2019浙江省湖州銀行校園招聘若干人，報(bào)名時(shí)間：2019年4月15日截止，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
湖州銀行成立于1998年，為順應(yīng)金融改革，于2010年由湖州市商業(yè)銀行更名而來(lái)，是一家由地方財(cái)政、企業(yè)和個(gè)人參股組建的地方性、股份制商業(yè)銀行。建行以來(lái)，始終堅(jiān)持“立足地方、面向中小、服務(wù)市民”的市場(chǎng)定位，秉承“創(chuàng)造需求、滿(mǎn)足需求”的服務(wù)理念，強(qiáng)化管理，穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)，表現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭和成長(zhǎng)潛力，多年來(lái)連續(xù)獲得“小微企業(yè)金融服務(wù)工作先進(jìn)單位”、“金融支持地方經(jīng)濟(jì)綜合優(yōu)秀獎(jiǎng)”、“金融支持小微企業(yè)先進(jìn)集體獎(jiǎng)”、“社會(huì)責(zé)任先進(jìn)集體獎(jiǎng)”等上百項(xiàng)榮譽(yù)。未來(lái)五年，湖州銀行將向著“湖州金融市場(chǎng)的引領(lǐng)者、省內(nèi)城商行增速的領(lǐng)跑者、全國(guó)綠色金融發(fā)展的示范者、銀行整體上市的踐行者”的目標(biāo)，不斷改革創(chuàng)新，開(kāi)創(chuàng)新的征程。
湖州銀行為您提供良好的發(fā)展平臺(tái)，熱忱期待您的加盟，與您共創(chuàng)美好未來(lái)！
一、招聘崗位
總行信息科技部研發(fā)崗若干名。
二、招聘條件
總行信息科技部研發(fā)崗：招聘善于數(shù)據(jù)處理、信息分析，有志于從事系統(tǒng)研發(fā)及運(yùn)維等工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。通過(guò)總行各板塊部門(mén)和信息科技部崗位學(xué)習(xí)實(shí)踐，重點(diǎn)培養(yǎng)既精通IT技術(shù)又熟悉銀行經(jīng)營(yíng)管理的復(fù)合型專(zhuān)業(yè)人才，成長(zhǎng)為銀行業(yè)稀缺的軟件開(kāi)發(fā)、運(yùn)維管理、測(cè)試管理、信息安全的專(zhuān)業(yè)人才以及金融科技專(zhuān)家、互聯(lián)網(wǎng)金融專(zhuān)家。要求如下：
（一）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷20xx屆應(yīng)屆畢業(yè)生，并在2019年6月底前取得國(guó)家教育部門(mén)認(rèn)可的畢業(yè)證、學(xué)位證。
（二）計(jì)算機(jī)類(lèi)、通信類(lèi)、電子類(lèi)、信息管理類(lèi)、自動(dòng)化類(lèi)、數(shù)學(xué)類(lèi)、物理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有金融類(lèi)專(zhuān)修、輔修、證書(shū)等優(yōu)先考慮。
（三）戶(hù)籍不限。
（四）具有較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大的工作壓力，勝任崗位工作要求，按照要求完成工作。
（五）具備良好的個(gè)人修養(yǎng)，誠(chéng)實(shí)信用、遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄。
（六）身心健康，有健康的行為習(xí)慣及興趣愛(ài)好。
三、招聘流程
報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、錄用。
四、用工方式
錄用人員畢業(yè)后持畢業(yè)證、學(xué)位證和報(bào)到證及時(shí)到本行報(bào)到，雙方首次簽定一年期勞動(dòng)合同。凡錄用后在試用期內(nèi)有違規(guī)違法行為，或無(wú)法適應(yīng)我行相關(guān)工作的，解除勞動(dòng)合同。
五、用工地點(diǎn)
工作地點(diǎn)為湖州市本級(jí)。
六、報(bào)名方式
本次招聘僅通過(guò)在線(xiàn)方式接受報(bào)名，有意者請(qǐng)下載《湖州銀行校園招聘報(bào)名表》并填寫(xiě)后，以附件形式發(fā)送至hr@hzccb.com郵箱，郵件主題標(biāo)注“崗位名稱(chēng)+姓名”。截止期限：2019年4月15日前提交簡(jiǎn)歷申請(qǐng)。
湖州銀行成立于1998年，為順應(yīng)金融改革，于2010年由湖州市商業(yè)銀行更名而來(lái)，是一家由地方財(cái)政、企業(yè)和個(gè)人參股組建的地方性、股份制商業(yè)銀行。建行以來(lái)，始終堅(jiān)持“立足地方、面向中小、服務(wù)市民”的市場(chǎng)定位，秉承“創(chuàng)造需求、滿(mǎn)足需求”的服務(wù)理念，強(qiáng)化管理，穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)，表現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭和成長(zhǎng)潛力，多年來(lái)連續(xù)獲得“小微企業(yè)金融服務(wù)工作先進(jìn)單位”、“金融支持地方經(jīng)濟(jì)綜合優(yōu)秀獎(jiǎng)”、“金融支持小微企業(yè)先進(jìn)集體獎(jiǎng)”、“社會(huì)責(zé)任先進(jìn)集體獎(jiǎng)”等上百項(xiàng)榮譽(yù)。未來(lái)五年，湖州銀行將向著“湖州金融市場(chǎng)的引領(lǐng)者、省內(nèi)城商行增速的領(lǐng)跑者、全國(guó)綠色金融發(fā)展的示范者、銀行整體上市的踐行者”的目標(biāo)，不斷改革創(chuàng)新，開(kāi)創(chuàng)新的征程。
湖州銀行為您提供良好的發(fā)展平臺(tái)，熱忱期待您的加盟，與您共創(chuàng)美好未來(lái)！
一、招聘崗位
總行信息科技部研發(fā)崗若干名。
二、招聘條件
總行信息科技部研發(fā)崗：招聘善于數(shù)據(jù)處理、信息分析，有志于從事系統(tǒng)研發(fā)及運(yùn)維等工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。通過(guò)總行各板塊部門(mén)和信息科技部崗位學(xué)習(xí)實(shí)踐，重點(diǎn)培養(yǎng)既精通IT技術(shù)又熟悉銀行經(jīng)營(yíng)管理的復(fù)合型專(zhuān)業(yè)人才，成長(zhǎng)為銀行業(yè)稀缺的軟件開(kāi)發(fā)、運(yùn)維管理、測(cè)試管理、信息安全的專(zhuān)業(yè)人才以及金融科技專(zhuān)家、互聯(lián)網(wǎng)金融專(zhuān)家。要求如下：
（一）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷20xx屆應(yīng)屆畢業(yè)生，并在2019年6月底前取得國(guó)家教育部門(mén)認(rèn)可的畢業(yè)證、學(xué)位證。
（二）計(jì)算機(jī)類(lèi)、通信類(lèi)、電子類(lèi)、信息管理類(lèi)、自動(dòng)化類(lèi)、數(shù)學(xué)類(lèi)、物理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有金融類(lèi)專(zhuān)修、輔修、證書(shū)等優(yōu)先考慮。
（三）戶(hù)籍不限。
（四）具有較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大的工作壓力，勝任崗位工作要求，按照要求完成工作。
（五）具備良好的個(gè)人修養(yǎng)，誠(chéng)實(shí)信用、遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄。
（六）身心健康，有健康的行為習(xí)慣及興趣愛(ài)好。
三、招聘流程
報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、錄用。
四、用工方式
錄用人員畢業(yè)后持畢業(yè)證、學(xué)位證和報(bào)到證及時(shí)到本行報(bào)到，雙方首次簽定一年期勞動(dòng)合同。凡錄用后在試用期內(nèi)有違規(guī)違法行為，或無(wú)法適應(yīng)我行相關(guān)工作的，解除勞動(dòng)合同。
五、用工地點(diǎn)
工作地點(diǎn)為湖州市本級(jí)。
六、報(bào)名方式
本次招聘僅通過(guò)在線(xiàn)方式接受報(bào)名，有意者請(qǐng)下載《湖州銀行校園招聘報(bào)名表》并填寫(xiě)后，以附件形式發(fā)送至hr@hzccb.com郵箱，郵件主題標(biāo)注“崗位名稱(chēng)+姓名”。截止期限：2019年4月15日前提交簡(jiǎn)歷申請(qǐng)。