2019工業(yè)和信息化部電子第五研究所招聘公告（第三次）已發(fā)布，報(bào)名方式：網(wǎng)上郵件報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間：2019年1月25日2月14日截止。特別整理了事業(yè)單位公告，助考生順利通過考試。以下是公告詳情：
招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.具有良好的品行和職業(yè)道德。
4.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)或者技能條件。
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6.年齡條件：一般應(yīng)為35周歲以下;具有研究生以上學(xué)歷或碩士以上學(xué)位的40周歲以下。
7.符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。
8.具備報(bào)考崗位所需其他條件。
具體詳見崗位需求表。
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
報(bào)名程序
(一)報(bào)名時(shí)間
2019年1月25日至2019年2月14日。
(二)報(bào)名地點(diǎn)和方式
網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘人員下載并填寫《公開招聘人員報(bào)名表》(見附件2)、應(yīng)聘人員信息匯總表(附件4)，連同簡歷、本人彩色證件照、身份證、外語水平證書、學(xué)歷期間成績單及其他證明材料掃描電子版在報(bào)名期間發(fā)送到招聘單位電子郵箱，郵箱地址：zp@ceprei.com。郵件標(biāo)題和文件名為：第3次+崗位代碼+崗位名稱+考生姓名(需打包一并發(fā)送)。(填寫報(bào)名表時(shí)，專業(yè)代碼請(qǐng)參考附件3)
聯(lián)系方式
020-87236792
點(diǎn)擊下載>>>
1.2019電子五所第三次公開招聘崗位需求表
2.事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表
3.專業(yè)目錄
4.應(yīng)聘人員信息匯總表
招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.具有良好的品行和職業(yè)道德。
4.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)或者技能條件。
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6.年齡條件：一般應(yīng)為35周歲以下;具有研究生以上學(xué)歷或碩士以上學(xué)位的40周歲以下。
7.符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。
8.具備報(bào)考崗位所需其他條件。
具體詳見崗位需求表。
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
報(bào)名程序
(一)報(bào)名時(shí)間
2019年1月25日至2019年2月14日。
(二)報(bào)名地點(diǎn)和方式
網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘人員下載并填寫《公開招聘人員報(bào)名表》(見附件2)、應(yīng)聘人員信息匯總表(附件4)，連同簡歷、本人彩色證件照、身份證、外語水平證書、學(xué)歷期間成績單及其他證明材料掃描電子版在報(bào)名期間發(fā)送到招聘單位電子郵箱，郵箱地址：zp@ceprei.com。郵件標(biāo)題和文件名為：第3次+崗位代碼+崗位名稱+考生姓名(需打包一并發(fā)送)。(填寫報(bào)名表時(shí)，專業(yè)代碼請(qǐng)參考附件3)
聯(lián)系方式
020-87236792
點(diǎn)擊下載>>>
1.2019電子五所第三次公開招聘崗位需求表
2.事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表
3.專業(yè)目錄
4.應(yīng)聘人員信息匯總表