2019四級人力資源管理師精選考點：勞動合同臺賬

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    一、職業(yè)的特征
    目的性、社會性、穩(wěn)定性、規(guī)范性、群體性。
    二、職業(yè)分類
    職業(yè)大類、中類、小類和細類。
    三、建立勞動合同臺賬
    勞動合同臺賬一般包括：
    1.員工登記表
    2.勞動合同臺賬
    3.員工統(tǒng)計表
    4.崗位（專項）協(xié)議臺賬
    5.醫(yī)療期臺賬
    6.員工培訓臺賬
    7.終止或解除勞動合同員工去向臺賬
    8.其他必要的臺賬
    四、管理勞動合同文檔
    （一）勞動合同分類管理
    （二）類別劃分的方法
    1.按照勞動合同期限進行分類
    2.按照工作崗位分類
    3.按照員工在本單位的工作期限分類
    五、特殊崗位資格證書制度
    （一）一般職業(yè)資格證書制度
    （二）特殊崗位資格證書制度