2020北京中信銀行金融同業(yè)部社會招聘若干人，招聘崗位及應(yīng)聘要求詳情見公告，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
資金交易崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責(zé)協(xié)同制定業(yè)務(wù)策略；
2.負責(zé)開展線下資金交易，包括：總對總交易洽談，業(yè)務(wù)審批審核等；
3.負責(zé)日常貨幣市場情況分析；
4.頭寸報表制作等；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
3.年齡不超過33周歲；
4.3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構(gòu)工作經(jīng)驗；
5.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
客戶管理崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責(zé)銀行類金融機構(gòu)/期貨行業(yè)客戶/非銀類金融機構(gòu)客戶關(guān)系管理，包括重點客戶管理、合作關(guān)系體系搭建、營銷活動安排及合作協(xié)議簽署等；
2.負責(zé)銀行類金融機構(gòu)/期貨行業(yè)客戶/非銀類金融機構(gòu)合作準入管理，包括建立行業(yè)清單、確定準入標準、實施具體準入審批及后續(xù)管理工作等；
3.負責(zé)銀行類金融機構(gòu)/期貨行業(yè)客戶/非銀類金融機構(gòu)授信推動，包括研究客戶風(fēng)險特點、跟進行業(yè)變化及拓展授信品種等；
4.負責(zé)本條線對銀行類金融機構(gòu)/期貨行業(yè)客戶/非銀類金融機構(gòu)的營銷推動，包括制定相應(yīng)激勵機制、進行有效營銷指導(dǎo)等；
5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職要求
1．遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2．全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡不超過33周歲；
3．3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構(gòu)客戶/營銷管理等相關(guān)工作經(jīng)驗；
4．金融、經(jīng)濟、投資等相關(guān)專業(yè)/具備金融、銀行領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)知識；
5．銀行從業(yè)資格等相關(guān)資格證書；
6．大學(xué)英語四級或同等水平；
7．熟練使用Office等辦公軟件;
8．符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
業(yè)務(wù)管理崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責(zé)同業(yè)條線日常業(yè)務(wù)運營中涉及的授信、用信、貸后管理等流程的優(yōu)化，并組織所需的IT系統(tǒng)實施工作；
2.負責(zé)整合同業(yè)業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)共性需求，協(xié)助分行制定相關(guān)領(lǐng)域的系統(tǒng)服務(wù)方案，并推動開展系統(tǒng)建設(shè)工作；
3.負責(zé)參與建設(shè)同業(yè)條線風(fēng)險內(nèi)控體系，制定風(fēng)險內(nèi)控信息化建設(shè)方案；
4.負責(zé)同業(yè)業(yè)務(wù)產(chǎn)品運營相關(guān)的數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘和數(shù)據(jù)報送工作，并負責(zé)建立同業(yè)產(chǎn)品數(shù)據(jù)模型，推動同業(yè)產(chǎn)品業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)中臺系統(tǒng)建設(shè)，為總分行同業(yè)業(yè)務(wù)運營管理提供數(shù)據(jù)支持；
5.負責(zé)參與行內(nèi)重大項目建設(shè)工作；
6.負責(zé)與信息技術(shù)部門的常規(guī)對接工作。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，年齡不超過33周歲；
3.具有3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構(gòu)工作經(jīng)驗；
4.具有銀行信息系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.責(zé)任心強，踏實、認真、細致，具有良好的組織溝通能力和團隊精神，能夠承受工作壓力；
6.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
平臺管理崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責(zé)制定金融市場板塊及金融同業(yè)條線預(yù)算考評辦法，并組織實施；
2.負責(zé)制定金融市場板塊及同業(yè)條線的費用預(yù)算方案以及費用管理的相關(guān)工作；
3.負責(zé)全行金融市場板塊及同業(yè)條線業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的日常采集、整理、分析，并進行月度、季度以及年度的經(jīng)營分析通報以及各類考核指標的定期監(jiān)控；
4.負責(zé)制定同業(yè)條線和部門內(nèi)部人員的培訓(xùn)計劃以及崗位資格認證，并組織實施；
5.負責(zé)組織開展部門內(nèi)部的考評工作；
6.負責(zé)部門以及全行金融市場板塊綜合行政事務(wù)工作。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟學(xué)類、金融學(xué)及相關(guān)專業(yè)背景；
3.年齡不超過33周歲；
4.3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構(gòu)營銷及財務(wù)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗；
5.具有良好的溝通、計劃、組織協(xié)調(diào)和研究分析能力；
6.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
市場分析崗
工作地點：北京市
職位描述
1.制定全行票據(jù)業(yè)務(wù)年度發(fā)展規(guī)劃，收集、整理分中心、分行票據(jù)業(yè)務(wù)年度發(fā)展規(guī)劃，并對分行進行指導(dǎo)；
2.收集、整理宏觀經(jīng)濟研究、貨幣政策執(zhí)行情況報告、同業(yè)客戶報價信息，為全行票據(jù)業(yè)務(wù)定價提供指導(dǎo)和參考；
3.負責(zé)票據(jù)業(yè)務(wù)市場營銷的執(zhí)行，落實營銷計劃、推廣方案；
4.緊跟票據(jù)市場發(fā)展動態(tài)，進行創(chuàng)新產(chǎn)品可行性調(diào)研，提出產(chǎn)品研發(fā)需求；
5.負責(zé)組織推動互聯(lián)網(wǎng)渠道票據(jù)業(yè)務(wù)合作；
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄
2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、經(jīng)濟、金融、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大學(xué)英語四級或同等水平；
3.年齡不超過33周歲；
4.3年及以上的商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷，具備商業(yè)匯票或者資金業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；
5.有互聯(lián)網(wǎng)金融、供應(yīng)鏈金融等領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有信息技術(shù)與金融行業(yè)交叉從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；具備較強的數(shù)據(jù)分析整理、數(shù)據(jù)挖掘能力，有主流數(shù)據(jù)分析工具（Python、R、EViews、SPSS等）建模經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.具備較強的溝通表達能力，思維敏捷，邏輯思路清晰，善于理解復(fù)雜業(yè)務(wù)流程；
7.具備良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，團隊意識較強，有較強的時間管理能力，能夠承受一定工作壓力；
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
轉(zhuǎn)貼現(xiàn)交易崗
工作地點：北京市
職位描述
1.研究票交所模式下的市場環(huán)境，收集票交所上線客戶的交易信息，研判市場利率走勢，判斷、識別各類交易風(fēng)險，發(fā)布報價并達成交易；
2.票交所模式轉(zhuǎn)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)全部為線上交易，需熟練掌握票交所平臺上多樣化的業(yè)務(wù)模式，能夠識別復(fù)雜業(yè)務(wù)模式下的各類業(yè)務(wù)風(fēng)險，完成具有一定難度的業(yè)務(wù)；
3.開發(fā)、維護同業(yè)客戶，研究客戶需求，收集票據(jù)市場變化信息，研究客戶需求，提出產(chǎn)品研發(fā)需求；
4.安排并落實自營業(yè)務(wù)，以滿足系統(tǒng)內(nèi)、系統(tǒng)外客戶業(yè)務(wù)需求及司庫、資產(chǎn)負債部等部門的調(diào)控要求；
5.負責(zé)受理票據(jù)業(yè)務(wù)客戶申請，初審、報批票據(jù)要素及相關(guān)資料，并達成交易；
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、經(jīng)濟、金融、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大學(xué)英語四級或同等水平；
3.年齡不超過33周歲；
4.3年及以上的商業(yè)銀行、其他金融機構(gòu)或者金融IT相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，具備商業(yè)匯票或者資金業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；
5.有商業(yè)匯票二級市場或者其他金融市場交易員相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有金融市場量化交易經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.具備較強的市場利率分析研判能力、溝通表達能力，思維敏捷；
7.具備良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，團隊意識較強，有較強的時間管理能力，能夠承受一定工作壓力；
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
資金交易崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責(zé)協(xié)同制定業(yè)務(wù)策略；
2.負責(zé)開展線下資金交易，包括：總對總交易洽談，業(yè)務(wù)審批審核等；
3.負責(zé)日常貨幣市場情況分析；
4.頭寸報表制作等；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
3.年齡不超過33周歲；
4.3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構(gòu)工作經(jīng)驗；
5.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
客戶管理崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責(zé)銀行類金融機構(gòu)/期貨行業(yè)客戶/非銀類金融機構(gòu)客戶關(guān)系管理，包括重點客戶管理、合作關(guān)系體系搭建、營銷活動安排及合作協(xié)議簽署等；
2.負責(zé)銀行類金融機構(gòu)/期貨行業(yè)客戶/非銀類金融機構(gòu)合作準入管理，包括建立行業(yè)清單、確定準入標準、實施具體準入審批及后續(xù)管理工作等；
3.負責(zé)銀行類金融機構(gòu)/期貨行業(yè)客戶/非銀類金融機構(gòu)授信推動，包括研究客戶風(fēng)險特點、跟進行業(yè)變化及拓展授信品種等；
4.負責(zé)本條線對銀行類金融機構(gòu)/期貨行業(yè)客戶/非銀類金融機構(gòu)的營銷推動，包括制定相應(yīng)激勵機制、進行有效營銷指導(dǎo)等；
5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職要求
1．遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2．全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡不超過33周歲；
3．3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構(gòu)客戶/營銷管理等相關(guān)工作經(jīng)驗；
4．金融、經(jīng)濟、投資等相關(guān)專業(yè)/具備金融、銀行領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)知識；
5．銀行從業(yè)資格等相關(guān)資格證書；
6．大學(xué)英語四級或同等水平；
7．熟練使用Office等辦公軟件;
8．符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
業(yè)務(wù)管理崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責(zé)同業(yè)條線日常業(yè)務(wù)運營中涉及的授信、用信、貸后管理等流程的優(yōu)化，并組織所需的IT系統(tǒng)實施工作；
2.負責(zé)整合同業(yè)業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)共性需求，協(xié)助分行制定相關(guān)領(lǐng)域的系統(tǒng)服務(wù)方案，并推動開展系統(tǒng)建設(shè)工作；
3.負責(zé)參與建設(shè)同業(yè)條線風(fēng)險內(nèi)控體系，制定風(fēng)險內(nèi)控信息化建設(shè)方案；
4.負責(zé)同業(yè)業(yè)務(wù)產(chǎn)品運營相關(guān)的數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘和數(shù)據(jù)報送工作，并負責(zé)建立同業(yè)產(chǎn)品數(shù)據(jù)模型，推動同業(yè)產(chǎn)品業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)中臺系統(tǒng)建設(shè)，為總分行同業(yè)業(yè)務(wù)運營管理提供數(shù)據(jù)支持；
5.負責(zé)參與行內(nèi)重大項目建設(shè)工作；
6.負責(zé)與信息技術(shù)部門的常規(guī)對接工作。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，年齡不超過33周歲；
3.具有3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構(gòu)工作經(jīng)驗；
4.具有銀行信息系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.責(zé)任心強，踏實、認真、細致，具有良好的組織溝通能力和團隊精神，能夠承受工作壓力；
6.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
平臺管理崗
工作地點：北京市
職位描述
1.負責(zé)制定金融市場板塊及金融同業(yè)條線預(yù)算考評辦法，并組織實施；
2.負責(zé)制定金融市場板塊及同業(yè)條線的費用預(yù)算方案以及費用管理的相關(guān)工作；
3.負責(zé)全行金融市場板塊及同業(yè)條線業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的日常采集、整理、分析，并進行月度、季度以及年度的經(jīng)營分析通報以及各類考核指標的定期監(jiān)控；
4.負責(zé)制定同業(yè)條線和部門內(nèi)部人員的培訓(xùn)計劃以及崗位資格認證，并組織實施；
5.負責(zé)組織開展部門內(nèi)部的考評工作；
6.負責(zé)部門以及全行金融市場板塊綜合行政事務(wù)工作。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟學(xué)類、金融學(xué)及相關(guān)專業(yè)背景；
3.年齡不超過33周歲；
4.3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構(gòu)營銷及財務(wù)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗；
5.具有良好的溝通、計劃、組織協(xié)調(diào)和研究分析能力；
6.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
市場分析崗
工作地點：北京市
職位描述
1.制定全行票據(jù)業(yè)務(wù)年度發(fā)展規(guī)劃，收集、整理分中心、分行票據(jù)業(yè)務(wù)年度發(fā)展規(guī)劃，并對分行進行指導(dǎo)；
2.收集、整理宏觀經(jīng)濟研究、貨幣政策執(zhí)行情況報告、同業(yè)客戶報價信息，為全行票據(jù)業(yè)務(wù)定價提供指導(dǎo)和參考；
3.負責(zé)票據(jù)業(yè)務(wù)市場營銷的執(zhí)行，落實營銷計劃、推廣方案；
4.緊跟票據(jù)市場發(fā)展動態(tài)，進行創(chuàng)新產(chǎn)品可行性調(diào)研，提出產(chǎn)品研發(fā)需求；
5.負責(zé)組織推動互聯(lián)網(wǎng)渠道票據(jù)業(yè)務(wù)合作；
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄
2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、經(jīng)濟、金融、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大學(xué)英語四級或同等水平；
3.年齡不超過33周歲；
4.3年及以上的商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷，具備商業(yè)匯票或者資金業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；
5.有互聯(lián)網(wǎng)金融、供應(yīng)鏈金融等領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有信息技術(shù)與金融行業(yè)交叉從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；具備較強的數(shù)據(jù)分析整理、數(shù)據(jù)挖掘能力，有主流數(shù)據(jù)分析工具（Python、R、EViews、SPSS等）建模經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.具備較強的溝通表達能力，思維敏捷，邏輯思路清晰，善于理解復(fù)雜業(yè)務(wù)流程；
7.具備良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，團隊意識較強，有較強的時間管理能力，能夠承受一定工作壓力；
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
轉(zhuǎn)貼現(xiàn)交易崗
工作地點：北京市
職位描述
1.研究票交所模式下的市場環(huán)境，收集票交所上線客戶的交易信息，研判市場利率走勢，判斷、識別各類交易風(fēng)險，發(fā)布報價并達成交易；
2.票交所模式轉(zhuǎn)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)全部為線上交易，需熟練掌握票交所平臺上多樣化的業(yè)務(wù)模式，能夠識別復(fù)雜業(yè)務(wù)模式下的各類業(yè)務(wù)風(fēng)險，完成具有一定難度的業(yè)務(wù)；
3.開發(fā)、維護同業(yè)客戶，研究客戶需求，收集票據(jù)市場變化信息，研究客戶需求，提出產(chǎn)品研發(fā)需求；
4.安排并落實自營業(yè)務(wù)，以滿足系統(tǒng)內(nèi)、系統(tǒng)外客戶業(yè)務(wù)需求及司庫、資產(chǎn)負債部等部門的調(diào)控要求；
5.負責(zé)受理票據(jù)業(yè)務(wù)客戶申請，初審、報批票據(jù)要素及相關(guān)資料，并達成交易；
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職要求
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、經(jīng)濟、金融、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大學(xué)英語四級或同等水平；
3.年齡不超過33周歲；
4.3年及以上的商業(yè)銀行、其他金融機構(gòu)或者金融IT相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，具備商業(yè)匯票或者資金業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；
5.有商業(yè)匯票二級市場或者其他金融市場交易員相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有金融市場量化交易經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.具備較強的市場利率分析研判能力、溝通表達能力，思維敏捷；
7.具備良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，團隊意識較強，有較強的時間管理能力，能夠承受一定工作壓力；
8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。