簡歷是用于應(yīng)聘的書面交流材料，它向未來的雇主表明自己擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態(tài)度、資質(zhì)和自信。以下是整理的行政專員個(gè)人求職簡歷，歡迎閱讀！
篇一
個(gè)人信息
姓名:蘇先生性別:男
婚姻狀況:已婚民族:漢族
戶籍:廣東-湛江年齡:29
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:171cm
希望地區(qū):廣東-東莞
希望崗位:質(zhì)量/安全管理類-安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
質(zhì)量/安全管理類-審核員
質(zhì)量/安全管理類-體系工程師
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管
尋求職位:驗(yàn)廠經(jīng)理/主管、人事/行政經(jīng)理/主管、審核員
教育經(jīng)歷
廣東培正學(xué)院工商管理(第二專業(yè))大專
廣東培正學(xué)院人力資源管理大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
廣東省東莞市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心員工關(guān)系管理***
**公司
公司性質(zhì):其他行業(yè)類別:能源、礦產(chǎn)
擔(dān)任職位:人事行政崗位類別:其他相關(guān)職位
工作描述:1.建立并完善人力資源管理體系，制度和完善人力資源管理制度;
2.制定崗位說明書，落實(shí)各崗位職責(zé)和工作內(nèi)容;
3.負(fù)責(zé)組織公司員工的招聘，錄用，合同簽訂，建檔，轉(zhuǎn)正，辭退，離職，調(diào)動，考核等人事系列化基礎(chǔ)管理工作;
4.協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門的人才招聘，員工培訓(xùn)，績效考評，薪酬等工作的進(jìn)行，確保企業(yè)人力資源的合理利用;
5.根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行人力資源整體分析和人才儲備工作;
6.組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;
7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶質(zhì)量、社會責(zé)任驗(yàn)廠及對供應(yīng)商評估;
8.上級交辦的其他工作。
**公司
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:印刷、包裝
擔(dān)任職位:體系主管崗位類別:安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述:1、負(fù)責(zé)公司ISO9001ISO14001QS體系的正常運(yùn)行及文件的編寫修改。
2、主導(dǎo)公司社會責(zé)任ICTI(COC)FSC反恐GMP的開展。
3、負(fù)責(zé)歐美客人查廠，MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark、LEGO、WAL-MART、SEARS等客人驗(yàn)廠事宜。
離職原因:家庭原因:回家結(jié)婚
**公司
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位:行政專員崗位類別:安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述:1.負(fù)責(zé)公司ISO9001質(zhì)量體系運(yùn)行，SA8000、ICTI、商檢，CCC，反恐，COC社會責(zé)任、WAL-MART，COSTCO、Sears及迪斯尼等歐美驗(yàn)廠。
2.負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)。
3.負(fù)責(zé)公司環(huán)境健康方面的推行。
**公司
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位:協(xié)理特助、體系主管崗位類別:安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述:第一:負(fù)責(zé)歐美客人驗(yàn)廠相關(guān)工作,例如.ICTI、GSV、商檢.
第二:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品貨物質(zhì)量的控制檢驗(yàn)相關(guān)方面.
第三:協(xié)助總經(jīng)理處理公司人事行政工作事項(xiàng):招聘、培訓(xùn)、薪資、糾紛處理等事務(wù)。第五:負(fù)責(zé)推行5S及公司內(nèi)部培訓(xùn)。
**公司
公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位:人事行政崗位類別:人力資源專員
工作描述:一、負(fù)責(zé)公司人事管理，統(tǒng)籌人員的招聘、定崗、定員管理。負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)及指導(dǎo)，督促各部門做好在職員工的技術(shù)考核和崗位培訓(xùn)工作。
二、協(xié)助各部門主管對其部門員工進(jìn)行工作考核和鑒定
三、負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通以及有關(guān)文件、資料的處理。
四、具體負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司ISO9001質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施和保持，主持公司內(nèi)部質(zhì)量管理審核，監(jiān)察糾正與預(yù)防措施的有效實(shí)施。
五、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)和消防管理工作，制訂和落實(shí)各種預(yù)防措施，消除各種安全隱患，減少各類安全事故的發(fā)生以及做好各種安全事故的處理工作。
六、負(fù)責(zé)做好保安隊(duì)的管理工作，加強(qiáng)防范，確保員工的生命和企業(yè)財(cái)務(wù)的安全。
七、負(fù)責(zé)推行5S包括公司辦公室及后勤工作的管理，做好廠區(qū)清潔綠化，宿舍、飯?zhí)玫陌踩l(wèi)生工作。
八、組織公司有關(guān)上述工作的會議，并做好會議記錄。
九、負(fù)責(zé)編制、修訂、完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。
十、服從上級領(lǐng)導(dǎo)，遵守紀(jì)律，完成公司交辦的其他工作。
技能專長
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:中級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:電腦操作熟練
技能專長:1.擅長HR人事行政管理;SA8000、ICTI、BSCI、GVS、COC、商檢、ISO9001、CCC、ISO14001、GMP等體系驗(yàn)廠。
2.非常熟悉歐美客人查廠標(biāo)準(zhǔn)，例如MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark等coc驗(yàn)廠事宜。
3.5S方面推行有豐富的經(jīng)驗(yàn)。
篇二
姓名:張林
年齡:21歲
戶口所在:廣東東莞
現(xiàn)所在地:江西南昌
婚姻狀況:未婚
民族:漢族
身高:176cm
體重:70kg
求職意向
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:行政/后勤:行政助理/專員，酒店/旅游:，房地產(chǎn):
工作年限:3職稱:無職稱
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:2014--3500希望工作地區(qū):廣州,,
工作經(jīng)歷
廣州a**物業(yè)管理有限公司起止年月:2014-09-26~2014-04-30
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位:總經(jīng)辦助理兼編輯部執(zhí)行主編
工作描述:
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦及公司高層領(lǐng)導(dǎo)文書編寫、編號、呈閱、收發(fā)、處理及策劃社區(qū)文化活動的相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)物業(yè)管理中心辦公室日常事務(wù)，跟進(jìn)公司文件行走oa系統(tǒng)流程及與樓盤承上啟下聯(lián)系工作;
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)刊《信誠之聲》的全面開展工作。如:征稿、審稿、版面編輯及出刊等相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)組織編輯部全體通訊員外出采風(fēng)、聯(lián)誼及策劃、組織和協(xié)調(diào)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動;
5、負(fù)責(zé)辦公室行政事務(wù)的管理。如:責(zé)公司車輛的安排、日常辦公室用品行政采購、員工宿舍的管理、員工滿意度調(diào)查、后勤服務(wù)管理;
6、負(fù)責(zé)員工績效考核、招聘及擬訂各種招聘方案等等。
離職原因:追求人生目標(biāo)公司性質(zhì):政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè):黨政機(jī)關(guān)
擔(dān)任職位:辦公室文員(實(shí)習(xí))
工作描述:主要負(fù)責(zé)紀(jì)委糾風(fēng)辦公室的日常事務(wù),如文件的輸入、文件存檔、會務(wù)的安排及其他后勤的工作。
離職原因:實(shí)習(xí)期滿
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):事業(yè)單位/社會團(tuán)體
擔(dān)任職位:人事行政助理
工作描述:
1、人員的招聘、配置和員工關(guān)系管理;
2、員工新入職培訓(xùn)及企業(yè)文化的推廣;
3、宿舍、食堂、治安、保潔管理及協(xié)助工廠每周的7s檢查工作;
4、負(fù)責(zé)主持早會及月啟動大會;
5、負(fù)責(zé)策劃及組織員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動等等。
離職原因:環(huán)境污染大
語言能力
外語:英語良好粵語水平:良好
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專長
教育背景
畢業(yè)院校:廣東嶺南職業(yè)技術(shù)學(xué)院
高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:2014-06-01
專業(yè)一:電子商務(wù)專業(yè)二:經(jīng)濟(jì)管理
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
本人具有良好的文字編輯能力、語言表達(dá)能力和綜合管理、組織協(xié)調(diào)能力，工作勤奮踏實(shí)，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，熟練電腦及oa辦公系統(tǒng)操作，對自己的工作要求嚴(yán)格，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，力求把自己的工作做得更好。
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,具有一定的策劃能力,有較好的協(xié)調(diào),控制,組織和計(jì)劃能力,熱愛集體精神，有三年人事行政的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉《勞動合同法》。
詳細(xì)個(gè)人自傳
篇三
姓名:
國籍:
目前所在地:廣州
民族:漢族
戶口所在地:廣州
身材:164cm52kg
婚姻狀況:未婚
年齡:21歲
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:生物工程類:人事專員、行政專員/助理、其它類:
工作年限:2
職稱:無職稱
求職類型:全職
可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:1000--1500
希望工作地區(qū):廣州
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:廣州港集團(tuán)黃埔分公司
起止年月:20xx-09~20xx-11
公司性質(zhì):事業(yè)單位所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):倉庫管理員
工作描述:
離職原因:
公司名稱:柯達(dá)影印
起止年月:20xx-03~20xx-06
公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):店員
工作描述:
離職原因:
公司名稱:F.B.C市場資信公司
起止年月:20xx-06~20xx-09
公司性質(zhì):私營企業(yè)
所屬行業(yè):信息咨詢，事務(wù)所，人才交流
擔(dān)任職務(wù):話務(wù)員
工作描述:
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校:黃埔職中
高學(xué)歷:中專畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:計(jì)算機(jī)及應(yīng)用所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
起始年月
終止年月
學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號
20xx-092006-04廣州市黃埔區(qū)職業(yè)學(xué)校計(jì)算機(jī)及應(yīng)用Office辦公軟件
20xx-02廣東金融學(xué)院行政管理-
語言能力
外語:英語一般
國語水平:良好粵語水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專長
熱愛學(xué)習(xí)，積極主動，辦事穩(wěn)重謹(jǐn)慎，能吃苦耐勞，能獨(dú)立完成工作具有極強(qiáng)的組織能力，實(shí)際動手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，具有優(yōu)秀的職業(yè)道德和責(zé)任感，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人始終堅(jiān)守自己的信念,力求向多方面發(fā)展,無論在學(xué)習(xí)還是在工作上個(gè)人自傳我都是抱著認(rèn)真的態(tài)度對待,這樣讓我養(yǎng)成了良好的習(xí)慣以及分辨能力。獨(dú)立思考,虛心好問是我學(xué)習(xí)的一貫作風(fēng),而認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞又是我工作的另一作風(fēng),兩者交叉從而充實(shí)了我人生的生活?？蛇m應(yīng)高強(qiáng)度工作。而且平易近人,與人相處融洽,具有很好的交際能力。本人的時(shí)間觀念感也很強(qiáng),珍惜每一分每一秒,勇于拼搏,并時(shí)刻保持著這份精神,迎接未來新的挑戰(zhàn)。我深信,擁有不斷進(jìn)取的精神，一切皆有可能。
個(gè)人聯(lián)系方式
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
QQ號碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
篇一
個(gè)人信息
姓名:蘇先生性別:男
婚姻狀況:已婚民族:漢族
戶籍:廣東-湛江年齡:29
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:171cm
希望地區(qū):廣東-東莞
希望崗位:質(zhì)量/安全管理類-安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
質(zhì)量/安全管理類-審核員
質(zhì)量/安全管理類-體系工程師
行政/人事類-行政經(jīng)理/主管
尋求職位:驗(yàn)廠經(jīng)理/主管、人事/行政經(jīng)理/主管、審核員
教育經(jīng)歷
廣東培正學(xué)院工商管理(第二專業(yè))大專
廣東培正學(xué)院人力資源管理大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
廣東省東莞市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心員工關(guān)系管理***
**公司
公司性質(zhì):其他行業(yè)類別:能源、礦產(chǎn)
擔(dān)任職位:人事行政崗位類別:其他相關(guān)職位
工作描述:1.建立并完善人力資源管理體系，制度和完善人力資源管理制度;
2.制定崗位說明書，落實(shí)各崗位職責(zé)和工作內(nèi)容;
3.負(fù)責(zé)組織公司員工的招聘，錄用，合同簽訂，建檔，轉(zhuǎn)正，辭退，離職，調(diào)動，考核等人事系列化基礎(chǔ)管理工作;
4.協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門的人才招聘，員工培訓(xùn)，績效考評，薪酬等工作的進(jìn)行，確保企業(yè)人力資源的合理利用;
5.根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行人力資源整體分析和人才儲備工作;
6.組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;
7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶質(zhì)量、社會責(zé)任驗(yàn)廠及對供應(yīng)商評估;
8.上級交辦的其他工作。
**公司
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:印刷、包裝
擔(dān)任職位:體系主管崗位類別:安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述:1、負(fù)責(zé)公司ISO9001ISO14001QS體系的正常運(yùn)行及文件的編寫修改。
2、主導(dǎo)公司社會責(zé)任ICTI(COC)FSC反恐GMP的開展。
3、負(fù)責(zé)歐美客人查廠，MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark、LEGO、WAL-MART、SEARS等客人驗(yàn)廠事宜。
離職原因:家庭原因:回家結(jié)婚
**公司
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位:行政專員崗位類別:安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述:1.負(fù)責(zé)公司ISO9001質(zhì)量體系運(yùn)行，SA8000、ICTI、商檢，CCC，反恐，COC社會責(zé)任、WAL-MART，COSTCO、Sears及迪斯尼等歐美驗(yàn)廠。
2.負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)。
3.負(fù)責(zé)公司環(huán)境健康方面的推行。
**公司
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位:協(xié)理特助、體系主管崗位類別:安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
工作描述:第一:負(fù)責(zé)歐美客人驗(yàn)廠相關(guān)工作,例如.ICTI、GSV、商檢.
第二:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品貨物質(zhì)量的控制檢驗(yàn)相關(guān)方面.
第三:協(xié)助總經(jīng)理處理公司人事行政工作事項(xiàng):招聘、培訓(xùn)、薪資、糾紛處理等事務(wù)。第五:負(fù)責(zé)推行5S及公司內(nèi)部培訓(xùn)。
**公司
公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位:人事行政崗位類別:人力資源專員
工作描述:一、負(fù)責(zé)公司人事管理，統(tǒng)籌人員的招聘、定崗、定員管理。負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)及指導(dǎo)，督促各部門做好在職員工的技術(shù)考核和崗位培訓(xùn)工作。
二、協(xié)助各部門主管對其部門員工進(jìn)行工作考核和鑒定
三、負(fù)責(zé)與政府有關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通以及有關(guān)文件、資料的處理。
四、具體負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司ISO9001質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施和保持，主持公司內(nèi)部質(zhì)量管理審核，監(jiān)察糾正與預(yù)防措施的有效實(shí)施。
五、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)和消防管理工作，制訂和落實(shí)各種預(yù)防措施，消除各種安全隱患，減少各類安全事故的發(fā)生以及做好各種安全事故的處理工作。
六、負(fù)責(zé)做好保安隊(duì)的管理工作，加強(qiáng)防范，確保員工的生命和企業(yè)財(cái)務(wù)的安全。
七、負(fù)責(zé)推行5S包括公司辦公室及后勤工作的管理，做好廠區(qū)清潔綠化，宿舍、飯?zhí)玫陌踩l(wèi)生工作。
八、組織公司有關(guān)上述工作的會議，并做好會議記錄。
九、負(fù)責(zé)編制、修訂、完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。
十、服從上級領(lǐng)導(dǎo)，遵守紀(jì)律，完成公司交辦的其他工作。
技能專長
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:中級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:電腦操作熟練
技能專長:1.擅長HR人事行政管理;SA8000、ICTI、BSCI、GVS、COC、商檢、ISO9001、CCC、ISO14001、GMP等體系驗(yàn)廠。
2.非常熟悉歐美客人查廠標(biāo)準(zhǔn)，例如MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark等coc驗(yàn)廠事宜。
3.5S方面推行有豐富的經(jīng)驗(yàn)。
篇二
姓名:張林
年齡:21歲
戶口所在:廣東東莞
現(xiàn)所在地:江西南昌
婚姻狀況:未婚
民族:漢族
身高:176cm
體重:70kg
求職意向
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:行政/后勤:行政助理/專員，酒店/旅游:，房地產(chǎn):
工作年限:3職稱:無職稱
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:2014--3500希望工作地區(qū):廣州,,
工作經(jīng)歷
廣州a**物業(yè)管理有限公司起止年月:2014-09-26~2014-04-30
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位:總經(jīng)辦助理兼編輯部執(zhí)行主編
工作描述:
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦及公司高層領(lǐng)導(dǎo)文書編寫、編號、呈閱、收發(fā)、處理及策劃社區(qū)文化活動的相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)物業(yè)管理中心辦公室日常事務(wù)，跟進(jìn)公司文件行走oa系統(tǒng)流程及與樓盤承上啟下聯(lián)系工作;
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)刊《信誠之聲》的全面開展工作。如:征稿、審稿、版面編輯及出刊等相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)組織編輯部全體通訊員外出采風(fēng)、聯(lián)誼及策劃、組織和協(xié)調(diào)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動;
5、負(fù)責(zé)辦公室行政事務(wù)的管理。如:責(zé)公司車輛的安排、日常辦公室用品行政采購、員工宿舍的管理、員工滿意度調(diào)查、后勤服務(wù)管理;
6、負(fù)責(zé)員工績效考核、招聘及擬訂各種招聘方案等等。
離職原因:追求人生目標(biāo)公司性質(zhì):政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè):黨政機(jī)關(guān)
擔(dān)任職位:辦公室文員(實(shí)習(xí))
工作描述:主要負(fù)責(zé)紀(jì)委糾風(fēng)辦公室的日常事務(wù),如文件的輸入、文件存檔、會務(wù)的安排及其他后勤的工作。
離職原因:實(shí)習(xí)期滿
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):事業(yè)單位/社會團(tuán)體
擔(dān)任職位:人事行政助理
工作描述:
1、人員的招聘、配置和員工關(guān)系管理;
2、員工新入職培訓(xùn)及企業(yè)文化的推廣;
3、宿舍、食堂、治安、保潔管理及協(xié)助工廠每周的7s檢查工作;
4、負(fù)責(zé)主持早會及月啟動大會;
5、負(fù)責(zé)策劃及組織員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動等等。
離職原因:環(huán)境污染大
語言能力
外語:英語良好粵語水平:良好
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專長
教育背景
畢業(yè)院校:廣東嶺南職業(yè)技術(shù)學(xué)院
高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:2014-06-01
專業(yè)一:電子商務(wù)專業(yè)二:經(jīng)濟(jì)管理
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
本人具有良好的文字編輯能力、語言表達(dá)能力和綜合管理、組織協(xié)調(diào)能力，工作勤奮踏實(shí)，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，熟練電腦及oa辦公系統(tǒng)操作，對自己的工作要求嚴(yán)格，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，力求把自己的工作做得更好。
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,具有一定的策劃能力,有較好的協(xié)調(diào),控制,組織和計(jì)劃能力,熱愛集體精神，有三年人事行政的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉《勞動合同法》。
詳細(xì)個(gè)人自傳
篇三
姓名:
國籍:
目前所在地:廣州
民族:漢族
戶口所在地:廣州
身材:164cm52kg
婚姻狀況:未婚
年齡:21歲
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:生物工程類:人事專員、行政專員/助理、其它類:
工作年限:2
職稱:無職稱
求職類型:全職
可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:1000--1500
希望工作地區(qū):廣州
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:廣州港集團(tuán)黃埔分公司
起止年月:20xx-09~20xx-11
公司性質(zhì):事業(yè)單位所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):倉庫管理員
工作描述:
離職原因:
公司名稱:柯達(dá)影印
起止年月:20xx-03~20xx-06
公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):店員
工作描述:
離職原因:
公司名稱:F.B.C市場資信公司
起止年月:20xx-06~20xx-09
公司性質(zhì):私營企業(yè)
所屬行業(yè):信息咨詢，事務(wù)所，人才交流
擔(dān)任職務(wù):話務(wù)員
工作描述:
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校:黃埔職中
高學(xué)歷:中專畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:計(jì)算機(jī)及應(yīng)用所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
起始年月
終止年月
學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號
20xx-092006-04廣州市黃埔區(qū)職業(yè)學(xué)校計(jì)算機(jī)及應(yīng)用Office辦公軟件
20xx-02廣東金融學(xué)院行政管理-
語言能力
外語:英語一般
國語水平:良好粵語水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專長
熱愛學(xué)習(xí)，積極主動，辦事穩(wěn)重謹(jǐn)慎，能吃苦耐勞，能獨(dú)立完成工作具有極強(qiáng)的組織能力，實(shí)際動手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，具有優(yōu)秀的職業(yè)道德和責(zé)任感，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人始終堅(jiān)守自己的信念,力求向多方面發(fā)展,無論在學(xué)習(xí)還是在工作上個(gè)人自傳我都是抱著認(rèn)真的態(tài)度對待,這樣讓我養(yǎng)成了良好的習(xí)慣以及分辨能力。獨(dú)立思考,虛心好問是我學(xué)習(xí)的一貫作風(fēng),而認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞又是我工作的另一作風(fēng),兩者交叉從而充實(shí)了我人生的生活?？蛇m應(yīng)高強(qiáng)度工作。而且平易近人,與人相處融洽,具有很好的交際能力。本人的時(shí)間觀念感也很強(qiáng),珍惜每一分每一秒,勇于拼搏,并時(shí)刻保持著這份精神,迎接未來新的挑戰(zhàn)。我深信,擁有不斷進(jìn)取的精神，一切皆有可能。
個(gè)人聯(lián)系方式
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