學院立足粵西，面向全省，輻射北部灣經(jīng)濟區(qū)，努力建設(shè)成為特色鮮明、優(yōu)勢突出、省內(nèi)一流的高等院校?，F(xiàn)根據(jù)學院發(fā)展需要,決定公開招聘合同制職員11名。為您整理了招聘條件和報名流程，供您參考。
一、招聘的基本條件
1.遵紀守法，具備良好的品行和職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心、責任感，工作刻苦、勤奮;
2.身心健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件(參照教師資格認定體格檢查標準);
3.必須服從學院的工作安排和崗位調(diào)配;
4.符合崗位要求的其他條件。祥見《廣東茂名農(nóng)林科技職業(yè)學院2018年招聘合同制職員職位表》(附件1)。
二、招聘職位及名額
具體見《廣東茂名農(nóng)林科技職業(yè)學院2018年招聘合同制職員職位表》。
三、報名辦法及資格審核
1.網(wǎng)上報名。每人限報一個崗位。應(yīng)聘者于2019年1月4日前按要求填寫《廣東茂名農(nóng)林科技職業(yè)學院招聘合同制人員報名表》(附件2)，并把報名表、畢業(yè)證書、學位證書、技能證書、資格證書、身份證、獲獎證書等的原件掃描(不能是照片)，一并打包發(fā)郵箱：nlxyrsc@163.com。郵件的“發(fā)件人”必須顯示報名者本人的真實姓名;郵件“主題”統(tǒng)一標明：姓名+報考職位名稱。報考多個崗位或材料不符合要求或不按要求發(fā)送郵件的，取消報名資格?？忌氄\信報名、誠信考試，凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。
2.資格初審。學院依照崗位要求，對報名資料進行資格初審。根據(jù)考生的學歷、成績、學習表現(xiàn)等情況，按招聘職位1:5比例確定資格復(fù)審人選;若不足比例的，則按實際人數(shù)確定資格復(fù)審人選。
3.資格復(fù)審。通過資格初審人員在規(guī)定時間(具體時間另行通知)帶報名表、畢業(yè)證書、學位證書、技能證書、資格證書、身份證、獲獎證書等的原件和復(fù)印件(A4紙)到學院進行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的人員，進入面試。
4.接到面試通知的應(yīng)聘者帶身份證按指定時間到面試地點參加面試。
四、考試
本次招聘采用面試形式進行?？偡譃?00分，75分合格。
1.面試時間和地點：面試地點在本校內(nèi);時間待定。
2.面試內(nèi)容：主要考核崗位相關(guān)的知識、能力。
五、考核、體檢
1.考核、體檢人選的確定
根據(jù)各職位考生的考試成績，從成績合格(75分)以上者中按招聘人數(shù)從高分到低分依次等額確定考核、體檢人選。
考核內(nèi)容主要包括：政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法(含計劃生育)、工作表現(xiàn)等情況，以及應(yīng)聘資格條件的真實性。
2.體檢
對確定為考核的人選，按照規(guī)定進行體檢(體檢費自付)。
考核、體檢時間地點另行通知?？己?、體檢不合格或經(jīng)公示有異議并影響聘用的，不予聘用。
六、公示和聘用
經(jīng)考核、體檢合格的，確定為擬聘用人選公示。經(jīng)公示無異議的，辦理試用、聘用手續(xù)。
七、人事關(guān)系及待遇
1.學院對聘用人員實行合同制管理。
初次聘用期三年(含試用期)。合同期滿后，如工作需要，經(jīng)考核合格，可續(xù)簽聘用合同。
2.聘用人員的報酬實行基礎(chǔ)工資加校齡工資、加獎勵工資、加住房公積金的辦法計發(fā)。
3.學院按照上級有關(guān)規(guī)定為受聘人員參加社會保險承擔應(yīng)支付的相應(yīng)費用。
八、其他事項
本公告由廣東茂名農(nóng)林科技職業(yè)學院負責解釋。
聯(lián)系電話：0668-2338322，聯(lián)系人：肖老師。
一、招聘的基本條件1.遵紀守法，具備良好的品行和職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心、責任感，工作刻苦、勤奮;
2.身心健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件(參照教師資格認定體格檢查標準);
3.必須服從學院的工作安排和崗位調(diào)配;
4.符合崗位要求的其他條件。祥見《廣東茂名農(nóng)林科技職業(yè)學院2018年招聘合同制職員職位表》(附件1)。
二、招聘職位及名額
具體見《廣東茂名農(nóng)林科技職業(yè)學院2018年招聘合同制職員職位表》。
三、報名辦法及資格審核
1.網(wǎng)上報名。每人限報一個崗位。應(yīng)聘者于2019年1月4日前按要求填寫《廣東茂名農(nóng)林科技職業(yè)學院招聘合同制人員報名表》(附件2)，并把報名表、畢業(yè)證書、學位證書、技能證書、資格證書、身份證、獲獎證書等的原件掃描(不能是照片)，一并打包發(fā)郵箱：nlxyrsc@163.com。郵件的“發(fā)件人”必須顯示報名者本人的真實姓名;郵件“主題”統(tǒng)一標明：姓名+報考職位名稱。報考多個崗位或材料不符合要求或不按要求發(fā)送郵件的，取消報名資格?？忌氄\信報名、誠信考試，凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。
2.資格初審。學院依照崗位要求，對報名資料進行資格初審。根據(jù)考生的學歷、成績、學習表現(xiàn)等情況，按招聘職位1:5比例確定資格復(fù)審人選;若不足比例的，則按實際人數(shù)確定資格復(fù)審人選。
3.資格復(fù)審。通過資格初審人員在規(guī)定時間(具體時間另行通知)帶報名表、畢業(yè)證書、學位證書、技能證書、資格證書、身份證、獲獎證書等的原件和復(fù)印件(A4紙)到學院進行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的人員，進入面試。
4.接到面試通知的應(yīng)聘者帶身份證按指定時間到面試地點參加面試。
四、考試
本次招聘采用面試形式進行?？偡譃?00分，75分合格。
1.面試時間和地點：面試地點在本校內(nèi);時間待定。
2.面試內(nèi)容：主要考核崗位相關(guān)的知識、能力。
五、考核、體檢
1.考核、體檢人選的確定
根據(jù)各職位考生的考試成績，從成績合格(75分)以上者中按招聘人數(shù)從高分到低分依次等額確定考核、體檢人選。
考核內(nèi)容主要包括：政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法(含計劃生育)、工作表現(xiàn)等情況，以及應(yīng)聘資格條件的真實性。
2.體檢
對確定為考核的人選，按照規(guī)定進行體檢(體檢費自付)。
考核、體檢時間地點另行通知?？己?、體檢不合格或經(jīng)公示有異議并影響聘用的，不予聘用。
六、公示和聘用
經(jīng)考核、體檢合格的，確定為擬聘用人選公示。經(jīng)公示無異議的，辦理試用、聘用手續(xù)。
七、人事關(guān)系及待遇
1.學院對聘用人員實行合同制管理。
初次聘用期三年(含試用期)。合同期滿后，如工作需要，經(jīng)考核合格，可續(xù)簽聘用合同。
2.聘用人員的報酬實行基礎(chǔ)工資加校齡工資、加獎勵工資、加住房公積金的辦法計發(fā)。
3.學院按照上級有關(guān)規(guī)定為受聘人員參加社會保險承擔應(yīng)支付的相應(yīng)費用。
八、其他事項
本公告由廣東茂名農(nóng)林科技職業(yè)學院負責解釋。
聯(lián)系電話：0668-2338322，聯(lián)系人：肖老師。