隨著個人素質的提升，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應該怎么制定呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
村委會定期報告工作篇一
范文一、
1、道路清掃、保潔要求做到“四無四凈”（“四無”即無堆積物、無沙石泥土、無果皮紙屑、無死動物及糞便；“四凈”即路面凈、邊角凈、溝渠凈、路肩凈）
2、公共活動場所堅持每星期清掃二次以上，排除“六亂”，即亂搭、亂運、亂貼、亂掛、亂排、排倒現(xiàn)象。
3、保證垃圾池、道路兩邊溝渠暢通，路面清潔。經(jīng)常對道路兩旁的雜草進行鏟除。
4、公廁周圍要保持干凈和整潔，做到無堆積物，無污泥積水，無張貼物、無雜草。
5、板車清運過程中垃圾不得遺撒，不得將泥沙、垃圾拋撒下河。
6、堅持一日一清運，把農(nóng)戶的垃圾集中運至垃圾池內。
7、負責將垃圾池中的'垃圾清至清運車內。
8、愛護和保養(yǎng)好勞動工具，不得人為損壞工具。
9、板車每月清洗二次，保持板車清潔。
范文二、
l、在中心主任領導下，負責社區(qū)衛(wèi)生服務的業(yè)務管理工作，協(xié)調使用本社區(qū)范圍內的各種資源，做好社區(qū)健康促進、衛(wèi)生防病、婦幼保健、慢病防治、康復醫(yī)療、疾病診治、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)查等工作。
2、負責制定社區(qū)衛(wèi)生服務中心各項工作計劃，并組織實施和定期督促檢查，有工作總結。
3、負責督促檢查本社區(qū)衛(wèi)生服務中心相關人員做好居民檔案和社區(qū)檔案管理，確保管理質量，及時準確匯總、上報公共衛(wèi)生各類相關報表。
4、負責建立社區(qū)衛(wèi)生服務中心內外聯(lián)系信息網(wǎng)絡，做到工作信息靈通、及時、準確。
5、負責社區(qū)衛(wèi)生服務中心各類衛(wèi)生技術人員的培訓、考核、考評工作的組織、指導。
6、教育并帶領社區(qū)責任醫(yī)生及團隊人員改善服務態(tài)度和提高工作質量，防止各類差錯事故的發(fā)生。
7、負責制定社區(qū)衛(wèi)生服務中心各類工作人員職責與各項管理制度，并督促檢查其執(zhí)行情況，組織對社區(qū)責任醫(yī)生的考核。
村委會定期報告工作篇二
1.各小區(qū)(村組)原則上只保留一個出入口，必須保證所有出入口均有不少于2人值班值守，值守人員做好自我防護。
2.所有進入小區(qū)(村組)人員一律戴口罩、測體溫、出示健康碼，體溫異常人員、“非綠碼” 人員不得進入。非本小區(qū)人員嚴控出入，非本小區(qū)的疫情重點地區(qū)人員一律不得進入。快遞、外賣人員實行無接觸配送。
3.進入小區(qū)(村組)車輛必須逐車核查登記、消毒，對車內人員進行測溫、驗碼，非本小區(qū)車輛一律嚴控，非必要不得進入，特殊情況由管理人員做好登記備案。
4.加強消毒工作，堅持對內部道路、活動廣場、健身器材、小區(qū)電梯、樓道等公共場所每天至少消毒1次。
5.禁止人員聚集類活動，暫時關閉小區(qū)(村組)內的公共活動場所，由社區(qū)(村)組織巡邏隊伍對公共區(qū)域進行巡檢，確保人員不扎堆。
6.盡量減少外出活動，無事不出門，親友少聚會，嚴格禁止 聚餐、打牌等各種形式的聚集活動，“紅事” 緩辦，“白事” 從簡，并提前報社區(qū)備案。
7.優(yōu)化管理網(wǎng)格，在社區(qū)、小區(qū)、村組、單元門口等顯要位 置公示網(wǎng)格管理負責人、社區(qū)(村)24小時值班電話等信息，確保溝通聯(lián)絡順暢。
8.加強群防群控，鼓勵廣大社區(qū)工作者、樓門長、單元長、物業(yè)人員、志愿者等力量積極參與疫情防控工作，加強防疫人員與居民群眾的協(xié)調配合，確保管控到位、防控無死角。
9.提倡廣大市民加強居家防控，養(yǎng)成良好個人衛(wèi)生習慣，出門戴口罩，主動配合做好防疫工作，如實報告?zhèn)€人有關事項。
10.各級各部門要嚴肅紀律規(guī)矩，落細落實疫情防控責任。各級督查部門要深入基層疫情防控一線，監(jiān)督檢查各項疫情防控措施落實情況。
各縣(市、區(qū))要抓好相關措施的貫徹執(zhí)行，可根據(jù)本通告，結合實際進一步作出相關規(guī)定。
本制度自頒布之日起施行，我市中高風險地區(qū)清零后自行解除。
農(nóng)村社區(qū)疫情防控工作制度范文
村社區(qū)疫情防控工作匯報
農(nóng)村疫情防控工作制度
村疫情防控實施方案
村疫情防控工作總結,
村委會定期報告工作篇三
三年來，我支部以鎮(zhèn)領導干部駐點普遍直接聯(lián)系群眾（直聯(lián)工作）和精準扶貧為契機，在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的正確領導下，在廣大干部群眾的大力支持下，村兩委班子“四下功夫”著力建設社會主義新農(nóng)村，促進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略穩(wěn)步實施，圓滿完成上級部署的各項任務。
一、在加強黨建工作上下功夫
創(chuàng)建黨員微信群，及時傳達上級要求，聯(lián)系外出流動黨員，開展黨員組織關系集中排查，確保流動黨員“不失聯(lián)、不失管、不失控”。
二、在推動精準扶貧上下功夫
把脫貧攻堅當作重大政治任務和第一民生工程，根據(jù)上級
扶貧部門的統(tǒng)一部署，全力配扶貧工作隊的工作，按照政策安排和程序要求扎實開展精準識別、建檔立卡、政策宣傳和幫扶到戶等工作。因地制宜、因戶施策，協(xié)助無勞動力貧困戶申請低保政策，介紹就業(yè)機會，推動部分貧困戶產(chǎn)業(yè)幫扶項目啟動,發(fā)動社會力量幫助貧困戶，貧困戶生活水平有所提升，完成脫貧任務，實現(xiàn)脫貧摘帽。
三、
在推進民生事業(yè)上下功夫
以“治水修路辦教育”為指引，盡心盡力推進民生實事。多次拜訪上級水利部門，爭取水閘重建項目落地，建成后將解決水閘基座斷裂問題，保障農(nóng)田生產(chǎn)需要。對主要村道進行拓寬和硬化，主要村道實現(xiàn)水泥化處理，得到群民的認可。大力推進教育創(chuàng)強，建成
教學
樓，完成學校操場籃球場的更新建設,通過對接社會公益力量，培養(yǎng)學生閱讀興趣，促進學生全面發(fā)展。
四、在提升治理水平上下功夫
按照《村民委員會自治法》的要求，依法依規(guī)按程序進行民主決策，民主決策、科學治理不斷有所提升。以創(chuàng)建文明村、創(chuàng)建衛(wèi)生村為契機，清理生活垃圾，建立回收轉運點，督促清潔工按時清運垃圾，發(fā)動小學生和放假返鄉(xiāng)大中學生參與志愿服務活動，村容村貌發(fā)生較大變化。以便民、利民為出發(fā)點，以推進基層公共服務平臺建設為切入點，推動電子化辦公和微信在線辦公，村民辦事手續(xù)更加簡便，辦事時間更加快速。夯實便民服務基礎，為城鄉(xiāng)醫(yī)保、農(nóng)保續(xù)保費用收繳工作提供便利，續(xù)保工作多次受到鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府通報表揚。疫情發(fā)生以來，村黨支部班子成員沖鋒在前，調動群眾主動性和積極性，確保了全村疫情“零發(fā)生”。
三年來，我村在推進村的各項發(fā)展上做了一定工作，取得了一定的成績，但與上級的要求和廣大村民的期望相比，還有很大的差距，需要我們的黨員干群們繼續(xù)努力，繼續(xù)帶頭，發(fā)揮先鋒模范作用，擼起袖子身為先，同心同德共發(fā)力，齊心協(xié)作、眾人出力才能逐漸縮小差距，謀得發(fā)展，為我村的經(jīng)濟社會發(fā)展、為美好明天貢獻自己的力量。
各位黨員們，農(nóng)村工作千頭萬緒，工作難度客觀存在。但我們相信，只要村黨支部充分發(fā)揮領導核心作用，黨員們秉承大局為重、團結奮進的優(yōu)良傳統(tǒng)，我們村的下一個三年工作必能排除萬難，圓滿完成。
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村黨支部三年工作報告
村黨支部三年工作報告
村黨支部三年工作總結
村黨支部三年工作總結
2020年村黨支部工作報告
村委會定期報告工作篇四
一、宣傳愛國衛(wèi)生的方針政策，教育社區(qū)居民自覺遵守有關法律、法規(guī)、普及衛(wèi)生知識，提高社區(qū)居民的環(huán)境衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
二、積極開展本社區(qū)的愛國衛(wèi)生、防病防疫工作，嚴格執(zhí)行市、區(qū)政府的各項衛(wèi)生規(guī)定，建立衛(wèi)生檢查評比領導機構。
三、督促社區(qū)單位、廣大居民齊心協(xié)力搞好環(huán)境衛(wèi)生，發(fā)動居民采取有效措施滅“四害”，減少疫病的`發(fā)生。
四、搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，實現(xiàn)生活無垃圾，做到日產(chǎn)日清，無衛(wèi)生死角，保持樓院內外環(huán)境整潔，教育居民愛護花草樹木，維護、美化樓區(qū)環(huán)境。
五、教育居民維護好社區(qū)內公益設施，及時舉報違章建筑問題和違章行為。協(xié)助物業(yè)有關部門工作，及時向上級反映轄區(qū)居民對環(huán)境衛(wèi)生工作的意見和要求。
首診負責制制度
1. 首先接診的科室為首診責任科室，接診醫(yī)師為首診責任人。
2. 首診醫(yī)師對病人進行初步診斷，并做出相應處理，不允許任何推諉或變相推諉現(xiàn)象。
3. 遇到需要急診搶救的危重病人，應就地搶救治療；如設備、條件有限，首診醫(yī)師在應急對癥處理的同時，與上級醫(yī)院或120聯(lián)系，并護送病人到上級醫(yī)院。
4. 遇危重、疑難病人處理困難時，應及時請上級醫(yī)師會診、它科會診，或轉診，并上報業(yè)務主管部門。
5. 病人病情涉及多個科室，原則上首診科室先處理，必要時請其他科室協(xié)同處理，各科室經(jīng)治醫(yī)師均應詳細記錄處理經(jīng)過。
6. 病人因病情需要住院或觀察室留觀，門診醫(yī)師須與有關科室醫(yī)師取得聯(lián)系并做好交接，以保證醫(yī)療安全。
7. 危重病人進行檢查、轉科、留觀、住院，均需有醫(yī)護人員護送。
8. 因病情需要轉院治療的病人，嚴格按照雙向轉診制度執(zhí)行。
9. 病人病情變化或需要進行特殊檢查治療時，醫(yī)生必須盡到告知義務。
雙向轉診制度
1. 社區(qū)衛(wèi)生服務機構至少與一所大型醫(yī)院建立雙向轉診關系，簽定協(xié)議，制定實施方案和服務流程，設專人負責，確保轉診渠道通暢。
2. 培訓社區(qū)醫(yī)生，掌握雙向轉診的病種范圍、適應癥、轉診流程和保障措施，熟悉轉診醫(yī)院的基本情況、專家特長、常用檢查項目及價格。
3. 社區(qū)醫(yī)生對符合轉診條件的病人，認真填寫轉診單，與上級醫(yī)院接診部門取得聯(lián)系，優(yōu)先接待轉診病人，確保病人得到及時治療。
4. 主動加強與上級醫(yī)院的溝通，及時掌握上轉病人的診斷治療情況，做好轉診病人的追蹤服務工作。
5. 對轉回社區(qū)的診斷明確、病情穩(wěn)定或康復期病人，應及時提供連續(xù)性的健康管理和醫(yī)療服務。
村委會定期報告工作篇五
一、值班職責
4、為黨員群眾提供政策、村務等咨詢服務，代為辦理各類事項；
5、做好辦公活動場所環(huán)境衛(wèi)生；
6、做好街道黨工委和村“兩委”交辦的其它事項。
二、工作要求
1、明確上班及值班人員和時間。上班、輪值坐班人員為全體在職村（社區(qū)）干部（包括各類協(xié)管員、社保員），每個村(社區(qū))干部都要參與上班及輪流值班，每天(含法定節(jié)假日)保證村辦公樓有兩名村干部輪值坐班。上班及值班時間一般為：上午8：30一12：00，下午2：30一5：30。各村(社區(qū))要制定上班及輪值坐班公示牌，標明上班值班情況、人員去向、工作內容等，方便黨員群眾聯(lián)系，接受群眾監(jiān)督。
2、保證通訊暢通。值班期間，值班人員不準關閉手機，要確保通訊無阻。村（社區(qū)）書記、主任通訊要24小時暢通。電話因故不能開通的，須及時上報聯(lián)系方式。村（社區(qū)）工作人員變更手機號碼的，須24小時內報黨政辦。
3、嚴格值班紀律。值班期間值班人員要認真負責，不能離開本村范圍，保持手機通訊暢通。有事不能值班的，須向村（社區(qū)）書記、主任請假，安排調整其他人員值班并在去向公示牌上公示，未請假又不值班的，以脫崗論處。
三、工作紀律
1、嚴格遵守作息時間。輪值坐班人員在值班期間必須堅守崗位，不準遲到、早退，更不得擅離職守。值班人員如遇特殊情況確需請假時，要找好替班人員，經(jīng)村黨組織書記、主任批準后方可離崗。
2、努力提高工作效率。值班人員對群眾提出的各種事項，能辦的及時辦理，暫時不能辦的要向群眾承諾辦事時限，力爭在最短時間內給予圓滿解決。
3、不斷改善服務質量。對前來辦事的群眾，要熱情周到，態(tài)度和藹，切忌態(tài)度生硬，方法簡單。對暫時不能辦理的事項，要耐心向群眾做好解釋工作，不屬于職責范圍的，要告知申請人到有關單位辦理，并幫助做好聯(lián)系工作，努力達到群眾滿意。
4、嚴格保持廉潔自律。值班人員要自覺遵守黨的紀律和國家法律法規(guī)，嚴禁借為民辦事之機吃、拿、卡、要，切實維護村(社區(qū))干部清正廉潔、秉公辦事的良好形象。
5、到街道開會不得遲到、早退，并將手機調整為振動或靜音，不準在會場內接、打電話，遵守會場紀律。
四、保障措施
1、認真組織實施。各村(社區(qū))要切實提高思想認識，嚴密組織實施，進一步明確值班人員的工作職責，細化分解工作任務，嚴肅工作紀律，確保村干部輪流值班制度落到實處。
2、強化督辦檢查。街道黨工委成立督查組，不定期到村(社區(qū))?對村干部上班及輪流值班情況進行督促檢查，督查情況在全街道通報。確保制度執(zhí)行長期堅持、取得實效。
3、嚴格責任追究。街道黨工委將把村干部上班輪流值班情況納入村干部績效考核的重要內容，與村干部誤工補助、評先選優(yōu)掛鉤，對無故不到崗值班的村干部，發(fā)現(xiàn)一次通報批評一次，并取消年度評先選優(yōu)資格；書記、主任或副書記發(fā)現(xiàn)一次，處罰200元；其他五職干部發(fā)現(xiàn)一次處罰100元，協(xié)管員處罰50元，并追究書記、主任或副書記連帶責任，一并處罰100元；連續(xù)發(fā)現(xiàn)3次以上的村（社區(qū)），書記、主任到街道黨工委進行誡勉談話；協(xié)管員被連續(xù)發(fā)現(xiàn)3次以上，勸其辭職；如被組織部發(fā)現(xiàn)并通報批評的村（社區(qū)）處罰加倍；如被群眾舉報，經(jīng)查屬實的，獎勵舉報人50元。
為加強基層服務型黨組織建設，促進村級規(guī)范化管理，有效改進工作作風，提升工作效能，踐行黨的群眾路線，進一步樹立村干部扎根基層、服務農(nóng)村的良好形象，根據(jù)中央和省、市關于加強干部作風建設的有關要求，結合我縣實際，現(xiàn)就進一步嚴格村（社區(qū)）干部（以下簡稱村干部）坐班值班制度提出如下意見。
一、主要內容
1、明確坐班值班人員和時間。周一至周五實行坐班制，節(jié)假日（含周六、周日）實行值班制。村干部在嚴格執(zhí)行正常工作日上、下班制度的同時，每天必須保證至少有一名村干部在村部坐班、值班。選派干部和大學生村官也要參加坐班、值班。在確定坐班、值班人員時，要統(tǒng)籌考慮好為民服務村企一體大廳（為民服務全程代理室）的`值班安排。各村要在每月底前確定下月坐班、值班安排表，同時將坐班、值班人員的姓名、職務、聯(lián)系電話等在村務公開欄內公開，并上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委備案。
2、建立坐班值班工作臺賬。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）為單位統(tǒng)一制定《村“兩委”干部坐班值班登記簿》，坐班、值班村干部對當日來訪接待工作、承辦事項和辦理結果、處置矛盾糾紛和突發(fā)事件等情況要及時在《登記簿》上進行詳細登記，歸檔備查。
3、做好聯(lián)系服務群眾工作。繼續(xù)深化拓展為民服務全程代理工作，嚴格執(zhí)行首問負責制，按照“誰受理、誰處置、誰反饋”的原則，隨時處理村內日常事務，幫助黨員群眾解決各種問題。對在坐班、值班時間內無法解決或需轉交他人辦理的事項，要由受理人負責跟蹤落實，并向當事人反饋辦理結果，保證受理事項事事有著落，件件有回音。
二、基本職責
1、處理村（社區(qū)）內日常事務，及時做好上傳下達工作，協(xié)調解決群眾生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題。
2、為黨員群眾提供法律法規(guī)、村務政策等咨詢服務，代辦權責范圍內的相關事項。
3、做好黨員群眾來訪接待登記工作，解答黨員群眾提出的問題，調解和處理群眾各類矛盾糾紛。
4、及時處置突發(fā)性事件，發(fā)生重大事件時，要立即向村“兩委”主要負責同志和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）報告。
5、接待上級督查和外來辦事人員。
6、運用現(xiàn)代遠程教育設備為群眾開展各類實用技術培訓和文化娛樂活動。
7、加強村級組織活動場所的使用管理，保持環(huán)境整潔，維護財產(chǎn)安全。
8、及時向村“兩委”和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）反映村民的意見、建議。
9、做好上級和村“兩委”交辦的其他事項。
三、工作紀律
1、嚴格遵守坐班值班紀律。村干部在坐班、值班期間必須堅守崗位，不準遲到、早退、擅離職守?？记诤灥揭宦梢蟊救擞H筆簽名，不得代簽或補簽。坐班、值班人員如遇特殊情況需要請假，須經(jīng)村（社區(qū)）黨組織書記批準，并做好去向登記；村（社區(qū)）黨組織書記要及時安排好接替坐班、值班人員，同時將調整通知張貼在村務公開欄內。沒有簽到或登記的，視同曠工處理。
2、嚴格保持廉潔自律。坐班、值班人員要加強自我約束，自覺遵守黨的紀律和相關法律法規(guī)，嚴禁借為民辦事之機向群眾吃拿卡要，謀取不正當利益，切實維護村干部清正廉潔、干凈干事的良好形象。
3、嚴格實行責任追究。對在坐班、值班期間貽誤工作、處置突發(fā)事件不力，造成不良影響的，除直接追究當事人的責任外，還要追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)分片、包村干部和村“兩委”主要負責同志的責任。造成嚴重后果的，給予相關責任人相應的黨紀、政紀處分。對選派干部和大學生村官不履行坐班、值班職責的，要按相關規(guī)定給予處理。
4、不斷改善服務質量。對前來辦事的群眾，要熱情周到、態(tài)度和藹，切忌態(tài)度生硬、方法簡單。對不能辦的事項，要耐心向群眾做好解釋工作，不屬于職責范圍的，要告知申請人到相關單位辦理，并幫助做好聯(lián)系工作，努力使群眾滿意。
四、有關要求
1、加強組織領導。進一步嚴格村“兩委”干部坐班、值班制度是踐行黨的群眾路線、建立健全農(nóng)村基層黨員干部為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制的有效載體和實踐平臺，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委要將執(zhí)行村干部坐班、值班制度列入重要議事日程，切實加強組織領導和指導，結合本地實際，細化工作方案，確保將村干部坐班、值班制度落到實處、抓出成效。
2、狠抓督促檢查。村（社區(qū)）黨組織書記要充分發(fā)揮示范帶頭作用，同時督促其他村干部坐班、值班。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委要經(jīng)常深入村（社區(qū)），采取查閱資料、走訪座談、實地查看等方式，對村干部坐班、值班情況進行檢查，并按季度通報檢查結果，推進工作開展。每年年底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委要結合年度考核，組織開展黨員群眾滿意度測評，將測評結果作為評先評優(yōu)、兌現(xiàn)工資報酬的重要依據(jù)。組織部將采取電話查崗和不定期走訪的形式隨時抽查了解村干部坐班、值班制度執(zhí)行情況，抽查結果將適時予以通報。
3、常態(tài)規(guī)范推進。推行村干部坐班、值班制度，是加強村級班子自身建設、推進村級規(guī)范化管理的一項基礎性工作，必須堅持經(jīng)常抓、長期抓。在具體執(zhí)行過程中，要做到公開、規(guī)范、高效。村（社區(qū)）要及時公開村干部坐班、值班安排表和各項工作制度，自覺接受各界監(jiān)督。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委要設立公開監(jiān)督電話，及時受理群眾對村干部違反坐班、值班制度行為的投訴，一經(jīng)核實，要嚴肅處理，確保制度落實到位。
村委會定期報告工作篇一
范文一、
1、道路清掃、保潔要求做到“四無四凈”（“四無”即無堆積物、無沙石泥土、無果皮紙屑、無死動物及糞便；“四凈”即路面凈、邊角凈、溝渠凈、路肩凈）
2、公共活動場所堅持每星期清掃二次以上，排除“六亂”，即亂搭、亂運、亂貼、亂掛、亂排、排倒現(xiàn)象。
3、保證垃圾池、道路兩邊溝渠暢通，路面清潔。經(jīng)常對道路兩旁的雜草進行鏟除。
4、公廁周圍要保持干凈和整潔，做到無堆積物，無污泥積水，無張貼物、無雜草。
5、板車清運過程中垃圾不得遺撒，不得將泥沙、垃圾拋撒下河。
6、堅持一日一清運，把農(nóng)戶的垃圾集中運至垃圾池內。
7、負責將垃圾池中的'垃圾清至清運車內。
8、愛護和保養(yǎng)好勞動工具，不得人為損壞工具。
9、板車每月清洗二次，保持板車清潔。
范文二、
l、在中心主任領導下，負責社區(qū)衛(wèi)生服務的業(yè)務管理工作，協(xié)調使用本社區(qū)范圍內的各種資源，做好社區(qū)健康促進、衛(wèi)生防病、婦幼保健、慢病防治、康復醫(yī)療、疾病診治、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)查等工作。
2、負責制定社區(qū)衛(wèi)生服務中心各項工作計劃，并組織實施和定期督促檢查，有工作總結。
3、負責督促檢查本社區(qū)衛(wèi)生服務中心相關人員做好居民檔案和社區(qū)檔案管理，確保管理質量，及時準確匯總、上報公共衛(wèi)生各類相關報表。
4、負責建立社區(qū)衛(wèi)生服務中心內外聯(lián)系信息網(wǎng)絡，做到工作信息靈通、及時、準確。
5、負責社區(qū)衛(wèi)生服務中心各類衛(wèi)生技術人員的培訓、考核、考評工作的組織、指導。
6、教育并帶領社區(qū)責任醫(yī)生及團隊人員改善服務態(tài)度和提高工作質量，防止各類差錯事故的發(fā)生。
7、負責制定社區(qū)衛(wèi)生服務中心各類工作人員職責與各項管理制度，并督促檢查其執(zhí)行情況，組織對社區(qū)責任醫(yī)生的考核。
村委會定期報告工作篇二
1.各小區(qū)(村組)原則上只保留一個出入口，必須保證所有出入口均有不少于2人值班值守，值守人員做好自我防護。
2.所有進入小區(qū)(村組)人員一律戴口罩、測體溫、出示健康碼，體溫異常人員、“非綠碼” 人員不得進入。非本小區(qū)人員嚴控出入，非本小區(qū)的疫情重點地區(qū)人員一律不得進入。快遞、外賣人員實行無接觸配送。
3.進入小區(qū)(村組)車輛必須逐車核查登記、消毒，對車內人員進行測溫、驗碼，非本小區(qū)車輛一律嚴控，非必要不得進入，特殊情況由管理人員做好登記備案。
4.加強消毒工作，堅持對內部道路、活動廣場、健身器材、小區(qū)電梯、樓道等公共場所每天至少消毒1次。
5.禁止人員聚集類活動，暫時關閉小區(qū)(村組)內的公共活動場所，由社區(qū)(村)組織巡邏隊伍對公共區(qū)域進行巡檢，確保人員不扎堆。
6.盡量減少外出活動，無事不出門，親友少聚會，嚴格禁止 聚餐、打牌等各種形式的聚集活動，“紅事” 緩辦，“白事” 從簡，并提前報社區(qū)備案。
7.優(yōu)化管理網(wǎng)格，在社區(qū)、小區(qū)、村組、單元門口等顯要位 置公示網(wǎng)格管理負責人、社區(qū)(村)24小時值班電話等信息，確保溝通聯(lián)絡順暢。
8.加強群防群控，鼓勵廣大社區(qū)工作者、樓門長、單元長、物業(yè)人員、志愿者等力量積極參與疫情防控工作，加強防疫人員與居民群眾的協(xié)調配合，確保管控到位、防控無死角。
9.提倡廣大市民加強居家防控，養(yǎng)成良好個人衛(wèi)生習慣，出門戴口罩，主動配合做好防疫工作，如實報告?zhèn)€人有關事項。
10.各級各部門要嚴肅紀律規(guī)矩，落細落實疫情防控責任。各級督查部門要深入基層疫情防控一線，監(jiān)督檢查各項疫情防控措施落實情況。
各縣(市、區(qū))要抓好相關措施的貫徹執(zhí)行，可根據(jù)本通告，結合實際進一步作出相關規(guī)定。
本制度自頒布之日起施行，我市中高風險地區(qū)清零后自行解除。
農(nóng)村社區(qū)疫情防控工作制度范文
村社區(qū)疫情防控工作匯報
農(nóng)村疫情防控工作制度
村疫情防控實施方案
村疫情防控工作總結,
村委會定期報告工作篇三
三年來，我支部以鎮(zhèn)領導干部駐點普遍直接聯(lián)系群眾（直聯(lián)工作）和精準扶貧為契機，在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的正確領導下，在廣大干部群眾的大力支持下，村兩委班子“四下功夫”著力建設社會主義新農(nóng)村，促進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略穩(wěn)步實施，圓滿完成上級部署的各項任務。
一、在加強黨建工作上下功夫
創(chuàng)建黨員微信群，及時傳達上級要求，聯(lián)系外出流動黨員，開展黨員組織關系集中排查，確保流動黨員“不失聯(lián)、不失管、不失控”。
二、在推動精準扶貧上下功夫
把脫貧攻堅當作重大政治任務和第一民生工程，根據(jù)上級
扶貧部門的統(tǒng)一部署，全力配扶貧工作隊的工作，按照政策安排和程序要求扎實開展精準識別、建檔立卡、政策宣傳和幫扶到戶等工作。因地制宜、因戶施策，協(xié)助無勞動力貧困戶申請低保政策，介紹就業(yè)機會，推動部分貧困戶產(chǎn)業(yè)幫扶項目啟動,發(fā)動社會力量幫助貧困戶，貧困戶生活水平有所提升，完成脫貧任務，實現(xiàn)脫貧摘帽。
三、
在推進民生事業(yè)上下功夫
以“治水修路辦教育”為指引，盡心盡力推進民生實事。多次拜訪上級水利部門，爭取水閘重建項目落地，建成后將解決水閘基座斷裂問題，保障農(nóng)田生產(chǎn)需要。對主要村道進行拓寬和硬化，主要村道實現(xiàn)水泥化處理，得到群民的認可。大力推進教育創(chuàng)強，建成
教學
樓，完成學校操場籃球場的更新建設,通過對接社會公益力量，培養(yǎng)學生閱讀興趣，促進學生全面發(fā)展。
四、在提升治理水平上下功夫
按照《村民委員會自治法》的要求，依法依規(guī)按程序進行民主決策，民主決策、科學治理不斷有所提升。以創(chuàng)建文明村、創(chuàng)建衛(wèi)生村為契機，清理生活垃圾，建立回收轉運點，督促清潔工按時清運垃圾，發(fā)動小學生和放假返鄉(xiāng)大中學生參與志愿服務活動，村容村貌發(fā)生較大變化。以便民、利民為出發(fā)點，以推進基層公共服務平臺建設為切入點，推動電子化辦公和微信在線辦公，村民辦事手續(xù)更加簡便，辦事時間更加快速。夯實便民服務基礎，為城鄉(xiāng)醫(yī)保、農(nóng)保續(xù)保費用收繳工作提供便利，續(xù)保工作多次受到鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府通報表揚。疫情發(fā)生以來，村黨支部班子成員沖鋒在前，調動群眾主動性和積極性，確保了全村疫情“零發(fā)生”。
三年來，我村在推進村的各項發(fā)展上做了一定工作，取得了一定的成績，但與上級的要求和廣大村民的期望相比，還有很大的差距，需要我們的黨員干群們繼續(xù)努力，繼續(xù)帶頭，發(fā)揮先鋒模范作用，擼起袖子身為先，同心同德共發(fā)力，齊心協(xié)作、眾人出力才能逐漸縮小差距，謀得發(fā)展，為我村的經(jīng)濟社會發(fā)展、為美好明天貢獻自己的力量。
各位黨員們，農(nóng)村工作千頭萬緒，工作難度客觀存在。但我們相信，只要村黨支部充分發(fā)揮領導核心作用，黨員們秉承大局為重、團結奮進的優(yōu)良傳統(tǒng)，我們村的下一個三年工作必能排除萬難，圓滿完成。
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村黨支部三年工作報告
村黨支部三年工作報告
村黨支部三年工作總結
村黨支部三年工作總結
2020年村黨支部工作報告
村委會定期報告工作篇四
一、宣傳愛國衛(wèi)生的方針政策，教育社區(qū)居民自覺遵守有關法律、法規(guī)、普及衛(wèi)生知識，提高社區(qū)居民的環(huán)境衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
二、積極開展本社區(qū)的愛國衛(wèi)生、防病防疫工作，嚴格執(zhí)行市、區(qū)政府的各項衛(wèi)生規(guī)定，建立衛(wèi)生檢查評比領導機構。
三、督促社區(qū)單位、廣大居民齊心協(xié)力搞好環(huán)境衛(wèi)生，發(fā)動居民采取有效措施滅“四害”，減少疫病的`發(fā)生。
四、搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，實現(xiàn)生活無垃圾，做到日產(chǎn)日清，無衛(wèi)生死角，保持樓院內外環(huán)境整潔，教育居民愛護花草樹木，維護、美化樓區(qū)環(huán)境。
五、教育居民維護好社區(qū)內公益設施，及時舉報違章建筑問題和違章行為。協(xié)助物業(yè)有關部門工作，及時向上級反映轄區(qū)居民對環(huán)境衛(wèi)生工作的意見和要求。
首診負責制制度
1. 首先接診的科室為首診責任科室，接診醫(yī)師為首診責任人。
2. 首診醫(yī)師對病人進行初步診斷，并做出相應處理，不允許任何推諉或變相推諉現(xiàn)象。
3. 遇到需要急診搶救的危重病人，應就地搶救治療；如設備、條件有限，首診醫(yī)師在應急對癥處理的同時，與上級醫(yī)院或120聯(lián)系，并護送病人到上級醫(yī)院。
4. 遇危重、疑難病人處理困難時，應及時請上級醫(yī)師會診、它科會診，或轉診，并上報業(yè)務主管部門。
5. 病人病情涉及多個科室，原則上首診科室先處理，必要時請其他科室協(xié)同處理，各科室經(jīng)治醫(yī)師均應詳細記錄處理經(jīng)過。
6. 病人因病情需要住院或觀察室留觀，門診醫(yī)師須與有關科室醫(yī)師取得聯(lián)系并做好交接，以保證醫(yī)療安全。
7. 危重病人進行檢查、轉科、留觀、住院，均需有醫(yī)護人員護送。
8. 因病情需要轉院治療的病人，嚴格按照雙向轉診制度執(zhí)行。
9. 病人病情變化或需要進行特殊檢查治療時，醫(yī)生必須盡到告知義務。
雙向轉診制度
1. 社區(qū)衛(wèi)生服務機構至少與一所大型醫(yī)院建立雙向轉診關系，簽定協(xié)議，制定實施方案和服務流程，設專人負責，確保轉診渠道通暢。
2. 培訓社區(qū)醫(yī)生，掌握雙向轉診的病種范圍、適應癥、轉診流程和保障措施，熟悉轉診醫(yī)院的基本情況、專家特長、常用檢查項目及價格。
3. 社區(qū)醫(yī)生對符合轉診條件的病人，認真填寫轉診單，與上級醫(yī)院接診部門取得聯(lián)系，優(yōu)先接待轉診病人，確保病人得到及時治療。
4. 主動加強與上級醫(yī)院的溝通，及時掌握上轉病人的診斷治療情況，做好轉診病人的追蹤服務工作。
5. 對轉回社區(qū)的診斷明確、病情穩(wěn)定或康復期病人，應及時提供連續(xù)性的健康管理和醫(yī)療服務。
村委會定期報告工作篇五
一、值班職責
4、為黨員群眾提供政策、村務等咨詢服務，代為辦理各類事項；
5、做好辦公活動場所環(huán)境衛(wèi)生；
6、做好街道黨工委和村“兩委”交辦的其它事項。
二、工作要求
1、明確上班及值班人員和時間。上班、輪值坐班人員為全體在職村（社區(qū)）干部（包括各類協(xié)管員、社保員），每個村(社區(qū))干部都要參與上班及輪流值班，每天(含法定節(jié)假日)保證村辦公樓有兩名村干部輪值坐班。上班及值班時間一般為：上午8：30一12：00，下午2：30一5：30。各村(社區(qū))要制定上班及輪值坐班公示牌，標明上班值班情況、人員去向、工作內容等，方便黨員群眾聯(lián)系，接受群眾監(jiān)督。
2、保證通訊暢通。值班期間，值班人員不準關閉手機，要確保通訊無阻。村（社區(qū)）書記、主任通訊要24小時暢通。電話因故不能開通的，須及時上報聯(lián)系方式。村（社區(qū)）工作人員變更手機號碼的，須24小時內報黨政辦。
3、嚴格值班紀律。值班期間值班人員要認真負責，不能離開本村范圍，保持手機通訊暢通。有事不能值班的，須向村（社區(qū)）書記、主任請假，安排調整其他人員值班并在去向公示牌上公示，未請假又不值班的，以脫崗論處。
三、工作紀律
1、嚴格遵守作息時間。輪值坐班人員在值班期間必須堅守崗位，不準遲到、早退，更不得擅離職守。值班人員如遇特殊情況確需請假時，要找好替班人員，經(jīng)村黨組織書記、主任批準后方可離崗。
2、努力提高工作效率。值班人員對群眾提出的各種事項，能辦的及時辦理，暫時不能辦的要向群眾承諾辦事時限，力爭在最短時間內給予圓滿解決。
3、不斷改善服務質量。對前來辦事的群眾，要熱情周到，態(tài)度和藹，切忌態(tài)度生硬，方法簡單。對暫時不能辦理的事項，要耐心向群眾做好解釋工作，不屬于職責范圍的，要告知申請人到有關單位辦理，并幫助做好聯(lián)系工作，努力達到群眾滿意。
4、嚴格保持廉潔自律。值班人員要自覺遵守黨的紀律和國家法律法規(guī)，嚴禁借為民辦事之機吃、拿、卡、要，切實維護村(社區(qū))干部清正廉潔、秉公辦事的良好形象。
5、到街道開會不得遲到、早退，并將手機調整為振動或靜音，不準在會場內接、打電話，遵守會場紀律。
四、保障措施
1、認真組織實施。各村(社區(qū))要切實提高思想認識，嚴密組織實施，進一步明確值班人員的工作職責，細化分解工作任務，嚴肅工作紀律，確保村干部輪流值班制度落到實處。
2、強化督辦檢查。街道黨工委成立督查組，不定期到村(社區(qū))?對村干部上班及輪流值班情況進行督促檢查，督查情況在全街道通報。確保制度執(zhí)行長期堅持、取得實效。
3、嚴格責任追究。街道黨工委將把村干部上班輪流值班情況納入村干部績效考核的重要內容，與村干部誤工補助、評先選優(yōu)掛鉤，對無故不到崗值班的村干部，發(fā)現(xiàn)一次通報批評一次，并取消年度評先選優(yōu)資格；書記、主任或副書記發(fā)現(xiàn)一次，處罰200元；其他五職干部發(fā)現(xiàn)一次處罰100元，協(xié)管員處罰50元，并追究書記、主任或副書記連帶責任，一并處罰100元；連續(xù)發(fā)現(xiàn)3次以上的村（社區(qū)），書記、主任到街道黨工委進行誡勉談話；協(xié)管員被連續(xù)發(fā)現(xiàn)3次以上，勸其辭職；如被組織部發(fā)現(xiàn)并通報批評的村（社區(qū)）處罰加倍；如被群眾舉報，經(jīng)查屬實的，獎勵舉報人50元。
為加強基層服務型黨組織建設，促進村級規(guī)范化管理，有效改進工作作風，提升工作效能，踐行黨的群眾路線，進一步樹立村干部扎根基層、服務農(nóng)村的良好形象，根據(jù)中央和省、市關于加強干部作風建設的有關要求，結合我縣實際，現(xiàn)就進一步嚴格村（社區(qū)）干部（以下簡稱村干部）坐班值班制度提出如下意見。
一、主要內容
1、明確坐班值班人員和時間。周一至周五實行坐班制，節(jié)假日（含周六、周日）實行值班制。村干部在嚴格執(zhí)行正常工作日上、下班制度的同時，每天必須保證至少有一名村干部在村部坐班、值班。選派干部和大學生村官也要參加坐班、值班。在確定坐班、值班人員時，要統(tǒng)籌考慮好為民服務村企一體大廳（為民服務全程代理室）的`值班安排。各村要在每月底前確定下月坐班、值班安排表，同時將坐班、值班人員的姓名、職務、聯(lián)系電話等在村務公開欄內公開，并上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委備案。
2、建立坐班值班工作臺賬。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）為單位統(tǒng)一制定《村“兩委”干部坐班值班登記簿》，坐班、值班村干部對當日來訪接待工作、承辦事項和辦理結果、處置矛盾糾紛和突發(fā)事件等情況要及時在《登記簿》上進行詳細登記，歸檔備查。
3、做好聯(lián)系服務群眾工作。繼續(xù)深化拓展為民服務全程代理工作，嚴格執(zhí)行首問負責制，按照“誰受理、誰處置、誰反饋”的原則，隨時處理村內日常事務，幫助黨員群眾解決各種問題。對在坐班、值班時間內無法解決或需轉交他人辦理的事項，要由受理人負責跟蹤落實，并向當事人反饋辦理結果，保證受理事項事事有著落，件件有回音。
二、基本職責
1、處理村（社區(qū)）內日常事務，及時做好上傳下達工作，協(xié)調解決群眾生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題。
2、為黨員群眾提供法律法規(guī)、村務政策等咨詢服務，代辦權責范圍內的相關事項。
3、做好黨員群眾來訪接待登記工作，解答黨員群眾提出的問題，調解和處理群眾各類矛盾糾紛。
4、及時處置突發(fā)性事件，發(fā)生重大事件時，要立即向村“兩委”主要負責同志和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）報告。
5、接待上級督查和外來辦事人員。
6、運用現(xiàn)代遠程教育設備為群眾開展各類實用技術培訓和文化娛樂活動。
7、加強村級組織活動場所的使用管理，保持環(huán)境整潔，維護財產(chǎn)安全。
8、及時向村“兩委”和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）反映村民的意見、建議。
9、做好上級和村“兩委”交辦的其他事項。
三、工作紀律
1、嚴格遵守坐班值班紀律。村干部在坐班、值班期間必須堅守崗位，不準遲到、早退、擅離職守?？记诤灥揭宦梢蟊救擞H筆簽名，不得代簽或補簽。坐班、值班人員如遇特殊情況需要請假，須經(jīng)村（社區(qū)）黨組織書記批準，并做好去向登記；村（社區(qū)）黨組織書記要及時安排好接替坐班、值班人員，同時將調整通知張貼在村務公開欄內。沒有簽到或登記的，視同曠工處理。
2、嚴格保持廉潔自律。坐班、值班人員要加強自我約束，自覺遵守黨的紀律和相關法律法規(guī)，嚴禁借為民辦事之機向群眾吃拿卡要，謀取不正當利益，切實維護村干部清正廉潔、干凈干事的良好形象。
3、嚴格實行責任追究。對在坐班、值班期間貽誤工作、處置突發(fā)事件不力，造成不良影響的，除直接追究當事人的責任外，還要追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)分片、包村干部和村“兩委”主要負責同志的責任。造成嚴重后果的，給予相關責任人相應的黨紀、政紀處分。對選派干部和大學生村官不履行坐班、值班職責的，要按相關規(guī)定給予處理。
4、不斷改善服務質量。對前來辦事的群眾，要熱情周到、態(tài)度和藹，切忌態(tài)度生硬、方法簡單。對不能辦的事項，要耐心向群眾做好解釋工作，不屬于職責范圍的，要告知申請人到相關單位辦理，并幫助做好聯(lián)系工作，努力使群眾滿意。
四、有關要求
1、加強組織領導。進一步嚴格村“兩委”干部坐班、值班制度是踐行黨的群眾路線、建立健全農(nóng)村基層黨員干部為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制的有效載體和實踐平臺，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委要將執(zhí)行村干部坐班、值班制度列入重要議事日程，切實加強組織領導和指導，結合本地實際，細化工作方案，確保將村干部坐班、值班制度落到實處、抓出成效。
2、狠抓督促檢查。村（社區(qū)）黨組織書記要充分發(fā)揮示范帶頭作用，同時督促其他村干部坐班、值班。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委要經(jīng)常深入村（社區(qū)），采取查閱資料、走訪座談、實地查看等方式，對村干部坐班、值班情況進行檢查，并按季度通報檢查結果，推進工作開展。每年年底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委要結合年度考核，組織開展黨員群眾滿意度測評，將測評結果作為評先評優(yōu)、兌現(xiàn)工資報酬的重要依據(jù)。組織部將采取電話查崗和不定期走訪的形式隨時抽查了解村干部坐班、值班制度執(zhí)行情況，抽查結果將適時予以通報。
3、常態(tài)規(guī)范推進。推行村干部坐班、值班制度，是加強村級班子自身建設、推進村級規(guī)范化管理的一項基礎性工作，必須堅持經(jīng)常抓、長期抓。在具體執(zhí)行過程中，要做到公開、規(guī)范、高效。村（社區(qū)）要及時公開村干部坐班、值班安排表和各項工作制度，自覺接受各界監(jiān)督。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)園區(qū)）黨（工）委要設立公開監(jiān)督電話，及時受理群眾對村干部違反坐班、值班制度行為的投訴，一經(jīng)核實，要嚴肅處理，確保制度落實到位。