吉林省金融控股集團(tuán)股份公司招聘17人，報(bào)名時(shí)間：7月30日前。為您整理了招聘條件和報(bào)名程序，供您參考。
招聘條件
(一)基本條件：
(1)集團(tuán)本部人員碩士研究生及以上學(xué)歷，研究員博士研究生及以上學(xué)歷，其他人員全日制本科及以上學(xué)歷(博士、碩士學(xué)歷或全日制本科學(xué)歷為國(guó)內(nèi)外知名高校畢業(yè)的優(yōu)先錄用)，英語四級(jí)及以上(或其他語種相應(yīng)等級(jí))。
(2)應(yīng)聘中層以上管理崗位應(yīng)有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上相關(guān)專業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(另有規(guī)定除外)，應(yīng)聘一般員工崗位應(yīng)有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)(另有規(guī)定除外)。
(3)管理崗位需具備一定的文字綜合能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
(4)良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，清正廉潔、遵紀(jì)守法、品行端正、誠(chéng)實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。
(5)1970年1月1日以后出生，身體健康，體貌端莊。
(6)在原單位業(yè)績(jī)突出、專業(yè)素質(zhì)較強(qiáng)的，條件可適當(dāng)放寬。
(二)集團(tuán)本部人員崗位職責(zé)及報(bào)名條件
(1)金控研究院研究員1人(產(chǎn)品研發(fā)方向)
崗位職責(zé)：按照集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定產(chǎn)品、項(xiàng)目的年度計(jì)劃、預(yù)算，并落地執(zhí)行;負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)金融、基金產(chǎn)品、融資租賃產(chǎn)品、理財(cái)與小貸產(chǎn)品的交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、擬定業(yè)務(wù)流程、拓展相關(guān)資源并把控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);對(duì)集團(tuán)涉及的產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金、股權(quán)類基金、地產(chǎn)基金、設(shè)備及不動(dòng)產(chǎn)融資租賃、理財(cái)產(chǎn)品、消費(fèi)金融產(chǎn)品、以及電商、社區(qū)O2O等金融產(chǎn)品進(jìn)行規(guī)劃、設(shè)計(jì)，制定金融平臺(tái)產(chǎn)品策略、支付渠道策略，并針對(duì)市場(chǎng)的變化制定和調(diào)整后續(xù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略;掌握金融監(jiān)管規(guī)定等相關(guān)信息，確保合規(guī)運(yùn)營(yíng);進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)算、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)狀況分析，根據(jù)分析結(jié)果指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)策略制定和實(shí)施，并進(jìn)行產(chǎn)品迭代完善。
報(bào)名條件：金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法律、管理類等相關(guān)專業(yè)博士研究生及以上;正高級(jí)職稱;具有5年以上知名機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)集團(tuán)等相關(guān)機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的研究能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;在集團(tuán)涉及的業(yè)務(wù)工作領(lǐng)域具有較高的專業(yè)水平;在行業(yè)內(nèi)具有較為豐富的人脈和資源。
(2)金控研究院研究員1人(風(fēng)控技術(shù)方向)
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)集團(tuán)風(fēng)控系統(tǒng)設(shè)計(jì)、核心模塊研發(fā);負(fù)責(zé)計(jì)算框架的設(shè)計(jì)、平臺(tái)研發(fā);基于大數(shù)據(jù)的挖掘，數(shù)據(jù)清洗、歸類和整合，流程自動(dòng)化;分析挖掘數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)交易安全風(fēng)控策略和授信模型的研發(fā);負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)風(fēng)控系統(tǒng)的建設(shè)，包括規(guī)則平臺(tái)、高性能累計(jì)計(jì)算、實(shí)時(shí)日志流分析，實(shí)時(shí)監(jiān)控系統(tǒng)等;協(xié)助制定信貸政策和程序，同時(shí)考慮到目前的監(jiān)管要求以及內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)和政策框架;啟動(dòng)并實(shí)施信用評(píng)估流程的改進(jìn)，包括使用新的數(shù)據(jù)來源(例如第三方，征信機(jī)構(gòu)等)，以進(jìn)一步提高公司獲得優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)的能力和競(jìng)爭(zhēng)力。
報(bào)名條件：金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法律、管理類等相關(guān)專業(yè)博士研究生及以上;正高級(jí)職稱;具有5年以上知名機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)集團(tuán)等相關(guān)機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的研究能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;在集團(tuán)涉及的業(yè)務(wù)工作領(lǐng)域具有較高的專業(yè)水平;在行業(yè)內(nèi)具有較為豐富的人脈和資源。
(3)信息科技部總經(jīng)理1人
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理集團(tuán)信息科技工作;集團(tuán)信息化資源建設(shè)、配置和管理工作;集團(tuán)信息化項(xiàng)目的管理、評(píng)審、應(yīng)用推廣和技術(shù)培訓(xùn)工作;集團(tuán)數(shù)據(jù)中心機(jī)房基礎(chǔ)環(huán)境、主機(jī)系統(tǒng)、應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的維護(hù)、信息安全等管理工作。
報(bào)名條件：計(jì)算機(jī)技術(shù)相關(guān)專業(yè)碩士研究生及以上;具有一定的金融業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉信息技術(shù)管理專業(yè)知識(shí)，良好的溝通和人際交往能力，具有3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和創(chuàng)新精神。
(4)人力資源部副總經(jīng)理1人
崗位職責(zé)：協(xié)助部門總經(jīng)理負(fù)責(zé)部門日常工作，側(cè)重績(jī)效管理、薪酬管理工作。
報(bào)名條件：中*員，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)碩士研究生及以上，5年以上大型企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)薪酬與福利制度，熟悉績(jī)效管理工作，熟練掌握和應(yīng)用績(jī)效管理工具，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致。
(5)計(jì)劃財(cái)務(wù)部綜合會(huì)計(jì)2人
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司的賬務(wù)處理和財(cái)務(wù)核算工作;會(huì)計(jì)檔案的管理工作;相關(guān)公司的合并報(bào)表編制及報(bào)出工作;納稅申報(bào)、預(yù)算、資產(chǎn)管理等財(cái)務(wù)監(jiān)督、管理工作。
報(bào)名條件：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，8年以上大中型企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷，精通財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，有較強(qiáng)的預(yù)算管理、成本控制、稅收籌劃和資金統(tǒng)籌能力以及內(nèi)外協(xié)調(diào)能力;擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書。
(三)吉林省小額再貸款股份有限公司招聘崗位及報(bào)名條件
(1)四平客戶經(jīng)理2人，通化客戶經(jīng)理1人
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)客戶營(yíng)銷及拓展，信貸業(yè)務(wù)的調(diào)查、貸后管理等工作。完成個(gè)人承擔(dān)的分公司年度營(yíng)業(yè)收入分解指標(biāo)。
報(bào)名條件：熟練掌握信貸業(yè)務(wù)流程、可以獨(dú)立開展信貸調(diào)查、貸款發(fā)放、貸后管理等相關(guān)工作;具有一定的溝通能力及表達(dá)能力，能從事客戶的一般訪問、聯(lián)系和關(guān)系維護(hù)。
(四)吉林省農(nóng)村金融綜合服務(wù)股份有限公司招聘崗位及報(bào)名條件
(1)風(fēng)控評(píng)審部經(jīng)理
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)風(fēng)控評(píng)審部的全面工作，包括但不限于建立風(fēng)控、授信管理體系，對(duì)各級(jí)機(jī)構(gòu)在綜合管理、宣傳營(yíng)銷、渠道建設(shè)、業(yè)務(wù)開展等方面進(jìn)行風(fēng)控管理、評(píng)審管理、制度執(zhí)行監(jiān)督、違規(guī)查處等工作;對(duì)授信及交易性投資業(yè)務(wù)進(jìn)行審批管理工作;其他涉法事務(wù)。
報(bào)名條件：具有8年以上銀行對(duì)公授信業(yè)務(wù)審查、風(fēng)控8工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);掌握各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)授信基本制度及有關(guān)規(guī)章制度，熟悉風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、計(jì)量和監(jiān)測(cè)方法，具有較強(qiáng)的信息獲取能力、文字綜合能力和綜合分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、獨(dú)立判斷能力;具有良好的授信評(píng)審及風(fēng)險(xiǎn)管理方面的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，在過往信貸工作中不存在違規(guī)過失行為。
(2)商業(yè)保理公司總經(jīng)理
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)商業(yè)保理公司全面工作，完成業(yè)績(jī)指標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)策略;負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品市場(chǎng)開拓及市場(chǎng)營(yíng)銷工作等。
報(bào)名條件：金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)，具有8年以上商業(yè)保理、融資租賃、金融機(jī)構(gòu)或涉農(nóng)機(jī)構(gòu)市場(chǎng)營(yíng)銷或運(yùn)營(yíng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉商業(yè)保理項(xiàng)目運(yùn)作流程;具備市場(chǎng)拓展能力和項(xiàng)目開發(fā)以及實(shí)施能力;具備良好的財(cái)務(wù)分析、資源整合能力，風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)能力和執(zhí)行能力;具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和商務(wù)談判能力。
(3)商業(yè)保理公司客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)：完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo);對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查，撰寫項(xiàng)目投資報(bào)告;負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)及關(guān)系維護(hù);負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)等事宜;負(fù)責(zé)為企業(yè)設(shè)計(jì)融資方案;積極拓展保理業(yè)務(wù)合作機(jī)構(gòu)，做好項(xiàng)目后續(xù)儲(chǔ)備。
報(bào)名條件：3年以上銀行、保理、租賃、信托、基金、證券、資管等金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn);熟悉商業(yè)保理業(yè)務(wù)運(yùn)作和相關(guān)金融市場(chǎng)情況;具有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力及洞察力;有豐富的項(xiàng)目資源，善于溝通和資源整合。
(五)東北亞萬眾創(chuàng)投資管理(吉林)有限公司招聘崗位及報(bào)名條件
(1)投資業(yè)務(wù)部項(xiàng)目經(jīng)理2人
崗位職責(zé)：參與私募股權(quán)投資業(yè)務(wù)的募、投、管、退的全流程工作，參加項(xiàng)目開拓、交易方案設(shè)計(jì)、盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)估值及回報(bào)分析、合同談判、交易實(shí)施、投后管理、投資退出等工作;參加項(xiàng)目會(huì)談，根據(jù)項(xiàng)目組負(fù)責(zé)人要求記錄會(huì)議信息、開展盡職調(diào)查、組織相關(guān)座談與訪談等;針對(duì)重點(diǎn)行業(yè)/企業(yè)開展背景調(diào)查與研究，開展行業(yè)專家座談/調(diào)研，撰寫調(diào)研報(bào)告。
報(bào)名條件：金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷;具有基金從業(yè)資格證書;具有3-5年以上股權(quán)投資基金或知名金融機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)集團(tuán)等相關(guān)機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉資本市場(chǎng)各種金融工具，在行業(yè)內(nèi)具有較為豐富的人脈和資源;具有CFA\CPA\FRM等優(yōu)先考慮。
(六)吉林省金控大講堂有限公司招聘崗位及報(bào)名條件
(1)活動(dòng)策劃崗位1人
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)策劃與組織實(shí)施金融培訓(xùn)、項(xiàng)目路演、商務(wù)會(huì)議等活動(dòng);制訂市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃，撰寫活動(dòng)策劃提案;拓展新市場(chǎng)、新客戶。
報(bào)名條件：經(jīng)濟(jì)、金融、傳媒、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);具有5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);有策劃及組織過大型活動(dòng)的成功案例;具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力，溝通表達(dá)能力強(qiáng);有培訓(xùn)行業(yè)或?qū)W校相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者、有相關(guān)業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先。
(2)新媒體運(yùn)營(yíng)崗位1人
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域垂直財(cái)經(jīng)自媒體平臺(tái)(網(wǎng)站及微信公眾號(hào))的內(nèi)容撰寫和日常運(yùn)營(yíng)。
報(bào)名條件：新聞學(xué)、廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);熟悉新媒體營(yíng)銷策劃及推廣，從事新媒體運(yùn)營(yíng)工作3年以上，有成功運(yùn)營(yíng)案例;具有良好的溝通能力、語言表達(dá)能力及文字編輯能力。
報(bào)名程序
應(yīng)聘人員請(qǐng)于7月30日前，將下列材料按 “姓名+報(bào)考崗位”的郵件主題發(fā)送至報(bào)名專用郵箱zhaopin@jljrkg.com。
(1)*填寫的報(bào)名登記表;
(2)將本人所在單位簡(jiǎn)要介紹、近年來主要工作業(yè)績(jī)(成果)和自我評(píng)價(jià)報(bào)告等相關(guān)資料制作成PPT，10頁以內(nèi);
(3)3分鐘自我介紹影像視頻;
(4)將照片(①近期免冠正面證件照，尺寸34×45毫米，jpg格式;②近期4寸全身照)、身份證明(正反面)、學(xué)歷(學(xué)位)證明、職務(wù)或職稱證明、獲獎(jiǎng)證書等證明文件以圖片形式存成Word文檔。
聯(lián)系方式
咨詢電話
咨詢電話：0431—81888893 邴小菊
招聘條件
(一)基本條件：
(1)集團(tuán)本部人員碩士研究生及以上學(xué)歷，研究員博士研究生及以上學(xué)歷，其他人員全日制本科及以上學(xué)歷(博士、碩士學(xué)歷或全日制本科學(xué)歷為國(guó)內(nèi)外知名高校畢業(yè)的優(yōu)先錄用)，英語四級(jí)及以上(或其他語種相應(yīng)等級(jí))。
(2)應(yīng)聘中層以上管理崗位應(yīng)有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上相關(guān)專業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(另有規(guī)定除外)，應(yīng)聘一般員工崗位應(yīng)有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)(另有規(guī)定除外)。
(3)管理崗位需具備一定的文字綜合能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
(4)良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，清正廉潔、遵紀(jì)守法、品行端正、誠(chéng)實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作。
(5)1970年1月1日以后出生，身體健康，體貌端莊。
(6)在原單位業(yè)績(jī)突出、專業(yè)素質(zhì)較強(qiáng)的，條件可適當(dāng)放寬。
(二)集團(tuán)本部人員崗位職責(zé)及報(bào)名條件
(1)金控研究院研究員1人(產(chǎn)品研發(fā)方向)
崗位職責(zé)：按照集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定產(chǎn)品、項(xiàng)目的年度計(jì)劃、預(yù)算，并落地執(zhí)行;負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)金融、基金產(chǎn)品、融資租賃產(chǎn)品、理財(cái)與小貸產(chǎn)品的交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、擬定業(yè)務(wù)流程、拓展相關(guān)資源并把控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);對(duì)集團(tuán)涉及的產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金、股權(quán)類基金、地產(chǎn)基金、設(shè)備及不動(dòng)產(chǎn)融資租賃、理財(cái)產(chǎn)品、消費(fèi)金融產(chǎn)品、以及電商、社區(qū)O2O等金融產(chǎn)品進(jìn)行規(guī)劃、設(shè)計(jì)，制定金融平臺(tái)產(chǎn)品策略、支付渠道策略，并針對(duì)市場(chǎng)的變化制定和調(diào)整后續(xù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略;掌握金融監(jiān)管規(guī)定等相關(guān)信息，確保合規(guī)運(yùn)營(yíng);進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)算、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)狀況分析，根據(jù)分析結(jié)果指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)策略制定和實(shí)施，并進(jìn)行產(chǎn)品迭代完善。
報(bào)名條件：金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法律、管理類等相關(guān)專業(yè)博士研究生及以上;正高級(jí)職稱;具有5年以上知名機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)集團(tuán)等相關(guān)機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的研究能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;在集團(tuán)涉及的業(yè)務(wù)工作領(lǐng)域具有較高的專業(yè)水平;在行業(yè)內(nèi)具有較為豐富的人脈和資源。
(2)金控研究院研究員1人(風(fēng)控技術(shù)方向)
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)集團(tuán)風(fēng)控系統(tǒng)設(shè)計(jì)、核心模塊研發(fā);負(fù)責(zé)計(jì)算框架的設(shè)計(jì)、平臺(tái)研發(fā);基于大數(shù)據(jù)的挖掘，數(shù)據(jù)清洗、歸類和整合，流程自動(dòng)化;分析挖掘數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)交易安全風(fēng)控策略和授信模型的研發(fā);負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)風(fēng)控系統(tǒng)的建設(shè)，包括規(guī)則平臺(tái)、高性能累計(jì)計(jì)算、實(shí)時(shí)日志流分析，實(shí)時(shí)監(jiān)控系統(tǒng)等;協(xié)助制定信貸政策和程序，同時(shí)考慮到目前的監(jiān)管要求以及內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)和政策框架;啟動(dòng)并實(shí)施信用評(píng)估流程的改進(jìn)，包括使用新的數(shù)據(jù)來源(例如第三方，征信機(jī)構(gòu)等)，以進(jìn)一步提高公司獲得優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)的能力和競(jìng)爭(zhēng)力。
報(bào)名條件：金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法律、管理類等相關(guān)專業(yè)博士研究生及以上;正高級(jí)職稱;具有5年以上知名機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)集團(tuán)等相關(guān)機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的研究能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;在集團(tuán)涉及的業(yè)務(wù)工作領(lǐng)域具有較高的專業(yè)水平;在行業(yè)內(nèi)具有較為豐富的人脈和資源。
(3)信息科技部總經(jīng)理1人
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理集團(tuán)信息科技工作;集團(tuán)信息化資源建設(shè)、配置和管理工作;集團(tuán)信息化項(xiàng)目的管理、評(píng)審、應(yīng)用推廣和技術(shù)培訓(xùn)工作;集團(tuán)數(shù)據(jù)中心機(jī)房基礎(chǔ)環(huán)境、主機(jī)系統(tǒng)、應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的維護(hù)、信息安全等管理工作。
報(bào)名條件：計(jì)算機(jī)技術(shù)相關(guān)專業(yè)碩士研究生及以上;具有一定的金融業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉信息技術(shù)管理專業(yè)知識(shí)，良好的溝通和人際交往能力，具有3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和創(chuàng)新精神。
(4)人力資源部副總經(jīng)理1人
崗位職責(zé)：協(xié)助部門總經(jīng)理負(fù)責(zé)部門日常工作，側(cè)重績(jī)效管理、薪酬管理工作。
報(bào)名條件：中*員，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)碩士研究生及以上，5年以上大型企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)薪酬與福利制度，熟悉績(jī)效管理工作，熟練掌握和應(yīng)用績(jī)效管理工具，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致。
(5)計(jì)劃財(cái)務(wù)部綜合會(huì)計(jì)2人
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司的賬務(wù)處理和財(cái)務(wù)核算工作;會(huì)計(jì)檔案的管理工作;相關(guān)公司的合并報(bào)表編制及報(bào)出工作;納稅申報(bào)、預(yù)算、資產(chǎn)管理等財(cái)務(wù)監(jiān)督、管理工作。
報(bào)名條件：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，8年以上大中型企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷，精通財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，有較強(qiáng)的預(yù)算管理、成本控制、稅收籌劃和資金統(tǒng)籌能力以及內(nèi)外協(xié)調(diào)能力;擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書。
(三)吉林省小額再貸款股份有限公司招聘崗位及報(bào)名條件
(1)四平客戶經(jīng)理2人，通化客戶經(jīng)理1人
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)客戶營(yíng)銷及拓展，信貸業(yè)務(wù)的調(diào)查、貸后管理等工作。完成個(gè)人承擔(dān)的分公司年度營(yíng)業(yè)收入分解指標(biāo)。
報(bào)名條件：熟練掌握信貸業(yè)務(wù)流程、可以獨(dú)立開展信貸調(diào)查、貸款發(fā)放、貸后管理等相關(guān)工作;具有一定的溝通能力及表達(dá)能力，能從事客戶的一般訪問、聯(lián)系和關(guān)系維護(hù)。
(四)吉林省農(nóng)村金融綜合服務(wù)股份有限公司招聘崗位及報(bào)名條件
(1)風(fēng)控評(píng)審部經(jīng)理
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)風(fēng)控評(píng)審部的全面工作，包括但不限于建立風(fēng)控、授信管理體系，對(duì)各級(jí)機(jī)構(gòu)在綜合管理、宣傳營(yíng)銷、渠道建設(shè)、業(yè)務(wù)開展等方面進(jìn)行風(fēng)控管理、評(píng)審管理、制度執(zhí)行監(jiān)督、違規(guī)查處等工作;對(duì)授信及交易性投資業(yè)務(wù)進(jìn)行審批管理工作;其他涉法事務(wù)。
報(bào)名條件：具有8年以上銀行對(duì)公授信業(yè)務(wù)審查、風(fēng)控8工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);掌握各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)授信基本制度及有關(guān)規(guī)章制度，熟悉風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、計(jì)量和監(jiān)測(cè)方法，具有較強(qiáng)的信息獲取能力、文字綜合能力和綜合分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、獨(dú)立判斷能力;具有良好的授信評(píng)審及風(fēng)險(xiǎn)管理方面的業(yè)績(jī)表現(xiàn)，在過往信貸工作中不存在違規(guī)過失行為。
(2)商業(yè)保理公司總經(jīng)理
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)商業(yè)保理公司全面工作，完成業(yè)績(jī)指標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)策略;負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品市場(chǎng)開拓及市場(chǎng)營(yíng)銷工作等。
報(bào)名條件：金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)，具有8年以上商業(yè)保理、融資租賃、金融機(jī)構(gòu)或涉農(nóng)機(jī)構(gòu)市場(chǎng)營(yíng)銷或運(yùn)營(yíng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉商業(yè)保理項(xiàng)目運(yùn)作流程;具備市場(chǎng)拓展能力和項(xiàng)目開發(fā)以及實(shí)施能力;具備良好的財(cái)務(wù)分析、資源整合能力，風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)能力和執(zhí)行能力;具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和商務(wù)談判能力。
(3)商業(yè)保理公司客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)：完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo);對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查，撰寫項(xiàng)目投資報(bào)告;負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)及關(guān)系維護(hù);負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)等事宜;負(fù)責(zé)為企業(yè)設(shè)計(jì)融資方案;積極拓展保理業(yè)務(wù)合作機(jī)構(gòu)，做好項(xiàng)目后續(xù)儲(chǔ)備。
報(bào)名條件：3年以上銀行、保理、租賃、信托、基金、證券、資管等金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn);熟悉商業(yè)保理業(yè)務(wù)運(yùn)作和相關(guān)金融市場(chǎng)情況;具有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力及洞察力;有豐富的項(xiàng)目資源，善于溝通和資源整合。
(五)東北亞萬眾創(chuàng)投資管理(吉林)有限公司招聘崗位及報(bào)名條件
(1)投資業(yè)務(wù)部項(xiàng)目經(jīng)理2人
崗位職責(zé)：參與私募股權(quán)投資業(yè)務(wù)的募、投、管、退的全流程工作，參加項(xiàng)目開拓、交易方案設(shè)計(jì)、盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)估值及回報(bào)分析、合同談判、交易實(shí)施、投后管理、投資退出等工作;參加項(xiàng)目會(huì)談，根據(jù)項(xiàng)目組負(fù)責(zé)人要求記錄會(huì)議信息、開展盡職調(diào)查、組織相關(guān)座談與訪談等;針對(duì)重點(diǎn)行業(yè)/企業(yè)開展背景調(diào)查與研究，開展行業(yè)專家座談/調(diào)研，撰寫調(diào)研報(bào)告。
報(bào)名條件：金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷;具有基金從業(yè)資格證書;具有3-5年以上股權(quán)投資基金或知名金融機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)集團(tuán)等相關(guān)機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉資本市場(chǎng)各種金融工具，在行業(yè)內(nèi)具有較為豐富的人脈和資源;具有CFA\CPA\FRM等優(yōu)先考慮。
(六)吉林省金控大講堂有限公司招聘崗位及報(bào)名條件
(1)活動(dòng)策劃崗位1人
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)策劃與組織實(shí)施金融培訓(xùn)、項(xiàng)目路演、商務(wù)會(huì)議等活動(dòng);制訂市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃，撰寫活動(dòng)策劃提案;拓展新市場(chǎng)、新客戶。
報(bào)名條件：經(jīng)濟(jì)、金融、傳媒、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);具有5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);有策劃及組織過大型活動(dòng)的成功案例;具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力，溝通表達(dá)能力強(qiáng);有培訓(xùn)行業(yè)或?qū)W校相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者、有相關(guān)業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先。
(2)新媒體運(yùn)營(yíng)崗位1人
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域垂直財(cái)經(jīng)自媒體平臺(tái)(網(wǎng)站及微信公眾號(hào))的內(nèi)容撰寫和日常運(yùn)營(yíng)。
報(bào)名條件：新聞學(xué)、廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);熟悉新媒體營(yíng)銷策劃及推廣，從事新媒體運(yùn)營(yíng)工作3年以上，有成功運(yùn)營(yíng)案例;具有良好的溝通能力、語言表達(dá)能力及文字編輯能力。
報(bào)名程序
應(yīng)聘人員請(qǐng)于7月30日前，將下列材料按 “姓名+報(bào)考崗位”的郵件主題發(fā)送至報(bào)名專用郵箱zhaopin@jljrkg.com。
(1)*填寫的報(bào)名登記表;
(2)將本人所在單位簡(jiǎn)要介紹、近年來主要工作業(yè)績(jī)(成果)和自我評(píng)價(jià)報(bào)告等相關(guān)資料制作成PPT，10頁以內(nèi);
(3)3分鐘自我介紹影像視頻;
(4)將照片(①近期免冠正面證件照，尺寸34×45毫米，jpg格式;②近期4寸全身照)、身份證明(正反面)、學(xué)歷(學(xué)位)證明、職務(wù)或職稱證明、獲獎(jiǎng)證書等證明文件以圖片形式存成Word文檔。
聯(lián)系方式
咨詢電話
咨詢電話：0431—81888893 邴小菊