2018浙江省溫州市體育局招聘6人，報名時間：2018年7月16日- 20日 (上午：8:30-11:30，下午：2:30-18:00)截止，現(xiàn)將招聘原文公告發(fā)布如下：
招聘條件
1、思想政治素質好，遵紀守法，品行端正;
2、身體健康;
3、大學本科及以上學歷，學士及以上學位，專業(yè)不限，具有一定的文字能力;
4、年齡在40周歲以下(1978年7月1日后出生);
5、有相關從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
報名程序
(一)報名辦法：
1、報名日期：
2018年7月16日- 20日 (上午：8:30-11:30，下午：2:30-18:00)
2、報名方式：將所需材料送至溫州市體育局(溫州體育中心羽毛球館一樓溫州市體育局108室)。聯(lián)系人：應丹;電話：0577-88208070。
3、報名所需材料：
(1)《溫州市體育局公開招聘工作人員報名表》1份(見附件);
(2)本人身份證、國家承認的學歷和學位證書的原件及復印件;
(3)近期一寸免冠彩色照片電子稿和紙質照片2張;
(4)個人所獲榮譽的原件、復印件。
4、通過資格審查的人員將電話通知，對合格者發(fā)放準考證。對報考人員在報名、資格審查中提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。
(二)考試與錄取辦法：
1、考試
采取筆試和面試相結合的方式進行。
(1)筆試。主要考查報考人員的綜合能力、文字能力。筆試采用百分制。
(2)面試。主要考查報考人員適應實際崗位要求的綜合素質。面試采用百分制。
(3)根據(jù)筆試成績，從高分到低分，按照與招聘崗位數(shù)3:1的比例確定面試人選;如遇最后一名同分的則并列進入面試。
考試總成績=筆試成績(滿分100分)*40%+面試(滿分100分)* 60%。
筆試和面試時間、地點及有關要求請登錄：溫州市體育局網(wǎng)(http://wzstyj.wenzhou.gov.cn/)查詢。
2、體檢、考察對象確定
根據(jù)考試總成績，從高分到低分確定參加體檢、考察對象。
體檢對象按規(guī)定的時間、地點和要求，攜帶身份證參加體檢。不按規(guī)定時間、地點和要求參加體檢的，視作自動放棄。體檢、考核參照公務員聘用有關標準執(zhí)行。
體檢、考核不合格或自動放棄的，其空缺體檢、考核資格在面試入圍人員中按照總成績從高分到低分依次遞補。
聘用方式
1、體檢、考察合格后確定擬聘用對象，試用3個月;試用期滿且考核合格后，按有關規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)。
2、如因擬聘用人員個人原因逾期辦理或無法辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格，其空缺崗位在面試入圍人員中按照總成績從高分到低分依次遞補。
招聘條件
1、思想政治素質好，遵紀守法，品行端正;
2、身體健康;
3、大學本科及以上學歷，學士及以上學位，專業(yè)不限，具有一定的文字能力;
4、年齡在40周歲以下(1978年7月1日后出生);
5、有相關從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
報名程序
(一)報名辦法：
1、報名日期：
2018年7月16日- 20日 (上午：8:30-11:30，下午：2:30-18:00)
2、報名方式：將所需材料送至溫州市體育局(溫州體育中心羽毛球館一樓溫州市體育局108室)。聯(lián)系人：應丹;電話：0577-88208070。
3、報名所需材料：
(1)《溫州市體育局公開招聘工作人員報名表》1份(見附件);
(2)本人身份證、國家承認的學歷和學位證書的原件及復印件;
(3)近期一寸免冠彩色照片電子稿和紙質照片2張;
(4)個人所獲榮譽的原件、復印件。
4、通過資格審查的人員將電話通知，對合格者發(fā)放準考證。對報考人員在報名、資格審查中提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。
(二)考試與錄取辦法：
1、考試
采取筆試和面試相結合的方式進行。
(1)筆試。主要考查報考人員的綜合能力、文字能力。筆試采用百分制。
(2)面試。主要考查報考人員適應實際崗位要求的綜合素質。面試采用百分制。
(3)根據(jù)筆試成績，從高分到低分，按照與招聘崗位數(shù)3:1的比例確定面試人選;如遇最后一名同分的則并列進入面試。
考試總成績=筆試成績(滿分100分)*40%+面試(滿分100分)* 60%。
筆試和面試時間、地點及有關要求請登錄：溫州市體育局網(wǎng)(http://wzstyj.wenzhou.gov.cn/)查詢。
2、體檢、考察對象確定
根據(jù)考試總成績，從高分到低分確定參加體檢、考察對象。
體檢對象按規(guī)定的時間、地點和要求，攜帶身份證參加體檢。不按規(guī)定時間、地點和要求參加體檢的，視作自動放棄。體檢、考核參照公務員聘用有關標準執(zhí)行。
體檢、考核不合格或自動放棄的，其空缺體檢、考核資格在面試入圍人員中按照總成績從高分到低分依次遞補。
聘用方式
1、體檢、考察合格后確定擬聘用對象，試用3個月;試用期滿且考核合格后，按有關規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)。
2、如因擬聘用人員個人原因逾期辦理或無法辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格，其空缺崗位在面試入圍人員中按照總成績從高分到低分依次遞補。