2020交通銀行全國(guó)管理培訓(xùn)生校園招聘66人，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
我們是誰(shuí)
百年民族金融品牌，中國(guó)歷史悠久的銀行之一，國(guó)有銀行金融改革先行者，全球銀行1000強(qiáng)排行榜第11位，第一家全國(guó)性國(guó)有股份制商業(yè)銀行
我們擁有
“全牌照”、“全球通”的廣闊舞臺(tái)，集全集團(tuán)優(yōu)資源打造的培養(yǎng)體系，成熟的職業(yè)發(fā)展快車(chē)道
你將獲得：
高起點(diǎn)、高定位、高投入
國(guó)內(nèi)的管培生項(xiàng)目，量身定制的職業(yè)規(guī)劃，與業(yè)界大牛一起定義金融，從基層輪崗到海外實(shí)訓(xùn)，面向全球的職業(yè)發(fā)展專(zhuān)業(yè)導(dǎo)師與優(yōu)秀伙伴，助你pass未知挑戰(zhàn)
尋夢(mèng)之路至此起航
2005年9月交通銀行總行管理培訓(xùn)生項(xiàng)目啟動(dòng)至今，已有440余名優(yōu)秀碩士、博士研究生陸續(xù)加入管培生隊(duì)伍，并逐漸成長(zhǎng)為總分行、子公司和海外機(jī)構(gòu)的重要骨干；緊貼市場(chǎng)脈搏，推進(jìn)科技賦能、數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，我們于今年率先啟動(dòng)FinTech管培生項(xiàng)目，致力于培養(yǎng)業(yè)界優(yōu)秀的金融科技復(fù)合型人才。
多元化崗位，無(wú)限成長(zhǎng)可能
總行管理培訓(xùn)生
著力培養(yǎng)未來(lái)中高級(jí)管理者和專(zhuān)業(yè)人才，在境內(nèi)外主要業(yè)務(wù)崗位參與輪崗鍛煉和專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)，配備導(dǎo)師教練一對(duì)一輔導(dǎo)和持續(xù)跟蹤反饋，助力職業(yè)成長(zhǎng)。扎根基層、建功立業(yè)，江蘇、廣東、湖南、重慶等13個(gè)地區(qū)任你選擇。
總行FinTech管理培訓(xùn)生
聚焦人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等金融科技核心領(lǐng)域，在跨領(lǐng)域、跨部門(mén)的重點(diǎn)科技創(chuàng)新項(xiàng)目的重要崗位進(jìn)行項(xiàng)目攻關(guān)，直接參與全行金融科技頂層設(shè)計(jì)，在總行相應(yīng)機(jī)構(gòu)直面前沿的金融科技主戰(zhàn)場(chǎng)，全面提升業(yè)務(wù)技術(shù)能力和管理創(chuàng)新能力。
招聘條件
2020年國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆全日制碩士、博士研究生（定向委培生除外），海外院校全日制碩士、博士研究生（2020年6月30日前畢業(yè)）；
具有較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
優(yōu)秀學(xué)生干部、高等級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金獲得者優(yōu)先；
總行管理培訓(xùn)生不限專(zhuān)業(yè)，總行FinTech管理培訓(xùn)生以IT類(lèi)、數(shù)理類(lèi)等金融科技相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)。
招聘程序
網(wǎng)上申請(qǐng)（11月10日截止）-統(tǒng)一筆試（11月16日）-集中面試（11月下旬）-評(píng)估工作坊（12月上旬）-發(fā)放OFFER（1月上旬）
職位描述
FinTech管理培訓(xùn)生
工作地點(diǎn)：上海
招聘人數(shù)：40
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟完善的培養(yǎng)計(jì)劃，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，聚焦人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等金融科技核心領(lǐng)域，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、重大項(xiàng)目攻關(guān)、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)技能和創(chuàng)新管理綜合素質(zhì)，為總行金融科技領(lǐng)域重點(diǎn)部門(mén)及分支機(jī)構(gòu)培養(yǎng)高端復(fù)合型人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)IT、數(shù)理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
(3)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(4)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(5)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(6)接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(7)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（廣東）
總行-人力資源部
工作地點(diǎn)：廣東-廣州
招聘人數(shù)：3
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行廣東省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（遼寧）
工作地點(diǎn)：遼寧-沈陽(yáng)
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行遼寧省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（甘肅）
工作地點(diǎn)：甘肅-蘭州
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行甘肅省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（江蘇）
工作地點(diǎn)：江蘇-南京
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行江蘇省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（山西）
工作地點(diǎn)：山西-太原
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行山西省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（湖南）
工作地點(diǎn)：湖南-長(zhǎng)沙
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行湖南省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（河南）
工作地點(diǎn)：河南-鄭州
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行河南省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（山東）
工作地點(diǎn)：山東-濟(jì)南
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行山東省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（江西）
工作地點(diǎn)：江西-南昌
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行江西省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（重慶）
工作地點(diǎn)：重慶
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行重慶市分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（吉林）
工作地點(diǎn)：吉林-長(zhǎng)春
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行吉林省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（廣西）
工作地點(diǎn)：廣西-南寧
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行廣西區(qū)分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（貴州）
工作地點(diǎn)：貴州-貴陽(yáng)
招聘人數(shù)：1
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行貴州省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
我們是誰(shuí)
百年民族金融品牌，中國(guó)歷史悠久的銀行之一，國(guó)有銀行金融改革先行者，全球銀行1000強(qiáng)排行榜第11位，第一家全國(guó)性國(guó)有股份制商業(yè)銀行
我們擁有
“全牌照”、“全球通”的廣闊舞臺(tái)，集全集團(tuán)優(yōu)資源打造的培養(yǎng)體系，成熟的職業(yè)發(fā)展快車(chē)道
你將獲得：
高起點(diǎn)、高定位、高投入
國(guó)內(nèi)的管培生項(xiàng)目，量身定制的職業(yè)規(guī)劃，與業(yè)界大牛一起定義金融，從基層輪崗到海外實(shí)訓(xùn)，面向全球的職業(yè)發(fā)展專(zhuān)業(yè)導(dǎo)師與優(yōu)秀伙伴，助你pass未知挑戰(zhàn)
尋夢(mèng)之路至此起航
2005年9月交通銀行總行管理培訓(xùn)生項(xiàng)目啟動(dòng)至今，已有440余名優(yōu)秀碩士、博士研究生陸續(xù)加入管培生隊(duì)伍，并逐漸成長(zhǎng)為總分行、子公司和海外機(jī)構(gòu)的重要骨干；緊貼市場(chǎng)脈搏，推進(jìn)科技賦能、數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，我們于今年率先啟動(dòng)FinTech管培生項(xiàng)目，致力于培養(yǎng)業(yè)界優(yōu)秀的金融科技復(fù)合型人才。
多元化崗位，無(wú)限成長(zhǎng)可能
總行管理培訓(xùn)生
著力培養(yǎng)未來(lái)中高級(jí)管理者和專(zhuān)業(yè)人才，在境內(nèi)外主要業(yè)務(wù)崗位參與輪崗鍛煉和專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)，配備導(dǎo)師教練一對(duì)一輔導(dǎo)和持續(xù)跟蹤反饋，助力職業(yè)成長(zhǎng)。扎根基層、建功立業(yè)，江蘇、廣東、湖南、重慶等13個(gè)地區(qū)任你選擇。
總行FinTech管理培訓(xùn)生
聚焦人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等金融科技核心領(lǐng)域，在跨領(lǐng)域、跨部門(mén)的重點(diǎn)科技創(chuàng)新項(xiàng)目的重要崗位進(jìn)行項(xiàng)目攻關(guān)，直接參與全行金融科技頂層設(shè)計(jì)，在總行相應(yīng)機(jī)構(gòu)直面前沿的金融科技主戰(zhàn)場(chǎng)，全面提升業(yè)務(wù)技術(shù)能力和管理創(chuàng)新能力。
招聘條件
2020年國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆全日制碩士、博士研究生（定向委培生除外），海外院校全日制碩士、博士研究生（2020年6月30日前畢業(yè)）；
具有較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
優(yōu)秀學(xué)生干部、高等級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金獲得者優(yōu)先；
總行管理培訓(xùn)生不限專(zhuān)業(yè)，總行FinTech管理培訓(xùn)生以IT類(lèi)、數(shù)理類(lèi)等金融科技相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)。
招聘程序
網(wǎng)上申請(qǐng)（11月10日截止）-統(tǒng)一筆試（11月16日）-集中面試（11月下旬）-評(píng)估工作坊（12月上旬）-發(fā)放OFFER（1月上旬）
職位描述
FinTech管理培訓(xùn)生
工作地點(diǎn)：上海
招聘人數(shù)：40
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟完善的培養(yǎng)計(jì)劃，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，聚焦人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等金融科技核心領(lǐng)域，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、重大項(xiàng)目攻關(guān)、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)技能和創(chuàng)新管理綜合素質(zhì)，為總行金融科技領(lǐng)域重點(diǎn)部門(mén)及分支機(jī)構(gòu)培養(yǎng)高端復(fù)合型人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)IT、數(shù)理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
(3)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(4)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(5)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(6)接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(7)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（廣東）
總行-人力資源部
工作地點(diǎn)：廣東-廣州
招聘人數(shù)：3
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行廣東省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（遼寧）
工作地點(diǎn)：遼寧-沈陽(yáng)
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行遼寧省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（甘肅）
工作地點(diǎn)：甘肅-蘭州
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行甘肅省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（江蘇）
工作地點(diǎn)：江蘇-南京
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行江蘇省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（山西）
工作地點(diǎn)：山西-太原
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行山西省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（湖南）
工作地點(diǎn)：湖南-長(zhǎng)沙
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行湖南省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（河南）
工作地點(diǎn)：河南-鄭州
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行河南省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（山東）
工作地點(diǎn)：山東-濟(jì)南
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行山東省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（江西）
工作地點(diǎn)：江西-南昌
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行江西省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（重慶）
工作地點(diǎn)：重慶
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行重慶市分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（吉林）
工作地點(diǎn)：吉林-長(zhǎng)春
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行吉林省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（廣西）
工作地點(diǎn)：廣西-南寧
招聘人數(shù)：2
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行廣西區(qū)分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
管理培訓(xùn)生（貴州）
工作地點(diǎn)：貴州-貴陽(yáng)
招聘人數(shù)：1
截止日期：2019-11-10
職位描述:
根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計(jì)劃，以加速人才成長(zhǎng)的方式，集中全行智力及資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位工作實(shí)踐、導(dǎo)師帶教指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì)，培養(yǎng)交通銀行貴州省分行未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展的管理人才。
職位要求:
(1)全日制應(yīng)屆碩士研究生、博士研究生；
(2)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平；
(3)品行端正，熱愛(ài)金融事業(yè)；
(4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)；
(5)愿意到基層任職和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)，身體健康，能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)；
(6)無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行親屬回避規(guī)定。