2019廣西百色田陽縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，報名時間：2019年6月11日-6月21日。為您整理了招聘條件和報名流程，供您參考。
一、招聘原則
以德才兼?zhèn)錇橛萌藰藴?，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，選拔政治合格，品行端正，素質過硬的人才。
二、招聘人員性質及崗位招聘計劃
計劃公開招聘編外工作人員4名，要求熟練操作電腦及使用辦公軟件。
三、招聘條件
(一)擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務的精神;
(二)1991年1月1日以后出生，男女不限;
(三)熱愛人社工作，要求熟悉電腦操作，具有一定寫作能力;
(四)具備國家承認本科以上學歷;
(五)具有正常履行職責的身體條件;
(六)田陽縣戶籍的人員;
(七)有下列情形之一的不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.受黨紀、政紀處分，處分期未滿的;
3.因涉嫌違法違紀，正在接受審查的;
4.其它不符合應聘資格條件的。
四、招聘方法及程序
按照現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試、體檢，確定聘用人員、簽訂合同等程序進行。
(一)報名時間及地點
報名時間：2019年6月11日-6月21日的工作日上班時間。
報名地點：田陽縣人力資源和社會保障局三樓人才辦(田州鎮(zhèn)明珠路)。
(二)報名方式及要求
報名方式：現(xiàn)場報名
要求：(1)應聘人員自行下載《田陽縣人力資源和社會保障局2019年公開招聘財政供養(yǎng)編外人員報名登記表》并如實填寫打印;
(2)攜帶本人畢業(yè)證、身份證等其他相關證件原件及復印件各一份，相關資格證(如有就提供，沒有可不提供);
(3)提供近期2寸免冠證件照1張;
(4)個人簡歷1份。
(三)資格審核
由招聘單位對報名人員提供的材料逐一進行資格審查，經(jīng)審查不符合招聘范圍和條件的，取消報名資格(報名材料不予退回)。如隱瞞有關情況或提供虛假材料，取消應聘資格，所造成的一切損失由其本人承擔。
(四)筆試
用人單位根據(jù)業(yè)務要求組織筆試，主要考察報考人員的寫作能力、電腦操作能力等。
筆試時間、地點另行通知。
(五)面試
面試由用人單位組織面試小組進行結構化面試，主要考察報考人員的語言表達能力、邏輯思維能力及組織協(xié)調能力等。
面試時間、地點另行通知。
(六)體檢
面試結束后，按照面試成績從高到低按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例確定進入體檢人員。
五、待遇
公開招聘財政供養(yǎng)編外工作人員待遇按陽辦發(fā)〔2012〕128號相關規(guī)定執(zhí)行，月工資1500元(繳納五險后)。
六、紀律與監(jiān)督
(一)實行誠信應聘制度。應聘人員所提交的應聘申請材料應當真實、準確，并遵守招聘紀律。對弄虛作假、違反招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重，給予取消相應資格、面試成績作廢的處理。
(二)面試試題必須嚴格執(zhí)行保密制度，嚴防泄題、漏題、徇私舞弊等現(xiàn)象發(fā)生。嚴格執(zhí)行回避和保密制度。用人單位負責人和招聘工作人員在進行招聘過程中，涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，必須回避。
報名咨詢電話：田陽縣人才辦0776-3283590
地址：田陽縣人力資源和社會保障局三樓人才辦(田州鎮(zhèn)明珠路)。
點擊下載>>>
田陽縣人力資源和社會保障局公開招聘編外人員報名登記表.doc
一、招聘原則
以德才兼?zhèn)錇橛萌藰藴?，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，選拔政治合格，品行端正，素質過硬的人才。
二、招聘人員性質及崗位招聘計劃
計劃公開招聘編外工作人員4名，要求熟練操作電腦及使用辦公軟件。
三、招聘條件
(一)擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務的精神;
(二)1991年1月1日以后出生，男女不限;
(三)熱愛人社工作，要求熟悉電腦操作，具有一定寫作能力;
(四)具備國家承認本科以上學歷;
(五)具有正常履行職責的身體條件;
(六)田陽縣戶籍的人員;
(七)有下列情形之一的不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.受黨紀、政紀處分，處分期未滿的;
3.因涉嫌違法違紀，正在接受審查的;
4.其它不符合應聘資格條件的。
四、招聘方法及程序
按照現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試、體檢，確定聘用人員、簽訂合同等程序進行。
(一)報名時間及地點
報名時間：2019年6月11日-6月21日的工作日上班時間。
報名地點：田陽縣人力資源和社會保障局三樓人才辦(田州鎮(zhèn)明珠路)。
(二)報名方式及要求
報名方式：現(xiàn)場報名
要求：(1)應聘人員自行下載《田陽縣人力資源和社會保障局2019年公開招聘財政供養(yǎng)編外人員報名登記表》并如實填寫打印;
(2)攜帶本人畢業(yè)證、身份證等其他相關證件原件及復印件各一份，相關資格證(如有就提供，沒有可不提供);
(3)提供近期2寸免冠證件照1張;
(4)個人簡歷1份。
(三)資格審核
由招聘單位對報名人員提供的材料逐一進行資格審查，經(jīng)審查不符合招聘范圍和條件的，取消報名資格(報名材料不予退回)。如隱瞞有關情況或提供虛假材料，取消應聘資格，所造成的一切損失由其本人承擔。
(四)筆試
用人單位根據(jù)業(yè)務要求組織筆試，主要考察報考人員的寫作能力、電腦操作能力等。
筆試時間、地點另行通知。
(五)面試
面試由用人單位組織面試小組進行結構化面試，主要考察報考人員的語言表達能力、邏輯思維能力及組織協(xié)調能力等。
面試時間、地點另行通知。
(六)體檢
面試結束后，按照面試成績從高到低按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例確定進入體檢人員。
五、待遇
公開招聘財政供養(yǎng)編外工作人員待遇按陽辦發(fā)〔2012〕128號相關規(guī)定執(zhí)行，月工資1500元(繳納五險后)。
六、紀律與監(jiān)督
(一)實行誠信應聘制度。應聘人員所提交的應聘申請材料應當真實、準確，并遵守招聘紀律。對弄虛作假、違反招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重，給予取消相應資格、面試成績作廢的處理。
(二)面試試題必須嚴格執(zhí)行保密制度，嚴防泄題、漏題、徇私舞弊等現(xiàn)象發(fā)生。嚴格執(zhí)行回避和保密制度。用人單位負責人和招聘工作人員在進行招聘過程中，涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，必須回避。
報名咨詢電話：田陽縣人才辦0776-3283590
地址：田陽縣人力資源和社會保障局三樓人才辦(田州鎮(zhèn)明珠路)。
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田陽縣人力資源和社會保障局公開招聘編外人員報名登記表.doc