寫述職報告時應認真總結出限定時期的工作特點，抓精華，找典型，以這段時期工作中突出而富有典型意義的事件來反映一般，抓住主要矛盾，寫出這一段工作的特色，這樣的述職報告才不會造成千篇一律的面孔，才會確實具有指導意義。本篇文章是為您整理的《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職報告模板》，供大家閱讀。
【篇一】鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職報告
一年來，我鄉(xiāng)黨建工作在縣委的正確領導下，緊緊圍繞創(chuàng)立“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委這一目標，強化職責，加強領導，科學安排，始終堅持“抓黨建是黨委書記第一要務”的思想，經過扎實有效的努力，我鄉(xiāng)黨建工作取得了明顯提高，現(xiàn)將本人一年來履行黨建工作職責制的有關情景述職如下：
一、提升自身素質，認真研究黨建工作
作為鄉(xiāng)黨建工作的第一職責人，時刻不能放松黨的政治理論學習和方針政策學習，深刻領會上級文件精神，把握好全鄉(xiāng)發(fā)展的方向。
一是建立黨建工作例會制，每季度定期召開黨建工作專題會，適時研究安排黨建工作。每年年初制定黨建計劃，細化黨建工作要點，量化黨建目標，與村簽訂黨建目標職責書，指導村黨支部書記履行村級黨建第一職責人的職責。
二是成立區(qū)總支，包區(qū)副科級領導即為區(qū)總支書記，全面負責本站區(qū)的基層黨建工作，同時，結合我鄉(xiāng)工作實際，實行了站區(qū)千分考核制度，將基層黨建作為站區(qū)工作的第一項考核資料，如村班子建設、黨員發(fā)展、“四議兩公開”工作法等均細化量化成分值進行考核，考核結果作為評先評優(yōu)及工作經費的依據(jù)。
二、履行黨委書記職責，加強黨委自身建設
1、加強學習，內強素質，外樹形象。鄉(xiāng)黨委始終把班子成員和廣大黨員干部的學習當作是基層黨建的一件大事來抓，經過學習，使大家時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，提升理論素養(yǎng)，樹立新時期黨員干部形象。
2、調動班子成員進取性。作為黨委書記，激發(fā)班子成員干事創(chuàng)業(yè)是營造全鄉(xiāng)發(fā)展氛圍的關鍵所在。所以，嚴格按照分工，給每個班子成員放權，都給他們創(chuàng)造一個寬松的工作環(huán)境，使每個班子成員都敢干能干。
3、完善機關管理。一是重新修訂部分機關管理制度。增設了考勤費，差旅費增加了差旅生活補助。總的一個目的，不能讓干活人吃虧，以此激發(fā)每位干部的干勁。
4、抓好黨風廉政教育，促進作風建設。以崗位廉政風險防范“12341”工作體系和“532”為重點，深入學習領導干部廉潔從政若干準則，認真落實了黨風廉政建設職責制及“532”工作法，從源頭上確保黨員干部行政安全和廉政安全，使黨員干部模范遵守黨紀國法、忠于職守，真正樹立求真務實的工作作風。
三、創(chuàng)新活動載體，加強村級基層組織建設
1、以“站區(qū)工作千分考核”為載體，夯實村班子建設基礎。
將村班子建設列入站區(qū)考核，讓包區(qū)領導時刻關注村班子建設。如邊營村支部，自XX年以來一向癱、散、軟，成為村開展工作的障礙，班子調整幾經周折又連遭失敗，讓包區(qū)領導有點灰心麻痹，日常工作一向由村委維持。
站區(qū)實施千分考核后，考核成績直接涉及站區(qū)評先評優(yōu)及經費的撥付，同時先進、落后在考核面前能凸現(xiàn)出來，所以該區(qū)集全區(qū)之力，多策并舉，于今年5月底成立了該村支部。目前來看，支部組成黨委還是比較滿意的。
2、以“支部書記化管理”為載體，激發(fā)村支部書記工作熱情。按照鄉(xiāng)化管理方案和化管理考核細則，我們在年底對26個村黨支部書記進行了考核，晉升六支部書記1名，五1名。
3、以“四議兩公開”工作法為載體，推行基層民主。經過在村兩委工作中推行“四議兩公開”工作法，村級重大事務得到了公開透明解決，解決了不公正、不民主的問題，推進了基層民主，密切了干群關系。
四、狠抓黨員發(fā)展，壯大黨員隊伍
1、加強領導，落實職責。建立鄉(xiāng)村黨員發(fā)展職責制，我是第一職責人，負責發(fā)展規(guī)劃；各區(qū)總支書記是轄區(qū)職責人，負責發(fā)展質量；村黨支部書記是直接職責人，負責培養(yǎng)、發(fā)展。
2、突出重點，整體推進。
一是突出工作重點。將沒有35歲以下青年黨員和沒有女黨員的村作為重點。針對不一樣情景，采取整頓支部、下派鄉(xiāng)干部到村任職的辦法，掃除發(fā)展障礙；對由于種種原因不能在村發(fā)展的，采取“異地培養(yǎng)”法，經過鄉(xiāng)黨校支部、經濟聯(lián)合支部發(fā)展。一則確保在發(fā)展女黨員、消除空白村上有新突破。二則營造黨員發(fā)展氛圍，引導黨員發(fā)展方向。幾年來，我們經過鄉(xiāng)黨校支部發(fā)展黨員150名，經濟聯(lián)合支部52名；
二是突出培養(yǎng)重點。將以下四類青年作為培養(yǎng)重點：
1、組織紀律性強，作風過硬的退伍軍人；
2、有經濟頭腦，思想活躍，懂經營善管理的經濟能人；
3、思維敏捷，有較好培養(yǎng)基礎的初高中畢業(yè)生；
4、非公經濟單位中能生財理財?shù)墓歉伞⑦@些人員登記造冊，利用鄉(xiāng)黨校加強培養(yǎng)，吸引他們向黨組織靠攏，確保在發(fā)展青年黨員上有新突破。
3、嚴格標準，規(guī)范程序，確保發(fā)展質量。
一是嚴格標準。堅決遵循“十x”方針（堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展），把質量放在首位。
二是規(guī)范程序。嚴格按照黨章和《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》履行入黨手續(xù)，同時要求區(qū)總支書記全程參加村支部大會，把好程序關，新發(fā)展的黨員要求區(qū)總支書記逐一談話，把好質量關。并將此要求納入站區(qū)考核范圍。
經過近幾年的努力，我們向黨組織輸送新黨員近400名，使全鄉(xiāng)黨員總數(shù)比xx年增加1%，占全鄉(xiāng)人口數(shù)比例由2.6%提高到3.6%，50歲以下黨員比例增加到53.3%。優(yōu)化了黨員結構，為黨委儲備了后備力量。
五、加大投入抓落實
20xx年鄉(xiāng)里爭取近一百萬元資金對黨建、村活動場所、新農村建設等工作進行投入，同時對在經濟、黨建、新農村建設工作中考核得分在前的村進行了獎勵和補助。
六、取得的成效
鄉(xiāng)村兩級黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力進一步增強，黨員干部隊伍素質得到較大提升，黨群、干群關系進一步融洽，各項事業(yè)實現(xiàn)較快發(fā)展。
20xx年鄉(xiāng)財政一般預算收入完成87.7萬元，超額完成縣下達的目標任務；人均純收入實現(xiàn)5004元，比xx年增長5.7%；全鄉(xiāng)的綜合經濟實力明顯上升；20xx年我鄉(xiāng)在全縣開展的創(chuàng)業(yè)競賽活動中獲第三方陣第一名的好成績；計劃生育工作被xx市委、市政府評為“優(yōu)質服務先進單位”；社會穩(wěn)定工作成效顯著，信訪工作被xx市委評為先進鄉(xiāng)；綜治工作堅持打防結合，開展“警民連心大走訪”活動，堅持了社會穩(wěn)定；安全生產工作始終堅持安全生產無小事的指導思想，認真排查隱患，及時整改，20xx年實現(xiàn)零事故發(fā)生；小城鎮(zhèn)建設也取得了明顯效果。
各位領導，我雖然在工作中取得了一些成績，但與領導的要求和群眾是期望還有必須的距離，在今后的工作中，我必須努力找出自我存在的差距和不足，加強學習，奮力改善，使自我成為一名稱職的領導干部。
以上是我履行黨建職責的述職資料，若有不妥之處，請各位領導批評指正。
多謝大家！
【篇二】鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職報告
我于20xx年10月到***鎮(zhèn)工作，歷任鎮(zhèn)政協(xié)工作聯(lián)絡室主任，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)人大主席職務，根據(jù)鎮(zhèn)黨委分工，我主持鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人大全面工作，分管紀檢、干部工作。
自任職以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，我按照認真專業(yè)務實的作風要求，緊緊圍繞工作大局和確定的工作目標，深入學習實踐科學發(fā)展觀，不斷解放思想，提升標準，嚴于律己，開拓進取，努力推動了**鎮(zhèn)和新成立的**鎮(zhèn)經濟社會事業(yè)科學和諧健康發(fā)展。
一、加強學習，努力提高執(zhí)政本事和水平
作為黨的一名基層領導干部，始終注重自身學習，以學習不斷加強政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德建設，努力當好表率、抓好班子、帶好隊伍，努力提高推動科學發(fā)展、促進社會和諧的本事。
始終堅持正確的政治方向，帶頭學習黨的十x大和歷次全會精神，全面理解和把握科學發(fā)展觀，深刻領會中央和省市區(qū)領導同志的重要講話精神，在事關大局、事關政治原則和政治方向的重大問題上，始終與上級堅持高度一致。
牢固樹立宗旨意識和群眾觀念，自覺踐行以人為本執(zhí)政為民的工作理念，帶頭深入群眾，廣泛聯(lián)系群眾，進取聽取群眾意見和提議，認真對待群眾的訴求和呼聲，努力從群眾關心、直接、現(xiàn)實的利益問題入手，化解矛盾，解決問題，促進和諧，得到了全鎮(zhèn)廣大人民群眾的信任和支持。
切實轉變領導作風和工作作風，始終堅持民主集中制原則，凡涉及重大決策事項、重大項目安排等，都堅持團體討論決定，始終堅持認真專業(yè)務實的工作作風，強化憂患意識、崗位擔當意識和作風效能意識，努力踐行一線工作法，把主要精力放在搞調研、抓落實、促發(fā)展上，全鎮(zhèn)上下構成了風正氣順心齊勁足的良好局面。
二、求真務實，經濟社會科學和諧發(fā)展
始終堅持發(fā)展為先，牢牢把握科學發(fā)展和加快轉變經濟發(fā)展方式這條主線，在發(fā)展中促轉變，在轉變中謀發(fā)展，不斷壯大全鎮(zhèn)綜合實力。經過深入調查研究，確立了建設有機農業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)的工作目標。
一是有機農業(yè)初具規(guī)模。以建設有機農業(yè)鎮(zhèn)為目標，堅持走出去、請進來，吸引資本進山、項目進山，以公司促流轉、建基地，有機農業(yè)發(fā)展初具規(guī)模。
目前，全鎮(zhèn)已引進農業(yè)發(fā)展公司***家，構成以有機中藥材、有機蔬菜、有機果品、有機雜糧為代表的4大特農產品基地，發(fā)展農民專業(yè)合作社52家，有機農產品認證（轉換）品種達24個，“**韭菜”、“**草莓”兩個地理標志證明商標認證已經國家工商總局審批經過。
初步構成了“公司（合作社）+基地+農戶”的有機農業(yè)發(fā)展模式。
二是工業(yè)結構不斷優(yōu)化。堅持發(fā)展生態(tài)環(huán)保工業(yè)，不斷加大招商引資力度，發(fā)揮耐火材料、民爆器材、玻璃器皿、體育器材、木材加工等產業(yè)優(yōu)勢，不斷加快**公路沿線工業(yè)帶發(fā)展，構成了以新型耐火材料、高科技民爆器材、高檔玻璃器皿、體育器材、機械泵類、高抵檔木器、五金鑄造等為代表的產業(yè)結構。截至目前，全鎮(zhèn)共有企業(yè)***家，其中規(guī)模以上的企業(yè)有14家，共安置勞動力8000余人。
三是城鎮(zhèn)面貌明顯提升。按照綠化、凈化、硬化、亮化“四化”標準，對生活垃圾、白色污染、亂擺亂放、亂搭亂建、廣告牌匾、亂貼亂畫進行集中清理，投資110萬元，對主干道路沿線節(jié)點部位進行綠化、美化和墻體粉刷，投資300萬元在***公路沿線安裝路燈，目前已接近尾聲。
加快社區(qū)建設步伐，下莊社區(qū)2幢居民樓和**村4幢居民樓、1幢老年公寓建設順利，年底前可竣工入住。成立了由10人組成的城鎮(zhèn)管理執(zhí)法中隊和150人組成的保潔員隊伍，長效管理機制得到逐步完善。
四是社會事業(yè)繁榮發(fā)展。不斷加大各項社會投入，各項社會養(yǎng)老保險、新型農村養(yǎng)老保險、農村低保和城市低保、殘疾人幫扶救助等社會保障救助體系得到不斷完善；加強教育教學管理，強化學校和學生安保措施落實，整合成立了4處“九年一貫制”學校，教學環(huán)境明顯優(yōu)化；不斷擴大新型農村合作醫(yī)療覆蓋面，對參合農民進行健康查體和建立健康檔案；加強農村文化網(wǎng)絡建設，大力實施農村“五個一”工程，建設村級文化廣場（村級文化大院）25處，組織群眾開展了元宵節(jié)鑼鼓比賽、扮玩、歌詠比賽等豐富多彩的群眾性文化活動。
三、高度重視，黨建工作職責得到有效履行
（一）常抓不懈，不斷提升黨建工作水平。
完善黨建目標職責制，健全鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機制，堅持用制度規(guī)范黨建工作，研究制定了黨員干部包村包片抓黨建工作職責制，與各基層黨組織簽訂了黨建職責書，使各基層黨組織黨建職責人的職責意識得到強化，全鎮(zhèn)上下構成了思黨建、議黨建、謀黨建、抓黨建的良好工作氛圍。
（二）提升標準，努力抓好鎮(zhèn)黨委自身建設。
注重發(fā)揮鎮(zhèn)黨委核心作用，按照民主集中制原則，進一步完善了黨委內部的議事和決策機制，規(guī)范了領導班子民主生活會制度。正確協(xié)調黨委、政府、人大和政協(xié)的職能關系，對具體工作做到總攬而不包攬。狠抓廉政建設，對在思想、工作、作風等方面存在的問題進行自查自糾，建設廉潔務實的黨政領導班子。
（三）強化教育，進一步提高黨員干部隊伍素質。
經過全面推行“三三”工作法，使全鎮(zhèn)基層干部隊伍建設制度得以規(guī)整完善，基層組織服務經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定的本事和水平得到進一步提高。同時，結合創(chuàng)先爭優(yōu)爭做**先鋒活動的開展，不斷深化以“認真、專業(yè)、務實”為主題的作風效能建設活動，進取開展農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作，使黨員的先鋒模范作用和骨干帶頭作用得到充分發(fā)揮。
（四）高度重視，確保全鎮(zhèn)社會和諧穩(wěn)定。
牢固樹立“發(fā)展第一要務，穩(wěn)定第一職責”思想，把維護全鎮(zhèn)社會和諧穩(wěn)定作為工作的重中之重，堅持黨政成員大接訪制度，做到矛盾糾紛主動找不回避、主動解決不拖延。
四、嚴于律己，廉政職責得到有效落實
（一）認真履行職責。
作為鎮(zhèn)黨風廉政領導小組組長，對領導小組進行了調整充實，進一步完善了黨風廉政建設實施方案，與各村簽訂了《黨風廉政建設工作職責書》，明確了黨政一把手對反腐倡廉負總責和第一職責人，分管領導對分管部門負領導職責，做到了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責，確保廉政工作落到實處。
（二）帶頭廉潔自律。
加強自身“四德”建設，帶頭廉潔自律，帶頭模范的遵守黨紀政紀和財經紀律，勤儉務實，時時處處維護黨的領導干部的良好形象。黨政班子定期召開民主生活會，經過開展批評與自我批評，查找自身在生活、工作作風和學習等方面存在的問題和不足。
（三）完善廉政機制。
嚴格執(zhí)行工作日中午禁酒規(guī)定，用制度約束、規(guī)范機關干部的行為，努力建設精干、高效的機關干部隊伍。同時注重加強對機關干部的教育，始終把干部的思想教育放在第一位，切實轉變工作作風。
回顧幾年的工作，雖然取得了必須的成績，但與上級的要求和群眾的期望相比仍有必須距離，主要是深入系統(tǒng)學習不夠，系統(tǒng)調研思考問題還不夠全面，對其他負責同志要求多而關心不夠等等。針對以上問題，今后工作中我將采取有力措施認真加以克服。
【篇三】鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職報告
根據(jù)安排，現(xiàn)將我履行黨建工作“第一職責人”職責，抓實黨建工作情景報告如下。
一、履職情景
（一）強化黨的建設，提升黨員黨性
一是始終在縣委、縣政府的領導下開展工作，堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定、市委、縣委作風建設有關規(guī)定，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。建立健全黨委中心組學習制度，認真組織領導班子成員學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的xx大精神以及黨的各項方針、政策。經過學習，領導干部的思想覺悟、政治素質、理論水平和工作本事不斷增強，全面加強鄉(xiāng)黨委班子的執(zhí)政本事建設，努力創(chuàng)立“勤政廉潔、執(zhí)政為民”的鄉(xiāng)黨委班子。針對當前的重要精神，組織黨員領導干部上黨課，親自為群眾宣講，讓黨的聲音宣傳到基層黨員和群眾中去，同時讓黨員領導干部更深入地踐行黨的宗旨。XX鄉(xiāng)宣傳xx大精神60余場次，宣講脫貧攻堅政策200余場次。
二是鄉(xiāng)黨委按照干部選拔任用工作要求，嚴格履行選任程序，切實加強組織領導，進取推進干部人事制度改革，確保全鄉(xiāng)選人用人工作扎實有效開展。鄉(xiāng)黨委注重教育培養(yǎng)，夯實干部選拔任用基礎；完善激勵機制，調動干部干事創(chuàng)業(yè)熱情；強化制度約束，創(chuàng)新干部監(jiān)督工作機制。經過一系列舉措，從嚴打造干部隊伍，為XX鄉(xiāng)的全面發(fā)展營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
三是按照重大事項報告制度，對重要工作、重大情景和緊急突發(fā)事件及處置進行分類，把縣委的要求，轉化為一項一項的具體工作舉措，確保重大事項報告范圍覆蓋全鄉(xiāng)各項工作。按照“分級負責、逐級報告”的工作原則，切實做到及時、準確、全面反映情景、分析問題、提出意見提議。對隱瞞不報、不如實報告、干擾和阻撓如實報告、不按時報告或者其他不按照規(guī)定要求請示報告重大問題、重要事項的單位和個人，按照規(guī)定嚴肅追究職責。
（二）落實黨風廉政，轉變工作作風
XX鄉(xiāng)黨委堅決把紀律挺在前面，堅持黨內監(jiān)督沒有禁區(qū)、沒有例外，緊扣“六大紀律”，認真組織開展黨風廉政建設工作和履行紀委監(jiān)督執(zhí)紀問責的職責，，合理運用執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，推進約談常態(tài)化，今年以來共通報批評XX人次，XX人次，誡勉談話XX人次，全面規(guī)范黨員干部行為，轉變黨員干部作風，做到有責必問、執(zhí)紀必嚴，切實推進全面從嚴治黨從“寬松軟”走向“嚴緊硬”。XX鄉(xiāng)黨委始終堅持監(jiān)督執(zhí)紀問責職能，查處各種違規(guī)違紀行為，敢于較真碰硬，不折不扣落實貫徹習近平系列講話精神和執(zhí)行黨紀黨規(guī)。截止目前，立案X件，結案X件，黨紀處分XX人，其中：民生案件立案X件，結案X件，黨紀處分X人。
（三）加強意識形態(tài)，搶占思想高地
XX鄉(xiāng)高度重視宣傳工作，以“新時代農民講習所”、“道德講堂”、“山村禮貌夜間行”等為載體，經過每周、每月定期上好黨課，“女子宣講隊”走村入戶，召開小組會、群眾會、院壩會等方式重點加強對黨的理論、路線方針政策和國家的法律法規(guī)、社會主義核心價值觀的宣傳，使黨員干部和人民群眾及時全面準確地了解黨的政策動態(tài)。
認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，加強對意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主動權。將黨員干部和人民群眾的思想認識集中統(tǒng)一齊來，傳播正能量，發(fā)表正確的、進取的言論，堅決抵制一切歪風邪氣和錯誤言論，經過開展“小手拉大手幸福千萬家”、“禮貌老爸老媽評選”、“十禮貌戶”評比、“身邊好人”等方式評選先進，鞭策后進，大限度的弘揚社會的正能量，使群眾們?yōu)槠湔x和愛心所感染，為廣大群眾樹立了好榜樣。
（四）決戰(zhàn)脫貧攻堅，建設全面小康
為全面貫徹落實習近平總書記深度貧困地區(qū)脫貧攻堅座談會上的重要講話精神、全省深度貧困地區(qū)脫貧攻堅工作推進大會、脫貧攻堅春季攻勢會議、夏秋攻勢會議精神，XX鄉(xiāng)從基礎設施、產業(yè)發(fā)展、公共服務、政策宣講等方面開展工作，全面補齊脫貧短板。2019年我鄉(xiāng)共申報養(yǎng)殖能繁母牛有100頭，養(yǎng)殖商品豬養(yǎng)殖804頭，種植蔬菜527畝。實施了社會保障兜底政策，對于喪失勞動力，確實沒有發(fā)展本事的281戶農戶實施民政兜底脫貧，確保了在脫貧攻堅進程中不因貧落下一人。按照就業(yè)扶貧中“五個一批”中的“10+N”個一批，2019年4月份以來，我鄉(xiāng)共安排了93戶零就業(yè)家庭就業(yè)，解決了部分農戶收入低問題。
（五）優(yōu)化產業(yè)結構，促進綠色發(fā)展
一年來，XX鄉(xiāng)突出XX經濟這一亮點，全面壯大綠色產業(yè)，發(fā)展林下養(yǎng)殖，以短養(yǎng)長，立體發(fā)展，農旅結合，實現(xiàn)產業(yè)生態(tài)化、生態(tài)產業(yè)化。XX鄉(xiāng)經過開展產業(yè)結構調整工作，共規(guī)劃調減玉米XXXX畝，全部種植經果林脆紅李XXXX畝；創(chuàng)立領導示范樣板點X個，縣級X個，X畝脆紅李；鄉(xiāng)級X個，每個X畝脆紅李。經過“政府+企業(yè)+合作社”的聯(lián)動機制，打造精品果業(yè)示范農業(yè)園區(qū)。主要以脆紅李種植為主，共涉及XX村種植X畝、XX村種植X畝、XX村種植XX畝、XX村種植XX畝，共X個村種植脆紅李X畝。
二、存在問題及原因分析
（一）存在問題
一是對基層黨建工作研究不夠，學習黨建新理論、新知識不經常、不深入、不系統(tǒng);對基層黨建工作中存在的問題掌握不透;結合區(qū)情，圍繞發(fā)展，推動基層黨建與中心工作深度融合不夠。
二是抓基層黨建職責落實不到位，對個別基層黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。
三是黨建工作不夠平衡的問題仍然突出，“兩新”組織黨建工作相對薄弱，企業(yè)黨員流動性大、教育管理難的問題沒有得到根本解決，個別基層黨組織注重黨建示范點建設、忽視黨建工作均衡發(fā)展。
四是基層組織服務本事不足，基層黨組織服務群眾、服務發(fā)展、引領致富的載體不多、渠道不寬、成效不好;基層黨建工作活力不夠。
五是個別黨組織整體功能不強。仍有個別黨組織軟弱渙散，在引領產業(yè)發(fā)展、推進基層治理、服務群眾等方面缺乏有效手段，作用發(fā)揮不夠充分。
（二）原因分析
存在上述問題主要原因有：
一是鄉(xiāng)黨委思想政治教育方面做得還有差距，對村黨支部書記講政治守規(guī)矩要求不夠嚴細實，導致個別村政治站位不高，將黨建工作混為業(yè)務性工作，村黨支部政治功能發(fā)揮和村干部黨性原則堅守方面未建立起科學合理的考核評價機制，跟蹤問效抓落實的力度還不夠，沒有構成長效監(jiān)督機制，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的職責意識還需加強。
二是“四種形態(tài)”的運用還不充分，管理追責不嚴厲，問責力度不大，在黨員教育管理方面不嚴不實，異常是對個別村干部管理上還存在寬松軟的問題，沒有做到一把尺子量到底，對黨員自覺學習、自覺工作、自覺履行義務的主觀能動性過分信任，認為經過平時不斷的說教、培訓等傳統(tǒng)方式，就能收到必須的效果，忽視了創(chuàng)新載體抓工作的重要性。
三是黨建工作韌性不夠，主要是對村班子政治理論學習、黨建業(yè)務培訓、日常黨務工作等方面抓常、抓長堅持得不夠好，對基層黨組織的黨建工作要求不夠高，在推動工作中機動落實多，創(chuàng)新開展少，沒有很好的激發(fā)起黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的活力和熱情。
四是抓黨建工作創(chuàng)新不夠。拘泥于以往的經驗和做法，一些工作不能完全適應組織建設和黨員管理需要，缺乏富有特色的載體和抓手。抓黨建的持續(xù)用力不足。黨組織書記對黨員隊伍管理方法創(chuàng)新不夠，年老黨員黨性弱化，年輕黨員黨性鍛煉不夠。黨組織工作經費和精力投入不足，村級團體經濟薄弱，服務群眾意識需進一步增強。對非公企業(yè)黨建跟進督導、持續(xù)用力不夠。
五是綜合素質不到位。有些黨員干部政策掌握不多，不懂基層工作秩序，遇到問題不知如何處理，有的對有關政策和精神片面理解把握不了、斷章取義，有的對如何履行職責都不清楚，憑自我的主觀意識開展工作、自律意識差、方法簡單、作風粗暴、依法辦事本事差，有的黨員干部宗旨觀念不強，服務意識淡薄、利己思想嚴重、甚到違法違紀、嚴重影響黨員干部在去群眾心目中的形象。
三、下一步打算
（一）在全面加強和改善黨的建設上取得突破。實現(xiàn)XX經濟社會發(fā)展的歷史性跨越，關鍵在黨，關鍵在干部。我們必須全面加強和改善黨的建設，全力提升基層組織服務體系建設水平，強化基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推進全鄉(xiāng)經濟社會健康發(fā)展供給堅強保證。
一是扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。引導廣大黨員自覺運用黨章和黨規(guī)黨紀規(guī)范自我的言行、運用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦，教育廣大黨員牢固樹立“四個意識”，深刻領會習近平總書記治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略、堅決貫徹中央各項重要指示精神；
二是切實加強基層黨組織建設、民主法制建設和精神禮貌建設，推進民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督和黨務政務財務公開，擴大基層民主;努力建設學習型、服務型、創(chuàng)新型、勤政型、廉潔型、節(jié)儉型黨組織;
三是改善和加強黨對工會、共青團、婦聯(lián)等組織的領導，充分發(fā)揮其作為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用；
四是做好干部的培訓工作，優(yōu)化黨員隊伍結構，提高干部隊伍素質，努力做好黨員發(fā)展和后備干部培養(yǎng)工作，提高黨的執(zhí)政本事，鞏固黨的執(zhí)政基礎；
五是進一步加強在職干部的教育管理和考核工作，探索建立制度與教育并重的監(jiān)督體系，建立干部監(jiān)督考核機制，突出抓好黨委班子和干部作風的監(jiān)督，進取探索加強干部作風建設的新方法、新途徑，打造優(yōu)良的黨員干部隊伍，確保全鄉(xiāng)各項工作的順利推進。
（二）在打贏脫貧攻堅戰(zhàn)上取得突破。深入實施大扶貧戰(zhàn)略，貫徹精準扶貧、精準脫貧基本方略，把脫貧攻堅作為頭等大事和第一民生工程，按照“一達標兩不愁三保障”的要求，堅持“六個精準”，實施“五個一批”，舉全鄉(xiāng)之力，集全鄉(xiāng)之智，以壯大村團體經濟、調整產業(yè)結構為抓手，助推群眾增收脫貧、發(fā)展致富。深入實施美麗鄉(xiāng)村“六項小康行動計劃”，著力改善貧困村發(fā)展條件，經過大扶貧推動基礎設施躍上新臺階。以帶動貧困群眾增收致富為核心，加快特色優(yōu)勢產業(yè)培育，大力推進綠色產業(yè)發(fā)展，經過大扶貧推動產業(yè)發(fā)展躍上新臺階。完善鄉(xiāng)、村醫(yī)療衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設，提高醫(yī)療保障水平；用好教育資助政策，對建檔立卡貧困家庭上高中、中職、大專及以上學生的學雜費進行免補，減輕其家庭負擔，經過大扶貧推動公共服務躍上新臺階。
（三）在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境上取得突破。樹立優(yōu)化發(fā)展環(huán)境也是生產力的觀念。強化農村政策法規(guī)宣傳教育。著力解決群眾思想認識上的問題，讓人民群眾明白優(yōu)化環(huán)境與發(fā)展經濟之間的辯證關系，把群眾思想統(tǒng)一到優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境就是發(fā)展農村經濟，就是幫忙農民脫貧致富的高度上來，構成人人維護發(fā)展環(huán)境，人人為經濟發(fā)展出謀劃策的良好氛圍。要強化基層組織建設。優(yōu)選配強村級班子，堅持公開、民主、合法、擇優(yōu)的原則，把“政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過”的人選進村支兩委隊伍，為村域經濟發(fā)展供給強有力的組織保證;改善工作方法。經過干部進村入戶與群眾交心談心，融洽感情，建立起干部和群眾的魚水關系，妥善解決群眾關注的熱點問題和歷史遺留問題，為項目的順利實施鋪平道路;嚴厲打擊破壞經濟發(fā)展環(huán)境的人與事。對阻礙經濟發(fā)展環(huán)境的行為，重拳打擊，決不心慈手軟。切實解決阻礙經濟發(fā)展環(huán)境中存在的“行政不作為、亂作為、有法不依、執(zhí)法不嚴”的問題。經過優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境，促進全鄉(xiāng)重點項目建設順利進行，產業(yè)結構調整大力推進。
（四）在幸福民生上取得突破。堅持民生優(yōu)先，構成公平普惠、便捷高效的民生服務體系，讓人民群眾共享發(fā)展成果。著力推進素質教育，重視培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐本事，促進德、智、體、美、勞全面發(fā)展。從實際出發(fā)，合理調整學校布局，全面提升辦學條件與教學水平。大力建設閱覽室、文化活動室、農家書屋、農民健身工程等文化活動中心，繁榮農村文化生活。提升衛(wèi)計服務水平。加強醫(yī)療衛(wèi)生基礎設施建設，加大村級衛(wèi)生室的建設力度，實現(xiàn)村級衛(wèi)生體系建設全覆蓋，提高醫(yī)療服務本事。堅持計劃生育基本國策，落實全面二孩政策，強化優(yōu)質服務，促進人口均衡發(fā)展。筑牢社會保障網(wǎng)底。建立就業(yè)服務體系。推進全民參保計劃，落實社會保障兜底工程。加強留守兒童和殘疾人等特殊群體關愛救助保護，發(fā)展社會福利和殘疾人事業(yè)。
（五）在社會管理上取得突破。防范社會矛盾風險。深化社會治安防控體系建設，推進“平安XX”“法治XX”建設，推進社會風險評估全覆蓋。嚴打暴力犯罪，加強禁毒工作。嚴格落實農民工工資保證金制度，堅決打擊企業(yè)惡意欠薪行為。妥善化解征地拆遷沖突等矛盾糾紛。防范安全風險。深化非煤礦山、道路交通、消防等行業(yè)和領域的安全管理，嚴防事故發(fā)生。關注民生，重點關注五保戶、特困群眾和孤寡老人的生活困難，在低保評定、社會救助等保障機制中切實保護困難群眾和弱勢群體的合法權益，維護社會公平正義。
【篇一】鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職報告
一年來，我鄉(xiāng)黨建工作在縣委的正確領導下，緊緊圍繞創(chuàng)立“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委這一目標，強化職責，加強領導，科學安排，始終堅持“抓黨建是黨委書記第一要務”的思想，經過扎實有效的努力，我鄉(xiāng)黨建工作取得了明顯提高，現(xiàn)將本人一年來履行黨建工作職責制的有關情景述職如下：
一、提升自身素質，認真研究黨建工作
作為鄉(xiāng)黨建工作的第一職責人，時刻不能放松黨的政治理論學習和方針政策學習，深刻領會上級文件精神，把握好全鄉(xiāng)發(fā)展的方向。
一是建立黨建工作例會制，每季度定期召開黨建工作專題會，適時研究安排黨建工作。每年年初制定黨建計劃，細化黨建工作要點，量化黨建目標，與村簽訂黨建目標職責書，指導村黨支部書記履行村級黨建第一職責人的職責。
二是成立區(qū)總支，包區(qū)副科級領導即為區(qū)總支書記，全面負責本站區(qū)的基層黨建工作，同時，結合我鄉(xiāng)工作實際，實行了站區(qū)千分考核制度，將基層黨建作為站區(qū)工作的第一項考核資料，如村班子建設、黨員發(fā)展、“四議兩公開”工作法等均細化量化成分值進行考核，考核結果作為評先評優(yōu)及工作經費的依據(jù)。
二、履行黨委書記職責，加強黨委自身建設
1、加強學習，內強素質，外樹形象。鄉(xiāng)黨委始終把班子成員和廣大黨員干部的學習當作是基層黨建的一件大事來抓，經過學習，使大家時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，提升理論素養(yǎng)，樹立新時期黨員干部形象。
2、調動班子成員進取性。作為黨委書記，激發(fā)班子成員干事創(chuàng)業(yè)是營造全鄉(xiāng)發(fā)展氛圍的關鍵所在。所以，嚴格按照分工，給每個班子成員放權，都給他們創(chuàng)造一個寬松的工作環(huán)境，使每個班子成員都敢干能干。
3、完善機關管理。一是重新修訂部分機關管理制度。增設了考勤費，差旅費增加了差旅生活補助。總的一個目的，不能讓干活人吃虧，以此激發(fā)每位干部的干勁。
4、抓好黨風廉政教育，促進作風建設。以崗位廉政風險防范“12341”工作體系和“532”為重點，深入學習領導干部廉潔從政若干準則，認真落實了黨風廉政建設職責制及“532”工作法，從源頭上確保黨員干部行政安全和廉政安全，使黨員干部模范遵守黨紀國法、忠于職守，真正樹立求真務實的工作作風。
三、創(chuàng)新活動載體，加強村級基層組織建設
1、以“站區(qū)工作千分考核”為載體，夯實村班子建設基礎。
將村班子建設列入站區(qū)考核，讓包區(qū)領導時刻關注村班子建設。如邊營村支部，自XX年以來一向癱、散、軟，成為村開展工作的障礙，班子調整幾經周折又連遭失敗，讓包區(qū)領導有點灰心麻痹，日常工作一向由村委維持。
站區(qū)實施千分考核后，考核成績直接涉及站區(qū)評先評優(yōu)及經費的撥付，同時先進、落后在考核面前能凸現(xiàn)出來，所以該區(qū)集全區(qū)之力，多策并舉，于今年5月底成立了該村支部。目前來看，支部組成黨委還是比較滿意的。
2、以“支部書記化管理”為載體，激發(fā)村支部書記工作熱情。按照鄉(xiāng)化管理方案和化管理考核細則，我們在年底對26個村黨支部書記進行了考核，晉升六支部書記1名，五1名。
3、以“四議兩公開”工作法為載體，推行基層民主。經過在村兩委工作中推行“四議兩公開”工作法，村級重大事務得到了公開透明解決，解決了不公正、不民主的問題，推進了基層民主，密切了干群關系。
四、狠抓黨員發(fā)展，壯大黨員隊伍
1、加強領導，落實職責。建立鄉(xiāng)村黨員發(fā)展職責制，我是第一職責人，負責發(fā)展規(guī)劃；各區(qū)總支書記是轄區(qū)職責人，負責發(fā)展質量；村黨支部書記是直接職責人，負責培養(yǎng)、發(fā)展。
2、突出重點，整體推進。
一是突出工作重點。將沒有35歲以下青年黨員和沒有女黨員的村作為重點。針對不一樣情景，采取整頓支部、下派鄉(xiāng)干部到村任職的辦法，掃除發(fā)展障礙；對由于種種原因不能在村發(fā)展的，采取“異地培養(yǎng)”法，經過鄉(xiāng)黨校支部、經濟聯(lián)合支部發(fā)展。一則確保在發(fā)展女黨員、消除空白村上有新突破。二則營造黨員發(fā)展氛圍，引導黨員發(fā)展方向。幾年來，我們經過鄉(xiāng)黨校支部發(fā)展黨員150名，經濟聯(lián)合支部52名；
二是突出培養(yǎng)重點。將以下四類青年作為培養(yǎng)重點：
1、組織紀律性強，作風過硬的退伍軍人；
2、有經濟頭腦，思想活躍，懂經營善管理的經濟能人；
3、思維敏捷，有較好培養(yǎng)基礎的初高中畢業(yè)生；
4、非公經濟單位中能生財理財?shù)墓歉伞⑦@些人員登記造冊，利用鄉(xiāng)黨校加強培養(yǎng)，吸引他們向黨組織靠攏，確保在發(fā)展青年黨員上有新突破。
3、嚴格標準，規(guī)范程序，確保發(fā)展質量。
一是嚴格標準。堅決遵循“十x”方針（堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展），把質量放在首位。
二是規(guī)范程序。嚴格按照黨章和《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》履行入黨手續(xù)，同時要求區(qū)總支書記全程參加村支部大會，把好程序關，新發(fā)展的黨員要求區(qū)總支書記逐一談話，把好質量關。并將此要求納入站區(qū)考核范圍。
經過近幾年的努力，我們向黨組織輸送新黨員近400名，使全鄉(xiāng)黨員總數(shù)比xx年增加1%，占全鄉(xiāng)人口數(shù)比例由2.6%提高到3.6%，50歲以下黨員比例增加到53.3%。優(yōu)化了黨員結構，為黨委儲備了后備力量。
五、加大投入抓落實
20xx年鄉(xiāng)里爭取近一百萬元資金對黨建、村活動場所、新農村建設等工作進行投入，同時對在經濟、黨建、新農村建設工作中考核得分在前的村進行了獎勵和補助。
六、取得的成效
鄉(xiāng)村兩級黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力進一步增強，黨員干部隊伍素質得到較大提升，黨群、干群關系進一步融洽，各項事業(yè)實現(xiàn)較快發(fā)展。
20xx年鄉(xiāng)財政一般預算收入完成87.7萬元，超額完成縣下達的目標任務；人均純收入實現(xiàn)5004元，比xx年增長5.7%；全鄉(xiāng)的綜合經濟實力明顯上升；20xx年我鄉(xiāng)在全縣開展的創(chuàng)業(yè)競賽活動中獲第三方陣第一名的好成績；計劃生育工作被xx市委、市政府評為“優(yōu)質服務先進單位”；社會穩(wěn)定工作成效顯著，信訪工作被xx市委評為先進鄉(xiāng)；綜治工作堅持打防結合，開展“警民連心大走訪”活動，堅持了社會穩(wěn)定；安全生產工作始終堅持安全生產無小事的指導思想，認真排查隱患，及時整改，20xx年實現(xiàn)零事故發(fā)生；小城鎮(zhèn)建設也取得了明顯效果。
各位領導，我雖然在工作中取得了一些成績，但與領導的要求和群眾是期望還有必須的距離，在今后的工作中，我必須努力找出自我存在的差距和不足，加強學習，奮力改善，使自我成為一名稱職的領導干部。
以上是我履行黨建職責的述職資料，若有不妥之處，請各位領導批評指正。
多謝大家！
【篇二】鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職報告
我于20xx年10月到***鎮(zhèn)工作，歷任鎮(zhèn)政協(xié)工作聯(lián)絡室主任，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)人大主席職務，根據(jù)鎮(zhèn)黨委分工，我主持鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人大全面工作，分管紀檢、干部工作。
自任職以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，我按照認真專業(yè)務實的作風要求，緊緊圍繞工作大局和確定的工作目標，深入學習實踐科學發(fā)展觀，不斷解放思想，提升標準，嚴于律己，開拓進取，努力推動了**鎮(zhèn)和新成立的**鎮(zhèn)經濟社會事業(yè)科學和諧健康發(fā)展。
一、加強學習，努力提高執(zhí)政本事和水平
作為黨的一名基層領導干部，始終注重自身學習，以學習不斷加強政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德建設，努力當好表率、抓好班子、帶好隊伍，努力提高推動科學發(fā)展、促進社會和諧的本事。
始終堅持正確的政治方向，帶頭學習黨的十x大和歷次全會精神，全面理解和把握科學發(fā)展觀，深刻領會中央和省市區(qū)領導同志的重要講話精神，在事關大局、事關政治原則和政治方向的重大問題上，始終與上級堅持高度一致。
牢固樹立宗旨意識和群眾觀念，自覺踐行以人為本執(zhí)政為民的工作理念，帶頭深入群眾，廣泛聯(lián)系群眾，進取聽取群眾意見和提議，認真對待群眾的訴求和呼聲，努力從群眾關心、直接、現(xiàn)實的利益問題入手，化解矛盾，解決問題，促進和諧，得到了全鎮(zhèn)廣大人民群眾的信任和支持。
切實轉變領導作風和工作作風，始終堅持民主集中制原則，凡涉及重大決策事項、重大項目安排等，都堅持團體討論決定，始終堅持認真專業(yè)務實的工作作風，強化憂患意識、崗位擔當意識和作風效能意識，努力踐行一線工作法，把主要精力放在搞調研、抓落實、促發(fā)展上，全鎮(zhèn)上下構成了風正氣順心齊勁足的良好局面。
二、求真務實，經濟社會科學和諧發(fā)展
始終堅持發(fā)展為先，牢牢把握科學發(fā)展和加快轉變經濟發(fā)展方式這條主線，在發(fā)展中促轉變，在轉變中謀發(fā)展，不斷壯大全鎮(zhèn)綜合實力。經過深入調查研究，確立了建設有機農業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)的工作目標。
一是有機農業(yè)初具規(guī)模。以建設有機農業(yè)鎮(zhèn)為目標，堅持走出去、請進來，吸引資本進山、項目進山，以公司促流轉、建基地，有機農業(yè)發(fā)展初具規(guī)模。
目前，全鎮(zhèn)已引進農業(yè)發(fā)展公司***家，構成以有機中藥材、有機蔬菜、有機果品、有機雜糧為代表的4大特農產品基地，發(fā)展農民專業(yè)合作社52家，有機農產品認證（轉換）品種達24個，“**韭菜”、“**草莓”兩個地理標志證明商標認證已經國家工商總局審批經過。
初步構成了“公司（合作社）+基地+農戶”的有機農業(yè)發(fā)展模式。
二是工業(yè)結構不斷優(yōu)化。堅持發(fā)展生態(tài)環(huán)保工業(yè)，不斷加大招商引資力度，發(fā)揮耐火材料、民爆器材、玻璃器皿、體育器材、木材加工等產業(yè)優(yōu)勢，不斷加快**公路沿線工業(yè)帶發(fā)展，構成了以新型耐火材料、高科技民爆器材、高檔玻璃器皿、體育器材、機械泵類、高抵檔木器、五金鑄造等為代表的產業(yè)結構。截至目前，全鎮(zhèn)共有企業(yè)***家，其中規(guī)模以上的企業(yè)有14家，共安置勞動力8000余人。
三是城鎮(zhèn)面貌明顯提升。按照綠化、凈化、硬化、亮化“四化”標準，對生活垃圾、白色污染、亂擺亂放、亂搭亂建、廣告牌匾、亂貼亂畫進行集中清理，投資110萬元，對主干道路沿線節(jié)點部位進行綠化、美化和墻體粉刷，投資300萬元在***公路沿線安裝路燈，目前已接近尾聲。
加快社區(qū)建設步伐，下莊社區(qū)2幢居民樓和**村4幢居民樓、1幢老年公寓建設順利，年底前可竣工入住。成立了由10人組成的城鎮(zhèn)管理執(zhí)法中隊和150人組成的保潔員隊伍，長效管理機制得到逐步完善。
四是社會事業(yè)繁榮發(fā)展。不斷加大各項社會投入，各項社會養(yǎng)老保險、新型農村養(yǎng)老保險、農村低保和城市低保、殘疾人幫扶救助等社會保障救助體系得到不斷完善；加強教育教學管理，強化學校和學生安保措施落實，整合成立了4處“九年一貫制”學校，教學環(huán)境明顯優(yōu)化；不斷擴大新型農村合作醫(yī)療覆蓋面，對參合農民進行健康查體和建立健康檔案；加強農村文化網(wǎng)絡建設，大力實施農村“五個一”工程，建設村級文化廣場（村級文化大院）25處，組織群眾開展了元宵節(jié)鑼鼓比賽、扮玩、歌詠比賽等豐富多彩的群眾性文化活動。
三、高度重視，黨建工作職責得到有效履行
（一）常抓不懈，不斷提升黨建工作水平。
完善黨建目標職責制，健全鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機制，堅持用制度規(guī)范黨建工作，研究制定了黨員干部包村包片抓黨建工作職責制，與各基層黨組織簽訂了黨建職責書，使各基層黨組織黨建職責人的職責意識得到強化，全鎮(zhèn)上下構成了思黨建、議黨建、謀黨建、抓黨建的良好工作氛圍。
（二）提升標準，努力抓好鎮(zhèn)黨委自身建設。
注重發(fā)揮鎮(zhèn)黨委核心作用，按照民主集中制原則，進一步完善了黨委內部的議事和決策機制，規(guī)范了領導班子民主生活會制度。正確協(xié)調黨委、政府、人大和政協(xié)的職能關系，對具體工作做到總攬而不包攬。狠抓廉政建設，對在思想、工作、作風等方面存在的問題進行自查自糾，建設廉潔務實的黨政領導班子。
（三）強化教育，進一步提高黨員干部隊伍素質。
經過全面推行“三三”工作法，使全鎮(zhèn)基層干部隊伍建設制度得以規(guī)整完善，基層組織服務經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定的本事和水平得到進一步提高。同時，結合創(chuàng)先爭優(yōu)爭做**先鋒活動的開展，不斷深化以“認真、專業(yè)、務實”為主題的作風效能建設活動，進取開展農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作，使黨員的先鋒模范作用和骨干帶頭作用得到充分發(fā)揮。
（四）高度重視，確保全鎮(zhèn)社會和諧穩(wěn)定。
牢固樹立“發(fā)展第一要務，穩(wěn)定第一職責”思想，把維護全鎮(zhèn)社會和諧穩(wěn)定作為工作的重中之重，堅持黨政成員大接訪制度，做到矛盾糾紛主動找不回避、主動解決不拖延。
四、嚴于律己，廉政職責得到有效落實
（一）認真履行職責。
作為鎮(zhèn)黨風廉政領導小組組長，對領導小組進行了調整充實，進一步完善了黨風廉政建設實施方案，與各村簽訂了《黨風廉政建設工作職責書》，明確了黨政一把手對反腐倡廉負總責和第一職責人，分管領導對分管部門負領導職責，做到了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責，確保廉政工作落到實處。
（二）帶頭廉潔自律。
加強自身“四德”建設，帶頭廉潔自律，帶頭模范的遵守黨紀政紀和財經紀律，勤儉務實，時時處處維護黨的領導干部的良好形象。黨政班子定期召開民主生活會，經過開展批評與自我批評，查找自身在生活、工作作風和學習等方面存在的問題和不足。
（三）完善廉政機制。
嚴格執(zhí)行工作日中午禁酒規(guī)定，用制度約束、規(guī)范機關干部的行為，努力建設精干、高效的機關干部隊伍。同時注重加強對機關干部的教育，始終把干部的思想教育放在第一位，切實轉變工作作風。
回顧幾年的工作，雖然取得了必須的成績，但與上級的要求和群眾的期望相比仍有必須距離，主要是深入系統(tǒng)學習不夠，系統(tǒng)調研思考問題還不夠全面，對其他負責同志要求多而關心不夠等等。針對以上問題，今后工作中我將采取有力措施認真加以克服。
【篇三】鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職報告
根據(jù)安排，現(xiàn)將我履行黨建工作“第一職責人”職責，抓實黨建工作情景報告如下。
一、履職情景
（一）強化黨的建設，提升黨員黨性
一是始終在縣委、縣政府的領導下開展工作，堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定、市委、縣委作風建設有關規(guī)定，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。建立健全黨委中心組學習制度，認真組織領導班子成員學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的xx大精神以及黨的各項方針、政策。經過學習，領導干部的思想覺悟、政治素質、理論水平和工作本事不斷增強，全面加強鄉(xiāng)黨委班子的執(zhí)政本事建設，努力創(chuàng)立“勤政廉潔、執(zhí)政為民”的鄉(xiāng)黨委班子。針對當前的重要精神，組織黨員領導干部上黨課，親自為群眾宣講，讓黨的聲音宣傳到基層黨員和群眾中去，同時讓黨員領導干部更深入地踐行黨的宗旨。XX鄉(xiāng)宣傳xx大精神60余場次，宣講脫貧攻堅政策200余場次。
二是鄉(xiāng)黨委按照干部選拔任用工作要求，嚴格履行選任程序，切實加強組織領導，進取推進干部人事制度改革，確保全鄉(xiāng)選人用人工作扎實有效開展。鄉(xiāng)黨委注重教育培養(yǎng)，夯實干部選拔任用基礎；完善激勵機制，調動干部干事創(chuàng)業(yè)熱情；強化制度約束，創(chuàng)新干部監(jiān)督工作機制。經過一系列舉措，從嚴打造干部隊伍，為XX鄉(xiāng)的全面發(fā)展營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
三是按照重大事項報告制度，對重要工作、重大情景和緊急突發(fā)事件及處置進行分類，把縣委的要求，轉化為一項一項的具體工作舉措，確保重大事項報告范圍覆蓋全鄉(xiāng)各項工作。按照“分級負責、逐級報告”的工作原則，切實做到及時、準確、全面反映情景、分析問題、提出意見提議。對隱瞞不報、不如實報告、干擾和阻撓如實報告、不按時報告或者其他不按照規(guī)定要求請示報告重大問題、重要事項的單位和個人，按照規(guī)定嚴肅追究職責。
（二）落實黨風廉政，轉變工作作風
XX鄉(xiāng)黨委堅決把紀律挺在前面，堅持黨內監(jiān)督沒有禁區(qū)、沒有例外，緊扣“六大紀律”，認真組織開展黨風廉政建設工作和履行紀委監(jiān)督執(zhí)紀問責的職責，，合理運用執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，推進約談常態(tài)化，今年以來共通報批評XX人次，XX人次，誡勉談話XX人次，全面規(guī)范黨員干部行為，轉變黨員干部作風，做到有責必問、執(zhí)紀必嚴，切實推進全面從嚴治黨從“寬松軟”走向“嚴緊硬”。XX鄉(xiāng)黨委始終堅持監(jiān)督執(zhí)紀問責職能，查處各種違規(guī)違紀行為，敢于較真碰硬，不折不扣落實貫徹習近平系列講話精神和執(zhí)行黨紀黨規(guī)。截止目前，立案X件，結案X件，黨紀處分XX人，其中：民生案件立案X件，結案X件，黨紀處分X人。
（三）加強意識形態(tài)，搶占思想高地
XX鄉(xiāng)高度重視宣傳工作，以“新時代農民講習所”、“道德講堂”、“山村禮貌夜間行”等為載體，經過每周、每月定期上好黨課，“女子宣講隊”走村入戶，召開小組會、群眾會、院壩會等方式重點加強對黨的理論、路線方針政策和國家的法律法規(guī)、社會主義核心價值觀的宣傳，使黨員干部和人民群眾及時全面準確地了解黨的政策動態(tài)。
認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，加強對意識形態(tài)陣地的管理，牢牢把握意識形態(tài)領域的領導權和主動權。將黨員干部和人民群眾的思想認識集中統(tǒng)一齊來，傳播正能量，發(fā)表正確的、進取的言論，堅決抵制一切歪風邪氣和錯誤言論，經過開展“小手拉大手幸福千萬家”、“禮貌老爸老媽評選”、“十禮貌戶”評比、“身邊好人”等方式評選先進，鞭策后進，大限度的弘揚社會的正能量，使群眾們?yōu)槠湔x和愛心所感染，為廣大群眾樹立了好榜樣。
（四）決戰(zhàn)脫貧攻堅，建設全面小康
為全面貫徹落實習近平總書記深度貧困地區(qū)脫貧攻堅座談會上的重要講話精神、全省深度貧困地區(qū)脫貧攻堅工作推進大會、脫貧攻堅春季攻勢會議、夏秋攻勢會議精神，XX鄉(xiāng)從基礎設施、產業(yè)發(fā)展、公共服務、政策宣講等方面開展工作，全面補齊脫貧短板。2019年我鄉(xiāng)共申報養(yǎng)殖能繁母牛有100頭，養(yǎng)殖商品豬養(yǎng)殖804頭，種植蔬菜527畝。實施了社會保障兜底政策，對于喪失勞動力，確實沒有發(fā)展本事的281戶農戶實施民政兜底脫貧，確保了在脫貧攻堅進程中不因貧落下一人。按照就業(yè)扶貧中“五個一批”中的“10+N”個一批，2019年4月份以來，我鄉(xiāng)共安排了93戶零就業(yè)家庭就業(yè)，解決了部分農戶收入低問題。
（五）優(yōu)化產業(yè)結構，促進綠色發(fā)展
一年來，XX鄉(xiāng)突出XX經濟這一亮點，全面壯大綠色產業(yè)，發(fā)展林下養(yǎng)殖，以短養(yǎng)長，立體發(fā)展，農旅結合，實現(xiàn)產業(yè)生態(tài)化、生態(tài)產業(yè)化。XX鄉(xiāng)經過開展產業(yè)結構調整工作，共規(guī)劃調減玉米XXXX畝，全部種植經果林脆紅李XXXX畝；創(chuàng)立領導示范樣板點X個，縣級X個，X畝脆紅李；鄉(xiāng)級X個，每個X畝脆紅李。經過“政府+企業(yè)+合作社”的聯(lián)動機制，打造精品果業(yè)示范農業(yè)園區(qū)。主要以脆紅李種植為主，共涉及XX村種植X畝、XX村種植X畝、XX村種植XX畝、XX村種植XX畝，共X個村種植脆紅李X畝。
二、存在問題及原因分析
（一）存在問題
一是對基層黨建工作研究不夠，學習黨建新理論、新知識不經常、不深入、不系統(tǒng);對基層黨建工作中存在的問題掌握不透;結合區(qū)情，圍繞發(fā)展，推動基層黨建與中心工作深度融合不夠。
二是抓基層黨建職責落實不到位，對個別基層黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。
三是黨建工作不夠平衡的問題仍然突出，“兩新”組織黨建工作相對薄弱，企業(yè)黨員流動性大、教育管理難的問題沒有得到根本解決，個別基層黨組織注重黨建示范點建設、忽視黨建工作均衡發(fā)展。
四是基層組織服務本事不足，基層黨組織服務群眾、服務發(fā)展、引領致富的載體不多、渠道不寬、成效不好;基層黨建工作活力不夠。
五是個別黨組織整體功能不強。仍有個別黨組織軟弱渙散，在引領產業(yè)發(fā)展、推進基層治理、服務群眾等方面缺乏有效手段，作用發(fā)揮不夠充分。
（二）原因分析
存在上述問題主要原因有：
一是鄉(xiāng)黨委思想政治教育方面做得還有差距，對村黨支部書記講政治守規(guī)矩要求不夠嚴細實，導致個別村政治站位不高，將黨建工作混為業(yè)務性工作，村黨支部政治功能發(fā)揮和村干部黨性原則堅守方面未建立起科學合理的考核評價機制，跟蹤問效抓落實的力度還不夠，沒有構成長效監(jiān)督機制，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的職責意識還需加強。
二是“四種形態(tài)”的運用還不充分，管理追責不嚴厲，問責力度不大，在黨員教育管理方面不嚴不實，異常是對個別村干部管理上還存在寬松軟的問題，沒有做到一把尺子量到底，對黨員自覺學習、自覺工作、自覺履行義務的主觀能動性過分信任，認為經過平時不斷的說教、培訓等傳統(tǒng)方式，就能收到必須的效果，忽視了創(chuàng)新載體抓工作的重要性。
三是黨建工作韌性不夠，主要是對村班子政治理論學習、黨建業(yè)務培訓、日常黨務工作等方面抓常、抓長堅持得不夠好，對基層黨組織的黨建工作要求不夠高，在推動工作中機動落實多，創(chuàng)新開展少，沒有很好的激發(fā)起黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的活力和熱情。
四是抓黨建工作創(chuàng)新不夠。拘泥于以往的經驗和做法，一些工作不能完全適應組織建設和黨員管理需要，缺乏富有特色的載體和抓手。抓黨建的持續(xù)用力不足。黨組織書記對黨員隊伍管理方法創(chuàng)新不夠，年老黨員黨性弱化，年輕黨員黨性鍛煉不夠。黨組織工作經費和精力投入不足，村級團體經濟薄弱，服務群眾意識需進一步增強。對非公企業(yè)黨建跟進督導、持續(xù)用力不夠。
五是綜合素質不到位。有些黨員干部政策掌握不多，不懂基層工作秩序，遇到問題不知如何處理，有的對有關政策和精神片面理解把握不了、斷章取義，有的對如何履行職責都不清楚，憑自我的主觀意識開展工作、自律意識差、方法簡單、作風粗暴、依法辦事本事差，有的黨員干部宗旨觀念不強，服務意識淡薄、利己思想嚴重、甚到違法違紀、嚴重影響黨員干部在去群眾心目中的形象。
三、下一步打算
（一）在全面加強和改善黨的建設上取得突破。實現(xiàn)XX經濟社會發(fā)展的歷史性跨越，關鍵在黨，關鍵在干部。我們必須全面加強和改善黨的建設，全力提升基層組織服務體系建設水平，強化基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推進全鄉(xiāng)經濟社會健康發(fā)展供給堅強保證。
一是扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。引導廣大黨員自覺運用黨章和黨規(guī)黨紀規(guī)范自我的言行、運用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦，教育廣大黨員牢固樹立“四個意識”，深刻領會習近平總書記治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略、堅決貫徹中央各項重要指示精神；
二是切實加強基層黨組織建設、民主法制建設和精神禮貌建設，推進民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督和黨務政務財務公開，擴大基層民主;努力建設學習型、服務型、創(chuàng)新型、勤政型、廉潔型、節(jié)儉型黨組織;
三是改善和加強黨對工會、共青團、婦聯(lián)等組織的領導，充分發(fā)揮其作為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用；
四是做好干部的培訓工作，優(yōu)化黨員隊伍結構，提高干部隊伍素質，努力做好黨員發(fā)展和后備干部培養(yǎng)工作，提高黨的執(zhí)政本事，鞏固黨的執(zhí)政基礎；
五是進一步加強在職干部的教育管理和考核工作，探索建立制度與教育并重的監(jiān)督體系，建立干部監(jiān)督考核機制，突出抓好黨委班子和干部作風的監(jiān)督，進取探索加強干部作風建設的新方法、新途徑，打造優(yōu)良的黨員干部隊伍，確保全鄉(xiāng)各項工作的順利推進。
（二）在打贏脫貧攻堅戰(zhàn)上取得突破。深入實施大扶貧戰(zhàn)略，貫徹精準扶貧、精準脫貧基本方略，把脫貧攻堅作為頭等大事和第一民生工程，按照“一達標兩不愁三保障”的要求，堅持“六個精準”，實施“五個一批”，舉全鄉(xiāng)之力，集全鄉(xiāng)之智，以壯大村團體經濟、調整產業(yè)結構為抓手，助推群眾增收脫貧、發(fā)展致富。深入實施美麗鄉(xiāng)村“六項小康行動計劃”，著力改善貧困村發(fā)展條件，經過大扶貧推動基礎設施躍上新臺階。以帶動貧困群眾增收致富為核心，加快特色優(yōu)勢產業(yè)培育，大力推進綠色產業(yè)發(fā)展，經過大扶貧推動產業(yè)發(fā)展躍上新臺階。完善鄉(xiāng)、村醫(yī)療衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設，提高醫(yī)療保障水平；用好教育資助政策，對建檔立卡貧困家庭上高中、中職、大專及以上學生的學雜費進行免補，減輕其家庭負擔，經過大扶貧推動公共服務躍上新臺階。
（三）在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境上取得突破。樹立優(yōu)化發(fā)展環(huán)境也是生產力的觀念。強化農村政策法規(guī)宣傳教育。著力解決群眾思想認識上的問題，讓人民群眾明白優(yōu)化環(huán)境與發(fā)展經濟之間的辯證關系，把群眾思想統(tǒng)一到優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境就是發(fā)展農村經濟，就是幫忙農民脫貧致富的高度上來，構成人人維護發(fā)展環(huán)境，人人為經濟發(fā)展出謀劃策的良好氛圍。要強化基層組織建設。優(yōu)選配強村級班子，堅持公開、民主、合法、擇優(yōu)的原則，把“政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過”的人選進村支兩委隊伍，為村域經濟發(fā)展供給強有力的組織保證;改善工作方法。經過干部進村入戶與群眾交心談心，融洽感情，建立起干部和群眾的魚水關系，妥善解決群眾關注的熱點問題和歷史遺留問題，為項目的順利實施鋪平道路;嚴厲打擊破壞經濟發(fā)展環(huán)境的人與事。對阻礙經濟發(fā)展環(huán)境的行為，重拳打擊，決不心慈手軟。切實解決阻礙經濟發(fā)展環(huán)境中存在的“行政不作為、亂作為、有法不依、執(zhí)法不嚴”的問題。經過優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境，促進全鄉(xiāng)重點項目建設順利進行，產業(yè)結構調整大力推進。
（四）在幸福民生上取得突破。堅持民生優(yōu)先，構成公平普惠、便捷高效的民生服務體系，讓人民群眾共享發(fā)展成果。著力推進素質教育，重視培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐本事，促進德、智、體、美、勞全面發(fā)展。從實際出發(fā)，合理調整學校布局，全面提升辦學條件與教學水平。大力建設閱覽室、文化活動室、農家書屋、農民健身工程等文化活動中心，繁榮農村文化生活。提升衛(wèi)計服務水平。加強醫(yī)療衛(wèi)生基礎設施建設，加大村級衛(wèi)生室的建設力度，實現(xiàn)村級衛(wèi)生體系建設全覆蓋，提高醫(yī)療服務本事。堅持計劃生育基本國策，落實全面二孩政策，強化優(yōu)質服務，促進人口均衡發(fā)展。筑牢社會保障網(wǎng)底。建立就業(yè)服務體系。推進全民參保計劃，落實社會保障兜底工程。加強留守兒童和殘疾人等特殊群體關愛救助保護，發(fā)展社會福利和殘疾人事業(yè)。
（五）在社會管理上取得突破。防范社會矛盾風險。深化社會治安防控體系建設，推進“平安XX”“法治XX”建設，推進社會風險評估全覆蓋。嚴打暴力犯罪，加強禁毒工作。嚴格落實農民工工資保證金制度，堅決打擊企業(yè)惡意欠薪行為。妥善化解征地拆遷沖突等矛盾糾紛。防范安全風險。深化非煤礦山、道路交通、消防等行業(yè)和領域的安全管理，嚴防事故發(fā)生。關注民生，重點關注五保戶、特困群眾和孤寡老人的生活困難，在低保評定、社會救助等保障機制中切實保護困難群眾和弱勢群體的合法權益，維護社會公平正義。