疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策措施 企業(yè)疫情復(fù)工方案

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    “方”即方子、方法?!胺桨浮?,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。通過制定方案,我們可以有計劃地推進(jìn)工作,逐步實現(xiàn)目標(biāo),提高工作效率和質(zhì)量。以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了,希望能夠幫助到大家。
    疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策措施 企業(yè)疫情復(fù)工方案篇一
    連日來,面對日益嚴(yán)峻的新冠疫情,__鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨支部充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,在黨支部的帶領(lǐng)下,廣大醫(yī)務(wù)人員踐行初心使命,匯聚多方力量,多措并舉,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
    一是高度重視,嚴(yán)密部署,做到會議精神精準(zhǔn)及時傳達(dá)。
    自武漢確診第一例新型冠狀病毒性肺炎以來,__鎮(zhèn)衛(wèi)生院的全體醫(yī)護(hù)人員每天都在關(guān)注著疫情的最新動態(tài)。1月__日,__高新區(qū)、__縣衛(wèi)健局相繼召開了新冠疫情防控部署會議并下發(fā)了相關(guān)文件。__鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨支部各位同志高度重視,及時傳達(dá)各有關(guān)會議精神,要求所有人員取消春節(jié)休假,做好一切準(zhǔn)備,保持通訊暢通,進(jìn)入隨時待命狀態(tài)。同時,成立__鎮(zhèn)衛(wèi)生院新冠疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立應(yīng)急物資管理辦公室,指定1名疫情防控信息報送員。次日,單位負(fù)責(zé)人又到轄區(qū)各村衛(wèi)生室進(jìn)行安排部署,為__衛(wèi)生院后續(xù)防控工作的順利開展,打下了堅實的基礎(chǔ)。
    二是嚴(yán)控嚴(yán)管,堅守一線,構(gòu)筑起群防群治的嚴(yán)密防線。
    不論是在__、__的高速路口,還是在轄區(qū)各村的村口及隔離點,都會看見一些被防護(hù)服嚴(yán)密包裹,手里拿著體溫槍或消毒裝置,站崗執(zhí)勤的身影,他們便是__鎮(zhèn)衛(wèi)生院的全體醫(yī)護(hù)人員和轄區(qū)各村衛(wèi)生室的村醫(yī)。他們不畏嚴(yán)寒,不分晝夜,時刻堅守抗疫一線。凌晨三點鐘的寒氣,在他們的口罩上結(jié)了一層厚厚的冰霜。為了不被凍傷,他們一直在不停地跺腳。為了體溫槍能在低溫條件下正常工作,他們要么將體溫槍揣在自己的腋下,要么將體溫槍放在暖寶里保溫。當(dāng)看到一有車來,就馬上跑過去詢問信息、監(jiān)測體溫。就這樣,他們通過自己夜以繼日的平凡的堅守,迎接著每一個黎明的到來。他們每天入戶宣傳摸排,嚴(yán)格管控重點人員,對來往車輛和人員進(jìn)行體溫監(jiān)測、信息登記,對高危車輛和人員進(jìn)行勸返,真正做到了疫情不退,防控堡壘不撤,構(gòu)筑起了群防群治抵御疫情的嚴(yán)密防線。
    三是攻堅克難,沉著應(yīng)對,展現(xiàn)新時代醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。
    疫情發(fā)生以來,應(yīng)急物資就成了人民群眾特別是醫(yī)療機(jī)構(gòu)的搶手貨,口罩一天比一天難買,防護(hù)服斷貨,消毒液也變得很緊缺。面對困難,__衛(wèi)生院的護(hù)士們以只爭朝夕、時不我待的精神,緊急為大家縫制了防護(hù)的帽子。沒有消毒液,大家就用84消毒片自行配置消毒液。面對疫情防控的特殊性,緊急配備了2個集裝箱,分別設(shè)立了預(yù)檢分診門診和發(fā)熱門診,并由醫(yī)護(hù)人員24小時輪流值守。每個人既分工明確又團(tuán)結(jié)協(xié)作,每個環(huán)節(jié)都井然有序、有條不紊地進(jìn)行著。再偉大的事業(yè),也要從腳下出發(fā),世上沒有簡單的事情,只是我們潛移默化沒有意識到而已,每一件簡單的事情背后不知道牽扯多少問題,每一件平凡的事背后都有多少不為人知的過程,堅持把平凡的事做到極致就是不平凡。__衛(wèi)生院的全體職工正是發(fā)揚(yáng)了釘釘子精神,俯下身子,扎根基層,一件事接著一件事干,做一件成一件,做到鍥而不舍、久久為功,這充分展現(xiàn)了新時代醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。
    四是多措并舉,廣泛宣傳,搭建轄區(qū)百姓科學(xué)防控的平臺。
    考慮到疫情發(fā)生后,最慌的就是我們轄區(qū)的老百姓,因為他們沒有專業(yè)的醫(yī)學(xué)知識和防護(hù)措施。如何讓他們安全舒心的度過新春佳節(jié),就成了__鎮(zhèn)衛(wèi)生院全體醫(yī)護(hù)人員和轄區(qū)各村衛(wèi)生室村醫(yī)的責(zé)任。
    一是充分利用入戶摸排的機(jī)會向每家每戶發(fā)放新冠疫情防控等健康教育資料及防控手冊,向轄區(qū)百姓宣傳新冠疫情防控情況,對一些比較慌亂的群眾做心理疏導(dǎo)。
    二是通過電視、電話、廣播等向轄區(qū)百姓廣泛宣傳新冠疫情防控知識,指導(dǎo)大家勤洗手、勤開窗通風(fēng)、盡量少出門、非得出門要戴口罩、不走親訪友。
    三是通過微信群、qq群將國家針對本次疫情推出的新的醫(yī)保政策以及《新冠疫情的防治指南》及時轉(zhuǎn)發(fā)給轄區(qū)百姓。
    四是制作了多張新冠疫情防控知識宣傳欄,供各位來診患者學(xué)習(xí)和了解。
    以上舉措的實施,為轄區(qū)百姓搭建了一個科學(xué)的防控平臺,提高了轄區(qū)百姓對新冠疫情的認(rèn)識,使轄區(qū)群眾熟練掌握了疫情防控的技能,堅定了科學(xué)防控的信心。
    疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策措施 企業(yè)疫情復(fù)工方案篇二
    本措施適用于新型冠狀病毒肺炎常態(tài)化防控期間,正常經(jīng)營的餐飲服務(wù)單位疫情防控。
    每日對員工的健康情況進(jìn)行檢查并做好登記;同時,對員工的流動情況進(jìn)行排查,排查是否有去過中高風(fēng)險地區(qū)。
    1、根據(jù)員工統(tǒng)計臺賬,組織督促員工參加每周“36類重點人群”的核酸檢測,做到應(yīng)檢盡檢。
    2、對因故未能參加核酸檢測的,督促員工自行到檢測機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢測,并將檢測結(jié)果上報轄區(qū)市場監(jiān)督管理所留檔。
    要提前采購好防疫物資,配備足夠的口罩、消毒液、溫度計、洗手液等防疫物資。
    1、在經(jīng)營場所入口處張貼“河北健康碼”、“行程碼”、“場所碼”,設(shè)置測溫儀器。
    2、安排專職或兼職人員對進(jìn)店顧客落實掃碼、測溫、戴口罩等疫情防控措施。
    3、查看進(jìn)店顧客48小時核酸陰性證明。
    4、對于不使用或不會操作智能手機(jī)的老年人等群體,可采取憑有效身份證進(jìn)行實名登記。
    在前臺、店內(nèi)外候餐區(qū)、取餐區(qū)、結(jié)賬區(qū)等人員易聚集區(qū)域劃設(shè)“一米線”,提倡顧客等人員保持安全距離。同時,提醒就餐顧客,在非進(jìn)食狀態(tài)下應(yīng)配戴好口罩。
    嚴(yán)禁集體性聚餐,倡導(dǎo)喪事、喜事簡辦,嚴(yán)格控制就餐人數(shù),防止人員聚集;疫情常態(tài)化防控期間,每桌就餐人數(shù)不得超過本桌座位的60%。
    3、每天對經(jīng)營場所進(jìn)行不少于4次消殺,并做好登記記錄。
    根據(jù)用餐人數(shù)、菜品數(shù)量,配備相應(yīng)的公筷公勺,在顧客就餐前提醒顧客使用公筷公勺,并告知公筷公勺使用方法,積極推廣分餐制,用“小餐桌”帶動“大文明”,共同把好“入口”關(guān)。
    在門店入口應(yīng)擺放專門回收廢棄口罩、手套的裝置或垃圾桶,并在設(shè)備上貼有“廢棄口罩回收”字樣的明顯標(biāo)識,以便回收廢棄口罩、手套,避免發(fā)生次生風(fēng)險。
    在對進(jìn)店顧客查驗過程中,如發(fā)現(xiàn)顧客健康碼、行程碼出現(xiàn)異常;體溫出現(xiàn)異常的人員,要立即向顧客所屬地鎮(zhèn)政府、街道辦事處報告。
    通過電子屏和微信公眾號等方式,加強(qiáng)新冠肺炎防控知識宣傳,增強(qiáng)群眾自我防范意識,營造共同防控疫情的氛圍。
    餐飲服務(wù)單位在復(fù)工經(jīng)營前,要簽訂《餐飲服務(wù)單位疫情防控承諾書》,并在經(jīng)營場所醒目位置張貼。同時,要向轄區(qū)市場監(jiān)管所申報復(fù)工營業(yè)備案表,經(jīng)轄區(qū)市場監(jiān)管所現(xiàn)場核查驗收通過后,方可復(fù)工經(jīng)營。
    常態(tài)化疫情防控期間,市場監(jiān)督管理局執(zhí)法人員要加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查,要嚴(yán)格執(zhí)法、敢于執(zhí)法、文明執(zhí)法,對落實常態(tài)化疫情防控措施不利的餐飲服務(wù)單位,將依法依規(guī)給予嚴(yán)厲查處。
    當(dāng)餐飲服務(wù)單位出現(xiàn)新冠肺炎確診病例、疑似病例和無癥狀感染者時,應(yīng)當(dāng)配合相關(guān)部門做好密切接觸者的追蹤和流行病學(xué)調(diào)查,立即采取暫停營業(yè)、封閉管理、全員核酸檢測等處置措施,并在當(dāng)?shù)丶膊☆A(yù)防控制機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)下對場所進(jìn)行終末消毒,同時對空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行清洗和消毒處理,經(jīng)衛(wèi)生學(xué)評價合格后方可重新啟用。
    疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策措施 企業(yè)疫情復(fù)工方案篇三
    為落實四川省、成都市及公司相關(guān)要求,根據(jù)疫情防控工作部署,堅持把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位,把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的任務(wù),做好項目復(fù)工相關(guān)工作,特制定本方案。
    2月10日項目部成立新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控小組。
    (一)防疫領(lǐng)導(dǎo)小組成員
    組長:
    副組長:
    組員:
    (二)各小組職責(zé)
    1、組長
    (1)全面負(fù)責(zé)本項目防疫工作和協(xié)調(diào)處置工作;
    2、現(xiàn)場實施組
    (1)負(fù)責(zé)圍擋封閉、設(shè)置隔離室;
    (4)做好現(xiàn)場防疫宣傳。
    3、門崗保衛(wèi)組
    (2)對項目各出入口進(jìn)行實名制管理,嚴(yán)禁任何人員、車輛隨意出入項目區(qū)域,建立《車輛登記表》,并對進(jìn)入車輛進(jìn)行消毒。
    4、后勤保障組
    (2)牽頭落實每日對生活區(qū)、辦公區(qū)進(jìn)行消毒,在相關(guān)區(qū)域張貼《消毒情況登記表》。
    (一)人員登記排查
    由劉小虞全面負(fù)責(zé)進(jìn)場前所有人員的登記排查工作。所有建設(shè)、監(jiān)理、施工單位人員進(jìn)場到項目部辦公室進(jìn)行入場登記和體溫檢測,周偉督促所有人員填寫《人員健康情況卡》,并建立《人員信息登記表》,對登記合格的人員再進(jìn)行三級教育。對于來自湖北、浙江、廣東、重慶等疫情高發(fā)地區(qū)人員應(yīng)提前通知各分包單位居家隔離14天后才能入場,提前達(dá)到項目的應(yīng)進(jìn)行勸退或帶至隔離室進(jìn)行隔離;對于入場咳嗽、體溫高于等于37.3℃等異常人員,要及時送至隔離觀察宿舍進(jìn)一步隔離觀察,在隔離觀察宿舍休息10分鐘后,若體溫仍大于等于37.3℃,上報項目負(fù)責(zé)人張友根,采取適當(dāng)防護(hù)措施及時送至本地衛(wèi)生健康部門指定的成都第五人民醫(yī)院發(fā)熱門診就診,并登記《異常人員臺賬》。
    (二)出入口封閉及體溫檢測
    1、由周偉負(fù)責(zé)排查整改施工現(xiàn)場所有圍擋,保證封閉嚴(yán)密。施工現(xiàn)場、辦公區(qū)、生活區(qū)只設(shè)置一個出入口,門崗保衛(wèi)組和現(xiàn)場實施組按照《人員信息登記表》進(jìn)行實名制管理和體溫檢測,嚴(yán)禁任何人員、車輛隨意出入項目區(qū)域。由鄭紅兵、張峻豪責(zé)辦公區(qū)進(jìn)出管理和體溫檢測,由禹超周偉負(fù)責(zé)施工大門進(jìn)行進(jìn)出管理和體溫檢測,由高毅、陳宏廣負(fù)責(zé)對宿舍大門進(jìn)行管理和體溫檢測。每個檢測點配備桌椅兩套、紅外線體溫槍一把、75酒精5升一瓶、84消毒液4升1瓶、醫(yī)用防護(hù)口罩50個、《體溫檢測臺賬》一本、《異常人員臺賬》一本、《防疫物品領(lǐng)用登記表》一本、《車輛登記表》一本。
    2、每個人員每日上午和下午進(jìn)入門崗都必須進(jìn)行體溫檢測;所有車輛要納入檢查范圍,各出入口檢查人員要建立《車輛登記表》,并對進(jìn)入車輛進(jìn)行消毒。
    3、所有人員進(jìn)入施工現(xiàn)場、辦公區(qū)生活區(qū)都要佩戴口罩等防護(hù)措施,無防護(hù)人員嚴(yán)禁進(jìn)入施工現(xiàn)場、辦公區(qū)和生活區(qū)。
    4、發(fā)現(xiàn)咳嗽、體溫高于等于37.3℃等異常人員,要及時送至隔離觀察宿舍進(jìn)一步隔離觀察,在隔離觀察宿舍休息10分鐘后,若體溫仍大于等于37.3℃,上報項目負(fù)責(zé)人劉小虞,采取適當(dāng)防護(hù)措施及時送至本地衛(wèi)生健康部門指定的成都第五人民醫(yī)院發(fā)熱門診就診,并登記《異常人員臺賬》。
    (三)防護(hù)監(jiān)督
    由現(xiàn)場實施組負(fù)責(zé)對項目部、分包單位管理人員和工人安全帽、工作服、工作牌、口罩的佩戴情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查并每日做好《防疫檢查記錄表》;高毅負(fù)責(zé)三標(biāo)段;秦楚負(fù)責(zé)二標(biāo)段;鄭洪兵負(fù)責(zé)辦公區(qū);陳宏廣負(fù)責(zé)生活區(qū);現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)異常情況立即報告項目負(fù)責(zé)人劉小虞并登記《異常人員臺賬》。
    (四)人員防疫教育
    1、由安全環(huán)保部張友根負(fù)責(zé)每個人員進(jìn)場的新冠肺炎防疫教育。防疫教育要求每個工人分開觀看防疫傳單或電子版資料,作業(yè)人員要在《疫情防控和安全文明施工班組承諾書》上進(jìn)行簽字。
    2、由周偉負(fù)責(zé)在施工現(xiàn)場、辦公區(qū)、生活區(qū)張貼防疫宣傳資料。
    3、由張馬負(fù)責(zé)在現(xiàn)場通過led、廣播等形式進(jìn)行滾動播放防疫資料。
    (五)人員分流管理
    盡量避免集中辦公、集體活動。
    1、由施工副經(jīng)理肖壽仕減少集中召開的會議和錯峰上下班。具體為:
    (六)公共區(qū)域管理
    1、由項目綜合負(fù)責(zé)人張友根負(fù)責(zé)做好食堂、宿舍、會議室、衛(wèi)生間等公共區(qū)域的等人員密集場所的通風(fēng)、消毒和防疫工作,并張貼《消毒情況登記表》,每月進(jìn)行歸檔字安全環(huán)保部。每日9:00和16:00對廁所、浴室、辦公室、垃圾房、廚房采用農(nóng)用手壓搖背式噴霧器噴灑84消毒水。使用84消毒水消毒時,配置的84消毒水有效濃度不得小于500mg/l,配置使用時間不得超過半小時。
    2、由項目綜合負(fù)責(zé)人張友根負(fù)責(zé)在施工現(xiàn)場和生活區(qū)、辦公區(qū)應(yīng)設(shè)置廢棄口罩專用收集容器,嚴(yán)禁將口罩混入其他垃圾中,每日9:00和16:00噴灑75醫(yī)用酒精對回收桶進(jìn)行消毒,并做好垃圾儲運(yùn)、污水處理等工作,保持環(huán)境整潔。衛(wèi)生間應(yīng)配備洗手液、擦手紙等衛(wèi)生用品。
    3、各區(qū)域工長對生活區(qū)衛(wèi)生、消防和工人身體狀態(tài)進(jìn)行每日排查,并填寫《防疫檢查記錄表》。鄭紅兵負(fù)責(zé)1-2棟,陳宏廣負(fù)責(zé)3-4棟。
    4、由胡軍負(fù)責(zé)督促現(xiàn)場各食堂在食品采購、加工、儲存等環(huán)節(jié)執(zhí)行衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求,工地食堂不得違規(guī)宰殺、處置家禽和野生動物,切實保障食品安全。
    (七)隔離室管理
    項目統(tǒng)一設(shè)置位于食堂1棟的板房作為項目臨時隔離區(qū)域、共計10間房間,對隔離區(qū)域作統(tǒng)一隔離處理,鄭洪兵負(fù)責(zé)管理。配齊日用物資,設(shè)置專人值守,嚴(yán)控人員出入,對隔離房間每日9:00和16:00進(jìn)行清掃、消毒、測體溫。
    (一)防疫物資管理
    項目經(jīng)采負(fù)責(zé)人胡軍負(fù)責(zé)防疫物資的管理。一是由肖壽仕根據(jù)現(xiàn)場需求計劃及時完成防疫物資的采購,要滿足一周及以上的用量;二是由唐睿建立消毒用品、口罩、溫度計等《防疫物品領(lǐng)用登記表》,及時盤點,反饋肖壽仕及時采購應(yīng)急物品以防備用;三是防疫物資采購困難時,由項目負(fù)責(zé)人劉小虞負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司及其他單位進(jìn)行解決。
    (二)防疫物資臺賬(儲備項目上1周用量)
    (一)應(yīng)急處置
    確定發(fā)生新冠肺炎疫情時,現(xiàn)場人員立即如實向項目負(fù)責(zé)人劉小虞報告,接到事故報告后的項目負(fù)責(zé)人劉小虞應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案,領(lǐng)導(dǎo)小組各成員進(jìn)入緊急狀態(tài)。
    1)疫情發(fā)生單位概況;
    2)疫情發(fā)生的時間、地點以及人數(shù);
    3)患者健康情況和初步接觸的人數(shù)統(tǒng)計;
    4)已經(jīng)采取的措施;
    5)其他應(yīng)當(dāng)報告的情況等。
    2、患者關(guān)注
    由張友根負(fù)責(zé)聯(lián)系新冠肺炎定點救治醫(yī)院,實施關(guān)注患者的救治情況。周偉做好患者家屬安撫工作。
    3、隔離現(xiàn)場
    (二)信息公開
    疫情信息和新聞發(fā)布由公司黨群工作部實行集中統(tǒng)一管理,確保信息正確、及時傳遞,并根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定向社會公布。項目部正確疏導(dǎo)作業(yè)人員不傳謠工作,主動與政府主管部門溝通現(xiàn)場情況。
    (三)應(yīng)急結(jié)束
    現(xiàn)場應(yīng)急工作終止的條件:當(dāng)新冠肺炎患者得到醫(yī)院妥善救治,現(xiàn)場隔離人員14天后未感染,徹底落實好新冠肺炎防控措施,得到公司和政府住建、衛(wèi)生部門確認(rèn)和批準(zhǔn)后,由項目負(fù)責(zé)人劉小虞宣布現(xiàn)場應(yīng)急工作結(jié)束。
    略
    由項目負(fù)責(zé)人劉小虞建立防疫工作微信群,所有防疫工作人員應(yīng)納入其中。張友根協(xié)助項目負(fù)責(zé)人進(jìn)行信息的統(tǒng)計與上報工作,與當(dāng)?shù)卣⑿l(wèi)生行政管部門、疾病預(yù)防控制中心聯(lián)系,獲取新型冠狀病毒肺炎疫情信息。
    1、在疫情防控期間,所有管理人員外出應(yīng)盡量較少外出,外出應(yīng)進(jìn)行備案。
    2、建立項目疫情每日報告制度,每日17時門崗保衛(wèi)組、現(xiàn)場實施組、后勤保障組要在項目防疫工作群中匯報是否異常和工作情況。
    3、建立疫情防控24小時值班表,值班人員要做到疫情防輸入、防擴(kuò)散,加強(qiáng)應(yīng)急值守,異常情況立即上報項目負(fù)責(zé)人劉小虞。
    4、做好項目所有管理人員從10日至20日健康統(tǒng)計(附件1)。
    5、建立項目所有人員健康卡(附件2)。
    6、填報《建設(shè)工程疫情防控復(fù)工申請表》。
    7、《關(guān)于做好成都市建設(shè)工程項目新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》、《成都市建設(shè)工程項目新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作手冊》兩個文件打印并在項目周邊張貼。
    疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策措施 企業(yè)疫情復(fù)工方案篇四
    為指導(dǎo)建筑施工企業(yè)落實好新冠肺炎疫情防控各項工作要求,做到穩(wěn)步有序復(fù)工復(fù)產(chǎn),根據(jù)《企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控措施指南》,制定本方案。
    1.成立疫情防控機(jī)構(gòu)。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是疫情防控第一責(zé)任人,各建設(shè)、施工、監(jiān)理單位及項目部要成立疫情防控組織機(jī)構(gòu),建立內(nèi)部疫情防控體系,制定疫情防控工作方案,明確疫情防控應(yīng)急措施和處置流程。
    2.落實疫情防控責(zé)任。企業(yè)要將防控責(zé)任落實到部門、項目、班組、崗位和個人,做好疫情防控、物資儲備、生活保障、治安保衛(wèi)等工作。配備專人負(fù)責(zé)體溫檢測、通風(fēng)消毒、個人防護(hù)用品發(fā)放、宣傳教育等工作,指定專人負(fù)責(zé)本單位疫情防控情況的收集和報送工作。
    1.有序組織員工返崗。提前調(diào)度掌握返崗員工健康情況,對符合疫情防控要求的員工,合理組織分批次返崗。對返崗員工能夠集中運(yùn)送的,鼓勵采取專車或包車等方式運(yùn)送并做好防護(hù)。
    2.嚴(yán)格返崗員工管理。建立員工健康臺賬,設(shè)立可疑癥狀報告電話,員工出現(xiàn)可疑癥狀時,要及時如實報告。
    3.做好日常體溫檢測。每天在員工上下班時進(jìn)行體溫檢測,并做好記錄。指定專人每天匯總員工健康狀況,發(fā)現(xiàn)異常情況要立即報告并采取相應(yīng)防控措施。
    1.實施封閉式管理。對建筑施工項目嚴(yán)格實施全封閉式管理,實行進(jìn)出場登記和體溫檢測,24小時設(shè)崗。生活區(qū)遠(yuǎn)離工地的工程項目,鼓勵專車接送員工。
    2.減少人員聚集??刂苹顒訂卧藬?shù),分散開展班前教育、技術(shù)交底等活動。優(yōu)化工序銜接,控制施工現(xiàn)場不同作業(yè)隊伍人員流動,減少人員聚集。
    3.優(yōu)化施工工藝。應(yīng)當(dāng)采用先進(jìn)工藝技術(shù),實現(xiàn)“機(jī)械化換人、自動化減人”。施工設(shè)備、試驗器具等應(yīng)當(dāng)由專人使用,原則上“一人一機(jī)”,輪流使用的,要做好消毒處理。
    1.會議管理??刂茣h頻次和規(guī)模,盡量縮短會議時間。提倡采用視頻、電話等線上會議。必須集中召開的會議,參會人員需做好個人防護(hù)。
    2.就餐管理。員工食堂應(yīng)當(dāng)設(shè)置洗手設(shè)施和配備消毒用品,供就餐人員洗手消毒。做好炊具餐具消毒工作,不具備消毒條件的要使用一次性餐具,采取分餐、錯峰用餐等措施,減少人員聚集,用餐時避免面對面就坐,不與他人交談。
    3.宿舍管理。員工宿舍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)控入住人數(shù),設(shè)置可開啟窗戶,定時通風(fēng),對通風(fēng)不暢的宿舍應(yīng)當(dāng)安裝排風(fēng)扇等機(jī)械通風(fēng)設(shè)備。盥洗室配設(shè)洗手池和消毒用品,定時清潔。
    4.清潔消毒。安排專人對辦公區(qū)域、會議場所、生活設(shè)施及其他人員活動場所和相關(guān)物品定時消毒,電梯按鈕、門把手等頻繁接觸部位應(yīng)當(dāng)適當(dāng)增加消毒次數(shù)。
    5.做好醫(yī)務(wù)服務(wù)。設(shè)立醫(yī)務(wù)室的企業(yè)級項目部要調(diào)配必要的藥物和防護(hù)物資,配合疾控部門規(guī)范開展隔離觀察和追蹤管理。未設(shè)立醫(yī)務(wù)室的企業(yè)要與就近醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系,確保員工及時得到救治或醫(yī)療服務(wù)。關(guān)心關(guān)愛員工心理健康,及時疏解員工心理壓力。
    6.垃圾收集處理。在公共區(qū)域設(shè)置口罩專用回收箱,加強(qiáng)垃圾箱清潔,定期進(jìn)行消毒處理。加強(qiáng)垃圾分類管理,及時收集并清運(yùn)。
    疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策措施 企業(yè)疫情復(fù)工方案篇五
    為深入貫徹落實上級單位的會議精神及文件通知要求,根據(jù)南平市質(zhì)監(jiān)局下發(fā)的《福建省公路水運(yùn)工程“平安工地”的建設(shè)》的內(nèi)容,結(jié)合我標(biāo)段內(nèi)施工實際情況,制定本方案。
    堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)目標(biāo),樹立生產(chǎn)與安全并行的安全生產(chǎn)管理理念,強(qiáng)化全員的安全生產(chǎn)意識,規(guī)范現(xiàn)場安全施工,構(gòu)建“標(biāo)本兼治、重在治本”的`長效管理機(jī)制,全面提升全員的安全生產(chǎn)管理水平,把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),使我標(biāo)段內(nèi)安全生產(chǎn)有序可控。
    通過“平安工地”創(chuàng)建活動的開展,健全安全生產(chǎn)管理體系,層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),保證工程施工安全,確保實現(xiàn)“零事故”的安全目標(biāo),為本標(biāo)段工程施工能更好、更快的進(jìn)行奠定良好的基礎(chǔ)。
    (一)、加大宣傳力度,營造活動氛圍
    對上級單位下發(fā)的文件內(nèi)容及精神在項目部會議室組織學(xué)習(xí),制定本標(biāo)段“平安工地”創(chuàng)建活動的指導(dǎo)思想及目標(biāo),宣布活動方案。
    根據(jù)施工實際情況并結(jié)合企業(yè)文化開設(shè)“安全”專欄,主要宣傳安全規(guī)章制度、防護(hù)技術(shù)及應(yīng)急救援常識等內(nèi)容;同時結(jié)合六月份“安全生產(chǎn)月”的到來,根據(jù)施工任務(wù)對全員開展安全知識培訓(xùn)工作,把宣傳工作推向高潮。
    (二)、堅持安全技術(shù)方案審查制度
    對危險性較大工程應(yīng)編制專項施工方案,進(jìn)行安全檢算,經(jīng)技術(shù)負(fù)責(zé)人簽字,總監(jiān)理工程師審核后實施。專項施工方案中必須包括安全技術(shù)措施。
    對危險性一般工程由項目部安質(zhì)部根據(jù)施工工藝內(nèi)容編制安全專項施工方案,由總工程師牽頭,項目部領(lǐng)導(dǎo)及各部室、各工區(qū)負(fù)責(zé)人參加,召開項目部方案會審會議,積極聽取相關(guān)意見,歸納整理后,對方案內(nèi)容進(jìn)行修改,編制成更符合現(xiàn)場施工的安全專項方案。
    項目部安質(zhì)部根據(jù)專項施工方案內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)的安全技術(shù)交底工作,并由安全員實施現(xiàn)場專項監(jiān)督。
    (三)、加強(qiáng)對全員的安全教育培訓(xùn)工作
    項目部安質(zhì)部根據(jù)施工任務(wù)編制安全教育培訓(xùn)計劃及培訓(xùn)教材,利用項目部會議室對全員分批次進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括:法律法規(guī)、崗位職責(zé)、安全操作規(guī)程、工序作業(yè)過程中的安全技術(shù)要點、應(yīng)急救援預(yù)案及應(yīng)急救援常識等。
    (四)、堅持安全檢查制度
    每半月由項目部安質(zhì)部牽頭,項目部領(lǐng)導(dǎo)、各部室、各工區(qū)負(fù)責(zé)人參加,對施工現(xiàn)場組織一次安全大檢查,對檢查出現(xiàn)的問題下發(fā)整改通知單,限定整改期限,各工區(qū)監(jiān)督整改,安質(zhì)部安排專人對整改情況進(jìn)行復(fù)查,對復(fù)查時整改不到位的問題列入安全隱患治理臺帳,同時對作業(yè)班組進(jìn)行處罰,罰款計入安全風(fēng)險抵押金的考核中。
    專職安全員、電工堅持日常巡視檢查,對出現(xiàn)的問題負(fù)責(zé)監(jiān)督整改。堅持填寫巡視記錄,下月初上交項目部安質(zhì)部,由安質(zhì)部長對巡視記錄的填寫情況進(jìn)行檢查,對巡視記錄填寫較差的人員進(jìn)行處罰,罰款計入安全風(fēng)險抵押金的考核中。
    堅持班前安全檢查制度,司機(jī)在上班前按“安全檢查提示卡”內(nèi)容進(jìn)行檢查,并將檢查結(jié)果告知現(xiàn)場負(fù)責(zé)人,現(xiàn)場負(fù)責(zé)人必須安排專人對存在安全隱患的地方及時進(jìn)行處理;其它操作司機(jī)在交接班時應(yīng)對機(jī)械安全使用性能進(jìn)行檢查,填寫運(yùn)轉(zhuǎn)手冊;如有維修或保養(yǎng)項目,應(yīng)如實填寫保養(yǎng)維修記錄。
    (五)、實行全員安全生產(chǎn)活動
    為加強(qiáng)全員安全生產(chǎn)意識,層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,促進(jìn)項目部施工安全精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)的推廣,激勵全員加強(qiáng)安全標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),確保現(xiàn)場施工安全有序進(jìn)行,實現(xiàn)項目部“零事故”的安全目標(biāo),項目部決定實施全員(包括作業(yè)班組長及作業(yè)班組現(xiàn)場負(fù)責(zé)人)安全生產(chǎn)活動,簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,并根據(jù)項目部制定的施工安全精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)考核表對在安全大檢查及日常檢查等檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題進(jìn)行扣款。
    (六)安全生產(chǎn)例會制度
    每天19:00由項目部總工在會議室組織召開安全生產(chǎn)例會,參加人員有項目部領(lǐng)導(dǎo)、各部室、各工區(qū)負(fù)責(zé)人、作業(yè)班組長,由各工區(qū)負(fù)責(zé)人布置明天的生產(chǎn)任務(wù),各部室、作業(yè)班組長根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的安排進(jìn)行人員分工及制定機(jī)械物資采購計劃;安質(zhì)部對當(dāng)天的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié),提出整改措施。
    每月底召開一次安全生產(chǎn)例會,對本月的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié),找出工作中的不足,及時改進(jìn)。評選出安全生產(chǎn)“優(yōu)秀班組”,頒發(fā)流動紅旗;對安全生產(chǎn)工作較差的班組進(jìn)行批評,并由作業(yè)班組負(fù)責(zé)人制定下月整改措施。
    (七)嚴(yán)格落實安全專項資金保障制度
    嚴(yán)格按照合同要求落實安全專項資金的投入情況,做到專款專用,根據(jù)施工進(jìn)度的安排編制年度投入計劃,報項目經(jīng)理審批。確保作業(yè)過程中各項施工安全防護(hù)措施齊全,生產(chǎn)條件滿足安全生產(chǎn)的需要,保障作業(yè)人員的生命安全。
    (八)全面推行“晨訓(xùn)十分鐘”活動
    “晨訓(xùn)十分鐘”活動是根據(jù)福建省南平路橋養(yǎng)護(hù)工程有限公司推廣的“班前十分鐘”活動要求,結(jié)合項目部施工實際情況開展的每天在班前對作業(yè)人員的安全繼續(xù)教育活動,目的是引導(dǎo)、提醒作業(yè)人員規(guī)范作業(yè)行為以保障生命安全,不斷改進(jìn)。我項目部將全面推行此項活動,切實提高全體作業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識及水平,達(dá)到安全生產(chǎn)的目標(biāo),創(chuàng)建安全文明施工現(xiàn)場。
    (九)充分發(fā)揮各級組織作用
    開展黨員安全屏障、黨員身邊無事故活動及群眾安全監(jiān)督員、青年安全監(jiān)督崗活動,充分發(fā)揮各級組織優(yōu)勢,調(diào)動全員積極性,為活動開展獻(xiàn)言獻(xiàn)策,全身心融入到活動中來,保證活動全面推進(jìn)。各級組織成員應(yīng)加大檢查監(jiān)督力度,發(fā)揮主人翁的作用,把“平安工地”的創(chuàng)建活動推向高潮。
    疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策措施 企業(yè)疫情復(fù)工方案篇六
    切實落實中央和省關(guān)于疫情防控工作部署要求,扎實做好企業(yè)有序復(fù)工和疫情防控工作,加強(qiáng)疫情監(jiān)測,嚴(yán)格落實早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療措施,做到存量防擴(kuò)散、增量防輸入,確保企業(yè)平穩(wěn)過渡,逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。
    (一)復(fù)工時間節(jié)點
    各地各部門要監(jiān)督企業(yè)堅決落實省政府關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工的通知和我市關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工的通告要求,不得早于2月9日24時前復(fù)工。涉及保障公共事業(yè)運(yùn)行必需、疫情防控必需、群眾生活必需及其他涉及重要國計民生的相關(guān)企業(yè)除外。對春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn),無新增返通人員,繼續(xù)生產(chǎn)不會造成人員流動的企業(yè),必須報所在地政府(管委會)審核,經(jīng)同意后,可以在維持原有生產(chǎn)規(guī)模且不新增加員工的基礎(chǔ)上繼續(xù)生產(chǎn),同時必須嚴(yán)格落實疫情防控措施。對因特殊情況且已落實各項防控措施確需提前復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè),如涉及承擔(dān)國家、省、市重大工程和重點項目的企業(yè),須向所在地政府(管委會)提出書面申請,并經(jīng)市政府同意后方可復(fù)工。
    (二)企業(yè)復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)
    1、機(jī)制建立到位。企業(yè)要成立疫情防控工作組,建立疫情防控的內(nèi)部責(zé)任機(jī)制,健全疫情防控管理體系,明確信息報告人,明晰主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人及部門車間班組負(fù)責(zé)人的工作職責(zé),制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案和工作方案,制定員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等疑似病狀的應(yīng)急處置措施、隔離觀察措施和送醫(yī)治療等預(yù)案。
    2、員工排查到位。企業(yè)要組織對每一名員工返通前半個月內(nèi)活動軌跡進(jìn)行細(xì)致排查,認(rèn)真填寫《返通員工行程登記表和承諾書》(詳見附件1),堅決勸阻省外重點疫區(qū)的職工在疫情結(jié)束之前回廠工作,對去過重點疫區(qū)的返廠員工要排查其抵通時間,按規(guī)定完善落實企業(yè)內(nèi)部醫(yī)學(xué)觀察、自行隔離等措施,確保其隔離觀察14天并經(jīng)體溫測量正常后方可上崗。
    3、防控物資到位。企業(yè)要準(zhǔn)備必需的防控物資,購置口罩、紅外測溫儀、消毒水、消毒洗手液等疫情防控物資;企業(yè)要落實隔離場所,設(shè)置有集體宿舍的企業(yè),要設(shè)置臨時隔離場所,安排單人單間、相對xx房間作為疫區(qū)返崗人員臨時隔離場所。不具備條件的企業(yè),要按照所在地政府(管委會)的統(tǒng)一安排,確定具體的隔離觀察地點。
    4、內(nèi)部管理到位。企業(yè)原則上要實施封閉管理,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入本單位生產(chǎn)辦公場所;企業(yè)要每日對全體上班人員進(jìn)行入廠、入單位前體溫檢測,在入口處使用紅外測溫儀,對所有進(jìn)入企業(yè)的人員開展體溫探測,并按規(guī)定上報復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員情況、重點監(jiān)控類人員情況、員工健康狀況等;企業(yè)要做好場地的通風(fēng)、消毒和衛(wèi)生管理及隔離區(qū)管控,復(fù)工前對工廠進(jìn)行徹底消毒、復(fù)工后每天進(jìn)行消毒;食堂禁止宰殺活畜禽,餐具實行消毒,注意食物安全衛(wèi)生。服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,測量體溫并保留檢測記錄。
    5、宣傳教育到位。建立和落實復(fù)工上崗前個人防護(hù)知識全員培訓(xùn)制度,為員工準(zhǔn)備防疫知識、宣傳手冊、宣傳視頻文案,在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳,并組織專題培訓(xùn),切實提高員工個人疫情防控意識。
    (三)復(fù)工審核流程
    各地要按照“重要出口企業(yè)、上市公司、重點制造業(yè)企業(yè)和畝均效益高企業(yè)”優(yōu)先的原則,穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)復(fù)工。對企業(yè)疫情防控到位、復(fù)工人員底數(shù)清、生產(chǎn)物資全、訂單量充足、設(shè)備檢修到位、防護(hù)物資儲備足、隔離區(qū)設(shè)置規(guī)范、本地員工占比大的`企業(yè)給予優(yōu)先安排復(fù)工。各地各部門要加大對中小微企業(yè)的指導(dǎo)服務(wù),幫助企業(yè)完善復(fù)工方案,落實防疫措施,力促早日復(fù)工。
    3、接到申請后一日內(nèi),企業(yè)所在地企業(yè)防控組對照“五個到位”復(fù)工標(biāo)準(zhǔn),對企業(yè)現(xiàn)場和方案進(jìn)行檢查,符合復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)的,批準(zhǔn)復(fù)工。所在縣(市)、區(qū)對復(fù)工程序有特殊要求的按各地規(guī)范程序執(zhí)行。
    (四)復(fù)工前期準(zhǔn)備
    1、健全工作機(jī)制。擬在全市突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)解除前復(fù)工的企業(yè),須成立本企業(yè)疫情防控工作組,實施檢疫查驗、健康防護(hù)、安全復(fù)工,制定本單位疫情應(yīng)急預(yù)案和工作方案,在響應(yīng)期內(nèi)常態(tài)化進(jìn)行員工疫情防控、環(huán)境消毒、防疫宣傳、物資準(zhǔn)備等方面工作,確保企業(yè)疫情安全防控措施做到位。未成立疫情防控工作組的,不得復(fù)工。企業(yè)疫情防控工作組組長由企業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任,下設(shè)員工回流統(tǒng)計組、每日診斷隔離組、廠區(qū)宿舍消毒組、疫情宣傳教育組、防護(hù)用品保供組、食堂食品安全組等6個小組,明確專人任小組長,對防控工作不到位的,不得復(fù)工。造成社會不良影響的,依法追究法律責(zé)任。企業(yè)要依法保護(hù)職工合法權(quán)益。
    2、落實防控措施。企業(yè)應(yīng)在擬復(fù)工前,按照指南和復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)做好信息告知、組織動員、健康排查、物資準(zhǔn)備、方案制定,組織員工提前開展連續(xù)性的防控監(jiān)測防疫工作,建立日報制度并形成臺賬(詳見附件3),復(fù)工后每日向所在地企業(yè)防控組報告,沒有變化的實行“零報告”。參與復(fù)工生產(chǎn)的員工需追溯滿14天每日監(jiān)測無異常,按照方案規(guī)定的程序申報復(fù)工。企業(yè)應(yīng)及早研判生產(chǎn)和市場形勢,合理安排復(fù)工日期。2月10日前除防疫、安全必須人員外,其他人員不進(jìn)入廠區(qū),外地員工不提前返廠待命。企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)員工管理,組織員工執(zhí)行防疫措施,下班后員工居家封閉管理,減少聚集性活動,做到活動軌跡清晰可控。
    3、明確防控職責(zé)。按照屬地管理、法人負(fù)責(zé)和“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則,各地政府(管委會)對本地企業(yè)疫情防控負(fù)總責(zé),各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負(fù)主體責(zé)任。嚴(yán)格實施企業(yè)向?qū)俚爻兄Z、員工向企業(yè)承諾制度,切實加強(qiáng)風(fēng)險管控。各地企業(yè)防控組要實行網(wǎng)格化管理,加大對企業(yè)疫情防控知識宣傳和指導(dǎo),督促屬地企業(yè)制定“一企一策”方案,將各級工作部署要求傳達(dá)到每家企業(yè),確保企業(yè)將各項防控工作措施落到實處。
    (五)復(fù)工后期督查
    企業(yè)復(fù)工后,各地企業(yè)防控組要加大監(jiān)督檢查力度,對防控措施落實不到位,存在疫情防控隱患的督促整改,存在重大隱患風(fēng)險的提請相關(guān)職能部門作出停產(chǎn)整改決定。各在產(chǎn)及復(fù)工企業(yè)要嚴(yán)守安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)底線,不得違反或降低安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)。
    (一)建立派駐聯(lián)系制度
    各地各部門要貫徹落實市委、市政府關(guān)于建立派駐聯(lián)系復(fù)工企業(yè)制度加強(qiáng)疫情防控和服務(wù)保障工作的通知精神,按照中央和省關(guān)于疫情防控工作部署要求,以扎實開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)整治月”活動為契機(jī),充分發(fā)揮各級機(jī)關(guān)干部的主觀能動性,按照“指導(dǎo)、督促、服務(wù)”三結(jié)合要求,進(jìn)一步“優(yōu)服務(wù)、防疫情、促發(fā)展”,指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)疫情防控,督促企業(yè)落實主體責(zé)任,服務(wù)企業(yè)保障生產(chǎn)經(jīng)營,進(jìn)一步提振企業(yè)發(fā)展信心,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
    (二)強(qiáng)化部門整體聯(lián)動
    市工信、商務(wù)、住建、衛(wèi)生健康等部門要指導(dǎo)企業(yè)做好復(fù)工和疫情防控工作;市發(fā)改、工信、商務(wù)等部門,要幫助復(fù)工企業(yè)協(xié)調(diào)防疫物資保障;市人社、工信等部門要密切關(guān)注復(fù)工企業(yè)的用工情況,協(xié)調(diào)解決缺工問題;市衛(wèi)生健康、公安、工信、商務(wù)、交通等部門要強(qiáng)化信息共享,全面掌握人員流動狀況和健康信息。
    疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策措施 企業(yè)疫情復(fù)工方案篇七
    組長:王和榮
    副組長:馮梁
    組員:
    向各工業(yè)企業(yè)派駐駐廠特派員(名單見附件1),特派員負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)疫情防控,督促企業(yè)落實主體責(zé)任,執(zhí)行各級政府提出的防控監(jiān)督要求,幫助和指導(dǎo)企業(yè)做好復(fù)工準(zhǔn)備及申報工作,為企業(yè)在疫情防控期間的生產(chǎn)經(jīng)營提供服務(wù)保障。
    (一)總體要求。
    進(jìn)一步壓實企業(yè)疫情防控主體責(zé)任,嚴(yán)格落實疫情防控要求。按照“精準(zhǔn)防控、有序復(fù)工、確??煽亍币?,做早做實做細(xì)重點企業(yè)及相關(guān)企業(yè)復(fù)工的準(zhǔn)備工作,分類有序組織企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。防范遏制復(fù)工企業(yè)各類安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
    (二)具體舉措
    各企業(yè)要堅決做到“四個到位”,確保企業(yè)疫情防控工作主體責(zé)任落實。企業(yè)內(nèi)部要實行群防群治,化小工作單元,優(yōu)化工作流程,倡導(dǎo)遠(yuǎn)程辦公,減少人員集聚,職工錯峰返崗,做好個人防護(hù),做好復(fù)工前、后各項防疫措施。
    1.復(fù)工前
    (1)防控機(jī)制到位。要建立健全企業(yè)疫情防控機(jī)制,企業(yè)負(fù)責(zé)人必須親自指揮,建立企業(yè)內(nèi)部疫情防控組織架構(gòu),做好企業(yè)復(fù)工方案,制定企業(yè)疫情防控方案和應(yīng)急處置預(yù)案,明確流程、具體工作人員、工作職責(zé)。
    本地職工:開展本地職工春節(jié)期間的生活旅行情況登記,全面掌握職工是否離壇及往返路線、身體狀況是否良好、是否與發(fā)熱病人有過密切接觸等情況。除春節(jié)期間從未離開常州范圍,或從外地返回常州范圍已完成14天隔離的本地職工外,其他所有離開常州的本地職工,自返壇之日起,一律執(zhí)行居家或在企業(yè)集體宿舍隔離14天的要求。
    外地職工:湖北省等疫情重點地區(qū)的職工,企業(yè)必須逐一溝通,全省突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應(yīng)解除前一律不得返壇。凡是未通過復(fù)工防控措施核查的企業(yè),其外來務(wù)工人員一律暫緩來壇。通過復(fù)工防控措施核查的企業(yè),其非疫情重點地區(qū)的外地職工,在體溫檢測正常、近14天內(nèi)無疫情重點地區(qū)旅居史、無與前述地區(qū)旅居人員和確診病例密切接觸史的情況下,返壇后一律執(zhí)行居家或在企業(yè)宿舍隔離14天的要求,不具備隔離條件的可申請到鎮(zhèn)集中隔離點隔離。外地返壇員工需提前按照《返壇員工審核流程圖》(附件10)的流程進(jìn)行申報審核。
    職工隔離期間,每天早、晚兩次匯報體溫和其他身體狀況。隔離期結(jié)束后,如無感染癥狀,方可正常上班。一旦發(fā)現(xiàn)職工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀,立即報告并撥打120,同時做好信息上報和隨訪。
    (3)設(shè)施物資到位。要發(fā)揮企業(yè)的主觀能動性,超前做好口罩、溫度計、消毒藥械等疫情防控物資儲備,物資儲備不少于7天用量,并有穩(wěn)定的供貨渠道;按照每100人一間的標(biāo)準(zhǔn)單獨設(shè)置隔離間(隔離區(qū)域相對獨立,與周圍建筑有一定的隔離距離,隔離人員每人單獨一間,并有獨立的衛(wèi)生設(shè)施)。
    (4)內(nèi)部管理到位。復(fù)工前要實施一次全面安全檢查,確保安全管控到位。要對企業(yè)內(nèi)部場所、設(shè)施進(jìn)行一次全面消殺防疫,嚴(yán)格檢疫查驗和防護(hù),確保符合疫情防控安全條件。企業(yè)應(yīng)當(dāng)明確一名中層以上管理人員作為防控工作專職聯(lián)系人,負(fù)責(zé)傳達(dá)落實政府部門疫情防控工作部署,并按要求每日報送員工健康狀況、生產(chǎn)經(jīng)營和疫情防控工作情況。
    2.復(fù)工后
    (1)建立健康申報和體溫檢測等制度。由專人負(fù)責(zé)對每位職工進(jìn)行體溫測量,每天不少于兩次。對發(fā)熱、咳嗽等癥狀的職工,立即指導(dǎo)其到發(fā)熱門診就醫(yī)。
    (2)加強(qiáng)外來人員管控。企業(yè)應(yīng)謝絕或盡量減少客戶來訪等活動。做好外來人員信息登記、體溫測量等工作,外來人員應(yīng)由接待人員陪同到指定場所辦公、休息和就餐。嚴(yán)格落實貨運(yùn)車輛管控措施。
    (3)強(qiáng)化職工上下班過程管理。對企業(yè)職工上班工作場所、集中居住區(qū)實行封閉管理。要求職工固定上、下班路線,途中佩戴口罩,下班后直接回家減少在外時間。提倡單人自駕,避免多人乘座一輛車。
    (4)做好生產(chǎn)辦公場所消殺防護(hù)。加強(qiáng)落實廠區(qū)、門廳、樓道、電梯、會議室、車間、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設(shè)施、營業(yè)場所、職工食堂、員工集體宿舍等場所環(huán)境清潔,每日消毒不少于2次。
    (5)做好就餐環(huán)節(jié)疫情防控。有食堂的企業(yè)集中供餐,獨立分餐。沒有食堂的企業(yè)集中訂餐,獨立分餐。禁止聚集用餐。
    (6)加強(qiáng)人員集聚防控。提倡網(wǎng)上辦公。停止展覽、展銷、人才招聘及其他聚集性會議、活動,減少人員外派出差。減少會議,確需召開的會議,減少會議人數(shù),并做好會場開窗通風(fēng)和消毒。
    (7)做好安全生產(chǎn)及環(huán)保管理。針對重要崗位職工因疫情缺員等突發(fā)情況做好安全生產(chǎn)及環(huán)保管理防控預(yù)案,因疫情導(dǎo)致重要崗位人員不足達(dá)不到安全、環(huán)保條件的,一律停工停產(chǎn)。
    (8)做好職工生活引導(dǎo)和宣傳教育。教育引導(dǎo)職工不信謠、不傳謠,保持正常生活秩序。工作間隙,安排職工適當(dāng)、適度活動,提高身體免疫能力。
    (三)審批流程(詳見附件9)
    1.企業(yè)自評。企業(yè)要落實主體責(zé)任,按照疫情防控“四個到位”要求(參見《金壇區(qū)關(guān)于落實主體責(zé)任加強(qiáng)企業(yè)復(fù)工疫情防控的通知》(壇防指〔20xx〕5號))和復(fù)工前后具體舉措的要求做好自查自改。
    2.鎮(zhèn)級審核。企業(yè)準(zhǔn)備充分后,應(yīng)在開工前2天將《企業(yè)復(fù)工申請審批表》(附件2)、《企業(yè)員工疫情防控承諾書》(附件3)、《企業(yè)復(fù)工疫情防控承諾書》(附件4)、《在崗職工統(tǒng)計表》(附件5)、《外地職工疫情防控統(tǒng)計表》(附件6)、《企業(yè)復(fù)工防控物資儲備表》(附件7)、《職工隔離情況匯總表》(附件8),以及疫情防控工作方案(包括防控機(jī)制建設(shè)、設(shè)施物資儲備、內(nèi)部管理措施等內(nèi)容)、復(fù)工生產(chǎn)方案(包括復(fù)工時間、產(chǎn)品產(chǎn)能、訂單情況、用工人數(shù)、安全生產(chǎn)和環(huán)保措施等內(nèi)容)等申請材料報給企業(yè)特派員,鎮(zhèn)工業(yè)企業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組派工作小組到現(xiàn)場嚴(yán)格審核把關(guān)。
    3.部門會審。鎮(zhèn)政府將初審合格的企業(yè)名單和相關(guān)材料報至相應(yīng)的行業(yè)主管部門,由行業(yè)主管部門牽頭,定期召集其他職能部門會審,會審?fù)ㄟ^后,企業(yè)方可復(fù)工(其中,職工數(shù)500人以上的企業(yè),還需報經(jīng)區(qū)防控指揮部批準(zhǔn))。
    4.指揮部備案。行業(yè)主管部門將會審結(jié)果匯總上報至區(qū)疫情防控指揮部備案。
    (四)相關(guān)要求
    1.壓實企業(yè)主體責(zé)任,從嚴(yán)落實復(fù)工要求。所有擬復(fù)工企業(yè)要嚴(yán)格落實疫情防控主體責(zé)任,切實把各項防控措施落到實處。疫情防控期間要優(yōu)先使用本地員工,全力勸阻疫情重點地區(qū)員工,堅決落實員工返壇后居家隔離14天方可返崗的要求。
    2.加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo),形成防控工作合力。企業(yè)防控組要統(tǒng)籌抓好全鎮(zhèn)企業(yè)復(fù)工工作,組織企業(yè)分批分類、規(guī)范有序申報復(fù)工。駐廠特派員要在服務(wù)中加強(qiáng)指導(dǎo),幫助企業(yè)盡快落實好“四個到位”,監(jiān)督企業(yè)嚴(yán)密編織防疫工作網(wǎng)。相關(guān)職能部門要加強(qiáng)溝通,密切配合,形成合力,大力支持企業(yè)復(fù)工的各項工作,確保企業(yè)防控工作機(jī)制有效運(yùn)轉(zhuǎn)。
    3.加強(qiáng)檢查督查,堅決查處違法違規(guī)行為。要建立巡查督查工作機(jī)制,加強(qiáng)對企業(yè)防控措施的檢查指導(dǎo),對未經(jīng)批準(zhǔn)擅自復(fù)工的企業(yè),或防控措施落實不到位的企業(yè),責(zé)令其停產(chǎn)整改,拒不停產(chǎn)整改的,按照相關(guān)規(guī)定追究其法律責(zé)任。
    4.建立“零報告”機(jī)制。請各企業(yè)每日中午11:00前將前一日企業(yè)復(fù)工準(zhǔn)備和疫情防控的主要情況、員工動態(tài)報企業(yè)特派員。沒有新情況須“零報告”,有重要情況隨時通報。