最新政府工作報告總結部分標題(實用6篇)

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    報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。
    政府工作報告總結部分標題篇一
    1月8日,經(jīng)過認真籌備,長樂市老促會第一屆五次理事大會在人民會堂會展中心四樓召開,參加會議的市領導有:魏義鋒、王命發(fā)、陳真、林勇魁、卓國鴻。市老領導有:名譽會長邱仁魁,顧問鄒寶官、李金福、林義耿、王福利,特邀江純鎮(zhèn),市委辦、人大辦、政府辦、政協(xié)秘書處、市老促會第一屆全體常務理事、理事、市直相關部門主要領導、老區(qū)鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道、鎮(zhèn)鄉(xiāng)長、辦事處主任及社會事務辦主任等共130多人。大會聽取了陳依霖會長的工作報告和張春登秘書長財務收支情況報告。
    會議根據(jù)市委組織部的批復和市老促會的提請,依照市老促會章程,增補了市老促會第一屆理事會副會長1名、常務理事2名、理事2名;傳達學習了全省老促會會長、老區(qū)辦主任會議精神;聽取并審議通過陳依霖會長代表市老促會所作的工作報告、張春登秘書長關于20xx年度市老促會財務收支情況的報告。會議還邀請市人*制委主任李鴻祥就學習宣傳、貫徹實施《福建省促進革命老區(qū)發(fā)展條例》作了解讀。
    市老領導、慈善(紅十字)會會長、老促會顧問林義耿會長和原福州市人大副主任、長樂縣委書記、老促會名譽會長邱仁魁老主任先后發(fā)表了熱情洋溢、語重心長的指導性講話,充分肯定了我市老促會雖然起步晚,但發(fā)展快,幾年來老區(qū)項目建設步伐加快、成效顯著,老區(qū)人民生活水平日益提高,一方面得益于政府主導作用的發(fā)揮,市委市政府及其主要領導、分管領導十分關心重視老區(qū)建設和老促會工作,采取了加大財政轉移支付,提高革命“五老”人員補助標準,并將遺孀納入補助對象,加大對老區(qū)建設項目資金投入,實行市直部門掛鉤幫扶等一系列特殊傾斜政策。另一方面得益于老促會的同志,用心用情用愛去做工作,特別是領導率先垂范、身先士卒,深入調(diào)查研究,積極建言獻策,大力宣傳老區(qū)促進工作,動員和發(fā)揮社會力量、群團力量參與,增強了促進老區(qū)建設的合力。相信在黨的xx大精神的指引下,在市委市政府的領導下,在各級各部門和老促會的努力下,今年老區(qū)建設和老促會工作一定會取得更加輝煌的成績。
    最后,市政府副市長王命發(fā)作了重要的總結講話,他指出,過去的一年,老區(qū)建設促進工作取得了顯著成效,體現(xiàn)在項目建設扎實有效、老促會活動豐富多彩、老促會工作可圈可點、老促會工作成效和自身建設可喜可賀、老促會作風態(tài)度可敬可佩。對新一年的工作,他希望大家堅定信心,乘勢而上,深入學習貫徹黨的xx大精神,認真實施《福建省促進革命老區(qū)發(fā)展條例》和市委市政府關于支持和促進革命老區(qū)加快發(fā)展的實施意見,繼續(xù)加大力度,全面推進老區(qū)建設工作再上新臺階。還提出了四點意見要求,一是要深入調(diào)查研究,在推動科學發(fā)展上有新作為;二是要積極搭建平臺,在促進扶貧開發(fā)上有新進展;三是要強化宣傳引導,在凝聚多方力量上有新成效;四是要加強思想重視,在支持老促會工作上有新貢獻。
    二、關心革命“五老”及其遺偶人員和老區(qū)困難群眾,開展慰問活動
    革命老區(qū)和老區(qū)人民在革命戰(zhàn)爭年代為革命付出了巨大犧牲,做出了重大貢獻,關心革命“五老”及其遺偶人員和老區(qū)困難群眾,是老促會的一項義不容辭的職責。
    **年春節(jié)期間,我會與慈善總會牽頭組織市總工會、地稅局、民政局、老區(qū)辦聯(lián)合對革命老區(qū)江田鎮(zhèn)的南陽、下珍、橋里、溪湄、游溪村和羅聯(lián)鄉(xiāng)的馬厝、大坪村的革命“五老”及遺偶人員、老區(qū)山區(qū)特困家庭進行了春節(jié)慰問。參加慰問的有市政協(xié)陳真副主席,原市政協(xié)主席、市慈善總會、紅十字會林義耿會長,市老促會陳依霖會長,市總工會、市地稅局領導班子成員,市慈善(紅十字)會、民政局、老區(qū)辦、老促會領導、新聞記者等20多人。江田鎮(zhèn)陳仁嵩書記、曾奇副鎮(zhèn)長,羅聯(lián)鄉(xiāng)林津書記、朱賢副鄉(xiāng)長等陪同了慰問。
    慰問組每到一戶,都親切地和他們噓寒問暖,詳細了解他們的家庭、生產(chǎn)、生活等情況,向他們轉達了市委、市政府及主要領導對他們的深切關懷,祝愿他們過個平安、快樂、吉祥、幸福的新春佳節(jié),并送上慰問金800元和長樂市力恒錦綸科技有限公司陳建龍董事長捐贈的毛氈一床,陪同慰問的鎮(zhèn)鄉(xiāng)領導也送給每戶500元慰問金,把黨和政府以及社會各界對革命老區(qū)的關愛與溫暖送到他們心坎里。慰問活動中,市領導、老領導還特別交代鎮(zhèn)鄉(xiāng)村領導要多關心他們,想方設法幫助他們解決一些實際困難和問題,不斷改善他們的生產(chǎn)生活條件,這是黨和政府的責任。
    市總工會、地稅局,十分關心、支持革命老區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和民生改善,大力支持、密切配合市老促會工作,分別出資3萬元和2萬元,與老促會聯(lián)合開展春節(jié)慰問,今年共慰問245戶,為歷年之最,其中革命“五老”人員111人(戶)、“五老”遺偶52人(戶),老區(qū)山區(qū)困難黨員、低保、五保、困難家庭82戶,共發(fā)慰問金127300元、毛氈244床。同時,認真實施了由市^v^、供電公司提供的免收年電視收視維護費、月用電補助等社會優(yōu)待措施,送去了黨和政府對他們的關懷和溫暖。
    春節(jié)期間,我會與市慈善總會陪同慈善家家施克灼老先分別到羅聯(lián)鄉(xiāng)、潭頭鎮(zhèn)共慰問了老區(qū)特困群眾30戶,施老先生給每戶特困群眾送上1000元慰問金,祝愿他們過個平安、祥和的新春佳節(jié)。市慈善(紅十字)會也為每戶特困群眾配套發(fā)放500元慰問金,林義耿會長還鼓勵他們堅定信心、克服困難,相信有黨和政府正確領導,有社會主義好制度,有社會愛心人士的關愛,貧困人也一定能過上好日子,并祝福他們新春快樂、吉祥如意。受助群眾深受感動,熱淚盈眶地表示感謝黨和政府、感謝慈善家的關心關愛。
    7月1日,我會與市委組織部,長樂市大眾服務有限公司聯(lián)合在羅聯(lián)鄉(xiāng)、玉田鎮(zhèn)慰問老區(qū)困難黨員20名,每人發(fā)給慰問金1000元。9月6日,在教師節(jié)即將來臨之際,我會與大眾服務有限公司聯(lián)合慰問環(huán)山老區(qū)小學教師20名,由大眾服務有限公司提供給每人電器一臺與中秋月餅一盒,價值約近500元,我會與江田鎮(zhèn)分別各發(fā)給慰問金300元,團市委向兩所學校各贈送一臺^v^圖像日志播放專用dvd。10月10日至21日,我會積極配合慈善(紅十字)會、科技文體局、興業(yè)銀行等部門領導,先后深入江田、古槐鎮(zhèn)等8個鎮(zhèn)鄉(xiāng)老區(qū)敬老院慰問老人和退休老干部800多人,每人發(fā)給由興業(yè)銀行長樂支行捐贈價值200元的毛毯一床。
    三、加強老區(qū)宣傳,凝聚發(fā)展合力
    政府工作報告總結部分標題篇二
    一、素質進一步提高。
    把加強學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀作為一項重要工作常抓不懈,重點學習了鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想和xx屆四中全會決定等篇章,并在把握實質、領會精髓、指導工作上下功夫,學習工作化,工作學習化,有效地提高了理論水平和思想政治素質,思想上、政治上與^v^和同級黨組織保持高度一致。
    二、當好參謀助手。
    走出去,請進來,聯(lián)系實際,深入調(diào)查,認真負責地組織起草了市政府領導講話、工作報告、匯報材料等。如《政府工作報告》、打造工業(yè)強市、推進城鎮(zhèn)化進程、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等材料。同時,積極撰寫有關調(diào)研材料,為領導決策起到了參謀助手作用。
    三、恪守為民之志。
    把群眾滿意、領導滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點,對群眾來訪和辦事人員換位思考,將心比心,自始自終耐心細致,誠懇待人,切實為領導分憂,為百姓解難,使廣大群眾對服務態(tài)度、服務質量、服務效率滿意,發(fā)揮了橋梁紐帶作用。
    四、作風廉潔高效。
    一年來,雖然自己在工作上取得了一定成績,但還存在著不少缺點。一是工作當中主動向領導匯報請示的少,給領導具體指導造成盲點。二是調(diào)研不夠,有些情況了解得不夠細,不夠實,不夠多,掌握材料不夠充分。以上不足之處,一定在新的一年里注意克服和糾正,力求把工作做得更好。
    政府工作報告總結部分標題篇三
    一、理論學習和業(yè)務素質不斷提高
    為提高自己的思想政治理論水平和業(yè)務能力,一是能夠堅持不懈地加強政治理論、三個代表重要和黨的路線、方針、政策的學習,重點學習了黨的十六大和十六屆五中全會精神和胡錦濤總的一系列講話精神。政治上端正自己,思想上充實自己,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性,并把學到的理論聯(lián)系工作實際,在指導自己的各項工作上下功夫。二是加強業(yè)務知識的學習,堅持從各種報刊、雜志中不斷學習新知識、新科技、新理論、豐富和完善自己的知識結構和業(yè)務水平,擴大自己的知識面。
    二、盡心盡力,圓滿完成領導交辦的各項工作
    全年共整理大小材料幾百份,每份材料都做到按時、按質、按量的完成,如果是急材料就加班加點去完成,而且認真對待每一件事情。幫助別人整理材料、裝訂材料和到文印中心復印材料,看到有事情就做,要求自己做到多干活,少說話,把辦公室的衛(wèi)生打掃干凈,桌面整理的有條有序,讓科室人員有一個良好的工作環(huán)境,讓領導看著我們科室有所改變。同時,按照辦公室制訂的制度,堅持網(wǎng)上簽到,每天認真記工作日志,自我激勵,自我鞭策。
    三、團結務實,轉變作風
    積極轉變工作作風,提高辦事效率,增強公仆意識,勤政廉政務實。在平時工作、生活中,嚴格以黨員標準要求自己,堅持做到“八個堅持、八個反對”,以全心全意為人民服務的宗旨,尊敬領導,團結,踏實工作,任勞任怨,積極熱情為別人辦事,以實際行動踐行“三個代表”,自覺維護辦公室形象。
    總之,一年來雖然做了一些工作,取得了一定成績,但距領導的要求和們的期望還相差一定的距離,如學習不夠深入,工作有時不夠認真,都需要在今后工作中加以克服。
    20_
    年工作打算:
    一是工作思路。緊緊圍繞市委市政府中心工作,結合辦公室的工作要求,不斷提高自身素質,加強黨性培養(yǎng),加強業(yè)務和理論學習,圓滿完成全年各項工作任務。
    二是工作目標。按時、按質、按量完成打印材料,及時完成領導交辦的各項工作。
    四、工作措施
    1、加強學習,不斷提高理論水平。認真學習各項方針、政策、路線,學習市場經(jīng)濟新知識,學習法律、法律,使自己理論水平進一步提高。
    2、開展業(yè)務學習,努力提高自身素質,積極認真學習電腦知識和文件寫作,以適應工作崗位的需求,使自己在各方面得到明顯提高。
    3、遵守辦公室制定的各項工作紀律,服從領導安排,認真完成領導交辦的各項工作任務,配合其它的工作。
    政府工作報告總結部分標題篇四
    今年是“十三五”開局之年,在市委、市政府的正確領導下,牢牢抓住供給側結構性調(diào)整這條主線,實施新型工業(yè)化發(fā)展戰(zhàn)略,努力把建設成為以機械裝備制造業(yè)為主體的新型工業(yè)化基地。以開展“兩學一做”學教活動和“機關作風整頓”為契機,立足實際,內(nèi)強素質抓提高,外樹形象創(chuàng)業(yè)績,著力抓好工業(yè)經(jīng)濟運行、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,做好信訪穩(wěn)定等工作,較好地完成了市委市政府交辦的任務目標。截止10月份,全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達到247家,培育25家擬入統(tǒng)企業(yè),目前已錄入17家,實現(xiàn)工業(yè)增加值億元,同比增長;工業(yè)投資完成億元,同比增長,完成技改投資億元,完成工業(yè)技改投資206億元,申報省市技改項目4個;圓滿完成“20xx杯全國鑄工竟賽和**省鑄造技能大賽”各項賽程,擴大了我市鑄造產(chǎn)業(yè)知名度;新增軍民融合型企業(yè)4家(超額完成任務);淘汰燃煤工業(yè)鍋爐25臺(超計劃4臺),排名位居各縣市前列;開展中小企業(yè)訂單式服務、名家大講堂等培訓活動18場(次),培訓人員20xx余人次;68家鑄造企業(yè)過工信部準入評審;國家新能源汽車補貼資金1755萬元已全部到位。
    一、20xx年工作總結
    1、加強黨的理論知識學習,促進工信工作協(xié)調(diào)有序開展
    我局黨委高度重視黨的理論知識學習,始終把加強領導班子建設和黨員干部的思想教育放在首位,通過“兩學一做”集中學教活動、“機關作風整頓”和“一問責十清理”專項行動的開展,修訂完善了規(guī)章制度5項。在干部隊伍建設上不斷強化服務意識、大局意識,加強了機關管理,使工作作風明顯改善,敬業(yè)精神得到加強,服務意識牢固樹立,工作效率大大提高,有力地促進了各項工作的開展。
    2、豐富學教形式,不斷提高服務行業(yè)、企業(yè)能力
    加強業(yè)務學習是提高綜合素質的迫切需要,也是服務好企業(yè)的客觀要求。每周五的下午為全局固定學習日,推行主管領導、科長輪流講課制度,豐富學習形式,使大家由被動學習轉為主動積極學習,在全局營造了良好的學習氛圍。以開展“培訓提高年”活動為契機,邀請業(yè)內(nèi)專家、學者共 40 余人次來開展培訓、交流活動18(場),人員全部參與學習。通過這些活動的開展,大大提高了機關黨員、干部的業(yè)務水平和服務企業(yè)的能力。
    (二)重點抓好經(jīng)濟運行工作,助力企業(yè)轉型發(fā)展
    由于當前經(jīng)濟運行進入了新常態(tài),為及時掌握經(jīng)濟運行走勢,我局在人員少、工作量大的不利條件下,對全市40家未開工生產(chǎn)的規(guī)上企業(yè)進行調(diào)研,形成報告。同時對我市的中小企業(yè)、民營經(jīng)濟進行一次全面的摸底調(diào)查,真正摸清當前中小企業(yè)、民營經(jīng)濟活動的基本情況,為各級黨委、政府的決策提供科學依據(jù),全力做好新常態(tài)下的工業(yè)經(jīng)濟工作。
    1、20xx年1-9月份規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)工業(yè)增加值億元,同比增長;完成主營業(yè)務收入288億元,同比增長;實現(xiàn)利稅27億元,同比增長6%。全年預計實現(xiàn)工業(yè)增加值億元,同比增長8%;完成主營業(yè)務收入421億元,同比增長;預計實現(xiàn)利稅億元,同比增長。1-10月份完成工業(yè)投資億元,同比增長;完成工業(yè)技改投資億元,同比下降。預計全年完成工業(yè)投資206億元,同比增長13%;完成工業(yè)技改投資183億元,同比下降。
    2、燃煤鍋爐改造和淘汰落后產(chǎn)能完成情況:1-10月份燃煤工業(yè)鍋爐改造完成25臺,超計劃4臺。淘汰沖天爐7臺、普通機床6臺、20xx噸粘土砂干型芯鑄造生產(chǎn)線1條、造型流水線1條、年產(chǎn)10000紗錠生產(chǎn)線1條、鑄造造型設備2臺套、壓線焊接設備1臺、fa512細紗機5臺。
    3、爭取上級專項項目資金情況:一是國家新能源汽車補貼資金1755萬元已全部到位;二是申報省、市技改項目3個:**市興達汽車模具制造有限公司年產(chǎn)380套大型精密汽車模具技術改造項目、永欣鑄造有限公司高檔不銹鋼閥門一期項目、**市龍達紙業(yè)有限責任公司瓦楞紙生產(chǎn)線技術改造項目,目前申報資料審核和現(xiàn)場設備查驗已經(jīng)全部通過;三是**市華恩機械制造有限公司大型復雜薄壁高強度優(yōu)質鋁合金艙段類鑄件工藝研究和擴大生產(chǎn)能力項目申報20xx年省級軍民結合產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項資金。(此軍民結合產(chǎn)業(yè)項目為20xx年省、市國防科工局調(diào)劑的資金項目)。
    (三)創(chuàng)新方式,深挖服務中心和協(xié)會對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的引領作用
    1、中小企業(yè)服務中心依據(jù)承擔的任務和職能,與協(xié)會建立了互動、聯(lián)動體制。扎實開展了“企業(yè)培訓提高年”活動。通過參加技術研討會、聘請專家講座等形式對各行業(yè)企業(yè)家進行培訓、提高。到目前,聘請鑄造專家李增民、清華大學馬立志教授等40余人來授課及現(xiàn)場指導,開展中小企業(yè)訂單式服務、名家大講堂等培訓活動18場(次),培訓人員20xx余人次。同時創(chuàng)新形式,通過組織企業(yè)參加展會、年會、論壇、研討會、外出觀摩等多種形式開展企業(yè)培訓工作。進一步發(fā)揮協(xié)會的橋梁紐帶作用,組織好企業(yè)的對內(nèi)對外交流活動。對外組織企業(yè)赴山東、山西、沈陽、上海等地學習先進的管理理念,協(xié)會分別組織企業(yè)參加了“第十四屆中國國際鑄造博覽會”、“第xx屆上海國際模具技術及裝備展覽會”、“中國模具高層論壇”、“第xx屆中國環(huán)博會”、“20xx中國綠色博覽會”等系列活動。
    2、協(xié)會活動有聲有色,產(chǎn)業(yè)、行業(yè)發(fā)展得到會員企業(yè)充分認可。自今年5月份,中鑄協(xié)確定20xx“杯”全國鑄造行業(yè)職業(yè)技能競賽在舉辦開始,截至11月4日,該競賽活動經(jīng)歷了前期競賽籌備、中期競賽選撥、最終決賽結束近半年時間,在市委、市政府領導的大力支持下終于圓滿落下了帷幕。1月12日,中國工業(yè)環(huán)保促進會常務副會長李英冀一行五人,來我市考察環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況,并到高科環(huán)保、九州環(huán)保、鑫泰環(huán)保等企業(yè)進行調(diào)研,針對擾環(huán)保發(fā)展的資金供給困難和投資效率不高等問題進行了溝通;截止目前,共接待全國各地黨政機關、行業(yè)協(xié)會及業(yè)內(nèi)人士來參觀考察達300余人次,有效地提升了各行業(yè)的綜合素質和發(fā)展水平。為進一步優(yōu)化我市鑄造產(chǎn)業(yè)資源配置,繼續(xù)和工信部、中鑄協(xié)一道做好鑄造企業(yè)準入工作,完成我市二批共計132家鑄造準入企業(yè)復核工作,為我們整個鑄造產(chǎn)業(yè)提檔升級做了鋪墊和提升。
    政府工作報告總結部分標題篇五
    xx年,我室深入學習實踐科學發(fā)展觀,認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會、省第八次黨代會、省委八屆四次全會、市第三次黨代會、市委三屆三次和四次全會精神,按照市委的部署要求,緊扣市政府中心工作,加強隊伍、效能和廉政建設,認真履行職能職責,積極主動開展工作,努力提高服務質量和水平,完成政府工作報告及相關材料、領導講話、會議材料、匯報材料等重要文稿6,調(diào)研報告和決策咨詢材料1,縣域經(jīng)濟發(fā)展材料1,外宣材料,經(jīng)濟運行分析報告5個,啟動和開展重大課題研究6個,開展和配合開展重大調(diào)研19次,編印《**發(fā)展研究》14期,《領導參閱》29期,編印了《xx年**政府工作報告》等存史資料,圓滿完成年初確定的各項目標任務。
    (一)圍繞中心工作,提高服務水平,文稿服務質量進一步提高
    在文稿數(shù)量大、質量要求高的情況下,全體干部職工以高度負責的精神,認真對待每文稿的起草工作,著力提高文稿服務水平,扎實做好重要文稿起草工作。按照市政府領導安排,配合市政府辦公室圓滿完成《xx年度政府工作報告》、《報告起草說明》、《報告修改情況的說明》、《政府全會報告》、《縣區(qū)和市直部門對市政府工作的意見建議》等材料。切實抓好市政府領導講話、會議材料、匯報材料、重要文件等重要文稿起草工作,高質量完成“三湖一?!北Wo治理杞麓湖現(xiàn)場會市長講話、華寧和通海杞麓湖現(xiàn)場會市長講話、市長在市政協(xié)國慶中秋茶話會上的講話、張玲副市長在首屆gms經(jīng)濟走廊會議上的講話等重要文稿。
    (二)圍繞領導決策,深入聯(lián)系實際,決策咨詢工作取得新的成效
    緊扣市委、市政府工作思路,抓住全市經(jīng)濟社會發(fā)展重大問題,深入縣區(qū)、部門和企業(yè)開展調(diào)查研究,為市委、市政府提供決策依據(jù)。一是加強對事關全市經(jīng)濟社會發(fā)展重大問題的調(diào)查研究。按照市政府領導要求,結合工作計劃,組織、參與洱海滇池保護治理、工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展、華寧“三棵樹”發(fā)展、市場價格情況、氣象信息電子顯示屏進村、人口較少民族及民族聚集地經(jīng)濟社會發(fā)展、農(nóng)村勞動力培訓轉移、汽油柴油等能源價格上漲影響農(nóng)村燒材砍伐情況等專題調(diào)研。完成了《我市人口較少民族和少數(shù)民族聚居地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展情況》、《**市農(nóng)村勞動力轉移培訓情況的調(diào)查報告》、《關于華寧縣工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展情況的調(diào)查報告》、《“三棵樹”正在撐起一個綠色生態(tài)產(chǎn)業(yè)》、《關于**市工業(yè)園區(qū)建設情況的調(diào)查報告》等調(diào)研報告。《**市農(nóng)村勞動力轉移培訓情況的調(diào)查報告》,孔書記作了重要批示。積極配合市直有關部門,完成了《〈**市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃綱要〉中期評估報告(征求意見稿)》、《**市民族工作創(chuàng)新之路(送審稿)》等稿件的修改完善工作。二是積極開展重大課題研究。加強與省政府研究室合作開展課題研究,完成了《**市哀牢山-紅河谷民俗生態(tài)旅游區(qū)建設發(fā)展規(guī)劃(綱要)(xx-xx)》課題研究,于年初結題。開展了《科技**》課題研究工作,組織完成研究室承擔部分的材料。積極配合通??h政府做好《秀山歷史文化研究》課題研究,目前已出初稿。與省政府研究室聯(lián)合開展了《滇中城市經(jīng)濟圈合作中**產(chǎn)業(yè)提升思路研究》工作,啟動了《加快昆玉一體化進程研究》和《撫仙湖小流域綜合治理試點補償機制》兩個課題研究。三是認真辦好《**發(fā)展研究》、《領導參閱》。積極撰寫和征集稿件,編印了《關于**市工業(yè)園區(qū)建設情況的調(diào)查報告》、《淺析**在滇中城市經(jīng)濟圈中的作用》等《**發(fā)展研究》14期。及時摘編媒體、雜志上的外地先進經(jīng)驗和有參考價值的材料,編印《轉變經(jīng)濟發(fā)展方式關鍵是實現(xiàn)三個轉變》、《廈門市破解民生難題,建設和諧廈門》、《農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的十二種模式》等《領導參閱》29期。四是配合國家和省有關部門做好相關調(diào)查研究工作。配合做好人力資源和社會保障部到我市就社會保險基金管理問題的調(diào)研相關工作,及時提供信息和相關資料。配合云南省委做好建設創(chuàng)新型云南情況的調(diào)研。配合省政協(xié)做好對我市水污染防治工作的調(diào)研。配合省政府研究室做好《云南九湖流域經(jīng)濟社會發(fā)展與環(huán)境保護戰(zhàn)略研究》課題組的調(diào)研;關于便民服務中心建設管理情況的調(diào)研;加強和改進全省統(tǒng)計工作的調(diào)研;做好云南投資環(huán)境調(diào)查工作的調(diào)研,省政府工作報告起草組到我市的調(diào)研。配合省發(fā)改委做好服務基層推薦項目建設**現(xiàn)場辦公會議前期調(diào)研工作。配合做好外交部波恩項目領導、專家到我市的相關考察調(diào)研,做好相關項目的推進工作。五是積極開展專家咨詢委員會籌備工作。起草了成立市政府專家咨詢委員會工作方案、關于成立專家咨詢委員會協(xié)調(diào)領導小組的通知、專家咨詢委員會章程、在全省決策咨詢會議上的交流材料《發(fā)揮決策咨詢作用,服務經(jīng)濟社會發(fā)展》,完成《**市人民政府專家咨詢委員會第一次協(xié)調(diào)領導小組會議講話稿》、專家咨詢委員會第一次全委會經(jīng)費預算、《**市人民政府專家咨詢委員會項目經(jīng)費管理辦法》等材料。六是高度重視做好xx年《政府工作報告》的調(diào)研起草工作。按照市政府領導要求,與市政府辦公室聯(lián)合組成報告起草組,深入開展調(diào)查研究,完成了xx年政府工作報告初稿。
    (三)縣域經(jīng)濟發(fā)展指導工作不斷加強
    充分發(fā)揮縣域經(jīng)濟發(fā)展協(xié)調(diào)領導小組辦公室的組織、協(xié)調(diào)作用,聯(lián)系成員單位,加強對加快縣域經(jīng)濟發(fā)展措施辦法的研究,切實加強對縣域經(jīng)濟發(fā)展的指導、協(xié)調(diào)和推進工作,完成了《**市縣域特色經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃(xx-xx年》實施進展情況報告、《云南縣域經(jīng)濟(xx-xx年)》**部分大事記、**市3個省級縣域經(jīng)濟發(fā)展試點縣區(qū)xx年試點情況報告、**市縣域經(jīng)濟發(fā)展主要指標完成情況、在云南省縣域經(jīng)濟發(fā)展督導組到**督導試點縣區(qū)時的匯報材料等相關文稿材料,組織紅塔區(qū)、江川縣、通海縣、澄江縣、易門縣、峨山縣、新平縣報送了《云南縣域經(jīng)濟(xx-xx年)》縣區(qū)篇資料。
    (四)經(jīng)濟運行分析質量明顯提高
    切實履行經(jīng)濟運行分析領導小組辦公室職責,完成一季度、半年、前三季度經(jīng)濟運行分析報告和**市一季度金融運行分析,起草上報了《市政府貫徹落實全省經(jīng)濟運行分析報告制度情況報告》等材料,為全市經(jīng)濟發(fā)展提供了決策依據(jù)。
    (五)做好對外宣傳聯(lián)系工作
    (六)自身建設進一步加強
    班子凝聚力不斷增強。深入開展解放思想大討論活動,認真學習中央、省市關于科學發(fā)展觀的相關文件材料,班子成員按時參加“領導干部時代前沿知識講座”,切實抓好思想政治建設,促進思想解放和觀念更新,把黨的理論創(chuàng)新成果轉化為了創(chuàng)新研究室工作思路、促進工作發(fā)展的自覺行動和實際能力,增強了班子成員對分管工作的領導和指導能力。嚴格執(zhí)行民主集中制各項規(guī)定,按照“集體討論、民主集中、個別醞釀、會議決定”原則,集體研究決定重要工作部署、人事任免、重大經(jīng)費開支、重大活動等,保證了決策的科學性和民主性。認真開好民主生活會,查找存在問題和差距,制定和落實整改措施,凝聚了班子整體合力,增強了班子貫徹落實市委、市政府決策部署的執(zhí)行力。
    2、機構和人員隊伍建設得到加強。在市政府的關心支持下,研究室科室由原來的辦公室、經(jīng)濟社會發(fā)展研究科、綜合發(fā)展研究科三個科室調(diào)整增設為辦公室、經(jīng)濟發(fā)展研究科、社會發(fā)展研究科、綜合發(fā)展研究科、決策咨詢科五個科室,為拓展工作領域奠定了良好的基礎。人員編制由原來的10人增加到20人。按照編辦要求和人事工作的有關規(guī)定,從縣區(qū)選拔了3名同志充實到研究室干部隊伍中。領導班子堅持依法行政,嚴格執(zhí)行《**市人民政府研究室工作規(guī)則》,班子成員率先垂范,勤政、廉政,凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強。工作推進中,班子和班子成員首先帶頭,既搞好工作謀劃,又親自動手,團結帶領干部職工形成工作合力,強化了“愛學習、務實效、講奉獻、守紀律”的精神,全體干部職工在班子的帶領下,關心單位的建設和發(fā)展,始終保持高昂的工作熱情和良好的精神狀態(tài),團結一致,任勞任怨,勤奮工作,扎扎實實抓好各項工作任務的落實。
    3、黨風廉政建設責任制全面落實。認真學習xx屆中紀委二次全會、省紀委八屆三次全會、市紀委三屆三次會精神,嚴格執(zhí)行****中央^v^關于黨政機關厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定,積極參加上級組織的各項學習教育活動及警示教育活動,筑牢拒腐防變的思想堤防。認真落實黨風廉政建設責任制,堅持黨內(nèi)監(jiān)督各項制度,加強對黨的政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查,開展了領導干部廉潔從政、制止奢侈浪費、整治“小金庫”等專項檢查。班子成員秉公用權、廉潔從政,帶頭保持黨員干部隊伍的清正廉潔,加強對單位人財物的管理使用,堅決杜絕違紀違法言行在黨員干部中出現(xiàn)。在班子成員的帶動下,各科室認真落實黨風廉政建設責任制,一級抓一級、層層抓落實,較好完成了全年黨風廉政建設目標任務,一年來,全體干部職工無違反廉政規(guī)定情況,未發(fā)生任何違法犯罪和以權謀私現(xiàn)象。
    4、四項制度有效推行。認真貫徹落實四項制度,成立實施三項制度工作領導小組,研究制定了《**市人民政府研究室關于貫徹〈云南省人民政府關于在全省行政機關推行服務承諾制首問責任制限時辦結制的決定〉的實施意見》、《**市人民政府研究室貫徹落實服務承諾制首問責任制限時辦結制等三項制度的實施細則》、《**市人民政府研究室服務承諾書》和《**市人民政府研究室服務承諾內(nèi)容》并向社會公開。在辦公區(qū)懸掛了《**市人民政府研究室服務承諾內(nèi)容》和行政機關八項工作承諾公示牌。各科室工作人員實行掛牌上崗,實行首問登記和辦理責任制,實行ab角制,全體干部職工堅持準時、規(guī)范、高效、負責的原則,認真對待和辦理各種限時辦結的行政事項,有效推動了研究室服務型機關的建設。
    政府工作報告總結部分標題篇六
    1、 前廳部人員過年后流動性大。(人員緊張) 因為人員流動過大,在一定程度上影響了職員工的工作情緒,工作穩(wěn)定性不佳,對企業(yè)忠誠度下降等情況。
    2、前廳部經(jīng)理級別人員離職達到5人,導致管理層人手緊缺,對基層員工工作及情緒上的問題得不到及時溝通。
    3、經(jīng)理級別人員離職時間較集中,交接時間短暫。前廳部六大職能部門(前臺,預定部,禮賓部,行政樓,大堂經(jīng)理,商務中心)只剩下兩個分部門經(jīng)理,遺留的工作量大,且各部門隔閡嚴重。對于需要交接的工作常無法及時完成。
    4、原預訂部經(jīng)理臨時調(diào)任前廳負責人,交接時間只有3天。對于部分員工工作狀態(tài)及性格了解不詳。
    5、前臺離職情況嚴重,整個前臺連帶主管剩余5人。每星期七天,以每天2早,2中,1夜班工作排班35個班次無法正常運作。
    6、大量老員工離職,導致工作中錯誤率升高,培訓力度下降。 由于以上情況需要及時解決,在4-5月工作期間,前廳副經(jīng)理與部門內(nèi)員工進行大量面談工作,并提出由大堂經(jīng)理為主要帶班人員及由前廳副經(jīng)理為培訓工作主要負責人的工作方針??s短行政樓及商務中心營業(yè)時間,抽調(diào)各分部門剩余人力資源至前臺,集中力量培訓員工前臺知識,并在培訓中與員工建立信任關系。打破部門之間的隔閡,努力讓各部門員工增加接觸機會并進一步了解員工真實想法,根據(jù)集團精神對工作及培訓能力強的老員工做發(fā)展規(guī)劃,進一步提升員工對企業(yè)的忠誠度。
    6月份前廳負責人與新老員工做了大量面談工作,在逐漸穩(wěn)定及成熟的形式下。7月份根據(jù)管理人員及員工實際工作表現(xiàn),重新構建了前廳部管理框架。所有重要職位均由表現(xiàn)優(yōu)異老員工取得見習資格,在7到9月,3個月的培訓及見習期,除一人因家庭原因最終無法適應晉升崗位。其他人員均在9月合格后轉正。
    8月份為了穩(wěn)定前廳員工工作狀態(tài),也為提高部門凝聚力及對公司的忠誠度。在第三季度前廳部完成了2輪員工面談工作及數(shù)次部門自發(fā)組織的活動。
    9月份前廳部,重新開始星評內(nèi)容的培訓,并將重點要求張貼在各柜臺內(nèi)。方便每日對話練習,并以此為日常要求作為員工績效考核重要標準。
    9月x日,應星評要求抽調(diào)psb人員重新開啟商務中心。并做相應培訓。
    第四季度前廳部工作重點將對員工進行服務理念培訓,以各部門主管為小單位。通過收集客人意見回饋信息及日常檢查為依據(jù),評定服務情況。力求通過分組形式刺激員工競爭意識。
    其次,在第四季度,前廳副經(jīng)理將根據(jù)每位員工日常工作表現(xiàn)及工作狀態(tài),制定相應培訓內(nèi)容。并在編制允許的情況下,根據(jù)員工特長至不同的崗位培訓。根據(jù)培訓情況及各分部門經(jīng)理意見制定員工發(fā)展規(guī)劃。
    第四季度將完成全年的盤點及明年的預算工作。
    前廳部所有設備維保及采購合同已上交采購部及資料庫存檔,如有需要,前廳部將配合采購部完成明年的合同簽訂工作。