2019浙江省湖州南太湖高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會(huì)招聘公告已發(fā)布，報(bào)名：5月22日—5月23日。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、招聘崗位
特招類人員，主要從事駐外招商。
二、招聘人數(shù)
4人，其中男性3名，女性1名。
三、基本條件
1、思想政治素質(zhì)好，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心;
2、自覺履行崗位工作要求，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和文字組織能力;
3、遵紀(jì)守法、品行端正，無不良記錄;
4、身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。
四、崗位條件
1、年齡35周歲及以下，特別優(yōu)秀的可放寬;
2、全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)為經(jīng)濟(jì)學(xué)類、工商管理類、金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、機(jī)械類、材料類、能源動(dòng)力類、電子信息類、自動(dòng)化類、物流管理與工程類、土木類、建筑類、管理科學(xué)與工程類，大學(xué)英語四級及以上;畢業(yè)于國內(nèi)985高?；?11高校的、外語口語表達(dá)優(yōu)秀的優(yōu)先考慮。
3、具有2年及以上招商相關(guān)的工作經(jīng)歷;
4、能勝任長期派駐異地(蘇州、上海等)招商工作。
五、招聘程序
1、發(fā)布公告。即日起在湖州人事人才網(wǎng)、愛上吳興微信、物流谷之聲微信、高新區(qū)公告欄等處發(fā)布公告，公布招考崗位、條件和報(bào)名方式。
2、公開報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：自2019年5月22日—5月23日，上午8:30-11:30，下午13:30-16:30，攜帶報(bào)名表、本人身份證、戶口本、本人近期免冠一寸證件照2張、學(xué)歷學(xué)位證書及崗位條件中需要的有關(guān)證件(工作經(jīng)歷證明資料等)的原件及復(fù)印件各1份，到湖州市吳興區(qū)高新區(qū)管委會(huì)(工業(yè)路18號)1號樓310辦公室報(bào)名。
3、資格審查。按照招考條件要求，由政治處牽頭組織相關(guān)用人部門對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資料遞交不全者視為放棄。
4、組織考試。對通過資格審查的報(bào)名人員由高新區(qū)管委會(huì)統(tǒng)一進(jìn)行筆試、面試測試。筆試占40%、面試占60%。面試采取面試面談的方式，主要進(jìn)行儀表氣質(zhì)、語言表達(dá)、分析問題和解決問題能力的測試。筆試、面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
5、組織考察。根據(jù)筆試、面試測試結(jié)果擇優(yōu)(從高到低按1：1比例)確定考察對象?？疾熘饕私獗豢疾鞂ο笳嗡枷搿F(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、有無違法亂紀(jì)現(xiàn)象等。
6、體檢和公示。根據(jù)考察情況確定擬聘用人員，參照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢合格后進(jìn)行公示。公示無異后，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對在考察、體檢、公示中不符合條件的人員不予聘用(自愿放棄或因體檢、考察不合格的，空缺崗位依據(jù)高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員的體檢、考察、公示等按規(guī)定執(zhí)行)。
六、聘用待遇
新招聘人員為公司合同制聘用人員，招聘后派遣至高新區(qū)管委會(huì)工作，以崗定薪，試用期2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同并辦理“五險(xiǎn)一金”。基本工資、崗位津貼、福利、五險(xiǎn)一金等基礎(chǔ)待遇參照高新區(qū)同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，績效獎(jiǎng)金實(shí)施專項(xiàng)考核。
一、招聘崗位
特招類人員，主要從事駐外招商。
二、招聘人數(shù)
4人，其中男性3名，女性1名。
三、基本條件
1、思想政治素質(zhì)好，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心;
2、自覺履行崗位工作要求，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和文字組織能力;
3、遵紀(jì)守法、品行端正，無不良記錄;
4、身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。
四、崗位條件
1、年齡35周歲及以下，特別優(yōu)秀的可放寬;
2、全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)為經(jīng)濟(jì)學(xué)類、工商管理類、金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、機(jī)械類、材料類、能源動(dòng)力類、電子信息類、自動(dòng)化類、物流管理與工程類、土木類、建筑類、管理科學(xué)與工程類，大學(xué)英語四級及以上;畢業(yè)于國內(nèi)985高?；?11高校的、外語口語表達(dá)優(yōu)秀的優(yōu)先考慮。
3、具有2年及以上招商相關(guān)的工作經(jīng)歷;
4、能勝任長期派駐異地(蘇州、上海等)招商工作。
五、招聘程序
1、發(fā)布公告。即日起在湖州人事人才網(wǎng)、愛上吳興微信、物流谷之聲微信、高新區(qū)公告欄等處發(fā)布公告，公布招考崗位、條件和報(bào)名方式。
2、公開報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：自2019年5月22日—5月23日，上午8:30-11:30，下午13:30-16:30，攜帶報(bào)名表、本人身份證、戶口本、本人近期免冠一寸證件照2張、學(xué)歷學(xué)位證書及崗位條件中需要的有關(guān)證件(工作經(jīng)歷證明資料等)的原件及復(fù)印件各1份，到湖州市吳興區(qū)高新區(qū)管委會(huì)(工業(yè)路18號)1號樓310辦公室報(bào)名。
3、資格審查。按照招考條件要求，由政治處牽頭組織相關(guān)用人部門對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資料遞交不全者視為放棄。
4、組織考試。對通過資格審查的報(bào)名人員由高新區(qū)管委會(huì)統(tǒng)一進(jìn)行筆試、面試測試。筆試占40%、面試占60%。面試采取面試面談的方式，主要進(jìn)行儀表氣質(zhì)、語言表達(dá)、分析問題和解決問題能力的測試。筆試、面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
5、組織考察。根據(jù)筆試、面試測試結(jié)果擇優(yōu)(從高到低按1：1比例)確定考察對象?？疾熘饕私獗豢疾鞂ο笳嗡枷搿F(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、有無違法亂紀(jì)現(xiàn)象等。
6、體檢和公示。根據(jù)考察情況確定擬聘用人員，參照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢合格后進(jìn)行公示。公示無異后，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對在考察、體檢、公示中不符合條件的人員不予聘用(自愿放棄或因體檢、考察不合格的，空缺崗位依據(jù)高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員的體檢、考察、公示等按規(guī)定執(zhí)行)。
六、聘用待遇
新招聘人員為公司合同制聘用人員，招聘后派遣至高新區(qū)管委會(huì)工作，以崗定薪，試用期2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同并辦理“五險(xiǎn)一金”。基本工資、崗位津貼、福利、五險(xiǎn)一金等基礎(chǔ)待遇參照高新區(qū)同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，績效獎(jiǎng)金實(shí)施專項(xiàng)考核。