電力驛站工作方案 健康驛站工作方案

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    為確保事情或工作順利開展,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了,希望能夠幫助到大家。
    電力驛站工作方案 健康驛站工作方案篇一
    為貫徹落實(shí)十九屆五中全會(huì)精神,根據(jù)《健康中國(guó)行動(dòng)》、《省衛(wèi)生健康委關(guān)于開展三高共管六病同防醫(yī)防融合慢性病管理試點(diǎn)工作的通知》、《市衛(wèi)生健康委關(guān)于印發(fā)的通知》和《縣基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力提升行動(dòng)三年規(guī)劃》要求,進(jìn)一步提升基本公共衛(wèi)生服務(wù)效果,建立醫(yī)防融合慢性病管理服務(wù)機(jī)制,推進(jìn)縣域整合型服務(wù)體系建設(shè),在全縣開展“三高共管六病同防”醫(yī)防融合慢性病管理試點(diǎn)工作。根據(jù)工作實(shí)際,制定本方案。
    xxxx年啟動(dòng)試點(diǎn),到xxxx年底,基本建立全縣“三高共管六病同防”醫(yī)防融合慢性病管理體系,納入管理的患者治療率、控制率明顯提升,“六病”實(shí)現(xiàn)定期篩查、精準(zhǔn)治療、有效恢復(fù)和減少?gòu)?fù)發(fā)。
    (三)建立“六病”篩查-治療-康復(fù)連續(xù)服務(wù)鏈條,管理患者的“六病”發(fā)現(xiàn)率、康復(fù)率和復(fù)發(fā)率實(shí)現(xiàn)“兩升一降”。
    (四)探索建立與“三高共管六病同防”醫(yī)防融合慢性病管理模式相適應(yīng)的保障、激勵(lì)和技術(shù)支撐機(jī)制。
    (一)構(gòu)建“三高共管”協(xié)同服務(wù)與聯(lián)合指導(dǎo)體系??h人民醫(yī)院負(fù)責(zé)牽頭全縣“三高共管六病同防”醫(yī)防融合慢性病管理試點(diǎn)工作,鼓勵(lì)縣中醫(yī)院和市第二人民醫(yī)院積極建設(shè)“三高中心”,按照醫(yī)共體合作單位開展工作(即市二院與xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院,縣中醫(yī)院與xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院、xx街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心),各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)按照職責(zé)劃分,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)完成“三高之家”“三高基地”和“三高中心”建設(shè)(見附件x)。依托家庭醫(yī)生團(tuán)隊(duì)和家庭醫(yī)生工作室在村衛(wèi)生室建設(shè)“三高之家”,承擔(dān)穩(wěn)定期患者的常規(guī)藥物治療、隨訪管理和高危人群干預(yù)。依托鎮(zhèn)街衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)“三高基地”,承擔(dān)首診患者和病情不穩(wěn)定患者提供個(gè)性化方案制(審)定和線下、線上協(xié)診服務(wù)。依托牽頭醫(yī)院建設(shè)“三高中心”,負(fù)責(zé)難治性、復(fù)雜性“三高”患者及“六病”等并發(fā)癥的診治和院內(nèi)就診患者醫(yī)防融合服務(wù)??h疾控中心建設(shè)“三高公共衛(wèi)生指導(dǎo)中心”,協(xié)同承擔(dān)全縣“三高共管六病同防”醫(yī)防融合慢性病管理的技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量控制工作。
    (二)開展“三高”精準(zhǔn)連續(xù)管理。各單位要按照三高共管醫(yī)防協(xié)同分級(jí)服務(wù)清單(見附件x),制定工作流程和工作路徑,完善簽約服務(wù)包或菜單,實(shí)施全過程、一體化、協(xié)同診療管理。優(yōu)先將享受“四不摘”健康扶貧政策和接受基本公共衛(wèi)生服務(wù)x年以上的三高患者納入試點(diǎn),逐步擴(kuò)大“三高共管”患者覆蓋范圍?!叭咧摇币浞职l(fā)揮家庭醫(yī)生優(yōu)勢(shì),提高能力水平,努力提供三高醫(yī)防融合連續(xù)性服務(wù)。“三高基地”要針對(duì)患者分級(jí)和需要制定個(gè)性化管理方案,加強(qiáng)中西醫(yī)結(jié)合,從整體出發(fā)優(yōu)化用藥,做好并發(fā)癥篩查及其他合并疾病監(jiān)測(cè)。“三高中心”要加強(qiáng)專全結(jié)合、多學(xué)科聯(lián)合服務(wù)模式探索,推動(dòng)??颇芰涂蒲心芰μ嵘?。
    縣衛(wèi)生健康局設(shè)置項(xiàng)目管理工作辦公室,承擔(dān)“三高共管”項(xiàng)目統(tǒng)籌管理工作;縣疾控中心設(shè)置項(xiàng)目指導(dǎo)工作辦公室暨“三高公共衛(wèi)生指導(dǎo)中心”,承擔(dān)項(xiàng)目業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。
    電力驛站工作方案 健康驛站工作方案篇二
     職工培訓(xùn)教育是我國(guó)社會(huì)主義企業(yè)管理的一個(gè)重要組成部分,是提高職工素質(zhì),培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍的有效途徑職工培訓(xùn)教育必須堅(jiān)持貫徹執(zhí)行黨的教育方針,堅(jiān)持面向企業(yè)、面向生產(chǎn),因材施教、學(xué)用結(jié)合、定向培養(yǎng)的原則,做到多出人才,出好人才。
     我公司的培訓(xùn)教育在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,以安教部為主,負(fù)責(zé)全公司的文化、技術(shù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn),做到統(tǒng)一規(guī)劃、組織實(shí)施。并把培訓(xùn)教育計(jì)劃納入公司的生產(chǎn)計(jì)劃,同時(shí)下達(dá),同時(shí)落實(shí),同時(shí)總結(jié)考核。
     以練好基本功為主,即練習(xí)實(shí)際操作的基本動(dòng)作,基本技能和基礎(chǔ)理論。按照部頒電業(yè)生產(chǎn)工人技術(shù)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)“應(yīng)知、應(yīng)會(huì)”的要求,達(dá)到“三熟三能”。
     1、變電、線路及設(shè)備運(yùn)行人員的“三熟三能”
     (1) 熟悉設(shè)備、系統(tǒng)和基本原理;
     (2) 熟悉操作和事故處理;
     (3) 熟悉電業(yè)安全工作規(guī)程和本崗位的規(guī)程和制度;
     (4) 能正確進(jìn)行操作和分析運(yùn)行狀況;
     (5) 能及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障和排除故障;
     (6) 能掌握一般的維修技能。
     2、供電所人員的“三熟三能”(含農(nóng)村聘用電工)
     (1) 熟悉電業(yè)安全工作規(guī)程和本崗位的規(guī)程制度;
     (2) 熟悉電工基礎(chǔ)知識(shí);
     (3) 熟悉檢修、維護(hù)工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
     (5) 能熟練地進(jìn)行觸電急救和人工呼吸;
     (6) 能看懂常用圖紙和掌握常用材料性能。
     3、財(cái)務(wù)、審計(jì)和用電營(yíng)銷人員的“三熟三能”
     (1) 熟悉本崗位的規(guī)程制度和相關(guān)法規(guī);
     (2) 熟悉本崗位的業(yè)務(wù)知識(shí)和要求;
     (3) 熟悉電工基礎(chǔ)知識(shí);
     (4) 能熟練地進(jìn)行財(cái)務(wù)或經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)、測(cè)算和分析;
     (5) 能熟練地填報(bào)各類報(bào)表;
     (6) 能熟練地運(yùn)用電腦進(jìn)行文檔處理和制表;
     4、計(jì)量人員的“三熟三能”
     (1) 熟悉電能計(jì)量裝置的基本原理;
     (2) 熟悉本崗位的規(guī)程制度和相關(guān)法規(guī);
     (3) 熟悉電能計(jì)量裝置的檢修工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
     (4) 能熟練地進(jìn)行電能計(jì)量裝置的安裝和校驗(yàn);
     (5) 能及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障和排除故障;
    電力驛站工作方案 健康驛站工作方案篇三
    養(yǎng)生活動(dòng)方案,隨著人們的經(jīng)濟(jì)條件越來越好,人們現(xiàn)在越來越注重養(yǎng)生了,畢竟身體才是革命的本錢,養(yǎng)生的活動(dòng)有很多,但是吸引人的養(yǎng)生活動(dòng)就很難策劃了,下面我和大家分享養(yǎng)生活動(dòng)方案。
     養(yǎng)生活動(dòng)方案1
    【養(yǎng)生驛站】是將休閑度假、康復(fù)治療、練功養(yǎng)生、國(guó)學(xué)文化集于一體的養(yǎng)生活動(dòng),與xxx近期發(fā)布的關(guān)于加強(qiáng)中醫(yī)養(yǎng)生休閑療養(yǎng)的文件精神相符合。
     一、【養(yǎng)生驛站】活動(dòng)內(nèi)容:
    1、在風(fēng)景名勝區(qū)休閑度假,放松身心。
    2、通過形意內(nèi)功推拿調(diào)治,祛除病癥。
    3、學(xué)練形意拳或八卦掌,掌握一套終身受用的祛病延年的內(nèi)氣養(yǎng)生功法。
    4、通過《道德經(jīng)》、《易經(jīng)》和書法等國(guó)學(xué)文化的學(xué)習(xí)交流,陶冶心智。
    5、形成科學(xué)、健康的作息時(shí)間、飲食習(xí)慣和養(yǎng)生理念。
    6、薈聚精英人士,形成認(rèn)識(shí)、交往的聯(lián)誼平臺(tái)。
     二、【養(yǎng)生驛站】的活動(dòng)地點(diǎn):
    活動(dòng)地點(diǎn)選在山清水秀、空氣好且條件完備的山莊(或客棧),且按季節(jié)定點(diǎn)——春秋天在西安南鄰的終南山、夏天在北方、冬天在南方。
     三、【養(yǎng)生驛站】的師資構(gòu)成:
    1、形意拳和八卦掌第四代傳人高銀鶴老先生(兼總顧問)。
    2、形意拳第六代(尚派三代)、八卦掌第五代傳人和形意內(nèi)功推拿傳承人任金輝老師。
    3、任金輝的徒弟:王璞、車衛(wèi)榮、倪紅娟等(協(xié)助師父講課、輔導(dǎo)和康復(fù)調(diào)理)。
    4、加盟的其他講課導(dǎo)師。
     四、【養(yǎng)生驛站】的合作方式:
    1、代理人組織起報(bào)名參加”養(yǎng)生驛站”的客人學(xué)員和活動(dòng)地點(diǎn),我組團(tuán)前往講課輔導(dǎo)和調(diào)理治療。
    2、各個(gè)城市代理人組織報(bào)名參加“養(yǎng)生驛站”的學(xué)員向我們輸送,我們選擇活動(dòng)地點(diǎn),將其集中在活動(dòng)場(chǎng)所統(tǒng)一進(jìn)行講課和調(diào)治。
    電力驛站工作方案 健康驛站工作方案篇四
    ——xx供電文化建設(shè)工作策劃書
    一、xx供電企業(yè)文化建設(shè)的背景分析
    近年來,xx市在文化名城建設(shè)中,把“文化惠民”工程作為各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以構(gòu)筑公共文化服務(wù)體系為主抓手,大力實(shí)施文化惠民工程,以滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的文化需求,使市民可享受系列文化設(shè)施工程建設(shè)帶來的實(shí)實(shí)在在的好處。在東莞經(jīng)濟(jì)社會(huì)雙轉(zhuǎn)型時(shí)期,企業(yè)的文化提升顯得尤為重要。企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)管理的靈魂,是企業(yè)發(fā)展的永續(xù)動(dòng)力,優(yōu)秀的企業(yè)文化是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的靈魂和動(dòng)力,企業(yè)如果要獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展都應(yīng)培育各具特色的企業(yè)文化。搞好企業(yè)文化建設(shè),不僅對(duì)于促進(jìn)中小企業(yè)的管理創(chuàng)新,促進(jìn)中小企業(yè)整體水平提高無疑有直接的促進(jìn)作用,而且對(duì)促進(jìn)xx“文化名城”建設(shè)有巨大的現(xiàn)實(shí)意義。
    業(yè)內(nèi)部落地生根,為公司科學(xué)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、精神動(dòng)力和文化支撐。
    二、xx供電公司文化建設(shè)必要性深層探究
    (一)xx供電公司文化建設(shè)概況
    xx市xx供電公司是中國(guó)xx電網(wǎng)xx電網(wǎng)公司xx供電局直屬供電企業(yè),擔(dān)負(fù)著xx地區(qū)的供電任務(wù)。 多年來,公司以文明創(chuàng)建為契機(jī),以提高-干部職工素質(zhì)為重點(diǎn),以崗位創(chuàng)優(yōu)為著力點(diǎn),務(wù)實(shí)求新,深化改革,推進(jìn)“三個(gè)文明”建設(shè),為區(qū)域經(jīng)濟(jì)乃至xx地區(qū)持續(xù)發(fā)展發(fā)揮了重要作用。
    全體員工廣泛征集過興趣愛好,并從眾多興趣愛好當(dāng)中成立了一些員工最喜愛的文體活動(dòng),諸如攝影、羽毛球、籃球興趣小組,引導(dǎo)員工正確開展各項(xiàng)文體活動(dòng)。黃江供電公司企業(yè)文化建設(shè)有一定的基礎(chǔ),但還有很大的提升空間。
    (二)xx供電公司員工文體活動(dòng)調(diào)查分析。
    1、員工業(yè)余時(shí)間安排劃分:
    2、員工喜歡的文體活動(dòng)種類劃分:
    3
    a球類運(yùn)動(dòng) b培訓(xùn) c棋類 d講座 e文藝 f影視 g書畫 h閱讀
    3、家庭對(duì)文體活動(dòng)的費(fèi)用支出:
    4、員工對(duì)公司組織文體活動(dòng)的參與熱情:
    調(diào)查分析可知,xx供電公司員工文體活動(dòng)項(xiàng)目需求豐富多彩,特別是對(duì)常態(tài)性文體活動(dòng),諸如籃球、網(wǎng)球、羽毛球、乒乓球、自行車及文藝表演、讀書看報(bào)、娛樂影視需求較旺,建議成立相應(yīng)的興趣小組,發(fā)動(dòng)員工自愿參加各興趣小組。
    三、xx供電公司文化建設(shè)工作開展項(xiàng)目
    (一)辦好《xx供電》報(bào)。
    建議每季度發(fā)行一期。
    《xx供電》報(bào)美工設(shè)計(jì)務(wù)求精美,建議公司外請(qǐng)專人圖文設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì);
    報(bào)紙材質(zhì)及規(guī)格、價(jià)格、份數(shù)要求:
    (二)文化墻建設(shè)
    擬將環(huán)境布置分成幾板塊幾個(gè)區(qū)域,內(nèi)容盡可能貼近公司實(shí)際,注重宣傳實(shí)效。
    第一大類:室外
    1、書畫篇 一樓大廳、走廊書畫作品進(jìn)行更替。作品中應(yīng)該穿插作者介紹、藝術(shù)鑒賞之類的內(nèi)容。
    2、公司活動(dòng)篇 二樓墻壁 將幾年來形成的一些富有特色的公司活動(dòng)介紹給大家。包括業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)等。
    3、公司文化篇 三樓墻壁將黃江供電公司文化活動(dòng)展現(xiàn)在眼前。
    4、公司明星篇 收集公司近年年來取得突出成績(jī)的員工事跡,以個(gè)體形象展示,制成宣傳展板。
    5、社會(huì)公益篇 將公司熱心公益,扶危濟(jì)困等方面的素材展示出來;
    6、對(duì)外宣傳篇 利用一樓停車場(chǎng)院子墻壁制作宣傳欄,用于對(duì)外宣傳用(需要廣告公司精心設(shè)計(jì)制作)。
    第二大類:室內(nèi)
    其他
    1、餐廳文化:飲食健康、節(jié)水節(jié)電等展板上墻;
    2、節(jié)約標(biāo)識(shí):廁所、水池等處做一些精致的節(jié)約提示牌
    4、更換垃圾筒,建議采用分類垃圾筒;
    (三)戶外拓展、團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練
    (四)公司團(tuán)拜、節(jié)慶活動(dòng)
    團(tuán)拜聚會(huì)文藝表演外包;
    (五)公司文化建設(shè)宣傳片(刻制cd光碟)
    2、可在一樓營(yíng)業(yè)大廳配備墻掛式液晶電視,循環(huán)播放公司文化創(chuàng)建宣傳片。
    (六)編制《南網(wǎng)文化,供電精神》公司文化建設(shè)成果匯報(bào)書。彩印文本將派送到公司員工,同業(yè)單位、用戶及市局。
    (七)文體活動(dòng)系統(tǒng)培訓(xùn)(由創(chuàng)思文化傳播有限公司承辦)
    1.書法項(xiàng)目:。計(jì)劃總課時(shí)共 課時(shí),原則上安排在每周三下午進(jìn)行,該項(xiàng)目年內(nèi)將安排兩次創(chuàng)作比賽活動(dòng)。
    2.攝影項(xiàng)目:計(jì)劃總課時(shí)共 課時(shí),原則上安排在每周二進(jìn)行,該項(xiàng)目年內(nèi)將安排兩次創(chuàng)作比賽活動(dòng)。
    3、網(wǎng)球、羽毛球項(xiàng)目:計(jì)劃總課時(shí)共 課時(shí),原則上安排在每周四,該項(xiàng)目年內(nèi)將安排兩次公司比賽活動(dòng)(包括與公司外的比賽。
    (八)2012年掛墻式年歷
    2012年掛墻式年歷立足本土文化,題材主要來源于南網(wǎng)公司文化理念,xx供電公司文化活動(dòng)創(chuàng)建圖片,以及公司文化培訓(xùn)的書畫作品。2012年掛墻式年歷數(shù)量共 冊(cè)。
    四、公司文化建設(shè)活動(dòng)的組織支持
    1、成立公司文化活動(dòng)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,制定專門部門和專人負(fù)
    責(zé)文化創(chuàng)建的執(zhí)行及內(nèi)外部協(xié)調(diào)工作。
    附:
    1.公司員工文體問卷調(diào)查分析表
    2. 公司文化創(chuàng)建預(yù)算安排表
    一、臨高供電企業(yè)文化建設(shè)的背景分析
    近年來,我局在文化建設(shè)中,開展的活動(dòng)較少,受限于多種原因,使得多數(shù)員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知度不深,企業(yè)的發(fā)展與宏偉對(duì)其也沒有起到鼓舞作用,同時(shí)無法從各個(gè)方面讓員工感受到企業(yè)的關(guān)愛,無法體現(xiàn)出這個(gè)企業(yè)強(qiáng)大的生命力。我局應(yīng)該將文化活動(dòng)開展起來,以滿足員工對(duì)企業(yè)日益增長(zhǎng)的文化需求,使員工可享受系列文化建設(shè)帶來的實(shí)實(shí)在在的好處。以我局目前情況來看,企業(yè)的文化提升顯得尤為重要。企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)管理的靈魂,是企業(yè)發(fā)展的永續(xù)動(dòng)力,優(yōu)秀的企業(yè)文化是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的靈魂和動(dòng)力,企業(yè)如果要獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展都應(yīng)培育各具特色的企業(yè)文化。搞好企業(yè)文化建設(shè),不僅對(duì)于促進(jìn)企業(yè)的管理創(chuàng)新,促進(jìn)中小企業(yè)整體水平提高無疑有直接的促進(jìn)作用,而且對(duì)促進(jìn)我局創(chuàng)建“文明單位”有巨大的現(xiàn)實(shí)意義。
    地生根,為公司科學(xué)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保證 ,精神動(dòng)力和文化支撐。
    二、 開展豐富的文體活動(dòng)
    2、 根據(jù)需求開展員工的工余活動(dòng)
    我局文體活動(dòng)項(xiàng)目可按需求豐富多彩,特別是對(duì)常態(tài)性文體活動(dòng),諸如籃球、羽毛球、自行車及文藝表演、讀書看報(bào)、娛樂影視等,建議成立相應(yīng)的興趣小組,發(fā)動(dòng)員工自愿參加各興趣小組。
    三、文化建設(shè)工作開展項(xiàng)目
    1、辦好《臨高供電局》報(bào)(電子版)。
    建議每季度發(fā)行一期。
    《臨高供電局》報(bào)美工設(shè)計(jì)務(wù)求精美。
    2、文化墻建設(shè)
    擬將環(huán)境布置分成幾板塊幾個(gè)區(qū)域,內(nèi)容盡可能貼近公司實(shí)際,注重宣傳實(shí)效。
    1、室內(nèi)外
    (1)、書畫篇
    一樓大廳、走廊書畫作品進(jìn)行更替。作品中應(yīng)該穿插作者介紹、藝術(shù)鑒賞之類的內(nèi)容。
    (2)、公司活動(dòng)篇
    二樓墻壁 將幾年來形成的一些富有特色的公司活動(dòng)介紹給大家。包括業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)等。
    (3)、公司文化篇
    三樓墻壁將臨高供電公司文化活動(dòng)展現(xiàn)在眼前。
    (4)、公司明星篇
    收集公司近年年來取得突出成績(jī)的員工事跡,以個(gè)體形象展示,制成宣傳展板。
    (5)、社會(huì)公益篇
    將公司熱心公益,扶危濟(jì)困等方面的素材展示出來;
    (6)、對(duì)外宣傳篇
    利用一樓停車場(chǎng)院子墻壁制作宣傳欄,用于對(duì)外宣傳用(需要廣告公司精心設(shè)計(jì)制作)。
    各部門文化篇
    如監(jiān)察部廉潔文化,產(chǎn)生部門的安全文化,供電所的服務(wù)文化。
    其他
    1、餐廳文化:飲食健康、節(jié)水節(jié)電等展板上墻;
    2、節(jié)約標(biāo)識(shí):廁所、水池等處做一些精致的節(jié)約提示牌
    4、走道的安全語錄、電網(wǎng)的價(jià)值觀等
    四、戶外拓展、團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練
    五、公司文化建設(shè)宣傳片(刻制cd光碟)
    2、可在一樓營(yíng)業(yè)大廳配備墻掛式液晶電視,循環(huán)播放公司文化創(chuàng)建宣傳片。
    六、文體活動(dòng)系統(tǒng)培訓(xùn)
    如開展書法、攝影等愛好培訓(xùn)
    七、公司文化建設(shè)活動(dòng)的組織支持 1、成立公司文化活動(dòng)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,制定專門部門和專人負(fù)責(zé)文化創(chuàng)建的執(zhí)行及內(nèi)外部協(xié)調(diào)工作。
    附件1:臨高供電局員工文體活動(dòng)愛好調(diào)查表
    附件2:企業(yè)文化建設(shè)預(yù)算安排表
    黨群工作部
    2015年4月22日
    電力驛站工作方案 健康驛站工作方案篇五
     職工培訓(xùn)教育是我國(guó)社會(huì)主義企業(yè)管理的一個(gè)重要組成部分,是提高職工素質(zhì),培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍的有效途徑職工培訓(xùn)教育必須堅(jiān)持貫徹執(zhí)行黨的教育方針,堅(jiān)持面向企業(yè)、面向生產(chǎn),因材施教、學(xué)用結(jié)合、定向培養(yǎng)的原則,做到多出人才,出好人才。
     我公司的培訓(xùn)教育在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,以安教部為主,負(fù)責(zé)全公司的文化、技術(shù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn),做到統(tǒng)一規(guī)劃、組織實(shí)施。并把培訓(xùn)教育計(jì)劃納入公司的生產(chǎn)計(jì)劃,同時(shí)下達(dá),同時(shí)落實(shí),同時(shí)總結(jié)考核。
     以練好基本功為主,即練習(xí)實(shí)際操作的基本動(dòng)作,基本技能和基礎(chǔ)理論。按照部頒電業(yè)生產(chǎn)工人技術(shù)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)“應(yīng)知、應(yīng)會(huì)”的要求,達(dá)到“三熟三能”。
     1、變電、線路及設(shè)備運(yùn)行人員的“三熟三能”
     (1) 熟悉設(shè)備、系統(tǒng)和基本原理;
     (2) 熟悉操作和事故處理;
     (3) 熟悉電業(yè)安全工作規(guī)程和本崗位的規(guī)程和制度;
     (4) 能正確進(jìn)行操作和分析運(yùn)行狀況;
     (5) 能及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障和排除故障;
     (6) 能掌握一般的維修技能。
     2、供電所人員的“三熟三能”(含農(nóng)村聘用電工)
     (1) 熟悉電業(yè)安全工作規(guī)程和本崗位的規(guī)程制度;
     (2) 熟悉電工基礎(chǔ)知識(shí);
     (3) 熟悉檢修、維護(hù)工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
     (5) 能熟練地進(jìn)行觸電急救和人工呼吸;
     (6) 能看懂常用圖紙和掌握常用材料性能。
     3、財(cái)務(wù)、審計(jì)和用電營(yíng)銷人員的“三熟三能”
     (1) 熟悉本崗位的規(guī)程制度和相關(guān)法規(guī);
     (2) 熟悉本崗位的業(yè)務(wù)知識(shí)和要求;
     (3) 熟悉電工基礎(chǔ)知識(shí);
     (4) 能熟練地進(jìn)行財(cái)務(wù)或經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)、測(cè)算和分析;
     (5) 能熟練地填報(bào)各類報(bào)表;
     (6) 能熟練地運(yùn)用電腦進(jìn)行文檔處理和制表;
     4、計(jì)量人員的“三熟三能”
     (1) 熟悉電能計(jì)量裝置的基本原理;
     (2) 熟悉本崗位的規(guī)程制度和相關(guān)法規(guī);