2019廣東省廣州市越秀區(qū)商務局招聘公告已發(fā)布，報名時間：2019年7月10日(星期三)到2019年7月16日(星期二)。為您整理了招聘條件和報名流程，供您參考。
一、組織領導
本次公開選調由區(qū)商務局組織實施，區(qū)人社局負責全程指導、監(jiān)督。
二、選調原則
1.堅持公開、公平、公正原則。
2.堅持人崗相適、擇優(yōu)選用原則。
三、公開選調的職位及職位說明
1.管理崗位(招商綜合管理專員，九級職員)2名，為重點企業(yè)(項目)提供營商環(huán)境、產業(yè)政策、行政審批等方面的相關咨詢服務;協(xié)助重點企業(yè)做好落戶前期接洽、中期各項事務辦理及后期各項入駐手續(xù)的跟蹤跟進;做好重點項目與相關職能部門、街道間的協(xié)調工作;負責中心宣傳工作，協(xié)助重點企業(yè)(項目)的對外宣傳、平面設計類工作;承辦上級領導交辦的其它工作。
2.管理崗位(招商企業(yè)服務專員，九級職員)2名，負責為我區(qū)新引重點企業(yè)、重大項目提供一站式投資咨詢、營商環(huán)境推介、考察選址、證照陪辦、政策申報等全鏈條項目服務，切實解決制約企業(yè)落地的突出問題，促進全區(qū)經濟發(fā)展和轉型升級;研究分析擬落地優(yōu)質項目行業(yè)走勢、發(fā)展?jié)摿拔磥砬熬?承辦上級領導交辦的其它工作。
3.管理崗位(樓宇服務專員，九級職員)2名，負責為擬入駐商務樓宇的重點企業(yè)、投資者提供營商環(huán)境、場地信息匹配、政策宣講、項目落戶、問題協(xié)調等一條龍服務;指導越秀區(qū)樓宇經濟協(xié)會整合樓宇招商資源，打造資源整合、信息共享、行業(yè)交流、對外宣傳等四大服務平臺;承辦上級領導交辦的其它工作。
4.管理崗位(稅源綜合管理專員，九級職員)1名，負責為重點企業(yè)提供我區(qū)暖企安商工作方面的相關政策咨詢;定期組織暖企安商工作會議，及對街道經濟工作人員的政策宣講和業(yè)務培訓工作;承辦上級領導交辦的其它工作。
5.管理崗位(稅源企業(yè)服務專員，九級職員)1名，負責與市場監(jiān)管、稅務等部門對接，及時掌握企業(yè)外遷信息，會同街道及行業(yè)主管部門開展挽留工作;指導和督促街道按時完成企業(yè)走訪任務，做好日常暖企工作，積極主動解決企業(yè)所提訴求,推動構建親清政商關系;承辦上級領導交辦的其它工作。
四、選調人員范圍
截止報名時，在編、在職(崗)滿1年的廣州市越秀區(qū)內公益一類事業(yè)單位管理或專技崗位工作人員。通過公開選調進入事業(yè)單位后，需按新單位崗位及職務執(zhí)行事業(yè)單位工資福利等相關待遇。
五、選調條件
(一)政治素質好，堅決擁護和認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規(guī);
(二)勤奮敬業(yè)，品行端正，工作能力強;
(三)年齡在35周歲及以下(1984年6月30日以后出生);
(四)近3年年度考核均為稱職(合格)及以上(試用、見習期除外);
(五)具有國家承認的本科及以上學歷、學士及以上學位;
(六)身體健康;
(七)具有以下情形之一的，不得參加選調：
1、近3年年度考核有不稱職(不合格)、基本稱職(基本合格)的;
2、受處分期間或未滿影響期限的;
3、正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;
4、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
六、選調程序和方法
(一)發(fā)布公告。
在“越秀區(qū)信息網”(www.yuexiu.gov.cn)發(fā)布公告，并通過OA系統(tǒng)將公告發(fā)至全區(qū)各單位。
(二)報名及資格審查。
1.報名方式：采取組織推薦和個人自薦相結合的方式報名。報名資料的電子版可通過OA系統(tǒng)發(fā)送到“區(qū)商務局”賬號，原件請在報名時間內交區(qū)商務局工作人員核對。
2.報名材料：《廣州市越秀區(qū)商務局屬下事業(yè)單位公開選調事業(yè)編制工作人員報名登記表》(一式3份)，本人參加工作后獨立完成或主筆的有代表性的文字材料2篇，并提供身份證、學歷證、學位證、專業(yè)技術職稱證書原件及復印件，現(xiàn)任職務證明材料復印件、大一寸免冠藍底彩色近照5張(其中3張貼在報名表)。
3.報名地點：廣州市越秀區(qū)先烈中路83號凱城華庭6樓辦公室;聯(lián)系人：賴嘉德，聯(lián)系電話：37662134。
4.報名時間：2019年7月10日(星期三)到2019年7月16日(星期二)。
5.資格審查：由區(qū)商務局對報考人員進行資格審查，審查合格者準予參加面試。
6.報名人數與崗位人數比例達不到3：1比例的，可以減少選調崗位或者中止選調。
(三)面試。
1.面試由區(qū)商務局統(tǒng)一組織，面試考官小組主要由區(qū)商務局班子成員和業(yè)務科室骨干組成。每位考官根據考生答辯的綜合表現(xiàn)獨立署名評分。
2.面試滿分為100分，面試成績60分以上(含60分)為合格。
3.面試內容：面試主要測試考生個人的特長優(yōu)勢、領導能力素質、個性特征、專業(yè)知識等方面對選調職位的適應程度。
4.面試時間：2019年7月下旬(具體時間、地點另行通知)。
(四)組織考察。
面試成績合格者，由區(qū)商務局根據面試成績按1:1比例確定本單位的選調人選，并組織開展考察工作?？疾烊诉x在越秀區(qū)信息網公布。經考察后如無合適人選的，不再進入公示環(huán)節(jié)，該職位取消選調。
(五)按干部管理權限研究決定任職。
根據考察情況和面試成績，區(qū)商務局班子領導集體研究，確定選調人選后按有關規(guī)定辦理調動手續(xù)
一、組織領導
本次公開選調由區(qū)商務局組織實施，區(qū)人社局負責全程指導、監(jiān)督。
二、選調原則
1.堅持公開、公平、公正原則。
2.堅持人崗相適、擇優(yōu)選用原則。
三、公開選調的職位及職位說明
1.管理崗位(招商綜合管理專員，九級職員)2名，為重點企業(yè)(項目)提供營商環(huán)境、產業(yè)政策、行政審批等方面的相關咨詢服務;協(xié)助重點企業(yè)做好落戶前期接洽、中期各項事務辦理及后期各項入駐手續(xù)的跟蹤跟進;做好重點項目與相關職能部門、街道間的協(xié)調工作;負責中心宣傳工作，協(xié)助重點企業(yè)(項目)的對外宣傳、平面設計類工作;承辦上級領導交辦的其它工作。
2.管理崗位(招商企業(yè)服務專員，九級職員)2名，負責為我區(qū)新引重點企業(yè)、重大項目提供一站式投資咨詢、營商環(huán)境推介、考察選址、證照陪辦、政策申報等全鏈條項目服務，切實解決制約企業(yè)落地的突出問題，促進全區(qū)經濟發(fā)展和轉型升級;研究分析擬落地優(yōu)質項目行業(yè)走勢、發(fā)展?jié)摿拔磥砬熬?承辦上級領導交辦的其它工作。
3.管理崗位(樓宇服務專員，九級職員)2名，負責為擬入駐商務樓宇的重點企業(yè)、投資者提供營商環(huán)境、場地信息匹配、政策宣講、項目落戶、問題協(xié)調等一條龍服務;指導越秀區(qū)樓宇經濟協(xié)會整合樓宇招商資源，打造資源整合、信息共享、行業(yè)交流、對外宣傳等四大服務平臺;承辦上級領導交辦的其它工作。
4.管理崗位(稅源綜合管理專員，九級職員)1名，負責為重點企業(yè)提供我區(qū)暖企安商工作方面的相關政策咨詢;定期組織暖企安商工作會議，及對街道經濟工作人員的政策宣講和業(yè)務培訓工作;承辦上級領導交辦的其它工作。
5.管理崗位(稅源企業(yè)服務專員，九級職員)1名，負責與市場監(jiān)管、稅務等部門對接，及時掌握企業(yè)外遷信息，會同街道及行業(yè)主管部門開展挽留工作;指導和督促街道按時完成企業(yè)走訪任務，做好日常暖企工作，積極主動解決企業(yè)所提訴求,推動構建親清政商關系;承辦上級領導交辦的其它工作。
四、選調人員范圍
截止報名時，在編、在職(崗)滿1年的廣州市越秀區(qū)內公益一類事業(yè)單位管理或專技崗位工作人員。通過公開選調進入事業(yè)單位后，需按新單位崗位及職務執(zhí)行事業(yè)單位工資福利等相關待遇。
五、選調條件
(一)政治素質好，堅決擁護和認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規(guī);
(二)勤奮敬業(yè)，品行端正，工作能力強;
(三)年齡在35周歲及以下(1984年6月30日以后出生);
(四)近3年年度考核均為稱職(合格)及以上(試用、見習期除外);
(五)具有國家承認的本科及以上學歷、學士及以上學位;
(六)身體健康;
(七)具有以下情形之一的，不得參加選調：
1、近3年年度考核有不稱職(不合格)、基本稱職(基本合格)的;
2、受處分期間或未滿影響期限的;
3、正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;
4、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
六、選調程序和方法
(一)發(fā)布公告。
在“越秀區(qū)信息網”(www.yuexiu.gov.cn)發(fā)布公告，并通過OA系統(tǒng)將公告發(fā)至全區(qū)各單位。
(二)報名及資格審查。
1.報名方式：采取組織推薦和個人自薦相結合的方式報名。報名資料的電子版可通過OA系統(tǒng)發(fā)送到“區(qū)商務局”賬號，原件請在報名時間內交區(qū)商務局工作人員核對。
2.報名材料：《廣州市越秀區(qū)商務局屬下事業(yè)單位公開選調事業(yè)編制工作人員報名登記表》(一式3份)，本人參加工作后獨立完成或主筆的有代表性的文字材料2篇，并提供身份證、學歷證、學位證、專業(yè)技術職稱證書原件及復印件，現(xiàn)任職務證明材料復印件、大一寸免冠藍底彩色近照5張(其中3張貼在報名表)。
3.報名地點：廣州市越秀區(qū)先烈中路83號凱城華庭6樓辦公室;聯(lián)系人：賴嘉德，聯(lián)系電話：37662134。
4.報名時間：2019年7月10日(星期三)到2019年7月16日(星期二)。
5.資格審查：由區(qū)商務局對報考人員進行資格審查，審查合格者準予參加面試。
6.報名人數與崗位人數比例達不到3：1比例的，可以減少選調崗位或者中止選調。
(三)面試。
1.面試由區(qū)商務局統(tǒng)一組織，面試考官小組主要由區(qū)商務局班子成員和業(yè)務科室骨干組成。每位考官根據考生答辯的綜合表現(xiàn)獨立署名評分。
2.面試滿分為100分，面試成績60分以上(含60分)為合格。
3.面試內容：面試主要測試考生個人的特長優(yōu)勢、領導能力素質、個性特征、專業(yè)知識等方面對選調職位的適應程度。
4.面試時間：2019年7月下旬(具體時間、地點另行通知)。
(四)組織考察。
面試成績合格者，由區(qū)商務局根據面試成績按1:1比例確定本單位的選調人選，并組織開展考察工作?？疾烊诉x在越秀區(qū)信息網公布。經考察后如無合適人選的，不再進入公示環(huán)節(jié)，該職位取消選調。
(五)按干部管理權限研究決定任職。
根據考察情況和面試成績，區(qū)商務局班子領導集體研究，確定選調人選后按有關規(guī)定辦理調動手續(xù)