樂于與人溝通，擅于進(jìn)行社交活動，具一定的組織策劃能力，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感，在工作中學(xué)習(xí)并不斷尋求上進(jìn)。以下是整理的人事主管面試簡歷，歡迎閱讀！
篇一
二年以上工作經(jīng)驗(yàn)|女|xx歲
居住地:
電話:
E-mail:
求職意向
到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì):全職
希望行業(yè):不限
目標(biāo)地點(diǎn):
期望月薪:面議/月
目標(biāo)職能:人事/行政主管
工作經(jīng)驗(yàn)
xx/7-至今:xx公司[1年8個(gè)月]
所屬行業(yè):電子、微電子技術(shù)、集成電路
人事部人事/行政主管
1.負(fù)責(zé)廠內(nèi)職員工招募工作，對部門缺員進(jìn)行推薦;
2.負(fù)責(zé)執(zhí)行及規(guī)劃員工培訓(xùn)工作;
3.考核員工的績效，并提出改進(jìn)的建議;
4.確保有關(guān)人事規(guī)定遵循政府有關(guān)部門的勞動法規(guī);
5.落實(shí)員工薪資核發(fā)及福利金、獎(jiǎng)金等的正確發(fā)放;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查廠內(nèi)各部門、員工執(zhí)行規(guī)范的情況。
7.各種保險(xiǎn)的購買及辦理。
自我評價(jià)
樂于與人溝通，擅于進(jìn)行社交活動，具一定的組織策劃能力，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感，在工作中學(xué)習(xí)并不斷尋求上進(jìn)。多年人事工作讓我深刻體會到了，人力資源管理工作對于企業(yè)發(fā)展的重要性。內(nèi)部工作的開展、員工關(guān)系的管理，以及對外的溝通協(xié)調(diào)，讓我在完成工作的同時(shí)，也更好地鍛煉了自己，加強(qiáng)了實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及溝通能力。
教育經(jīng)歷
xx/9-xx/6xx理工大學(xué)財(cái)會本科
證書
xx/6大學(xué)英語六級
xx/6大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
篇二
基本信息
姓名:
性別:男
民族:漢族
出生年月:
身高:
體重:
戶籍:
現(xiàn)所在地:
畢業(yè)學(xué)校:xx學(xué)院
學(xué)歷:本科
專業(yè)名稱:工商管理
畢業(yè)年份:xx年
工作年限:五年以上
職稱:其他
職位性質(zhì):全職
職位類別:不限
職位名稱:人事主管
工作地區(qū):
待遇要求:可面議;不需要提供住房
到職時(shí)間:一周內(nèi)
語言能力:普通話標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力:良好;
綜合技能:國語、粵語、雷州話流利。
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷:時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷
xx年9月-xx年7月xx學(xué)院?？?BR> xx年1月-xx年7月xx學(xué)院本科
工作經(jīng)歷
所在公司:xx房地產(chǎn)有限公司
時(shí)間范圍:xx年6月-xx年6月
公司性質(zhì):私營企業(yè)
所屬行業(yè):房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔(dān)任職位:行政經(jīng)理
工作描述:
1、負(fù)責(zé)行政部全面管理工作。
2、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、崗位績效考核工作。
3、負(fù)責(zé)公司管理制度建立及實(shí)施、監(jiān)督執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)突發(fā)事件處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作。
所在公司:xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
時(shí)間范圍:xx年10月-xx年6月
公司性質(zhì):民營企業(yè)
所屬行業(yè):房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔(dān)任職位:行政人事主管
工作描述:
1、負(fù)責(zé)行政人事部日常管理工作。
2、負(fù)責(zé)人員招聘、面試及培訓(xùn)工作。
3、負(fù)責(zé)公司管理制度的建立及實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)及管理，物資采購發(fā)放管理。
5、負(fù)責(zé)公司證照年審及外聯(lián)工作。
離職原因:另謀發(fā)展
自我評價(jià):
1、性格樂觀、原則性強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng);
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能夠獨(dú)擋一面，具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通及公文寫作能力;
3、熟悉國家勞動政策、法規(guī)，對人事、行政及后勤保障各項(xiàng)工作較為熟悉;
4、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件及辦公自動化設(shè)備。
5、技能:普通話、白話流利，有C1小車駕照。
6、特長:組織協(xié)調(diào)、分析推理及企業(yè)文化建設(shè)。
7、愛好:看書、打球、郊游。
8、格言:踏踏實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真做事。
篇三
基本信息
姓名:
性別:女
出生日期:
婚姻狀況:未婚
國籍:中國
民族:漢族
身高:
教育程度:本科
畢業(yè)時(shí)間:xx年6月
戶籍:
現(xiàn)居住地:
聯(lián)系電話:
職業(yè)概況
現(xiàn)從事行業(yè):酒店
現(xiàn)從事職業(yè):行政人事相關(guān)職位
現(xiàn)職位級別:初級職位(兩年以下工作經(jīng)驗(yàn))
工作年限:1年以上
求職意向
期望工作性質(zhì):全職
期望工作地區(qū):
期望從事行業(yè):酒店、保險(xiǎn)、商場、超市、外貿(mào)物流
期望從事職業(yè):人事經(jīng)理、人事助理、行政助理、人事文員、行政人事相關(guān)職位
期望薪水:
其他要求:希望提供食宿或者提供食宿之一。
希望有雙休及法定節(jié)假日，加班工資等法定權(quán)益。
希望能得到更多的培訓(xùn)機(jī)會。
自我評價(jià)/職業(yè)目標(biāo)
本人雖工作經(jīng)驗(yàn)相對來說尚不是很足，但是學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)的積極性也很高，能夠遇事不驚，很好的處理突發(fā)事件。在上一家酒店還獲得表揚(yáng)給予了一定的獎(jiǎng)勵(lì)，年終也獲評“先進(jìn)員工”的殊榮。
本人參與的招聘過程中，深深的感覺到:在一個(gè)經(jīng)驗(yàn)比較豐富的人和一個(gè)經(jīng)驗(yàn)尚不足但是可塑性較強(qiáng)的兩個(gè)人中，往往選擇后者，會有更大的驚喜。
后，首先謝謝您猶如大海撈針?biāo)频膶と酥?，能看到我的簡歷，更謝謝您在我的簡歷中多逗留了些許時(shí)間。
我更希望貴單位給我一個(gè)機(jī)會加入貴單位，為單位出一份力，謝謝!
教育背景
學(xué)校名稱:xx大學(xué)xx學(xué)院(xx年9月-xx年6月)
專業(yè)名稱:工商管理
學(xué)歷:本科
證書:三級人力資源管理師
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱:xx酒店有限公司(xx年4月-xx年1月)
所屬行業(yè):酒店公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模:50~200人工作地點(diǎn):
職位名稱:人事主管
工作描述:我的工作職責(zé)主要是:
1.維護(hù)好日常的勞動關(guān)系，員工的入職、離職、勞動合同的簽署等;
2.人員的招聘、簡單的培訓(xùn)、員工薪酬、績效、福利(主要是五險(xiǎn)一金已經(jīng)月獎(jiǎng)金)等的核算;
3.企業(yè)各類日常事務(wù)的處理;
4.對企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼、企業(yè)稅務(wù)登記證、公共場所衛(wèi)生許可證等相關(guān)證件的年檢及保管;
5.日常通知的起草，組織召開每周例會、協(xié)調(diào)各部門。
6.員工食堂及員工宿舍的管理。
離職原因:提前一個(gè)月遞辭職書，想回家附近發(fā)展。
語言能力
語種名稱掌握程度
英語良好
職業(yè)技能
職業(yè)技能:本人從事行政人事工作以來，細(xì)心對待各類事，工作業(yè)務(wù)中追求盡善盡美，對待工作態(tài)度一絲不茍，責(zé)任心強(qiáng)，能很好的服務(wù)于公司，更好的體現(xiàn)自我價(jià)值。
所獲證書
技能名稱獲得時(shí)間
全國大學(xué)英語等級考試4級xx年12月
篇一
二年以上工作經(jīng)驗(yàn)|女|xx歲
居住地:
電話:
E-mail:
求職意向
到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì):全職
希望行業(yè):不限
目標(biāo)地點(diǎn):
期望月薪:面議/月
目標(biāo)職能:人事/行政主管
工作經(jīng)驗(yàn)
xx/7-至今:xx公司[1年8個(gè)月]
所屬行業(yè):電子、微電子技術(shù)、集成電路
人事部人事/行政主管
1.負(fù)責(zé)廠內(nèi)職員工招募工作，對部門缺員進(jìn)行推薦;
2.負(fù)責(zé)執(zhí)行及規(guī)劃員工培訓(xùn)工作;
3.考核員工的績效，并提出改進(jìn)的建議;
4.確保有關(guān)人事規(guī)定遵循政府有關(guān)部門的勞動法規(guī);
5.落實(shí)員工薪資核發(fā)及福利金、獎(jiǎng)金等的正確發(fā)放;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查廠內(nèi)各部門、員工執(zhí)行規(guī)范的情況。
7.各種保險(xiǎn)的購買及辦理。
自我評價(jià)
樂于與人溝通，擅于進(jìn)行社交活動，具一定的組織策劃能力，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感，在工作中學(xué)習(xí)并不斷尋求上進(jìn)。多年人事工作讓我深刻體會到了，人力資源管理工作對于企業(yè)發(fā)展的重要性。內(nèi)部工作的開展、員工關(guān)系的管理，以及對外的溝通協(xié)調(diào)，讓我在完成工作的同時(shí)，也更好地鍛煉了自己，加強(qiáng)了實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及溝通能力。
教育經(jīng)歷
xx/9-xx/6xx理工大學(xué)財(cái)會本科
證書
xx/6大學(xué)英語六級
xx/6大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
篇二
基本信息
姓名:
性別:男
民族:漢族
出生年月:
身高:
體重:
戶籍:
現(xiàn)所在地:
畢業(yè)學(xué)校:xx學(xué)院
學(xué)歷:本科
專業(yè)名稱:工商管理
畢業(yè)年份:xx年
工作年限:五年以上
職稱:其他
職位性質(zhì):全職
職位類別:不限
職位名稱:人事主管
工作地區(qū):
待遇要求:可面議;不需要提供住房
到職時(shí)間:一周內(nèi)
語言能力:普通話標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力:良好;
綜合技能:國語、粵語、雷州話流利。
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷:時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷
xx年9月-xx年7月xx學(xué)院?？?BR> xx年1月-xx年7月xx學(xué)院本科
工作經(jīng)歷
所在公司:xx房地產(chǎn)有限公司
時(shí)間范圍:xx年6月-xx年6月
公司性質(zhì):私營企業(yè)
所屬行業(yè):房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔(dān)任職位:行政經(jīng)理
工作描述:
1、負(fù)責(zé)行政部全面管理工作。
2、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、崗位績效考核工作。
3、負(fù)責(zé)公司管理制度建立及實(shí)施、監(jiān)督執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)突發(fā)事件處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作。
所在公司:xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
時(shí)間范圍:xx年10月-xx年6月
公司性質(zhì):民營企業(yè)
所屬行業(yè):房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔(dān)任職位:行政人事主管
工作描述:
1、負(fù)責(zé)行政人事部日常管理工作。
2、負(fù)責(zé)人員招聘、面試及培訓(xùn)工作。
3、負(fù)責(zé)公司管理制度的建立及實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)及管理，物資采購發(fā)放管理。
5、負(fù)責(zé)公司證照年審及外聯(lián)工作。
離職原因:另謀發(fā)展
自我評價(jià):
1、性格樂觀、原則性強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng);
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能夠獨(dú)擋一面，具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通及公文寫作能力;
3、熟悉國家勞動政策、法規(guī)，對人事、行政及后勤保障各項(xiàng)工作較為熟悉;
4、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件及辦公自動化設(shè)備。
5、技能:普通話、白話流利，有C1小車駕照。
6、特長:組織協(xié)調(diào)、分析推理及企業(yè)文化建設(shè)。
7、愛好:看書、打球、郊游。
8、格言:踏踏實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真做事。
篇三
基本信息
姓名:
性別:女
出生日期:
婚姻狀況:未婚
國籍:中國
民族:漢族
身高:
教育程度:本科
畢業(yè)時(shí)間:xx年6月
戶籍:
現(xiàn)居住地:
聯(lián)系電話:
職業(yè)概況
現(xiàn)從事行業(yè):酒店
現(xiàn)從事職業(yè):行政人事相關(guān)職位
現(xiàn)職位級別:初級職位(兩年以下工作經(jīng)驗(yàn))
工作年限:1年以上
求職意向
期望工作性質(zhì):全職
期望工作地區(qū):
期望從事行業(yè):酒店、保險(xiǎn)、商場、超市、外貿(mào)物流
期望從事職業(yè):人事經(jīng)理、人事助理、行政助理、人事文員、行政人事相關(guān)職位
期望薪水:
其他要求:希望提供食宿或者提供食宿之一。
希望有雙休及法定節(jié)假日，加班工資等法定權(quán)益。
希望能得到更多的培訓(xùn)機(jī)會。
自我評價(jià)/職業(yè)目標(biāo)
本人雖工作經(jīng)驗(yàn)相對來說尚不是很足，但是學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)的積極性也很高，能夠遇事不驚，很好的處理突發(fā)事件。在上一家酒店還獲得表揚(yáng)給予了一定的獎(jiǎng)勵(lì)，年終也獲評“先進(jìn)員工”的殊榮。
本人參與的招聘過程中，深深的感覺到:在一個(gè)經(jīng)驗(yàn)比較豐富的人和一個(gè)經(jīng)驗(yàn)尚不足但是可塑性較強(qiáng)的兩個(gè)人中，往往選擇后者，會有更大的驚喜。
后，首先謝謝您猶如大海撈針?biāo)频膶と酥?，能看到我的簡歷，更謝謝您在我的簡歷中多逗留了些許時(shí)間。
我更希望貴單位給我一個(gè)機(jī)會加入貴單位，為單位出一份力，謝謝!
教育背景
學(xué)校名稱:xx大學(xué)xx學(xué)院(xx年9月-xx年6月)
專業(yè)名稱:工商管理
學(xué)歷:本科
證書:三級人力資源管理師
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱:xx酒店有限公司(xx年4月-xx年1月)
所屬行業(yè):酒店公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模:50~200人工作地點(diǎn):
職位名稱:人事主管
工作描述:我的工作職責(zé)主要是:
1.維護(hù)好日常的勞動關(guān)系，員工的入職、離職、勞動合同的簽署等;
2.人員的招聘、簡單的培訓(xùn)、員工薪酬、績效、福利(主要是五險(xiǎn)一金已經(jīng)月獎(jiǎng)金)等的核算;
3.企業(yè)各類日常事務(wù)的處理;
4.對企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼、企業(yè)稅務(wù)登記證、公共場所衛(wèi)生許可證等相關(guān)證件的年檢及保管;
5.日常通知的起草，組織召開每周例會、協(xié)調(diào)各部門。
6.員工食堂及員工宿舍的管理。
離職原因:提前一個(gè)月遞辭職書，想回家附近發(fā)展。
語言能力
語種名稱掌握程度
英語良好
職業(yè)技能
職業(yè)技能:本人從事行政人事工作以來，細(xì)心對待各類事，工作業(yè)務(wù)中追求盡善盡美，對待工作態(tài)度一絲不茍，責(zé)任心強(qiáng)，能很好的服務(wù)于公司，更好的體現(xiàn)自我價(jià)值。
所獲證書
技能名稱獲得時(shí)間
全國大學(xué)英語等級考試4級xx年12月