2018梅州市五華縣招聘扶貧開(kāi)發(fā)局工作人員10名公告已發(fā)布，報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。為您整理了招聘條件和報(bào)名程序，為切實(shí)加強(qiáng)我縣脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興工作，結(jié)合我縣實(shí)際，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，通過(guò)政府購(gòu)買服務(wù)的方式面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名社會(huì)工作人員，由五華縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，通過(guò)報(bào)名、考試、體檢、考察、公示等程序，確定聘用人員。
招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具備良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件，符合招聘崗位的條件要求。具體條件等要求詳見(jiàn)《五華縣公開(kāi)招聘扶貧開(kāi)發(fā)局工作人員崗位表》(附件1);
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和工作能力;
6.報(bào)考年齡為18至35周歲(即1982年9月7日至2000年9月7日期間出生);
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
有下列情況之一者，不得報(bào)考
1.受行政開(kāi)除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的。因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員;
2在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員;
3.被有關(guān)部門列入涉金融嚴(yán)重失信人名單的當(dāng)事人;
4.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
報(bào)名程序
1.報(bào)名、資格審核方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核方式。應(yīng)聘人員須持《五華縣公開(kāi)招聘扶貧開(kāi)發(fā)局工作人員報(bào)名表》(請(qǐng)從附件2中自行*，雙面打印填寫好，不得涂改)，提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、戶口本、專業(yè)技術(shù)資格證書及其它相關(guān)材料的原件和復(fù)印件?！秷?bào)名表》上需粘貼近期大一寸正面免冠照片，另附2張同底大一寸照片。報(bào)名材料交至五華縣人民政府大院老縣委大樓5樓扶貧開(kāi)發(fā)局人秘股統(tǒng)一審核。
2.報(bào)名時(shí)間：2018年9月5日——7日共3天，
上午8:30——12:00，下午2:30——6:00。
報(bào)名地址：五華縣人民政府大院老縣委大樓5樓扶貧開(kāi)發(fā)局人秘股;聯(lián)系人：陳剛
聯(lián)系電話：13826629883
3.符合報(bào)考條件的，請(qǐng)于2018年9月12日上午8:30——12:00到招聘單位報(bào)名處憑身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
公示和聘用
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單將在五華縣人民政府門戶網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不可聘用的，可在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。
被聘用人員按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，五華縣扶貧開(kāi)發(fā)局與所聘人員簽訂為期三年的聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。試用期3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核符合聘用條件的，三年簽一次聘任合同，合同期滿后，根據(jù)實(shí)際情況由用人單位進(jìn)行考核，決定是否續(xù)聘或解聘。所聘工作人員由五華縣扶貧開(kāi)發(fā)局統(tǒng)一管理，日常工作管理按《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》進(jìn)行管理。
被聘用者應(yīng)按規(guī)定時(shí)間報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到及不服從安排者取消聘用資格。所缺名額可在未聘用的考生中從高分到低分補(bǔ)聘。
招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具備良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件，符合招聘崗位的條件要求。具體條件等要求詳見(jiàn)《五華縣公開(kāi)招聘扶貧開(kāi)發(fā)局工作人員崗位表》(附件1);
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和工作能力;
6.報(bào)考年齡為18至35周歲(即1982年9月7日至2000年9月7日期間出生);
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
有下列情況之一者，不得報(bào)考
1.受行政開(kāi)除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的。因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員;
2在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員;
3.被有關(guān)部門列入涉金融嚴(yán)重失信人名單的當(dāng)事人;
4.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
報(bào)名程序
1.報(bào)名、資格審核方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核方式。應(yīng)聘人員須持《五華縣公開(kāi)招聘扶貧開(kāi)發(fā)局工作人員報(bào)名表》(請(qǐng)從附件2中自行*，雙面打印填寫好，不得涂改)，提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、戶口本、專業(yè)技術(shù)資格證書及其它相關(guān)材料的原件和復(fù)印件?！秷?bào)名表》上需粘貼近期大一寸正面免冠照片，另附2張同底大一寸照片。報(bào)名材料交至五華縣人民政府大院老縣委大樓5樓扶貧開(kāi)發(fā)局人秘股統(tǒng)一審核。
2.報(bào)名時(shí)間：2018年9月5日——7日共3天，
上午8:30——12:00，下午2:30——6:00。
報(bào)名地址：五華縣人民政府大院老縣委大樓5樓扶貧開(kāi)發(fā)局人秘股;聯(lián)系人：陳剛
聯(lián)系電話：13826629883
3.符合報(bào)考條件的，請(qǐng)于2018年9月12日上午8:30——12:00到招聘單位報(bào)名處憑身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
公示和聘用
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單將在五華縣人民政府門戶網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不可聘用的，可在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。
被聘用人員按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，五華縣扶貧開(kāi)發(fā)局與所聘人員簽訂為期三年的聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。試用期3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核符合聘用條件的，三年簽一次聘任合同，合同期滿后，根據(jù)實(shí)際情況由用人單位進(jìn)行考核，決定是否續(xù)聘或解聘。所聘工作人員由五華縣扶貧開(kāi)發(fā)局統(tǒng)一管理，日常工作管理按《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》進(jìn)行管理。
被聘用者應(yīng)按規(guī)定時(shí)間報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到及不服從安排者取消聘用資格。所缺名額可在未聘用的考生中從高分到低分補(bǔ)聘。