心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
街道元旦工作視頻心得體會和感悟 街道綜治工作心得體會篇一
一、加大社會管理綜合治理力度，實施目標責任考評
我街道高度重視社會管理綜合治理工作，把維護社會穩(wěn)定和社會管理綜合治理納入經濟、政治和社會全面發(fā)展整體規(guī)劃，積極展開新一輪平安創(chuàng)建工作，街道黨工委定期聽取街道綜治辦、街道綜治信訪服務中心的工作匯報，對觸及社會穩(wěn)定的重大信訪矛盾及時召開專題會議，安排專人，限期解決，并將辦理情況作為年終街道村干部目標考核的重要內容。及時分析全街道突出矛盾題目，及時展開綜治工作自我總結，討論綜治工作發(fā)展的新思路。每季度定期召開黨政專題會議，研究綜治及平安建設有關工作，年初召開了綜治平安建設大會，與各村及基層綜治責任單位簽訂社會管理綜合治理責任書，嚴格落實責任制。對排查出的新題目、新矛盾及時展開分析研判，明確化解單位，明確部分責任，加大對矛盾的調解、化解力度，嚴格責任落實情況。使大家增強了緊急感，建立了責任心，肯定有效的綜治工作方法，加強了綜治工作目標進度推動和綜合治理各項措施在基層部署落實。
二、社會矛盾排查管控與矛盾調解、化解工作
1、廣開情勢排矛盾，構成機制常態(tài)化
一是矛盾排查調解報告制度。街道黨委每月召開全街道矛盾糾紛排查工作會議，并及時向區(qū)綜治委上報全街道矛盾糾紛排查調解工作情況。二是領導接待日制度。天天由一位黨政領導在綜治信訪服務中心值班，負責處理群眾信訪案件。綜治信訪服務中心專人負責信訪接待、登記、交辦等事宜。三是信訪矛盾糾紛調解包案制度。對一些比較突出的矛盾糾紛，落實領導包案制，集中時間人力，著手解決處理。四是信訪調解聯(lián)席會議制度。對觸及群眾親身利益的信訪案件，及時召開聯(lián)席會議，查找題目癥結，研究制定解決辦法。五是信訪矛盾情勢分析評估制度。街道黨委堅持每月特別是在重大節(jié)日、重大活動前對全街道信訪矛盾情勢進行分析評估，對可能發(fā)生的群體上訪苗頭提早參與，安排人力，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。保證了全街道社會穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)，有力地增進了我街道經濟社會的穩(wěn)步發(fā)展。
2、條塊劃分，鞏固穩(wěn)定社會態(tài)勢
充分發(fā)揮街道綜治成員單位的職能上風，由街道綜治信訪服務中心對來信來訪案件、交辦案件、排查中把握到的新情況等進行公道分流，明確矛盾糾紛調解責任主體，辨別案件輕重緩急，提出轉辦和督辦意見。并依照小矛盾糾紛當日接案當日調解終了，一般矛盾糾紛3--5天調解結案，大的矛盾糾紛5--7天調解結案，最長不能超過一個月期限的原則調解。為群眾提供了快捷、方便的糾紛解決渠道。真正暢通了，解民之所需。
三、推動社會管理綜合治理制度規(guī)范化建設
1、加強了社會治安防控體系建設
今年，我街道繼續(xù)依照區(qū)綜治工作部署的整體要求，從實際動身，科學規(guī)劃，分步實施。總計投入122.5萬元綜治經費，進一步構建人防、物防、技防網絡，構成了專群結合、布局公道、防范周密，點面線互動、防控管打為一體的全方位、多層次的社會治安防控體系。各村組建的治安巡查隊充分發(fā)揮其作用，協(xié)助公安機關做好了加大對治安情勢嚴重的地區(qū)，刑事案件多發(fā)的地區(qū)的巡查，在一定程度上抵制了各類案件的案發(fā)率。
2、加強了群防群治隊伍規(guī)范化建設
四、完成五好司法所創(chuàng)建工作
為進一步強化基層司法所的九項業(yè)務職能，使其面向基層，貼近群眾的法律宣傳、法律服務、法律保障職能作用得到更充分的發(fā)揮。我們全力抓好司法所基礎設施建設，嚴格依照市局關于五好司法所創(chuàng)建規(guī)定的標準執(zhí)行，首先將衛(wèi)生院對面的房屋用于司法所辦公用房，建筑面積到達了220平方米;其次積極張羅資金10萬元，用于房屋裝修改造，增配、更換了辦公桌椅，開通了網線，配備了電話、空調等辦公設施。新建了法律服務超市，購置了圖書、建成了圖書閱覽室和法律工作室，各項制度、工作流程規(guī)范上墻。還在司法所得外墻開設了法律宣傳櫥窗。硬件設施到達優(yōu)秀所的標準。
街道元旦工作視頻心得體會和感悟 街道綜治工作心得體會篇二
20xx年，我校黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，圍繞20xx年我校黨建工作要點及學校工作思路，突出思想建設、組織建設和作風建設三個重點，全面完成縣教育工委部署的各項工作任務，推進學校的規(guī)范化管理，進一步提升優(yōu)質教育水平，進一步推動學校持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
一、加強思想建設,提高整體素質。
1、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀。按照縣教育工委部署，自9月中旬開始，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。從第一階段“學習調研”階段到第二階段 “分析檢查”階段，進行了學習培訓、深入調研、專題討論、爭先創(chuàng)優(yōu)、座談、走訪、談心、民主(組織)生活會、分析檢查等環(huán)節(jié)，廣泛征求了有關部門、單位、全體教師、部分學生、部分學生家長的意見建議。做到思想認識到位、組織領導到位、工作部署到位、學習調研到位。在這次活動中，共組織集中討論2次，舉行報告會6次，召開各類調研座談會3次，走訪了150多人，收到征求意見稿215份，上報專題信息9次。全校黨員干部按時學完規(guī)定的學習篇目，做好筆記、撰寫心得體會，各處室以上干部完成了相關的調研報告。通過開展談心活動，廣泛征求群眾意見，找準和集中分析了影響和制約學校發(fā)展的突出問題，以及黨員干部黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，并對問題進行了梳理。在此基礎上，形成了我校學習實踐科學發(fā)展觀情況的分析檢查報告。第二階段將于12月底結束，20xx年1月轉入第三階段即整改落實階段。
2、加強政治理論和業(yè)務知識學習。繼續(xù)組織黨員、教師深入學習貫徹黨在現(xiàn)階段的新理論、新理念，學習貫徹新黨章和黨的xx大和xx屆三中、四中全會以及全國“兩會”精神，學習教育法律法規(guī)、時事政策，學習教師職業(yè)道德規(guī)范。組織開展了全體教職工參加的教育普法知識考試。為提高教師的思想和業(yè)務素質，邀請了有關專家到校講座。如邀請福州市教育學院葉主任到我校舉辦了“教師專業(yè)化成長”為主題的講座;邀請師大附中的吳老師作《說與溝通》的講座;邀請福建教育學院心理學專家程教授到我校為全體教師進行心理健康講座。黨支部書記、正付校長均結合當前形勢發(fā)展需要舉行了專題講座。
3、開展紀念建國六十周年系列活動。在縣博物館展廳進行為期兩周的文化藝術作品展覽活動，組織學生開展“迎華誕，頌中華”誦讀比賽，組織師生參加縣紀委組織的“我與廉政文化”征文比賽，組織學生進行“我為祖國喝彩”朗誦比賽，組織師生參加我縣舉行的慶祝建國60周年文藝晚會，組織學生進行校園“紅歌之星”歌唱比賽，舉行“輝煌六十年”愛國主義讀書活動、國慶征文比賽。通過這些活動，提供給師生表現(xiàn)愛國精神和藝術能力的平臺，抒發(fā)師生藝術創(chuàng)作的熱情，促進全面發(fā)展。
4、加強學生思想政治教育和養(yǎng)成教育。繼續(xù)開展弘揚和培育民族精神月宣傳教育活動，積極開展“和諧校園”“文明班級”等創(chuàng)建活動，狠抓文明禮儀、感恩教育、法制教育、形勢教育、心理健康教育、民族精神教育、生命教育、環(huán)境教育及國防教育等各項工作。針對日益凸顯的處境不利學生問題，按照縣教育局的統(tǒng)一部署，結合我校校情，重視關愛這些學生，加強指導和監(jiān)督，著力促進他們養(yǎng)成良好思想道德。
5、加強班主任隊伍建設。更新教育理念，改進教育管理方式方法，充分發(fā)揮班主任在德育工作中的核心作用。適時召開班主任工作會議，研究部署班級工作。組織班主任到福州時代中學參加主題班會觀摩活動，在此基礎上，初一(2)班、初二(6)班開展了生動有效的主題班會觀摩課，為創(chuàng)新主題班會起了示范作用。
6、創(chuàng)新德育工作。德育工作在堅持狠抓常規(guī)管理、組織開展好系列活動的基礎上，創(chuàng)新德育新方法，積極探索德育工作新理念，搭建“課程教學”“主題教育”“社會實踐”“團隊建設”“校園文化”“網絡德育”等六個德育教育平臺，不斷提升德育工作的新成效，使德育工作和學生管理成為學校競爭中的軟實力，讓更多的家長放心地把孩子送到我校就讀。
7、進一步做好精神文明創(chuàng)建工作。深入開展“講文明、樹新風”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動。繼續(xù)開展爭創(chuàng)“文明班級”、“文明年段”爭當“啟明之星”活動。進一步落實“說文明話，做文明事，當文明人”為主題實踐活動，使我校精神文明建設工作上了新的水平。
8、加強愛心教育。4月底寧夏鹽池縣“讓我們共同托起太陽”優(yōu)秀師生報告會在我校舉行。全體師生對兩位優(yōu)秀同學坎坷經歷的深表同情，更為她們自強不息的進取精神感動。會后同學們紛紛向同齡人伸出友誼之手，獻出一份愛心。本次活動共捐款3萬多元。5月中旬我校組織學生積極開展“小包裹大愛心”——“5.12災區(qū)學生六一關愛行動”的活動。全校學生共捐款兩萬五千多元(去年全校師生向四川災區(qū)捐款31萬元，這一數(shù)額居全縣中小學之首)。
9、不斷加強安全教育。按照《連江縣校園維護穩(wěn)定工作若干制度》，健全各項應急處置工作預案。以開展“平安校園”建設為主線，落實安全工作責任制、責任追究制和情況通報制。開學初，校長與分管領導、處室主任簽訂了安全責任書。加強學校環(huán)境衛(wèi)生，特別是食堂、宿舍等重要場所的食品安全與衛(wèi)生防疫的管理。配合縣公安部門開展校園及周邊環(huán)境的治理，加強學校與家庭、社區(qū)的溝通聯(lián)系，每逢重大節(jié)日放假前分發(fā)給家長一封信，共同教育孩子做好安全防范工作。每周一國旗下講話，每次大會都對安全工作進行強調，班主任每天進行五分鐘的安全教育。同時通過開展消防演練、疏散演練、宣傳陣地等宣傳安全常識，增強師生防范意識。
街道元旦工作視頻心得體會和感悟 街道綜治工作心得體會篇三
影像科 張鳴
最近一段時間我院為進一步推動黨的廉政宣傳教育工作的深入開展，先后組織觀看了《藥單背后的秘密》、《滅蠅除害正醫(yī)風：海南省醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)8起違紀違法案件剖析》、《好醫(yī)生華益慰》等廉政教育宣傳視頻，這些視頻從正反兩面展現(xiàn)出截然相反的兩種衛(wèi)生工作者，從精神上給了我很大的沖擊，引起了我深深的共鳴。
首先觀看的《藥單背后的秘密》。該警示教育片以中央廣播電視臺綜合頻道1月11日《焦點訪談》欄目曝光的“藥單背后的秘密”為背景，揭露了高州人民醫(yī)院將民眾的保命錢黑進自己的口袋、在國家大力降藥價的情況下，該院藥費收入未降反升、以及如何從醫(yī)藥公司收回扣，以中飽私囊為目的的一系列不法行為。
再次觀看的《滅蠅除害正醫(yī)風：海南省醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)8起違紀違法案件剖析》說的是 2013年，海南省紀檢監(jiān)察機關通過深挖細查，連續(xù)查辦了該省醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)8起套取醫(yī)保資金、貪污受賄、收受“紅包”、商業(yè)回扣的違紀違法案件。
雖然我只是一名普通的醫(yī)技醫(yī)務工作者，藥品、醫(yī)保等等方面的事情離我很遠，但是我也要同樣警鐘長鳴，要嚴格自查自糾，認真排查廉政風險點，加強風險防控管理，筑牢思想道德防線。保持良好職業(yè)操守，嚴格遵守黨紀國法，在診療活動中做到潔身自好，廉潔自律。
最后在觀看了《好醫(yī)生華益慰》的教育視頻后，我被華老身上的精神深深的打動了，華老一生所作所為才真正稱得上是白衣天使，才無愧于這份救死扶傷的神圣職業(yè)。我感覺在觀看后精神與心靈得到了凈化和洗禮，片中華老那句“做一輩子對得起病人的好醫(yī)生”一直在我耳邊縈繞。做對得起病人的好醫(yī)生要有崇高的職業(yè)道德，要有孜孜不倦的敬業(yè)精神。面對生與死的考驗、名與利的誘惑，要像華老那樣淡泊名利，固守清貧。以一身正氣、一腔熱忱、一份執(zhí)著，為病人看好病，治好病。
目前一個不爭的事實是，部分醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員貪污賄賂等職務犯罪案件呈多發(fā)上升趨勢，嚴重擾亂正常的市場秩序和醫(yī)藥衛(wèi)生管理秩序，破壞醫(yī)患關系，社會反響強烈。小吏不廉，無以治民，則風俗必壞。糾正醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)不正之風，必須滅蠅除害，以儆效尤。
雖然每位醫(yī)生不可能都成為名醫(yī)，但只要心系患者、熱心服務，精益求精，恪盡職守，就一定能成為受患者愛戴的良醫(yī)。
街道元旦工作視頻心得體會和感悟 街道綜治工作心得體會篇四
一、狠抓市場凈化，促進“兩率”不斷提高
1、強化市場管理，保持高壓態(tài)勢。采取重點打擊，集中整治，分片管理的辦法，加大市場控制力度，不斷提高市場凈化率和市場占有率。并結合我局轄區(qū)市場實際制定了《關于對賓館、酒樓、超市、文化娛樂場所清理整頓方案》，成立市場清理整頓工作專班，對賓館、酒樓等進行集中整治。形成了一把手負總責全面指導，班子成員協(xié)助抓，科室中隊齊上陣的市場管理工作局面。
3、加強對外聯(lián)絡，主動協(xié)調各方面的關系。年初確定工作方案以后，我們主動向區(qū)委、政府匯報工作，爭取地方政府對專賣工作的重視和支持，主動協(xié)調公安、工商等執(zhí)法部門的關系，定期召開專賣管理工作聯(lián)席會議，并就如何強化煙草管理工作達成共識，建立了專賣管理長效機制，形成了市場管理的合力。一年來，我們堅持取締無證經營，嚴厲打擊各類違法經營活動，堅持每月二次與公安、工商聯(lián)手進行較大規(guī)模的市場清理整頓，元—10月共清理整頓24次，取締無證經營戶20戶，查獲各類違法案件446起，既為有證經營戶營造了良好的卷煙經營市場環(huán)境，也進一步提高了襄城局在社會上的知名度。
4、深入扎實地開展“兩煙”上柜活動，積極穩(wěn)妥地引導市場消費結構調整。從4月16日開始，我局全面啟動“兩煙”上柜工作，按照市局集鎮(zhèn)經營戶8個品牌以上，上柜率90以上；市區(qū)經營戶10個品牌以上，上柜率100的要求?？朔洜I戶怕銷不動等為難情緒，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)，克難奮進的精神，走大街小巷，進千家萬戶，說千言萬語，想千方百計，采取化整為零等多種方式，引導品牌,引導市場，引導消費，不斷提高“兩煙”上柜率。在3、4月份市局組織的二次檢查中都取得了雙百分的成績。
街道元旦工作視頻心得體會和感悟 街道綜治工作心得體會篇五
加強綜治基層基礎工作是一項長期而艱巨的任務，也是一項復雜的系統(tǒng)工程。近年來，中央和省市綜治部門對此項工作十分重視，每年都有明確的要求。在這幾年的綜治工作匯報實踐中，我個人感到各級綜治組織不僅要把加強綜治基層基礎工作擺到重要日程，更要結合實際解決工作中存在的問題。特別是在新一輪“爭創(chuàng)”過程中，如何整合綜治工作資源，切實發(fā)揮綜治工作機構的職能作用，加強各級綜治部門的基層基礎工作顯得尤為重要，必須解決好當前存在的一些問題。
一、人員待遇問題
同其它工作一樣，綜治工作也離不開人的因素。配備得力的綜治工作干部，創(chuàng)新工作思路，縝密設計好的載體，必將促進綜治各項工作的扎實開展。和其它工作一樣，綜治基層基礎工作必須有專人抓，專人管。然而，隨著綜治工作觸角的延伸，基層基礎工作的加大，綜治工作人員配備必須高職高配?，F(xiàn)在，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)來講，綜治辦專職副主任得到了配備，但其政治經濟待遇也處于“各自為戰(zhàn)”狀態(tài)，沒有統(tǒng)一的要求，有的進入同級黨委，有的享受副科級待遇，還有的享受車補和專項補貼，甚至有的還沒有正式編制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治專干也因為人員編制等問題，大都兼職或不在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關或事業(yè)編制之列。人員待遇需要整體劃一，需要上級部門統(tǒng)一協(xié)調。這樣才能保證綜治工作人員齊備，有人干事。
二、綜治辦公場所問題
上級綜治部門對基層綜治部門辦公場所要求比較高，規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦公室面積要達到40平方米。現(xiàn)在看來，有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)難以達到。經濟條件好的、辦公條件好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，其綜治辦經濟條件、辦公條件就能好;相反，經濟條件差的、辦公條件不佳的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，其綜治辦經濟條件、辦公條件一般也不如人意，更談不上達到規(guī)范化標準。辦公場所條件的優(yōu)劣，直接影響綜治部門的形象，客觀上也不利于綜治部門開展工作。現(xiàn)在，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照要求都在進行綜治工作中心建設，解決綜治工作辦公場所問題，也擺在了各級黨組織和政府面前，在新一輪“爭創(chuàng)”氛圍中，解決綜治工作辦公場所問題，也是做好綜治工作的一個必要前提。
三、綜治工作經費問題
按照省綜治委有關平安建設要求，綜治工作經費要按照縣區(qū)人口每人一元的比例納入財政預算。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照每人0.5元比例或5000元，以至更多的比例納入財政預算。事實上，一方面，一些縣鄉(xiāng)經濟發(fā)展的滯后，嚴重影響了綜治工作經費的及時足額到位;另一方面，縣級綜治部門沒有單獨賬號，綜治工作經費被挪用或擠占，使得綜治工作經費納入預算之后，仍顯不足。而鄉(xiāng)村綜治工作經費也與當?shù)亟洕l(fā)展情況緊密相關，出現(xiàn)報銷難情況。綜治工作經費是解決有錢辦事的大問題，是關系到平安建設基礎工程能否完成的大問題。
四、辦公設施不完備問題
辦公設施是辦公效率好壞的重要標志。因為上述問題的存在，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的綜治工作辦公設施難如人愿。出現(xiàn)一個怪圈：沒有好的辦公室，更沒有好的辦公條件;沒有電腦、傳真機、電話等必須辦公設備;有了電腦、傳真機，卻不能及時聯(lián)網。經濟貧困和領導的不重視，導致綜治部門同其它部門一樣，還停滯在手寫材料，信息不靈的狀態(tài)，更談不上工作用車的配備和使用。一些綜治工作人員只好四處求借別人幫助打印材料或出車。如此艱辛的辦公條件，讓綜治工作者心寒，也讓綜治工作效果大打折扣。
五、創(chuàng)建標準不統(tǒng)一問題
有些綜治工作創(chuàng)建缺乏統(tǒng)一的標準，比如，一些平安創(chuàng)建活動，僅僅提出了活動載體，缺少切合基層實際的、帶有具體數(shù)字指標的、可操作性的評比標準。就縣區(qū)而言，有的活動搞了幾年，所謂評比也是泛泛的、抽象的標準。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干脆憑印象評定，到了村級也沒有了什么遵循。因為地域的問題，有些標準無法一一細化，整體提的很宏觀;有的時間過去幾年了，有些標準還沒得到充實調整，多年一貫制。高質量的創(chuàng)建活動，必須有嚴格準確的活動標準，實際、實效、實用的綜治工作相關創(chuàng)建標準，亟需出臺。
六、綜治工作記錄不規(guī)范問題
綜治工作也有其內在的規(guī)律性，根據(jù)綜治工作發(fā)展要求，綜治工作記錄簿應該走上規(guī)范軌道。但是，有些地方綜治工作記錄形式從上到下五花八門，有的以市，有的以縣區(qū)，有的以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位制訂了綜治工作記錄簿。實事求是講，這些綜治工作記錄簿不能完全體現(xiàn)本地、本單位綜治工作情況。那么，綜治工作記載應該如何分項、如何把這個工作“軟件”變硬，在綜治工作情況記載和年度考評中發(fā)揮作用，確實值得考慮和推敲。這就需要根據(jù)綜治工作特點，找出規(guī)律性的東西，梳理歸類，制定相應的綜治工作記錄內容。從而，使各級綜治部門工作記載有所遵循，減少工作的盲目性，便于省級綜治部門的檢查，提高工作質量。
總之，加強綜治基層基礎工作勢在必行。這也是一項長期而艱巨的任務。相信，綜治工作經過30多年的發(fā)展，各級綜治組織和廣大綜治工作者一定會認真查找加強基層基礎工作方面的不足，尋求解決的好思路、新辦法，積極探索綜治工作新路子。
街道元旦工作視頻心得體會和感悟 街道綜治工作心得體會篇一
一、加大社會管理綜合治理力度，實施目標責任考評
我街道高度重視社會管理綜合治理工作，把維護社會穩(wěn)定和社會管理綜合治理納入經濟、政治和社會全面發(fā)展整體規(guī)劃，積極展開新一輪平安創(chuàng)建工作，街道黨工委定期聽取街道綜治辦、街道綜治信訪服務中心的工作匯報，對觸及社會穩(wěn)定的重大信訪矛盾及時召開專題會議，安排專人，限期解決，并將辦理情況作為年終街道村干部目標考核的重要內容。及時分析全街道突出矛盾題目，及時展開綜治工作自我總結，討論綜治工作發(fā)展的新思路。每季度定期召開黨政專題會議，研究綜治及平安建設有關工作，年初召開了綜治平安建設大會，與各村及基層綜治責任單位簽訂社會管理綜合治理責任書，嚴格落實責任制。對排查出的新題目、新矛盾及時展開分析研判，明確化解單位，明確部分責任，加大對矛盾的調解、化解力度，嚴格責任落實情況。使大家增強了緊急感，建立了責任心，肯定有效的綜治工作方法，加強了綜治工作目標進度推動和綜合治理各項措施在基層部署落實。
二、社會矛盾排查管控與矛盾調解、化解工作
1、廣開情勢排矛盾，構成機制常態(tài)化
一是矛盾排查調解報告制度。街道黨委每月召開全街道矛盾糾紛排查工作會議，并及時向區(qū)綜治委上報全街道矛盾糾紛排查調解工作情況。二是領導接待日制度。天天由一位黨政領導在綜治信訪服務中心值班，負責處理群眾信訪案件。綜治信訪服務中心專人負責信訪接待、登記、交辦等事宜。三是信訪矛盾糾紛調解包案制度。對一些比較突出的矛盾糾紛，落實領導包案制，集中時間人力，著手解決處理。四是信訪調解聯(lián)席會議制度。對觸及群眾親身利益的信訪案件，及時召開聯(lián)席會議，查找題目癥結，研究制定解決辦法。五是信訪矛盾情勢分析評估制度。街道黨委堅持每月特別是在重大節(jié)日、重大活動前對全街道信訪矛盾情勢進行分析評估，對可能發(fā)生的群體上訪苗頭提早參與，安排人力，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。保證了全街道社會穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)，有力地增進了我街道經濟社會的穩(wěn)步發(fā)展。
2、條塊劃分，鞏固穩(wěn)定社會態(tài)勢
充分發(fā)揮街道綜治成員單位的職能上風，由街道綜治信訪服務中心對來信來訪案件、交辦案件、排查中把握到的新情況等進行公道分流，明確矛盾糾紛調解責任主體，辨別案件輕重緩急，提出轉辦和督辦意見。并依照小矛盾糾紛當日接案當日調解終了，一般矛盾糾紛3--5天調解結案，大的矛盾糾紛5--7天調解結案，最長不能超過一個月期限的原則調解。為群眾提供了快捷、方便的糾紛解決渠道。真正暢通了，解民之所需。
三、推動社會管理綜合治理制度規(guī)范化建設
1、加強了社會治安防控體系建設
今年，我街道繼續(xù)依照區(qū)綜治工作部署的整體要求，從實際動身，科學規(guī)劃，分步實施。總計投入122.5萬元綜治經費，進一步構建人防、物防、技防網絡，構成了專群結合、布局公道、防范周密，點面線互動、防控管打為一體的全方位、多層次的社會治安防控體系。各村組建的治安巡查隊充分發(fā)揮其作用，協(xié)助公安機關做好了加大對治安情勢嚴重的地區(qū)，刑事案件多發(fā)的地區(qū)的巡查，在一定程度上抵制了各類案件的案發(fā)率。
2、加強了群防群治隊伍規(guī)范化建設
四、完成五好司法所創(chuàng)建工作
為進一步強化基層司法所的九項業(yè)務職能，使其面向基層，貼近群眾的法律宣傳、法律服務、法律保障職能作用得到更充分的發(fā)揮。我們全力抓好司法所基礎設施建設，嚴格依照市局關于五好司法所創(chuàng)建規(guī)定的標準執(zhí)行，首先將衛(wèi)生院對面的房屋用于司法所辦公用房，建筑面積到達了220平方米;其次積極張羅資金10萬元，用于房屋裝修改造，增配、更換了辦公桌椅，開通了網線，配備了電話、空調等辦公設施。新建了法律服務超市，購置了圖書、建成了圖書閱覽室和法律工作室，各項制度、工作流程規(guī)范上墻。還在司法所得外墻開設了法律宣傳櫥窗。硬件設施到達優(yōu)秀所的標準。
街道元旦工作視頻心得體會和感悟 街道綜治工作心得體會篇二
20xx年，我校黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，圍繞20xx年我校黨建工作要點及學校工作思路，突出思想建設、組織建設和作風建設三個重點，全面完成縣教育工委部署的各項工作任務，推進學校的規(guī)范化管理，進一步提升優(yōu)質教育水平，進一步推動學校持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
一、加強思想建設,提高整體素質。
1、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀。按照縣教育工委部署，自9月中旬開始，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。從第一階段“學習調研”階段到第二階段 “分析檢查”階段，進行了學習培訓、深入調研、專題討論、爭先創(chuàng)優(yōu)、座談、走訪、談心、民主(組織)生活會、分析檢查等環(huán)節(jié)，廣泛征求了有關部門、單位、全體教師、部分學生、部分學生家長的意見建議。做到思想認識到位、組織領導到位、工作部署到位、學習調研到位。在這次活動中，共組織集中討論2次，舉行報告會6次，召開各類調研座談會3次，走訪了150多人，收到征求意見稿215份，上報專題信息9次。全校黨員干部按時學完規(guī)定的學習篇目，做好筆記、撰寫心得體會，各處室以上干部完成了相關的調研報告。通過開展談心活動，廣泛征求群眾意見，找準和集中分析了影響和制約學校發(fā)展的突出問題，以及黨員干部黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，并對問題進行了梳理。在此基礎上，形成了我校學習實踐科學發(fā)展觀情況的分析檢查報告。第二階段將于12月底結束，20xx年1月轉入第三階段即整改落實階段。
2、加強政治理論和業(yè)務知識學習。繼續(xù)組織黨員、教師深入學習貫徹黨在現(xiàn)階段的新理論、新理念，學習貫徹新黨章和黨的xx大和xx屆三中、四中全會以及全國“兩會”精神，學習教育法律法規(guī)、時事政策，學習教師職業(yè)道德規(guī)范。組織開展了全體教職工參加的教育普法知識考試。為提高教師的思想和業(yè)務素質，邀請了有關專家到校講座。如邀請福州市教育學院葉主任到我校舉辦了“教師專業(yè)化成長”為主題的講座;邀請師大附中的吳老師作《說與溝通》的講座;邀請福建教育學院心理學專家程教授到我校為全體教師進行心理健康講座。黨支部書記、正付校長均結合當前形勢發(fā)展需要舉行了專題講座。
3、開展紀念建國六十周年系列活動。在縣博物館展廳進行為期兩周的文化藝術作品展覽活動，組織學生開展“迎華誕，頌中華”誦讀比賽，組織師生參加縣紀委組織的“我與廉政文化”征文比賽，組織學生進行“我為祖國喝彩”朗誦比賽，組織師生參加我縣舉行的慶祝建國60周年文藝晚會，組織學生進行校園“紅歌之星”歌唱比賽，舉行“輝煌六十年”愛國主義讀書活動、國慶征文比賽。通過這些活動，提供給師生表現(xiàn)愛國精神和藝術能力的平臺，抒發(fā)師生藝術創(chuàng)作的熱情，促進全面發(fā)展。
4、加強學生思想政治教育和養(yǎng)成教育。繼續(xù)開展弘揚和培育民族精神月宣傳教育活動，積極開展“和諧校園”“文明班級”等創(chuàng)建活動，狠抓文明禮儀、感恩教育、法制教育、形勢教育、心理健康教育、民族精神教育、生命教育、環(huán)境教育及國防教育等各項工作。針對日益凸顯的處境不利學生問題，按照縣教育局的統(tǒng)一部署，結合我校校情，重視關愛這些學生，加強指導和監(jiān)督，著力促進他們養(yǎng)成良好思想道德。
5、加強班主任隊伍建設。更新教育理念，改進教育管理方式方法，充分發(fā)揮班主任在德育工作中的核心作用。適時召開班主任工作會議，研究部署班級工作。組織班主任到福州時代中學參加主題班會觀摩活動，在此基礎上，初一(2)班、初二(6)班開展了生動有效的主題班會觀摩課，為創(chuàng)新主題班會起了示范作用。
6、創(chuàng)新德育工作。德育工作在堅持狠抓常規(guī)管理、組織開展好系列活動的基礎上，創(chuàng)新德育新方法，積極探索德育工作新理念，搭建“課程教學”“主題教育”“社會實踐”“團隊建設”“校園文化”“網絡德育”等六個德育教育平臺，不斷提升德育工作的新成效，使德育工作和學生管理成為學校競爭中的軟實力，讓更多的家長放心地把孩子送到我校就讀。
7、進一步做好精神文明創(chuàng)建工作。深入開展“講文明、樹新風”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動。繼續(xù)開展爭創(chuàng)“文明班級”、“文明年段”爭當“啟明之星”活動。進一步落實“說文明話，做文明事，當文明人”為主題實踐活動，使我校精神文明建設工作上了新的水平。
8、加強愛心教育。4月底寧夏鹽池縣“讓我們共同托起太陽”優(yōu)秀師生報告會在我校舉行。全體師生對兩位優(yōu)秀同學坎坷經歷的深表同情，更為她們自強不息的進取精神感動。會后同學們紛紛向同齡人伸出友誼之手，獻出一份愛心。本次活動共捐款3萬多元。5月中旬我校組織學生積極開展“小包裹大愛心”——“5.12災區(qū)學生六一關愛行動”的活動。全校學生共捐款兩萬五千多元(去年全校師生向四川災區(qū)捐款31萬元，這一數(shù)額居全縣中小學之首)。
9、不斷加強安全教育。按照《連江縣校園維護穩(wěn)定工作若干制度》，健全各項應急處置工作預案。以開展“平安校園”建設為主線，落實安全工作責任制、責任追究制和情況通報制。開學初，校長與分管領導、處室主任簽訂了安全責任書。加強學校環(huán)境衛(wèi)生，特別是食堂、宿舍等重要場所的食品安全與衛(wèi)生防疫的管理。配合縣公安部門開展校園及周邊環(huán)境的治理，加強學校與家庭、社區(qū)的溝通聯(lián)系，每逢重大節(jié)日放假前分發(fā)給家長一封信，共同教育孩子做好安全防范工作。每周一國旗下講話，每次大會都對安全工作進行強調，班主任每天進行五分鐘的安全教育。同時通過開展消防演練、疏散演練、宣傳陣地等宣傳安全常識，增強師生防范意識。
街道元旦工作視頻心得體會和感悟 街道綜治工作心得體會篇三
影像科 張鳴
最近一段時間我院為進一步推動黨的廉政宣傳教育工作的深入開展，先后組織觀看了《藥單背后的秘密》、《滅蠅除害正醫(yī)風：海南省醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)8起違紀違法案件剖析》、《好醫(yī)生華益慰》等廉政教育宣傳視頻，這些視頻從正反兩面展現(xiàn)出截然相反的兩種衛(wèi)生工作者，從精神上給了我很大的沖擊，引起了我深深的共鳴。
首先觀看的《藥單背后的秘密》。該警示教育片以中央廣播電視臺綜合頻道1月11日《焦點訪談》欄目曝光的“藥單背后的秘密”為背景，揭露了高州人民醫(yī)院將民眾的保命錢黑進自己的口袋、在國家大力降藥價的情況下，該院藥費收入未降反升、以及如何從醫(yī)藥公司收回扣，以中飽私囊為目的的一系列不法行為。
再次觀看的《滅蠅除害正醫(yī)風：海南省醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)8起違紀違法案件剖析》說的是 2013年，海南省紀檢監(jiān)察機關通過深挖細查，連續(xù)查辦了該省醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)8起套取醫(yī)保資金、貪污受賄、收受“紅包”、商業(yè)回扣的違紀違法案件。
雖然我只是一名普通的醫(yī)技醫(yī)務工作者，藥品、醫(yī)保等等方面的事情離我很遠，但是我也要同樣警鐘長鳴，要嚴格自查自糾，認真排查廉政風險點，加強風險防控管理，筑牢思想道德防線。保持良好職業(yè)操守，嚴格遵守黨紀國法，在診療活動中做到潔身自好，廉潔自律。
最后在觀看了《好醫(yī)生華益慰》的教育視頻后，我被華老身上的精神深深的打動了，華老一生所作所為才真正稱得上是白衣天使，才無愧于這份救死扶傷的神圣職業(yè)。我感覺在觀看后精神與心靈得到了凈化和洗禮，片中華老那句“做一輩子對得起病人的好醫(yī)生”一直在我耳邊縈繞。做對得起病人的好醫(yī)生要有崇高的職業(yè)道德，要有孜孜不倦的敬業(yè)精神。面對生與死的考驗、名與利的誘惑，要像華老那樣淡泊名利，固守清貧。以一身正氣、一腔熱忱、一份執(zhí)著，為病人看好病，治好病。
目前一個不爭的事實是，部分醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員貪污賄賂等職務犯罪案件呈多發(fā)上升趨勢，嚴重擾亂正常的市場秩序和醫(yī)藥衛(wèi)生管理秩序，破壞醫(yī)患關系，社會反響強烈。小吏不廉，無以治民，則風俗必壞。糾正醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)不正之風，必須滅蠅除害，以儆效尤。
雖然每位醫(yī)生不可能都成為名醫(yī)，但只要心系患者、熱心服務，精益求精，恪盡職守，就一定能成為受患者愛戴的良醫(yī)。
街道元旦工作視頻心得體會和感悟 街道綜治工作心得體會篇四
一、狠抓市場凈化，促進“兩率”不斷提高
1、強化市場管理，保持高壓態(tài)勢。采取重點打擊，集中整治，分片管理的辦法，加大市場控制力度，不斷提高市場凈化率和市場占有率。并結合我局轄區(qū)市場實際制定了《關于對賓館、酒樓、超市、文化娛樂場所清理整頓方案》，成立市場清理整頓工作專班，對賓館、酒樓等進行集中整治。形成了一把手負總責全面指導，班子成員協(xié)助抓，科室中隊齊上陣的市場管理工作局面。
3、加強對外聯(lián)絡，主動協(xié)調各方面的關系。年初確定工作方案以后，我們主動向區(qū)委、政府匯報工作，爭取地方政府對專賣工作的重視和支持，主動協(xié)調公安、工商等執(zhí)法部門的關系，定期召開專賣管理工作聯(lián)席會議，并就如何強化煙草管理工作達成共識，建立了專賣管理長效機制，形成了市場管理的合力。一年來，我們堅持取締無證經營，嚴厲打擊各類違法經營活動，堅持每月二次與公安、工商聯(lián)手進行較大規(guī)模的市場清理整頓，元—10月共清理整頓24次，取締無證經營戶20戶，查獲各類違法案件446起，既為有證經營戶營造了良好的卷煙經營市場環(huán)境，也進一步提高了襄城局在社會上的知名度。
4、深入扎實地開展“兩煙”上柜活動，積極穩(wěn)妥地引導市場消費結構調整。從4月16日開始，我局全面啟動“兩煙”上柜工作，按照市局集鎮(zhèn)經營戶8個品牌以上，上柜率90以上；市區(qū)經營戶10個品牌以上，上柜率100的要求?？朔洜I戶怕銷不動等為難情緒，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)，克難奮進的精神，走大街小巷，進千家萬戶，說千言萬語，想千方百計，采取化整為零等多種方式，引導品牌,引導市場，引導消費，不斷提高“兩煙”上柜率。在3、4月份市局組織的二次檢查中都取得了雙百分的成績。
街道元旦工作視頻心得體會和感悟 街道綜治工作心得體會篇五
加強綜治基層基礎工作是一項長期而艱巨的任務，也是一項復雜的系統(tǒng)工程。近年來，中央和省市綜治部門對此項工作十分重視，每年都有明確的要求。在這幾年的綜治工作匯報實踐中，我個人感到各級綜治組織不僅要把加強綜治基層基礎工作擺到重要日程，更要結合實際解決工作中存在的問題。特別是在新一輪“爭創(chuàng)”過程中，如何整合綜治工作資源，切實發(fā)揮綜治工作機構的職能作用，加強各級綜治部門的基層基礎工作顯得尤為重要，必須解決好當前存在的一些問題。
一、人員待遇問題
同其它工作一樣，綜治工作也離不開人的因素。配備得力的綜治工作干部，創(chuàng)新工作思路，縝密設計好的載體，必將促進綜治各項工作的扎實開展。和其它工作一樣，綜治基層基礎工作必須有專人抓，專人管。然而，隨著綜治工作觸角的延伸，基層基礎工作的加大，綜治工作人員配備必須高職高配?，F(xiàn)在，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)來講，綜治辦專職副主任得到了配備，但其政治經濟待遇也處于“各自為戰(zhàn)”狀態(tài)，沒有統(tǒng)一的要求，有的進入同級黨委，有的享受副科級待遇，還有的享受車補和專項補貼，甚至有的還沒有正式編制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治專干也因為人員編制等問題，大都兼職或不在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關或事業(yè)編制之列。人員待遇需要整體劃一，需要上級部門統(tǒng)一協(xié)調。這樣才能保證綜治工作人員齊備，有人干事。
二、綜治辦公場所問題
上級綜治部門對基層綜治部門辦公場所要求比較高，規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦公室面積要達到40平方米。現(xiàn)在看來，有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)難以達到。經濟條件好的、辦公條件好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，其綜治辦經濟條件、辦公條件就能好;相反，經濟條件差的、辦公條件不佳的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，其綜治辦經濟條件、辦公條件一般也不如人意，更談不上達到規(guī)范化標準。辦公場所條件的優(yōu)劣，直接影響綜治部門的形象，客觀上也不利于綜治部門開展工作。現(xiàn)在，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照要求都在進行綜治工作中心建設，解決綜治工作辦公場所問題，也擺在了各級黨組織和政府面前，在新一輪“爭創(chuàng)”氛圍中，解決綜治工作辦公場所問題，也是做好綜治工作的一個必要前提。
三、綜治工作經費問題
按照省綜治委有關平安建設要求，綜治工作經費要按照縣區(qū)人口每人一元的比例納入財政預算。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照每人0.5元比例或5000元，以至更多的比例納入財政預算。事實上，一方面，一些縣鄉(xiāng)經濟發(fā)展的滯后，嚴重影響了綜治工作經費的及時足額到位;另一方面，縣級綜治部門沒有單獨賬號，綜治工作經費被挪用或擠占，使得綜治工作經費納入預算之后，仍顯不足。而鄉(xiāng)村綜治工作經費也與當?shù)亟洕l(fā)展情況緊密相關，出現(xiàn)報銷難情況。綜治工作經費是解決有錢辦事的大問題，是關系到平安建設基礎工程能否完成的大問題。
四、辦公設施不完備問題
辦公設施是辦公效率好壞的重要標志。因為上述問題的存在，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的綜治工作辦公設施難如人愿。出現(xiàn)一個怪圈：沒有好的辦公室，更沒有好的辦公條件;沒有電腦、傳真機、電話等必須辦公設備;有了電腦、傳真機，卻不能及時聯(lián)網。經濟貧困和領導的不重視，導致綜治部門同其它部門一樣，還停滯在手寫材料，信息不靈的狀態(tài)，更談不上工作用車的配備和使用。一些綜治工作人員只好四處求借別人幫助打印材料或出車。如此艱辛的辦公條件，讓綜治工作者心寒，也讓綜治工作效果大打折扣。
五、創(chuàng)建標準不統(tǒng)一問題
有些綜治工作創(chuàng)建缺乏統(tǒng)一的標準，比如，一些平安創(chuàng)建活動，僅僅提出了活動載體，缺少切合基層實際的、帶有具體數(shù)字指標的、可操作性的評比標準。就縣區(qū)而言，有的活動搞了幾年，所謂評比也是泛泛的、抽象的標準。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干脆憑印象評定，到了村級也沒有了什么遵循。因為地域的問題，有些標準無法一一細化，整體提的很宏觀;有的時間過去幾年了，有些標準還沒得到充實調整，多年一貫制。高質量的創(chuàng)建活動，必須有嚴格準確的活動標準，實際、實效、實用的綜治工作相關創(chuàng)建標準，亟需出臺。
六、綜治工作記錄不規(guī)范問題
綜治工作也有其內在的規(guī)律性，根據(jù)綜治工作發(fā)展要求，綜治工作記錄簿應該走上規(guī)范軌道。但是，有些地方綜治工作記錄形式從上到下五花八門，有的以市，有的以縣區(qū)，有的以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位制訂了綜治工作記錄簿。實事求是講，這些綜治工作記錄簿不能完全體現(xiàn)本地、本單位綜治工作情況。那么，綜治工作記載應該如何分項、如何把這個工作“軟件”變硬，在綜治工作情況記載和年度考評中發(fā)揮作用，確實值得考慮和推敲。這就需要根據(jù)綜治工作特點，找出規(guī)律性的東西，梳理歸類，制定相應的綜治工作記錄內容。從而，使各級綜治部門工作記載有所遵循，減少工作的盲目性，便于省級綜治部門的檢查，提高工作質量。
總之，加強綜治基層基礎工作勢在必行。這也是一項長期而艱巨的任務。相信，綜治工作經過30多年的發(fā)展，各級綜治組織和廣大綜治工作者一定會認真查找加強基層基礎工作方面的不足，尋求解決的好思路、新辦法，積極探索綜治工作新路子。