2019初級(jí)社會(huì)工作實(shí)務(wù)考點(diǎn):學(xué)校社會(huì)工作的主要方法

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    一、抗逆力理論和方法
    1、抗逆力的理論來(lái)源:抗逆力是“以人為本”服務(wù)模式和原則的進(jìn)一步細(xì)化和發(fā)展,以及優(yōu)勢(shì)視角基本信念的重要部分,側(cè)重對(duì)服務(wù)對(duì)象“保護(hù)性因素”的挖掘。
    2、抗逆力方法的基本原則
    (1)抗逆力的表現(xiàn)形式:常規(guī)形式、非常規(guī)形式。
    (2)構(gòu)成要素:外部支持因素、內(nèi)在優(yōu)勢(shì)因素、效能因素。
    3、抗逆力方法的基本步驟
    促進(jìn)親社會(huì)聯(lián)結(jié),建立清楚一致的行為和規(guī)范,教授生活技能,提供關(guān)懷與支持,建立和表達(dá)高期望,提供機(jī)會(huì)、促進(jìn)參與。
    二、個(gè)案管理方法在學(xué)校社會(huì)工作中的運(yùn)用
    1、學(xué)校社會(huì)工作個(gè)案管理的適用對(duì)象
    2、個(gè)案管理的過(guò)程
    3、個(gè)案管理者的角色
    三、小組工作方法的運(yùn)用
    1、考察與評(píng)估階段:按需開(kāi)展、自愿原則
    2、制訂計(jì)劃階段
    3、實(shí)施計(jì)劃階段:前期、形成期、協(xié)商器和成熟期
    4、評(píng)估與調(diào)整計(jì)劃階段
    5、再評(píng)估階段