計(jì)劃是指為了實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的一系列有條理的行動(dòng)步驟。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢？以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
春節(jié)節(jié)前工作安排 生產(chǎn)車(chē)間春節(jié)前工作計(jì)劃篇一
一、嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，強(qiáng)化責(zé)任，加強(qiáng)防范。全院各部門(mén)要結(jié)合自身工作實(shí)際和專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì)議，對(duì)節(jié)日期間的.安全穩(wěn)定工作做出具體部署，并且要組織一次安全檢查，全面檢查各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況，加強(qiáng)重點(diǎn)危險(xiǎn)部位的監(jiān)控和事故隱患的整改治理，對(duì)查出的問(wèn)題要立即整改，做到管理到位，責(zé)任到位，檢查驗(yàn)收到位，整改措施到位。同時(shí)，要制定各類(lèi)突發(fā)事故的應(yīng)急救援預(yù)案。
二、認(rèn)真排查矛盾，做好職工思想教育工作，消除不穩(wěn)定因素。各部門(mén)、各支部要妥善處理各類(lèi)敏感問(wèn)題，認(rèn)真排查不穩(wěn)定因素，對(duì)本單位可能出現(xiàn)的問(wèn)題要想在前、防在前、思想工作做在前。要加強(qiáng)職工思想教育工作，教育職工不得從事不健康的活動(dòng)，更不能參與各類(lèi)違法活動(dòng)，確保本單位的一方穩(wěn)定。
三、關(guān)心職工生活，妥善安排節(jié)日期間的生產(chǎn)生活。節(jié)日期間，盡量不安排加班，如確因生產(chǎn)繁忙，需要加班的，各部門(mén)要提前做好安排，并按有關(guān)規(guī)定把加班情況報(bào)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部批準(zhǔn)，報(bào)綜合辦備案。節(jié)日期間要安排好職工的生產(chǎn)生活，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)要親自到工地和病困職工家中慰問(wèn)，拿出具體措施解決實(shí)際困難，解除職工的后顧之憂。
四、認(rèn)真落實(shí)防火防盜和安全用電的各項(xiàng)措施。鍋爐房和變電室等安全重點(diǎn)部位要安排專(zhuān)人值班。節(jié)日放假期間，各辦公室一律要切斷電源，關(guān)好門(mén)窗。文件、紙張等易燃物品要按要求存放整齊，各種雜物打掃干凈。各類(lèi)消防器材要配備齊全，并確保功能正常有效。節(jié)日期間存放在院內(nèi)的自行車(chē)、摩托車(chē)要存到車(chē)棚里。
五、做好節(jié)日期間的機(jī)動(dòng)車(chē)管理。節(jié)日期間在院內(nèi)停放的車(chē)輛必須停在指定位置，司機(jī)要切斷車(chē)內(nèi)電源并鎖好車(chē)后再走，部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)下班前要逐車(chē)檢查，確保落實(shí)。各部門(mén)在節(jié)日期間用車(chē)必須填報(bào)《節(jié)日用車(chē)審批表》，經(jīng)主管院長(zhǎng)批準(zhǔn)后方可在確定的時(shí)間內(nèi)使用。因工作需要在節(jié)日期間要使用的車(chē)輛在辦完事后要求開(kāi)回院內(nèi)停放，如果確屬工作原因車(chē)輛需在外停放過(guò)夜，則必須存入停車(chē)場(chǎng)并設(shè)置安全防盜措施，部門(mén)負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)監(jiān)督管理，避免車(chē)輛丟失。車(chē)輛加油以滿足當(dāng)天使用為宜，不要過(guò)多加油，以免節(jié)日期間車(chē)輛長(zhǎng)時(shí)間集中停放時(shí)因油箱內(nèi)存油較多造成安全隱患。各部門(mén)要在9月30日前將經(jīng)批準(zhǔn)的《節(jié)日用車(chē)審批表》交報(bào)到設(shè)備物資管理部，院內(nèi)車(chē)輛停放的車(chē)位由設(shè)備部和綜合辦統(tǒng)一安排，并由院車(chē)管具體負(fù)責(zé)，請(qǐng)各部門(mén)提前與院車(chē)管聯(lián)系確定車(chē)輛停放的位置。
所有駕駛員同志（包括有駕駛證的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)）在節(jié)日期間駕車(chē)一定要自覺(jué)遵守交通法規(guī)和本院車(chē)輛和駕駛員管理的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)禁疲勞駕駛和酒后駕駛，嚴(yán)禁駕駛“帶病”車(chē)輛上路。
嚴(yán)禁節(jié)日期間*乘車(chē)外出旅游。對(duì)私家車(chē)節(jié)日外出旅游要做到不提倡，不控制，并且要說(shuō)明責(zé)任，安全自負(fù)。
六、嚴(yán)格執(zhí)行外出請(qǐng)銷(xiāo)假制度。節(jié)日期間凡外出旅游探親的必須按規(guī)定請(qǐng)假。中層干部計(jì)劃外出的，要在9月29日下班前，向綜合辦提出申請(qǐng)，統(tǒng)一呈報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。一般職工外出的，由各部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，9月30日前報(bào)綜合辦備案。
七、切實(shí)做好節(jié)日值班工作。值班人員要按時(shí)到崗，院領(lǐng)導(dǎo)要上崗帶班。值班期間要堅(jiān)守崗位，加強(qiáng)巡視，注意檢查大院的死角及重點(diǎn)部位的安全，檢查*升掛情況，對(duì)上級(jí)的通知要及時(shí)傳達(dá)到位，妥善處理突發(fā)事件，做好值班交接。傳達(dá)室門(mén)衛(wèi)對(duì)外來(lái)人員和車(chē)輛要嚴(yán)格檢查，認(rèn)真登記，禁止社會(huì)閑散人員進(jìn)入院內(nèi)。節(jié)日期間安排加班的生產(chǎn)單位，主要領(lǐng)導(dǎo)必須值班，班組長(zhǎng)必須上崗帶班。
八、嚴(yán)格落實(shí)重大問(wèn)題報(bào)告制度。各部門(mén)節(jié)日期間發(fā)生的突發(fā)事件要及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和院領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)，上報(bào)要嚴(yán)格遵照程序，不得越級(jí)上報(bào)，不得虛報(bào)瞞報(bào)，否則將按規(guī)定追究有關(guān)人員的責(zé)任。
九、保持通訊暢通。院領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)，節(jié)日期間手機(jī)24小時(shí)不能關(guān)閉，以便上級(jí)通知或重大事項(xiàng)及時(shí)傳達(dá)到位。
春節(jié)節(jié)前工作安排 生產(chǎn)車(chē)間春節(jié)前工作計(jì)劃篇二
根據(jù)《^v^食品衛(wèi)生法》及^v^的“衛(wèi)監(jiān)五號(hào)”行動(dòng)的要求，對(duì)各大中型餐飲及學(xué)校、工地食堂進(jìn)行全面的衛(wèi)生監(jiān)督，工作重點(diǎn)，經(jīng)營(yíng)單位的衛(wèi)生許可證，從業(yè)人員健康情況，加工場(chǎng)所衛(wèi)生狀況，餐用具洗刷消毒設(shè)施，原料及食品添加劑索證情況，對(duì)承辦“年夜飯”及大型集中就餐的單位要實(shí)行“事先告知制”和“留樣制”。嚴(yán)把各環(huán)節(jié)關(guān)，以確保節(jié)日市場(chǎng)消費(fèi)者的飲食安全衛(wèi)生。
對(duì)我區(qū)域內(nèi)的熟食制品、糕點(diǎn)、油脂、酒類(lèi)等檢查。對(duì)加工單位的衛(wèi)生許可證，從業(yè)人員的健康證，加工經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的衛(wèi)生設(shè)施、工具用具的洗刷消毒設(shè)施，冷藏設(shè)施及運(yùn)輸工具進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查。對(duì)每批使用的原料及食品添加劑要求做到批批有相關(guān)的索證索票證明，熟食、糕點(diǎn)經(jīng)營(yíng)店、柜臺(tái)及流動(dòng)銷(xiāo)售攤點(diǎn)必須有防蠅防塵設(shè)施，銷(xiāo)售人員必須持有健康證，銷(xiāo)售食品時(shí)必須穿戴清潔工作衣帽，嚴(yán)禁抓、拿直接入口的食品，做到貨幣分開(kāi)。
炒貨、蜜餞、果脯等小食品是節(jié)日期間消費(fèi)量較大的休閑食品，目前，這類(lèi)食品存在有不安全因素，我們對(duì)其加工場(chǎng)所的.檢查重點(diǎn)放在產(chǎn)品生產(chǎn)時(shí)是否加入非食品用的工業(yè)糖精、片堿、滑石粉、非食用油脂及產(chǎn)品中含有“亞硫酸鈉”“二氧化硫”等有毒有害物質(zhì)，對(duì)加工場(chǎng)所的衛(wèi)生狀況、使用的原料及包裝材料、索證情況等進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。
根據(jù)《^v^食品衛(wèi)生法》及^v^《散裝食品衛(wèi)生管理規(guī)范》的要求，對(duì)超市、集貿(mào)市場(chǎng)及散在的散裝食品銷(xiāo)售攤點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查重點(diǎn)，銷(xiāo)售的散裝食品必須符合食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，使用的包裝材料和存放食品的容器必須達(dá)到衛(wèi)生要求，原包裝必須有完善的生產(chǎn)廠家、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期等注明，并附有同期產(chǎn)品的索證材料。
銷(xiāo)售散裝食品時(shí)，必須有防蠅防塵設(shè)施，防止食品污染，銷(xiāo)售直接入口食品時(shí)，提供符合衛(wèi)生要求的小包裝，銷(xiāo)售人員嚴(yán)格個(gè)人衛(wèi)生，以防止二次污染過(guò)程，我們將通過(guò)此次檢查，規(guī)范散裝食品的經(jīng)營(yíng)行為。
我區(qū)域內(nèi)有超市和食品批發(fā)部21戶，我們將對(duì)其進(jìn)行全面的監(jiān)督檢查，檢查重點(diǎn)放在經(jīng)營(yíng)單位的衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證及節(jié)日期間銷(xiāo)售廣泛的糧油、酒類(lèi)、乳制品、糕點(diǎn)、蛋奶制品、腌鹵制品、調(diào)味品等，對(duì)過(guò)期的，索證材料不完善的及不符合衛(wèi)生要求的嚴(yán)格把關(guān)。
對(duì)農(nóng)村食品批發(fā)市場(chǎng)、集貿(mào)市場(chǎng)、個(gè)體商販、小作坊、小商店、小餐館，農(nóng)副產(chǎn)品豆制品、飲料、兒童食品、乳制品進(jìn)行檢查，嚴(yán)厲打擊制售假冒偽劣食品的違法行為，重點(diǎn)查處無(wú)證無(wú)照生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)食品，經(jīng)銷(xiāo)不合格食品和有毒有害食品，食品中使用非食品添加劑等違法行為。
對(duì)于以上的專(zhuān)項(xiàng)檢查，我們將依照相關(guān)的法律法規(guī)，對(duì)不符合衛(wèi)生條件的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者堅(jiān)決依法處罰和取締，濾布加大宣傳形式，發(fā)布消費(fèi)警示，提高消費(fèi)者的鑒別能力和防范意識(shí)，提高流通領(lǐng)域經(jīng)營(yíng)者的自律意識(shí)，杜絕食品安全隱患，通過(guò)節(jié)日期間的專(zhuān)項(xiàng)檢查，全面實(shí)施《食品安全行動(dòng)計(jì)劃》控制食品污染，減少食源性疾患，建立食品綠色市場(chǎng)，以確保人民群眾身體健康和食品衛(wèi)生安全。
春節(jié)節(jié)前工作安排 生產(chǎn)車(chē)間春節(jié)前工作計(jì)劃篇三
為圍繞中心，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，注重實(shí)效，全面完成至春節(jié)前的工作，打造卓越執(zhí)行團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)公司整體工作上臺(tái)階，特?cái)M定至春節(jié)前的工作計(jì)劃。
一、做好辦公室工作
1、充分發(fā)揮辦公室的工作職能
充分發(fā)揮辦公室“管理、協(xié)調(diào)和服務(wù)”的工作職能，在日常事務(wù)方面做好公司領(lǐng)導(dǎo)的“參謀和助手”;在企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、管理策略、企業(yè)精神、企業(yè)文化及用人政策等重大問(wèn)題上提出看法與建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考;將公司領(lǐng)導(dǎo)的工作精神與工作部署不折不扣地落實(shí)到實(shí)際工作中，確保取得實(shí)際成效，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作發(fā)展。
2、服務(wù)各職能部門(mén)工作發(fā)展
充分發(fā)揮辦公室的協(xié)調(diào)功能，清晰傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)的工作意見(jiàn)，溝通、協(xié)調(diào)各職能部門(mén)之間的工作，增強(qiáng)各職能部門(mén)的工作執(zhí)行力，努力高效地完成工作任務(wù)，力爭(zhēng)取得良好工作成績(jī)。樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，為各職能部門(mén)提供高質(zhì)量服務(wù)，做好各職能部門(mén)的后勤工作，促進(jìn)公司整體工作全面發(fā)展。
春節(jié)節(jié)前工作安排 生產(chǎn)車(chē)間春節(jié)前工作計(jì)劃篇四
為扎實(shí)有效地開(kāi)展禁毒工作，成立禁毒領(lǐng)導(dǎo)小組，社區(qū)支書(shū)為禁毒工作第一責(zé)任人。社區(qū)主任為責(zé)任人，要認(rèn)真落實(shí)禁毒工作責(zé)任制和工作措施，層層落實(shí)責(zé)任，真正把禁毒工作落實(shí)到實(shí)處，做到有計(jì)劃、有組織地開(kāi)展禁毒工作，確保20--年禁毒工作順利開(kāi)展。
二、禁毒工作總體要求和目標(biāo)任務(wù)
(1)總體要求，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的--大、--屆--中全會(huì)、縣委十一屆七次會(huì)議精神為指導(dǎo)，深入貫徹中央、省、市、縣鎮(zhèn)禁毒工作會(huì)議精神，堅(jiān)持“四禁并舉、預(yù)防為主、標(biāo)本兼治、嚴(yán)格執(zhí)法、綜合治理”的工作方針，按照加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、奮實(shí)基礎(chǔ)、突出重點(diǎn)、全面推進(jìn)的工作思路，堅(jiān)持以現(xiàn)在住地管理為主的原則，圍繞遏制^v^來(lái)源，遏制^v^犯罪，綜合治理^v^問(wèn)題，努力為實(shí)現(xiàn)“十二五”固化目標(biāo)，創(chuàng)建和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(2)目標(biāo)任務(wù)：完成鞏固“無(wú)毒社區(qū)”任務(wù)，做到三個(gè)落實(shí)(即禁毒工作“一票否決”權(quán)落實(shí)、禁毒工作經(jīng)費(fèi)投入落實(shí)、禁毒工作措施落實(shí));實(shí)現(xiàn)本社區(qū)無(wú)吸毒人員、無(wú)^v^、無(wú)制毒、無(wú)非法種植^v^原植物;確保禁毒工作取得實(shí)效。
三、充分認(rèn)識(shí)禁毒工作的重要性和緊迫性
禁毒工作事關(guān)名族興衰、事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定、事關(guān)子孫后代，意深遠(yuǎn)而重大，近年來(lái)，在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在全村廣大人民群眾積極支持和參與下，認(rèn)真貫徹落實(shí)各級(jí)有關(guān)部門(mén)禁毒工作精神，進(jìn)一步加大禁毒工作的力度，使禁毒工作取得了明顯成效，但是我們要充分認(rèn)識(shí)禁毒工作的重要性和緊迫性，在建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村中，把我社區(qū)的禁毒工作作為一件大事、一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)、抓緊抓好。
四、采取措施，鞏固“無(wú)毒社區(qū)”成果
(1)廣泛、深入地開(kāi)展全民禁毒宣傳工作。要圍繞“”國(guó)際禁毒日開(kāi)展一系列禁毒宣傳教育活動(dòng)，著力提高廣大人民群眾的識(shí)毒、防毒、拒毒意識(shí)。要把禁毒宣傳教育作為精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，全面加強(qiáng)禁毒宣傳教育工作，深入開(kāi)展鞏固“無(wú)毒村”和禁毒宣傳進(jìn)組進(jìn)戶活動(dòng)，采取各種形式定期組織本社區(qū)人員學(xué)習(xí)禁毒有關(guān)法律法規(guī)知識(shí)，使禁毒知識(shí)深入人心，努力形成全社區(qū)人員關(guān)心支持和參與禁毒斗爭(zhēng)的良好局面。
(2)切實(shí)配合鎮(zhèn)禁毒辦等部門(mén)開(kāi)展對(duì)禁毒工作重點(diǎn)區(qū)域的整治。(3)加大禁種鏟毒和對(duì)易制毒化學(xué)品、“精麻”藥品的管制力度，協(xié)助鎮(zhèn)禁毒辦加大對(duì)種植^v^原植物的踏查力度，做到早發(fā)現(xiàn)、早控制、早鏟除、早追究、早查處。同時(shí)確保本社區(qū)不使用易制毒化學(xué)品、精神類(lèi)和麻醉類(lèi)藥品，嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)加強(qiáng)監(jiān)督管理，防止易制毒化學(xué)品、精神類(lèi)-品流入非法渠道。
五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)為鞏固“無(wú)毒社區(qū)”工作提供堅(jiān)實(shí)保障
(1)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。加強(qiáng)以禁毒工作的領(lǐng)導(dǎo)，是鞏固“無(wú)毒社區(qū)”的根本保證。我社區(qū)要把鞏固“無(wú)毒社區(qū)”工作納入“四個(gè)文明”建設(shè)和社會(huì)治安治理的總體安排，把有無(wú)吸毒人員，^v^人員、制毒人員、種毒人員，作為檢查禁毒工作的標(biāo)準(zhǔn)。
(2)抓隊(duì)伍建設(shè)，保證經(jīng)費(fèi)投入。要完善本社區(qū)禁毒組織機(jī)構(gòu)，建設(shè)健全禁毒組織，機(jī)構(gòu)確保、人員落實(shí)，責(zé)任到人，工作到位。根據(jù)禁毒工作的任務(wù)和要求，投入適當(dāng)?shù)慕?jīng)費(fèi)，確保禁毒工作順利開(kāi)展。
(3)加強(qiáng)協(xié)作，綜合治理。在禁毒工作中我社區(qū)將盡職盡責(zé)，齊抓共管，形成合力開(kāi)展好禁毒斗爭(zhēng)工作。
春節(jié)節(jié)前工作安排 生產(chǎn)車(chē)間春節(jié)前工作計(jì)劃篇五
人才的需求主要來(lái)自幾個(gè)方面，一是業(yè)務(wù)的良性增長(zhǎng)，需要不斷增加員工數(shù)量;二是對(duì)稀缺專(zhuān)業(yè)和高端人才的需要無(wú)法得到及時(shí)滿足;三是人才吸引與挽留的問(wèn)題，能否確保核心員工持續(xù)恒久的為公司服務(wù)。招聘工作貫穿在公司發(fā)展的每個(gè)階段，提高招聘效率，為公司及時(shí)供應(yīng)人才，才能保障并推動(dòng)業(yè)務(wù)的快速進(jìn)展。招聘，表面上看是行政部的工作職責(zé)之一，但其實(shí)，它是融合了行政部門(mén)、人力資源部力量的全方位工作。要提高招聘效率，必須達(dá)成兩者的和諧統(tǒng)一。
1、按完成20個(gè)億的業(yè)務(wù)量計(jì)算，各部門(mén)均攤的年度業(yè)績(jī)核定設(shè)計(jì)各部門(mén)人員定員數(shù)，保證公司員工的穩(wěn)定性。
2、人才儲(chǔ)備：一是優(yōu)秀實(shí)習(xí)人員儲(chǔ)備;二是管理人員儲(chǔ)備。為中層管理人員的補(bǔ)充做好準(zhǔn)備。
(1)在招聘過(guò)程中用人部門(mén)需要有明晰的用人需求
在人事部確定招聘人員的時(shí)候，招聘部門(mén)要求具備什么樣的條件，哪些是主要條件，哪些是參考條件，什么樣的潛質(zhì)是被優(yōu)先考慮的，該職位人員目前承擔(dān)什么樣的工作，可以在何方向上進(jìn)一步培養(yǎng)，在組織中處于什么樣的位置，目前完整的工作安排是什么，等等，這些都有助于找到合適的人選。只有知道要找的是什么，才能說(shuō)，找到的人是不是合乎這個(gè)要求，才能保證招聘的效果。
(2)及時(shí)地信息溝通
用人部門(mén)將會(huì)對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行初試和復(fù)試的過(guò)程，考察基本素質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力。是否能適應(yīng)公司的發(fā)展以便提高招聘的有效性。通知面試前及時(shí)與招聘部門(mén)主管決定面試的時(shí)間、地點(diǎn)并將不同部門(mén)面試者合理分批處理，提高招聘效率。
(3)為了保證公司招聘工作的及時(shí)有效性，主要采取以下招聘方式：
春節(jié)節(jié)前工作安排 生產(chǎn)車(chē)間春節(jié)前工作計(jì)劃篇一
一、嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，強(qiáng)化責(zé)任，加強(qiáng)防范。全院各部門(mén)要結(jié)合自身工作實(shí)際和專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì)議，對(duì)節(jié)日期間的.安全穩(wěn)定工作做出具體部署，并且要組織一次安全檢查，全面檢查各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況，加強(qiáng)重點(diǎn)危險(xiǎn)部位的監(jiān)控和事故隱患的整改治理，對(duì)查出的問(wèn)題要立即整改，做到管理到位，責(zé)任到位，檢查驗(yàn)收到位，整改措施到位。同時(shí)，要制定各類(lèi)突發(fā)事故的應(yīng)急救援預(yù)案。
二、認(rèn)真排查矛盾，做好職工思想教育工作，消除不穩(wěn)定因素。各部門(mén)、各支部要妥善處理各類(lèi)敏感問(wèn)題，認(rèn)真排查不穩(wěn)定因素，對(duì)本單位可能出現(xiàn)的問(wèn)題要想在前、防在前、思想工作做在前。要加強(qiáng)職工思想教育工作，教育職工不得從事不健康的活動(dòng)，更不能參與各類(lèi)違法活動(dòng)，確保本單位的一方穩(wěn)定。
三、關(guān)心職工生活，妥善安排節(jié)日期間的生產(chǎn)生活。節(jié)日期間，盡量不安排加班，如確因生產(chǎn)繁忙，需要加班的，各部門(mén)要提前做好安排，并按有關(guān)規(guī)定把加班情況報(bào)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部批準(zhǔn)，報(bào)綜合辦備案。節(jié)日期間要安排好職工的生產(chǎn)生活，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)要親自到工地和病困職工家中慰問(wèn)，拿出具體措施解決實(shí)際困難，解除職工的后顧之憂。
四、認(rèn)真落實(shí)防火防盜和安全用電的各項(xiàng)措施。鍋爐房和變電室等安全重點(diǎn)部位要安排專(zhuān)人值班。節(jié)日放假期間，各辦公室一律要切斷電源，關(guān)好門(mén)窗。文件、紙張等易燃物品要按要求存放整齊，各種雜物打掃干凈。各類(lèi)消防器材要配備齊全，并確保功能正常有效。節(jié)日期間存放在院內(nèi)的自行車(chē)、摩托車(chē)要存到車(chē)棚里。
五、做好節(jié)日期間的機(jī)動(dòng)車(chē)管理。節(jié)日期間在院內(nèi)停放的車(chē)輛必須停在指定位置，司機(jī)要切斷車(chē)內(nèi)電源并鎖好車(chē)后再走，部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)下班前要逐車(chē)檢查，確保落實(shí)。各部門(mén)在節(jié)日期間用車(chē)必須填報(bào)《節(jié)日用車(chē)審批表》，經(jīng)主管院長(zhǎng)批準(zhǔn)后方可在確定的時(shí)間內(nèi)使用。因工作需要在節(jié)日期間要使用的車(chē)輛在辦完事后要求開(kāi)回院內(nèi)停放，如果確屬工作原因車(chē)輛需在外停放過(guò)夜，則必須存入停車(chē)場(chǎng)并設(shè)置安全防盜措施，部門(mén)負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)監(jiān)督管理，避免車(chē)輛丟失。車(chē)輛加油以滿足當(dāng)天使用為宜，不要過(guò)多加油，以免節(jié)日期間車(chē)輛長(zhǎng)時(shí)間集中停放時(shí)因油箱內(nèi)存油較多造成安全隱患。各部門(mén)要在9月30日前將經(jīng)批準(zhǔn)的《節(jié)日用車(chē)審批表》交報(bào)到設(shè)備物資管理部，院內(nèi)車(chē)輛停放的車(chē)位由設(shè)備部和綜合辦統(tǒng)一安排，并由院車(chē)管具體負(fù)責(zé)，請(qǐng)各部門(mén)提前與院車(chē)管聯(lián)系確定車(chē)輛停放的位置。
所有駕駛員同志（包括有駕駛證的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)）在節(jié)日期間駕車(chē)一定要自覺(jué)遵守交通法規(guī)和本院車(chē)輛和駕駛員管理的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)禁疲勞駕駛和酒后駕駛，嚴(yán)禁駕駛“帶病”車(chē)輛上路。
嚴(yán)禁節(jié)日期間*乘車(chē)外出旅游。對(duì)私家車(chē)節(jié)日外出旅游要做到不提倡，不控制，并且要說(shuō)明責(zé)任，安全自負(fù)。
六、嚴(yán)格執(zhí)行外出請(qǐng)銷(xiāo)假制度。節(jié)日期間凡外出旅游探親的必須按規(guī)定請(qǐng)假。中層干部計(jì)劃外出的，要在9月29日下班前，向綜合辦提出申請(qǐng)，統(tǒng)一呈報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。一般職工外出的，由各部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，9月30日前報(bào)綜合辦備案。
七、切實(shí)做好節(jié)日值班工作。值班人員要按時(shí)到崗，院領(lǐng)導(dǎo)要上崗帶班。值班期間要堅(jiān)守崗位，加強(qiáng)巡視，注意檢查大院的死角及重點(diǎn)部位的安全，檢查*升掛情況，對(duì)上級(jí)的通知要及時(shí)傳達(dá)到位，妥善處理突發(fā)事件，做好值班交接。傳達(dá)室門(mén)衛(wèi)對(duì)外來(lái)人員和車(chē)輛要嚴(yán)格檢查，認(rèn)真登記，禁止社會(huì)閑散人員進(jìn)入院內(nèi)。節(jié)日期間安排加班的生產(chǎn)單位，主要領(lǐng)導(dǎo)必須值班，班組長(zhǎng)必須上崗帶班。
八、嚴(yán)格落實(shí)重大問(wèn)題報(bào)告制度。各部門(mén)節(jié)日期間發(fā)生的突發(fā)事件要及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和院領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)，上報(bào)要嚴(yán)格遵照程序，不得越級(jí)上報(bào)，不得虛報(bào)瞞報(bào)，否則將按規(guī)定追究有關(guān)人員的責(zé)任。
九、保持通訊暢通。院領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)，節(jié)日期間手機(jī)24小時(shí)不能關(guān)閉，以便上級(jí)通知或重大事項(xiàng)及時(shí)傳達(dá)到位。
春節(jié)節(jié)前工作安排 生產(chǎn)車(chē)間春節(jié)前工作計(jì)劃篇二
根據(jù)《^v^食品衛(wèi)生法》及^v^的“衛(wèi)監(jiān)五號(hào)”行動(dòng)的要求，對(duì)各大中型餐飲及學(xué)校、工地食堂進(jìn)行全面的衛(wèi)生監(jiān)督，工作重點(diǎn)，經(jīng)營(yíng)單位的衛(wèi)生許可證，從業(yè)人員健康情況，加工場(chǎng)所衛(wèi)生狀況，餐用具洗刷消毒設(shè)施，原料及食品添加劑索證情況，對(duì)承辦“年夜飯”及大型集中就餐的單位要實(shí)行“事先告知制”和“留樣制”。嚴(yán)把各環(huán)節(jié)關(guān)，以確保節(jié)日市場(chǎng)消費(fèi)者的飲食安全衛(wèi)生。
對(duì)我區(qū)域內(nèi)的熟食制品、糕點(diǎn)、油脂、酒類(lèi)等檢查。對(duì)加工單位的衛(wèi)生許可證，從業(yè)人員的健康證，加工經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的衛(wèi)生設(shè)施、工具用具的洗刷消毒設(shè)施，冷藏設(shè)施及運(yùn)輸工具進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查。對(duì)每批使用的原料及食品添加劑要求做到批批有相關(guān)的索證索票證明，熟食、糕點(diǎn)經(jīng)營(yíng)店、柜臺(tái)及流動(dòng)銷(xiāo)售攤點(diǎn)必須有防蠅防塵設(shè)施，銷(xiāo)售人員必須持有健康證，銷(xiāo)售食品時(shí)必須穿戴清潔工作衣帽，嚴(yán)禁抓、拿直接入口的食品，做到貨幣分開(kāi)。
炒貨、蜜餞、果脯等小食品是節(jié)日期間消費(fèi)量較大的休閑食品，目前，這類(lèi)食品存在有不安全因素，我們對(duì)其加工場(chǎng)所的.檢查重點(diǎn)放在產(chǎn)品生產(chǎn)時(shí)是否加入非食品用的工業(yè)糖精、片堿、滑石粉、非食用油脂及產(chǎn)品中含有“亞硫酸鈉”“二氧化硫”等有毒有害物質(zhì)，對(duì)加工場(chǎng)所的衛(wèi)生狀況、使用的原料及包裝材料、索證情況等進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。
根據(jù)《^v^食品衛(wèi)生法》及^v^《散裝食品衛(wèi)生管理規(guī)范》的要求，對(duì)超市、集貿(mào)市場(chǎng)及散在的散裝食品銷(xiāo)售攤點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查重點(diǎn)，銷(xiāo)售的散裝食品必須符合食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，使用的包裝材料和存放食品的容器必須達(dá)到衛(wèi)生要求，原包裝必須有完善的生產(chǎn)廠家、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期等注明，并附有同期產(chǎn)品的索證材料。
銷(xiāo)售散裝食品時(shí)，必須有防蠅防塵設(shè)施，防止食品污染，銷(xiāo)售直接入口食品時(shí)，提供符合衛(wèi)生要求的小包裝，銷(xiāo)售人員嚴(yán)格個(gè)人衛(wèi)生，以防止二次污染過(guò)程，我們將通過(guò)此次檢查，規(guī)范散裝食品的經(jīng)營(yíng)行為。
我區(qū)域內(nèi)有超市和食品批發(fā)部21戶，我們將對(duì)其進(jìn)行全面的監(jiān)督檢查，檢查重點(diǎn)放在經(jīng)營(yíng)單位的衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證及節(jié)日期間銷(xiāo)售廣泛的糧油、酒類(lèi)、乳制品、糕點(diǎn)、蛋奶制品、腌鹵制品、調(diào)味品等，對(duì)過(guò)期的，索證材料不完善的及不符合衛(wèi)生要求的嚴(yán)格把關(guān)。
對(duì)農(nóng)村食品批發(fā)市場(chǎng)、集貿(mào)市場(chǎng)、個(gè)體商販、小作坊、小商店、小餐館，農(nóng)副產(chǎn)品豆制品、飲料、兒童食品、乳制品進(jìn)行檢查，嚴(yán)厲打擊制售假冒偽劣食品的違法行為，重點(diǎn)查處無(wú)證無(wú)照生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)食品，經(jīng)銷(xiāo)不合格食品和有毒有害食品，食品中使用非食品添加劑等違法行為。
對(duì)于以上的專(zhuān)項(xiàng)檢查，我們將依照相關(guān)的法律法規(guī)，對(duì)不符合衛(wèi)生條件的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者堅(jiān)決依法處罰和取締，濾布加大宣傳形式，發(fā)布消費(fèi)警示，提高消費(fèi)者的鑒別能力和防范意識(shí)，提高流通領(lǐng)域經(jīng)營(yíng)者的自律意識(shí)，杜絕食品安全隱患，通過(guò)節(jié)日期間的專(zhuān)項(xiàng)檢查，全面實(shí)施《食品安全行動(dòng)計(jì)劃》控制食品污染，減少食源性疾患，建立食品綠色市場(chǎng)，以確保人民群眾身體健康和食品衛(wèi)生安全。
春節(jié)節(jié)前工作安排 生產(chǎn)車(chē)間春節(jié)前工作計(jì)劃篇三
為圍繞中心，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，注重實(shí)效，全面完成至春節(jié)前的工作，打造卓越執(zhí)行團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，促進(jìn)公司整體工作上臺(tái)階，特?cái)M定至春節(jié)前的工作計(jì)劃。
一、做好辦公室工作
1、充分發(fā)揮辦公室的工作職能
充分發(fā)揮辦公室“管理、協(xié)調(diào)和服務(wù)”的工作職能，在日常事務(wù)方面做好公司領(lǐng)導(dǎo)的“參謀和助手”;在企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念、管理策略、企業(yè)精神、企業(yè)文化及用人政策等重大問(wèn)題上提出看法與建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考;將公司領(lǐng)導(dǎo)的工作精神與工作部署不折不扣地落實(shí)到實(shí)際工作中，確保取得實(shí)際成效，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作發(fā)展。
2、服務(wù)各職能部門(mén)工作發(fā)展
充分發(fā)揮辦公室的協(xié)調(diào)功能，清晰傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)的工作意見(jiàn)，溝通、協(xié)調(diào)各職能部門(mén)之間的工作，增強(qiáng)各職能部門(mén)的工作執(zhí)行力，努力高效地完成工作任務(wù)，力爭(zhēng)取得良好工作成績(jī)。樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，為各職能部門(mén)提供高質(zhì)量服務(wù)，做好各職能部門(mén)的后勤工作，促進(jìn)公司整體工作全面發(fā)展。
春節(jié)節(jié)前工作安排 生產(chǎn)車(chē)間春節(jié)前工作計(jì)劃篇四
為扎實(shí)有效地開(kāi)展禁毒工作，成立禁毒領(lǐng)導(dǎo)小組，社區(qū)支書(shū)為禁毒工作第一責(zé)任人。社區(qū)主任為責(zé)任人，要認(rèn)真落實(shí)禁毒工作責(zé)任制和工作措施，層層落實(shí)責(zé)任，真正把禁毒工作落實(shí)到實(shí)處，做到有計(jì)劃、有組織地開(kāi)展禁毒工作，確保20--年禁毒工作順利開(kāi)展。
二、禁毒工作總體要求和目標(biāo)任務(wù)
(1)總體要求，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的--大、--屆--中全會(huì)、縣委十一屆七次會(huì)議精神為指導(dǎo)，深入貫徹中央、省、市、縣鎮(zhèn)禁毒工作會(huì)議精神，堅(jiān)持“四禁并舉、預(yù)防為主、標(biāo)本兼治、嚴(yán)格執(zhí)法、綜合治理”的工作方針，按照加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、奮實(shí)基礎(chǔ)、突出重點(diǎn)、全面推進(jìn)的工作思路，堅(jiān)持以現(xiàn)在住地管理為主的原則，圍繞遏制^v^來(lái)源，遏制^v^犯罪，綜合治理^v^問(wèn)題，努力為實(shí)現(xiàn)“十二五”固化目標(biāo)，創(chuàng)建和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(2)目標(biāo)任務(wù)：完成鞏固“無(wú)毒社區(qū)”任務(wù)，做到三個(gè)落實(shí)(即禁毒工作“一票否決”權(quán)落實(shí)、禁毒工作經(jīng)費(fèi)投入落實(shí)、禁毒工作措施落實(shí));實(shí)現(xiàn)本社區(qū)無(wú)吸毒人員、無(wú)^v^、無(wú)制毒、無(wú)非法種植^v^原植物;確保禁毒工作取得實(shí)效。
三、充分認(rèn)識(shí)禁毒工作的重要性和緊迫性
禁毒工作事關(guān)名族興衰、事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定、事關(guān)子孫后代，意深遠(yuǎn)而重大，近年來(lái)，在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在全村廣大人民群眾積極支持和參與下，認(rèn)真貫徹落實(shí)各級(jí)有關(guān)部門(mén)禁毒工作精神，進(jìn)一步加大禁毒工作的力度，使禁毒工作取得了明顯成效，但是我們要充分認(rèn)識(shí)禁毒工作的重要性和緊迫性，在建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村中，把我社區(qū)的禁毒工作作為一件大事、一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)、抓緊抓好。
四、采取措施，鞏固“無(wú)毒社區(qū)”成果
(1)廣泛、深入地開(kāi)展全民禁毒宣傳工作。要圍繞“”國(guó)際禁毒日開(kāi)展一系列禁毒宣傳教育活動(dòng)，著力提高廣大人民群眾的識(shí)毒、防毒、拒毒意識(shí)。要把禁毒宣傳教育作為精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，全面加強(qiáng)禁毒宣傳教育工作，深入開(kāi)展鞏固“無(wú)毒村”和禁毒宣傳進(jìn)組進(jìn)戶活動(dòng)，采取各種形式定期組織本社區(qū)人員學(xué)習(xí)禁毒有關(guān)法律法規(guī)知識(shí)，使禁毒知識(shí)深入人心，努力形成全社區(qū)人員關(guān)心支持和參與禁毒斗爭(zhēng)的良好局面。
(2)切實(shí)配合鎮(zhèn)禁毒辦等部門(mén)開(kāi)展對(duì)禁毒工作重點(diǎn)區(qū)域的整治。(3)加大禁種鏟毒和對(duì)易制毒化學(xué)品、“精麻”藥品的管制力度，協(xié)助鎮(zhèn)禁毒辦加大對(duì)種植^v^原植物的踏查力度，做到早發(fā)現(xiàn)、早控制、早鏟除、早追究、早查處。同時(shí)確保本社區(qū)不使用易制毒化學(xué)品、精神類(lèi)和麻醉類(lèi)藥品，嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)加強(qiáng)監(jiān)督管理，防止易制毒化學(xué)品、精神類(lèi)-品流入非法渠道。
五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)為鞏固“無(wú)毒社區(qū)”工作提供堅(jiān)實(shí)保障
(1)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。加強(qiáng)以禁毒工作的領(lǐng)導(dǎo)，是鞏固“無(wú)毒社區(qū)”的根本保證。我社區(qū)要把鞏固“無(wú)毒社區(qū)”工作納入“四個(gè)文明”建設(shè)和社會(huì)治安治理的總體安排，把有無(wú)吸毒人員，^v^人員、制毒人員、種毒人員，作為檢查禁毒工作的標(biāo)準(zhǔn)。
(2)抓隊(duì)伍建設(shè)，保證經(jīng)費(fèi)投入。要完善本社區(qū)禁毒組織機(jī)構(gòu)，建設(shè)健全禁毒組織，機(jī)構(gòu)確保、人員落實(shí)，責(zé)任到人，工作到位。根據(jù)禁毒工作的任務(wù)和要求，投入適當(dāng)?shù)慕?jīng)費(fèi)，確保禁毒工作順利開(kāi)展。
(3)加強(qiáng)協(xié)作，綜合治理。在禁毒工作中我社區(qū)將盡職盡責(zé)，齊抓共管，形成合力開(kāi)展好禁毒斗爭(zhēng)工作。
春節(jié)節(jié)前工作安排 生產(chǎn)車(chē)間春節(jié)前工作計(jì)劃篇五
人才的需求主要來(lái)自幾個(gè)方面，一是業(yè)務(wù)的良性增長(zhǎng)，需要不斷增加員工數(shù)量;二是對(duì)稀缺專(zhuān)業(yè)和高端人才的需要無(wú)法得到及時(shí)滿足;三是人才吸引與挽留的問(wèn)題，能否確保核心員工持續(xù)恒久的為公司服務(wù)。招聘工作貫穿在公司發(fā)展的每個(gè)階段，提高招聘效率，為公司及時(shí)供應(yīng)人才，才能保障并推動(dòng)業(yè)務(wù)的快速進(jìn)展。招聘，表面上看是行政部的工作職責(zé)之一，但其實(shí)，它是融合了行政部門(mén)、人力資源部力量的全方位工作。要提高招聘效率，必須達(dá)成兩者的和諧統(tǒng)一。
1、按完成20個(gè)億的業(yè)務(wù)量計(jì)算，各部門(mén)均攤的年度業(yè)績(jī)核定設(shè)計(jì)各部門(mén)人員定員數(shù)，保證公司員工的穩(wěn)定性。
2、人才儲(chǔ)備：一是優(yōu)秀實(shí)習(xí)人員儲(chǔ)備;二是管理人員儲(chǔ)備。為中層管理人員的補(bǔ)充做好準(zhǔn)備。
(1)在招聘過(guò)程中用人部門(mén)需要有明晰的用人需求
在人事部確定招聘人員的時(shí)候，招聘部門(mén)要求具備什么樣的條件，哪些是主要條件，哪些是參考條件，什么樣的潛質(zhì)是被優(yōu)先考慮的，該職位人員目前承擔(dān)什么樣的工作，可以在何方向上進(jìn)一步培養(yǎng)，在組織中處于什么樣的位置，目前完整的工作安排是什么，等等，這些都有助于找到合適的人選。只有知道要找的是什么，才能說(shuō)，找到的人是不是合乎這個(gè)要求，才能保證招聘的效果。
(2)及時(shí)地信息溝通
用人部門(mén)將會(huì)對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行初試和復(fù)試的過(guò)程，考察基本素質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力。是否能適應(yīng)公司的發(fā)展以便提高招聘的有效性。通知面試前及時(shí)與招聘部門(mén)主管決定面試的時(shí)間、地點(diǎn)并將不同部門(mén)面試者合理分批處理，提高招聘效率。
(3)為了保證公司招聘工作的及時(shí)有效性，主要采取以下招聘方式：