坐落于美麗汾河之畔的山西省第二人民醫(yī)院，是山西省衛(wèi)生健康委員會直屬的三級甲等?？漆t(yī)院，其前身是山西省勞動衛(wèi)生職業(yè)病防治研究所，1977年7月29日批準(zhǔn)成立，并設(shè)附屬醫(yī)院。----以下是為您提供的信息，歡迎閱讀。
一、面試通知書領(lǐng)取
2019年1月28日(上午8：00—12：00，下午14：30—18：00)，考生持本人身份證到山西省第二人民醫(yī)院人事科(太原市迎澤區(qū)寇莊西路9號)領(lǐng)取。
二、面試時間及地點
面試時間：2019年1月30日(具體時間見面試通知書)
面試地點：詳見面試通知書
三、面試對象
按照筆試成績以崗位從高到低按1：3比例排序確定面試人員，人數(shù)未達比例的按實有人數(shù)確定。若最后一名面試人選成績相同則并列進入面試。我院面試入圍人員共6名。(具體人員見我院網(wǎng)站公示的“入圍人員名單”)
四、面試內(nèi)容及方法
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法。主要測試應(yīng)試者是否具備工作需要的綜合分析能力、組織與協(xié)調(diào)能力或應(yīng)變能力、言語表達能力、自我情緒控制、舉止儀表等方面的能力和素質(zhì)。面試時間8分鐘。面試成績占總成績的40%。
五、面試程序
(一)面試分組。面試共一組。崗位次序按筆畫順序排序，崗位內(nèi)部考生順序由考生抽簽確定。
(二)面試人員報到和抽簽排序。參加面試的人員須持《面試通知書》、本人有效居民身份證，按規(guī)定時間到指定地點報到，考生07:10分開始入場，07:45分停止入場，未按時到者取消面試資格，未到者視為自動放棄面試資格?？忌辖粋€人通訊工具并經(jīng)工作人員驗證后，進入候考室候考，按報考崗位分組抽簽確定面試的順序。
(三)開始面試。面試人員根據(jù)抽簽序號在工作人員逐一引導(dǎo)下著統(tǒng)一服裝進入考場→答題面試→考生退場→計分審核→下一位考生入場→結(jié)束面試。
各考場配備錄像設(shè)備并保證設(shè)備運轉(zhuǎn)正常，全過程記錄每個考生的面試情況并存檔備查。
六、面試計分辦法及成績合成
面試成績滿分100分，每位考官根據(jù)考生的面試總體情況評定每一要素得分，每一要素去掉一個分和一個最低分，其余分?jǐn)?shù)取得的平均值即為該要素得分。各要素分加權(quán)之和即為應(yīng)試人員最后面試得分。面試成績保留2位小數(shù)。面試結(jié)束后當(dāng)日將面試人員的筆試成績、面試成績、總成績、崗位排名順序等內(nèi)容在我院網(wǎng)站公示5天。根據(jù)面試成績(占總成績40%)與筆試成績(占總成績60%)權(quán)重相加的總成績，確定擬聘用人員。
總成績出現(xiàn)并列，按面試成績由高到低排序;如面試成績?nèi)匀徊⒘校瑒t加試一場面試，應(yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排序。
總成績低于60分的考生，取消擬聘用資格;參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)，不能體現(xiàn)“競爭、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，擬聘人員總成績須達到65分。
七、注意事項
1.考生必須嚴(yán)格遵守面試紀(jì)律和考場規(guī)則，聽從工作人員的安排，進入考區(qū)后，必須在候考室等待進行面試，不得隨意在考區(qū)內(nèi)走動和出入。如有特殊情況，及時向工作人員報告。
2.考生必須遵守考試時間，在規(guī)定時間內(nèi)參加面試。
3.考生參加面試時，不準(zhǔn)攜帶任何參考資料以及移動電話等通訊工具進入候考室和考場，否則取消面試資格。
4.考生不得向考官透露姓名等個人信息，考生不準(zhǔn)以任何形式向其他人打聽和詢問面試內(nèi)容;也不準(zhǔn)在考試結(jié)束前，將考試內(nèi)容透露給其他人，違反者將取消面試資格。
5.考生一律用普通話回答問題。
6.考生面試時，不得在試題上做任何記錄，可在草稿紙上做簡單記錄。
7.面試結(jié)束，考生在工作人員安排下，立即離開面試考區(qū)，不得在考場和候考室附近逗留，考生退場時不得將試題及草稿紙帶出考場。
8.面試工作全面封閉式進行。
一、面試通知書領(lǐng)取
2019年1月28日(上午8：00—12：00，下午14：30—18：00)，考生持本人身份證到山西省第二人民醫(yī)院人事科(太原市迎澤區(qū)寇莊西路9號)領(lǐng)取。
二、面試時間及地點
面試時間：2019年1月30日(具體時間見面試通知書)
面試地點：詳見面試通知書
三、面試對象
按照筆試成績以崗位從高到低按1：3比例排序確定面試人員，人數(shù)未達比例的按實有人數(shù)確定。若最后一名面試人選成績相同則并列進入面試。我院面試入圍人員共6名。(具體人員見我院網(wǎng)站公示的“入圍人員名單”)
四、面試內(nèi)容及方法
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法。主要測試應(yīng)試者是否具備工作需要的綜合分析能力、組織與協(xié)調(diào)能力或應(yīng)變能力、言語表達能力、自我情緒控制、舉止儀表等方面的能力和素質(zhì)。面試時間8分鐘。面試成績占總成績的40%。
五、面試程序
(一)面試分組。面試共一組。崗位次序按筆畫順序排序，崗位內(nèi)部考生順序由考生抽簽確定。
(二)面試人員報到和抽簽排序。參加面試的人員須持《面試通知書》、本人有效居民身份證，按規(guī)定時間到指定地點報到，考生07:10分開始入場，07:45分停止入場，未按時到者取消面試資格，未到者視為自動放棄面試資格?？忌辖粋€人通訊工具并經(jīng)工作人員驗證后，進入候考室候考，按報考崗位分組抽簽確定面試的順序。
(三)開始面試。面試人員根據(jù)抽簽序號在工作人員逐一引導(dǎo)下著統(tǒng)一服裝進入考場→答題面試→考生退場→計分審核→下一位考生入場→結(jié)束面試。
各考場配備錄像設(shè)備并保證設(shè)備運轉(zhuǎn)正常，全過程記錄每個考生的面試情況并存檔備查。
六、面試計分辦法及成績合成
面試成績滿分100分，每位考官根據(jù)考生的面試總體情況評定每一要素得分，每一要素去掉一個分和一個最低分，其余分?jǐn)?shù)取得的平均值即為該要素得分。各要素分加權(quán)之和即為應(yīng)試人員最后面試得分。面試成績保留2位小數(shù)。面試結(jié)束后當(dāng)日將面試人員的筆試成績、面試成績、總成績、崗位排名順序等內(nèi)容在我院網(wǎng)站公示5天。根據(jù)面試成績(占總成績40%)與筆試成績(占總成績60%)權(quán)重相加的總成績，確定擬聘用人員。
總成績出現(xiàn)并列，按面試成績由高到低排序;如面試成績?nèi)匀徊⒘校瑒t加試一場面試，應(yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排序。
總成績低于60分的考生，取消擬聘用資格;參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)，不能體現(xiàn)“競爭、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，擬聘人員總成績須達到65分。
七、注意事項
1.考生必須嚴(yán)格遵守面試紀(jì)律和考場規(guī)則，聽從工作人員的安排，進入考區(qū)后，必須在候考室等待進行面試，不得隨意在考區(qū)內(nèi)走動和出入。如有特殊情況，及時向工作人員報告。
2.考生必須遵守考試時間，在規(guī)定時間內(nèi)參加面試。
3.考生參加面試時，不準(zhǔn)攜帶任何參考資料以及移動電話等通訊工具進入候考室和考場，否則取消面試資格。
4.考生不得向考官透露姓名等個人信息，考生不準(zhǔn)以任何形式向其他人打聽和詢問面試內(nèi)容;也不準(zhǔn)在考試結(jié)束前，將考試內(nèi)容透露給其他人，違反者將取消面試資格。
5.考生一律用普通話回答問題。
6.考生面試時，不得在試題上做任何記錄，可在草稿紙上做簡單記錄。
7.面試結(jié)束，考生在工作人員安排下，立即離開面試考區(qū)，不得在考場和候考室附近逗留，考生退場時不得將試題及草稿紙帶出考場。
8.面試工作全面封閉式進行。