中信銀行（CHINACITICBANK）原稱中信實(shí)業(yè)銀行，創(chuàng)立于1987年，2005年底改為現(xiàn)名。中信銀行是中國的全國性商業(yè)銀行之一，總部位于北京。2018年中信銀行卡中心深圳總部招聘2人，登錄銀行網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
中信銀行（CHINACITICBANK）原稱中信實(shí)業(yè)銀行，創(chuàng)立于1987年，2005年底改為現(xiàn)名。中信銀行是中國的全國性商業(yè)銀行之一，總部位于北京。
主要股東是中國中信股份有限公司。西班牙對(duì)外銀行（BancoBilbaoVizcayaArgentaria,S.ABBVA）斥資5.01億歐元（約50.2億港元）購入中信銀行5%的股權(quán)，還可選擇增持中信銀行的持股比例至10.07%。2007年4月27日，中信銀行在上海證券交易所上市。中信銀行為中國大陸第七大銀行，其總資產(chǎn)為12000余億港元，共有16000多名員工及540余家分支機(jī)構(gòu)。它是香港中資金融股的六行三保之一。
2015年11月18日，中信銀行與百度達(dá)成戰(zhàn)略合作設(shè)立百信銀行。
2015年12月，推出“網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬免費(fèi)”的新政策。
1984年底，隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，中國國際信托投資公司（簡(jiǎn)稱中信公司）董事長(zhǎng)榮毅仁先生向中央專函要求在中信公司系統(tǒng)下成立一個(gè)銀行，全面經(jīng)營外匯銀行業(yè)務(wù)。經(jīng)國務(wù)院和中國人民銀行同意，先成立銀行部，擴(kuò)大經(jīng)營外匯銀行業(yè)務(wù)，為成立銀行作好準(zhǔn)備工作。
1985年4月，中信公司在原來財(cái)務(wù)部的基礎(chǔ)上成立了銀行部，進(jìn)一步擴(kuò)展了對(duì)外融資、外匯交易、發(fā)放貸款、國際結(jié)算、融資租賃和吸收存款等全面銀行業(yè)務(wù)。在銀行部建立的兩年時(shí)間里，得到中國人民銀行與國家外匯管理局的大力支持和幫助，業(yè)務(wù)進(jìn)展較快，通過辦理人民幣及外匯存款、貸款、進(jìn)出口開證、國際租賃、有價(jià)證券及外匯買賣、外幣兌換等業(yè)務(wù)，積累了一定經(jīng)驗(yàn)，已初步具備了成立銀行的條件。
1986年5月底，中信公司向中國人民銀行申請(qǐng)將中信公司銀行部改組成中信實(shí)業(yè)銀行。
1987年初，經(jīng)國務(wù)院和中國人民銀行批準(zhǔn)，中信銀行正式成立?？傂性O(shè)在北京。
1987年4月，中國人民銀行批準(zhǔn)中信銀行為中信公司所屬的國營綜合性銀行，是中信公司的子公司，獨(dú)立法人。注冊(cè)資本8億元人民幣。實(shí)行自主經(jīng)營、獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧。在國內(nèi)外可設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，經(jīng)營已批準(zhǔn)的銀行業(yè)務(wù)。
前國家副主席榮毅仁先生任中信銀行名譽(yù)董事長(zhǎng)。
會(huì)務(wù)車輛管理崗
工作地點(diǎn)：深圳市
工作年限：2年
招聘人數(shù)：1人
學(xué)歷：大學(xué)本科
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司大型會(huì)議和活動(dòng)的組織承辦工作
2、負(fù)責(zé)公司日常合作伙伴參觀及會(huì)議組織工作
3、負(fù)責(zé)公司日常合作伙伴的接待安排工作
4、協(xié)同管理公司外聯(lián)合作商戶
5、負(fù)責(zé)車輛調(diào)度安排工作
6、負(fù)責(zé)公司公務(wù)車輛每周每月行駛情況的統(tǒng)計(jì)及車輛維護(hù)、保養(yǎng)和檔案管理工作
7、負(fù)責(zé)對(duì)車輛進(jìn)行技術(shù)維修的鑒定、監(jiān)管和修理費(fèi)用的結(jié)算工作
8、負(fù)責(zé)科室日常行政工作
9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作
任職資格：
1、全日制大學(xué)本科及以上的，行政管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)，年齡30周歲以下
2、2年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、書面及語言表達(dá)能力、能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)、較高的服從力及責(zé)任心
3、優(yōu)先考慮形象氣質(zhì)佳，身高165CM以上，具備親和力，有項(xiàng)目管理能力，有C級(jí)以上的駕駛執(zhí)照
人才發(fā)展崗
工作年限：5年
學(xué)歷：大學(xué)本科
招聘人數(shù)：1人
工作地點(diǎn)：深圳市
工作職責(zé)：
重點(diǎn)工作：
1.負(fù)責(zé)卡中心人才庫建設(shè)，根據(jù)卡中心戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，組織開展年度人才盤點(diǎn)工作，并制定后續(xù)培養(yǎng)及激勵(lì)等系列留才措施；
2.負(fù)責(zé)人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案制定,并指導(dǎo)各部門開展人才結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化；
3.負(fù)責(zé)人才儲(chǔ)備梯隊(duì)建設(shè)，包括關(guān)鍵專業(yè)人才，管理儲(chǔ)備人才盤點(diǎn)選拔，培養(yǎng)方案的落實(shí)、跟進(jìn)及考核評(píng)估；
4.負(fù)責(zé)人才發(fā)展制度體系建設(shè)，包括各類人才發(fā)展制度的制定、執(zhí)行和各類人才發(fā)展工具、方法的引進(jìn)、提煉，以及相關(guān)課程、案例、工作手冊(cè)的開發(fā)等；
協(xié)助參與工作：
1.制定員工職業(yè)發(fā)展管理機(jī)制；
2.指導(dǎo)各部門建設(shè)和完善員工職業(yè)發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)認(rèn)證體系；
3.參與導(dǎo)師制項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、開展與落實(shí)；
4.提供員工職業(yè)發(fā)展咨詢，協(xié)助員工做好個(gè)人發(fā)展管理。
任職資格：
1.本科以上的學(xué)歷；
2.5年以上的國內(nèi)知名企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，其中有2年以上的人才管理、人才盤點(diǎn)、任職資格管理的工作經(jīng)驗(yàn)；
3.精通人力資源管理、人才盤點(diǎn)評(píng)估、任職資格管理、職業(yè)發(fā)展等相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)；
4.獨(dú)立承擔(dān)日常專業(yè)工作,有負(fù)責(zé)員工職業(yè)發(fā)展體系模塊設(shè)計(jì)開發(fā)和實(shí)施的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
5.很強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目策劃統(tǒng)籌能力、語言表達(dá)能力、文字能力，資源整合，能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)軟件等；
6.在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、金融行業(yè)、通訊行業(yè)、咨詢類公司有人才發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
報(bào)名入口
中信銀行（CHINACITICBANK）原稱中信實(shí)業(yè)銀行，創(chuàng)立于1987年，2005年底改為現(xiàn)名。中信銀行是中國的全國性商業(yè)銀行之一，總部位于北京。
主要股東是中國中信股份有限公司。西班牙對(duì)外銀行（BancoBilbaoVizcayaArgentaria,S.ABBVA）斥資5.01億歐元（約50.2億港元）購入中信銀行5%的股權(quán)，還可選擇增持中信銀行的持股比例至10.07%。2007年4月27日，中信銀行在上海證券交易所上市。中信銀行為中國大陸第七大銀行，其總資產(chǎn)為12000余億港元，共有16000多名員工及540余家分支機(jī)構(gòu)。它是香港中資金融股的六行三保之一。
2015年11月18日，中信銀行與百度達(dá)成戰(zhàn)略合作設(shè)立百信銀行。
2015年12月，推出“網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬免費(fèi)”的新政策。
1984年底，隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，中國國際信托投資公司（簡(jiǎn)稱中信公司）董事長(zhǎng)榮毅仁先生向中央專函要求在中信公司系統(tǒng)下成立一個(gè)銀行，全面經(jīng)營外匯銀行業(yè)務(wù)。經(jīng)國務(wù)院和中國人民銀行同意，先成立銀行部，擴(kuò)大經(jīng)營外匯銀行業(yè)務(wù)，為成立銀行作好準(zhǔn)備工作。
1985年4月，中信公司在原來財(cái)務(wù)部的基礎(chǔ)上成立了銀行部，進(jìn)一步擴(kuò)展了對(duì)外融資、外匯交易、發(fā)放貸款、國際結(jié)算、融資租賃和吸收存款等全面銀行業(yè)務(wù)。在銀行部建立的兩年時(shí)間里，得到中國人民銀行與國家外匯管理局的大力支持和幫助，業(yè)務(wù)進(jìn)展較快，通過辦理人民幣及外匯存款、貸款、進(jìn)出口開證、國際租賃、有價(jià)證券及外匯買賣、外幣兌換等業(yè)務(wù)，積累了一定經(jīng)驗(yàn)，已初步具備了成立銀行的條件。
1986年5月底，中信公司向中國人民銀行申請(qǐng)將中信公司銀行部改組成中信實(shí)業(yè)銀行。
1987年初，經(jīng)國務(wù)院和中國人民銀行批準(zhǔn)，中信銀行正式成立?？傂性O(shè)在北京。
1987年4月，中國人民銀行批準(zhǔn)中信銀行為中信公司所屬的國營綜合性銀行，是中信公司的子公司，獨(dú)立法人。注冊(cè)資本8億元人民幣。實(shí)行自主經(jīng)營、獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧。在國內(nèi)外可設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，經(jīng)營已批準(zhǔn)的銀行業(yè)務(wù)。
前國家副主席榮毅仁先生任中信銀行名譽(yù)董事長(zhǎng)。
會(huì)務(wù)車輛管理崗
工作地點(diǎn)：深圳市
工作年限：2年
招聘人數(shù)：1人
學(xué)歷：大學(xué)本科
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司大型會(huì)議和活動(dòng)的組織承辦工作
2、負(fù)責(zé)公司日常合作伙伴參觀及會(huì)議組織工作
3、負(fù)責(zé)公司日常合作伙伴的接待安排工作
4、協(xié)同管理公司外聯(lián)合作商戶
5、負(fù)責(zé)車輛調(diào)度安排工作
6、負(fù)責(zé)公司公務(wù)車輛每周每月行駛情況的統(tǒng)計(jì)及車輛維護(hù)、保養(yǎng)和檔案管理工作
7、負(fù)責(zé)對(duì)車輛進(jìn)行技術(shù)維修的鑒定、監(jiān)管和修理費(fèi)用的結(jié)算工作
8、負(fù)責(zé)科室日常行政工作
9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作
任職資格：
1、全日制大學(xué)本科及以上的，行政管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)，年齡30周歲以下
2、2年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、書面及語言表達(dá)能力、能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)、較高的服從力及責(zé)任心
3、優(yōu)先考慮形象氣質(zhì)佳，身高165CM以上，具備親和力，有項(xiàng)目管理能力，有C級(jí)以上的駕駛執(zhí)照
人才發(fā)展崗
工作年限：5年
學(xué)歷：大學(xué)本科
招聘人數(shù)：1人
工作地點(diǎn)：深圳市
工作職責(zé)：
重點(diǎn)工作：
1.負(fù)責(zé)卡中心人才庫建設(shè)，根據(jù)卡中心戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，組織開展年度人才盤點(diǎn)工作，并制定后續(xù)培養(yǎng)及激勵(lì)等系列留才措施；
2.負(fù)責(zé)人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案制定,并指導(dǎo)各部門開展人才結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化；
3.負(fù)責(zé)人才儲(chǔ)備梯隊(duì)建設(shè)，包括關(guān)鍵專業(yè)人才，管理儲(chǔ)備人才盤點(diǎn)選拔，培養(yǎng)方案的落實(shí)、跟進(jìn)及考核評(píng)估；
4.負(fù)責(zé)人才發(fā)展制度體系建設(shè)，包括各類人才發(fā)展制度的制定、執(zhí)行和各類人才發(fā)展工具、方法的引進(jìn)、提煉，以及相關(guān)課程、案例、工作手冊(cè)的開發(fā)等；
協(xié)助參與工作：
1.制定員工職業(yè)發(fā)展管理機(jī)制；
2.指導(dǎo)各部門建設(shè)和完善員工職業(yè)發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)認(rèn)證體系；
3.參與導(dǎo)師制項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、開展與落實(shí)；
4.提供員工職業(yè)發(fā)展咨詢，協(xié)助員工做好個(gè)人發(fā)展管理。
任職資格：
1.本科以上的學(xué)歷；
2.5年以上的國內(nèi)知名企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，其中有2年以上的人才管理、人才盤點(diǎn)、任職資格管理的工作經(jīng)驗(yàn)；
3.精通人力資源管理、人才盤點(diǎn)評(píng)估、任職資格管理、職業(yè)發(fā)展等相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)；
4.獨(dú)立承擔(dān)日常專業(yè)工作,有負(fù)責(zé)員工職業(yè)發(fā)展體系模塊設(shè)計(jì)開發(fā)和實(shí)施的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
5.很強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目策劃統(tǒng)籌能力、語言表達(dá)能力、文字能力，資源整合，能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)軟件等；
6.在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、金融行業(yè)、通訊行業(yè)、咨詢類公司有人才發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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