2019重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院招聘非在編工作人員3人，報(bào)名時(shí)間：2018年2月12日—2月21日。現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
為適應(yīng)學(xué)院發(fā)展的需要，經(jīng)學(xué)院研究，決定面向校外公開(kāi)招聘非在編工作人員(崗位詳情見(jiàn)附件)。新聘用人員的人事管理方式按學(xué)院有關(guān)非在編人員的管理辦法及相關(guān)政策執(zhí)行。
一、招聘范圍和對(duì)象
招聘人員面向社會(huì)，凡符合招聘條件的各類(lèi)人員均可報(bào)名應(yīng)聘，招聘范圍參照公開(kāi)招聘范圍。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、無(wú)任何違紀(jì)違法行為;
3、具有良好職業(yè)道德和育人的精神;
4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);
5、具備崗位所需的任職條件(詳見(jiàn)《2019年招聘非在編工作人員崗位一覽表》)。
三、招聘程序和方式
(一)報(bào)名
采用網(wǎng)上報(bào)名方式。凡符合公開(kāi)崗位招聘條件者，如實(shí)填寫(xiě)《重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院2019年招聘非在編人員報(bào)名表》后發(fā)至人事處電子郵箱cqvistrsc@163.com(郵件標(biāo)題必須按照以下格式填寫(xiě)：姓名+崗位)。
聯(lián)系人：人事處李老師梁老師
聯(lián)系電話(huà):023-585315961888365281913996664400
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2018年2月12日—2月21日。
(二)資格審查
根據(jù)本人提交的信息，重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院對(duì)報(bào)名者提供的《重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院招聘非在編工作人員報(bào)名登記表》，按招聘崗位條件進(jìn)行初審，初審合格者，學(xué)院人事處將以電話(huà)或郵件通知參加復(fù)審的相關(guān)事宜，接到通知的人員持畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)佐證材料原件及復(fù)印件到重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院第一會(huì)議室進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)行考試考核。報(bào)考人員須對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。
(三)考試考核
資格復(fù)審合格者方可參加由重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院組織的考試考核。地點(diǎn)在學(xué)院內(nèi)進(jìn)行(具體地點(diǎn)另行通知)?？荚嚳己擞扇耸绿庁?fù)責(zé)組織，主要分為崗位實(shí)踐能力考試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，分值各100分。
崗位實(shí)踐能力考試主要考查應(yīng)聘人員相關(guān)崗位實(shí)踐能力水平;面試主要考查面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的政策水平、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。
考試考核總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%
考試考核總成績(jī)均采用百分制計(jì)算，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
根據(jù)擇優(yōu)原則，若資格復(fù)審合格者超過(guò)崗位計(jì)劃1:3，則按崗位能力考試分?jǐn)?shù)由高到低按1:2確定面試人員;若資格復(fù)審合格者未滿(mǎn)足崗位計(jì)劃1:2，則直接進(jìn)行考核面試。
(五)體檢
1、參加體檢人員確定
按照擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)報(bào)考該崗位考生考試考核總成績(jī)從高到低依次等額確定?？荚嚳己丝偝煽?jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則依次按學(xué)歷、職(執(zhí))業(yè)資格等方面綜合考慮，擇優(yōu)錄取。未滿(mǎn)足1:2崗位計(jì)劃的，總成績(jī)?cè)?0分及以上者方能進(jìn)入體檢名單。
2、體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《重慶市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號(hào))以及《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))的要求，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。
3、體檢要求
體檢在學(xué)院指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。受檢人對(duì)體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)果通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)院同意并到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額，根據(jù)應(yīng)聘該崗位人員考試考核總成績(jī)從高到低一次性遞補(bǔ)。
四、待遇
1、簽訂1年聘用合同，按規(guī)定實(shí)行試用期3個(gè)月，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格者，予以繼續(xù)聘用;試用期內(nèi)或期滿(mǎn)考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求，以及提供虛假材料的人員，取消聘用。
2、在聘用合同期間的工資、津貼按學(xué)院的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、按國(guó)家和重慶市的相關(guān)規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。
4、聘用期內(nèi)，每年由人事處、本人所在部門(mén)以及其服務(wù)對(duì)象對(duì)其進(jìn)行綜合考核，考核合格的繼續(xù)聘用。在此期間工作態(tài)度不端正、不能勝任所在崗位工作，所在部門(mén)以及其服務(wù)對(duì)象對(duì)其綜合評(píng)價(jià)差的，學(xué)校解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
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2019招聘非在編人員崗位一覽表.xlsx
2019招聘非在編人員報(bào)名登記表.doc
重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院
2019年2月12日
為適應(yīng)學(xué)院發(fā)展的需要，經(jīng)學(xué)院研究，決定面向校外公開(kāi)招聘非在編工作人員(崗位詳情見(jiàn)附件)。新聘用人員的人事管理方式按學(xué)院有關(guān)非在編人員的管理辦法及相關(guān)政策執(zhí)行。一、招聘范圍和對(duì)象
招聘人員面向社會(huì)，凡符合招聘條件的各類(lèi)人員均可報(bào)名應(yīng)聘，招聘范圍參照公開(kāi)招聘范圍。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、無(wú)任何違紀(jì)違法行為;
3、具有良好職業(yè)道德和育人的精神;
4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);
5、具備崗位所需的任職條件(詳見(jiàn)《2019年招聘非在編工作人員崗位一覽表》)。
三、招聘程序和方式
(一)報(bào)名
采用網(wǎng)上報(bào)名方式。凡符合公開(kāi)崗位招聘條件者，如實(shí)填寫(xiě)《重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院2019年招聘非在編人員報(bào)名表》后發(fā)至人事處電子郵箱cqvistrsc@163.com(郵件標(biāo)題必須按照以下格式填寫(xiě)：姓名+崗位)。
聯(lián)系人：人事處李老師梁老師
聯(lián)系電話(huà):023-585315961888365281913996664400
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2018年2月12日—2月21日。
(二)資格審查
根據(jù)本人提交的信息，重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院對(duì)報(bào)名者提供的《重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院招聘非在編工作人員報(bào)名登記表》，按招聘崗位條件進(jìn)行初審，初審合格者，學(xué)院人事處將以電話(huà)或郵件通知參加復(fù)審的相關(guān)事宜，接到通知的人員持畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)佐證材料原件及復(fù)印件到重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院第一會(huì)議室進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)行考試考核。報(bào)考人員須對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。
(三)考試考核
資格復(fù)審合格者方可參加由重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院組織的考試考核。地點(diǎn)在學(xué)院內(nèi)進(jìn)行(具體地點(diǎn)另行通知)?？荚嚳己擞扇耸绿庁?fù)責(zé)組織，主要分為崗位實(shí)踐能力考試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，分值各100分。
崗位實(shí)踐能力考試主要考查應(yīng)聘人員相關(guān)崗位實(shí)踐能力水平;面試主要考查面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的政策水平、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。
考試考核總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%
考試考核總成績(jī)均采用百分制計(jì)算，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
根據(jù)擇優(yōu)原則，若資格復(fù)審合格者超過(guò)崗位計(jì)劃1:3，則按崗位能力考試分?jǐn)?shù)由高到低按1:2確定面試人員;若資格復(fù)審合格者未滿(mǎn)足崗位計(jì)劃1:2，則直接進(jìn)行考核面試。
(五)體檢
1、參加體檢人員確定
按照擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)報(bào)考該崗位考生考試考核總成績(jī)從高到低依次等額確定?？荚嚳己丝偝煽?jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則依次按學(xué)歷、職(執(zhí))業(yè)資格等方面綜合考慮，擇優(yōu)錄取。未滿(mǎn)足1:2崗位計(jì)劃的，總成績(jī)?cè)?0分及以上者方能進(jìn)入體檢名單。
2、體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《重慶市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號(hào))以及《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))的要求，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。
3、體檢要求
體檢在學(xué)院指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。受檢人對(duì)體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)果通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)院同意并到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額，根據(jù)應(yīng)聘該崗位人員考試考核總成績(jī)從高到低一次性遞補(bǔ)。
四、待遇
1、簽訂1年聘用合同，按規(guī)定實(shí)行試用期3個(gè)月，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格者，予以繼續(xù)聘用;試用期內(nèi)或期滿(mǎn)考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求，以及提供虛假材料的人員，取消聘用。
2、在聘用合同期間的工資、津貼按學(xué)院的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、按國(guó)家和重慶市的相關(guān)規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。
4、聘用期內(nèi)，每年由人事處、本人所在部門(mén)以及其服務(wù)對(duì)象對(duì)其進(jìn)行綜合考核，考核合格的繼續(xù)聘用。在此期間工作態(tài)度不端正、不能勝任所在崗位工作，所在部門(mén)以及其服務(wù)對(duì)象對(duì)其綜合評(píng)價(jià)差的，學(xué)校解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
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重慶安全技術(shù)職業(yè)學(xué)院
2019年2月12日