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團(tuán)代會(huì)工作報(bào)告調(diào)研方案 調(diào)研工作報(bào)告篇一
能禹鎮(zhèn)是xx冬早蔬菜的主產(chǎn)區(qū)之一，全鎮(zhèn)6300多戶農(nóng)戶，每年種植冬早蔬菜10000多畝，蔬菜外銷量達(dá)20000多噸，蔬菜收入占全鎮(zhèn)農(nóng)民人均收入的70%以上，是農(nóng)民收入的主要來(lái)源。
為提高群眾對(duì)發(fā)展無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)，把群眾的傳統(tǒng)生產(chǎn)觀念轉(zhuǎn)變到無(wú)公害生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)上來(lái)。能禹鎮(zhèn)采用廣播、錄像等宣傳媒體以及召開群眾會(huì)的方式，廣泛向群眾宣傳無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的意義、生產(chǎn)規(guī)程和要求，宣傳市場(chǎng)對(duì)無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品的需求和檢測(cè)制度。同時(shí)，抓住州農(nóng)業(yè)局在能禹鎮(zhèn)搞試點(diǎn)的機(jī)遇，積極邀請(qǐng)州縣農(nóng)科部門的科技人員深入到7個(gè)村委會(huì)，召開群眾會(huì)、團(tuán)員會(huì)、種植大戶和科技示范戶等會(huì)議，向廣大群眾進(jìn)行無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)知識(shí)的系統(tǒng)宣傳和科技培訓(xùn)，提高了群眾的認(rèn)識(shí)，激發(fā)了群眾發(fā)展無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性。
為切實(shí)提高干部對(duì)無(wú)公害蔬菜的認(rèn)識(shí)，提高干部服務(wù)群眾、指導(dǎo)生產(chǎn)的能力。鎮(zhèn)黨委、政府多方邀請(qǐng)懂科技、精通生產(chǎn)技術(shù)的科技專家，對(duì)全鎮(zhèn)干部進(jìn)行集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并將生產(chǎn)環(huán)節(jié)的措施要點(diǎn)，禁用農(nóng)藥的名稱、種類等技術(shù)資料印發(fā)到干部手中，督促干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，做到能熟記、會(huì)運(yùn)用。通過(guò)培訓(xùn)，有效提高了干部服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)群眾的能力。
發(fā)展無(wú)公害蔬菜，禁用高毒、高殘留農(nóng)藥是重點(diǎn)。為此，鎮(zhèn)黨委、政府一方面號(hào)召農(nóng)戶認(rèn)真清理家中留存的禁用高毒、高殘留農(nóng)藥，主動(dòng)進(jìn)行銷毀；另一方面，積極組織工商部門認(rèn)真清理整頓農(nóng)藥銷售門市，強(qiáng)化市場(chǎng)監(jiān)管，嚴(yán)禁禁用農(nóng)藥的銷售，對(duì)剩余的禁用農(nóng)藥，責(zé)令其限期處理，為無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)提供了保證。
在州、縣農(nóng)業(yè)局的指導(dǎo)、支持下，通過(guò)對(duì)土壤、氣候、水資源的廣泛調(diào)研、分析、對(duì)比，能禹鎮(zhèn)把摩訶村委會(huì)集中連片的1460畝種植區(qū)和龍泉村委會(huì)近3000畝的生產(chǎn)區(qū)域作為全鎮(zhèn)無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)示范區(qū)。在示范區(qū)內(nèi)建立高毒高殘留農(nóng)藥警示牌，把無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)禁用的高毒、高殘留農(nóng)藥名錄清楚標(biāo)明，對(duì)農(nóng)戶進(jìn)行經(jīng)常性警示教育，嚴(yán)格監(jiān)督和禁止使用高毒、高殘留農(nóng)藥及禁用化肥。同時(shí)，嚴(yán)格按照無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的規(guī)程要求，對(duì)示范區(qū)采取生物防治、物理防治和化學(xué)防治措施，采用物理殺蟲方式，安裝殺蟲燈，有效殺滅害蟲，減少蔬菜用藥量和用藥次數(shù)。州縣農(nóng)科部門專家，及時(shí)指導(dǎo)農(nóng)戶正確使用農(nóng)藥、化肥，極積幫助解決農(nóng)戶在生產(chǎn)種植無(wú)公害蔬菜中遇到的困難和問(wèn)題，保證蔬菜生產(chǎn)按無(wú)公害標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
五、干部駐村包社，狠抓科技措施落實(shí)
為把無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的各項(xiàng)措施落到實(shí)處，能禹鎮(zhèn)嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部分片負(fù)責(zé)、駐村包社制度。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、干部包村，把宣傳做到一家一戶，把科技措施落實(shí)到田間地頭，積極引導(dǎo)群眾進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化生產(chǎn)，指導(dǎo)幫助群眾加強(qiáng)科學(xué)合理的田間管理，使無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)順利發(fā)展。
由于措施有力，落實(shí)到位，20xx年能禹鎮(zhèn)完成無(wú)公害蔬菜種植面積21826畝，比上年增長(zhǎng)15%，蔬菜外銷量達(dá)30532.2噸，比上年增長(zhǎng)27.6%，蔬菜總產(chǎn)值達(dá)2748萬(wàn)元，比上年增長(zhǎng)46 %。建成了摩訶無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)基地和龍泉無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)示范區(qū)。20xx年，能禹鎮(zhèn)摩訶村委會(huì)種植的“以色列119番茄”、“香研鮮食辣椒”，丙華村委會(huì)種植的“熱壩番茄”等幾個(gè)品種已達(dá)到了無(wú)公害蔬菜標(biāo)準(zhǔn)，順利通過(guò)無(wú)公害蔬菜質(zhì)量檢測(cè)認(rèn)證，為全縣的無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)起到了較好的示范帶動(dòng)作用。
元謀蔬菜已有20多年的歷史，農(nóng)民在蔬菜種植中，已逐步形成了自己的一套耕作方法和管理經(jīng)驗(yàn)，而無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)是一個(gè)全新的事物，需要一套新的生產(chǎn)技術(shù)和管理方法。要使群眾摒棄舊的耕作技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)，接受并掌握新技術(shù)，提高群眾認(rèn)識(shí)是關(guān)鍵。能禹鎮(zhèn)采取有效的方法和途徑，廣泛向群眾宣傳無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的意義，提高群眾對(duì)縣委政府發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)決策措施的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)他們的危機(jī)感和緊迫性以及生產(chǎn)的極積、主動(dòng)性，為無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)順利發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
發(fā)展無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)干部是基礎(chǔ)。能禹鎮(zhèn)首先對(duì)全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行科技培訓(xùn)，使干部熟練掌握生產(chǎn)無(wú)公害蔬菜的技術(shù)、措施和要點(diǎn)，增強(qiáng)其服務(wù)群眾、指導(dǎo)生產(chǎn)的能力；其次，強(qiáng)化責(zé)任的落實(shí)，采取干部駐村包社的做法，深入田間地頭，應(yīng)用所學(xué)知識(shí)、技術(shù)，積極引導(dǎo)幫助群眾進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化生產(chǎn)、科學(xué)化管理。以深入、扎實(shí)的工作作風(fēng)推動(dòng)了無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的順利發(fā)展。
元謀發(fā)展無(wú)公害蔬菜是一項(xiàng)全新的事業(yè)，有些科技措施尚需試驗(yàn)、摸索、逐步完善，且農(nóng)民的質(zhì)量安全意識(shí)淡薄，對(duì)無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)技術(shù)的接受尚存在一定的差距，因此，無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)只能遵循試驗(yàn)、示范、推廣的原則，循序漸進(jìn)、逐步發(fā)展。因此，能禹鎮(zhèn)在州、縣農(nóng)科部門的支持配合下，分別在摩訶、龍泉建立了無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)示范基地。通過(guò)基地帶動(dòng)，農(nóng)民生產(chǎn)種植無(wú)公害蔬菜積極性、主動(dòng)性得到提高，初步掌握了無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)技術(shù)和措施，為加快推進(jìn)創(chuàng)造了條件。
由于發(fā)展無(wú)公害蔬菜需施用低毒、低殘留、高效生物農(nóng)藥，見效慢，價(jià)格比普通農(nóng)藥高，導(dǎo)致生產(chǎn)成本增加，無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)出來(lái)后，由于沒有及時(shí)申報(bào)質(zhì)量檢測(cè)認(rèn)證，因此，無(wú)任何標(biāo)識(shí)。上市后，只能同普通蔬菜混賣，價(jià)格優(yōu)勢(shì)難以體現(xiàn)，優(yōu)質(zhì)不優(yōu)價(jià)，嚴(yán)重挫傷了農(nóng)戶生產(chǎn)種植無(wú)公害蔬菜的積極性。為此，要加緊申報(bào)無(wú)公害蔬菜質(zhì)量檢測(cè)認(rèn)證。通過(guò)質(zhì)量檢測(cè)認(rèn)證的產(chǎn)品，要實(shí)施名牌戰(zhàn)略，積極培植名品名牌，牢固樹立質(zhì)量意識(shí)、信用意識(shí)、特色意識(shí)。及時(shí)向工商部門辦理商標(biāo)注冊(cè)登記。同時(shí)，注重產(chǎn)品包裝，在產(chǎn)品的包裝上清楚標(biāo)明產(chǎn)地、商標(biāo)、認(rèn)證標(biāo)志等有關(guān)事項(xiàng)，不斷改善蔬菜包裝質(zhì)量和條件，努力提高產(chǎn)品質(zhì)量檔次，嚴(yán)格區(qū)分與普通蔬菜的差異，有效解決無(wú)公害蔬菜優(yōu)質(zhì)不優(yōu)價(jià)的問(wèn)題，進(jìn)一步激發(fā)農(nóng)戶生產(chǎn)種植無(wú)公害蔬菜的積極性。
要逐步建立健全市場(chǎng)檢測(cè)體系，對(duì)上市交易的蔬菜產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)，對(duì)達(dá)到無(wú)公害標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品，在交通運(yùn)輸、專柜開辟、市場(chǎng)銷售等方面，實(shí)施扶持和政策優(yōu)惠；對(duì)達(dá)不到無(wú)公害標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品，實(shí)行淘汰制，限制其產(chǎn)品上市交易。促使廣大農(nóng)戶不斷增強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量安全意識(shí)和標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)意識(shí)，保證蔬菜生產(chǎn)按無(wú)公害標(biāo)準(zhǔn)、要求進(jìn)行，有效提升整個(gè)蔬菜產(chǎn)業(yè)的質(zhì)量和檔次。同時(shí)，逐步建立基地監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)，合理布設(shè)田間生產(chǎn)、農(nóng)藥監(jiān)測(cè)站（點(diǎn)），并配備必要的檢測(cè)設(shè)備，形成監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)，對(duì)基地內(nèi)外的無(wú)公害蔬菜產(chǎn)品，進(jìn)行定期不定期抽樣檢測(cè)，確保產(chǎn)品質(zhì)量。
要積極培育無(wú)公害蔬菜專業(yè)市場(chǎng)，進(jìn)一步拓寬營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)，要通過(guò)“政府抓展銷、企業(yè)搞聯(lián)銷、市場(chǎng)促營(yíng)銷、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人跑販銷”等多種途徑，引導(dǎo)各類流通企業(yè)、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和購(gòu)銷大戶參與無(wú)公害蔬菜營(yíng)銷活動(dòng)。進(jìn)一步扶持壯大農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍，扶持和發(fā)展各種形式農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷合作組織、科技專業(yè)協(xié)會(huì)，提高蔬菜產(chǎn)銷組織化程度，開展產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后全過(guò)程服務(wù)，以高效的運(yùn)作機(jī)制，形成全新的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展格局。積極探索現(xiàn)代營(yíng)銷手段，開辟直銷、產(chǎn)銷直掛、凈菜配送、無(wú)公害蔬菜產(chǎn)品銷售專柜等營(yíng)銷服務(wù)方式，不斷拓展市場(chǎng)空間。
農(nóng)科部門要研究制定適用于元謀地區(qū)無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的技術(shù)規(guī)范、栽培模式。要保證蔬菜生產(chǎn)達(dá)到無(wú)公害標(biāo)準(zhǔn)，需要有一套規(guī)范化的技術(shù)體系支撐，其中，涉及環(huán)境質(zhì)量、種苗生產(chǎn)、關(guān)鍵技術(shù)、監(jiān)測(cè)管理、栽培制度、病蟲草綜合防治、科學(xué)用藥、平衡施肥等。通過(guò)這套技術(shù)體系的研制和應(yīng)用來(lái)控制農(nóng)藥、銷酸鹽等的污染。要做好新品種、新肥藥的引進(jìn)、示范、推廣應(yīng)用和管理規(guī)范工作。各級(jí)農(nóng)科部門要精心選育一批品質(zhì)好、抗病力強(qiáng)的蔬菜品種進(jìn)行推廣種植，要繼續(xù)完善蔬菜產(chǎn)品病蟲害預(yù)警、預(yù)報(bào)制度，指導(dǎo)農(nóng)戶掌握蔬菜病蟲害防治技術(shù)，積極推廣運(yùn)用各種切實(shí)可行的生物、物理防治措施，及時(shí)幫助解決農(nóng)戶在無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)中遇到的困難和問(wèn)題。
蔬菜產(chǎn)業(yè)由于產(chǎn)業(yè)化程度不高，蔬菜精、深加工企業(yè)少，蔬菜產(chǎn)品大多是鮮菜直接進(jìn)入銷售環(huán)節(jié)，一方面，不利于蔬菜保鮮、貯藏、運(yùn)輸；另一方面，由于菜季相對(duì)集中，受市場(chǎng)供求關(guān)系影響大，使蔬菜產(chǎn)品質(zhì)量和整體效益難以體現(xiàn)。因此，要進(jìn)一步優(yōu)化投資環(huán)境，積極進(jìn)行招商引資，千方百計(jì)引進(jìn)項(xiàng)目、資金、技術(shù)、人才，著力綠色食品加工園區(qū)建設(shè)，加強(qiáng)管理，完善服務(wù)，落實(shí)相關(guān)優(yōu)惠政策、措施，全力扶持，培強(qiáng)壯大綠色食品加工企業(yè)，鼓勵(lì)和支持企業(yè)進(jìn)行科技創(chuàng)新，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量檔次，向精、深加工方向發(fā)展。實(shí)現(xiàn)蔬菜生產(chǎn)、加工、銷售一體化建設(shè)，努力提高產(chǎn)業(yè)化水平。
團(tuán)代會(huì)工作報(bào)告調(diào)研方案 調(diào)研工作報(bào)告篇二
二是探索創(chuàng)新不夠。對(duì)新形勢(shì)下共青團(tuán)工作的新思路、新機(jī)制、新方法的探索實(shí)踐還不夠；為團(tuán)員青年服務(wù)的手段和途徑需要進(jìn)一步挖掘和創(chuàng)新，對(duì)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)還不夠；虛擬網(wǎng)絡(luò)社會(huì)，呼喚網(wǎng)絡(luò)政工隊(duì)伍，共青團(tuán)利用網(wǎng)絡(luò)教育和引導(dǎo)青年成長(zhǎng)成才尚需增強(qiáng)。
三是團(tuán)的基礎(chǔ)工作上層次、上水平還不夠。團(tuán)的活動(dòng)場(chǎng)地和硬件設(shè)施需要進(jìn)一步完善；對(duì)基層團(tuán)干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想教育力度不夠，基層團(tuán)干部學(xué)習(xí)團(tuán)務(wù)的深度不夠，時(shí)間和精力的投入也不足；系（院）團(tuán)總支的工作活力有待提高；基層團(tuán)組織建設(shè)特別是教工團(tuán)支部建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
我們要高度重視這些問(wèn)題的存在，并在今后的工作中認(rèn)真探索，努力加以解決。
各位代表，同志們，黨的十六大、團(tuán)的十五大為我們指明了前進(jìn)的方向，明確了奮斗的目標(biāo)。市第十一次黨代會(huì)提出了“一城三創(chuàng)五爭(zhēng)先”的工作思路，描繪了東莞新世紀(jì)發(fā)展的宏偉藍(lán)圖。我院也正加快校區(qū)建設(shè)，穩(wěn)步提高教學(xué)質(zhì)量與科研水平，努力創(chuàng)建具有創(chuàng)新特色的名牌地方院校。以上各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，希望在青年，關(guān)鍵在人才。
面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù)，我院各級(jí)團(tuán)組織要以高度的時(shí)代緊迫感和歷史使命感，始終按照院黨委和上級(jí)團(tuán)組織的要求，研究新情況，解決新問(wèn)題，創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)，努力培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)創(chuàng)新人才。
為此，今后三年我院共青團(tuán)工作的指導(dǎo)思想是：高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在院黨委和上級(jí)團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，加強(qiáng)能力建設(shè)，提升工作水平，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院團(tuán)員青年奮發(fā)學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取，努力開創(chuàng)我院共青團(tuán)工作的新局面，為建設(shè)具有創(chuàng)新特色的名牌地方院校、構(gòu)建和諧校園貢獻(xiàn)青春和力量。
加強(qiáng)能力建設(shè)，提升工作水平，必須立足學(xué)院共青團(tuán)工作的實(shí)際，把握新形勢(shì)下高校共青團(tuán)創(chuàng)造性開展工作的規(guī)律。近年來(lái)，學(xué)院規(guī)模的擴(kuò)大，校系兩級(jí)教育管理主體的發(fā)展，要求共青團(tuán)工作必須走宏觀和微觀相結(jié)合的道路，發(fā)揮團(tuán)總支和基層團(tuán)支部的作用。所以下來(lái)的工作思路是：堅(jiān)持青年為本、基層第一的工作理念，重心下移、重點(diǎn)下放，工作到支部，全團(tuán)抓落實(shí)，以改革的精神、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)團(tuán)的各項(xiàng)工作。
團(tuán)工作關(guān)鍵在總支，基礎(chǔ)在支部，因此要重心下移、重點(diǎn)下放。
“千針萬(wàn)線一眼穿”，站在第一線直接面向團(tuán)員青年的是團(tuán)總支，團(tuán)委實(shí)行宏觀調(diào)控的直接對(duì)象是團(tuán)總支，團(tuán)委的意圖、設(shè)想、工作任務(wù)最需要領(lǐng)會(huì)從而貫徹、實(shí)施的是團(tuán)總支，能真正直接地促進(jìn)基層團(tuán)支部建設(shè)的是團(tuán)總支，團(tuán)總支活則全團(tuán)活，要確立“全團(tuán)活，關(guān)鍵是總支活，總支活，關(guān)鍵是要有特色”的工作思想，以團(tuán)總支為主體，充分發(fā)揮團(tuán)總支的積極性，主動(dòng)性，創(chuàng)造性。
團(tuán)支部是共青團(tuán)工作的“終端顯示”。學(xué)院共青團(tuán)組織和各項(xiàng)任務(wù)，都要通過(guò)班級(jí)團(tuán)支部去貫徹落實(shí)；共青團(tuán)的助手和后備軍作用，都要依靠班級(jí)團(tuán)支部去實(shí)施和體現(xiàn)；團(tuán)員青年中的實(shí)際問(wèn)題，也要通過(guò)班級(jí)團(tuán)支部去反映和解決；我們每位大學(xué)生團(tuán)員也都在團(tuán)支部過(guò)組織生活，發(fā)揮作用，經(jīng)受鍛煉，增長(zhǎng)才干。所以，做好團(tuán)支部工作意義重大。團(tuán)總支要積極主動(dòng)、自覺、時(shí)常與支委會(huì)聯(lián)系，配合，及時(shí)有效地指導(dǎo)團(tuán)支部開展工作。
重心下移、重點(diǎn)下放，其核心是立足團(tuán)委、總支、支部三級(jí)架構(gòu)，縱向聯(lián)動(dòng)，橫向互動(dòng)。
一個(gè)機(jī)制健全、運(yùn)作高效的組織應(yīng)當(dāng)有三個(gè)層次組成：一是具體的活動(dòng)組織層，二是活動(dòng)的管理層，三是活動(dòng)的策劃層。如果組織“三層合一”，既是活動(dòng)的策劃者，又是活動(dòng)的管理者，同時(shí)還是活動(dòng)的組織者，每次開展活動(dòng)，必然牽扯大量的精力，做了大量具體的事務(wù)性工作，使得有些活動(dòng)停留在淺層次上，無(wú)法更宏觀地、更深層次地對(duì)活動(dòng)進(jìn)行理性思考。所以我們?cè)诠ぷ鞣绞缴弦匦南乱啤⒅攸c(diǎn)下放，完善團(tuán)委、團(tuán)總支、團(tuán)支部“三級(jí)管理”模式，明確各自的職責(zé)：院團(tuán)委關(guān)鍵要把工作思路轉(zhuǎn)化為工作項(xiàng)目，從宏觀上對(duì)團(tuán)的各項(xiàng)工作和活動(dòng)予以指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)與考核；各團(tuán)總支要在工作項(xiàng)目具體為工作舉措上下功夫，在貫徹全院團(tuán)工作總體要求的前提下，結(jié)合系院實(shí)際，力爭(zhēng)體現(xiàn)自己的特色，對(duì)團(tuán)支部進(jìn)行考核、管理，要求各基層支部做到工作有計(jì)劃，活動(dòng)有記錄，紀(jì)律有考核，年度有總結(jié)，信息有存檔, 并要深入支部對(duì)工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)，促進(jìn)各專業(yè)、各年級(jí)支部的交流，聽取廣大團(tuán)員青年的意見和建議，進(jìn)一步改進(jìn)我們的工作方法和拓寬我們的工作思路；各個(gè)支部要根據(jù)自身特點(diǎn)，積極開展各具特色的活動(dòng)，努力完成團(tuán)委、團(tuán)總支下達(dá)的任務(wù)。通過(guò)各級(jí)團(tuán)組織的共同努力，構(gòu)筑“團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)、總支協(xié)調(diào)、支部落實(shí)”縱向管理體制，探索“團(tuán)委立項(xiàng)、總支策劃、支部承辦”運(yùn)行機(jī)制，形成“全團(tuán)一盤棋、上下聯(lián)動(dòng)”的運(yùn)作模式，做到重點(diǎn)工作集團(tuán)作戰(zhàn)，特色工作優(yōu)先發(fā)展，使全團(tuán)上下的工作形成一種有力的呼應(yīng)。
要加強(qiáng)團(tuán)總支工作的交流與合作。我院現(xiàn)有20個(gè)本科專業(yè)，35個(gè)專科專業(yè)，專業(yè)涉及文學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等多個(gè)學(xué)科。加強(qiáng)團(tuán)總支間工作交流與合作，不僅能夠相互激勵(lì)，共同發(fā)展，更主要能夠培養(yǎng)學(xué)生的人文精神和科學(xué)精神，有利于學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。目前，全院共有14個(gè)系（院）團(tuán)總支，系院大小不一，學(xué)生數(shù)相差較大，在系（院）組織設(shè)置不作調(diào)整的前提下，可以考慮聚點(diǎn)到片，采取強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，強(qiáng)弱聯(lián)合，弱弱聯(lián)合的方式開展工作，做到文理滲透、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，通過(guò)共享資源、共建陣地、共通活動(dòng)、相互競(jìng)爭(zhēng)、發(fā)揮作用，讓躺著的站起來(lái)，讓站著的跑起來(lái)，使我院的系（院）組織“活”起來(lái)，從而促進(jìn)基層組織的工作。
重心下移、重點(diǎn)下放要落到實(shí)處，就要從干部抓起，從基礎(chǔ)抓起。
團(tuán)干部隊(duì)伍的狀況直接影響共青團(tuán)作用的發(fā)揮，因?yàn)樗悸反_定以后，干部就是關(guān)鍵，抓住了干部，就是抓住了工作。要以能力建設(shè)為核心，舉辦培訓(xùn)班，加強(qiáng)各級(jí)干部理論培訓(xùn)，加強(qiáng)各級(jí)干部的實(shí)踐鍛煉，提高共青團(tuán)干部整體素質(zhì)，注重提高團(tuán)干部的理論水平，提高學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、服務(wù)能力和執(zhí)行能力。明確共青團(tuán)干部責(zé)任，強(qiáng)化崗位責(zé)任意識(shí)，建立定期述職制度，實(shí)施問(wèn)責(zé)制，增強(qiáng)使命感和責(zé)任感。團(tuán)干部自身還要增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。對(duì)新形勢(shì)下出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題、新要求，要以敏銳的洞察力和強(qiáng)烈的責(zé)任感，采取新舉措切實(shí)加以解決，哪怕有時(shí)要承擔(dān)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)，做出點(diǎn)犧牲，只要是對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)，就要大膽開拓。它包括工作創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新，其最終目標(biāo)是“我們推著工作走，而不是工作推著我們走”，充分發(fā)揮工作主體的能動(dòng)性，從而使其不單純?cè)诠逃泄ぷ髦写蜣D(zhuǎn)，推動(dòng)整個(gè)工作向良性積極的方向發(fā)展。當(dāng)然要注意鞏固已有基礎(chǔ)，基礎(chǔ)不牢固，工作不扎實(shí)，機(jī)制不完善，要想開辟新領(lǐng)域，只是一句空話。
鞏固基礎(chǔ)，就要強(qiáng)化基層意識(shí)，重視基礎(chǔ)性工作。首先要正確認(rèn)識(shí)團(tuán)的活動(dòng)與團(tuán)的建設(shè)的關(guān)系，堅(jiān)持活動(dòng)與建設(shè)并舉。活動(dòng)和組織建設(shè)是推動(dòng)團(tuán)的工作的兩個(gè)輪子。兩個(gè)輪子只抓一個(gè)，協(xié)調(diào)不起來(lái)，工作無(wú)法搞好。沒有基層組織建設(shè)作保證，活動(dòng)很難搞起來(lái)?；鶎咏M織建設(shè)，包括團(tuán)員的發(fā)展、團(tuán)員的教育和管理、團(tuán)干部的配備和培訓(xùn)、基本制度建設(shè)、正常活動(dòng)的開展等等，是常抓常新，需要長(zhǎng)抓不懈的。團(tuán)的工作實(shí)踐證明，凡是工作開展得好的基層組織，這些基礎(chǔ)性的工作也是健全的、扎實(shí)的、完善的；這些基礎(chǔ)工作做得好的基層組織，其他工作也不會(huì)差到哪兒去。為了加強(qiáng)團(tuán)的基礎(chǔ)工作，今后將試行全院團(tuán)工作年報(bào)制度，以系（院）為單位對(duì)團(tuán)的各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總，在此基礎(chǔ)上逐漸建立全院團(tuán)工作的基本數(shù)據(jù)庫(kù)。
三、今后三年我院共青團(tuán)工作展望
黨的十六屆四中全會(huì)提出了構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的戰(zhàn)略目標(biāo)，這給高校共青團(tuán)帶來(lái)了新機(jī)遇，也提出了新要求?，F(xiàn)在，學(xué)院建設(shè)和改革正進(jìn)入極其關(guān)鍵的時(shí)期，06年、08年將先后迎來(lái)學(xué)士學(xué)位評(píng)估和本科教學(xué)工作水平評(píng)估，這是關(guān)系學(xué)院辦學(xué)前途的大事，更需要我們各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)干部增強(qiáng)做好共青團(tuán)工作的自覺性、責(zé)任感和使命感，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，明確定位，找準(zhǔn)在加快學(xué)院發(fā)展、構(gòu)建和諧校園中的切入點(diǎn)，勤奮工作，無(wú)私奉獻(xiàn)。
今后三年我們的主要任務(wù)是：
要認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》以及全國(guó)加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育工作會(huì)議精神，始終把團(tuán)員青年的思想政治教育放在共青團(tuán)工作的首位，不斷改進(jìn)思想政治工作的方法，增強(qiáng)時(shí)代感，加強(qiáng)針對(duì)性、實(shí)效性和主動(dòng)性。以團(tuán)干部和團(tuán)員骨干為重點(diǎn)，通過(guò)各種形式的主題教育活動(dòng)，突出抓好理想信念教育，幫助青年學(xué)生從理論和實(shí)踐的結(jié)合上認(rèn)清社會(huì)發(fā)展的客觀規(guī)律，引導(dǎo)團(tuán)員青年牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，自覺把個(gè)人的人生追求同國(guó)家民族的前途命運(yùn)、同實(shí)現(xiàn)學(xué)院跨越式發(fā)展目標(biāo)緊密聯(lián)系起來(lái)，增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的使命感、責(zé)任感和緊迫感，做建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的可靠接班人。
要大力弘揚(yáng)愛國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神。充分利用各種紀(jì)念日、重大歷史事件和重大社會(huì)活動(dòng)，廣泛開展生動(dòng)活潑、形式多樣的愛國(guó)主義教育活動(dòng)。充分利用團(tuán)日活動(dòng)，開展主題鮮明、內(nèi)容翔實(shí)、時(shí)代感強(qiáng)的愛國(guó)主義教育，教育引導(dǎo)廣大青年學(xué)生把愛國(guó)之情、報(bào)國(guó)之志，落實(shí)為刻苦學(xué)習(xí)、振興中華的報(bào)國(guó)之行。
要深入開展以為人民服務(wù)為核心、以集體主義為原則的社會(huì)主義道德教育，引導(dǎo)團(tuán)員青年帶頭實(shí)踐愛國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)的基本道德規(guī)范。從自身做起、從小事做起，在一點(diǎn)一滴中積累，在一言一行中培養(yǎng)，大力倡導(dǎo)為人民服務(wù)的思想和行為，大力倡導(dǎo)社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德，為提高全民族的道德素質(zhì)和全社會(huì)的文明程度貢獻(xiàn)力量。
“育人”是學(xué)校各項(xiàng)工作的根本，我們作為高校共青團(tuán)組織，就要緊緊圍繞該項(xiàng)工作，積極為廣大團(tuán)員青年的成長(zhǎng)成才服務(wù)。
以“迎評(píng)”為契機(jī)，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性。要強(qiáng)化人生規(guī)劃的意識(shí)，幫助學(xué)生確立明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)，樹立正確的學(xué)習(xí)理念，把學(xué)習(xí)與工作、生活結(jié)合起來(lái)，從書本上學(xué)，在實(shí)踐中學(xué)。充分調(diào)動(dòng)廣大學(xué)生內(nèi)在的向上、向真的主體積極性，激發(fā)其自身學(xué)習(xí)追求，提倡時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)、處處學(xué)習(xí)，讓他們?cè)趯?shí)踐中學(xué)會(huì)求知、學(xué)會(huì)做事、學(xué)會(huì)相處、學(xué)會(huì)做人，讓學(xué)習(xí)真正回歸自覺。開展“班風(fēng)”討論，建設(shè)良好班風(fēng)，以班風(fēng)促學(xué)風(fēng)，為“迎評(píng)創(chuàng)優(yōu)”奠定良好的基礎(chǔ)。
加強(qiáng)心理健康教育，培養(yǎng)青年學(xué)生的健全人格。我們不但要重視青年學(xué)生知識(shí)的培養(yǎng)，還要重視青年學(xué)生能力和人格的培養(yǎng)。青年是社會(huì)中的優(yōu)秀群體，同時(shí)又是一個(gè)心理尚未成熟、多變、極易受主客觀因素影響的群體。我們要根據(jù)青年成長(zhǎng)過(guò)程中的心理特點(diǎn)，有針對(duì)性地講授心理健康知識(shí)，開展心理輔導(dǎo)和咨詢活動(dòng)，幫助青年學(xué)生處理好環(huán)境適應(yīng)、自我管理、學(xué)習(xí)成才、人際交往、求職擇業(yè)、人格發(fā)展和情緒調(diào)節(jié)等方面的困惑，樹立心理健康意識(shí)，提高心理健康水平。
團(tuán)代會(huì)工作報(bào)告調(diào)研方案 調(diào)研工作報(bào)告篇三
我縣共有事業(yè)機(jī)構(gòu)385個(gè)，其中，全額事業(yè)單位329個(gè)；差額事業(yè)單位17個(gè)；自收自支事業(yè)單位37個(gè)；企業(yè)化管理事業(yè)單位2個(gè)，全縣共有事業(yè)編制7505名，其中，全額事業(yè)編制6510名；差額事業(yè)編制523名；自收自支事業(yè)編制414名；企業(yè)化管理事編制58名，實(shí)有在職人員6292人，其中，全額撥款5463人；差額撥款425人；自收自支358人；企業(yè)化管理46人，全縣事業(yè)編制空編1213名。
1、事業(yè)單位機(jī)構(gòu)龐大，人員過(guò)于臃腫。我縣事業(yè)單位財(cái)政供養(yǎng)人員占全縣財(cái)政供養(yǎng)人員的85%，給財(cái)政帶來(lái)巨大壓力，與此同時(shí)，隨著事業(yè)單位職能的弱化，一些事業(yè)單位人員整天無(wú)事可做，在編不在崗、混崗現(xiàn)象時(shí)有出現(xiàn)。
2、事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)不合理專業(yè)技術(shù)人員缺乏，一定程度影響了我經(jīng)濟(jì)、社會(huì)的發(fā)展。如：縣衛(wèi)生系統(tǒng)，在這一兩年中，雖然通過(guò)面向社會(huì)招聘、經(jīng)驗(yàn)交流等方法，使醫(yī)資、醫(yī)技、醫(yī)質(zhì)有所提高，但人員結(jié)構(gòu)不合理的問(wèn)題仍舊比較突出，全縣衛(wèi)生系統(tǒng)，工勤人員就有183人之多，占全系統(tǒng)在職人員的29%，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)人員缺乏，培訓(xùn)不足，有些衛(wèi)生院中防保人員為非專業(yè)人員，使各項(xiàng)預(yù)防保健任務(wù)的落實(shí)受到影響，給農(nóng)牧民群眾的生產(chǎn)、生活造成了隱患。諸如向衛(wèi)生系統(tǒng)一樣，縣教育系統(tǒng)、文體系統(tǒng)以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所，也都因缺乏專業(yè)教師、專業(yè)演藝人員及技術(shù)人員等原因，使本職工作開展被動(dòng)，工作效率及工作質(zhì)量不高。
3、部分事業(yè)單位政事不分。一些單位名義上是成立了事業(yè)單位，但其實(shí)是一個(gè)單位的內(nèi)部科室，需要用事業(yè)單位的名義就用，這種現(xiàn)象以黨政機(jī)關(guān)所屬居多。如計(jì)生局下屬的計(jì)生指導(dǎo)站、城建局下屬的規(guī)劃室等，以及一些大單位系統(tǒng)的培訓(xùn)中心（培訓(xùn)科）等，這些部門單位即以行政面孔行使行政權(quán)力，對(duì)社會(huì)進(jìn)行干預(yù)，又以事業(yè)單位的名義進(jìn)行經(jīng)營(yíng)，因其附屬于不同政府機(jī)構(gòu)的性質(zhì)，造成了不同程度的行政性壟斷，導(dǎo)致市場(chǎng)分割和資源浪費(fèi)。
4、具有事業(yè)單位身份卻不具備事業(yè)單位資格。目前我縣有部分事業(yè)單位缺乏獨(dú)立法人資格，投資主體單一，不能實(shí)現(xiàn)自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧，只能依附于行政主管部門，靠吃財(cái)政飯生存，尤其突出的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)各事業(yè)站所。20xx年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)構(gòu)改革進(jìn)行完后，各事業(yè)站所合屬分為五大辦公室，由一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的分管理領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)工作，沒有法定代表人或法定代表人由鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)兼任，造成行政主管部門與事業(yè)單位財(cái)務(wù)不分、人員混用、辦公地點(diǎn)不明確，在一定程度上妨礙了事業(yè)單位的社會(huì)化進(jìn)程。
5、事業(yè)單位缺少活力。事業(yè)單位本來(lái)是人才、知識(shí)、信息，最集中、最活躍的地方，但實(shí)際上沒有煥發(fā)出應(yīng)有的生機(jī)，沒有顯示充分活力。根源在于事業(yè)單位很大程度上是在靠行政化運(yùn)作，政府各部門對(duì)事業(yè)單位控制死，管得過(guò)多過(guò)細(xì)，管理方式和手段單一，致使事業(yè)單位沒有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，因事業(yè)單位附屬于政府機(jī)構(gòu)，使得大量事業(yè)單位代行部分政府職能，造成政府職能不清，效率低下，財(cái)政負(fù)擔(dān)繁重。
為此，我們認(rèn)為事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革勢(shì)在必行。要從貫徹“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神的高度，深刻認(rèn)識(shí)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革的重要性、必要性和緊迫性，以高度的政治責(zé)任感抓好這項(xiàng)改革。
1、牽涉面廣。事業(yè)單位兼具了“行政機(jī)構(gòu)”與“企業(yè)”兩種屬性，要對(duì)其進(jìn)行改革，復(fù)雜性、艱巨性都在政府機(jī)構(gòu)改革和企業(yè)制度改革之上。
2、如何科學(xué)設(shè)置事業(yè)機(jī)構(gòu)的問(wèn)題。由于事業(yè)單位門類太多、差別很大、范圍太廣、專業(yè)太復(fù)雜，劃分上有一定難度，再加上歷史遺留事業(yè)單位的種種弊端，使事業(yè)單位設(shè)置和布局分布不盡合理，部門、區(qū)域和學(xué)科分割，各自為政，各自為戰(zhàn)，職能交叉，資源浪費(fèi)嚴(yán)重。因此，科學(xué)設(shè)置事業(yè)機(jī)構(gòu)，是一項(xiàng)科學(xué)性、政策性、難度性很強(qiáng)的工作。
3、人的出口問(wèn)題。機(jī)構(gòu)臃腫，冗員嚴(yán)重，改革過(guò)程中的富余人員哪里去，今后的解聘人員哪里去，“出口”渠道狹窄，加上事業(yè)單位的改革是在國(guó)有企業(yè)改革和政府機(jī)構(gòu)、公務(wù)員制度改革之后進(jìn)行的，其接受了大量上述改革的“包袱”，而大學(xué)生分配、軍轉(zhuǎn)干部分配時(shí)不去企業(yè)，機(jī)關(guān)編制滿了，又大多往事業(yè)單位里擠。這樣相當(dāng)多單位不具備自我消化的能力。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位的登記工作。確認(rèn)事業(yè)單位具備與其法人資格相適應(yīng)的開辦資金、從業(yè)人員、辦公地點(diǎn)、經(jīng)費(fèi)來(lái)源、獨(dú)立核算的財(cái)務(wù)管理制度和獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力，確立事業(yè)單位經(jīng)營(yíng)管理主體的地位，使之取得受法律保護(hù)的“身份證”。清理不符合具備事業(yè)單位資格的單位，做好統(tǒng)計(jì)工作，為下一步的事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革事業(yè)單位的富余人員分流提供準(zhǔn)確參考數(shù)據(jù)。（截止目前，我縣已登記事業(yè)單位207家，登記率占全縣事業(yè)單位的63%，占全縣具備事業(yè)單位資格登記單位的92%。）
2、加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位的動(dòng)態(tài)管理，加大監(jiān)督力度。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的快速發(fā)展，事業(yè)單位的職責(zé)、人員、工作量都出現(xiàn)了不同程度的變化，原定的編制、經(jīng)費(fèi)等漸漸不適應(yīng)實(shí)際情況的發(fā)展需要。做為事業(yè)單位管理部門，要采取積極有效的措施，加大對(duì)事業(yè)單位的動(dòng)態(tài)管理和監(jiān)督力度。通過(guò)年度報(bào)告制度，實(shí)現(xiàn)對(duì)事業(yè)單位的“跟蹤”管理，為建立科學(xué)的動(dòng)態(tài)管理機(jī)制創(chuàng)造有利條件；通過(guò)證書懸掛、公告和查詢等登記管理手段，將事業(yè)單位置于社會(huì)的監(jiān)督之下，為公眾監(jiān)督事業(yè)單位提供必要條件。從而使其更好地適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求，早日走向市場(chǎng)，更好地為社會(huì)、群眾做好服務(wù)工作。
3、積極探索事業(yè)單位分類管理辦法，促進(jìn)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革。對(duì)事業(yè)單位的改革要堅(jiān)持分類管理原則，從實(shí)際出發(fā)，嚴(yán)格按照有關(guān)法律，按事業(yè)單位不同性質(zhì)、職責(zé)和任務(wù)，明確事業(yè)單位類型，找出最為適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展要求的分類辦法。
4、做好新時(shí)期事業(yè)單位思想政治工作。要從實(shí)際出發(fā)，有的放矢地教育引導(dǎo)廣大干部職工去認(rèn)識(shí)改革、理解改革、支持改革、投身改革，自動(dòng)摒棄“鐵飯碗”的陳舊觀念，開拓創(chuàng)新促進(jìn)事業(yè)單位的健康發(fā)展，逐步走入市場(chǎng)化，為改革后事業(yè)富余人員的安置、消化在市場(chǎng)化內(nèi)做好準(zhǔn)備。
5、規(guī)范事業(yè)單位登記管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置和加強(qiáng)登記管理隊(duì)伍的建設(shè)。要借這輪事業(yè)機(jī)構(gòu)改革之機(jī)，進(jìn)一步強(qiáng)化事業(yè)單位登記管理部門的監(jiān)督職能，充分發(fā)揮登記管理局的職能作用。要通過(guò)實(shí)踐和培訓(xùn)等多種形式來(lái)提高登記管理隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，從而提高事業(yè)單位登記管理機(jī)構(gòu)的整體管理水平和執(zhí)法水平，也為事業(yè)單位的改革提供一個(gè)人力優(yōu)勢(shì)。
隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步完善和事業(yè)單位體制改革的不斷深入，我們要認(rèn)真貫徹執(zhí)行好《事業(yè)單位登記管理暫行條例》，通過(guò)加強(qiáng)事業(yè)單位登記管理，進(jìn)一步規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，使事業(yè)單位早日要面向社會(huì)、參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，打破傳統(tǒng)的條塊分割，為下一步的事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革做好準(zhǔn)備。
團(tuán)代會(huì)工作報(bào)告調(diào)研方案 調(diào)研工作報(bào)告篇四
各位代表、同志們：
自xx年11月中國(guó)教育資源網(wǎng)絡(luò)社會(huì)，呼喚網(wǎng)絡(luò)政工隊(duì)伍，共青團(tuán)利用網(wǎng)絡(luò)教育和引導(dǎo)青年成長(zhǎng)成才尚需增強(qiáng)。
一、是團(tuán)的基礎(chǔ)工作上層次、上水平還不夠。團(tuán)的活動(dòng)場(chǎng)地和硬件設(shè)施需要進(jìn)一步完善；對(duì)基層團(tuán)干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想教育力度不夠，基層團(tuán)干部學(xué)習(xí)團(tuán)務(wù)的深度不夠，時(shí)間和精力的投入也不足；系（院）團(tuán)總支的工作活力有待提高；基層團(tuán)組織建設(shè)特別是教工團(tuán)支部建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
我們要高度重視這些問(wèn)題的存在，并在今后的工作中認(rèn)真探索，努力加以解決。
各位代表，同志們，黨的xx大、團(tuán)的xx大為我們指明了前進(jìn)的方向，明確了奮斗的目標(biāo)。市中國(guó)教育資源網(wǎng)絡(luò)化、信息化。進(jìn)一步完善學(xué)院的學(xué)工、團(tuán)委網(wǎng)頁(yè)，實(shí)現(xiàn)團(tuán)委與團(tuán)員青年信息交互、信息共享，實(shí)現(xiàn)信息溝通的快捷、準(zhǔn)確、有效。同時(shí)，利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)團(tuán)的思想建設(shè)，加強(qiáng)信息與活動(dòng)覆蓋面。
強(qiáng)化對(duì)學(xué)生會(huì)的直接指導(dǎo)。充分發(fā)揮“三自”功能，鼓勵(lì)學(xué)生會(huì)勇于創(chuàng)新，切實(shí)有效維護(hù)廣大同學(xué)的利益，成為學(xué)院工作開展的臂膀和橋梁，重視在實(shí)際工作中提升學(xué)生會(huì)干部的綜合素質(zhì)。
各位代表、同志們，回顧過(guò)去，我們心潮澎湃；展望未來(lái)，我們豪情滿懷。歷史賦予我們重任，機(jī)遇就在眼前，我們重任在肩，責(zé)無(wú)旁貸。讓我們團(tuán)結(jié)起來(lái)，在黨的xx屆四中全會(huì)精神指引下，高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，在院黨委和上級(jí)團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，刻苦學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)造、拼搏進(jìn)取、無(wú)私奉獻(xiàn)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院團(tuán)員青年積極投身于學(xué)院的改革、建設(shè)和發(fā)展，為創(chuàng)建具有創(chuàng)新特色的名牌地方院校貢獻(xiàn)青春、智慧和力量！
團(tuán)代會(huì)工作報(bào)告調(diào)研方案 調(diào)研工作報(bào)告篇五
20xx年，我局政務(wù)公開政府信息公開工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣政務(wù)公開政府信息公開工作會(huì)議和有關(guān)文件精神，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)中心工作。突出現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè)、農(nóng)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)、機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)等政務(wù)公開重點(diǎn)，運(yùn)用科學(xué)管理理念，采用現(xiàn)代信息手段，加大政務(wù)公開政府信息工作力度，加快電子政府信息公開建設(shè)步伐，提升政府信息公開工作水平，并取得了一定成績(jī)。
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。為進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合電子政務(wù)工作，我局成立了以局長(zhǎng)為領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)股室負(fù)責(zé)人參與的電子政務(wù)與信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確局辦公室為機(jī)關(guān)電子政務(wù)及政府信息公開的主要負(fù)責(zé)工作機(jī)構(gòu)，其它相關(guān)股室協(xié)助工作。
（二）強(qiáng)化制度建設(shè)。為認(rèn)真做好信息保密工作的前提下，進(jìn)一步充實(shí)完善了政務(wù)信息發(fā)布公開制度，確保了公開與保密兩不誤。
（三）強(qiáng)化信息審查。我局信息發(fā)布工作由局辦公室負(fù)責(zé)，信息來(lái)源由局機(jī)關(guān)各股室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站提供，重點(diǎn)反映農(nóng)業(yè)新特色、新思維、新發(fā)展，信息審核實(shí)行層層審核，嚴(yán)格把關(guān)。審核完成后，信息交由局辦公室專人發(fā)布到政府信息公開平臺(tái)。
（一）政府信息主動(dòng)公開渠道。
三是做好便民咨詢工作。
（二）政府信息主動(dòng)公開數(shù)量。20xx年，我局主動(dòng)向社會(huì)公開信息共17556條，其中發(fā)送農(nóng)作物良種、栽培技術(shù)、病蟲害防治、農(nóng)產(chǎn)品供求等手機(jī)短信17439條，報(bào)道農(nóng)業(yè)動(dòng)態(tài)信息105篇，發(fā)布農(nóng)作物病蟲情報(bào)12條。
20xx年，我局未發(fā)生政府信息依申請(qǐng)公開的信息。
20xx年，我局未發(fā)生政府信息公開收費(fèi)及減免情況。
20xx年，我局未發(fā)生因政府信息公開申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟情況。
（一）存在問(wèn)題。
團(tuán)代會(huì)工作報(bào)告調(diào)研方案 調(diào)研工作報(bào)告篇一
能禹鎮(zhèn)是xx冬早蔬菜的主產(chǎn)區(qū)之一，全鎮(zhèn)6300多戶農(nóng)戶，每年種植冬早蔬菜10000多畝，蔬菜外銷量達(dá)20000多噸，蔬菜收入占全鎮(zhèn)農(nóng)民人均收入的70%以上，是農(nóng)民收入的主要來(lái)源。
為提高群眾對(duì)發(fā)展無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)，把群眾的傳統(tǒng)生產(chǎn)觀念轉(zhuǎn)變到無(wú)公害生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)上來(lái)。能禹鎮(zhèn)采用廣播、錄像等宣傳媒體以及召開群眾會(huì)的方式，廣泛向群眾宣傳無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的意義、生產(chǎn)規(guī)程和要求，宣傳市場(chǎng)對(duì)無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品的需求和檢測(cè)制度。同時(shí)，抓住州農(nóng)業(yè)局在能禹鎮(zhèn)搞試點(diǎn)的機(jī)遇，積極邀請(qǐng)州縣農(nóng)科部門的科技人員深入到7個(gè)村委會(huì)，召開群眾會(huì)、團(tuán)員會(huì)、種植大戶和科技示范戶等會(huì)議，向廣大群眾進(jìn)行無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)知識(shí)的系統(tǒng)宣傳和科技培訓(xùn)，提高了群眾的認(rèn)識(shí)，激發(fā)了群眾發(fā)展無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性。
為切實(shí)提高干部對(duì)無(wú)公害蔬菜的認(rèn)識(shí)，提高干部服務(wù)群眾、指導(dǎo)生產(chǎn)的能力。鎮(zhèn)黨委、政府多方邀請(qǐng)懂科技、精通生產(chǎn)技術(shù)的科技專家，對(duì)全鎮(zhèn)干部進(jìn)行集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并將生產(chǎn)環(huán)節(jié)的措施要點(diǎn)，禁用農(nóng)藥的名稱、種類等技術(shù)資料印發(fā)到干部手中，督促干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，做到能熟記、會(huì)運(yùn)用。通過(guò)培訓(xùn)，有效提高了干部服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)群眾的能力。
發(fā)展無(wú)公害蔬菜，禁用高毒、高殘留農(nóng)藥是重點(diǎn)。為此，鎮(zhèn)黨委、政府一方面號(hào)召農(nóng)戶認(rèn)真清理家中留存的禁用高毒、高殘留農(nóng)藥，主動(dòng)進(jìn)行銷毀；另一方面，積極組織工商部門認(rèn)真清理整頓農(nóng)藥銷售門市，強(qiáng)化市場(chǎng)監(jiān)管，嚴(yán)禁禁用農(nóng)藥的銷售，對(duì)剩余的禁用農(nóng)藥，責(zé)令其限期處理，為無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)提供了保證。
在州、縣農(nóng)業(yè)局的指導(dǎo)、支持下，通過(guò)對(duì)土壤、氣候、水資源的廣泛調(diào)研、分析、對(duì)比，能禹鎮(zhèn)把摩訶村委會(huì)集中連片的1460畝種植區(qū)和龍泉村委會(huì)近3000畝的生產(chǎn)區(qū)域作為全鎮(zhèn)無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)示范區(qū)。在示范區(qū)內(nèi)建立高毒高殘留農(nóng)藥警示牌，把無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)禁用的高毒、高殘留農(nóng)藥名錄清楚標(biāo)明，對(duì)農(nóng)戶進(jìn)行經(jīng)常性警示教育，嚴(yán)格監(jiān)督和禁止使用高毒、高殘留農(nóng)藥及禁用化肥。同時(shí)，嚴(yán)格按照無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的規(guī)程要求，對(duì)示范區(qū)采取生物防治、物理防治和化學(xué)防治措施，采用物理殺蟲方式，安裝殺蟲燈，有效殺滅害蟲，減少蔬菜用藥量和用藥次數(shù)。州縣農(nóng)科部門專家，及時(shí)指導(dǎo)農(nóng)戶正確使用農(nóng)藥、化肥，極積幫助解決農(nóng)戶在生產(chǎn)種植無(wú)公害蔬菜中遇到的困難和問(wèn)題，保證蔬菜生產(chǎn)按無(wú)公害標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
五、干部駐村包社，狠抓科技措施落實(shí)
為把無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的各項(xiàng)措施落到實(shí)處，能禹鎮(zhèn)嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部分片負(fù)責(zé)、駐村包社制度。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、干部包村，把宣傳做到一家一戶，把科技措施落實(shí)到田間地頭，積極引導(dǎo)群眾進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化生產(chǎn)，指導(dǎo)幫助群眾加強(qiáng)科學(xué)合理的田間管理，使無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)順利發(fā)展。
由于措施有力，落實(shí)到位，20xx年能禹鎮(zhèn)完成無(wú)公害蔬菜種植面積21826畝，比上年增長(zhǎng)15%，蔬菜外銷量達(dá)30532.2噸，比上年增長(zhǎng)27.6%，蔬菜總產(chǎn)值達(dá)2748萬(wàn)元，比上年增長(zhǎng)46 %。建成了摩訶無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)基地和龍泉無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)示范區(qū)。20xx年，能禹鎮(zhèn)摩訶村委會(huì)種植的“以色列119番茄”、“香研鮮食辣椒”，丙華村委會(huì)種植的“熱壩番茄”等幾個(gè)品種已達(dá)到了無(wú)公害蔬菜標(biāo)準(zhǔn)，順利通過(guò)無(wú)公害蔬菜質(zhì)量檢測(cè)認(rèn)證，為全縣的無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)起到了較好的示范帶動(dòng)作用。
元謀蔬菜已有20多年的歷史，農(nóng)民在蔬菜種植中，已逐步形成了自己的一套耕作方法和管理經(jīng)驗(yàn)，而無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)是一個(gè)全新的事物，需要一套新的生產(chǎn)技術(shù)和管理方法。要使群眾摒棄舊的耕作技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)，接受并掌握新技術(shù)，提高群眾認(rèn)識(shí)是關(guān)鍵。能禹鎮(zhèn)采取有效的方法和途徑，廣泛向群眾宣傳無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的意義，提高群眾對(duì)縣委政府發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)決策措施的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)他們的危機(jī)感和緊迫性以及生產(chǎn)的極積、主動(dòng)性，為無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)順利發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
發(fā)展無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)干部是基礎(chǔ)。能禹鎮(zhèn)首先對(duì)全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行科技培訓(xùn)，使干部熟練掌握生產(chǎn)無(wú)公害蔬菜的技術(shù)、措施和要點(diǎn)，增強(qiáng)其服務(wù)群眾、指導(dǎo)生產(chǎn)的能力；其次，強(qiáng)化責(zé)任的落實(shí)，采取干部駐村包社的做法，深入田間地頭，應(yīng)用所學(xué)知識(shí)、技術(shù)，積極引導(dǎo)幫助群眾進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化生產(chǎn)、科學(xué)化管理。以深入、扎實(shí)的工作作風(fēng)推動(dòng)了無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的順利發(fā)展。
元謀發(fā)展無(wú)公害蔬菜是一項(xiàng)全新的事業(yè)，有些科技措施尚需試驗(yàn)、摸索、逐步完善，且農(nóng)民的質(zhì)量安全意識(shí)淡薄，對(duì)無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)技術(shù)的接受尚存在一定的差距，因此，無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)只能遵循試驗(yàn)、示范、推廣的原則，循序漸進(jìn)、逐步發(fā)展。因此，能禹鎮(zhèn)在州、縣農(nóng)科部門的支持配合下，分別在摩訶、龍泉建立了無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)示范基地。通過(guò)基地帶動(dòng)，農(nóng)民生產(chǎn)種植無(wú)公害蔬菜積極性、主動(dòng)性得到提高，初步掌握了無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)技術(shù)和措施，為加快推進(jìn)創(chuàng)造了條件。
由于發(fā)展無(wú)公害蔬菜需施用低毒、低殘留、高效生物農(nóng)藥，見效慢，價(jià)格比普通農(nóng)藥高，導(dǎo)致生產(chǎn)成本增加，無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)出來(lái)后，由于沒有及時(shí)申報(bào)質(zhì)量檢測(cè)認(rèn)證，因此，無(wú)任何標(biāo)識(shí)。上市后，只能同普通蔬菜混賣，價(jià)格優(yōu)勢(shì)難以體現(xiàn)，優(yōu)質(zhì)不優(yōu)價(jià)，嚴(yán)重挫傷了農(nóng)戶生產(chǎn)種植無(wú)公害蔬菜的積極性。為此，要加緊申報(bào)無(wú)公害蔬菜質(zhì)量檢測(cè)認(rèn)證。通過(guò)質(zhì)量檢測(cè)認(rèn)證的產(chǎn)品，要實(shí)施名牌戰(zhàn)略，積極培植名品名牌，牢固樹立質(zhì)量意識(shí)、信用意識(shí)、特色意識(shí)。及時(shí)向工商部門辦理商標(biāo)注冊(cè)登記。同時(shí)，注重產(chǎn)品包裝，在產(chǎn)品的包裝上清楚標(biāo)明產(chǎn)地、商標(biāo)、認(rèn)證標(biāo)志等有關(guān)事項(xiàng)，不斷改善蔬菜包裝質(zhì)量和條件，努力提高產(chǎn)品質(zhì)量檔次，嚴(yán)格區(qū)分與普通蔬菜的差異，有效解決無(wú)公害蔬菜優(yōu)質(zhì)不優(yōu)價(jià)的問(wèn)題，進(jìn)一步激發(fā)農(nóng)戶生產(chǎn)種植無(wú)公害蔬菜的積極性。
要逐步建立健全市場(chǎng)檢測(cè)體系，對(duì)上市交易的蔬菜產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)，對(duì)達(dá)到無(wú)公害標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品，在交通運(yùn)輸、專柜開辟、市場(chǎng)銷售等方面，實(shí)施扶持和政策優(yōu)惠；對(duì)達(dá)不到無(wú)公害標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品，實(shí)行淘汰制，限制其產(chǎn)品上市交易。促使廣大農(nóng)戶不斷增強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量安全意識(shí)和標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)意識(shí)，保證蔬菜生產(chǎn)按無(wú)公害標(biāo)準(zhǔn)、要求進(jìn)行，有效提升整個(gè)蔬菜產(chǎn)業(yè)的質(zhì)量和檔次。同時(shí)，逐步建立基地監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)，合理布設(shè)田間生產(chǎn)、農(nóng)藥監(jiān)測(cè)站（點(diǎn)），并配備必要的檢測(cè)設(shè)備，形成監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)，對(duì)基地內(nèi)外的無(wú)公害蔬菜產(chǎn)品，進(jìn)行定期不定期抽樣檢測(cè)，確保產(chǎn)品質(zhì)量。
要積極培育無(wú)公害蔬菜專業(yè)市場(chǎng)，進(jìn)一步拓寬營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)，要通過(guò)“政府抓展銷、企業(yè)搞聯(lián)銷、市場(chǎng)促營(yíng)銷、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人跑販銷”等多種途徑，引導(dǎo)各類流通企業(yè)、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和購(gòu)銷大戶參與無(wú)公害蔬菜營(yíng)銷活動(dòng)。進(jìn)一步扶持壯大農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍，扶持和發(fā)展各種形式農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷合作組織、科技專業(yè)協(xié)會(huì)，提高蔬菜產(chǎn)銷組織化程度，開展產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后全過(guò)程服務(wù)，以高效的運(yùn)作機(jī)制，形成全新的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展格局。積極探索現(xiàn)代營(yíng)銷手段，開辟直銷、產(chǎn)銷直掛、凈菜配送、無(wú)公害蔬菜產(chǎn)品銷售專柜等營(yíng)銷服務(wù)方式，不斷拓展市場(chǎng)空間。
農(nóng)科部門要研究制定適用于元謀地區(qū)無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的技術(shù)規(guī)范、栽培模式。要保證蔬菜生產(chǎn)達(dá)到無(wú)公害標(biāo)準(zhǔn)，需要有一套規(guī)范化的技術(shù)體系支撐，其中，涉及環(huán)境質(zhì)量、種苗生產(chǎn)、關(guān)鍵技術(shù)、監(jiān)測(cè)管理、栽培制度、病蟲草綜合防治、科學(xué)用藥、平衡施肥等。通過(guò)這套技術(shù)體系的研制和應(yīng)用來(lái)控制農(nóng)藥、銷酸鹽等的污染。要做好新品種、新肥藥的引進(jìn)、示范、推廣應(yīng)用和管理規(guī)范工作。各級(jí)農(nóng)科部門要精心選育一批品質(zhì)好、抗病力強(qiáng)的蔬菜品種進(jìn)行推廣種植，要繼續(xù)完善蔬菜產(chǎn)品病蟲害預(yù)警、預(yù)報(bào)制度，指導(dǎo)農(nóng)戶掌握蔬菜病蟲害防治技術(shù)，積極推廣運(yùn)用各種切實(shí)可行的生物、物理防治措施，及時(shí)幫助解決農(nóng)戶在無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)中遇到的困難和問(wèn)題。
蔬菜產(chǎn)業(yè)由于產(chǎn)業(yè)化程度不高，蔬菜精、深加工企業(yè)少，蔬菜產(chǎn)品大多是鮮菜直接進(jìn)入銷售環(huán)節(jié)，一方面，不利于蔬菜保鮮、貯藏、運(yùn)輸；另一方面，由于菜季相對(duì)集中，受市場(chǎng)供求關(guān)系影響大，使蔬菜產(chǎn)品質(zhì)量和整體效益難以體現(xiàn)。因此，要進(jìn)一步優(yōu)化投資環(huán)境，積極進(jìn)行招商引資，千方百計(jì)引進(jìn)項(xiàng)目、資金、技術(shù)、人才，著力綠色食品加工園區(qū)建設(shè)，加強(qiáng)管理，完善服務(wù)，落實(shí)相關(guān)優(yōu)惠政策、措施，全力扶持，培強(qiáng)壯大綠色食品加工企業(yè)，鼓勵(lì)和支持企業(yè)進(jìn)行科技創(chuàng)新，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量檔次，向精、深加工方向發(fā)展。實(shí)現(xiàn)蔬菜生產(chǎn)、加工、銷售一體化建設(shè)，努力提高產(chǎn)業(yè)化水平。
團(tuán)代會(huì)工作報(bào)告調(diào)研方案 調(diào)研工作報(bào)告篇二
二是探索創(chuàng)新不夠。對(duì)新形勢(shì)下共青團(tuán)工作的新思路、新機(jī)制、新方法的探索實(shí)踐還不夠；為團(tuán)員青年服務(wù)的手段和途徑需要進(jìn)一步挖掘和創(chuàng)新，對(duì)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)還不夠；虛擬網(wǎng)絡(luò)社會(huì)，呼喚網(wǎng)絡(luò)政工隊(duì)伍，共青團(tuán)利用網(wǎng)絡(luò)教育和引導(dǎo)青年成長(zhǎng)成才尚需增強(qiáng)。
三是團(tuán)的基礎(chǔ)工作上層次、上水平還不夠。團(tuán)的活動(dòng)場(chǎng)地和硬件設(shè)施需要進(jìn)一步完善；對(duì)基層團(tuán)干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想教育力度不夠，基層團(tuán)干部學(xué)習(xí)團(tuán)務(wù)的深度不夠，時(shí)間和精力的投入也不足；系（院）團(tuán)總支的工作活力有待提高；基層團(tuán)組織建設(shè)特別是教工團(tuán)支部建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
我們要高度重視這些問(wèn)題的存在，并在今后的工作中認(rèn)真探索，努力加以解決。
各位代表，同志們，黨的十六大、團(tuán)的十五大為我們指明了前進(jìn)的方向，明確了奮斗的目標(biāo)。市第十一次黨代會(huì)提出了“一城三創(chuàng)五爭(zhēng)先”的工作思路，描繪了東莞新世紀(jì)發(fā)展的宏偉藍(lán)圖。我院也正加快校區(qū)建設(shè)，穩(wěn)步提高教學(xué)質(zhì)量與科研水平，努力創(chuàng)建具有創(chuàng)新特色的名牌地方院校。以上各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，希望在青年，關(guān)鍵在人才。
面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù)，我院各級(jí)團(tuán)組織要以高度的時(shí)代緊迫感和歷史使命感，始終按照院黨委和上級(jí)團(tuán)組織的要求，研究新情況，解決新問(wèn)題，創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)，努力培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)創(chuàng)新人才。
為此，今后三年我院共青團(tuán)工作的指導(dǎo)思想是：高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在院黨委和上級(jí)團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，加強(qiáng)能力建設(shè)，提升工作水平，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院團(tuán)員青年奮發(fā)學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取，努力開創(chuàng)我院共青團(tuán)工作的新局面，為建設(shè)具有創(chuàng)新特色的名牌地方院校、構(gòu)建和諧校園貢獻(xiàn)青春和力量。
加強(qiáng)能力建設(shè)，提升工作水平，必須立足學(xué)院共青團(tuán)工作的實(shí)際，把握新形勢(shì)下高校共青團(tuán)創(chuàng)造性開展工作的規(guī)律。近年來(lái)，學(xué)院規(guī)模的擴(kuò)大，校系兩級(jí)教育管理主體的發(fā)展，要求共青團(tuán)工作必須走宏觀和微觀相結(jié)合的道路，發(fā)揮團(tuán)總支和基層團(tuán)支部的作用。所以下來(lái)的工作思路是：堅(jiān)持青年為本、基層第一的工作理念，重心下移、重點(diǎn)下放，工作到支部，全團(tuán)抓落實(shí)，以改革的精神、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)團(tuán)的各項(xiàng)工作。
團(tuán)工作關(guān)鍵在總支，基礎(chǔ)在支部，因此要重心下移、重點(diǎn)下放。
“千針萬(wàn)線一眼穿”，站在第一線直接面向團(tuán)員青年的是團(tuán)總支，團(tuán)委實(shí)行宏觀調(diào)控的直接對(duì)象是團(tuán)總支，團(tuán)委的意圖、設(shè)想、工作任務(wù)最需要領(lǐng)會(huì)從而貫徹、實(shí)施的是團(tuán)總支，能真正直接地促進(jìn)基層團(tuán)支部建設(shè)的是團(tuán)總支，團(tuán)總支活則全團(tuán)活，要確立“全團(tuán)活，關(guān)鍵是總支活，總支活，關(guān)鍵是要有特色”的工作思想，以團(tuán)總支為主體，充分發(fā)揮團(tuán)總支的積極性，主動(dòng)性，創(chuàng)造性。
團(tuán)支部是共青團(tuán)工作的“終端顯示”。學(xué)院共青團(tuán)組織和各項(xiàng)任務(wù)，都要通過(guò)班級(jí)團(tuán)支部去貫徹落實(shí)；共青團(tuán)的助手和后備軍作用，都要依靠班級(jí)團(tuán)支部去實(shí)施和體現(xiàn)；團(tuán)員青年中的實(shí)際問(wèn)題，也要通過(guò)班級(jí)團(tuán)支部去反映和解決；我們每位大學(xué)生團(tuán)員也都在團(tuán)支部過(guò)組織生活，發(fā)揮作用，經(jīng)受鍛煉，增長(zhǎng)才干。所以，做好團(tuán)支部工作意義重大。團(tuán)總支要積極主動(dòng)、自覺、時(shí)常與支委會(huì)聯(lián)系，配合，及時(shí)有效地指導(dǎo)團(tuán)支部開展工作。
重心下移、重點(diǎn)下放，其核心是立足團(tuán)委、總支、支部三級(jí)架構(gòu)，縱向聯(lián)動(dòng)，橫向互動(dòng)。
一個(gè)機(jī)制健全、運(yùn)作高效的組織應(yīng)當(dāng)有三個(gè)層次組成：一是具體的活動(dòng)組織層，二是活動(dòng)的管理層，三是活動(dòng)的策劃層。如果組織“三層合一”，既是活動(dòng)的策劃者，又是活動(dòng)的管理者，同時(shí)還是活動(dòng)的組織者，每次開展活動(dòng)，必然牽扯大量的精力，做了大量具體的事務(wù)性工作，使得有些活動(dòng)停留在淺層次上，無(wú)法更宏觀地、更深層次地對(duì)活動(dòng)進(jìn)行理性思考。所以我們?cè)诠ぷ鞣绞缴弦匦南乱啤⒅攸c(diǎn)下放，完善團(tuán)委、團(tuán)總支、團(tuán)支部“三級(jí)管理”模式，明確各自的職責(zé)：院團(tuán)委關(guān)鍵要把工作思路轉(zhuǎn)化為工作項(xiàng)目，從宏觀上對(duì)團(tuán)的各項(xiàng)工作和活動(dòng)予以指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)與考核；各團(tuán)總支要在工作項(xiàng)目具體為工作舉措上下功夫，在貫徹全院團(tuán)工作總體要求的前提下，結(jié)合系院實(shí)際，力爭(zhēng)體現(xiàn)自己的特色，對(duì)團(tuán)支部進(jìn)行考核、管理，要求各基層支部做到工作有計(jì)劃，活動(dòng)有記錄，紀(jì)律有考核，年度有總結(jié)，信息有存檔, 并要深入支部對(duì)工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)，促進(jìn)各專業(yè)、各年級(jí)支部的交流，聽取廣大團(tuán)員青年的意見和建議，進(jìn)一步改進(jìn)我們的工作方法和拓寬我們的工作思路；各個(gè)支部要根據(jù)自身特點(diǎn)，積極開展各具特色的活動(dòng)，努力完成團(tuán)委、團(tuán)總支下達(dá)的任務(wù)。通過(guò)各級(jí)團(tuán)組織的共同努力，構(gòu)筑“團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)、總支協(xié)調(diào)、支部落實(shí)”縱向管理體制，探索“團(tuán)委立項(xiàng)、總支策劃、支部承辦”運(yùn)行機(jī)制，形成“全團(tuán)一盤棋、上下聯(lián)動(dòng)”的運(yùn)作模式，做到重點(diǎn)工作集團(tuán)作戰(zhàn)，特色工作優(yōu)先發(fā)展，使全團(tuán)上下的工作形成一種有力的呼應(yīng)。
要加強(qiáng)團(tuán)總支工作的交流與合作。我院現(xiàn)有20個(gè)本科專業(yè)，35個(gè)專科專業(yè)，專業(yè)涉及文學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等多個(gè)學(xué)科。加強(qiáng)團(tuán)總支間工作交流與合作，不僅能夠相互激勵(lì)，共同發(fā)展，更主要能夠培養(yǎng)學(xué)生的人文精神和科學(xué)精神，有利于學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。目前，全院共有14個(gè)系（院）團(tuán)總支，系院大小不一，學(xué)生數(shù)相差較大，在系（院）組織設(shè)置不作調(diào)整的前提下，可以考慮聚點(diǎn)到片，采取強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，強(qiáng)弱聯(lián)合，弱弱聯(lián)合的方式開展工作，做到文理滲透、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，通過(guò)共享資源、共建陣地、共通活動(dòng)、相互競(jìng)爭(zhēng)、發(fā)揮作用，讓躺著的站起來(lái)，讓站著的跑起來(lái)，使我院的系（院）組織“活”起來(lái)，從而促進(jìn)基層組織的工作。
重心下移、重點(diǎn)下放要落到實(shí)處，就要從干部抓起，從基礎(chǔ)抓起。
團(tuán)干部隊(duì)伍的狀況直接影響共青團(tuán)作用的發(fā)揮，因?yàn)樗悸反_定以后，干部就是關(guān)鍵，抓住了干部，就是抓住了工作。要以能力建設(shè)為核心，舉辦培訓(xùn)班，加強(qiáng)各級(jí)干部理論培訓(xùn)，加強(qiáng)各級(jí)干部的實(shí)踐鍛煉，提高共青團(tuán)干部整體素質(zhì)，注重提高團(tuán)干部的理論水平，提高學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、服務(wù)能力和執(zhí)行能力。明確共青團(tuán)干部責(zé)任，強(qiáng)化崗位責(zé)任意識(shí)，建立定期述職制度，實(shí)施問(wèn)責(zé)制，增強(qiáng)使命感和責(zé)任感。團(tuán)干部自身還要增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。對(duì)新形勢(shì)下出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題、新要求，要以敏銳的洞察力和強(qiáng)烈的責(zé)任感，采取新舉措切實(shí)加以解決，哪怕有時(shí)要承擔(dān)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)，做出點(diǎn)犧牲，只要是對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)，就要大膽開拓。它包括工作創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新，其最終目標(biāo)是“我們推著工作走，而不是工作推著我們走”，充分發(fā)揮工作主體的能動(dòng)性，從而使其不單純?cè)诠逃泄ぷ髦写蜣D(zhuǎn)，推動(dòng)整個(gè)工作向良性積極的方向發(fā)展。當(dāng)然要注意鞏固已有基礎(chǔ)，基礎(chǔ)不牢固，工作不扎實(shí)，機(jī)制不完善，要想開辟新領(lǐng)域，只是一句空話。
鞏固基礎(chǔ)，就要強(qiáng)化基層意識(shí)，重視基礎(chǔ)性工作。首先要正確認(rèn)識(shí)團(tuán)的活動(dòng)與團(tuán)的建設(shè)的關(guān)系，堅(jiān)持活動(dòng)與建設(shè)并舉。活動(dòng)和組織建設(shè)是推動(dòng)團(tuán)的工作的兩個(gè)輪子。兩個(gè)輪子只抓一個(gè)，協(xié)調(diào)不起來(lái)，工作無(wú)法搞好。沒有基層組織建設(shè)作保證，活動(dòng)很難搞起來(lái)?；鶎咏M織建設(shè)，包括團(tuán)員的發(fā)展、團(tuán)員的教育和管理、團(tuán)干部的配備和培訓(xùn)、基本制度建設(shè)、正常活動(dòng)的開展等等，是常抓常新，需要長(zhǎng)抓不懈的。團(tuán)的工作實(shí)踐證明，凡是工作開展得好的基層組織，這些基礎(chǔ)性的工作也是健全的、扎實(shí)的、完善的；這些基礎(chǔ)工作做得好的基層組織，其他工作也不會(huì)差到哪兒去。為了加強(qiáng)團(tuán)的基礎(chǔ)工作，今后將試行全院團(tuán)工作年報(bào)制度，以系（院）為單位對(duì)團(tuán)的各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總，在此基礎(chǔ)上逐漸建立全院團(tuán)工作的基本數(shù)據(jù)庫(kù)。
三、今后三年我院共青團(tuán)工作展望
黨的十六屆四中全會(huì)提出了構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的戰(zhàn)略目標(biāo)，這給高校共青團(tuán)帶來(lái)了新機(jī)遇，也提出了新要求?，F(xiàn)在，學(xué)院建設(shè)和改革正進(jìn)入極其關(guān)鍵的時(shí)期，06年、08年將先后迎來(lái)學(xué)士學(xué)位評(píng)估和本科教學(xué)工作水平評(píng)估，這是關(guān)系學(xué)院辦學(xué)前途的大事，更需要我們各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)干部增強(qiáng)做好共青團(tuán)工作的自覺性、責(zé)任感和使命感，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，明確定位，找準(zhǔn)在加快學(xué)院發(fā)展、構(gòu)建和諧校園中的切入點(diǎn)，勤奮工作，無(wú)私奉獻(xiàn)。
今后三年我們的主要任務(wù)是：
要認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》以及全國(guó)加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育工作會(huì)議精神，始終把團(tuán)員青年的思想政治教育放在共青團(tuán)工作的首位，不斷改進(jìn)思想政治工作的方法，增強(qiáng)時(shí)代感，加強(qiáng)針對(duì)性、實(shí)效性和主動(dòng)性。以團(tuán)干部和團(tuán)員骨干為重點(diǎn)，通過(guò)各種形式的主題教育活動(dòng)，突出抓好理想信念教育，幫助青年學(xué)生從理論和實(shí)踐的結(jié)合上認(rèn)清社會(huì)發(fā)展的客觀規(guī)律，引導(dǎo)團(tuán)員青年牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，自覺把個(gè)人的人生追求同國(guó)家民族的前途命運(yùn)、同實(shí)現(xiàn)學(xué)院跨越式發(fā)展目標(biāo)緊密聯(lián)系起來(lái)，增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的使命感、責(zé)任感和緊迫感，做建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的可靠接班人。
要大力弘揚(yáng)愛國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神。充分利用各種紀(jì)念日、重大歷史事件和重大社會(huì)活動(dòng)，廣泛開展生動(dòng)活潑、形式多樣的愛國(guó)主義教育活動(dòng)。充分利用團(tuán)日活動(dòng)，開展主題鮮明、內(nèi)容翔實(shí)、時(shí)代感強(qiáng)的愛國(guó)主義教育，教育引導(dǎo)廣大青年學(xué)生把愛國(guó)之情、報(bào)國(guó)之志，落實(shí)為刻苦學(xué)習(xí)、振興中華的報(bào)國(guó)之行。
要深入開展以為人民服務(wù)為核心、以集體主義為原則的社會(huì)主義道德教育，引導(dǎo)團(tuán)員青年帶頭實(shí)踐愛國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)的基本道德規(guī)范。從自身做起、從小事做起，在一點(diǎn)一滴中積累，在一言一行中培養(yǎng)，大力倡導(dǎo)為人民服務(wù)的思想和行為，大力倡導(dǎo)社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德，為提高全民族的道德素質(zhì)和全社會(huì)的文明程度貢獻(xiàn)力量。
“育人”是學(xué)校各項(xiàng)工作的根本，我們作為高校共青團(tuán)組織，就要緊緊圍繞該項(xiàng)工作，積極為廣大團(tuán)員青年的成長(zhǎng)成才服務(wù)。
以“迎評(píng)”為契機(jī)，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性。要強(qiáng)化人生規(guī)劃的意識(shí)，幫助學(xué)生確立明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)，樹立正確的學(xué)習(xí)理念，把學(xué)習(xí)與工作、生活結(jié)合起來(lái)，從書本上學(xué)，在實(shí)踐中學(xué)。充分調(diào)動(dòng)廣大學(xué)生內(nèi)在的向上、向真的主體積極性，激發(fā)其自身學(xué)習(xí)追求，提倡時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)、處處學(xué)習(xí)，讓他們?cè)趯?shí)踐中學(xué)會(huì)求知、學(xué)會(huì)做事、學(xué)會(huì)相處、學(xué)會(huì)做人，讓學(xué)習(xí)真正回歸自覺。開展“班風(fēng)”討論，建設(shè)良好班風(fēng)，以班風(fēng)促學(xué)風(fēng)，為“迎評(píng)創(chuàng)優(yōu)”奠定良好的基礎(chǔ)。
加強(qiáng)心理健康教育，培養(yǎng)青年學(xué)生的健全人格。我們不但要重視青年學(xué)生知識(shí)的培養(yǎng)，還要重視青年學(xué)生能力和人格的培養(yǎng)。青年是社會(huì)中的優(yōu)秀群體，同時(shí)又是一個(gè)心理尚未成熟、多變、極易受主客觀因素影響的群體。我們要根據(jù)青年成長(zhǎng)過(guò)程中的心理特點(diǎn)，有針對(duì)性地講授心理健康知識(shí)，開展心理輔導(dǎo)和咨詢活動(dòng)，幫助青年學(xué)生處理好環(huán)境適應(yīng)、自我管理、學(xué)習(xí)成才、人際交往、求職擇業(yè)、人格發(fā)展和情緒調(diào)節(jié)等方面的困惑，樹立心理健康意識(shí)，提高心理健康水平。
團(tuán)代會(huì)工作報(bào)告調(diào)研方案 調(diào)研工作報(bào)告篇三
我縣共有事業(yè)機(jī)構(gòu)385個(gè)，其中，全額事業(yè)單位329個(gè)；差額事業(yè)單位17個(gè)；自收自支事業(yè)單位37個(gè)；企業(yè)化管理事業(yè)單位2個(gè)，全縣共有事業(yè)編制7505名，其中，全額事業(yè)編制6510名；差額事業(yè)編制523名；自收自支事業(yè)編制414名；企業(yè)化管理事編制58名，實(shí)有在職人員6292人，其中，全額撥款5463人；差額撥款425人；自收自支358人；企業(yè)化管理46人，全縣事業(yè)編制空編1213名。
1、事業(yè)單位機(jī)構(gòu)龐大，人員過(guò)于臃腫。我縣事業(yè)單位財(cái)政供養(yǎng)人員占全縣財(cái)政供養(yǎng)人員的85%，給財(cái)政帶來(lái)巨大壓力，與此同時(shí)，隨著事業(yè)單位職能的弱化，一些事業(yè)單位人員整天無(wú)事可做，在編不在崗、混崗現(xiàn)象時(shí)有出現(xiàn)。
2、事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)不合理專業(yè)技術(shù)人員缺乏，一定程度影響了我經(jīng)濟(jì)、社會(huì)的發(fā)展。如：縣衛(wèi)生系統(tǒng)，在這一兩年中，雖然通過(guò)面向社會(huì)招聘、經(jīng)驗(yàn)交流等方法，使醫(yī)資、醫(yī)技、醫(yī)質(zhì)有所提高，但人員結(jié)構(gòu)不合理的問(wèn)題仍舊比較突出，全縣衛(wèi)生系統(tǒng)，工勤人員就有183人之多，占全系統(tǒng)在職人員的29%，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生技術(shù)人員缺乏，培訓(xùn)不足，有些衛(wèi)生院中防保人員為非專業(yè)人員，使各項(xiàng)預(yù)防保健任務(wù)的落實(shí)受到影響，給農(nóng)牧民群眾的生產(chǎn)、生活造成了隱患。諸如向衛(wèi)生系統(tǒng)一樣，縣教育系統(tǒng)、文體系統(tǒng)以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所，也都因缺乏專業(yè)教師、專業(yè)演藝人員及技術(shù)人員等原因，使本職工作開展被動(dòng)，工作效率及工作質(zhì)量不高。
3、部分事業(yè)單位政事不分。一些單位名義上是成立了事業(yè)單位，但其實(shí)是一個(gè)單位的內(nèi)部科室，需要用事業(yè)單位的名義就用，這種現(xiàn)象以黨政機(jī)關(guān)所屬居多。如計(jì)生局下屬的計(jì)生指導(dǎo)站、城建局下屬的規(guī)劃室等，以及一些大單位系統(tǒng)的培訓(xùn)中心（培訓(xùn)科）等，這些部門單位即以行政面孔行使行政權(quán)力，對(duì)社會(huì)進(jìn)行干預(yù)，又以事業(yè)單位的名義進(jìn)行經(jīng)營(yíng)，因其附屬于不同政府機(jī)構(gòu)的性質(zhì)，造成了不同程度的行政性壟斷，導(dǎo)致市場(chǎng)分割和資源浪費(fèi)。
4、具有事業(yè)單位身份卻不具備事業(yè)單位資格。目前我縣有部分事業(yè)單位缺乏獨(dú)立法人資格，投資主體單一，不能實(shí)現(xiàn)自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧，只能依附于行政主管部門，靠吃財(cái)政飯生存，尤其突出的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)各事業(yè)站所。20xx年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)構(gòu)改革進(jìn)行完后，各事業(yè)站所合屬分為五大辦公室，由一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的分管理領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)工作，沒有法定代表人或法定代表人由鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)兼任，造成行政主管部門與事業(yè)單位財(cái)務(wù)不分、人員混用、辦公地點(diǎn)不明確，在一定程度上妨礙了事業(yè)單位的社會(huì)化進(jìn)程。
5、事業(yè)單位缺少活力。事業(yè)單位本來(lái)是人才、知識(shí)、信息，最集中、最活躍的地方，但實(shí)際上沒有煥發(fā)出應(yīng)有的生機(jī)，沒有顯示充分活力。根源在于事業(yè)單位很大程度上是在靠行政化運(yùn)作，政府各部門對(duì)事業(yè)單位控制死，管得過(guò)多過(guò)細(xì)，管理方式和手段單一，致使事業(yè)單位沒有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，因事業(yè)單位附屬于政府機(jī)構(gòu)，使得大量事業(yè)單位代行部分政府職能，造成政府職能不清，效率低下，財(cái)政負(fù)擔(dān)繁重。
為此，我們認(rèn)為事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革勢(shì)在必行。要從貫徹“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神的高度，深刻認(rèn)識(shí)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革的重要性、必要性和緊迫性，以高度的政治責(zé)任感抓好這項(xiàng)改革。
1、牽涉面廣。事業(yè)單位兼具了“行政機(jī)構(gòu)”與“企業(yè)”兩種屬性，要對(duì)其進(jìn)行改革，復(fù)雜性、艱巨性都在政府機(jī)構(gòu)改革和企業(yè)制度改革之上。
2、如何科學(xué)設(shè)置事業(yè)機(jī)構(gòu)的問(wèn)題。由于事業(yè)單位門類太多、差別很大、范圍太廣、專業(yè)太復(fù)雜，劃分上有一定難度，再加上歷史遺留事業(yè)單位的種種弊端，使事業(yè)單位設(shè)置和布局分布不盡合理，部門、區(qū)域和學(xué)科分割，各自為政，各自為戰(zhàn)，職能交叉，資源浪費(fèi)嚴(yán)重。因此，科學(xué)設(shè)置事業(yè)機(jī)構(gòu)，是一項(xiàng)科學(xué)性、政策性、難度性很強(qiáng)的工作。
3、人的出口問(wèn)題。機(jī)構(gòu)臃腫，冗員嚴(yán)重，改革過(guò)程中的富余人員哪里去，今后的解聘人員哪里去，“出口”渠道狹窄，加上事業(yè)單位的改革是在國(guó)有企業(yè)改革和政府機(jī)構(gòu)、公務(wù)員制度改革之后進(jìn)行的，其接受了大量上述改革的“包袱”，而大學(xué)生分配、軍轉(zhuǎn)干部分配時(shí)不去企業(yè)，機(jī)關(guān)編制滿了，又大多往事業(yè)單位里擠。這樣相當(dāng)多單位不具備自我消化的能力。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位的登記工作。確認(rèn)事業(yè)單位具備與其法人資格相適應(yīng)的開辦資金、從業(yè)人員、辦公地點(diǎn)、經(jīng)費(fèi)來(lái)源、獨(dú)立核算的財(cái)務(wù)管理制度和獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力，確立事業(yè)單位經(jīng)營(yíng)管理主體的地位，使之取得受法律保護(hù)的“身份證”。清理不符合具備事業(yè)單位資格的單位，做好統(tǒng)計(jì)工作，為下一步的事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革事業(yè)單位的富余人員分流提供準(zhǔn)確參考數(shù)據(jù)。（截止目前，我縣已登記事業(yè)單位207家，登記率占全縣事業(yè)單位的63%，占全縣具備事業(yè)單位資格登記單位的92%。）
2、加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位的動(dòng)態(tài)管理，加大監(jiān)督力度。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的快速發(fā)展，事業(yè)單位的職責(zé)、人員、工作量都出現(xiàn)了不同程度的變化，原定的編制、經(jīng)費(fèi)等漸漸不適應(yīng)實(shí)際情況的發(fā)展需要。做為事業(yè)單位管理部門，要采取積極有效的措施，加大對(duì)事業(yè)單位的動(dòng)態(tài)管理和監(jiān)督力度。通過(guò)年度報(bào)告制度，實(shí)現(xiàn)對(duì)事業(yè)單位的“跟蹤”管理，為建立科學(xué)的動(dòng)態(tài)管理機(jī)制創(chuàng)造有利條件；通過(guò)證書懸掛、公告和查詢等登記管理手段，將事業(yè)單位置于社會(huì)的監(jiān)督之下，為公眾監(jiān)督事業(yè)單位提供必要條件。從而使其更好地適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求，早日走向市場(chǎng)，更好地為社會(huì)、群眾做好服務(wù)工作。
3、積極探索事業(yè)單位分類管理辦法，促進(jìn)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革。對(duì)事業(yè)單位的改革要堅(jiān)持分類管理原則，從實(shí)際出發(fā)，嚴(yán)格按照有關(guān)法律，按事業(yè)單位不同性質(zhì)、職責(zé)和任務(wù)，明確事業(yè)單位類型，找出最為適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展要求的分類辦法。
4、做好新時(shí)期事業(yè)單位思想政治工作。要從實(shí)際出發(fā)，有的放矢地教育引導(dǎo)廣大干部職工去認(rèn)識(shí)改革、理解改革、支持改革、投身改革，自動(dòng)摒棄“鐵飯碗”的陳舊觀念，開拓創(chuàng)新促進(jìn)事業(yè)單位的健康發(fā)展，逐步走入市場(chǎng)化，為改革后事業(yè)富余人員的安置、消化在市場(chǎng)化內(nèi)做好準(zhǔn)備。
5、規(guī)范事業(yè)單位登記管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置和加強(qiáng)登記管理隊(duì)伍的建設(shè)。要借這輪事業(yè)機(jī)構(gòu)改革之機(jī)，進(jìn)一步強(qiáng)化事業(yè)單位登記管理部門的監(jiān)督職能，充分發(fā)揮登記管理局的職能作用。要通過(guò)實(shí)踐和培訓(xùn)等多種形式來(lái)提高登記管理隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，從而提高事業(yè)單位登記管理機(jī)構(gòu)的整體管理水平和執(zhí)法水平，也為事業(yè)單位的改革提供一個(gè)人力優(yōu)勢(shì)。
隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步完善和事業(yè)單位體制改革的不斷深入，我們要認(rèn)真貫徹執(zhí)行好《事業(yè)單位登記管理暫行條例》，通過(guò)加強(qiáng)事業(yè)單位登記管理，進(jìn)一步規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，使事業(yè)單位早日要面向社會(huì)、參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，打破傳統(tǒng)的條塊分割，為下一步的事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革做好準(zhǔn)備。
團(tuán)代會(huì)工作報(bào)告調(diào)研方案 調(diào)研工作報(bào)告篇四
各位代表、同志們：
自xx年11月中國(guó)教育資源網(wǎng)絡(luò)社會(huì)，呼喚網(wǎng)絡(luò)政工隊(duì)伍，共青團(tuán)利用網(wǎng)絡(luò)教育和引導(dǎo)青年成長(zhǎng)成才尚需增強(qiáng)。
一、是團(tuán)的基礎(chǔ)工作上層次、上水平還不夠。團(tuán)的活動(dòng)場(chǎng)地和硬件設(shè)施需要進(jìn)一步完善；對(duì)基層團(tuán)干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想教育力度不夠，基層團(tuán)干部學(xué)習(xí)團(tuán)務(wù)的深度不夠，時(shí)間和精力的投入也不足；系（院）團(tuán)總支的工作活力有待提高；基層團(tuán)組織建設(shè)特別是教工團(tuán)支部建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
我們要高度重視這些問(wèn)題的存在，并在今后的工作中認(rèn)真探索，努力加以解決。
各位代表，同志們，黨的xx大、團(tuán)的xx大為我們指明了前進(jìn)的方向，明確了奮斗的目標(biāo)。市中國(guó)教育資源網(wǎng)絡(luò)化、信息化。進(jìn)一步完善學(xué)院的學(xué)工、團(tuán)委網(wǎng)頁(yè)，實(shí)現(xiàn)團(tuán)委與團(tuán)員青年信息交互、信息共享，實(shí)現(xiàn)信息溝通的快捷、準(zhǔn)確、有效。同時(shí)，利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)團(tuán)的思想建設(shè)，加強(qiáng)信息與活動(dòng)覆蓋面。
強(qiáng)化對(duì)學(xué)生會(huì)的直接指導(dǎo)。充分發(fā)揮“三自”功能，鼓勵(lì)學(xué)生會(huì)勇于創(chuàng)新，切實(shí)有效維護(hù)廣大同學(xué)的利益，成為學(xué)院工作開展的臂膀和橋梁，重視在實(shí)際工作中提升學(xué)生會(huì)干部的綜合素質(zhì)。
各位代表、同志們，回顧過(guò)去，我們心潮澎湃；展望未來(lái)，我們豪情滿懷。歷史賦予我們重任，機(jī)遇就在眼前，我們重任在肩，責(zé)無(wú)旁貸。讓我們團(tuán)結(jié)起來(lái)，在黨的xx屆四中全會(huì)精神指引下，高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，在院黨委和上級(jí)團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，刻苦學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)造、拼搏進(jìn)取、無(wú)私奉獻(xiàn)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院團(tuán)員青年積極投身于學(xué)院的改革、建設(shè)和發(fā)展，為創(chuàng)建具有創(chuàng)新特色的名牌地方院校貢獻(xiàn)青春、智慧和力量！
團(tuán)代會(huì)工作報(bào)告調(diào)研方案 調(diào)研工作報(bào)告篇五
20xx年，我局政務(wù)公開政府信息公開工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣政務(wù)公開政府信息公開工作會(huì)議和有關(guān)文件精神，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)中心工作。突出現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè)、農(nóng)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)、機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)等政務(wù)公開重點(diǎn)，運(yùn)用科學(xué)管理理念，采用現(xiàn)代信息手段，加大政務(wù)公開政府信息工作力度，加快電子政府信息公開建設(shè)步伐，提升政府信息公開工作水平，并取得了一定成績(jī)。
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。為進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合電子政務(wù)工作，我局成立了以局長(zhǎng)為領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)股室負(fù)責(zé)人參與的電子政務(wù)與信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確局辦公室為機(jī)關(guān)電子政務(wù)及政府信息公開的主要負(fù)責(zé)工作機(jī)構(gòu)，其它相關(guān)股室協(xié)助工作。
（二）強(qiáng)化制度建設(shè)。為認(rèn)真做好信息保密工作的前提下，進(jìn)一步充實(shí)完善了政務(wù)信息發(fā)布公開制度，確保了公開與保密兩不誤。
（三）強(qiáng)化信息審查。我局信息發(fā)布工作由局辦公室負(fù)責(zé)，信息來(lái)源由局機(jī)關(guān)各股室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技站提供，重點(diǎn)反映農(nóng)業(yè)新特色、新思維、新發(fā)展，信息審核實(shí)行層層審核，嚴(yán)格把關(guān)。審核完成后，信息交由局辦公室專人發(fā)布到政府信息公開平臺(tái)。
（一）政府信息主動(dòng)公開渠道。
三是做好便民咨詢工作。
（二）政府信息主動(dòng)公開數(shù)量。20xx年，我局主動(dòng)向社會(huì)公開信息共17556條，其中發(fā)送農(nóng)作物良種、栽培技術(shù)、病蟲害防治、農(nóng)產(chǎn)品供求等手機(jī)短信17439條，報(bào)道農(nóng)業(yè)動(dòng)態(tài)信息105篇，發(fā)布農(nóng)作物病蟲情報(bào)12條。
20xx年，我局未發(fā)生政府信息依申請(qǐng)公開的信息。
20xx年，我局未發(fā)生政府信息公開收費(fèi)及減免情況。
20xx年，我局未發(fā)生因政府信息公開申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟情況。
（一）存在問(wèn)題。