2018江蘇省淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘50人 報名9月3日-9月6日截止

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2018淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘基層工作人員50名公告已發(fā)布。報名時間:9月3日9:00-9月6日16:00截止。為您整理了招聘條件和報名程序,供您參考。
    
    招聘條件
    1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。
    2.年齡在18周歲以上(2000年12月31日以前出生)、30周歲以下(1988年1月1日以后出生)。
    3.具有國家教育行政部門認可及招聘崗位要求的學(xué)歷 (含取得國(境)外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷證書的人員)(詳見《崗位表》)。應(yīng)聘人員須于報名截止時間(2018年9月6日)前取得崗位要求的畢業(yè)證書。取得國(境)外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷證書的人員須同時出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證書。
    4.報考人員在招聘崗位要求的學(xué)歷階段或者更高的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)須為招聘崗位要求的專業(yè)。
    5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他資格條件。
    6.具體崗位和相關(guān)要求詳見《崗位表》。
    現(xiàn)役軍人、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應(yīng)聘。
    報名程序
    招聘工作按照“自愿報名、公開競爭、擇優(yōu)錄取”的原則,采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進行。
    (一)報名
    1.報名與資格初審
    報名工作通過網(wǎng)絡(luò)進行,應(yīng)聘人員須按要求網(wǎng)上報名、上傳照片、參加資格初審和繳費確認。由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)聘人員資格進行初步審查。報名及照片上傳網(wǎng)址:淮安人事考試網(wǎng)http://rsks.hahrss.gov.cn/。
    報名及照片上傳時間:2018年9月3日9:00-9月6日16:00;
    資格初審時間:2018年9月3日9:00-9月7日12:00;
    繳費時間:2018年9月3日9:00-9月7日16:00。
    報考人員網(wǎng)上提交報名信息,報名24小時內(nèi)即可登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審,資格初審期間或資格初審未通過的,在報名截止前可以改報其他符合條件的職位。通過初審后進行繳費(筆試費100元/人)確認??忌毷褂瞄_通網(wǎng)上繳費功能的銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納筆試費用,完成繳費確認的考生,方視為通過該崗位網(wǎng)上報名。
    2.報名與資格初審注意事項
    (1)應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實填寫有關(guān)信息,同時上傳報考者本人近期免冠正面二寸電子證件照(35×45毫米,jpg格式,大小為20Kb以下)。
    (2)由公開招聘基層工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的信息審核員根據(jù)報考人員提供的信息進行資格初審。報考人員在報名過程中弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消其考試資格。
    (3)報考人員報名與考場使用的身份證必須一致。報考人員只能選擇一個崗位進行報名;報名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證,報名與考場使用的身份證必須一致。
    (4)報名結(jié)束后,如果實際繳費報名人數(shù)達不到開考比例的倍數(shù)的,則按比例核減計劃招聘人數(shù),直至取消該崗位招聘。核銷招聘人數(shù)信息在淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站公布。
    (5)報考崗位被取消的已繳費的應(yīng)聘人員,可重新補報其它符合條件的崗位,補報名時間:2018年9月8日9:00-11:00。
    (6)享受低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員,先行網(wǎng)上繳費,憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受低生活保障證明和低保證(復(fù)印件),農(nóng)村特困家庭考生憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧機構(gòu)出具的絕對貧困證明和絕對貧困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件),于2018年9月25日-26日,到淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局辦理減免手續(xù),退還筆試費(報考崗位被取消但未補報其它崗位的已繳費人員,亦可在此時間辦理退費)。
    3.網(wǎng)上打印準考證
    通過繳費確認的應(yīng)聘人員,要在規(guī)定時間內(nèi)自行到報名網(wǎng)站*并打印準考證。
    時間:2018年9月13日9:00—9月14日24:00;
    網(wǎng)址:淮安人事考試網(wǎng)http://rsks.hahrss.gov.cn/;
    打印中如有問題請與市人事考試中心聯(lián)系。
    聯(lián)系電話:0517-83671403。
    (二)筆試
    1.筆試內(nèi)容:
    筆試內(nèi)容為崗位相關(guān)的專業(yè)知識。筆試成績總分為100分,筆試成績50分及以上為合格。筆試不指定輔導(dǎo)用書。
    2.筆試時間:2018年9月15日(周六)上午8:30-11:00。
    3.筆試地點及要求:詳見《準考證》。應(yīng)聘人員須攜帶準考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時間要求到達考場參加筆試,應(yīng)聘人員遲到30分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試,考試期間應(yīng)聘人員不得提前交卷、退場。
    4.成績公布:筆試成績在淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.hadz.gov.cn/)上公布。
    (三)資格復(fù)審
    面試人選確定:在應(yīng)聘同崗位筆試成績合格的人員中,按筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)3倍的比例確定擬參加面試人選(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進入面試),若進入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實際招聘人數(shù)之比不足3倍的,筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。
    進入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及其他筆試成績排名較前的應(yīng)聘人員,請在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補,無法聯(lián)系者視為自動放棄。
    資格復(fù)審:由開發(fā)區(qū)公開招聘基層工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對擬參加面試人選報考資格進行復(fù)審。資格復(fù)審時,擬參加面試人選應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)如實提供符合報考條件的相關(guān)材料。包括:
    1.本人二代居民身份證、畢業(yè)證書(同時提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上的查詢結(jié)果)及崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件。
    2.其他要求(以下證明材料均須提供原件及復(fù)印件)
    取得國(境)外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷的人員,須同時出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證書。
    經(jīng)審查,對不能按上述要求按時提供有效證件原件的、網(wǎng)上報名提供虛假信息的、其他資格復(fù)審不合格情形以及明確表示放棄的應(yīng)聘人員取消其面試資格,并在應(yīng)聘同崗位筆試成績合格的應(yīng)聘者中按從高分到低分順序依次遞補(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進入面試)。通過資格復(fù)審的擬參加面試人數(shù)不足崗位實際招聘人數(shù)3倍的,通過資格復(fù)審人員均進入面試環(huán)節(jié)。
    被取消面試資格的應(yīng)聘人員如對資格復(fù)審有異議,可在收到通知后2個工作日內(nèi)向開發(fā)區(qū)公開招聘基層工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室陳述申辯。
    通過資格復(fù)審進入面試人員名單在淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.hadz.gov.cn/)公布。面試人員名單公布后不再遞補。
    (四)面試
    1.面試
    (1)面試時間、地點和要求:詳見《面試通知書》。應(yīng)聘人員在領(lǐng)取《面試通知書》時,須繳納面試費用100元/人。
    (2)面試方式:面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
    (3)面試成績:面試成績總分為100分,60分及以上為合格。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。
    (4)面試順序:應(yīng)聘人員抽簽決定面試順序。
    2.總成績折算和公布:
    成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入??偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%。
    筆試成績、面試成績、總成績在淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.hadz.gov.cn/)公布。
    (五)體檢
    在應(yīng)聘同崗位的面試成績合格的人員中,按照考試總成績從高分到低分順序以及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)的人員??偝煽兿嗤?,取面試成績高者;面試成績?nèi)韵嗤?,另行組織答辯,取答辯成績高者。
    體檢由公開招聘基層工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》文件執(zhí)行。
    體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。
    因應(yīng)聘人員個人原因或體檢不合格等造成缺額的,在應(yīng)聘同崗位面試成績合格的應(yīng)聘人員中按照總成績從高分到低分順序依次遞補。
    (六)考察
    考察參照《省委組織部等3部門關(guān)于進一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和《2018年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報考指南》執(zhí)行。
    因應(yīng)聘人員個人原因或考察不合格等造成缺額的,在同崗位面試成績合格的人員中,按照總成績從高分到低分的順序依次遞補。
    聯(lián)系方式
    招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反招聘紀律的受聘人員一經(jīng)查實解除聘用合同。被取消資格或解除聘用合同的人員責(zé)任自負。招聘工作接受有關(guān)部門的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:
    開發(fā)區(qū)紀工委(監(jiān)察審計局):0517-83718789;
    開發(fā)區(qū)人社局:0517-83716680;
    報名咨詢電話:0517-83716536。