2018福建廈門市集美教育有限公司幼兒園崗位招聘73人，報(bào)名時(shí)間：2018年7月17日至2018年7月26日，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
廈門市集美教育有限公司是依托廈門市集美區(qū)國有資產(chǎn)投資有限公司成立的國有企業(yè)，業(yè)務(wù)范圍分為辦學(xué)、教師聘用與管理和校園、校舍的建設(shè)及教育后勤服務(wù)等綜合版塊。辦學(xué)覆蓋幼兒園、中小學(xué)。為滿足學(xué)前教育師資隊(duì)伍發(fā)展與建設(shè)需求，現(xiàn)面向社會(huì)進(jìn)行公開招聘教育公司所屬幼兒園園長、副園長、教師、保健醫(yī)生、保育員、廚工等崗位人員，人員性質(zhì)為國企員工，享受國企薪資待遇、五險(xiǎn)一金，實(shí)行多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬。被錄用者可參與教師職稱評審，技能培訓(xùn);若符合廈門市落戶政策的可協(xié)辦國企集體戶;若符合集美區(qū)人才引進(jìn)條件的還可享受集美區(qū)人才優(yōu)惠政策。具體招聘崗位及條件如下：
一、招聘崗位及條件
(一)園長2名
薪酬待遇：年薪16-25萬元，業(yè)績優(yōu)異、特殊人才、對公司及幼兒園有特殊或重大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)?wù)?，年薪可提高?0萬。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)全園的日常運(yùn)營及管理工作。
招聘條件：
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)同公司企業(yè)文化及企業(yè)價(jià)值觀;
2、有先進(jìn)的幼兒園管理理念和成熟的辦園經(jīng)驗(yàn)，較好的辦學(xué)效果，有較強(qiáng)的教育行政管理能力、領(lǐng)導(dǎo)與組織協(xié)調(diào)能力及改革創(chuàng)新的能力;對教育教學(xué)方面有較強(qiáng)的指導(dǎo)和培訓(xùn)能力;有強(qiáng)烈的責(zé)任心及職業(yè)道德感，能承受較大的工作壓力;
3、年齡45周歲以下，具有學(xué)前教育?？萍耙陨蠈W(xué)歷(其中第一學(xué)歷為全日制學(xué)前教育專業(yè)中專及以上學(xué)歷);持有園長資格證(園長資格證發(fā)證機(jī)關(guān)以市級及以上教育行政部門或其直屬教育科研機(jī)構(gòu)為準(zhǔn))幼兒教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、健康證等相關(guān)證件;
4、具有五年及以上9個(gè)班的大型幼兒園管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有區(qū)級及以上定級園的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(二)副園長2名
薪酬待遇：年薪12—16萬。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)全園的教學(xué)、后勤保障工作。
招聘條件：
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)同公司企業(yè)文化及企業(yè)價(jià)值觀;
2、有較先進(jìn)的幼兒園管理理念和成熟的辦園經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的教育行政管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力;有較強(qiáng)的教學(xué)指導(dǎo)和教科研能力，有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力，能攜手有效協(xié)作管理;
3、年齡45周歲以下，具有學(xué)前教育?？萍耙陨蠈W(xué)歷，學(xué)前教育、教育學(xué)等相關(guān)教育專業(yè);持有幼兒教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、健康證等相關(guān)證件;
4、具有5年及以上幼兒教育工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年及以上9個(gè)班幼兒園管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有區(qū)級及以上定級園的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(三)幼兒教師40名
薪酬待遇：年薪8-15萬元。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)組織幼兒園的教學(xué)活動(dòng)。
招聘條件：
1、全面貫徹黨的教育方針，模范遵守法律法規(guī)，具有良好的政治素養(yǎng)和高尚的師德，熱愛學(xué)前教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，為人師表，工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，熟悉兒童生活習(xí)性，了解兒童心理;
2、持有幼兒教師資格證書、健康證及相關(guān)證書。其中2018屆畢業(yè)生若在報(bào)名時(shí)未取得教師資格證的，應(yīng)提供教育部教師資格考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明(綜合素質(zhì)、教育知識(shí)與能力、專業(yè)知識(shí)三科筆試成績均需合格)、相應(yīng)的普通話水平測試等級合格證書和教育學(xué)、心理學(xué)合格證書;
不具有幼兒園教師系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員：全日制學(xué)前教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷，年齡30周歲以下;具有幼兒園教師系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員：全日制學(xué)前教育專業(yè)中專及以上學(xué)歷，年齡要求40周歲以下，其中具有一級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡放寬至45周歲以下;
3、持有專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書者和有2年以上幼教教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(四)保健醫(yī)生2名
薪酬待遇：年薪8-15萬元。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)全園幼兒及職工的保健衛(wèi)生工作。
招聘條件：
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，全面貫徹黨的教育方針;
2、年齡45歲以下，臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)類、中西醫(yī)結(jié)合類或護(hù)理專業(yè)畢業(yè)，全日制大專及以上學(xué)歷(臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)者優(yōu)先錄用);取得衛(wèi)生行政部門相關(guān)資格，受過幼兒保健職業(yè)培訓(xùn)，有兩年以上保健管理工作經(jīng)驗(yàn)，有營養(yǎng)師資格證書者為佳;
3、具備幼兒營養(yǎng)配餐知識(shí)，能勝任幼兒園日常衛(wèi)生保健工作與疾病護(hù)理及突發(fā)疾病救治工作;有傳染病管理經(jīng)驗(yàn);持幼兒園保健醫(yī)生資格證者優(yōu)先考慮。
(五)保育員20名
薪酬待遇：年薪包干6—7.5萬元。
主要職責(zé)：照顧幼兒園孩子日常生活，配合教師做好教育活動(dòng)和活動(dòng)前的準(zhǔn)備工作。
招聘條件：
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，全面貫徹黨的教育方針;
2、年齡45周歲以下，高中以上學(xué)歷，熱愛教育事業(yè)，性格開朗，富有愛心、耐心和責(zé)任心，能吃苦耐勞，勝任日常保育工作，服從工作安排;關(guān)愛幼兒，能與幼兒做好良性溝通和幼兒生活自理能力的指導(dǎo);
3、持有保育員證書或育嬰師資格證、健康證，有從事早教經(jīng)驗(yàn)、幼兒園保育工作者優(yōu)先。
(六)廚工7名
薪酬待遇：年薪包干4.5-6萬元。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)烹飪幼兒園伙食。
招聘條件：
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，全面貫徹黨的教育方針。
2、年齡45周歲以下，初中以上學(xué)歷，具有責(zé)任心，良好的執(zhí)行能力和溝通能力，能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作，對烹飪工作有較高的工作熱情，持有健康證。
3、注重食材的新鮮、衛(wèi)生，廚藝佳，會(huì)制作面點(diǎn)和糕點(diǎn)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
(七)凡有下列情況之一者，不得報(bào)考
1、正在接受刑事、行政立案審查的或受過刑事、行政處罰的;
2、被反映存在師德問題的;
3、在此前公開招聘過程中被招考部門認(rèn)定有作弊行為，在禁考期內(nèi)的(禁考期參照公務(wù)員招考的有關(guān)規(guī)定)。
二、招聘程序
(一)發(fā)布公告
2018年7月17日在集美區(qū)政府網(wǎng)站、報(bào)紙等平臺(tái)發(fā)布招聘簡章。
(二)網(wǎng)上報(bào)名
1、只接受網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2018年7月17日至2018年7月26日下午5點(diǎn)(逾期不予受理)。
2、報(bào)名提交資料：
請登錄廈門市廈門市集美區(qū)政府網(wǎng)站-信息公開欄，下載填寫《廈門市集美教育有限公司幼兒園崗位人員應(yīng)聘報(bào)名表》、《廈門市集美教育有限公司幼兒園崗位人員基本情況匯總表》和《廈門市集美教育有限公司幼兒園人員招聘考評自評表》，并附身份證、戶口本、符合入圍條件的各階段畢業(yè)學(xué)歷(含學(xué)位)證書、任職資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、原工作單位開具的崗位工作經(jīng)歷證明或醫(yī)社保繳交證明(登陸廈門市人社局網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳查詢)、獲獎(jiǎng)證書等有關(guān)資歷證明材料。另學(xué)歷需附學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告，若持香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)或國外學(xué)歷(位)應(yīng)聘的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的有效認(rèn)證書或證明?！稇?yīng)聘報(bào)名表》、《匯總表》內(nèi)的信息必須與原件信息一致，否則，資格審查時(shí)將取消入圍資格。誠實(shí)填寫《考評自評表》，并無師德等不良反應(yīng)(無需蓋章但需屬實(shí))，若有師德等問題投訴，經(jīng)查實(shí)不予錄用。
將《應(yīng)聘報(bào)名表》、《匯總表》、《考評自評表》電子稿和有關(guān)證件原件掃描打包壓縮后以電子郵件的方式發(fā)送至郵箱：xmjmjygs@163.com，郵件主題和壓縮文檔統(tǒng)一命名為“姓名-應(yīng)聘崗位”。
3、咨詢電話：0592—6104870、6280232。
(三)資格初審
7月27日，公司將組織人員按照招聘條件對應(yīng)聘人員填報(bào)的報(bào)名資料進(jìn)行資格初審，確定初審符合條件的入圍人員并電話通知入圍人員參加現(xiàn)場資格審查(未入圍人員不給予通知)。
(四)現(xiàn)場資格審核
7月28日，通過初審的人選參加現(xiàn)場資格審核，由集美教育有限公司負(fù)責(zé)對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審核地點(diǎn)定為杏林中心幼兒園(廈門市集美區(qū)杏林鑾浦路201號，0592-6070853)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。未按時(shí)參加現(xiàn)場資格審核的，視為自動(dòng)棄權(quán)。
資格審查時(shí)攜帶材料：
(1)《報(bào)名表》一式2份(貼上1寸免冠近期照、一份與材料復(fù)印件裝訂、一份單獨(dú)提交)、《考評自評表》1份;
(2)身份證原件與復(fù)印件;戶口本原件與復(fù)印件;專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書原件及復(fù)印件;獲獎(jiǎng)證書等原件及復(fù)印件;原工作單位開具的崗位工作經(jīng)歷證明原件或醫(yī)社保繳交證明;任職資格證書原件及復(fù)印件(如園長資格證書、教師資格證書、教師資格考試合格證明、保育員證書等材料，若崗位無要求則無需提供);
(3)符合入圍條件的學(xué)歷及以上各階段畢業(yè)(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告，若持香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)或國外學(xué)歷(位)應(yīng)聘的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的有效認(rèn)證書或證明;
(4)戶口所在地公安部門開具的無違法犯罪證明原件(可在入職前提供)。
(5)以上證書復(fù)印件材料和證明原件依次按順序整理成冊，復(fù)印件材料按順序左側(cè)裝訂，復(fù)印件需用A4紙復(fù)印，不退還。
(五)崗位技能考核
7月28日現(xiàn)場審核后即對審查合格者進(jìn)行面試，經(jīng)遴選擇優(yōu)錄用。各崗位面試內(nèi)容如下：
1、園長、副園長
面試采取演講+現(xiàn)場問答相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(1)演講主要考察應(yīng)聘者的個(gè)人綜合素質(zhì)、學(xué)前教育工作業(yè)績、管理業(yè)績等內(nèi)容，滿分為100分。該項(xiàng)目分?jǐn)?shù)占總成績比例為40%。
(2)現(xiàn)場問答主要考察應(yīng)聘者的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)水平等內(nèi)容，滿分為100分。該項(xiàng)目分?jǐn)?shù)占總成績比例為60%。
總成績合格線為60分，面試不合格者不予錄用。
2、幼兒園教師
采取技能考核和課堂教學(xué)測試相結(jié)合的方式進(jìn)行，面試方式為：
(1)技能考核：主要考核彈、唱、跳、畫等項(xiàng)目。彈(自選和指定)、唱(指定)、跳(自選)每個(gè)項(xiàng)目準(zhǔn)備時(shí)間2分鐘，考試時(shí)間2-3分鐘，各占基本功考核的25%;畫采用命題簡筆畫方式進(jìn)行，時(shí)間30分鐘，材料由考點(diǎn)統(tǒng)一提供，占基本功考核的25%;基本功考核滿分100分，60分及以上合格。該項(xiàng)目分?jǐn)?shù)占總成績比例的40%。
(2)課堂教學(xué)測試：主要考察課堂教學(xué)能力及綜合能力，采用片段教學(xué)方式進(jìn)行，片段教學(xué)測試范圍為幼兒園省編教材，備考時(shí)間30分鐘，考試時(shí)間12分鐘，課堂教學(xué)測試滿分100分，60分及以上合格，該項(xiàng)目分?jǐn)?shù)占總成績比例的60%。
(3)總成績合格線為60分，不合格者不予錄用。
3、保健醫(yī)生
采取面試問答的方式進(jìn)行，測試范圍以職業(yè)修養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)技能、幼兒園保健醫(yī)生工作業(yè)務(wù)、各項(xiàng)應(yīng)急處理能力、工作態(tài)度等為主?，F(xiàn)場準(zhǔn)備5分鐘，問答10分鐘。滿分100分?？偝煽兒细窬€為60分，面試不合格者不予錄用。
4、保育員
采取實(shí)操與面試問答的方式進(jìn)行，實(shí)操占50%，面試問答占50%。成績合格線為60分，實(shí)操或面試不合格者不予錄用。
(六)體檢
按招聘1:1比例組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》的要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的，不予聘用。
(七)考察
對體檢合格的園長、副園長、幼師，由區(qū)教育局協(xié)助集美教育有限公司組織對其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察?？疾觳缓细竦模挥杵赣?。
(八)公示
對考察合格的園長、副園長、幼師以及其他崗位體檢合格人員在集美區(qū)政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。報(bào)考者須對本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如弄虛作假，一經(jīng)核實(shí)，立即取消其聘用資格(已辦理聘用手續(xù)的給予解聘)。
(九)聘用
經(jīng)公示入圍的園長、副園長、幼師及其他員工與廈門市集美教育有限公司簽訂勞動(dòng)合同，首次聘期三年。人員管理實(shí)行崗位合同制。
三、薪酬待遇
具體薪酬根據(jù)工作年限、工作能力、工作表現(xiàn)等確定，按公司薪酬制度執(zhí)行。
園長、副園長、教師和保健醫(yī)生的年薪均為稅前工資，五險(xiǎn)一金由公司按比例另行承擔(dān)，保育員和廚工年薪含五險(xiǎn)一金包干。
一經(jīng)錄用，公司將提供具有競爭力的薪酬福利待遇、充分的崗位培訓(xùn)機(jī)會(huì)和良好的職業(yè)發(fā)展前景。
四、其他事項(xiàng)
1、新入職的教師需參加崗前培訓(xùn)和見習(xí)期考核，考核不合格者予以解聘。
2、資格審查貫穿本次招聘全過程。發(fā)現(xiàn)有不符合崗位條件或弄虛作假的，取消其應(yīng)聘或聘用資格，已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘。
3、此次招聘的崗位人員，將根據(jù)工作需要，統(tǒng)籌安排到公司開辦的各幼兒園，不服從分配者不予聘用，已經(jīng)聘用的將視為嚴(yán)重違反用人單位規(guī)則制度，聘用方可以單方解除勞動(dòng)合同。
4、本次的園長(副園長)實(shí)行六個(gè)月試用期，教師崗實(shí)行三個(gè)月試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格自動(dòng)續(xù)聘;考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。
5、參加本次招聘考試綜合成績合格但未入圍的人員，將列入公司的儲(chǔ)備人才庫，由公司根據(jù)崗位需要依照成績從高到低按有關(guān)程序給予聘用。本規(guī)定有效期一年。
6、年齡、資格證書等相關(guān)資歷要求計(jì)算到截止日2018年7月26日，年限按足年足月足日累計(jì)，如：高年齡要求40周歲是指1978年7月26日(含)之后出生的人員。
7、報(bào)考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤并保持暢通。
8、本公告未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
9、本招聘簡章為廈門市集美教育有限公司要約邀請性質(zhì)，不得被視為要約或單方，簡章內(nèi)容屆時(shí)未被勞動(dòng)合同所約定，不作為認(rèn)定雙方權(quán)利義務(wù)的依據(jù)，具體權(quán)利義務(wù)以屆時(shí)簽訂的勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。
點(diǎn)擊下載>>>
廈門市集美教育有限公司幼兒園應(yīng)聘報(bào)名表
廈門市集美教育公司幼兒園人員招聘基本情況匯總表
廈門市集美教育有限公司幼兒園人員考評自評表
廈門市集美教育有限公司
2018年7月15日
廈門市集美教育有限公司是依托廈門市集美區(qū)國有資產(chǎn)投資有限公司成立的國有企業(yè)，業(yè)務(wù)范圍分為辦學(xué)、教師聘用與管理和校園、校舍的建設(shè)及教育后勤服務(wù)等綜合版塊。辦學(xué)覆蓋幼兒園、中小學(xué)。為滿足學(xué)前教育師資隊(duì)伍發(fā)展與建設(shè)需求，現(xiàn)面向社會(huì)進(jìn)行公開招聘教育公司所屬幼兒園園長、副園長、教師、保健醫(yī)生、保育員、廚工等崗位人員，人員性質(zhì)為國企員工，享受國企薪資待遇、五險(xiǎn)一金，實(shí)行多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬。被錄用者可參與教師職稱評審，技能培訓(xùn);若符合廈門市落戶政策的可協(xié)辦國企集體戶;若符合集美區(qū)人才引進(jìn)條件的還可享受集美區(qū)人才優(yōu)惠政策。具體招聘崗位及條件如下：
一、招聘崗位及條件
(一)園長2名
薪酬待遇：年薪16-25萬元，業(yè)績優(yōu)異、特殊人才、對公司及幼兒園有特殊或重大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)?wù)?，年薪可提高?0萬。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)全園的日常運(yùn)營及管理工作。
招聘條件：
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)同公司企業(yè)文化及企業(yè)價(jià)值觀;
2、有先進(jìn)的幼兒園管理理念和成熟的辦園經(jīng)驗(yàn)，較好的辦學(xué)效果，有較強(qiáng)的教育行政管理能力、領(lǐng)導(dǎo)與組織協(xié)調(diào)能力及改革創(chuàng)新的能力;對教育教學(xué)方面有較強(qiáng)的指導(dǎo)和培訓(xùn)能力;有強(qiáng)烈的責(zé)任心及職業(yè)道德感，能承受較大的工作壓力;
3、年齡45周歲以下，具有學(xué)前教育?？萍耙陨蠈W(xué)歷(其中第一學(xué)歷為全日制學(xué)前教育專業(yè)中專及以上學(xué)歷);持有園長資格證(園長資格證發(fā)證機(jī)關(guān)以市級及以上教育行政部門或其直屬教育科研機(jī)構(gòu)為準(zhǔn))幼兒教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、健康證等相關(guān)證件;
4、具有五年及以上9個(gè)班的大型幼兒園管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有區(qū)級及以上定級園的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(二)副園長2名
薪酬待遇：年薪12—16萬。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)全園的教學(xué)、后勤保障工作。
招聘條件：
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)同公司企業(yè)文化及企業(yè)價(jià)值觀;
2、有較先進(jìn)的幼兒園管理理念和成熟的辦園經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的教育行政管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力;有較強(qiáng)的教學(xué)指導(dǎo)和教科研能力，有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力，能攜手有效協(xié)作管理;
3、年齡45周歲以下，具有學(xué)前教育?？萍耙陨蠈W(xué)歷，學(xué)前教育、教育學(xué)等相關(guān)教育專業(yè);持有幼兒教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、健康證等相關(guān)證件;
4、具有5年及以上幼兒教育工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年及以上9個(gè)班幼兒園管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有區(qū)級及以上定級園的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(三)幼兒教師40名
薪酬待遇：年薪8-15萬元。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)組織幼兒園的教學(xué)活動(dòng)。
招聘條件：
1、全面貫徹黨的教育方針，模范遵守法律法規(guī)，具有良好的政治素養(yǎng)和高尚的師德，熱愛學(xué)前教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，為人師表，工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，熟悉兒童生活習(xí)性，了解兒童心理;
2、持有幼兒教師資格證書、健康證及相關(guān)證書。其中2018屆畢業(yè)生若在報(bào)名時(shí)未取得教師資格證的，應(yīng)提供教育部教師資格考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明(綜合素質(zhì)、教育知識(shí)與能力、專業(yè)知識(shí)三科筆試成績均需合格)、相應(yīng)的普通話水平測試等級合格證書和教育學(xué)、心理學(xué)合格證書;
不具有幼兒園教師系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員：全日制學(xué)前教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷，年齡30周歲以下;具有幼兒園教師系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員：全日制學(xué)前教育專業(yè)中專及以上學(xué)歷，年齡要求40周歲以下，其中具有一級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡放寬至45周歲以下;
3、持有專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書者和有2年以上幼教教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(四)保健醫(yī)生2名
薪酬待遇：年薪8-15萬元。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)全園幼兒及職工的保健衛(wèi)生工作。
招聘條件：
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，全面貫徹黨的教育方針;
2、年齡45歲以下，臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)類、中西醫(yī)結(jié)合類或護(hù)理專業(yè)畢業(yè)，全日制大專及以上學(xué)歷(臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)者優(yōu)先錄用);取得衛(wèi)生行政部門相關(guān)資格，受過幼兒保健職業(yè)培訓(xùn)，有兩年以上保健管理工作經(jīng)驗(yàn)，有營養(yǎng)師資格證書者為佳;
3、具備幼兒營養(yǎng)配餐知識(shí)，能勝任幼兒園日常衛(wèi)生保健工作與疾病護(hù)理及突發(fā)疾病救治工作;有傳染病管理經(jīng)驗(yàn);持幼兒園保健醫(yī)生資格證者優(yōu)先考慮。
(五)保育員20名
薪酬待遇：年薪包干6—7.5萬元。
主要職責(zé)：照顧幼兒園孩子日常生活，配合教師做好教育活動(dòng)和活動(dòng)前的準(zhǔn)備工作。
招聘條件：
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，全面貫徹黨的教育方針;
2、年齡45周歲以下，高中以上學(xué)歷，熱愛教育事業(yè)，性格開朗，富有愛心、耐心和責(zé)任心，能吃苦耐勞，勝任日常保育工作，服從工作安排;關(guān)愛幼兒，能與幼兒做好良性溝通和幼兒生活自理能力的指導(dǎo);
3、持有保育員證書或育嬰師資格證、健康證，有從事早教經(jīng)驗(yàn)、幼兒園保育工作者優(yōu)先。
(六)廚工7名
薪酬待遇：年薪包干4.5-6萬元。
主要職責(zé)：負(fù)責(zé)烹飪幼兒園伙食。
招聘條件：
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，全面貫徹黨的教育方針。
2、年齡45周歲以下，初中以上學(xué)歷，具有責(zé)任心，良好的執(zhí)行能力和溝通能力，能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作，對烹飪工作有較高的工作熱情，持有健康證。
3、注重食材的新鮮、衛(wèi)生，廚藝佳，會(huì)制作面點(diǎn)和糕點(diǎn)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
(七)凡有下列情況之一者，不得報(bào)考
1、正在接受刑事、行政立案審查的或受過刑事、行政處罰的;
2、被反映存在師德問題的;
3、在此前公開招聘過程中被招考部門認(rèn)定有作弊行為，在禁考期內(nèi)的(禁考期參照公務(wù)員招考的有關(guān)規(guī)定)。
二、招聘程序
(一)發(fā)布公告
2018年7月17日在集美區(qū)政府網(wǎng)站、報(bào)紙等平臺(tái)發(fā)布招聘簡章。
(二)網(wǎng)上報(bào)名
1、只接受網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2018年7月17日至2018年7月26日下午5點(diǎn)(逾期不予受理)。
2、報(bào)名提交資料：
請登錄廈門市廈門市集美區(qū)政府網(wǎng)站-信息公開欄，下載填寫《廈門市集美教育有限公司幼兒園崗位人員應(yīng)聘報(bào)名表》、《廈門市集美教育有限公司幼兒園崗位人員基本情況匯總表》和《廈門市集美教育有限公司幼兒園人員招聘考評自評表》，并附身份證、戶口本、符合入圍條件的各階段畢業(yè)學(xué)歷(含學(xué)位)證書、任職資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、原工作單位開具的崗位工作經(jīng)歷證明或醫(yī)社保繳交證明(登陸廈門市人社局網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳查詢)、獲獎(jiǎng)證書等有關(guān)資歷證明材料。另學(xué)歷需附學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告，若持香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)或國外學(xué)歷(位)應(yīng)聘的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的有效認(rèn)證書或證明?！稇?yīng)聘報(bào)名表》、《匯總表》內(nèi)的信息必須與原件信息一致，否則，資格審查時(shí)將取消入圍資格。誠實(shí)填寫《考評自評表》，并無師德等不良反應(yīng)(無需蓋章但需屬實(shí))，若有師德等問題投訴，經(jīng)查實(shí)不予錄用。
將《應(yīng)聘報(bào)名表》、《匯總表》、《考評自評表》電子稿和有關(guān)證件原件掃描打包壓縮后以電子郵件的方式發(fā)送至郵箱：xmjmjygs@163.com，郵件主題和壓縮文檔統(tǒng)一命名為“姓名-應(yīng)聘崗位”。
3、咨詢電話：0592—6104870、6280232。
(三)資格初審
7月27日，公司將組織人員按照招聘條件對應(yīng)聘人員填報(bào)的報(bào)名資料進(jìn)行資格初審，確定初審符合條件的入圍人員并電話通知入圍人員參加現(xiàn)場資格審查(未入圍人員不給予通知)。
(四)現(xiàn)場資格審核
7月28日，通過初審的人選參加現(xiàn)場資格審核，由集美教育有限公司負(fù)責(zé)對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審核地點(diǎn)定為杏林中心幼兒園(廈門市集美區(qū)杏林鑾浦路201號，0592-6070853)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。未按時(shí)參加現(xiàn)場資格審核的，視為自動(dòng)棄權(quán)。
資格審查時(shí)攜帶材料：
(1)《報(bào)名表》一式2份(貼上1寸免冠近期照、一份與材料復(fù)印件裝訂、一份單獨(dú)提交)、《考評自評表》1份;
(2)身份證原件與復(fù)印件;戶口本原件與復(fù)印件;專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書原件及復(fù)印件;獲獎(jiǎng)證書等原件及復(fù)印件;原工作單位開具的崗位工作經(jīng)歷證明原件或醫(yī)社保繳交證明;任職資格證書原件及復(fù)印件(如園長資格證書、教師資格證書、教師資格考試合格證明、保育員證書等材料，若崗位無要求則無需提供);
(3)符合入圍條件的學(xué)歷及以上各階段畢業(yè)(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告，若持香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)或國外學(xué)歷(位)應(yīng)聘的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的有效認(rèn)證書或證明;
(4)戶口所在地公安部門開具的無違法犯罪證明原件(可在入職前提供)。
(5)以上證書復(fù)印件材料和證明原件依次按順序整理成冊，復(fù)印件材料按順序左側(cè)裝訂，復(fù)印件需用A4紙復(fù)印，不退還。
(五)崗位技能考核
7月28日現(xiàn)場審核后即對審查合格者進(jìn)行面試，經(jīng)遴選擇優(yōu)錄用。各崗位面試內(nèi)容如下：
1、園長、副園長
面試采取演講+現(xiàn)場問答相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(1)演講主要考察應(yīng)聘者的個(gè)人綜合素質(zhì)、學(xué)前教育工作業(yè)績、管理業(yè)績等內(nèi)容，滿分為100分。該項(xiàng)目分?jǐn)?shù)占總成績比例為40%。
(2)現(xiàn)場問答主要考察應(yīng)聘者的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)水平等內(nèi)容，滿分為100分。該項(xiàng)目分?jǐn)?shù)占總成績比例為60%。
總成績合格線為60分，面試不合格者不予錄用。
2、幼兒園教師
采取技能考核和課堂教學(xué)測試相結(jié)合的方式進(jìn)行，面試方式為：
(1)技能考核：主要考核彈、唱、跳、畫等項(xiàng)目。彈(自選和指定)、唱(指定)、跳(自選)每個(gè)項(xiàng)目準(zhǔn)備時(shí)間2分鐘，考試時(shí)間2-3分鐘，各占基本功考核的25%;畫采用命題簡筆畫方式進(jìn)行，時(shí)間30分鐘，材料由考點(diǎn)統(tǒng)一提供，占基本功考核的25%;基本功考核滿分100分，60分及以上合格。該項(xiàng)目分?jǐn)?shù)占總成績比例的40%。
(2)課堂教學(xué)測試：主要考察課堂教學(xué)能力及綜合能力，采用片段教學(xué)方式進(jìn)行，片段教學(xué)測試范圍為幼兒園省編教材，備考時(shí)間30分鐘，考試時(shí)間12分鐘，課堂教學(xué)測試滿分100分，60分及以上合格，該項(xiàng)目分?jǐn)?shù)占總成績比例的60%。
(3)總成績合格線為60分，不合格者不予錄用。
3、保健醫(yī)生
采取面試問答的方式進(jìn)行，測試范圍以職業(yè)修養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)技能、幼兒園保健醫(yī)生工作業(yè)務(wù)、各項(xiàng)應(yīng)急處理能力、工作態(tài)度等為主?，F(xiàn)場準(zhǔn)備5分鐘，問答10分鐘。滿分100分?？偝煽兒细窬€為60分，面試不合格者不予錄用。
4、保育員
采取實(shí)操與面試問答的方式進(jìn)行，實(shí)操占50%，面試問答占50%。成績合格線為60分，實(shí)操或面試不合格者不予錄用。
(六)體檢
按招聘1:1比例組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》的要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的，不予聘用。
(七)考察
對體檢合格的園長、副園長、幼師，由區(qū)教育局協(xié)助集美教育有限公司組織對其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察?？疾觳缓细竦模挥杵赣?。
(八)公示
對考察合格的園長、副園長、幼師以及其他崗位體檢合格人員在集美區(qū)政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。報(bào)考者須對本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如弄虛作假，一經(jīng)核實(shí)，立即取消其聘用資格(已辦理聘用手續(xù)的給予解聘)。
(九)聘用
經(jīng)公示入圍的園長、副園長、幼師及其他員工與廈門市集美教育有限公司簽訂勞動(dòng)合同，首次聘期三年。人員管理實(shí)行崗位合同制。
三、薪酬待遇
具體薪酬根據(jù)工作年限、工作能力、工作表現(xiàn)等確定，按公司薪酬制度執(zhí)行。
園長、副園長、教師和保健醫(yī)生的年薪均為稅前工資，五險(xiǎn)一金由公司按比例另行承擔(dān)，保育員和廚工年薪含五險(xiǎn)一金包干。
一經(jīng)錄用，公司將提供具有競爭力的薪酬福利待遇、充分的崗位培訓(xùn)機(jī)會(huì)和良好的職業(yè)發(fā)展前景。
四、其他事項(xiàng)
1、新入職的教師需參加崗前培訓(xùn)和見習(xí)期考核，考核不合格者予以解聘。
2、資格審查貫穿本次招聘全過程。發(fā)現(xiàn)有不符合崗位條件或弄虛作假的，取消其應(yīng)聘或聘用資格，已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘。
3、此次招聘的崗位人員，將根據(jù)工作需要，統(tǒng)籌安排到公司開辦的各幼兒園，不服從分配者不予聘用，已經(jīng)聘用的將視為嚴(yán)重違反用人單位規(guī)則制度，聘用方可以單方解除勞動(dòng)合同。
4、本次的園長(副園長)實(shí)行六個(gè)月試用期，教師崗實(shí)行三個(gè)月試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格自動(dòng)續(xù)聘;考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。
5、參加本次招聘考試綜合成績合格但未入圍的人員，將列入公司的儲(chǔ)備人才庫，由公司根據(jù)崗位需要依照成績從高到低按有關(guān)程序給予聘用。本規(guī)定有效期一年。
6、年齡、資格證書等相關(guān)資歷要求計(jì)算到截止日2018年7月26日，年限按足年足月足日累計(jì)，如：高年齡要求40周歲是指1978年7月26日(含)之后出生的人員。
7、報(bào)考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤并保持暢通。
8、本公告未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
9、本招聘簡章為廈門市集美教育有限公司要約邀請性質(zhì)，不得被視為要約或單方，簡章內(nèi)容屆時(shí)未被勞動(dòng)合同所約定，不作為認(rèn)定雙方權(quán)利義務(wù)的依據(jù)，具體權(quán)利義務(wù)以屆時(shí)簽訂的勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。
點(diǎn)擊下載>>>
廈門市集美教育有限公司幼兒園應(yīng)聘報(bào)名表
廈門市集美教育公司幼兒園人員招聘基本情況匯總表
廈門市集美教育有限公司幼兒園人員考評自評表
廈門市集美教育有限公司
2018年7月15日