為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定，連云港市連云區(qū)決定為所屬部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員24名。為您整理了招聘條件和報(bào)名程序，供您參考。
招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。
(二)遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(四)年齡在35周歲以下(1982年10月1日以后出生)?！秿徫槐怼分袑?duì)年齡有其他要求的，按《崗位表》要求執(zhí)行(計(jì)算方法同上，即：40周歲以下指1977年10月1日以后出生)。
(五)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業(yè)”條件按《江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置。
(六)資格條件中的學(xué)歷指國(guó)民教育序列學(xué)歷，具有國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
(七)資格條件中工作年限指周年，截止時(shí)間計(jì)算到2018年9月30日，須提供相關(guān)證明材料。
(八)本次招聘的全部崗位均沒(méi)有戶籍限制。
(九)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;
3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
4.有政策規(guī)定或協(xié)議明確不得提前解聘、離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
報(bào)名程序
報(bào)名及資格審核由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)。
(一)報(bào)名時(shí)間
2018年10月11日至10月17日(上午8:30-11:30，下午2:30-5:30，節(jié)假日正常休息)
(二)報(bào)名方式
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)名地點(diǎn)：連云港市連云區(qū)公共人力資源市場(chǎng)(連云區(qū)中山西路3-2號(hào)，可乘坐B(niǎo)RT至連云區(qū)嘉瑞寶廣場(chǎng)站下向東約200米)。
聯(lián)系人：王續(xù)如;聯(lián)系方式：0518-81888083。
(三)報(bào)名材料
應(yīng)聘人員請(qǐng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地提交以下材料：
1.《連云港市連云區(qū)2018年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)。
2.近期同底免冠1吋彩色照片3張。
3.本人身份證(應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致)。
4.畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))，國(guó)(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
5.崗位所需的其它相關(guān)證明。
第3-5項(xiàng)須提供原件和復(fù)印件，原件審核后退還。
(四)資格審核
對(duì)材料的原件和復(fù)印件進(jìn)行資格審核，對(duì)不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的，均不能通過(guò)資格審核。應(yīng)聘人員經(jīng)資格審核通過(guò)后，方可參加考試。資格審核未通過(guò)的人員如對(duì)資格審核結(jié)果有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格審核的部門陳述申辯。
(五)報(bào)名要求
1.《報(bào)名表》請(qǐng)從連云港市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、連云區(qū)人民政府網(wǎng)下載，正反面打印，一式1份，并按要求填寫(xiě)好后帶至報(bào)名處進(jìn)行資格審核。
2.應(yīng)聘人員須按崗位要求，如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人有關(guān)信息。凡弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
3.本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難者，可委托他人代為報(bào)名，除提供上述材料外，還須同時(shí)提供被委托人的身份證原件及復(fù)印件。
(六)報(bào)名考試費(fèi)
本次公開(kāi)招聘收取筆試費(fèi)100元/人，對(duì)進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員收取面試費(fèi)100元/人(蘇價(jià)費(fèi)函〔2007〕146號(hào))。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭應(yīng)聘人員，免收考試報(bào)名費(fèi)。報(bào)名時(shí)，享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員，提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭應(yīng)聘人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件及復(fù)印件)。
(七)開(kāi)考比例
各崗位的開(kāi)考比例均為1:3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。對(duì)少數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的緊缺、急需崗位，經(jīng)市公開(kāi)招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例，相關(guān)信息將在連云區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
聯(lián)系方式
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造或涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。
(二)應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報(bào)名時(shí)預(yù)留的通訊工具暢通，以便于招聘單位聯(lián)系。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。
(三)聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，不保留聘用資格。
(四)考務(wù)政策咨詢電話：0518-81888083
招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。
(二)遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(四)年齡在35周歲以下(1982年10月1日以后出生)?！秿徫槐怼分袑?duì)年齡有其他要求的，按《崗位表》要求執(zhí)行(計(jì)算方法同上，即：40周歲以下指1977年10月1日以后出生)。
(五)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業(yè)”條件按《江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置。
(六)資格條件中的學(xué)歷指國(guó)民教育序列學(xué)歷，具有國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
(七)資格條件中工作年限指周年，截止時(shí)間計(jì)算到2018年9月30日，須提供相關(guān)證明材料。
(八)本次招聘的全部崗位均沒(méi)有戶籍限制。
(九)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;
3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
4.有政策規(guī)定或協(xié)議明確不得提前解聘、離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
報(bào)名程序
報(bào)名及資格審核由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)。
(一)報(bào)名時(shí)間
2018年10月11日至10月17日(上午8:30-11:30，下午2:30-5:30，節(jié)假日正常休息)
(二)報(bào)名方式
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)名地點(diǎn)：連云港市連云區(qū)公共人力資源市場(chǎng)(連云區(qū)中山西路3-2號(hào)，可乘坐B(niǎo)RT至連云區(qū)嘉瑞寶廣場(chǎng)站下向東約200米)。
聯(lián)系人：王續(xù)如;聯(lián)系方式：0518-81888083。
(三)報(bào)名材料
應(yīng)聘人員請(qǐng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地提交以下材料：
1.《連云港市連云區(qū)2018年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)。
2.近期同底免冠1吋彩色照片3張。
3.本人身份證(應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致)。
4.畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))，國(guó)(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
5.崗位所需的其它相關(guān)證明。
第3-5項(xiàng)須提供原件和復(fù)印件，原件審核后退還。
(四)資格審核
對(duì)材料的原件和復(fù)印件進(jìn)行資格審核，對(duì)不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的，均不能通過(guò)資格審核。應(yīng)聘人員經(jīng)資格審核通過(guò)后，方可參加考試。資格審核未通過(guò)的人員如對(duì)資格審核結(jié)果有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格審核的部門陳述申辯。
(五)報(bào)名要求
1.《報(bào)名表》請(qǐng)從連云港市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、連云區(qū)人民政府網(wǎng)下載，正反面打印，一式1份，并按要求填寫(xiě)好后帶至報(bào)名處進(jìn)行資格審核。
2.應(yīng)聘人員須按崗位要求，如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人有關(guān)信息。凡弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
3.本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難者，可委托他人代為報(bào)名，除提供上述材料外，還須同時(shí)提供被委托人的身份證原件及復(fù)印件。
(六)報(bào)名考試費(fèi)
本次公開(kāi)招聘收取筆試費(fèi)100元/人，對(duì)進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員收取面試費(fèi)100元/人(蘇價(jià)費(fèi)函〔2007〕146號(hào))。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭應(yīng)聘人員，免收考試報(bào)名費(fèi)。報(bào)名時(shí)，享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員，提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭應(yīng)聘人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件及復(fù)印件)。
(七)開(kāi)考比例
各崗位的開(kāi)考比例均為1:3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。對(duì)少數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的緊缺、急需崗位，經(jīng)市公開(kāi)招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例，相關(guān)信息將在連云區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
聯(lián)系方式
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造或涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。
(二)應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報(bào)名時(shí)預(yù)留的通訊工具暢通，以便于招聘單位聯(lián)系。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。
(三)聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，不保留聘用資格。
(四)考務(wù)政策咨詢電話：0518-81888083