2019民生銀行山東濟南分行社會招聘22人

字號:

2019民生銀行山東濟南分行社會招聘22人,報名時間:2019-12-31截止,現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:
    
    催清收崗
    所屬機構濟南分行
    招聘人數(shù)20
    崗位序列營銷管理
    工作區(qū)域東營,泰安,濟寧,濟南,臨沂,濰坊,淄博
    截止日期2019-12-31
    工作職責
    1.負責本轄區(qū)問題資產(chǎn)(包括但不限于重整、欠息、逾期、不良貸款等)日常維護與管理。包括但不限于建立問題資產(chǎn)分戶臺賬,逐戶記載不良客戶的經(jīng)營情況、資產(chǎn)情況以及貸款情況,定期向風險總監(jiān)報告項目方案的執(zhí)行情況;建立問題資產(chǎn)訴訟臺賬,實時反映各訴訟案件的新狀況,監(jiān)控并推動各訴訟節(jié)點的進展;對合作代理律所及律師進行日常管理與考核等;
    2.參與本轄區(qū)內問題資產(chǎn)"一戶一策"設計壓降方案、報審、放款、貸后管理、評估、核銷、轉讓工作等;
    3.負責與轄區(qū)內問題資產(chǎn)客戶及其他外部機構的溝通協(xié)調工作;
    4.工作地點包括濟南(4名)、臨沂(5名)、濰坊(4名)、東營(4名)、濟寧(1名)、泰安(1名)、淄博(1名)。
    任職要求
    1.年齡35歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、財務、法律等相關專業(yè);
    2.具有5年及以上銀行風險管理及清收、訴訟、保全等相關工作經(jīng)驗;
    3.熟悉銀行問題資產(chǎn)清收操作流程及信貸政策、相關的財務、法律等相關專業(yè)知識;
    4.具備較強的解決復雜問題的能力;具有較強的語言表達能力,協(xié)調能力和溝通能力;具備較強的計劃和實施執(zhí)行能力;具有良好的職業(yè)道德和較強的責任心及原則性。
    5.具有律所或公檢法相關工作經(jīng)驗,取得國家法律資格認證等風險管理核心專業(yè)資質者優(yōu)先。
    零售業(yè)務評審經(jīng)理
    所屬機構濟南分行
    招聘人數(shù)2
    崗位序列業(yè)務經(jīng)營
    工作區(qū)域濟南
    截止日期2019-12-31
    工作職責
    1.參與制定分行零售業(yè)務貸款決策及分行零售授信業(yè)務工作指引,推動實施授信評審工作;
    2.開展對分行零售信貸產(chǎn)品的風險審查及監(jiān)督管理,提供監(jiān)督管理建議,提供專業(yè)技術培訓。
    任職要求
    1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
    2.具有3年及以上銀行相關風險管理工作經(jīng)驗,熟悉零售信貸業(yè)務產(chǎn)品知識和操作流程;
    3.具備較強的團隊協(xié)作能力、溝通能力和分析能力。