對(duì)某一單位、某一部門(mén)工作進(jìn)行全面性總結(jié)，既反映工作的概況，取得的成績(jī)，存在的問(wèn)題、缺點(diǎn)，也要寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和今后如何改進(jìn)的意見(jiàn)等。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對(duì)大家有所幫助。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇一
根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))黨組書(shū)記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核的通知》(x組發(fā)〔20xx〕x號(hào))文件精神，咸宜鎮(zhèn)于1月16日召開(kāi)村(社區(qū))支部書(shū)記黨建工作述職評(píng)議，聽(tīng)取7個(gè)村和1個(gè)社區(qū)支部書(shū)記抓基層黨建工作述職，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議。會(huì)議由鎮(zhèn)黨委書(shū)記主持，全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部、鎮(zhèn)屬單位負(fù)責(zé)人，以及各村(社區(qū))四職干部，共54人參加會(huì)議。
(一)周密部署，統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)黨委書(shū)記以管黨治黨主體責(zé)任的重要抓手，突出問(wèn)題導(dǎo)向、突出講認(rèn)真、突出嚴(yán)實(shí)細(xì)，認(rèn)真組織實(shí)施。鎮(zhèn)黨委書(shū)記對(duì)述職評(píng)議工作進(jìn)行周密部署;審閱8位村(社區(qū))支部書(shū)記述職報(bào)告，逐一提出修改意見(jiàn);研究起草會(huì)議講話和點(diǎn)評(píng)意見(jiàn)，研究加強(qiáng)基層黨建工作思路對(duì)策和主要措施，確保述職評(píng)議不走過(guò)場(chǎng)。組織委員認(rèn)真負(fù)責(zé)，具體抓好各項(xiàng)工作。
(二)明確內(nèi)容，親自撰寫(xiě)。堅(jiān)持支書(shū)書(shū)記自己動(dòng)手，認(rèn)真撰寫(xiě)抓基層黨建和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”述職報(bào)告。整體從“履職情況”、“存在的問(wèn)題及原因”、“下步工作打算”三方面入手，每方面結(jié)合“第一責(zé)任人職責(zé)、加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨員教育管理、民主管理、加強(qiáng)基層黨建的措施、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”、”逐一闡述， 親自動(dòng)手、認(rèn)真撰寫(xiě)、反復(fù)修改，質(zhì)量比較高。
(三)按照要求，從嚴(yán)把關(guān)。借鑒教育實(shí)踐活動(dòng)有效做法，述職報(bào)告逐一審核把關(guān)。一是鎮(zhèn)黨建辦審閱。重點(diǎn)從支部書(shū)記履職情況是否華而不實(shí)、突出問(wèn)題是否直截了當(dāng)、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務(wù)實(shí)管用等方面嚴(yán)格把關(guān)。針對(duì)最初報(bào)來(lái)的述職報(bào)告只講成績(jī)不講問(wèn)題，專門(mén)下發(fā)通知，要求以履行第一責(zé)任人責(zé)任情況為主線、突出問(wèn)題導(dǎo)向，講成績(jī)不超過(guò)材料總篇幅的1/3，并將所有述職報(bào)告退回重寫(xiě)。二是組織委員審閱。對(duì)經(jīng)過(guò)修改的述職報(bào)告，組織委員逐一審查，對(duì)“虛、空、飄”等問(wèn)題提出修改意見(jiàn)和返工要求。三是鎮(zhèn)黨委書(shū)記審閱。鎮(zhèn)黨委書(shū)記在提出具體修改意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，督促進(jìn)一步修改完善，并要求述職發(fā)言材料不能只講成績(jī)、不講差距，不能只講表面化一般化問(wèn)題、不講事關(guān)責(zé)任的深層次問(wèn)題，不能只講班子問(wèn)題、不講個(gè)人問(wèn)題。共計(jì)進(jìn)行4次修改。
各村(社區(qū))支部書(shū)記述職報(bào)告和評(píng)議結(jié)果在村務(wù)公開(kāi)欄公示，接受黨員群眾監(jiān)督。同時(shí)，將支部書(shū)記抓基層黨建和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”工作考核，納入農(nóng)村干部年度，強(qiáng)化評(píng)議考核結(jié)果運(yùn)用。同時(shí)認(rèn)真總結(jié)開(kāi)展述職評(píng)議考得的做法和經(jīng)驗(yàn)，完善黨組織書(shū)記基層黨建述職評(píng)議考核制度，確保此項(xiàng)工作制度化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇二
大家好！
自西柏坡鎮(zhèn)成了新農(nóng)村合作醫(yī)療的試點(diǎn)之后，我就積極的投身到新農(nóng)合征收的工作之中。我通過(guò)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)新農(nóng)合制度，了解新農(nóng)合報(bào)銷(xiāo)范圍、報(bào)銷(xiāo)比例、報(bào)銷(xiāo)流程，給村民講解，解答疑難。在征收新農(nóng)合過(guò)程中，我主要負(fù)責(zé)填表、身份證件的復(fù)印，并與會(huì)計(jì)一起收取新農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，村民積極的參保，全村參保率達(dá)到了100%。在我與任書(shū)記聊天的時(shí)候，他說(shuō)：“村民真的是感受到新農(nóng)合的好處了，咱們村的任三栓生病了，住院花了2900元，給報(bào)銷(xiāo)了55%，節(jié)省了一半的費(fèi)用，三栓慶幸自己參加了醫(yī)?！薄ａt(yī)保給村民帶來(lái)的好處是顯而易見(jiàn)的，我們應(yīng)該將這一政策宣傳、落實(shí)到位。
由于我縣醫(yī)?？ㄉ?jí)，舊卡將不能再使用，新卡與市聯(lián)網(wǎng)，將能在市里使用，我們村官可以在鄉(xiāng)鎮(zhèn)直接辦理更新手續(xù)。我協(xié)助曉培姐工作，做好通知工作、登記辦理人員信息、幫村民填寫(xiě)社?？ㄉ觐I(lǐng)登記表各項(xiàng)手續(xù)的辦理。
燕尾溝村深處西柏坡鎮(zhèn)西南角，是崗南水庫(kù)移民村，村民比較樸實(shí)熱情，在與村民和村干部的交談中我了解到村里有3戶困難戶，我跟同事一起去任爺爺家，與他談心，了解他家遇到的困難，盡自己的所能提供幫助。回來(lái)做一個(gè)記錄，將他們的一一進(jìn)行記錄，作為一個(gè)后期幫助的重點(diǎn)對(duì)象，以便針對(duì)性的提供幫助。
我們村有18名黨員，其中年紀(jì)最大的是我們村現(xiàn)任副書(shū)記，他曾多年擔(dān)當(dāng)我們村的書(shū)記，現(xiàn)在年齡已大，經(jīng)驗(yàn)豐富，他協(xié)助書(shū)記一起處理村里的各項(xiàng)事務(wù)。我時(shí)常去他家與他聊天，他總會(huì)給我講好多村里的歷史、現(xiàn)狀，給我傳授各種經(jīng)驗(yàn)，他告訴我“基層是個(gè)大的舞臺(tái)，學(xué)問(wèn)大著呢，要盡心盡力的為村民辦好事、辦實(shí)事，要將他們當(dāng)成自己的親人一樣對(duì)待，這樣定會(huì)不負(fù)村官這一行”。
燕尾溝村不大，有100戶，324人。由于村里無(wú)集體企，耕地又少，大部分的年輕力壯的人都外出打工，留下孤寡老人和留守兒童，農(nóng)村的留守兒童是個(gè)特殊的弱勢(shì)群體，他們正處在一個(gè)成長(zhǎng)的關(guān)鍵時(shí)期，沒(méi)有父母的培養(yǎng)與教育，會(huì)給孩子的成長(zhǎng)帶來(lái)一些問(wèn)題?，F(xiàn)在留守兒童校園暴力、迷戀網(wǎng)吧、說(shuō)謊等問(wèn)題已經(jīng)引起社會(huì)的關(guān)注。我通過(guò)向村干部咨詢，進(jìn)村實(shí)際調(diào)查，將我村的留守兒童進(jìn)行登記，與同事一起去看望這些孩子，在學(xué)習(xí)生活中真切的關(guān)愛(ài)他們，幫助他們。讓他們?cè)跊](méi)有父母不在身邊時(shí)刻感受到關(guān)愛(ài)的溫暖。
從六月到十月是防火期，四五月份正值防火重點(diǎn)期，我與包村干部到村里街道兩旁張貼防火標(biāo)語(yǔ)，宣傳防火知識(shí)，在村北的山上查看可疑人員，以便掌握情況，避免火災(zāi)的發(fā)生。
由于條件有限，鎮(zhèn)政府考慮到我們食宿安全，將我們安排在鎮(zhèn)上住宿。閑暇時(shí)協(xié)助鎮(zhèn)上收發(fā)文件、歸檔、協(xié)助食堂安排接待、會(huì)議室整理等。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇三
大家好!
一、加強(qiáng)護(hù)理安全管理，完善護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范措施
1、不斷強(qiáng)化安全意識(shí)教育，發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時(shí)要及時(shí)提醒，并提出整改措施，以院內(nèi)外護(hù)理差錯(cuò)為實(shí)例組織討論學(xué)習(xí)借鑒，使護(hù)理人員充分認(rèn)識(shí)護(hù)理差錯(cuò)因素新情景、新特點(diǎn)，從中吸取教訓(xùn)，使安全警鐘常鳴。
3.加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實(shí)行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，同時(shí)組織護(hù)士認(rèn)真學(xué)習(xí)新頒布的gt及gt的相關(guān)條款，以強(qiáng)化護(hù)士良好的職業(yè)認(rèn)同感，職責(zé)心和獨(dú)立值班時(shí)的慎獨(dú)精神。
4、加強(qiáng)重點(diǎn)病兒的管理，如危重患兒，把危重患兒做為科晨會(huì)及交接班時(shí)討論的重點(diǎn)，對(duì)病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險(xiǎn)做出評(píng)估，達(dá)成共識(shí)，引起各班的重視。
5、對(duì)重點(diǎn)員工的管理，如實(shí)習(xí)護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士及新入科護(hù)士等，對(duì)她們進(jìn)行法律意識(shí)教育，提高他們的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及本事，使學(xué)生明確僅有在帶教教師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對(duì)病人實(shí)施護(hù)理。同時(shí)指定有臨床經(jīng)驗(yàn)、職責(zé)心強(qiáng)具有護(hù)師資格的護(hù)士做帶教教師，培養(yǎng)學(xué)生的溝通技巧、臨床操作技能等。
6、完善護(hù)理文件記錄，減少安全隱患。重視現(xiàn)階段護(hù)理文書(shū)存在問(wèn)題，規(guī)范護(hù)理文件記錄，認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理記錄中“十字原則，即客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整”，避免不規(guī)范的書(shū)寫(xiě)，如漏字、涂改不清、前后矛盾，與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，既要體現(xiàn)綜合護(hù)理問(wèn)題記錄，又要體現(xiàn)?？瓢Y狀的特殊性，使護(hù)理文件標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。
7、完善護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案，平時(shí)工作中注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急本事，對(duì)每項(xiàng)應(yīng)急工作都要做回顧性評(píng)價(jià)，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高護(hù)士對(duì)突發(fā)事件的反應(yīng)本事。
二、以病人為中心，提倡人性化服務(wù)，加強(qiáng)護(hù)患溝通
1、辦公班護(hù)士真誠(chéng)接待新入院病兒，把病兒送到床前，主動(dòng)向病兒家屬做入院宣教及健康教育。
2、要求職責(zé)護(hù)士每一天與患兒家屬溝通，包括健康教育、了解病兒的病情轉(zhuǎn)歸、生活需求、用藥后的效果及反應(yīng)等，護(hù)患溝通能縮短護(hù)患之間的距離，是做好一切護(hù)理工作的前提和必要條件。
3、認(rèn)真執(zhí)行臨床處置前后的告知程序，尊重患兒家屬的知情權(quán)，解除患兒家屬的顧慮。
4、每月召開(kāi)工休座談會(huì)，發(fā)放病人滿意度調(diào)查表，對(duì)服務(wù)質(zhì)量高的護(hù)士給予表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)，對(duì)服務(wù)質(zhì)量差的護(hù)士給予批評(píng)教育。
三、定期與不定期護(hù)理質(zhì)量檢查，堅(jiān)持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改善
1、充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)量控制小組的作用，每周進(jìn)行質(zhì)量檢查，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)糾正、處理。
2、每月對(duì)質(zhì)控小組、護(hù)士長(zhǎng)質(zhì)量檢查、護(hù)理部質(zhì)量檢查反饋信息進(jìn)行綜合分析，查找原因，制定切實(shí)可行的整改措施，并檢查整改落實(shí)情景。
四、嚴(yán)格落實(shí)三基三嚴(yán)培訓(xùn)計(jì)劃，提高護(hù)理人員整體素質(zhì)
1、對(duì)各級(jí)護(hù)理人員按三基三嚴(yán)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核。
2、護(hù)理查房時(shí)提問(wèn)護(hù)士，資料為基礎(chǔ)理論知識(shí)、專科理論知識(shí)、院內(nèi)感染知識(shí)等。
3、利用科晨會(huì)提問(wèn)醫(yī)院護(hù)理核心制度，使每個(gè)護(hù)士都能熟練掌握并認(rèn)真落實(shí)。
五、其他
1、配合醫(yī)院的整體工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)指令性工作任務(wù)。
2、配合信息中心做好護(hù)士站網(wǎng)絡(luò)啟運(yùn)前后培訓(xùn)及協(xié)調(diào)工作。
今后，我們將力爭(zhēng)邁上一個(gè)新臺(tái)階，認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，樹(shù)個(gè)人形象，樹(shù)科室形象，樹(shù)醫(yī)院品牌，從自身做起，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，樹(shù)立“院興我榮，院衰我恥”思想，轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。我們堅(jiān)信，有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)大力支持，有醫(yī)院、護(hù)理部正確領(lǐng)導(dǎo)，更有全科護(hù)理人員齊心協(xié)力，我們必須完成各項(xiàng)工作，使患兒及家長(zhǎng)真正放心滿意。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇四
大家好！
20xx年末，我開(kāi)始擔(dān)任xx支行副行長(zhǎng)，分管結(jié)算、安全保衛(wèi)、內(nèi)控管理等工作，我的工作主要職責(zé)是抓好會(huì)計(jì)核算、柜臺(tái)業(yè)務(wù)、后勤服務(wù)、綜合管理、開(kāi)展內(nèi)控管理工作和安全保衛(wèi)工作。20xx年度已經(jīng)結(jié)束，對(duì)照來(lái)看，我本人認(rèn)真履職，分管條線員工勤懇盡責(zé)，忘我奉獻(xiàn)團(tuán)結(jié)一心，圓滿完成了年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。下面我就20xx年個(gè)人思想、履職、盡職及廉潔自律方面作如下匯報(bào)。
一年來(lái)，我堅(jiān)持分行和支行黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的各種政策法規(guī)，主動(dòng)從總、分行各種會(huì)議精神、文件、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)了解和掌握政治經(jīng)濟(jì)金融政策，拓寬眼界和知識(shí)面，提高學(xué)知識(shí)的能力和用知識(shí)的水平，用于指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作。
由于我分管的工作涉及面廣，綜合性較強(qiáng)，每一項(xiàng)工作都有特定的要求和程序，只有不斷學(xué)習(xí)，掌握方方面面的規(guī)定、制度、辦法，才能有效指導(dǎo)工作。因此，我認(rèn)真學(xué)習(xí)金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、內(nèi)部管理規(guī)章制度，認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)地去做好做到位，保證了分管業(yè)務(wù)依法合規(guī)規(guī)范有序開(kāi)展。
我深知，自己作為支行副行長(zhǎng)，應(yīng)擺正自已的位置，當(dāng)好行長(zhǎng)的參謀和助手，認(rèn)真履職，勤奮工作，愛(ài)崗敬業(yè)，強(qiáng)化勤政意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，盡職盡責(zé)努力做好本職工作，因此，在工作中我絲毫不敢懈怠，從未因家在外地，交通不便而影響到工作，為保證完成每年的工作計(jì)劃，已經(jīng)連續(xù)兩年放棄個(gè)人年休假。通過(guò)自己的努力、班子成員的支持和員工們的努力，我分管的各項(xiàng)工作質(zhì)量得到進(jìn)一步提高，取得了一定成績(jī)。
（一）確定目標(biāo)，統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作
隨著xx支行的發(fā)展，在xx分行的大力支持下，支行業(yè)務(wù)快速發(fā)展、人員逐年增加，日常管理和基礎(chǔ)核算工作任務(wù)繁重。在分管工作中如何統(tǒng)籌考慮，合理安排，這是我時(shí)刻考慮的問(wèn)題。一方面我經(jīng)常與中層干部交流工作，溝通想法，達(dá)成共識(shí)，把“心思”和“干勁”合到一起，把繁雜的工作整體化，把主要工作的常態(tài)化。另一方面理清思路，提前安排主要工作，規(guī)范內(nèi)部事務(wù)流程，提供規(guī)范的后勤保障。20xx年以來(lái)，在會(huì)計(jì)經(jīng)理的共同努力下，會(huì)計(jì)核算質(zhì)量進(jìn)一步提高，基礎(chǔ)管理工作更加規(guī)范，保證了支行經(jīng)營(yíng)工作順利開(kāi)展。
（二）堅(jiān)持不懈開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)質(zhì)量
在20xx年全行技能比賽中，xx支行取得了良好的成績(jī)。我今年堅(jiān)持每季度技能訓(xùn)練和測(cè)試，以提高員工的業(yè)務(wù)技能。注重對(duì)新員工的培訓(xùn)，新員工見(jiàn)面會(huì)上就要求踏好職業(yè)生涯的第一步，同時(shí)制定明確的技能標(biāo)準(zhǔn)要求，并指定每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)由一名技能很強(qiáng)的主管負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作。在新員工培訓(xùn)工作中，從各個(gè)方面給予關(guān)心，提供舒心的工作環(huán)境，促使新員工按期上崗。定期開(kāi)展業(yè)務(wù)知識(shí)教育培訓(xùn)，結(jié)合實(shí)際操作開(kāi)展學(xué)考結(jié)合的培訓(xùn)工作，員工業(yè)務(wù)素質(zhì)得到不同程度的提高。
（三）加強(qiáng)日常管理，提高會(huì)計(jì)核算工作質(zhì)量20xx年，總行對(duì)會(huì)計(jì)操作和內(nèi)控管理工作提出的新要求。一方面我及時(shí)根據(jù)新要求，及早安排指導(dǎo)，制定了《xx支行員工業(yè)務(wù)差錯(cuò)獎(jiǎng)罰實(shí)施辦法》、《xx支行20xx年度會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)檢查方案》、《xx支行20xx年度員工業(yè)務(wù)技能提升方案》、《xx支行屢查屢犯專項(xiàng)整治活動(dòng)考核辦法》等一系列制度，完善了《xx支行業(yè)務(wù)質(zhì)量提升方案》，另一方面加強(qiáng)日常業(yè)務(wù)監(jiān)督。加強(qiáng)日常授權(quán)、印章、庫(kù)款、重要憑證管理，加大對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的檢查頻次，尤其關(guān)注對(duì)公賬戶開(kāi)戶等業(yè)務(wù)的核算管理。一有空閑，就主動(dòng)進(jìn)柜臺(tái)溝通交流工作，發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。通過(guò)晨會(huì)、會(huì)議點(diǎn)評(píng)督促，提高整體辦理業(yè)務(wù)的速度，注重利用內(nèi)外部自查、檢查的結(jié)果整改和提高業(yè)務(wù)操作水平，組織人員集中解決業(yè)務(wù)操作漏洞，經(jīng)過(guò)檢查、學(xué)習(xí)、整改，提高了基礎(chǔ)核算工作質(zhì)量。
（四）勤督促，抓好三防一保工作
為使我行安全保衛(wèi)工作落到實(shí)處，年初即按照分行要求，與各網(wǎng)點(diǎn)簽訂《安全防范責(zé)任書(shū)》，將全年的安全目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化、層層分解。制定了《xx支行20xx年安全保衛(wèi)工作計(jì)劃暨安全防范意識(shí)提升方案》，對(duì)年初上級(jí)行下發(fā)的各項(xiàng)績(jī)效考核辦法傳達(dá)落實(shí)的同時(shí)，對(duì)我行內(nèi)部保安員的考核辦法進(jìn)行了完善，在日常管理上加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的檢查頻次，對(duì)安防設(shè)施的保管、使用落實(shí)到人，堅(jiān)持做好各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的演練，網(wǎng)點(diǎn)人員基本上掌握了各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案。在對(duì)保安員的管理上，加強(qiáng)對(duì)保安員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想教育工作，年初即清退不合格的外聘保安員一人，對(duì)內(nèi)部保安員，也依照我行的考核辦法進(jìn)行管理，每周都安排專職保衛(wèi)人員對(duì)保安員執(zhí)勤情況進(jìn)行遠(yuǎn)程監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)整改。安全保衛(wèi)工作在總行等各級(jí)檢察、評(píng)價(jià)中得到肯定。
作為一名xx銀行基層普通管理人員，我不忘任職時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的寄語(yǔ)，不辜負(fù)同志們的期望，牢記工作職責(zé)，永葆工作熱情，用最新的政治理論來(lái)武裝頭腦，指導(dǎo)工作，努力學(xué)習(xí)金融法律、法規(guī)，掌握金融政策，并在具體的工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行，愛(ài)崗敬業(yè)，感恩工作；盡自己的最大能力做好每一項(xiàng)工作。在廉政方面，能夠嚴(yán)格要求自己，廉潔自律，奉公守法，以身作則，勤奮工作，堅(jiān)守職責(zé)，對(duì)所分管的工作，能積極主動(dòng)地思考問(wèn)題、解決問(wèn)題，勇于承擔(dān)責(zé)任，做到讓支行放心，讓同志們滿意。我與班子領(lǐng)導(dǎo)都能搞好團(tuán)結(jié)，主動(dòng)、虛心聽(tīng)取大家的意見(jiàn)，自覺(jué)維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和協(xié)作，對(duì)支行形成的決議堅(jiān)決服從，從不搞特殊化。
（一）學(xué)習(xí)還不夠深入，在政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上做得還不夠。在學(xué)習(xí)內(nèi)容的選擇上，有時(shí)候不能將學(xué)習(xí)的主觀需求與客觀需要很好地結(jié)合起來(lái)，學(xué)和用結(jié)合不夠。
（二）工作經(jīng)驗(yàn)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和管理能力還需要在今后工作中，進(jìn)一步提高。
（三）經(jīng)常埋頭于日常的事務(wù)性工作，有的工作管得過(guò)多過(guò)細(xì)，對(duì)全局和宏觀的工作考慮比較少，全局觀念、大局意識(shí)、創(chuàng)新精神還需要進(jìn)一步樹(shù)立和加強(qiáng)。
作為xx支行的一員，xx銀行的發(fā)展趨勢(shì)、支行已形成的發(fā)展格局、隊(duì)伍的素質(zhì)和同事們多年朝夕相互形成的感情紐帶，始終激勵(lì)我勤勉盡責(zé)、努力工作，今后的工作將面臨更多的挑戰(zhàn)和困難，我將緊緊圍繞分行領(lǐng)導(dǎo)，按照支行的安排，準(zhǔn)確判斷和應(yīng)對(duì)各種形勢(shì)，落實(shí)業(yè)務(wù)規(guī)范化核算要求，進(jìn)一步提升核算工作效率和質(zhì)量；落實(shí)規(guī)范化服務(wù)要求，深化服務(wù)客戶內(nèi)涵，全面提升客戶滿意度；健全工作責(zé)任機(jī)制，加強(qiáng)流程管理，促進(jìn)內(nèi)部管理上臺(tái)階；加強(qiáng)內(nèi)控管理，切實(shí)防范操作風(fēng)險(xiǎn)和道德風(fēng)險(xiǎn)，確保穩(wěn)健安全經(jīng)營(yíng)，努力為支行的發(fā)展無(wú)怨無(wú)悔付出和奉獻(xiàn)。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇五
今年以來(lái)，xxx分公司認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市公司的總體工作安排，積極實(shí)施聚焦戰(zhàn)略，深化運(yùn)營(yíng)體制變革，充分激發(fā)員工隊(duì)伍活力，以提收入、促發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，扎實(shí)有效開(kāi)展各項(xiàng)工作，努力提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，取得了較好成績(jī)。一年來(lái)，面對(duì)各方面都高于以往、嚴(yán)于以往的工作要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大會(huì)議精神，不忘初心，牢記使命，始終對(duì)照__的“四有”好干部要求，在市公司、縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，與公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員一道，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司廣大黨員干部群眾，嚴(yán)格按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”要求，抓黨建打基礎(chǔ)、抓班子帶隊(duì)伍、抓亮點(diǎn)求突破，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作出成效、有亮點(diǎn)、上水平。
（一）抓責(zé)任落實(shí)，壓緊壓實(shí)主體責(zé)任。層層簽訂《黨建目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，嚴(yán)格落實(shí)黨建責(zé)任，一年來(lái)主持召開(kāi)黨支部會(huì)12次，對(duì)重點(diǎn)工作，率先垂范，狠抓落實(shí)，督促班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。帶頭認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度、定期開(kāi)展專題黨日制度和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，開(kāi)展黨員日常管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
（二）抓理論武裝，堅(jiān)定信仰追求。著力推進(jìn)學(xué)習(xí)創(chuàng)新型班子建設(shè)，堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為政治責(zé)任和精神追求，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央到地方會(huì)議精神，深入學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)以及xxx系列重要講話精神，切實(shí)增強(qiáng)政治、大局、核心和看齊意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)班子駕馭工作和處理復(fù)雜局面的能力。深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，確保學(xué)習(xí)教育規(guī)定動(dòng)作不走樣，自選動(dòng)作有特色。深化學(xué)習(xí)教育載體，營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍。
（三）抓作風(fēng)建設(shè)，珍視民主團(tuán)結(jié)。一年來(lái)，我始終堅(jiān)持以黨章為鏡、以黨章為綱，帶頭遵守黨的行為規(guī)范，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，帶頭執(zhí)行“三重一大”、“三個(gè)不直接分管”決策制度，經(jīng)常性開(kāi)展班子成員間的交心談心，在充分發(fā)揮民主的基礎(chǔ)上發(fā)揮班子最大效力。帶頭嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，帶頭貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)”規(guī)定，切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”職責(zé)，自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng)。
（五）抓個(gè)人黨風(fēng)廉政建設(shè)。作為公司總經(jīng)理，我認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和廉潔從政有關(guān)規(guī)定，時(shí)刻用黨紀(jì)政紀(jì)告誡自己，時(shí)刻用典型案例警醒自己，自覺(jué)主動(dòng)接受監(jiān)督，堅(jiān)守黨風(fēng)廉政建設(shè)思想防線不動(dòng)搖。同時(shí)，對(duì)廣大干部職工始終做到嚴(yán)格教育、管理和監(jiān)督，經(jīng)常性開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高工作人員廉潔從政的自覺(jué)性、主動(dòng)性。不違反工作紀(jì)律和各級(jí)禁令，凡要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做。同時(shí)注重自身修養(yǎng)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和，不斷增強(qiáng)拒腐防變能力，不斷地告誡自己，在思想和行動(dòng)上一定要從嚴(yán)要求。一是增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感。從政治上與_保持一致，做一個(gè)忠于黨和人民事業(yè)的人，忠于職守，盡職盡責(zé)。二是牢固樹(shù)立大局觀念、集體觀念，識(shí)大體、講原則。在抓工作與維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)上，堅(jiān)持重大事項(xiàng)及時(shí)匯報(bào)、請(qǐng)示，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)集體討論形成的決定，堅(jiān)定不移的地去貫徹執(zhí)行。對(duì)公司的工作，自覺(jué)主動(dòng)的安排部署，超前抓、大膽抓、從嚴(yán)管，敢于承擔(dān)責(zé)任，從不推諉，從不把矛盾上交。三是廉潔自律。處處事事用_員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不搞以權(quán)謀私，生活上勤儉節(jié)約，不搞大吃大喝、拉幫結(jié)派，為人誠(chéng)實(shí)，公道正派，較好地維護(hù)了黨的廉潔形象。四是勤政為民。認(rèn)真落實(shí)和遵守黨風(fēng)廉政各項(xiàng)制度，嚴(yán)把自律關(guān)，做到清白從政，兩袖清風(fēng)，一塵不染。
二、存在的不足及原因分析
經(jīng)過(guò)一年的努力，公司黨建工作取得一定成效。同時(shí)，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，也存在一些問(wèn)題與不足，主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面。
（一）黨建責(zé)任落實(shí)不夠到位。對(duì)于新形勢(shì)下從嚴(yán)治黨工作的重要性和緊迫性認(rèn)識(shí)不夠到位，很多精力放在經(jīng)營(yíng)發(fā)展和日常等工作上了，公司黨支部在抓黨小組建設(shè)工作稍微偏少，個(gè)別黨員在黨組織生活方面有所松懈。
（二）基層組織建設(shè)重視不夠。對(duì)黨小組活動(dòng)開(kāi)展重視程度不夠，存在按部就班、因循守舊的現(xiàn)象，與基層普通黨員溝通交流較少，收集問(wèn)題和意見(jiàn)建議少。對(duì)黨小組組干部管理還存在失之過(guò)寬、失之過(guò)軟，批評(píng)教育多，追責(zé)問(wèn)責(zé)少的現(xiàn)象。
（三）制度執(zhí)行力度還需加大。在執(zhí)行黨建制度過(guò)程中，缺少持之以恒和“釘子”精神，有慣性思維和經(jīng)驗(yàn)主義傾向，抓黨建還習(xí)慣于沿用老辦法，沒(méi)有在解決深層次矛盾上下功夫、用力氣、求實(shí)效。對(duì)制度執(zhí)行口頭上強(qiáng)調(diào)得多、工作中過(guò)問(wèn)得少，文件里明確得多、實(shí)際督促指導(dǎo)少，這些都是需要我們?cè)诮窈簏h建工作中需要加以改進(jìn)的。
三、20xx年工作思路
20xx年，我將堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，努力把黨建工作和公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，切實(shí)抓好黨建工作，夯實(shí)基礎(chǔ)，為xx公司的全面發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
（一）抓實(shí)黨建責(zé)任，有力有序推進(jìn)工作。堅(jiān)持把黨建工作列入重要議事日程，明確各黨小組黨建工作職責(zé)。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和省委全會(huì)、市黨、縣黨代會(huì)精神，深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果，凝心聚力創(chuàng)新局面。
（二）強(qiáng)化基層組織建設(shè)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。圍繞加強(qiáng)基層黨小組的組織建設(shè)，努力打造一支具有“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的高素質(zhì)干部職工隊(duì)伍。
（三）強(qiáng)化制度執(zhí)行，深化廉潔建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行落實(shí)的督促監(jiān)督，特別是對(duì)基層黨建工作，堅(jiān)持嚴(yán)格問(wèn)效問(wèn)責(zé)，防止出現(xiàn)“兩張皮”的現(xiàn)象。強(qiáng)化廉潔教育，切實(shí)筑牢廉政思想防線，堅(jiān)持動(dòng)輒則咎、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)把紀(jì)律挺在前面，確保鐵紀(jì)生威禁令得行。
20xx年的工作任重道遠(yuǎn)，我將和xx分公司全體員工一起在市分公司領(lǐng)導(dǎo)下，緊密團(tuán)結(jié)依靠全體員工，搶抓機(jī)遇，加速發(fā)展，確保完成20xx年的各項(xiàng)工作任務(wù)。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇六
在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在站長(zhǎng)和同志們的關(guān)心和幫助下，認(rèn)真的完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，時(shí)刻用規(guī)章制度約束自己的言行，履行崗位職責(zé)，盡己所能，以站為家做好本職工作，完成了工作任務(wù)。
一、加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，始終以提高自身素質(zhì)為目標(biāo)，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位，不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平。多年來(lái)，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，結(jié)合分局和站內(nèi)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，積極參加局機(jī)關(guān)和站內(nèi)開(kāi)展的各類(lèi)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，使自己的政治思想認(rèn)識(shí)有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。
二、隨著生產(chǎn)任務(wù)的加重，我站在去年的改造中進(jìn)一步增強(qiáng)了本職工作的責(zé)任感和緊迫感。改造過(guò)程中積極配合施工方、廠家、安裝方的建設(shè)與學(xué)習(xí)，對(duì)全站所有的設(shè)備有了新的了解，在運(yùn)行中始終以走到、看到、摸到、聽(tīng)到、聞到、分析到的原則把業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)作為本職工作的立足點(diǎn)和突破口，以實(shí)際需求增強(qiáng)了自覺(jué)性，不斷提高站內(nèi)業(yè)務(wù)理論水平，增強(qiáng)了設(shè)備的安全生產(chǎn)運(yùn)行，事故的處理能力，業(yè)務(wù)能力有了進(jìn)一步的提高。 在設(shè)備存在缺陷和異常，做到了及時(shí)上報(bào)，及時(shí)處理，積極配合廠家和檢修單位的修復(fù)，嚴(yán)格細(xì)致驗(yàn)收，保證今后設(shè)備的正常運(yùn)行。
三、自覺(jué)履行崗位工作職責(zé)，努力完成本職工作任務(wù)。在工作中，認(rèn)真貫徹上級(jí)的各項(xiàng)方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行運(yùn)行規(guī)程、安全規(guī)程等規(guī)章制度，按時(shí)組織開(kāi)展安全活動(dòng)日，培訓(xùn)記錄、反事故演習(xí)記錄、"兩票"執(zhí)行情況。交接班制度、詳細(xì)作好值班記錄，對(duì)各種記錄及報(bào)表，要求做到準(zhǔn)確、清楚、字跡清晰、存放有序；認(rèn)真審閱記錄，做到口對(duì)口交接，詢問(wèn)清楚，對(duì)設(shè)備進(jìn)行全面巡視檢查。加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，全面、準(zhǔn)確的掌握生產(chǎn)運(yùn)行情況和存在的問(wèn)題，分析生產(chǎn)運(yùn)行工作存在主要問(wèn)題的原因，及時(shí)向站長(zhǎng)和分局匯報(bào)，提出整改意見(jiàn)，讓分局、泵站領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況，為解決問(wèn)題作出科學(xué)的、正確的決策。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作，能夠按時(shí)完成任務(wù)。
工作中雖然取得了一定的成績(jī)，也還存在著很多不足之處。力求做好本職工作，不斷磨練自己，盡職盡得，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗樸素的精神，不做表面文章，爭(zhēng)取為引黃事業(yè)奉獻(xiàn)一身。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇一
根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))黨組書(shū)記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核的通知》(x組發(fā)〔20xx〕x號(hào))文件精神，咸宜鎮(zhèn)于1月16日召開(kāi)村(社區(qū))支部書(shū)記黨建工作述職評(píng)議，聽(tīng)取7個(gè)村和1個(gè)社區(qū)支部書(shū)記抓基層黨建工作述職，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議。會(huì)議由鎮(zhèn)黨委書(shū)記主持，全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部、鎮(zhèn)屬單位負(fù)責(zé)人，以及各村(社區(qū))四職干部，共54人參加會(huì)議。
(一)周密部署，統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)黨委書(shū)記以管黨治黨主體責(zé)任的重要抓手，突出問(wèn)題導(dǎo)向、突出講認(rèn)真、突出嚴(yán)實(shí)細(xì)，認(rèn)真組織實(shí)施。鎮(zhèn)黨委書(shū)記對(duì)述職評(píng)議工作進(jìn)行周密部署;審閱8位村(社區(qū))支部書(shū)記述職報(bào)告，逐一提出修改意見(jiàn);研究起草會(huì)議講話和點(diǎn)評(píng)意見(jiàn)，研究加強(qiáng)基層黨建工作思路對(duì)策和主要措施，確保述職評(píng)議不走過(guò)場(chǎng)。組織委員認(rèn)真負(fù)責(zé)，具體抓好各項(xiàng)工作。
(二)明確內(nèi)容，親自撰寫(xiě)。堅(jiān)持支書(shū)書(shū)記自己動(dòng)手，認(rèn)真撰寫(xiě)抓基層黨建和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”述職報(bào)告。整體從“履職情況”、“存在的問(wèn)題及原因”、“下步工作打算”三方面入手，每方面結(jié)合“第一責(zé)任人職責(zé)、加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨員教育管理、民主管理、加強(qiáng)基層黨建的措施、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”、”逐一闡述， 親自動(dòng)手、認(rèn)真撰寫(xiě)、反復(fù)修改，質(zhì)量比較高。
(三)按照要求，從嚴(yán)把關(guān)。借鑒教育實(shí)踐活動(dòng)有效做法，述職報(bào)告逐一審核把關(guān)。一是鎮(zhèn)黨建辦審閱。重點(diǎn)從支部書(shū)記履職情況是否華而不實(shí)、突出問(wèn)題是否直截了當(dāng)、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務(wù)實(shí)管用等方面嚴(yán)格把關(guān)。針對(duì)最初報(bào)來(lái)的述職報(bào)告只講成績(jī)不講問(wèn)題，專門(mén)下發(fā)通知，要求以履行第一責(zé)任人責(zé)任情況為主線、突出問(wèn)題導(dǎo)向，講成績(jī)不超過(guò)材料總篇幅的1/3，并將所有述職報(bào)告退回重寫(xiě)。二是組織委員審閱。對(duì)經(jīng)過(guò)修改的述職報(bào)告，組織委員逐一審查，對(duì)“虛、空、飄”等問(wèn)題提出修改意見(jiàn)和返工要求。三是鎮(zhèn)黨委書(shū)記審閱。鎮(zhèn)黨委書(shū)記在提出具體修改意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，督促進(jìn)一步修改完善，并要求述職發(fā)言材料不能只講成績(jī)、不講差距，不能只講表面化一般化問(wèn)題、不講事關(guān)責(zé)任的深層次問(wèn)題，不能只講班子問(wèn)題、不講個(gè)人問(wèn)題。共計(jì)進(jìn)行4次修改。
各村(社區(qū))支部書(shū)記述職報(bào)告和評(píng)議結(jié)果在村務(wù)公開(kāi)欄公示，接受黨員群眾監(jiān)督。同時(shí)，將支部書(shū)記抓基層黨建和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”工作考核，納入農(nóng)村干部年度，強(qiáng)化評(píng)議考核結(jié)果運(yùn)用。同時(shí)認(rèn)真總結(jié)開(kāi)展述職評(píng)議考得的做法和經(jīng)驗(yàn)，完善黨組織書(shū)記基層黨建述職評(píng)議考核制度，確保此項(xiàng)工作制度化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇二
大家好！
自西柏坡鎮(zhèn)成了新農(nóng)村合作醫(yī)療的試點(diǎn)之后，我就積極的投身到新農(nóng)合征收的工作之中。我通過(guò)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)新農(nóng)合制度，了解新農(nóng)合報(bào)銷(xiāo)范圍、報(bào)銷(xiāo)比例、報(bào)銷(xiāo)流程，給村民講解，解答疑難。在征收新農(nóng)合過(guò)程中，我主要負(fù)責(zé)填表、身份證件的復(fù)印，并與會(huì)計(jì)一起收取新農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，村民積極的參保，全村參保率達(dá)到了100%。在我與任書(shū)記聊天的時(shí)候，他說(shuō)：“村民真的是感受到新農(nóng)合的好處了，咱們村的任三栓生病了，住院花了2900元，給報(bào)銷(xiāo)了55%，節(jié)省了一半的費(fèi)用，三栓慶幸自己參加了醫(yī)?！薄ａt(yī)保給村民帶來(lái)的好處是顯而易見(jiàn)的，我們應(yīng)該將這一政策宣傳、落實(shí)到位。
由于我縣醫(yī)?？ㄉ?jí)，舊卡將不能再使用，新卡與市聯(lián)網(wǎng)，將能在市里使用，我們村官可以在鄉(xiāng)鎮(zhèn)直接辦理更新手續(xù)。我協(xié)助曉培姐工作，做好通知工作、登記辦理人員信息、幫村民填寫(xiě)社?？ㄉ觐I(lǐng)登記表各項(xiàng)手續(xù)的辦理。
燕尾溝村深處西柏坡鎮(zhèn)西南角，是崗南水庫(kù)移民村，村民比較樸實(shí)熱情，在與村民和村干部的交談中我了解到村里有3戶困難戶，我跟同事一起去任爺爺家，與他談心，了解他家遇到的困難，盡自己的所能提供幫助。回來(lái)做一個(gè)記錄，將他們的一一進(jìn)行記錄，作為一個(gè)后期幫助的重點(diǎn)對(duì)象，以便針對(duì)性的提供幫助。
我們村有18名黨員，其中年紀(jì)最大的是我們村現(xiàn)任副書(shū)記，他曾多年擔(dān)當(dāng)我們村的書(shū)記，現(xiàn)在年齡已大，經(jīng)驗(yàn)豐富，他協(xié)助書(shū)記一起處理村里的各項(xiàng)事務(wù)。我時(shí)常去他家與他聊天，他總會(huì)給我講好多村里的歷史、現(xiàn)狀，給我傳授各種經(jīng)驗(yàn)，他告訴我“基層是個(gè)大的舞臺(tái)，學(xué)問(wèn)大著呢，要盡心盡力的為村民辦好事、辦實(shí)事，要將他們當(dāng)成自己的親人一樣對(duì)待，這樣定會(huì)不負(fù)村官這一行”。
燕尾溝村不大，有100戶，324人。由于村里無(wú)集體企，耕地又少，大部分的年輕力壯的人都外出打工，留下孤寡老人和留守兒童，農(nóng)村的留守兒童是個(gè)特殊的弱勢(shì)群體，他們正處在一個(gè)成長(zhǎng)的關(guān)鍵時(shí)期，沒(méi)有父母的培養(yǎng)與教育，會(huì)給孩子的成長(zhǎng)帶來(lái)一些問(wèn)題?，F(xiàn)在留守兒童校園暴力、迷戀網(wǎng)吧、說(shuō)謊等問(wèn)題已經(jīng)引起社會(huì)的關(guān)注。我通過(guò)向村干部咨詢，進(jìn)村實(shí)際調(diào)查，將我村的留守兒童進(jìn)行登記，與同事一起去看望這些孩子，在學(xué)習(xí)生活中真切的關(guān)愛(ài)他們，幫助他們。讓他們?cè)跊](méi)有父母不在身邊時(shí)刻感受到關(guān)愛(ài)的溫暖。
從六月到十月是防火期，四五月份正值防火重點(diǎn)期，我與包村干部到村里街道兩旁張貼防火標(biāo)語(yǔ)，宣傳防火知識(shí)，在村北的山上查看可疑人員，以便掌握情況，避免火災(zāi)的發(fā)生。
由于條件有限，鎮(zhèn)政府考慮到我們食宿安全，將我們安排在鎮(zhèn)上住宿。閑暇時(shí)協(xié)助鎮(zhèn)上收發(fā)文件、歸檔、協(xié)助食堂安排接待、會(huì)議室整理等。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇三
大家好!
一、加強(qiáng)護(hù)理安全管理，完善護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范措施
1、不斷強(qiáng)化安全意識(shí)教育，發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素時(shí)要及時(shí)提醒，并提出整改措施，以院內(nèi)外護(hù)理差錯(cuò)為實(shí)例組織討論學(xué)習(xí)借鑒，使護(hù)理人員充分認(rèn)識(shí)護(hù)理差錯(cuò)因素新情景、新特點(diǎn)，從中吸取教訓(xùn)，使安全警鐘常鳴。
3.加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實(shí)行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，同時(shí)組織護(hù)士認(rèn)真學(xué)習(xí)新頒布的gt及gt的相關(guān)條款，以強(qiáng)化護(hù)士良好的職業(yè)認(rèn)同感，職責(zé)心和獨(dú)立值班時(shí)的慎獨(dú)精神。
4、加強(qiáng)重點(diǎn)病兒的管理，如危重患兒，把危重患兒做為科晨會(huì)及交接班時(shí)討論的重點(diǎn)，對(duì)病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險(xiǎn)做出評(píng)估，達(dá)成共識(shí)，引起各班的重視。
5、對(duì)重點(diǎn)員工的管理，如實(shí)習(xí)護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士及新入科護(hù)士等，對(duì)她們進(jìn)行法律意識(shí)教育，提高他們的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及本事，使學(xué)生明確僅有在帶教教師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對(duì)病人實(shí)施護(hù)理。同時(shí)指定有臨床經(jīng)驗(yàn)、職責(zé)心強(qiáng)具有護(hù)師資格的護(hù)士做帶教教師，培養(yǎng)學(xué)生的溝通技巧、臨床操作技能等。
6、完善護(hù)理文件記錄，減少安全隱患。重視現(xiàn)階段護(hù)理文書(shū)存在問(wèn)題，規(guī)范護(hù)理文件記錄，認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理記錄中“十字原則，即客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整”，避免不規(guī)范的書(shū)寫(xiě)，如漏字、涂改不清、前后矛盾，與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，既要體現(xiàn)綜合護(hù)理問(wèn)題記錄，又要體現(xiàn)?？瓢Y狀的特殊性，使護(hù)理文件標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。
7、完善護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案，平時(shí)工作中注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急本事，對(duì)每項(xiàng)應(yīng)急工作都要做回顧性評(píng)價(jià)，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高護(hù)士對(duì)突發(fā)事件的反應(yīng)本事。
二、以病人為中心，提倡人性化服務(wù)，加強(qiáng)護(hù)患溝通
1、辦公班護(hù)士真誠(chéng)接待新入院病兒，把病兒送到床前，主動(dòng)向病兒家屬做入院宣教及健康教育。
2、要求職責(zé)護(hù)士每一天與患兒家屬溝通，包括健康教育、了解病兒的病情轉(zhuǎn)歸、生活需求、用藥后的效果及反應(yīng)等，護(hù)患溝通能縮短護(hù)患之間的距離，是做好一切護(hù)理工作的前提和必要條件。
3、認(rèn)真執(zhí)行臨床處置前后的告知程序，尊重患兒家屬的知情權(quán)，解除患兒家屬的顧慮。
4、每月召開(kāi)工休座談會(huì)，發(fā)放病人滿意度調(diào)查表，對(duì)服務(wù)質(zhì)量高的護(hù)士給予表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)，對(duì)服務(wù)質(zhì)量差的護(hù)士給予批評(píng)教育。
三、定期與不定期護(hù)理質(zhì)量檢查，堅(jiān)持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改善
1、充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)量控制小組的作用，每周進(jìn)行質(zhì)量檢查，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)糾正、處理。
2、每月對(duì)質(zhì)控小組、護(hù)士長(zhǎng)質(zhì)量檢查、護(hù)理部質(zhì)量檢查反饋信息進(jìn)行綜合分析，查找原因，制定切實(shí)可行的整改措施，并檢查整改落實(shí)情景。
四、嚴(yán)格落實(shí)三基三嚴(yán)培訓(xùn)計(jì)劃，提高護(hù)理人員整體素質(zhì)
1、對(duì)各級(jí)護(hù)理人員按三基三嚴(yán)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核。
2、護(hù)理查房時(shí)提問(wèn)護(hù)士，資料為基礎(chǔ)理論知識(shí)、專科理論知識(shí)、院內(nèi)感染知識(shí)等。
3、利用科晨會(huì)提問(wèn)醫(yī)院護(hù)理核心制度，使每個(gè)護(hù)士都能熟練掌握并認(rèn)真落實(shí)。
五、其他
1、配合醫(yī)院的整體工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)指令性工作任務(wù)。
2、配合信息中心做好護(hù)士站網(wǎng)絡(luò)啟運(yùn)前后培訓(xùn)及協(xié)調(diào)工作。
今后，我們將力爭(zhēng)邁上一個(gè)新臺(tái)階，認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，樹(shù)個(gè)人形象，樹(shù)科室形象，樹(shù)醫(yī)院品牌，從自身做起，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，樹(shù)立“院興我榮，院衰我恥”思想，轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。我們堅(jiān)信，有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)大力支持，有醫(yī)院、護(hù)理部正確領(lǐng)導(dǎo)，更有全科護(hù)理人員齊心協(xié)力，我們必須完成各項(xiàng)工作，使患兒及家長(zhǎng)真正放心滿意。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇四
大家好！
20xx年末，我開(kāi)始擔(dān)任xx支行副行長(zhǎng)，分管結(jié)算、安全保衛(wèi)、內(nèi)控管理等工作，我的工作主要職責(zé)是抓好會(huì)計(jì)核算、柜臺(tái)業(yè)務(wù)、后勤服務(wù)、綜合管理、開(kāi)展內(nèi)控管理工作和安全保衛(wèi)工作。20xx年度已經(jīng)結(jié)束，對(duì)照來(lái)看，我本人認(rèn)真履職，分管條線員工勤懇盡責(zé)，忘我奉獻(xiàn)團(tuán)結(jié)一心，圓滿完成了年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。下面我就20xx年個(gè)人思想、履職、盡職及廉潔自律方面作如下匯報(bào)。
一年來(lái)，我堅(jiān)持分行和支行黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的各種政策法規(guī)，主動(dòng)從總、分行各種會(huì)議精神、文件、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)了解和掌握政治經(jīng)濟(jì)金融政策，拓寬眼界和知識(shí)面，提高學(xué)知識(shí)的能力和用知識(shí)的水平，用于指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作。
由于我分管的工作涉及面廣，綜合性較強(qiáng)，每一項(xiàng)工作都有特定的要求和程序，只有不斷學(xué)習(xí)，掌握方方面面的規(guī)定、制度、辦法，才能有效指導(dǎo)工作。因此，我認(rèn)真學(xué)習(xí)金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、內(nèi)部管理規(guī)章制度，認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)地去做好做到位，保證了分管業(yè)務(wù)依法合規(guī)規(guī)范有序開(kāi)展。
我深知，自己作為支行副行長(zhǎng)，應(yīng)擺正自已的位置，當(dāng)好行長(zhǎng)的參謀和助手，認(rèn)真履職，勤奮工作，愛(ài)崗敬業(yè)，強(qiáng)化勤政意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，盡職盡責(zé)努力做好本職工作，因此，在工作中我絲毫不敢懈怠，從未因家在外地，交通不便而影響到工作，為保證完成每年的工作計(jì)劃，已經(jīng)連續(xù)兩年放棄個(gè)人年休假。通過(guò)自己的努力、班子成員的支持和員工們的努力，我分管的各項(xiàng)工作質(zhì)量得到進(jìn)一步提高，取得了一定成績(jī)。
（一）確定目標(biāo)，統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作
隨著xx支行的發(fā)展，在xx分行的大力支持下，支行業(yè)務(wù)快速發(fā)展、人員逐年增加，日常管理和基礎(chǔ)核算工作任務(wù)繁重。在分管工作中如何統(tǒng)籌考慮，合理安排，這是我時(shí)刻考慮的問(wèn)題。一方面我經(jīng)常與中層干部交流工作，溝通想法，達(dá)成共識(shí)，把“心思”和“干勁”合到一起，把繁雜的工作整體化，把主要工作的常態(tài)化。另一方面理清思路，提前安排主要工作，規(guī)范內(nèi)部事務(wù)流程，提供規(guī)范的后勤保障。20xx年以來(lái)，在會(huì)計(jì)經(jīng)理的共同努力下，會(huì)計(jì)核算質(zhì)量進(jìn)一步提高，基礎(chǔ)管理工作更加規(guī)范，保證了支行經(jīng)營(yíng)工作順利開(kāi)展。
（二）堅(jiān)持不懈開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高人員素質(zhì)和業(yè)務(wù)質(zhì)量
在20xx年全行技能比賽中，xx支行取得了良好的成績(jī)。我今年堅(jiān)持每季度技能訓(xùn)練和測(cè)試，以提高員工的業(yè)務(wù)技能。注重對(duì)新員工的培訓(xùn)，新員工見(jiàn)面會(huì)上就要求踏好職業(yè)生涯的第一步，同時(shí)制定明確的技能標(biāo)準(zhǔn)要求，并指定每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)由一名技能很強(qiáng)的主管負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作。在新員工培訓(xùn)工作中，從各個(gè)方面給予關(guān)心，提供舒心的工作環(huán)境，促使新員工按期上崗。定期開(kāi)展業(yè)務(wù)知識(shí)教育培訓(xùn)，結(jié)合實(shí)際操作開(kāi)展學(xué)考結(jié)合的培訓(xùn)工作，員工業(yè)務(wù)素質(zhì)得到不同程度的提高。
（三）加強(qiáng)日常管理，提高會(huì)計(jì)核算工作質(zhì)量20xx年，總行對(duì)會(huì)計(jì)操作和內(nèi)控管理工作提出的新要求。一方面我及時(shí)根據(jù)新要求，及早安排指導(dǎo)，制定了《xx支行員工業(yè)務(wù)差錯(cuò)獎(jiǎng)罰實(shí)施辦法》、《xx支行20xx年度會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)檢查方案》、《xx支行20xx年度員工業(yè)務(wù)技能提升方案》、《xx支行屢查屢犯專項(xiàng)整治活動(dòng)考核辦法》等一系列制度，完善了《xx支行業(yè)務(wù)質(zhì)量提升方案》，另一方面加強(qiáng)日常業(yè)務(wù)監(jiān)督。加強(qiáng)日常授權(quán)、印章、庫(kù)款、重要憑證管理，加大對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的檢查頻次，尤其關(guān)注對(duì)公賬戶開(kāi)戶等業(yè)務(wù)的核算管理。一有空閑，就主動(dòng)進(jìn)柜臺(tái)溝通交流工作，發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。通過(guò)晨會(huì)、會(huì)議點(diǎn)評(píng)督促，提高整體辦理業(yè)務(wù)的速度，注重利用內(nèi)外部自查、檢查的結(jié)果整改和提高業(yè)務(wù)操作水平，組織人員集中解決業(yè)務(wù)操作漏洞，經(jīng)過(guò)檢查、學(xué)習(xí)、整改，提高了基礎(chǔ)核算工作質(zhì)量。
（四）勤督促，抓好三防一保工作
為使我行安全保衛(wèi)工作落到實(shí)處，年初即按照分行要求，與各網(wǎng)點(diǎn)簽訂《安全防范責(zé)任書(shū)》，將全年的安全目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化、層層分解。制定了《xx支行20xx年安全保衛(wèi)工作計(jì)劃暨安全防范意識(shí)提升方案》，對(duì)年初上級(jí)行下發(fā)的各項(xiàng)績(jī)效考核辦法傳達(dá)落實(shí)的同時(shí)，對(duì)我行內(nèi)部保安員的考核辦法進(jìn)行了完善，在日常管理上加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的檢查頻次，對(duì)安防設(shè)施的保管、使用落實(shí)到人，堅(jiān)持做好各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的演練，網(wǎng)點(diǎn)人員基本上掌握了各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案。在對(duì)保安員的管理上，加強(qiáng)對(duì)保安員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想教育工作，年初即清退不合格的外聘保安員一人，對(duì)內(nèi)部保安員，也依照我行的考核辦法進(jìn)行管理，每周都安排專職保衛(wèi)人員對(duì)保安員執(zhí)勤情況進(jìn)行遠(yuǎn)程監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)整改。安全保衛(wèi)工作在總行等各級(jí)檢察、評(píng)價(jià)中得到肯定。
作為一名xx銀行基層普通管理人員，我不忘任職時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的寄語(yǔ)，不辜負(fù)同志們的期望，牢記工作職責(zé)，永葆工作熱情，用最新的政治理論來(lái)武裝頭腦，指導(dǎo)工作，努力學(xué)習(xí)金融法律、法規(guī)，掌握金融政策，并在具體的工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行，愛(ài)崗敬業(yè)，感恩工作；盡自己的最大能力做好每一項(xiàng)工作。在廉政方面，能夠嚴(yán)格要求自己，廉潔自律，奉公守法，以身作則，勤奮工作，堅(jiān)守職責(zé)，對(duì)所分管的工作，能積極主動(dòng)地思考問(wèn)題、解決問(wèn)題，勇于承擔(dān)責(zé)任，做到讓支行放心，讓同志們滿意。我與班子領(lǐng)導(dǎo)都能搞好團(tuán)結(jié)，主動(dòng)、虛心聽(tīng)取大家的意見(jiàn)，自覺(jué)維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和協(xié)作，對(duì)支行形成的決議堅(jiān)決服從，從不搞特殊化。
（一）學(xué)習(xí)還不夠深入，在政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上做得還不夠。在學(xué)習(xí)內(nèi)容的選擇上，有時(shí)候不能將學(xué)習(xí)的主觀需求與客觀需要很好地結(jié)合起來(lái)，學(xué)和用結(jié)合不夠。
（二）工作經(jīng)驗(yàn)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和管理能力還需要在今后工作中，進(jìn)一步提高。
（三）經(jīng)常埋頭于日常的事務(wù)性工作，有的工作管得過(guò)多過(guò)細(xì)，對(duì)全局和宏觀的工作考慮比較少，全局觀念、大局意識(shí)、創(chuàng)新精神還需要進(jìn)一步樹(shù)立和加強(qiáng)。
作為xx支行的一員，xx銀行的發(fā)展趨勢(shì)、支行已形成的發(fā)展格局、隊(duì)伍的素質(zhì)和同事們多年朝夕相互形成的感情紐帶，始終激勵(lì)我勤勉盡責(zé)、努力工作，今后的工作將面臨更多的挑戰(zhàn)和困難，我將緊緊圍繞分行領(lǐng)導(dǎo)，按照支行的安排，準(zhǔn)確判斷和應(yīng)對(duì)各種形勢(shì)，落實(shí)業(yè)務(wù)規(guī)范化核算要求，進(jìn)一步提升核算工作效率和質(zhì)量；落實(shí)規(guī)范化服務(wù)要求，深化服務(wù)客戶內(nèi)涵，全面提升客戶滿意度；健全工作責(zé)任機(jī)制，加強(qiáng)流程管理，促進(jìn)內(nèi)部管理上臺(tái)階；加強(qiáng)內(nèi)控管理，切實(shí)防范操作風(fēng)險(xiǎn)和道德風(fēng)險(xiǎn)，確保穩(wěn)健安全經(jīng)營(yíng)，努力為支行的發(fā)展無(wú)怨無(wú)悔付出和奉獻(xiàn)。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇五
今年以來(lái)，xxx分公司認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市公司的總體工作安排，積極實(shí)施聚焦戰(zhàn)略，深化運(yùn)營(yíng)體制變革，充分激發(fā)員工隊(duì)伍活力，以提收入、促發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，扎實(shí)有效開(kāi)展各項(xiàng)工作，努力提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，取得了較好成績(jī)。一年來(lái)，面對(duì)各方面都高于以往、嚴(yán)于以往的工作要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大會(huì)議精神，不忘初心，牢記使命，始終對(duì)照__的“四有”好干部要求，在市公司、縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，與公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員一道，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司廣大黨員干部群眾，嚴(yán)格按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”要求，抓黨建打基礎(chǔ)、抓班子帶隊(duì)伍、抓亮點(diǎn)求突破，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作出成效、有亮點(diǎn)、上水平。
（一）抓責(zé)任落實(shí)，壓緊壓實(shí)主體責(zé)任。層層簽訂《黨建目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，嚴(yán)格落實(shí)黨建責(zé)任，一年來(lái)主持召開(kāi)黨支部會(huì)12次，對(duì)重點(diǎn)工作，率先垂范，狠抓落實(shí)，督促班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。帶頭認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度、定期開(kāi)展專題黨日制度和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，開(kāi)展黨員日常管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
（二）抓理論武裝，堅(jiān)定信仰追求。著力推進(jìn)學(xué)習(xí)創(chuàng)新型班子建設(shè)，堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為政治責(zé)任和精神追求，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央到地方會(huì)議精神，深入學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)以及xxx系列重要講話精神，切實(shí)增強(qiáng)政治、大局、核心和看齊意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)班子駕馭工作和處理復(fù)雜局面的能力。深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，確保學(xué)習(xí)教育規(guī)定動(dòng)作不走樣，自選動(dòng)作有特色。深化學(xué)習(xí)教育載體，營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍。
（三）抓作風(fēng)建設(shè)，珍視民主團(tuán)結(jié)。一年來(lái)，我始終堅(jiān)持以黨章為鏡、以黨章為綱，帶頭遵守黨的行為規(guī)范，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，帶頭執(zhí)行“三重一大”、“三個(gè)不直接分管”決策制度，經(jīng)常性開(kāi)展班子成員間的交心談心，在充分發(fā)揮民主的基礎(chǔ)上發(fā)揮班子最大效力。帶頭嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉潔建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，帶頭貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)”規(guī)定，切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”職責(zé)，自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng)。
（五）抓個(gè)人黨風(fēng)廉政建設(shè)。作為公司總經(jīng)理，我認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和廉潔從政有關(guān)規(guī)定，時(shí)刻用黨紀(jì)政紀(jì)告誡自己，時(shí)刻用典型案例警醒自己，自覺(jué)主動(dòng)接受監(jiān)督，堅(jiān)守黨風(fēng)廉政建設(shè)思想防線不動(dòng)搖。同時(shí)，對(duì)廣大干部職工始終做到嚴(yán)格教育、管理和監(jiān)督，經(jīng)常性開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高工作人員廉潔從政的自覺(jué)性、主動(dòng)性。不違反工作紀(jì)律和各級(jí)禁令，凡要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做。同時(shí)注重自身修養(yǎng)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和，不斷增強(qiáng)拒腐防變能力，不斷地告誡自己，在思想和行動(dòng)上一定要從嚴(yán)要求。一是增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感。從政治上與_保持一致，做一個(gè)忠于黨和人民事業(yè)的人，忠于職守，盡職盡責(zé)。二是牢固樹(shù)立大局觀念、集體觀念，識(shí)大體、講原則。在抓工作與維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)上，堅(jiān)持重大事項(xiàng)及時(shí)匯報(bào)、請(qǐng)示，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)集體討論形成的決定，堅(jiān)定不移的地去貫徹執(zhí)行。對(duì)公司的工作，自覺(jué)主動(dòng)的安排部署，超前抓、大膽抓、從嚴(yán)管，敢于承擔(dān)責(zé)任，從不推諉，從不把矛盾上交。三是廉潔自律。處處事事用_員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不搞以權(quán)謀私，生活上勤儉節(jié)約，不搞大吃大喝、拉幫結(jié)派，為人誠(chéng)實(shí)，公道正派，較好地維護(hù)了黨的廉潔形象。四是勤政為民。認(rèn)真落實(shí)和遵守黨風(fēng)廉政各項(xiàng)制度，嚴(yán)把自律關(guān)，做到清白從政，兩袖清風(fēng)，一塵不染。
二、存在的不足及原因分析
經(jīng)過(guò)一年的努力，公司黨建工作取得一定成效。同時(shí)，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，也存在一些問(wèn)題與不足，主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面。
（一）黨建責(zé)任落實(shí)不夠到位。對(duì)于新形勢(shì)下從嚴(yán)治黨工作的重要性和緊迫性認(rèn)識(shí)不夠到位，很多精力放在經(jīng)營(yíng)發(fā)展和日常等工作上了，公司黨支部在抓黨小組建設(shè)工作稍微偏少，個(gè)別黨員在黨組織生活方面有所松懈。
（二）基層組織建設(shè)重視不夠。對(duì)黨小組活動(dòng)開(kāi)展重視程度不夠，存在按部就班、因循守舊的現(xiàn)象，與基層普通黨員溝通交流較少，收集問(wèn)題和意見(jiàn)建議少。對(duì)黨小組組干部管理還存在失之過(guò)寬、失之過(guò)軟，批評(píng)教育多，追責(zé)問(wèn)責(zé)少的現(xiàn)象。
（三）制度執(zhí)行力度還需加大。在執(zhí)行黨建制度過(guò)程中，缺少持之以恒和“釘子”精神，有慣性思維和經(jīng)驗(yàn)主義傾向，抓黨建還習(xí)慣于沿用老辦法，沒(méi)有在解決深層次矛盾上下功夫、用力氣、求實(shí)效。對(duì)制度執(zhí)行口頭上強(qiáng)調(diào)得多、工作中過(guò)問(wèn)得少，文件里明確得多、實(shí)際督促指導(dǎo)少，這些都是需要我們?cè)诮窈簏h建工作中需要加以改進(jìn)的。
三、20xx年工作思路
20xx年，我將堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，努力把黨建工作和公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，切實(shí)抓好黨建工作，夯實(shí)基礎(chǔ)，為xx公司的全面發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
（一）抓實(shí)黨建責(zé)任，有力有序推進(jìn)工作。堅(jiān)持把黨建工作列入重要議事日程，明確各黨小組黨建工作職責(zé)。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和省委全會(huì)、市黨、縣黨代會(huì)精神，深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果，凝心聚力創(chuàng)新局面。
（二）強(qiáng)化基層組織建設(shè)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。圍繞加強(qiáng)基層黨小組的組織建設(shè)，努力打造一支具有“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的高素質(zhì)干部職工隊(duì)伍。
（三）強(qiáng)化制度執(zhí)行，深化廉潔建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行落實(shí)的督促監(jiān)督，特別是對(duì)基層黨建工作，堅(jiān)持嚴(yán)格問(wèn)效問(wèn)責(zé)，防止出現(xiàn)“兩張皮”的現(xiàn)象。強(qiáng)化廉潔教育，切實(shí)筑牢廉政思想防線，堅(jiān)持動(dòng)輒則咎、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)把紀(jì)律挺在前面，確保鐵紀(jì)生威禁令得行。
20xx年的工作任重道遠(yuǎn)，我將和xx分公司全體員工一起在市分公司領(lǐng)導(dǎo)下，緊密團(tuán)結(jié)依靠全體員工，搶抓機(jī)遇，加速發(fā)展，確保完成20xx年的各項(xiàng)工作任務(wù)。
國(guó)企員工工作總結(jié)篇六
在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在站長(zhǎng)和同志們的關(guān)心和幫助下，認(rèn)真的完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，時(shí)刻用規(guī)章制度約束自己的言行，履行崗位職責(zé)，盡己所能，以站為家做好本職工作，完成了工作任務(wù)。
一、加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，始終以提高自身素質(zhì)為目標(biāo)，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位，不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平。多年來(lái)，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，結(jié)合分局和站內(nèi)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，積極參加局機(jī)關(guān)和站內(nèi)開(kāi)展的各類(lèi)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，使自己的政治思想認(rèn)識(shí)有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。
二、隨著生產(chǎn)任務(wù)的加重，我站在去年的改造中進(jìn)一步增強(qiáng)了本職工作的責(zé)任感和緊迫感。改造過(guò)程中積極配合施工方、廠家、安裝方的建設(shè)與學(xué)習(xí)，對(duì)全站所有的設(shè)備有了新的了解，在運(yùn)行中始終以走到、看到、摸到、聽(tīng)到、聞到、分析到的原則把業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)作為本職工作的立足點(diǎn)和突破口，以實(shí)際需求增強(qiáng)了自覺(jué)性，不斷提高站內(nèi)業(yè)務(wù)理論水平，增強(qiáng)了設(shè)備的安全生產(chǎn)運(yùn)行，事故的處理能力，業(yè)務(wù)能力有了進(jìn)一步的提高。 在設(shè)備存在缺陷和異常，做到了及時(shí)上報(bào)，及時(shí)處理，積極配合廠家和檢修單位的修復(fù)，嚴(yán)格細(xì)致驗(yàn)收，保證今后設(shè)備的正常運(yùn)行。
三、自覺(jué)履行崗位工作職責(zé)，努力完成本職工作任務(wù)。在工作中，認(rèn)真貫徹上級(jí)的各項(xiàng)方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行運(yùn)行規(guī)程、安全規(guī)程等規(guī)章制度，按時(shí)組織開(kāi)展安全活動(dòng)日，培訓(xùn)記錄、反事故演習(xí)記錄、"兩票"執(zhí)行情況。交接班制度、詳細(xì)作好值班記錄，對(duì)各種記錄及報(bào)表，要求做到準(zhǔn)確、清楚、字跡清晰、存放有序；認(rèn)真審閱記錄，做到口對(duì)口交接，詢問(wèn)清楚，對(duì)設(shè)備進(jìn)行全面巡視檢查。加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，全面、準(zhǔn)確的掌握生產(chǎn)運(yùn)行情況和存在的問(wèn)題，分析生產(chǎn)運(yùn)行工作存在主要問(wèn)題的原因，及時(shí)向站長(zhǎng)和分局匯報(bào)，提出整改意見(jiàn)，讓分局、泵站領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況，為解決問(wèn)題作出科學(xué)的、正確的決策。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作，能夠按時(shí)完成任務(wù)。
工作中雖然取得了一定的成績(jī)，也還存在著很多不足之處。力求做好本職工作，不斷磨練自己，盡職盡得，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗樸素的精神，不做表面文章，爭(zhēng)取為引黃事業(yè)奉獻(xiàn)一身。