2018浙江金華義烏市社會保險管理處招聘1人公告已公布。報名：8月30日—9月5日截止。為您整理了招聘條件和報名程序，因工作需要，義烏市社會保險管理處決定面向社會公開招聘部分雇員。根據(jù)《義烏市機關事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》、《義烏市機關事業(yè)單位公開招聘雇員暫行辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關事項公告如下：
招聘條件
1、遵紀守法，品行端正，愿意履行相應的職責義務;
2、具有大專以上學歷;
3、義烏戶籍;
4、具有崗位要求的身體條件，年齡要求為1983年9月1日以后出生;
5、專業(yè)不限。
報名程序
(一)報名
1.報名采用現(xiàn)場報名方式;
2.報名時間地點：2018年8月30日—9月5日(限工作日)，義烏市望道路300號一樓B區(qū)1011辦公室;
3.報名時需帶材料：本人身份證、戶口簿(或戶口遷移證)、學歷證書及有關證明，個人簡歷1份。
4.報名聯(lián)系電話：89915177。
(二)考試
考試采用面試方式，主要測試聘者思想水平、個性特征、崗位適應程度等，滿分100分，合格分為60分?？荚嚂r間地點另行通知。
(三)體檢
按面試成績從高分到低分按1:2比例確定體檢人員。
報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。
(四)考察
體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1的比例確定考察人員。
(五)公示。
考察合格的確定為擬聘用人選，并在義烏市人力資源和社會保障局政府信息公開專欄(http://www.yw.gov.cn/rsjxxgk/012/06/tzgg/)公示5天。
(六)錄用。
公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。按照《義烏市機關事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》等文件的規(guī)定實行合同制管理，不占用機關事業(yè)編制，勞動合同試用期為1個月。工資待遇按《義烏市機關事業(yè)單位雇員薪酬待遇實施暫行辦法》執(zhí)行。
(七)建立儲備庫。
體檢合格而未被聘用的人員列入雇員儲備庫。在下一次組織招聘前，缺額人員可從儲備庫中從高分到低分依次選補。
其他事項
本次招聘過程中的相關信息指定在義烏市人力資源和社會保障局政府信息公開專欄(http://www.yw.gov.cn/rsjxxgk/012/06/tzgg/)公布，請各位考生及時登錄查詢。
本公告未盡事宜，由義烏市社會保險管理處負責解釋。
招聘條件
1、遵紀守法，品行端正，愿意履行相應的職責義務;
2、具有大專以上學歷;
3、義烏戶籍;
4、具有崗位要求的身體條件，年齡要求為1983年9月1日以后出生;
5、專業(yè)不限。
報名程序
(一)報名
1.報名采用現(xiàn)場報名方式;
2.報名時間地點：2018年8月30日—9月5日(限工作日)，義烏市望道路300號一樓B區(qū)1011辦公室;
3.報名時需帶材料：本人身份證、戶口簿(或戶口遷移證)、學歷證書及有關證明，個人簡歷1份。
4.報名聯(lián)系電話：89915177。
(二)考試
考試采用面試方式，主要測試聘者思想水平、個性特征、崗位適應程度等，滿分100分，合格分為60分?？荚嚂r間地點另行通知。
(三)體檢
按面試成績從高分到低分按1:2比例確定體檢人員。
報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。
(四)考察
體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1的比例確定考察人員。
(五)公示。
考察合格的確定為擬聘用人選，并在義烏市人力資源和社會保障局政府信息公開專欄(http://www.yw.gov.cn/rsjxxgk/012/06/tzgg/)公示5天。
(六)錄用。
公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。按照《義烏市機關事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》等文件的規(guī)定實行合同制管理，不占用機關事業(yè)編制，勞動合同試用期為1個月。工資待遇按《義烏市機關事業(yè)單位雇員薪酬待遇實施暫行辦法》執(zhí)行。
(七)建立儲備庫。
體檢合格而未被聘用的人員列入雇員儲備庫。在下一次組織招聘前，缺額人員可從儲備庫中從高分到低分依次選補。
其他事項
本次招聘過程中的相關信息指定在義烏市人力資源和社會保障局政府信息公開專欄(http://www.yw.gov.cn/rsjxxgk/012/06/tzgg/)公布，請各位考生及時登錄查詢。
本公告未盡事宜，由義烏市社會保險管理處負責解釋。