2020廣東省珠海市斗門區(qū)市政園林管理處下屬單位招聘公告已發(fā)布，報名時間：從本公告發(fā)布之日起至2020年4月30日23時59分止(以電子郵件收件時間為準)。為您整理了招聘條件和報名流程，供您參考。
一、招聘概況
為進一步推動斗門區(qū)市政園林管理處下屬單位改革發(fā)展，建立健全人才隊伍，經(jīng)區(qū)市政園林管理處黨組研究同意，擬向社會公開招聘一批優(yōu)秀人才作為下屬單位管理、技術人員，為全系統(tǒng)后續(xù)發(fā)展提供人力資源保障?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
二、招聘人數(shù)與資格要求
招聘人數(shù)20名。
(一)基本資格條件
1.思想政治素質好，有較強的文字表達、語言表達和溝通協(xié)調能力。
2.全日制大專及以上學歷。
3.年齡40周歲以下。有中級職稱的可適當放寬年齡限制。本科畢業(yè)需兩年或以上工作經(jīng)驗，大專畢業(yè)需三年或以上工作經(jīng)驗。
4.身心健康。
5.招聘單位及專業(yè)范圍，詳見附件1。
6.具有下列情形之一的人員不接受報名：
(1)正受司法機關立案偵查、紀檢監(jiān)察機關立案審查的;
(2)受過黨紀、政紀處分的;
(3)受過刑事處罰和行政拘留的;
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)其他說明
1.斗門區(qū)市政園林管理處將根據(jù)報名情況動態(tài)調整招聘人數(shù)，最終錄用人數(shù)視報名和測試情況確定。
2.人員入職后將根據(jù)個人專業(yè)情況由斗門區(qū)市政園林管理處安排到下屬事業(yè)單位予以定崗，設置1年試用期，試用期與勞務公司簽訂勞動合同，試用期滿經(jīng)考核通過后與相應下屬單位簽訂勞動合同。
3.境外留學人員需具備境內普通高等院校全日制同等學歷，入職前提供有關學歷認證資料核對，核對后原件退回。
三、薪酬待遇
按照《區(qū)市政園林處下屬單位編外人員崗位工資設置表》執(zhí)行，月薪約6000元，實行績效工資及崗位梯度晉升制。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名方式：采用電子郵件報名。報名人員可將報名材料電子版打包發(fā)至郵箱dmszyl@163.com(郵件名稱請注明“姓名+應聘單位管理、技術人員”字樣)。
2.報名時間：從本公告發(fā)布之日起至2020年4月30日23時59分止(以電子郵件收件時間為準)。
3.報名材料：
(1)《斗門區(qū)市政園林管理處下屬單位管理人員、技術人員應聘報名表》(見附件);
(2)應聘者本人身份證掃描件一份;
(3)學歷、學位證掃描件一份;
(4)近期彩色免冠照片1張(電子版);
(5)承諾書
(6)其他個人認為需要說明的事項。
(二)確定參加能力測試人員
按照公告要求對報名人員提交的報名材料進行資格初審，擇優(yōu)確定參加能力測試環(huán)節(jié)人員，測試時間根據(jù)疫情防控要求另行通知。
未進入能力測試環(huán)節(jié)的，不再另行通知。
(三)能力測試
能力測試包括筆試、面試環(huán)節(jié)，主要測試參加考試人員專業(yè)知識和綜合素質。
根據(jù)能力測試的綜合結果按1:1比例確定考察和體檢對象。
(四)考察和體檢
考察的主要內容包括擬錄用人員的身份、學歷、所提交報名材料的真實準確性以及其政治表現(xiàn)、道德修養(yǎng)、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，核實有無違反相關政策等方面的情況。
體檢由體檢對象自行在國家三級綜合性醫(yī)院，參照公務員錄用體檢標準進行，體檢費用由體檢對象承擔。
不提供體檢報告或體檢報告不合格者，將不予錄用。
(五)確定擬錄用人員
根據(jù)能力測試和考察情況及體檢結果，報處黨組研究確定擬錄用人員。
五、其他事項
1.報名人員應對提交的信息或材料的真實性負責。凡弄虛作假提供虛假資料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消相應資格。
2.咨詢電話：(0756)2783661，吳先生。
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斗門區(qū)市政園林管理處下屬單位公開招聘管理、技術人員崗位表
斗門區(qū)市政園林管理處下屬單位管理人員、技術人員應聘報名表
專業(yè)參考目錄（學科對應具體專業(yè)目錄）
承諾書
一、招聘概況
為進一步推動斗門區(qū)市政園林管理處下屬單位改革發(fā)展，建立健全人才隊伍，經(jīng)區(qū)市政園林管理處黨組研究同意，擬向社會公開招聘一批優(yōu)秀人才作為下屬單位管理、技術人員，為全系統(tǒng)后續(xù)發(fā)展提供人力資源保障?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
二、招聘人數(shù)與資格要求
招聘人數(shù)20名。
(一)基本資格條件
1.思想政治素質好，有較強的文字表達、語言表達和溝通協(xié)調能力。
2.全日制大專及以上學歷。
3.年齡40周歲以下。有中級職稱的可適當放寬年齡限制。本科畢業(yè)需兩年或以上工作經(jīng)驗，大專畢業(yè)需三年或以上工作經(jīng)驗。
4.身心健康。
5.招聘單位及專業(yè)范圍，詳見附件1。
6.具有下列情形之一的人員不接受報名：
(1)正受司法機關立案偵查、紀檢監(jiān)察機關立案審查的;
(2)受過黨紀、政紀處分的;
(3)受過刑事處罰和行政拘留的;
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)其他說明
1.斗門區(qū)市政園林管理處將根據(jù)報名情況動態(tài)調整招聘人數(shù)，最終錄用人數(shù)視報名和測試情況確定。
2.人員入職后將根據(jù)個人專業(yè)情況由斗門區(qū)市政園林管理處安排到下屬事業(yè)單位予以定崗，設置1年試用期，試用期與勞務公司簽訂勞動合同，試用期滿經(jīng)考核通過后與相應下屬單位簽訂勞動合同。
3.境外留學人員需具備境內普通高等院校全日制同等學歷，入職前提供有關學歷認證資料核對，核對后原件退回。
三、薪酬待遇
按照《區(qū)市政園林處下屬單位編外人員崗位工資設置表》執(zhí)行，月薪約6000元，實行績效工資及崗位梯度晉升制。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名方式：采用電子郵件報名。報名人員可將報名材料電子版打包發(fā)至郵箱dmszyl@163.com(郵件名稱請注明“姓名+應聘單位管理、技術人員”字樣)。
2.報名時間：從本公告發(fā)布之日起至2020年4月30日23時59分止(以電子郵件收件時間為準)。
3.報名材料：
(1)《斗門區(qū)市政園林管理處下屬單位管理人員、技術人員應聘報名表》(見附件);
(2)應聘者本人身份證掃描件一份;
(3)學歷、學位證掃描件一份;
(4)近期彩色免冠照片1張(電子版);
(5)承諾書
(6)其他個人認為需要說明的事項。
(二)確定參加能力測試人員
按照公告要求對報名人員提交的報名材料進行資格初審，擇優(yōu)確定參加能力測試環(huán)節(jié)人員，測試時間根據(jù)疫情防控要求另行通知。
未進入能力測試環(huán)節(jié)的，不再另行通知。
(三)能力測試
能力測試包括筆試、面試環(huán)節(jié)，主要測試參加考試人員專業(yè)知識和綜合素質。
根據(jù)能力測試的綜合結果按1:1比例確定考察和體檢對象。
(四)考察和體檢
考察的主要內容包括擬錄用人員的身份、學歷、所提交報名材料的真實準確性以及其政治表現(xiàn)、道德修養(yǎng)、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，核實有無違反相關政策等方面的情況。
體檢由體檢對象自行在國家三級綜合性醫(yī)院，參照公務員錄用體檢標準進行，體檢費用由體檢對象承擔。
不提供體檢報告或體檢報告不合格者，將不予錄用。
(五)確定擬錄用人員
根據(jù)能力測試和考察情況及體檢結果，報處黨組研究確定擬錄用人員。
五、其他事項
1.報名人員應對提交的信息或材料的真實性負責。凡弄虛作假提供虛假資料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消相應資格。
2.咨詢電話：(0756)2783661，吳先生。
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斗門區(qū)市政園林管理處下屬單位公開招聘管理、技術人員崗位表
斗門區(qū)市政園林管理處下屬單位管理人員、技術人員應聘報名表
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