總結(jié)的寫作過程，既是對自身社會實踐活動的回顧過程，又是人們思想認識提高的過程?！洞寮夵h建工作總結(jié)范本》是為大家準備的，希望對大家有幫助。
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篇一：
我們xx鄉(xiāng)共有人口x萬人，下轄xx個村，共有黨員***名，其中農(nóng)村黨員***名。今年以來，我認真履行黨建責任人職責，把基層黨建作為一項基礎(chǔ)性、根本性、全局性和經(jīng)常性的工作，牢牢抓在手上，圓滿完成了基層黨建的各項工作，并在x個村試行開展了“黨建聯(lián)絡(luò)員制度”，切實提高了干部的執(zhí)政能力，夯實了黨的基層政權(quán)。我們的主要做法是：
一、抓自身建設(shè)，樹立良好形象?！按蜩F先得自身硬”。要想抓好農(nóng)村基層工作，首先要抓好鄉(xiāng)黨委自身建設(shè)。一是強化領(lǐng)導班子建設(shè)。鄉(xiāng)黨委打破傳統(tǒng)分工觀念，根據(jù)每個班子成員的能力和特點，因人制宜，進行分工安排，使班子成員都能找到自己合適的位置，盡展所長。在此基礎(chǔ)上，還明確了責任，嚴格了工作目標責任制，使工作不留死角，形成了“誰主管、誰負責，誰分管、誰協(xié)調(diào)，分工合作、***共事”的良好局面。二是強化“五小”建設(shè)。為使鄉(xiāng)機關(guān)干部安心工作、“安居樂業(yè)”，我們按照“五小”建設(shè)要求，因地制宜，想方設(shè)法增投入、促規(guī)范。投資2萬元對“小食堂”進行了裝修，安裝了空調(diào)，培訓了廚師;在“小浴室”安裝太陽能的基礎(chǔ)上，投資3000元，又新安裝了電熱水器，可供干部職工一年四季使用;年初，對鄉(xiāng)機關(guān)外墻重新粉刷了一遍，整體面貌煥然一新。提高了鄉(xiāng)機關(guān)的“吸引力”，真正建成了“留人、拴心、干事業(yè)”的鄉(xiāng)干部之家，促進了干部思想作風和工作作風的切實扭轉(zhuǎn)，全鄉(xiāng)形成了齊心協(xié)力干工作的良好氛圍。
二、抓隊伍建設(shè)，提高執(zhí)政能力。面對日益變化的農(nóng)村工作新形勢，針對鄉(xiāng)村干部“老辦法不頂用、新辦法不會用，軟辦法不管用、硬辦法不敢用”的問題，我們采取“以人為本、***管理”的辦法，加強素質(zhì)培訓，提***部的執(zhí)政能力。一是調(diào)整充實了鄉(xiāng)基層辦人員。由于鄉(xiāng)機關(guān)工作紛繁雜亂，多年來，鄉(xiāng)基層辦人員一直由有關(guān)委辦人員兼任。今年我鄉(xiāng)，切實調(diào)整充實了鄉(xiāng)基層辦，由組織委員總體指導，副鄉(xiāng)級組織員和一名股級干部專職負責，機關(guān)辦公室兩名人員隨時協(xié)助。并明確了目標任務(wù)和責任獎懲，實現(xiàn)了制度化和經(jīng)常化，避免了工作拖拉和年終驗收時弄虛加班。二是加強村級班子調(diào)整。通過“兩推一選”的方式，成功調(diào)整了李寨的村班子。三是加強后備干部管理。不斷完善后備干部人才庫，實行分層次、分類別管理，解決農(nóng)村干部后繼無人的現(xiàn)象。四是加強黨員隊伍建設(shè)。今年培訓入黨積極分子xx名，發(fā)展預(yù)備黨員xx名，為黨組織輸送了新鮮血液。五是加強干部培訓。今年就黨的基本知識、農(nóng)村“一制三化”、“三站五中心”建設(shè)、***6.25講話等內(nèi)容，分別對鄉(xiāng)機關(guān)干部、村“兩委”干部和村后備干部進行了培訓。六是今年4月份對各村支書進行了健康體檢。
干部執(zhí)政能力的提高，促進了全鄉(xiāng)穩(wěn)定，解決了群眾關(guān)心的熱點難點問題。今年以來，為新區(qū)順利征地xx多畝，期間沒有發(fā)生任何不穩(wěn)定因素，并為青銀高速引線建設(shè)和新區(qū)項目建設(shè)營造了穩(wěn)定環(huán)境;***x等四個村，完成村村通建設(shè)x公里，解決了村民的行路難;xx兩個村改裝了自來水，實現(xiàn)了全天24小時供水;xx兩個村建設(shè)了群眾文體活動廣場，新農(nóng)村建設(shè)成效明顯;通過廣泛宣傳，全鄉(xiāng)xx個村，80%以上的群眾參加了新型農(nóng)村合作醫(yī)療，解決了群眾看病難和看病貴的問題。
三、抓陣地建設(shè)，夯實基層基礎(chǔ)。多年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作使我深深體會到：陣地建設(shè)是基層政權(quán)的象征，又是農(nóng)村黨建的重點和難點。不少村的黨建落后或黨建工作一直趕不上去，大多是因為陣地建設(shè)上不去。陣地建設(shè)落后，黨員活動就難以開展，黨支部就沒有工作場所，事必影響工作開展。而受經(jīng)濟基礎(chǔ)、干部更換、重視程度等因素的制約，面臨當前農(nóng)村集資難和財力薄弱的現(xiàn)狀，應(yīng)該說陣地建設(shè)是農(nóng)村基層組織建設(shè)的一個老大難。為此，我鄉(xiāng)狠抓了兩項工作。一是加強“兩室”建設(shè)。我們明確難點，克難攻堅，把“兩室”建設(shè)擺上基層組織建設(shè)的重要議程，緊緊抓住省、市資助“兩室”建設(shè)的大好時機，想方設(shè)法籌足了配套資金，堅持高起點規(guī)劃、高標準建設(shè)，目前列為項目村的***x四個村的“兩室”均已建成投入使用。二是加強“三站中心”建設(shè)。加強“三站五中心”建設(shè)是規(guī)范鄉(xiāng)村機構(gòu)設(shè)置，改進工作方法和執(zhí)政方式，優(yōu)化服務(wù)，實現(xiàn)由單純管理型向服務(wù)管理型轉(zhuǎn)變的有效舉措。我鄉(xiāng)投資xx元，購置“三站五中心”寫真牌子xx塊，在鄉(xiāng)機關(guān)設(shè)置了“五中心”，且運轉(zhuǎn)良好;在xx個村全面推行了“三站”，有力地促進了農(nóng)村各項工作的開展。
四、抓制度建設(shè)，實現(xiàn)提速提質(zhì)。近年來，中央、省、市、縣均把基層組織建設(shè)工作擺上了重要的議事日程，加強基層干部的執(zhí)政能力、夯實黨的基層執(zhí)政基礎(chǔ)顯得尤為重要。為保持并鞏固白神鄉(xiāng)村級班子強這一傳統(tǒng)特色，經(jīng)鄉(xiāng)黨委多次調(diào)查研究決定，在黨建工作基礎(chǔ)較好的x個村試行了“黨建聯(lián)絡(luò)員”制度。黨建聯(lián)絡(luò)員就是要求各村明確一名黨員干部專職協(xié)助支書抓好農(nóng)村黨建工作;列為黨建聯(lián)絡(luò)員的村干部，必須“黨性強、事業(yè)心強，素質(zhì)高、協(xié)調(diào)能力高，人品好、群眾基礎(chǔ)好”;其指導思想是以***理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以農(nóng)村“三站”建設(shè)為載體，以黨建業(yè)務(wù)工作提速、服務(wù)工作提質(zhì)為目標，著眼于制度化和經(jīng)常性，把構(gòu)建***農(nóng)村作為出發(fā)點和落腳點，確保農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定的良好局面。通過實行“黨建聯(lián)絡(luò)員”制度，這x個村的基層組織建設(shè)整體水平明顯提高，而且在新農(nóng)村建設(shè)、服務(wù)新區(qū)建設(shè)、信訪穩(wěn)定等各項工作中均取得了良好成效。
今年以來，我鄉(xiāng)在黨建方面做了較多工作，取得了一定成績，但“兩室”建設(shè)、黨員干部隊伍建設(shè)等工作還存有薄弱環(huán)節(jié)。
下一步，我鄉(xiāng)將著重從以下幾個方面抓好黨建工作：一是繼續(xù)抓好黨委自身建設(shè);二是繼續(xù)抓好村級班子建設(shè)，尤其是農(nóng)村黨支部書記的管理;三是繼續(xù)抓好農(nóng)村黨建工作的規(guī)范化、制度化建設(shè)，努力探索促進農(nóng)村工作的黨建工作模式。
總之，我鄉(xiāng)將以這次述職為契機，總結(jié)經(jīng)驗，彌補不足，努力促進各項工作再上新臺階。
篇二：
一年來，按照雙河鎮(zhèn)黨委的要求，以黨的“xx大”和xx屆xx全會精神為指導，深入學習習近平總書記的一系列講話精神，努力工作，廉潔自律，團結(jié)支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務(wù)，實現(xiàn)了預(yù)定的工作目標，為雙河村的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻?，F(xiàn)將我村一年來黨建工作做匯報如下。
一、加強組織建設(shè)，做到了“五個落實”
1、班子建設(shè)落實。
定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，堅定貫徹黨的路線方針政策，學習優(yōu)秀黨員的先進事跡，嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。每年對黨員進行考核，評選優(yōu)秀黨員進行表彰，及時總結(jié)黨建工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，村里重大事情召開黨支部大會研究決定，起到了黨支部的領(lǐng)導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
2、思想建設(shè)落實。
一年來，認真學習黨的xx大和黨的xx屆xx全會精神，學習習總書記一系列講話精神，通過開展“黨的群眾路線教育實踐活動”，發(fā)放調(diào)查問卷，找出了兩委班子整體及成員的問題，制定了整改方案，進行了認真整改。學習黨章的有關(guān)規(guī)定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè)，深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，用科學發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部。提高了黨員的認識水平和思想覺悟，逐步建設(shè)了一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍2017年村黨建工作總結(jié)工作總結(jié)。
3、組織建設(shè)落實。
堅持開展“三會一課”學習教育制度，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。黨支部進一步適應(yīng)社會發(fā)展的需要，支部成員能充分發(fā)揮推動村級經(jīng)濟發(fā)展、凝聚人心、促進和諧的核心作用。在日常管理中，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔，帶動了全村工作的開展。加強黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作。健全落實了黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機制，積極推進黨內(nèi)民主建設(shè)，大力推行黨務(wù)公開制度，保障了黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。認真做好發(fā)展黨員工作，深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，引導黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用，極大的增強了黨組織的凝聚力。
4、制度建設(shè)落實。
我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、辦學習班、上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做、交流心得體會、專項調(diào)查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結(jié)黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗，及時轉(zhuǎn)化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責任書，半年自查，一年總結(jié)，認真落實黨建責任制。
5、陣地建設(shè)落實。
我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設(shè)施等投入力度，建立了黨員活動室，有電視、白板、投影、電腦網(wǎng)絡(luò)等學習教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務(wù)、黨員權(quán)利、學習實踐活動的有關(guān)要求全部上墻，隨時督促黨員，教育黨員。建立了黨員干部作風建設(shè)的長效機制和黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設(shè)。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結(jié)合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務(wù)實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛
二、開展專題教育，做到了“五個到位”。
1、思想認識到位。自黨的群眾路線教育實踐活動全面啟動以來。我們加強了學習認識。通過學習，我們認為這次學習教育活動對我們來說，主要意義有三：
（1）、開展群眾路線教育實踐活動，就是要對我們的“作風之弊、行為之垢”來大排查、大檢修、大掃除，把為民務(wù)實清廉的價值追求深深植根于全體教職工的思想和行動中，切實解決人民群眾反映強烈的突出問題。
（2）、開展群眾路線教育實踐活動，就是要*村級集體發(fā)展難題。如何迅速提高黨員干部的自身素質(zhì)，真正發(fā)揮黨員干部服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民，服務(wù)農(nóng)業(yè)的作用。
（3）、開展群眾路線教育實踐活動。就是要切實解決我們,自身存在的“四風”問題。讓全體黨員干部輕裝上陣，以嶄新的作風和面貌迎接新的挑戰(zhàn)。
2、學習教育到位。在學習內(nèi)容上，開展了三大專題的學習活動。一是專題學習討論了黨的xx大報告以及習近平總書記一系列重要講話精神，二是專題學習討論了《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費—重要論述摘編》等學習材料，三是專題學習了黨章、中央八項規(guī)定、全國兩會精神和省、市規(guī)定的學習內(nèi)容。
3、聚焦目標到位。這次活動對于我們來說：反對形式主義，就是要著重解決作風不實，落實不力的問題。平時工作中，我們有的同志對組織布置的工作不落實，拖拖拉拉，時效感差;有的對本質(zhì)工作不認真，工作隨心愿，愿意干就干，不愿意干就不干;有的上班不遵守作息時間，遲到早退;有的工作重布置輕檢查，要求多辦法少，一些工作虎頭蛇尾、半途而廢;反對官僚主義，就是要著重解決服務(wù)不主動，不作為問題。在平時工作中，我們有的墨守成規(guī)、因循守舊，小事不愿干，大事干不來。有的存在職業(yè)倦怠感，缺乏創(chuàng)新、爭先的意識;有的專業(yè)意識不強，對本質(zhì)工作不學習、不思考、挑不起擔子，獨當不了一面。有的工作拖沓，辦事效率低下，對領(lǐng)導交辦事情，有上文、沒下文;反對享樂主義，著重解決安于現(xiàn)狀、不思進取問題，要振奮全體黨員的精氣神，尤其要振奮黨員干部的精氣神，教育引導黨員、干部堅定理想信念，牢記“兩個務(wù)必”，不怕吃苦、不怕受累，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài);反對奢靡之風，著重解決貪圖享樂、奢侈浪費的問題，教育引導黨員、干部堅持節(jié)約光榮、浪費可恥的思想觀念。
4、作風整改到位。通過學習中央關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”增強了服務(wù)意識，改進了工作作風，轉(zhuǎn)變了服務(wù)態(tài)度。一是做到了邊學邊改、邊整邊改。單位個人，人人認真填寫“三張表”，即問題表、措施表、改進表，逐條逐項地明確了整改任務(wù)、整改措施和整改進度，積極整改、確保到位。二是完善了制度。健全完善了常規(guī)管理制度。嚴格上下班簽到制度、出差下鄉(xiāng)制度、節(jié)假日值班制度、上班工作制度，健全紀律作風建設(shè)的長效機制，強化公務(wù)消費的透明和監(jiān)管。
5、解決問題到位。通過整改學習著力解決了五個問題。一是著力解決了作風不良的問題。二是解決了紀律不嚴的問題。糾正了干部職工紀律渙散、管理不嚴、違反崗位工作職責規(guī)范問題;從根本上糾正和解決執(zhí)紀不嚴、作風渙散的問題。三是著力解決了責任不明的問題。做到了人人有責任，事事有人抓，層層抓落實，件件有回音。四是著力解決了服務(wù)意識不強的問題。規(guī)范服務(wù)行為，強化服務(wù)措施，提升服務(wù)標準和服務(wù)水平。五是著力解決了工作效率不高的問題。解決了干部職工時間觀念不強、辦事效率低下、工作時效性差，以及心浮氣燥、作風漂浮、辦事拖拉、執(zhí)行不力的問題。
三、轉(zhuǎn)變工作作風，做到了“五個加強”
1、加強制度建設(shè)與落實。重點是針對作風方面存在的問題，提出解決對策。通過整改，全面建立制度管理體系。
2、加強黨員的考核與管理。對全體黨員進行了年度考核和評定，本支部共8個黨小組，現(xiàn)有黨員51名。其中在崗的黨員5名;經(jīng)過認真考核評估，全部黨員都達到了三以上等次。
3、加強“黨員服務(wù)”。所有在崗黨員按照自己的工作職責范圍都做出了崗位，要求每位黨員時時對照自己的，處處凸現(xiàn)黨員先鋒模范形象，做好黨員以點帶動一片的工作，力求不流于形式，取得實效。