2018安徽省安慶市迎江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)招聘 即日起報(bào)名

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安徽安慶迎江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)坐落于安慶市東部新城區(qū),成立于2005年,規(guī)劃面積4.24平方公里。2018年5月,安徽省政府正式批復(fù)為省級(jí)開(kāi)發(fā)區(qū)。迎江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)正在朝著建設(shè)長(zhǎng)江中下游有競(jìng)爭(zhēng)力的一流開(kāi)發(fā)區(qū)目標(biāo)邁進(jìn),為安慶建設(shè)現(xiàn)代化區(qū)域性中心城市提供戰(zhàn)略支撐。為您整理了招聘條件和報(bào)名程序,供您參考。
    
    招聘條件
    (一)招聘崗位
    1、部門(mén)正職(三級(jí)雇員)2名。經(jīng)濟(jì)發(fā)展局局長(zhǎng)、行政審批服務(wù)辦主任各1名。
    2、部門(mén)副職(四級(jí)雇員)3名。經(jīng)濟(jì)發(fā)展局副局長(zhǎng)、國(guó)土規(guī)劃建設(shè)局副局長(zhǎng)、招商局副局長(zhǎng)各1名。
    (二)報(bào)名條件
    1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍、安徽省戶(hù)籍;
    2、遵紀(jì)守法、政治素質(zhì)良好、品行端正、愛(ài)崗敬業(yè);
    3、部門(mén)正職年齡需在40周歲以下(1978年12月13日及以后出生);部門(mén)副職年齡需在38周歲以下(1980年12月13日及以后出生);
    4、具有全日制本科及以上學(xué)歷;
    5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    6、崗位所需要的其他條件。具體見(jiàn)《迎江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘人才崗位表》。
    有下列情形之一的不得報(bào)考:
    1、不符合招聘崗位條件要求的人員;
    2、現(xiàn)役軍人;
    3、經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
    4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰,或處于刑事處罰期間的人員;
    5、受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;
    6、法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的其他情形。
    
    報(bào)名程序
    分為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和郵箱報(bào)名兩種報(bào)名方式。
    1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址為:安慶市迎江區(qū)內(nèi)環(huán)西路東坤創(chuàng)新科技產(chǎn)業(yè)園1號(hào)樓7樓。
    報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提供:《迎江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘人才報(bào)名表》1份;本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件;本人近期同底1寸正面免冠彩色照片3張(照片背面寫(xiě)清姓名)。
    2、郵箱報(bào)名。
    選擇郵箱報(bào)名的報(bào)考者,報(bào)名時(shí)須提供:《迎江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘人才報(bào)名表》(需附本人近期同底1寸正面免冠彩色照片)簽字掃描件;本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件。
    以上材料發(fā)到指定郵箱,郵箱地址:aqlgkfq@163.com
    每人限報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)考者須對(duì)本人所提供的各類(lèi)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消參加公開(kāi)招聘資格。
    報(bào)名時(shí)間:2018年12月13日9:00至2018年12月17日16:00
    報(bào)名聯(lián)系電話(huà):0556-5059520(迎江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì))
    
    簽約聘任
    本次公開(kāi)招聘人才實(shí)行雇員制,人員一經(jīng)正式聘用,待遇按迎江經(jīng)開(kāi)區(qū)雇員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,迎江經(jīng)開(kāi)區(qū)與擬聘用雇員簽訂勞動(dòng)合同。
    經(jīng)公示無(wú)異議或異議不成立的,迎江經(jīng)開(kāi)區(qū)管委會(huì)與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。
    聘任人員實(shí)行試用期制度,試用期為3個(gè)月,試用期工資按80%發(fā)放。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的正式聘任。試用期不合格的解除勞動(dòng)合同。
    工資構(gòu)成為基本工資、崗位工資和績(jī)效工資。根據(jù)年度工作考核情況,正式聘用待遇約為迎江區(qū)同級(jí)在編在崗人員待遇(包括職務(wù)工資、級(jí)別工資、工作性津貼、生活性補(bǔ)貼、年終一次性獎(jiǎng)金、目標(biāo)考核獎(jiǎng)六部分)的1.5倍至2.5倍,部門(mén)正職約18萬(wàn)/年,部門(mén)副職約15萬(wàn)/年。
    按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理五險(xiǎn)一金;在安慶城區(qū)無(wú)自有住房的非安慶城區(qū)人員,3年內(nèi)給予適當(dāng)租房補(bǔ)貼。