在每一次發(fā)奮努力之后，必然有加倍的獎賞等待著我們。相信通過大家的努力，拿到2019年初級經(jīng)濟師證書絕對沒問題。初級經(jīng)濟師每日一練以知識點為單元，針對知識點做深入解析，幫助大家更好地復習。以下為初級經(jīng)濟師每日一練，今天你練了嗎？
初級經(jīng)濟師《初級財政稅收》每日一練：資產(chǎn)計算折舊（9.28）
單選題
除國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門另有規(guī)定外，下列關(guān)于資產(chǎn)計算折舊最低年限的表述中，錯誤的是（）。
A、飛機、火車、輪船，為10年
B、房屋、建筑物，為20年
C、電子設(shè)備，為3年
D、林木類生產(chǎn)性生物資產(chǎn)，為5年
【答案】
D
【解析】
本題考查資產(chǎn)的稅務(wù)處理。林木類生產(chǎn)性生物資產(chǎn)的折舊的最低年限為10年。
初級經(jīng)濟師《初級金融》每日一練：定期儲蓄（9.28）
多選題
定期儲蓄是儲蓄存款的一種，其可分為（）類型。
A、零存零取
B、定活兩便
C、存本取息
D、零存整取
E、整存整取
【答案】
BCDE
【解析】
本題考查商業(yè)銀行存款的種類。定期儲蓄可分為：整存整取、零存整取、整存零取、存本取息、定活兩便、個人通知存款等類型。
初級經(jīng)濟師《初級人力》每日一練：國家職業(yè)技能標準（9.28）
單選題
國家職業(yè)技能標準的主體內(nèi)容是（）。
A、職業(yè)概況
B、基本要求
C、工作要求
D、權(quán)重表
【答案】
C
【解析】
本題考查職業(yè)資格證書制度。國家職業(yè)技能標準由職業(yè)概況、基本要求、工作要求和權(quán)重表四個部分構(gòu)成，其中工作要求為國家職業(yè)標準的主體內(nèi)容。
初級經(jīng)濟師《初級經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》每日一練：行政訴訟（9.28）
單選題
根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》，下列事項中，可以提起行政訴訟的是（）。
A、鄉(xiāng)政府收費案件
B、國防、外交等國家行為
C、行政機關(guān)對行政機關(guān)工作人員的獎懲、任免決定
D、具有普遍約束力的決定、命令
【答案】
A
【解析】
本題考查行政訴訟的基本原則。法院不受理下列事項提起的行政訴訟：①國防、外交等國家行為；②行政法規(guī)、規(guī)章或者行政機關(guān)制定、發(fā)布的具有普遍約束力的決定、命令；③行政機關(guān)對行政機關(guān)工作人員的獎懲、任免等決定；④法律規(guī)定由行政機關(guān)最終裁決的行政行為。
初級經(jīng)濟師《初級工商》每日一練：勞動爭議（9.28）
單選題
根據(jù)我國勞動爭議調(diào)解仲裁法，發(fā)生勞動爭議，勞動者一般不可以直接采取的措施是（）。
A、請工會或者第三方共同與用人單位協(xié)商
B、向勞動爭議調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解
C、向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁
D、向人民法院提起訴訟
【答案】
D
【解析】
本題考查企業(yè)勞動爭議處理的方式。發(fā)生勞動爭議，勞動者可以與用人單位協(xié)商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達成和解協(xié)議。發(fā)生勞動爭議，當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除法律另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。
初級經(jīng)濟師《初級財政稅收》每日一練：資產(chǎn)計算折舊（9.28）
單選題
除國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門另有規(guī)定外，下列關(guān)于資產(chǎn)計算折舊最低年限的表述中，錯誤的是（）。
A、飛機、火車、輪船，為10年
B、房屋、建筑物，為20年
C、電子設(shè)備，為3年
D、林木類生產(chǎn)性生物資產(chǎn)，為5年
【答案】
D
【解析】
本題考查資產(chǎn)的稅務(wù)處理。林木類生產(chǎn)性生物資產(chǎn)的折舊的最低年限為10年。
初級經(jīng)濟師《初級金融》每日一練：定期儲蓄（9.28）
多選題
定期儲蓄是儲蓄存款的一種，其可分為（）類型。
A、零存零取
B、定活兩便
C、存本取息
D、零存整取
E、整存整取
【答案】
BCDE
【解析】
本題考查商業(yè)銀行存款的種類。定期儲蓄可分為：整存整取、零存整取、整存零取、存本取息、定活兩便、個人通知存款等類型。
初級經(jīng)濟師《初級人力》每日一練：國家職業(yè)技能標準（9.28）
單選題
國家職業(yè)技能標準的主體內(nèi)容是（）。
A、職業(yè)概況
B、基本要求
C、工作要求
D、權(quán)重表
【答案】
C
【解析】
本題考查職業(yè)資格證書制度。國家職業(yè)技能標準由職業(yè)概況、基本要求、工作要求和權(quán)重表四個部分構(gòu)成，其中工作要求為國家職業(yè)標準的主體內(nèi)容。
初級經(jīng)濟師《初級經(jīng)濟基礎(chǔ)知識》每日一練：行政訴訟（9.28）
單選題
根據(jù)《中華人民共和國行政訴訟法》，下列事項中，可以提起行政訴訟的是（）。
A、鄉(xiāng)政府收費案件
B、國防、外交等國家行為
C、行政機關(guān)對行政機關(guān)工作人員的獎懲、任免決定
D、具有普遍約束力的決定、命令
【答案】
A
【解析】
本題考查行政訴訟的基本原則。法院不受理下列事項提起的行政訴訟：①國防、外交等國家行為；②行政法規(guī)、規(guī)章或者行政機關(guān)制定、發(fā)布的具有普遍約束力的決定、命令；③行政機關(guān)對行政機關(guān)工作人員的獎懲、任免等決定；④法律規(guī)定由行政機關(guān)最終裁決的行政行為。
初級經(jīng)濟師《初級工商》每日一練：勞動爭議（9.28）
單選題
根據(jù)我國勞動爭議調(diào)解仲裁法，發(fā)生勞動爭議，勞動者一般不可以直接采取的措施是（）。
A、請工會或者第三方共同與用人單位協(xié)商
B、向勞動爭議調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解
C、向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁
D、向人民法院提起訴訟
【答案】
D
【解析】
本題考查企業(yè)勞動爭議處理的方式。發(fā)生勞動爭議，勞動者可以與用人單位協(xié)商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達成和解協(xié)議。發(fā)生勞動爭議，當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除法律另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。