因工作需要，吳興區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局向社會(huì)公開招聘編外工作人員5名，特別整理了事業(yè)單位公告，助考生順利通過考試。以下是公告詳情：
招聘條件
崗位1：機(jī)關(guān)保障服務(wù)中心綜合管理崗位1名;
崗位2：機(jī)關(guān)公務(wù)用車服務(wù)中心駕駛員崗位4名(A1駕駛員、C1駕駛員各2名)。
堅(jiān)持公開、平等、擇優(yōu)原則，采取自愿報(bào)名、資格審查、考試、考察、體檢等環(huán)節(jié)，確定擬招聘人員。
報(bào)名程序
(一)報(bào)名
參加報(bào)名者須提供：
(1)報(bào)名表(報(bào)名現(xiàn)場填寫);
(2)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;
(3)有效居民身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;
(4)本人近期正面免冠1寸彩照2張;
(5)崗位1需提供工作經(jīng)歷證明材料;崗位2需提供有效機(jī)動(dòng)車駕駛證原件及復(fù)印件、車管所無重大交通責(zé)任事故證明。
(二)資格審查
對照報(bào)名條件進(jìn)行資格審查，若發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員資料信息有不符合報(bào)名條件的，取消報(bào)名資格，符合條件者方可參加考試。符合資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘職數(shù)比達(dá)到3:1方可開考，報(bào)名人數(shù)與招聘職數(shù)比低于3:1的核減招聘名額。
(三)考試
崗位1：經(jīng)資格審查合格者，將集中進(jìn)行面試，主要測試應(yīng)試者的工作思路、崗位適應(yīng)程度及實(shí)際工作能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績滿分為100分，面試合格分為60分。面試不合格者，不能列入考察、體檢對象。
崗位2：經(jīng)資格審查合格者方可參加考試，考試采取面試、路考相結(jié)合的方式，總分為100分，其中面試成績占50%，路考占50%。面試主要從交通法規(guī)和車輛保養(yǎng)維護(hù)等方面的知識、工作態(tài)度、特殊情況應(yīng)變能力、溝通能力等方面進(jìn)行評定;路考主要測試車輛駕駛技術(shù)。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢
根據(jù)考試得分從高到低按招聘職數(shù)1：1確定體檢對象，凡體檢不合格的不予聘用。因體檢不合格或放棄體檢導(dǎo)致的空缺職位予以遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知。
(五)考察
體檢合格的，安排考察。主要是考察考生德、能、勤、績、廉等情況和公安等部門掌握的社會(huì)表現(xiàn)情況。因考察不合格或放棄考察導(dǎo)致的空缺職位予以遞補(bǔ)。
(六)公示
考察合格者確定為擬錄用人員并予以公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
聯(lián)系方式
崗位1：吳興區(qū)行政中心5號樓吳興區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局辦公室(5305)
聯(lián)系人：許超慧電話：2289856
崗位2：吳興區(qū)行政中心5號樓一樓區(qū)機(jī)關(guān)公車服務(wù)中心辦公室
聯(lián)系人：楊騫電話：2551377
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招聘條件
招聘條件
崗位1：機(jī)關(guān)保障服務(wù)中心綜合管理崗位1名;
崗位2：機(jī)關(guān)公務(wù)用車服務(wù)中心駕駛員崗位4名(A1駕駛員、C1駕駛員各2名)。
堅(jiān)持公開、平等、擇優(yōu)原則，采取自愿報(bào)名、資格審查、考試、考察、體檢等環(huán)節(jié)，確定擬招聘人員。
報(bào)名程序
(一)報(bào)名
參加報(bào)名者須提供：
(1)報(bào)名表(報(bào)名現(xiàn)場填寫);
(2)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;
(3)有效居民身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;
(4)本人近期正面免冠1寸彩照2張;
(5)崗位1需提供工作經(jīng)歷證明材料;崗位2需提供有效機(jī)動(dòng)車駕駛證原件及復(fù)印件、車管所無重大交通責(zé)任事故證明。
(二)資格審查
對照報(bào)名條件進(jìn)行資格審查，若發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員資料信息有不符合報(bào)名條件的，取消報(bào)名資格，符合條件者方可參加考試。符合資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘職數(shù)比達(dá)到3:1方可開考，報(bào)名人數(shù)與招聘職數(shù)比低于3:1的核減招聘名額。
(三)考試
崗位1：經(jīng)資格審查合格者，將集中進(jìn)行面試，主要測試應(yīng)試者的工作思路、崗位適應(yīng)程度及實(shí)際工作能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績滿分為100分，面試合格分為60分。面試不合格者，不能列入考察、體檢對象。
崗位2：經(jīng)資格審查合格者方可參加考試，考試采取面試、路考相結(jié)合的方式，總分為100分，其中面試成績占50%，路考占50%。面試主要從交通法規(guī)和車輛保養(yǎng)維護(hù)等方面的知識、工作態(tài)度、特殊情況應(yīng)變能力、溝通能力等方面進(jìn)行評定;路考主要測試車輛駕駛技術(shù)。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢
根據(jù)考試得分從高到低按招聘職數(shù)1：1確定體檢對象，凡體檢不合格的不予聘用。因體檢不合格或放棄體檢導(dǎo)致的空缺職位予以遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知。
(五)考察
體檢合格的，安排考察。主要是考察考生德、能、勤、績、廉等情況和公安等部門掌握的社會(huì)表現(xiàn)情況。因考察不合格或放棄考察導(dǎo)致的空缺職位予以遞補(bǔ)。
(六)公示
考察合格者確定為擬錄用人員并予以公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
聯(lián)系方式
崗位1：吳興區(qū)行政中心5號樓吳興區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局辦公室(5305)
聯(lián)系人：許超慧電話：2289856
崗位2：吳興區(qū)行政中心5號樓一樓區(qū)機(jī)關(guān)公車服務(wù)中心辦公室
聯(lián)系人：楊騫電話：2551377
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