2018吉林省長(zhǎng)春捷翼汽車零部件有限公司校園招聘簡(jiǎn)章

字號(hào):

因工作需要,現(xiàn)將招聘信息發(fā)布如下:
    
    一、汽車電子硬件工程師助理(1名)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    電力電子/電氣工程/通訊相關(guān)專業(yè)
    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助硬件工程師根據(jù)顧客要求完成產(chǎn)品硬件的原理設(shè)計(jì);
    2、協(xié)助硬件系統(tǒng)或單元的調(diào)試,撰寫測(cè)試報(bào)告,并參與完成系統(tǒng)測(cè)試;
    3、協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)和支持;
    4、協(xié)助產(chǎn)品的維護(hù)與持續(xù)改善;
    5、領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時(shí)任務(wù)。
    崗位要求:
    具備英文閱讀能力。
    二、線纜工藝工程師助理(若干)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    金屬材料/機(jī)電自動(dòng)化/電子電氣/高分子材料
    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助新產(chǎn)品投產(chǎn)前的工藝技術(shù)準(zhǔn)備工作,確保新產(chǎn)品試產(chǎn)有序進(jìn)行;
    2、協(xié)助新產(chǎn)品開(kāi)始生產(chǎn)時(shí),指導(dǎo)、培訓(xùn)生產(chǎn)車間相關(guān)人員,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行;正常生產(chǎn)過(guò)程中,監(jiān)督、指導(dǎo)車間人員正確使用生產(chǎn)工藝,保障產(chǎn)品生產(chǎn)效率及質(zhì)量;
    3、協(xié)助編制、審核電線/線纜產(chǎn)品以及技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)范、QFD、DFMEA、過(guò)程流程圖、控制計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)等工作;
    4、按時(shí)完成部門安排的其它工作。
    崗位要求:
    1、熟練使用Autocad、Office等辦公軟件;
    2、有一定的英語(yǔ)溝通能力;
    3、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力以及責(zé)任心。
    三、嵌入式軟件工程師助理(5名)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    軟件工程/計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)
    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助分析客戶要求以及客戶標(biāo)準(zhǔn),并轉(zhuǎn)化為公司內(nèi)部的軟件產(chǎn)品需求分析文檔;
    2、協(xié)助完成跟進(jìn)軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度,完成軟件開(kāi)發(fā)各階段的文檔工作;
    3、協(xié)助完成產(chǎn)品軟件架構(gòu)設(shè)計(jì),產(chǎn)品軟件編碼等工作。
    崗位要求:
    有工作熱情,團(tuán)隊(duì)精神
    四、電子硬件測(cè)試工程師助理(5名)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    汽車電子/通訊工程/機(jī)械電子
    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助對(duì)客戶提出的測(cè)試要求進(jìn)行評(píng)估,分析可行性,并根據(jù)此制定公司內(nèi)部測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)或方案;
    2、協(xié)助制作測(cè)試操作指導(dǎo)書(shū);
    3、協(xié)助制作測(cè)試原始報(bào)告。
    崗位要求:
    可以用英文編寫報(bào)告、測(cè)試方案及實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)能力。
    五、金屬研發(fā)工程師助理(2名)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    金屬材料研究與應(yīng)用
    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助對(duì)材料生產(chǎn)工藝及技術(shù)進(jìn)入深入研究,提升材料的綜合性能;
    2、協(xié)助開(kāi)展金屬類材料失效分析工作,并根據(jù)FMEA制作相關(guān)的測(cè)試方案與驗(yàn)證,用統(tǒng)計(jì)學(xué)的實(shí)驗(yàn)方法得出實(shí)驗(yàn)結(jié)果,提升材料應(yīng)用的可靠性
    3、與項(xiàng)目成員溝通交流。
    崗位要求:
    1、本科畢業(yè),金屬材料研究與應(yīng)用方向;
    2、有較強(qiáng)的交流溝通能力,能與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師進(jìn)行有效的交流。
    六、非金屬研發(fā)工程師助理(2名)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    金屬材料研究與應(yīng)用
    崗位職責(zé):
    1、參與評(píng)審?fù)獠课募约肮芾砉芾恚?BR>    2、參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)定位與客戶需求分析;
    3、參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程和文檔建立;
    4、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)更改;
    5、參與新產(chǎn)品質(zhì)量控制手段的建立。
    崗位要求:
    1、身體健康、能出差、抗壓能力強(qiáng)、靈活性;
    2、按規(guī)定要求按時(shí)保證質(zhì)量地完成職責(zé)范圍內(nèi)的工作;
    3、按規(guī)定要求按時(shí)保證質(zhì)地量完成上級(jí)交辦的工作;
    4、嚴(yán)守項(xiàng)目信息;
    5、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
    七、SMT設(shè)備工程師助理(2名)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    金屬材料研究與應(yīng)用
    崗位職責(zé):
    1、參與制定新設(shè)備安裝、驗(yàn)收、調(diào)試,并向維修工講解機(jī)械、電氣原理,解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的設(shè)備問(wèn)題;
    2、參與設(shè)備FMEA的評(píng)審工作;
    3、完成部門經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
    崗位要求:
    1、身體健康、能出差、抗壓能力強(qiáng)、靈活性;
    2、按規(guī)定要求按時(shí)保證質(zhì)量地完成職責(zé)范圍內(nèi)的工作;
    3、按規(guī)定要求按時(shí)保證質(zhì)地量完成上級(jí)交辦的工作;
    4、嚴(yán)守項(xiàng)目信息;
    5、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
    八、工藝研發(fā)工程師助理(2名)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    金屬材料研究與應(yīng)用
    崗位職責(zé):
    1.協(xié)助負(fù)責(zé)新研發(fā)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝設(shè)定和工藝標(biāo)準(zhǔn)制定;
    2協(xié)助負(fù)責(zé)新設(shè)備的選型及驗(yàn)收;
    3為其他部門提供技術(shù)支持。
    崗位要求:
    1.身體健康、能出差、抗壓能力強(qiáng)、靈活性;
    2.按規(guī)定要求按時(shí)保證質(zhì)量地完成職責(zé)范圍內(nèi)的工作;
    3.按規(guī)定要求按時(shí)保證保量完成上級(jí)交辦的工作;
    4.嚴(yán)守項(xiàng)目信息;
    5.遵守國(guó)家法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
    九、化學(xué)實(shí)驗(yàn)員(若干)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    金屬材料研究與應(yīng)用
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)內(nèi)、外部原材料試驗(yàn);
    2、批量產(chǎn)品的型式試驗(yàn);
    3、實(shí)驗(yàn)室樣品保存;
    4、日常工作的處理。
    崗位要求:
    1、身體健康;
    2、抗壓能力強(qiáng);
    3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
    4、執(zhí)行力強(qiáng)。
    十、物流規(guī)劃工程師助理(2名)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    金屬材料研究與應(yīng)用
    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助庫(kù)房規(guī)劃及物流及生產(chǎn)區(qū)域規(guī)劃;
    2、協(xié)助新產(chǎn)品包裝規(guī)劃及設(shè)計(jì);
    3、進(jìn)廠物流、廠內(nèi)物流的文件編寫、實(shí)施、優(yōu)化;
    4、協(xié)助物流現(xiàn)場(chǎng)改善優(yōu)化。
    崗位要求:
    1、良好的溝通能力;
    2、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
    3、責(zé)任心及抗壓能力強(qiáng)。
    十一、精益工程師助理(2名)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    理工
    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助新產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的制定;
    2、協(xié)助新產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的制定;
    3、協(xié)助處理精益相關(guān)的其它工作及領(lǐng)導(dǎo)分配的其它任務(wù)。
    崗位要求:
    良好的團(tuán)隊(duì)合作及跨部門溝通能力。
    十二、質(zhì)量工程師助理(2名)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    機(jī)械制造/機(jī)電一體化/電子專業(yè)
    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助負(fù)責(zé)前期質(zhì)量管理工作;
    2、協(xié)助負(fù)責(zé)批量產(chǎn)品過(guò)程質(zhì)量管理工作;
    3、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
    崗位要求:
    1、身體健康,素質(zhì)良好;
    2、能出差,抗壓能力強(qiáng);
    3、熟練掌握電腦辦公軟件。
    十三、銷售計(jì)劃工程師助理(若干)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    理工科專業(yè)
    崗位職責(zé):
    1、代表公司,與顧客進(jìn)行銷售計(jì)劃的溝通;
    2、滿足客戶要求,保證與客戶的溝通渠道及時(shí)暢通,解決客戶和工廠在供貨過(guò)程中發(fā)生的問(wèn)題,做好客戶滿意度調(diào)查;
    3、確保公司的交付及時(shí)率可以達(dá)到100%。
    崗位要求:
    有一定英語(yǔ)基礎(chǔ),英語(yǔ)流利者優(yōu)先。
    十四、核算員(3名)
    2k-3k/長(zhǎng)春/??埔陨?BR>    需求專業(yè):
    財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)
    崗位職責(zé):
    負(fù)責(zé)材料單據(jù)錄入及整理。
    崗位要求:
    工作認(rèn)真,執(zhí)行力強(qiáng)。
    十五、工藝工程師助理(若干)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    金屬材料/機(jī)電自動(dòng)化/電子電氣/高分子材料等相關(guān)專業(yè)
    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助新產(chǎn)品投產(chǎn)前的工藝技術(shù)準(zhǔn)備工作,確保新產(chǎn)品試產(chǎn)有序進(jìn)行;
    2、協(xié)助新產(chǎn)品開(kāi)始生產(chǎn)時(shí),指導(dǎo)、培訓(xùn)生產(chǎn)車間相關(guān)人員,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行;正常生產(chǎn)過(guò)程中,監(jiān)督、指導(dǎo)車間人員正確使用生產(chǎn)工藝,保障產(chǎn)品生產(chǎn)效率及質(zhì)量;
    3、按時(shí)完成部門安排的其它工作。
    崗位要求:
    1、熟練使用Autocad、Office等辦公軟件;
    3、有一定的英語(yǔ)溝通能力;
    4、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力以及責(zé)任心。
    十六、HRBP(3名)
    本科3k-5k/研究生4k-8k/博士8k-15k/長(zhǎng)春/本科以上
    需求專業(yè):
    人力資源/企業(yè)管理
    崗位職責(zé):
    負(fù)責(zé)人事招聘、培訓(xùn)、薪酬、員工關(guān)系等六大模塊的處理工作。
    崗位要求:
    1、本科科以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè);
    2、工作認(rèn)真,執(zhí)行力強(qiáng)。
    福利待遇:
    1、七險(xiǎn)一金
    2、績(jī)效獎(jiǎng)金
    3、年底N薪
    4、帶薪年假
    5、免費(fèi)班車
    6、免費(fèi)食堂
    7、節(jié)日福利
    8、生日慰問(wèn)
    9、老人溫父母心
    聯(lián)系方式:
    聯(lián)系人:王女士
    聯(lián)系電話:0431-85398808
    聯(lián)系郵箱:hr@jieyiauto.com
    聯(lián)系地址:長(zhǎng)春市高新區(qū)順達(dá)路957號(hào)