幼兒小組商討搭建方案

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    無論是個人還是組織,都需要設(shè)定明確的目標,并制定相應(yīng)的方案來實現(xiàn)這些目標。方案書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇方案呢?以下是小編為大家收集的方案范文,歡迎大家分享閱讀。
    幼兒小組商討搭建方案篇一
    一、裝飾教室,讓孩子感受新年來臨的濃厚氣氛。
    二、讓孩子看節(jié)日圖片,在感知節(jié)日的同時,也了解我國的傳統(tǒng)習(xí)俗,增強幼兒對民族文化的興趣。
    三、制作賀卡,小朋友之間互相贈送增進友誼。
    四、幼兒表演節(jié)目,形式以講故事、唱歌、跳舞等。
    五、幼兒玩擊鼓傳球的游戲,球停在誰的手里,誰表演節(jié)目。
    六、老師贈新年祝福,祝福孩子在新的一年里健康快樂,茁壯成長。
    活動總結(jié):
    12月30日上午,我們幼兒園中一班舉行了慶元旦迎新年聯(lián)歡活動。為了讓孩子們過一個難忘的節(jié)日,讓孩子們看到自己進步和成長,我們結(jié)合各個領(lǐng)域的活動,排練了許多精彩的節(jié)目和游戲活動,有歌曲,歌表演,游戲,舞蹈等。
    元旦來臨,老師組織孩子們用皺紋紙制作拉花來裝飾教室,并動手剪窗花貼在了玻璃上,進一步感受節(jié)日的氣氛。
    上午8:30分,慶祝活動在歌聲《新年好》中拉開了序幕,我們中班的全體小朋友、老師歡聚一堂,用歌聲、笑聲、掌聲送走碩果累累舊的一年,迎接生氣勃勃的新年。孩子們在歌聲中充分展現(xiàn)自我,秀出精彩。孩子們那天真的笑容和甜甜的話語,使我們感受到了新年的快樂與孩子們成長的喜悅!
    在擊鼓傳球的游戲活動,展示了孩子們敏捷的思維能力和運動能力。在活動中,孩子們積極參與,敢于競爭。孩子們還把自己精心制作的賀卡,進行互相贈送。通過此活動加深了孩子們之間的感情。孩子們精彩的展示,讓他們充分體驗、感受到節(jié)日帶來的快樂。
    在活動中我們遵循面向全體幼兒,讓每個孩子得到鍛煉,盡情表現(xiàn),讓孩子感受到自己同樣得到老師重視、喜歡。整個活動充滿生機,充滿激情。
    歡樂的時光總是過得短暫,但老師對孩子們的祝福卻源遠流長,相信在新的一年里我班的孩子們在老師的陪伴和愛的呵護下會健康茁壯的成長。
    幼兒小組商討搭建方案篇二
    為了深入開展課堂教學(xué)創(chuàng)優(yōu)活動,促進教育觀念的更新、教學(xué)方法的改進和教師專業(yè)發(fā)展,提高我校教師課堂教學(xué)水平,并推選出我校教學(xué)能手參加縣數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課競賽。經(jīng)學(xué)校研究決定在全校開展數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評選活動。
    第一階段:全體數(shù)學(xué)教師自愿報名(時間:3月22日—3月28日)。
    第二階段:校級評比
    1.教研組上報參賽老師名單。學(xué)校統(tǒng)一安排比賽時間,并組織評委進行評比。
    2.時間:4月6號。
    1、由學(xué)校統(tǒng)一確定課題,采取同課異構(gòu)的形式進行比賽。
    2、參賽教師于4月2日早上第三節(jié)課到新階梯教室抽簽,確定上課班級及上課節(jié)次。
    3、本次活動本著公平、公正、公開原則,去掉一個最高分和一個最低分計算總分進行評判。
    參選人員需要做好教學(xué)前測,準備教案一份,課后做好后測,反思一份。
    評委由譚校長、各年級數(shù)學(xué)組長和李飛燕老師擔任。
    幼兒小組商討搭建方案篇三
    春節(jié)新美食
    教案目標:
    1、知道吃過多甜食的不良影響
    2、體會過年吃甜食的吉祥意義
    教案準備:
    過春節(jié)的傳統(tǒng)甜食,如八寶茶、桂圓茶、八寶粥等
    教案過程:
    1、請幼兒嘗一嘗這些春節(jié)傳統(tǒng)甜食
    3、引導(dǎo)幼兒想一想、說一說:
    ——這些食物好吃么?
    ——他們是什么味道?
    ——你們知道這些甜食都是什么時候吃的么?(告訴幼兒:過年時,吃點甜甜蜜蜜的東西,祝福來年生活甜美)
    ——過年時你還吃過什么甜的食物?
    5、提醒幼兒甜食不能一次吃得太多,吃完要記得漱口,保護好牙齒。
    幼兒小組商討搭建方案篇四
    活動目標:
    1、培養(yǎng)幼兒的閱讀技能--(觀察能力的培養(yǎng))。
    2、激發(fā)幼兒的閱讀興趣。
    3、培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣。
    活動準備:
    1、在閱讀區(qū)新投放了5本《幼兒智力大世界》的幼兒雜志。(一般每周投放兩至三本新書。)
    2、閱讀區(qū)"我愛閱讀"小紅花榜。
    3、今天是學(xué)號9至18的幼兒進閱讀區(qū)開展小組閱讀區(qū)域活動。
    活動過程:
    一、教師推薦新書。
    1、向幼兒介紹新投放的'書籍。
    新投放的5本《幼兒智力大世界》的幼兒雜志,分別有不同的內(nèi)容,有蔬菜類、動物類、交通工具類、形狀類、色彩類。
    2、教師著重講解蔬菜類的《幼兒智力大世界》
    介紹書名、封底、封頁
    針對圖書中的文字向幼兒講解。如:如何走迷宮、如何找不同等。
    二、幼兒自由選擇看書,教師觀察,隨機指導(dǎo)。教師觀察幼兒看書的情況:如看書、翻書的姿勢,良好的閱讀習(xí)慣、是否能完整的看完一本圖書、鼓勵幼兒合作看書、幫助幼兒看懂比較難的圖書等。
    三、幼兒整理圖書。
    幼兒按照圖書的標志將圖書"送回自己的家",檢查圖書是否擺放整齊,整理坐墊和椅子等。
    四、分享圖書,教師幼兒共同講評,獎勵小紅花。
    1、幼兒分享圖書。
    幼兒介紹自己閱讀 的圖書的書名以及圖書簡單的內(nèi)容,以及在閱讀圖書的時候遇到了什么問題等,要求幼兒語言要完整。
    2、教師幼兒共同講評,獎勵小紅花。能夠安靜閱讀、有良好閱讀習(xí)慣、能夠完整的介紹圖書內(nèi)容、以及比上次閱讀活動有進步的幼兒,教師將在閱讀區(qū)"我愛閱讀"小紅花榜上為他們蓋上小紅花。
    幼兒小組商討搭建方案篇五
    (一) 個人常規(guī)獎項
    1. 班主任工作園丁獎;
    2. 優(yōu)秀科任教師獎;
    3. 師德模范獎;
    4. 默默耕耘獎;
    5. 最受學(xué)生喜歡教師獎;
    6. 教研積極分子;
    7. 樂群樂業(yè)標兵;
    (二) 特別獎項
    校長特別獎、班主任特色工作獎、教育教學(xué)創(chuàng)新獎、課題研究積極分子等
    三、評選標準
    (一)個人常規(guī)獎項
    (1)班主任工作園丁獎評選標準
    1、理解、認同并積極實施我校的辦學(xué)理念,能將學(xué)校的辦學(xué)理念傳達到學(xué)生與家長的心中,熱愛班主任工作,對工作全心投入,班級過程管理跟蹤到位,工作細致扎實。
    2、工作勤勤懇懇,任勞任怨,平時能積極主動地與科任老師、生活老師、家長協(xié)調(diào)溝通,具有良好的協(xié)作意識和能力。
    3、學(xué)生自覺遵守、執(zhí)行學(xué)校及班級制定的各項規(guī)章制度。所帶班級學(xué)生精神面貌好,懂禮貌,講衛(wèi)生,行為習(xí)慣好,在校常規(guī)檢查和評比中成績突出。
    4、所帶班級在參加學(xué)校集體活動按時,有序、組織紀律好。
    5、發(fā)展、賞識學(xué)生的個性特長,組織、指導(dǎo)學(xué)生積極參加各興趣小組和課外、校外活動。
    6、對學(xué)生耐心、細心、不呵斥、不體罰,無家長投訴(學(xué)校會對非責(zé)任性投訴與責(zé)任性投訴加以區(qū)別)。
    7、能面向全體學(xué)生,關(guān)心愛護每一個學(xué)生,每個學(xué)生在原來的基礎(chǔ)上各科成績都有明顯的進步。
    8、班主任工作有記載、有計劃、有總結(jié),班隊活動能良好進行。
    9. 在學(xué)校職能部門組織的檢查中成績均為優(yōu)秀。
    10、本學(xué)期班級安全責(zé)任事故為零。
    11、學(xué)生流失率1——6年級控制在10%之內(nèi),7——9年級控制在15%之內(nèi)。
    12、期末家長與學(xué)生評價的喜歡率1——6年級達到90%以上,7——9年級達到70%以上。
    13、每學(xué)期累計事假5天(含5天)以上或病假10天(含10天)以上一票否決。
    (3)優(yōu)秀科任教師評選標準:
    1、認同并積極實踐學(xué)校的教學(xué)理念。
    2、教學(xué)水平高,深受師生家長稱贊。
    3、能高質(zhì)量地完成教育教學(xué)任務(wù),課堂教學(xué)成績顯著,學(xué)生基礎(chǔ)學(xué)力提升快,積極協(xié)助班主任老師開展班級管理,教育教學(xué)質(zhì)量高。
    4、積極主動地承擔學(xué)校舉行的各類教學(xué)研討活動,效果優(yōu)良。
    5、學(xué)校各項教學(xué)常規(guī)檢查成績皆為優(yōu)秀。
    6、善于學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),在教育教學(xué)研究、教育教學(xué)經(jīng)驗推廣等方面在學(xué)校成績顯著。
    7、期末家長與學(xué)生評價喜歡率1——6年級達到90%以上,7——9年級達到80%以上。
    8、每學(xué)期累計事假5天(含5天)以上或病假10天(含10天)以上一票否決。
    (3)師德模范獎評選標準:
    6、是學(xué)校教師的表率。
    (4)默默耕耘獎評選標準:
    4、熱愛關(guān)心理解尊重和信任學(xué)生,模范遵守中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范和和學(xué)校各類規(guī)章制度。
    5、期末家長與學(xué)生評價喜歡率1——6年級達到80%以上,7——9年級達到70%以上。
    (5)最受學(xué)生喜歡教師獎評選標準
    2、學(xué)期工作沒有出現(xiàn)學(xué)校師德考核禁止的行為;
    3、學(xué)期被家長、學(xué)生投訴經(jīng)查證屬實者一票否決。
    (6)教研積極分子評選標準:
    1、 熱愛教學(xué)工作,勤鉆研教學(xué),勇于在教學(xué)中進行教學(xué)改革嘗試;
    4、 積極主動參加校外教研活動,勤閱讀教學(xué)類書籍,有自己的教學(xué)博客并經(jīng)常性撰寫教學(xué)研究類文章。
    5、 每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。
    (7)樂群樂業(yè)標兵評選標準
    1、工作兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,在同事中享有一定的威信;
    2、在生活和工作上經(jīng)常熱心幫助周圍的同事,有較強的親和力;
    3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,人際關(guān)系好;
    4、不發(fā)表不利于學(xué)校穩(wěn)定和同事團結(jié)的怪異言論,有團隊觀念;
    5、愛崗敬業(yè),宏揚正氣。
    (三)特別獎項
    1、校長特別獎評選范圍
    (1)在學(xué)期工作中取得突出成績者;
    (2)獲得省市以上學(xué)術(shù)團體表彰者;
    (4)在學(xué)校大型活動中作出突出貢獻者;
    (5)輔導(dǎo)的學(xué)生受到上級教育教學(xué)主管部門獎勵者;
    (6)其他特殊貢獻者。
    2、班主任特色工作獎評選標準
    (1)理解、認同并積極實施我校的辦學(xué)理念,能將學(xué)校的辦學(xué)理念傳達到學(xué)生與家長的心中,熱愛班主任工作,對工作全心投入,班級過程管理跟蹤到位,工作細致扎實。
    (2)有自己獨特的、系統(tǒng)的工作思路和方法,能敏銳把握班級學(xué)生動向,因勢利導(dǎo)開展工作,班級管理有自己突出的特色,且成效顯著。
    (3)班級管理經(jīng)驗和方法對他人有著明顯的參考價值,能對其他班主任工作產(chǎn)生指導(dǎo)作用。
    3、教育教學(xué)創(chuàng)新獎評選標準
    (1)要有明確的目的:側(cè)重于突破性地解決校本教育教學(xué)中需要解決或亟待解決的問題,對促進“人人發(fā)展”、推動學(xué)校發(fā)展具有重大的現(xiàn)實意義。
    (2)要有具體的內(nèi)容:課堂教學(xué)的創(chuàng)新、學(xué)生管理的創(chuàng)新、組織活動的創(chuàng)新、管理制度的創(chuàng)新、教育教學(xué)理念與實踐的創(chuàng)新等均可。
    (3)要有展示的成果:創(chuàng)新的成果不能是空洞的,必須是通過實踐檢驗后得到認可的或成功的。
    (4)創(chuàng)新成果應(yīng)有現(xiàn)實意義:成果內(nèi)容在一定范圍內(nèi)有“創(chuàng)新”特點,對別人具有啟發(fā)或借鑒意義。
    (4)課題研究積極分子評選標準:
    (1)有較強的教育科研意識,有自己的研究領(lǐng)域;
    (4)定期撰寫研究論文,且論文質(zhì)量高。