行政文員面試簡(jiǎn)歷【三篇】

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簡(jiǎn)歷是用于應(yīng)聘的書面交流材料,它向未來(lái)的雇主表明自己擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態(tài)度、資質(zhì)和自信。以下是整理的行政文員面試簡(jiǎn)歷,僅供參考!
    篇一
    姓名:性別:
    出生日期:籍貫:
    目前城市:工作年限:
    目前年薪:聯(lián)系電話:
    E-mail:
    應(yīng)聘方向
    求職行業(yè):應(yīng)聘職位:行政經(jīng)理
    求職地點(diǎn):
    薪資要求:面議
    工作經(jīng)歷
    20xx/02—現(xiàn)在:×××公司
    所屬行業(yè):行政主要職責(zé):
    1.在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司人事工作,起草有關(guān)人事工作管理的初步意見。
    2.負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才,人盡其才,合理調(diào)配員工到適當(dāng)?shù)膷徫簧?,做好人才挖掘、引進(jìn)工作。
    3.負(fù)責(zé)保存員工的人事檔案,做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計(jì)、分析、預(yù)測(cè)、調(diào)整、查詢和人才庫(kù)建立等工作。
    4.具體負(fù)責(zé)辦理招聘、勞動(dòng)合同簽訂或續(xù)簽,以及職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退休的申請(qǐng)報(bào)批手續(xù)。
    5.具體負(fù)責(zé)員工戶藉調(diào)動(dòng)、職稱評(píng)定、住房分配預(yù)案測(cè)算等管理工作及辦理其申請(qǐng)報(bào)批手續(xù)。
    6.負(fù)責(zé)落實(shí)勞動(dòng)安全保護(hù),參與公司勞動(dòng)安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理和補(bǔ)償。
    7.負(fù)責(zé)年終先進(jìn)單位、個(gè)人的評(píng)選評(píng)比,授予榮譽(yù)稱號(hào)的具體工作。完成人事部臨時(shí)的其他任務(wù)。
    20xx/03—20xx/01:×××裝飾工程公司
    所屬行業(yè):行政
    主要職責(zé):
    1.在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司人事工作,起草有關(guān)人事工作管理的初步意見。
    2.負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才,人盡其才,合理調(diào)配員工到適當(dāng)?shù)膷徫簧希龊萌瞬磐诰?、引進(jìn)工作。
    3.負(fù)責(zé)保存員工的人事檔案,做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計(jì)、分析、預(yù)測(cè)、調(diào)整、查詢和人才庫(kù)建立等工作。
    4.具體負(fù)責(zé)辦理招聘、勞動(dòng)合同簽訂或續(xù)簽,以及職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退休的申請(qǐng)報(bào)批手續(xù)。
    5.具體負(fù)責(zé)員工戶藉調(diào)動(dòng)、職稱評(píng)定、住房分配預(yù)案測(cè)算等管理工作及辦理其申請(qǐng)報(bào)批手續(xù)。
    6.負(fù)責(zé)落實(shí)勞動(dòng)安全保護(hù),參與公司勞動(dòng)安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理和補(bǔ)償。
    7.負(fù)責(zé)年終先進(jìn)單位、個(gè)人的評(píng)選評(píng)比,授予榮譽(yù)稱號(hào)的具體工作。
    20xx/06—20xx/03:×××大廈
    所屬行業(yè):物業(yè)管理/商業(yè)中心
    行政文員
    行政人事部文員在行政人事部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作,對(duì)行政人事部經(jīng)理負(fù)責(zé)。履行以下職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)公司文字印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管。
    2.負(fù)責(zé)辦理員工的進(jìn)廠、請(qǐng)假、調(diào)動(dòng)、辭工離廠手續(xù);員工檔案資料建立。
    3.全面負(fù)責(zé)員工考勤工作。
    4.負(fù)責(zé)員工的就醫(yī)和簡(jiǎn)單醫(yī)療應(yīng)急處理。
    5.辦公、勞保、文化娛樂(lè)等用品的采購(gòu)申請(qǐng)、質(zhì)量驗(yàn)收、發(fā)放、登記、管理。
    6.外來(lái)客人的接待和服務(wù)。
    7.外來(lái)電話、傳真的接聽(受)、記錄、傳達(dá)(送)。
    8.復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)的管理和使用。
    9.公司內(nèi)部其它事務(wù)性工作。
    10.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
    教育培訓(xùn)
    20xx/08—20xx/12:×××省勞動(dòng)人事學(xué)校人力資源管理其他
    培訓(xùn)內(nèi)容:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理薪酬與福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、基礎(chǔ)知識(shí)
    20xx/09—20xx/06:×××師*學(xué)院經(jīng)濟(jì)法本科
    主要科目有經(jīng)濟(jì)法,公司法,金融法環(huán)保法,行政法,勞動(dòng)法,保險(xiǎn)法等13門課程,及英語(yǔ)和論文答辯。
    20xx/09—20xx/06:×××師*學(xué)院法律大專
    課程包括:憲法,法理學(xué),行政法,民法,下發(fā),行政訴訟法,民事訴訟法,刑事訴訟法,經(jīng)濟(jì)法,國(guó)際私法,知識(shí)產(chǎn)權(quán)法,哲學(xué),政治經(jīng)濟(jì)法,英語(yǔ)等課程。
    20xx/08—20xx/12:×××省勞動(dòng)人事學(xué)校人力資源管理師二級(jí)人力資源管理師
    培訓(xùn)內(nèi)容:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理薪酬與福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、基礎(chǔ)知識(shí)
    職業(yè)技能
    外語(yǔ):英語(yǔ):良好
    計(jì)算機(jī):良好
    證書:二級(jí)人力資源師從業(yè)證
    自我評(píng)價(jià)
    自03年大專畢業(yè)以來(lái),努力的工作,并不斷學(xué)習(xí)。在6年工作中,熟悉和掌握辦公室行政管理和人力資源管理的操作程序和內(nèi)容。
    篇二
    姓名:xxx性別:女
    婚姻狀況:未婚民族:漢族
    戶籍:xx年齡:xx
    現(xiàn)所在地:xx身高:xxcm
    希望地區(qū):xx
    希望崗位:公司文職類-文員
    尋求職位:文員
    教育經(jīng)歷
    20xx-09~20xx-06xx高級(jí)中學(xué)文科高中
    xx公司(20xx-05~20xx-08)
    公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
    擔(dān)任職位:行政文員崗位類別:行政助理/文員
    工作描述:1.負(fù)責(zé)公司來(lái)訪單位、人員的接待。
    2.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。找個(gè)人簡(jiǎn)歷模板來(lái)參考寫作個(gè)人簡(jiǎn)歷,就訪問(wèn)個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)n-
    3.負(fù)責(zé)公司辦公用品、勞保用品的申購(gòu)、發(fā)放和領(lǐng)用工作。
    4.負(fù)責(zé)行政倉(cāng)庫(kù)的保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記。
    5.能運(yùn)用ERP、QA系統(tǒng)進(jìn)行政輔料下單。
    6.月底對(duì)帳(早點(diǎn)、煤氣、菜金、文具、五金、水、....)等一些雜事。
    7.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)性的工作。
    離職原因:個(gè)人原因
    xx公司(20xx-04~20xx-01)
    公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件
    擔(dān)任職位:前臺(tái)文員崗位類別:前臺(tái)文員接待
    工作描述:1.負(fù)責(zé)公司新車登記,接聽前臺(tái)來(lái)電咨詢。
    2.負(fù)責(zé)公司周末展廳活動(dòng)(采購(gòu)物品與布置)。
    3.公司所有車鑰匙的管理,對(duì)借出的鑰匙及時(shí)跟蹤并歸位。
    4.上級(jí)安排其它事情。
    離職原因:家里有事
    技能專長(zhǎng)
    專業(yè)職稱:文秘
    計(jì)算機(jī)水平:初級(jí)
    計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:計(jì)算機(jī):初級(jí),熟悉運(yùn)用辦公軟件。
    技能專長(zhǎng):任職文職類工作一年以上。
    語(yǔ)言能力
    普通話:流利粵語(yǔ):一般
    英語(yǔ)水平:
    求職意向
    發(fā)展方向:尋求職位:文職崗位
    其他要求:希望能找到良好的工作環(huán)境,不斷學(xué)習(xí),更新知識(shí),適應(yīng)工作崗位需要
    自身情況
    自我評(píng)價(jià):年輕充滿活力,適應(yīng)環(huán)境能力強(qiáng),具有良好的學(xué)習(xí)能力和強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感。
    興趣愛好:本人性格開朗,喜歡新鮮事物。喜歡運(yùn)動(dòng)、拍照。
    篇三
    姓名:xxx
    性別:女
    婚姻狀況:未婚
    民族:漢族
    戶籍:xx
    年齡:xx
    現(xiàn)所在地:xx
    身高:xxcm
    希望地區(qū):xx
    希望崗位:銷售類-人員-銷售代表
    銷售類-人員-業(yè)務(wù)員
    教育經(jīng)歷
    20xx-09~20xx-06xxx學(xué)院工商企業(yè)管理大專
    20xx-09~20xx-06xxx中學(xué)普通高中高中
    培訓(xùn)經(jīng)歷
    20xx-05~20xx-06xxx公司康耐斯汽車養(yǎng)護(hù)品
    20xx-01~20xx-03中國(guó)聯(lián)通中國(guó)聯(lián)通業(yè)務(wù)套餐
    xx公司(20xx-05~20xx-11)
    公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件
    擔(dān)任職位:行政助理崗位類別:行政助理/文員
    工作描述:1、協(xié)助執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序;
    2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理;
    3、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障工作,包括發(fā)放辦公用品、印制名片、辦理餐卡、定水、定票、復(fù)印、郵寄等事務(wù);
    4、負(fù)責(zé)接待來(lái)賓,接聽或轉(zhuǎn)接外部電話;
    5、負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類文件的歸檔管理;
    6、負(fù)責(zé)公司的車輛管理工作;
    7、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù);
    8、擔(dān)任人事檔案歸檔、招聘流程安排等具體工作。
    離職原因:另求發(fā)展
    xx公司(20xx-01~20xx-03)
    公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)行業(yè)類別:通信、電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)
    擔(dān)任職位:電話營(yíng)銷員崗位類別:其他相關(guān)職位
    工作描述:在中國(guó)聯(lián)通公司擔(dān)任電話營(yíng)銷員,通過(guò)直銷的方式發(fā)展客戶,對(duì)客戶進(jìn)行回訪、調(diào)查,受過(guò)電話營(yíng)銷,有關(guān)產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn),語(yǔ)言親和力較強(qiáng),鍛煉到較好的表達(dá)能力。
    技能專長(zhǎng)
    專業(yè)職稱:工商企業(yè)管理
    計(jì)算機(jī)水平:初級(jí)
    計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:能熟練使用計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)WINXP和word、Excel等office軟件
    熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù),熟練辦公自動(dòng)化,能獨(dú)立操作并及時(shí)高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。
    技能專長(zhǎng):工商企業(yè)管理專業(yè),具備一定的專業(yè)知識(shí)
    性格熱情外向,喜歡體育運(yùn)動(dòng),特別愛好羽毛球
    待人真誠(chéng),做事有上進(jìn)心,頭腦靈活,接受能力強(qiáng)。處事自信、認(rèn)真、有主見,不怕辛苦。
    語(yǔ)言能力
    普通話:流利粵語(yǔ):流利
    英語(yǔ)水平:全國(guó)英語(yǔ)應(yīng)用能力證書一級(jí)口語(yǔ)一般
    求職意向
    發(fā)展方向:我希望能進(jìn)入一個(gè)有廣闊發(fā)展前景的公司任職,愿意從底做起,在工作的過(guò)程
    中逐漸了解公司的企業(yè)文化,盡自己的努力把本質(zhì)工作做好,工作中虛心學(xué)習(xí),培養(yǎng)
    良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),以充滿自信的干勁和負(fù)責(zé)任的態(tài)度積極去面對(duì)工作中所出現(xiàn)的一切困難。
    其他要求:希望公司能提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),使個(gè)人能不斷學(xué)習(xí)和完善,在薪酬和升職方面能夠
    充分考慮每一位優(yōu)秀的員工。
    其他要求:
    自身情況
    自我評(píng)價(jià):本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠(chéng)。有較強(qiáng)的組織能力、和團(tuán)體協(xié)作精神,良好的社交能力,善于處理各種人際關(guān)系。能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。
    個(gè)人工作風(fēng)格:敢于創(chuàng)新;充分溝通;大力執(zhí)行;謙虛謹(jǐn)慎。
    個(gè)人工作態(tài)度:把企業(yè)當(dāng)作家庭,把自己當(dāng)作家庭的一員,企業(yè)的財(cái)富就是我的財(cái)富,在努力為企業(yè)服務(wù)的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。