2020上海市研發(fā)公共服務(wù)平臺(tái)管理中心招聘公告已發(fā)布，報(bào)名截止時(shí)間 為2020年3月18日。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、招聘基本條件
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真貫徹黨的基本路線，遵紀(jì)守法，身體健康。
2、熱愛科技事業(yè)，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備崗位所需的具體條件。
3、外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證一年以上(有效期內(nèi))，計(jì)算截止時(shí)間為2020年3月18日。
二、招聘崗位、職責(zé)、人數(shù)及具體要求
(一)人才政策研究(專技七級(jí))1名
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)組織實(shí)施人才相關(guān)軟科學(xué)研究與管理工作，針對國家及本市科技人才政策落實(shí)、高層次人才發(fā)展情況等開展跟蹤調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、政策研究等;圍繞科技人才集聚、國際人才交流、科技人才統(tǒng)計(jì)、人才發(fā)展規(guī)劃等提供政策建議。
崗位要求
1、中共黨員，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，副高級(jí)職稱。理工科專業(yè)背景優(yōu)先。
2、年齡在40周歲及以下，具備獨(dú)立或與團(tuán)隊(duì)合作進(jìn)行軟課題的策劃、組織實(shí)施、調(diào)研分析和報(bào)告撰寫工作能力并有三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉科技人才工作及相關(guān)政策體系，對本市科技服務(wù)資源、科技環(huán)境建設(shè)等情況有一定了解。
3、文字寫作能力、獨(dú)立工作能力和組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力強(qiáng)。
(二)發(fā)展研究(專技十級(jí))1名
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)開展本市科技創(chuàng)新資源發(fā)展規(guī)劃、政策制度、運(yùn)行機(jī)制等的研究工作，協(xié)助推進(jìn)單位發(fā)展規(guī)劃、制度建設(shè)及相關(guān)任務(wù)落實(shí)。
崗位要求
1、中共黨員，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，中級(jí)職稱;理工科專業(yè)背景優(yōu)先。
2、年齡在40周歲及以下，具有科技發(fā)展戰(zhàn)略、科技管理、科技統(tǒng)計(jì)與分析、科技政策等領(lǐng)域3年及以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家科技政策與制度。
3、文字寫作能力、獨(dú)立工作能力和組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受較強(qiáng)的工作壓力。
(三)高層次人才數(shù)據(jù)分析處理(專技十級(jí))1名
崗位職責(zé)
圍繞上海科創(chuàng)中心建設(shè)的高層次科技人才需求，開展高層次人才數(shù)據(jù)分析處理工作。結(jié)合本市及國家相關(guān)科技人才計(jì)劃項(xiàng)目、全球高層次科技專家信息平臺(tái)的數(shù)據(jù)信息，開展與高層次科技人才相關(guān)的政策、服務(wù)體系研究，并撰寫相關(guān)研究報(bào)告。
崗位要求
1、中共黨員，全日制本科及以上學(xué)歷，中級(jí)職稱。理工科專業(yè)背景優(yōu)先。
2、年齡在40周歲及以下，具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉國家及本市的科技創(chuàng)新、科技人才政策，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、文字寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力。能夠熟練操作Excel、PPT等辦公軟件。
4、有強(qiáng)烈的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、大局意識(shí)，勤奮敬業(yè)，抗壓能力強(qiáng)。
三、招聘程序
(一)報(bào)名方式和時(shí)間
本次面向社會(huì)公開招聘，在上海市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上發(fā)布招聘信息。報(bào)名采取郵件報(bào)名方式。應(yīng)聘人員將“報(bào)名表”及身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等材料發(fā)送電子
郵箱：2020hr@sgst.cn，附件文件名為應(yīng)聘崗位加本人姓名全稱。例如：項(xiàng)目管理-姓名。報(bào)名截止時(shí)間為2020年3月18日。
(二)資格審查
將對收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查，通過審查的對象將擇優(yōu)收到面試通知。
(三)招聘形式
經(jīng)上級(jí)部門同意，由平臺(tái)中心根據(jù)職位要求組織專業(yè)面試，專業(yè)面試主要測試崗位專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。面試考官由相關(guān)職能部門及外聘專家等相關(guān)人員組
成。
(四)體檢
由平臺(tái)中心主任辦公會(huì)議根據(jù)成績確定體檢人員。體檢參照《國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，統(tǒng)一組織到本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。
(五)考察
由中心組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
(六)擬聘人員的確定和公示
根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在“上海市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”(http://rsj.sh.gov.cn)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無異議，報(bào)上級(jí)有關(guān)部門
核準(zhǔn)備案。公示如有異議，影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
(七)聘用
根據(jù)《上海市事業(yè)單位聘用合同辦法》，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
四、相關(guān)待遇
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等待遇按照國家和上海市對事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：盛老師
聯(lián)系電話：54065459
聯(lián)系地址：上海市欽州路100號(hào)1號(hào)樓12樓
郵編：200035
監(jiān)督電話：23112546
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上海市研發(fā)公共服務(wù)平臺(tái)管理中心公開招聘報(bào)名表.docx
一、招聘基本條件
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真貫徹黨的基本路線，遵紀(jì)守法，身體健康。
2、熱愛科技事業(yè)，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備崗位所需的具體條件。
3、外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證一年以上(有效期內(nèi))，計(jì)算截止時(shí)間為2020年3月18日。
二、招聘崗位、職責(zé)、人數(shù)及具體要求
(一)人才政策研究(專技七級(jí))1名
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)組織實(shí)施人才相關(guān)軟科學(xué)研究與管理工作，針對國家及本市科技人才政策落實(shí)、高層次人才發(fā)展情況等開展跟蹤調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、政策研究等;圍繞科技人才集聚、國際人才交流、科技人才統(tǒng)計(jì)、人才發(fā)展規(guī)劃等提供政策建議。
崗位要求
1、中共黨員，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，副高級(jí)職稱。理工科專業(yè)背景優(yōu)先。
2、年齡在40周歲及以下，具備獨(dú)立或與團(tuán)隊(duì)合作進(jìn)行軟課題的策劃、組織實(shí)施、調(diào)研分析和報(bào)告撰寫工作能力并有三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉科技人才工作及相關(guān)政策體系，對本市科技服務(wù)資源、科技環(huán)境建設(shè)等情況有一定了解。
3、文字寫作能力、獨(dú)立工作能力和組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力強(qiáng)。
(二)發(fā)展研究(專技十級(jí))1名
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)開展本市科技創(chuàng)新資源發(fā)展規(guī)劃、政策制度、運(yùn)行機(jī)制等的研究工作，協(xié)助推進(jìn)單位發(fā)展規(guī)劃、制度建設(shè)及相關(guān)任務(wù)落實(shí)。
崗位要求
1、中共黨員，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，中級(jí)職稱;理工科專業(yè)背景優(yōu)先。
2、年齡在40周歲及以下，具有科技發(fā)展戰(zhàn)略、科技管理、科技統(tǒng)計(jì)與分析、科技政策等領(lǐng)域3年及以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家科技政策與制度。
3、文字寫作能力、獨(dú)立工作能力和組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受較強(qiáng)的工作壓力。
(三)高層次人才數(shù)據(jù)分析處理(專技十級(jí))1名
崗位職責(zé)
圍繞上海科創(chuàng)中心建設(shè)的高層次科技人才需求，開展高層次人才數(shù)據(jù)分析處理工作。結(jié)合本市及國家相關(guān)科技人才計(jì)劃項(xiàng)目、全球高層次科技專家信息平臺(tái)的數(shù)據(jù)信息，開展與高層次科技人才相關(guān)的政策、服務(wù)體系研究，并撰寫相關(guān)研究報(bào)告。
崗位要求
1、中共黨員，全日制本科及以上學(xué)歷，中級(jí)職稱。理工科專業(yè)背景優(yōu)先。
2、年齡在40周歲及以下，具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉國家及本市的科技創(chuàng)新、科技人才政策，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、文字寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力。能夠熟練操作Excel、PPT等辦公軟件。
4、有強(qiáng)烈的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、大局意識(shí)，勤奮敬業(yè)，抗壓能力強(qiáng)。
三、招聘程序
(一)報(bào)名方式和時(shí)間
本次面向社會(huì)公開招聘，在上海市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上發(fā)布招聘信息。報(bào)名采取郵件報(bào)名方式。應(yīng)聘人員將“報(bào)名表”及身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等材料發(fā)送電子
郵箱：2020hr@sgst.cn，附件文件名為應(yīng)聘崗位加本人姓名全稱。例如：項(xiàng)目管理-姓名。報(bào)名截止時(shí)間為2020年3月18日。
(二)資格審查
將對收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查，通過審查的對象將擇優(yōu)收到面試通知。
(三)招聘形式
經(jīng)上級(jí)部門同意，由平臺(tái)中心根據(jù)職位要求組織專業(yè)面試，專業(yè)面試主要測試崗位專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。面試考官由相關(guān)職能部門及外聘專家等相關(guān)人員組
成。
(四)體檢
由平臺(tái)中心主任辦公會(huì)議根據(jù)成績確定體檢人員。體檢參照《國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，統(tǒng)一組織到本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。
(五)考察
由中心組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
(六)擬聘人員的確定和公示
根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在“上海市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”(http://rsj.sh.gov.cn)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無異議，報(bào)上級(jí)有關(guān)部門
核準(zhǔn)備案。公示如有異議，影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
(七)聘用
根據(jù)《上海市事業(yè)單位聘用合同辦法》，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
四、相關(guān)待遇
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等待遇按照國家和上海市對事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：盛老師
聯(lián)系電話：54065459
聯(lián)系地址：上海市欽州路100號(hào)1號(hào)樓12樓
郵編：200035
監(jiān)督電話：23112546
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