招聘崗位及條件
(一)頂尖人才
院士、長江學者、杰青及具備相應水平的頂尖人才。
(二)高層次青年人才
1.國家四青及具備相應水平的青年人才。
2.對進入國家四青面試環(huán)節(jié)者或其他優(yōu)秀的青年學者，學?？蓛?yōu)先推薦申報校內(nèi)人才項目。
(三)山東大學齊魯青年學者
1.具有博士學位，自然科學或工程技術領域應聘者年齡不超過35周歲,人文社會科學領域應聘者的年齡不超過40周歲。
2.海外應聘者一般應具有高水平大學助理教授及以上職位或研究機構相應職位的經(jīng)歷，或具有海外長期學術研修經(jīng)歷。國內(nèi)應聘者應在教學科研一線工作，具有副教授及以上專業(yè)技術職務。
3.應聘者學術方向?qū)儆诿嫦驀抑卮笮枨蠛蛯W術前沿，符合學校發(fā)展需要的主干學科領域，從事前瞻性、創(chuàng)新性研究，已取得具有重要學術影響的標志性研究成果，具有較強的學術潛力，學術水平居于本學科領域同年齡段學者前列。
(四)預聘制、合同聘用制教師
1.研究員：年齡原則上不超過40歲;海外知名大學或研究機構助理教授或優(yōu)秀博士后，國內(nèi)高校或研究機構具有高級專業(yè)技術職務或具有相應水平的教學科研人員。
2.副研究員：年齡原則上不超過35歲;海外知名大學或研究機構優(yōu)秀博士后或博士，國內(nèi)高?；蜓芯繖C構優(yōu)秀博士后，具有副高級專業(yè)技術職務或具有相應水平的教學科研人員。
3.助理研究員：年齡原則上不超過32歲;海外或國內(nèi)知名大學或研究機構博士后或博士畢業(yè)生。
(五)博士后
1.設特別資助類博士后、重點資助類博士后、項目資助類博士后。
2.年齡不超過35周歲。
3.近三年內(nèi)在海內(nèi)外世界知名高校或科研機構獲得博士學位，攻讀博士學位期間取得突出的研究成果。
4.能保證在山東大學連續(xù)從事博士后研究工作不少于21個月。
(六)外籍及港澳臺地區(qū)教師
1.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，尊重中華民族的風俗習慣;身體健康，年齡一般在50周歲以下，語言類教師的年齡可以適當放寬。
2.學術類和專業(yè)類教師須具有博士學位和相關專業(yè)工作經(jīng)歷,優(yōu)先聘請在國際知名大學、科研機構擔任助理教授及以上職位的教師。
3.語言類教師須具有學士及以上學位，受過語言教學的專門訓練并具有2年以上高校教學經(jīng)歷。
二、招聘學科及平臺(附件)
三、待遇及支持條件
(一)頂尖人才：一事一議。
(二)高層次青年人才
1.聘任為教授、博士生導師，提供專屬博士生招生指標。2.年薪不低于50萬元。3.學校提供學科建設經(jīng)費200-300萬元(不含國家撥款)。4.安家及住房補助：150萬元(含國家及山東省補助)，前兩年提供專家公寓優(yōu)惠租住。5.提供一流的醫(yī)療保健服務。6.為子女提供山東省質(zhì)的基礎教育。
(三)山東大學齊魯青年學者
1.聘任為教授、博士生導師。2.年薪：30-40萬元。3.根據(jù)學科領域不同，學校提供學科建設經(jīng)費，自然科學或工程技術領域不低于100萬元，人文社會科學類不低于30萬元。4.安家及住房補助：學校提供30-50萬元住房補助;前兩年提供專家公寓優(yōu)惠租住。5.提供一流的醫(yī)療保健服務。6.為子女提供山東省質(zhì)的基礎教育。
(四)預聘制、合同聘用制教師
1.事業(yè)單位基本工資待遇及有競爭力的績效工資。2.科研啟動經(jīng)費：學校給予6-20萬元，齊魯醫(yī)學院按1:1配套;入選"山東大學青年學者未來計劃"者20-50萬元。3.提供住房補助。4.提供一流的醫(yī)療保健服務。5.為子女提供山東省質(zhì)的基礎教育。
(五)博士后
1.年薪：特別資助類不低于30萬元;重點資助類不低于20萬元;項目資助類不低于18萬元。2.按在職事業(yè)編制教師同等標準繳納社會保險和公積金;為外籍及港澳臺博士后購買商業(yè)醫(yī)療保險。3.提供博士后公寓優(yōu)惠租住。4.提供一流的醫(yī)療保健服務。5.為關系轉(zhuǎn)入我校的博士后子女提供山東省質(zhì)的基礎教育。
(六)外籍及港澳臺地區(qū)教師
1.實行年薪制，聘期內(nèi)享受帶薪休假政策。2.為學術類教師在聘期內(nèi)提供6-20萬元科研啟動費。3.提供標準化公寓優(yōu)惠租住。4.購買綜合醫(yī)療保險。5.提供一流的醫(yī)療保健服務。
四、應聘方式
本招聘公告全年有效，應聘所需材料包括個人詳細簡歷、學術成果簡介等。應聘者可與相關單位招聘聯(lián)系人直接聯(lián)系，也可將應聘材料電子版發(fā)送至齊魯醫(yī)學院人事處，請注明應聘單位及崗位。
五、聯(lián)系人及方式
頂尖人才、高層次青年人才(含齊魯青年學者)：秦秀貴
電話：+86-531-88381085
郵箱：qlyxbrc@sdu.edu.cn
預聘制/合同聘用制教師、外籍及港澳臺地區(qū)教師：王立莉
電話：+86-531-88361358
郵箱：qlyxbrs@sdu.edu.cn
博士后：張韶麗
電話：+86-531-88382999
郵箱：yxbzzh@sdu.edu.cn
附件>>>點擊查看
2020年山東大學齊魯醫(yī)學院人才招聘學科及平臺.docx