2018廣東省云浮市云城區(qū)招聘 報(bào)名11月2日至11月16日

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2018年云浮市云城區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀外出人才回鄉(xiāng)任職15名公告已發(fā)布,報(bào)名方式:采用網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)名時(shí)間:2018年11月2日上午8:00至2018年11月16日下午5:30截止。為您整理了招聘條件和報(bào)名程序,供您參考。為貫徹落實(shí)黨的十九大精神,推動(dòng)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,根據(jù)《云城區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀外出人才回鄉(xiāng)任職工作方案》的要求,經(jīng)研究,決定引進(jìn)一批優(yōu)秀外出人才回村(社區(qū))任職,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    
    招聘條件
    (一)報(bào)名人員應(yīng)具備下列條件:
    1.具有云城區(qū)戶籍;
    2.年齡為40周歲以下(1978年10月31日以后出生);
    3.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,須于2018年10月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū);
    4.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
    5.具有良好的品行;
    6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
    7.具有符合崗位要求的工作能力和其他條件。
    (二)有下列情形之一者,不接受報(bào)名:
    1.散布違背黨的理論和路線方針政策言論,公開(kāi)發(fā)表違背中央決定的言論,參與非法組織和非法活動(dòng),制造、傳播政治謠言、丑化黨和國(guó)家形象的言論的;
    2.有組織煽動(dòng)群眾性事件、組織人員或參與違反《信訪條例》行為的;
    3.有涉黑涉惡涉亂背景的,違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》《中華人民共和國(guó)刑法》的,被判處刑罰的;
    4.有違反《中國(guó)*紀(jì)律處分條例》等相關(guān)規(guī)定行為的;
    5.曾被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的;
    6.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
    7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得應(yīng)聘的情形。
    報(bào)名程序
    (一)報(bào)名時(shí)間:2018年11月2日上午8:00至2018年11月16日下午5:30。
    (二)報(bào)名方式:以鎮(zhèn)(街)為單位共設(shè)8個(gè)職位,報(bào)名人員通過(guò)云浮市人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名。
    (三)報(bào)考人員只能選擇戶籍所在地的鎮(zhèn)(街)職位。
    (四)報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名,凡提供虛假報(bào)名申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),一律取消引進(jìn)資格。
    (五)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)間為2018年11月21-23日。
    引進(jìn)方法和程序
    (一)個(gè)人報(bào)名。報(bào)名人員通過(guò)登錄云浮市人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名,網(wǎng)址:http://219.131.172.198:8888/yfroes/index/index.action。
    (二)統(tǒng)一考試。考試分筆試和面試,其中筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%。由云城區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織擬選拔對(duì)象集中統(tǒng)一進(jìn)行筆試,筆試主要測(cè)試引進(jìn)職位所需的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、文字表達(dá)能力;面試主要考察報(bào)名者的理解能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、解決問(wèn)題能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
    筆試時(shí)間和面試時(shí)間由云城區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。筆試成績(jī)公布后,根據(jù)筆試成績(jī),以從高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)1:3的比例(不足的按實(shí)際人數(shù))確定進(jìn)入面試人選。由各鎮(zhèn)(街)嚴(yán)格審查擬進(jìn)入面試人員的資格,及時(shí)排除上述不得引進(jìn)使用情形。面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)排位,結(jié)合崗位需求,由云城區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組按1:1的比例研究決定擬錄用人選。
    (三)體檢。云城區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)組織擬錄用人選進(jìn)行體檢。體檢參照事業(yè)單位招錄等體檢科目,確定其是否具有正常履行職責(zé)的身體條件,體檢費(fèi)用由區(qū)財(cái)政承擔(dān)。若出現(xiàn)擬錄用人選體檢不合格的,則按綜合成績(jī)排位依次遞補(bǔ)。
    (四)公示任職。擬錄用人選確定后,在擬錄用人選所在鎮(zhèn)(街)、村(社區(qū))進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響引進(jìn)的,報(bào)云城區(qū)委組織部和區(qū)民政局備案;對(duì)反映問(wèn)題查實(shí)有據(jù)并影響引進(jìn)的,取消引進(jìn)資格。因考生自愿放棄或在公示過(guò)程中發(fā)現(xiàn)影響引進(jìn)的,按綜合成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)。