因工作需要，現(xiàn)將招聘信息發(fā)布如下：
久其軟件（股票代碼：002279）是管理軟件供應(yīng)商，聚焦B2B2C的大數(shù)據(jù)綜合服務(wù)提供商。依托長期積累的技術(shù)、數(shù)據(jù)、傳播與生態(tài)體系，久其致力于以行業(yè)解決方案和全產(chǎn)業(yè)鏈的服務(wù)為客戶賦能。1997年，久其軟件創(chuàng)建于北京中關(guān)村，現(xiàn)已形成以北京總部為核心、全國30余家分支機構(gòu)為節(jié)點的，集咨詢、規(guī)劃、建設(shè)、運維、服務(wù)等綜合能力于一體的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，擁有完善的品牌體系，旗下有華夏電通、久其數(shù)字傳播、雄安久其數(shù)字科技、海南久其研究院等十余家公司。
久其軟件用戶遍布各級政府部門、直屬機構(gòu)和大型企業(yè)集團，與60余個國家政府部門和100余家中央企業(yè)集團建立了長期合作關(guān)系，連續(xù)多年被認定為“國家規(guī)劃布局內(nèi)重點軟件企業(yè)”，榮獲“中國大數(shù)據(jù)企業(yè)50強”、“中國軟件行業(yè)（報表管理軟件）領(lǐng)軍企業(yè)獎”、“中國軟件行業(yè)（集團管控軟件）領(lǐng)軍企業(yè)獎”、“2016中國軟件和信息服務(wù)業(yè)十大領(lǐng)軍企業(yè)”、“公共財政管理軟件服務(wù)滿意度第一”、“集團管理軟件用戶推薦品牌”等榮譽，是中國大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)生態(tài)聯(lián)盟副理事長單位，擁有信息系統(tǒng)集成及服務(wù)一級、信息安全服務(wù)一級等多項重量級資質(zhì)，是行業(yè)內(nèi)較早獲得CMMI5的企業(yè)之一。
久其軟件倡導(dǎo)“情”字企業(yè)文化，本著“尊重人才、重用人才、善待人才”的人才觀，擁有一支由博士、碩士、本科生組成的實施、技術(shù)及管理團隊，現(xiàn)有員工3000余人。
天津研發(fā)中心簡介
久其經(jīng)過20多年的沉淀，擁有良好的政府和大型企業(yè)的客戶資源，是真正能為政府、大型企業(yè)集團提供大數(shù)據(jù)產(chǎn)品和解決方案的大數(shù)據(jù)公司，目前已經(jīng)擁有了“以核心大數(shù)據(jù)應(yīng)用開發(fā)平臺驅(qū)動的，全面的應(yīng)用產(chǎn)品與方案體系”，并連續(xù)三年被評為“中國大數(shù)據(jù)企業(yè)50強”。
為充分發(fā)揮天津地區(qū)人才資源優(yōu)勢，更好地服務(wù)客戶，公司決定在天津設(shè)立久其天津研發(fā)中心。久其天津研發(fā)中心將成為公司在天津地區(qū)的產(chǎn)品研發(fā)基地，致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、AI產(chǎn)品與服務(wù)，為久其大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略在政府和大型企業(yè)的成功落地提供源源不斷的動力。公司目前在天津設(shè)立的分支機構(gòu)有久其天津分公司、瑞意恒動天津分公司、熊貓新媒天津分公司和久其天津研發(fā)中心。
走進久其
1．薪酬福利
為了更好地吸引、保留和激勵優(yōu)秀人才，公司根據(jù)業(yè)界市場薪酬水平并結(jié)合企業(yè)實際情況，制定了具有競爭性、公平性的薪酬體系。公司除國家規(guī)定五險一金外，還為員工提供了體檢、健身、興趣社團、咖啡、點心及各類帶薪假期等福利。公司每年還會組織優(yōu)秀員工出國旅游。
2．人才培養(yǎng)
公司十分重視人才的培養(yǎng)并擁有完善的人才培養(yǎng)體系，除崗前培訓(xùn)、入職培訓(xùn)外，還會根據(jù)員工崗位情況，組織相應(yīng)的線上、線下等內(nèi)部和外部培訓(xùn)；公司擁有“久其云學(xué)堂”SAAS平臺、支持隨時隨地、移動端學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識與技能，員工還可以自己制作微課程上傳、分享，使員工業(yè)務(wù)能力、個人素質(zhì)得到不斷的提升。
為了幫助、指導(dǎo)應(yīng)屆畢業(yè)生盡快地了解、適應(yīng)、融入久其公司和社會，幫助他們解決工作中遇到的問題和困難、縮短新員工的入職適應(yīng)期、盡快勝任崗位工作，公司還設(shè)立畢業(yè)生入職導(dǎo)師指導(dǎo)制度，每年成立一屆導(dǎo)師制指導(dǎo)班，所有當(dāng)年度正式報到的應(yīng)屆畢業(yè)生均是導(dǎo)師制指導(dǎo)班的學(xué)員。所有導(dǎo)師均由公司高管或各事業(yè)部管理人員擔(dān)任。
3．鼓勵創(chuàng)新
為了獎勵為公司的產(chǎn)品、技術(shù)、服務(wù)和管理領(lǐng)域做出有效的、創(chuàng)造性改進活動的個人或團隊，設(shè)立創(chuàng)新獎基金，每年評出一、二、三等獎進行現(xiàn)金獎勵。
此外，公司設(shè)立了孵化機制，對于那些績效突出、符合公司發(fā)展戰(zhàn)略并有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)計劃的員工，公司將提供孵化機會，以幫助他們實現(xiàn)夢想。
久其期待您的加入！
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公司網(wǎng)址：http://www.jiuqi.com.cn北京研發(fā)中心地址：北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)西環(huán)中路6號天津研發(fā)中心地址：天津市西青區(qū)中北鎮(zhèn)萬卉路3號新城市中心A12層北京研發(fā)中心總機：010-88551199天津研發(fā)中心電話：022-58952688招聘負責(zé)人：張女士電話：010-88551199分機號9161
久其軟件（股票代碼：002279）是管理軟件供應(yīng)商，聚焦B2B2C的大數(shù)據(jù)綜合服務(wù)提供商。依托長期積累的技術(shù)、數(shù)據(jù)、傳播與生態(tài)體系，久其致力于以行業(yè)解決方案和全產(chǎn)業(yè)鏈的服務(wù)為客戶賦能。1997年，久其軟件創(chuàng)建于北京中關(guān)村，現(xiàn)已形成以北京總部為核心、全國30余家分支機構(gòu)為節(jié)點的，集咨詢、規(guī)劃、建設(shè)、運維、服務(wù)等綜合能力于一體的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，擁有完善的品牌體系，旗下有華夏電通、久其數(shù)字傳播、雄安久其數(shù)字科技、海南久其研究院等十余家公司。
久其軟件用戶遍布各級政府部門、直屬機構(gòu)和大型企業(yè)集團，與60余個國家政府部門和100余家中央企業(yè)集團建立了長期合作關(guān)系，連續(xù)多年被認定為“國家規(guī)劃布局內(nèi)重點軟件企業(yè)”，榮獲“中國大數(shù)據(jù)企業(yè)50強”、“中國軟件行業(yè)（報表管理軟件）領(lǐng)軍企業(yè)獎”、“中國軟件行業(yè)（集團管控軟件）領(lǐng)軍企業(yè)獎”、“2016中國軟件和信息服務(wù)業(yè)十大領(lǐng)軍企業(yè)”、“公共財政管理軟件服務(wù)滿意度第一”、“集團管理軟件用戶推薦品牌”等榮譽，是中國大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)生態(tài)聯(lián)盟副理事長單位，擁有信息系統(tǒng)集成及服務(wù)一級、信息安全服務(wù)一級等多項重量級資質(zhì)，是行業(yè)內(nèi)較早獲得CMMI5的企業(yè)之一。
久其軟件倡導(dǎo)“情”字企業(yè)文化，本著“尊重人才、重用人才、善待人才”的人才觀，擁有一支由博士、碩士、本科生組成的實施、技術(shù)及管理團隊，現(xiàn)有員工3000余人。
天津研發(fā)中心簡介
久其經(jīng)過20多年的沉淀，擁有良好的政府和大型企業(yè)的客戶資源，是真正能為政府、大型企業(yè)集團提供大數(shù)據(jù)產(chǎn)品和解決方案的大數(shù)據(jù)公司，目前已經(jīng)擁有了“以核心大數(shù)據(jù)應(yīng)用開發(fā)平臺驅(qū)動的，全面的應(yīng)用產(chǎn)品與方案體系”，并連續(xù)三年被評為“中國大數(shù)據(jù)企業(yè)50強”。
為充分發(fā)揮天津地區(qū)人才資源優(yōu)勢，更好地服務(wù)客戶，公司決定在天津設(shè)立久其天津研發(fā)中心。久其天津研發(fā)中心將成為公司在天津地區(qū)的產(chǎn)品研發(fā)基地，致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、AI產(chǎn)品與服務(wù)，為久其大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略在政府和大型企業(yè)的成功落地提供源源不斷的動力。公司目前在天津設(shè)立的分支機構(gòu)有久其天津分公司、瑞意恒動天津分公司、熊貓新媒天津分公司和久其天津研發(fā)中心。
走進久其
1．薪酬福利
為了更好地吸引、保留和激勵優(yōu)秀人才，公司根據(jù)業(yè)界市場薪酬水平并結(jié)合企業(yè)實際情況，制定了具有競爭性、公平性的薪酬體系。公司除國家規(guī)定五險一金外，還為員工提供了體檢、健身、興趣社團、咖啡、點心及各類帶薪假期等福利。公司每年還會組織優(yōu)秀員工出國旅游。
2．人才培養(yǎng)
公司十分重視人才的培養(yǎng)并擁有完善的人才培養(yǎng)體系，除崗前培訓(xùn)、入職培訓(xùn)外，還會根據(jù)員工崗位情況，組織相應(yīng)的線上、線下等內(nèi)部和外部培訓(xùn)；公司擁有“久其云學(xué)堂”SAAS平臺、支持隨時隨地、移動端學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識與技能，員工還可以自己制作微課程上傳、分享，使員工業(yè)務(wù)能力、個人素質(zhì)得到不斷的提升。
為了幫助、指導(dǎo)應(yīng)屆畢業(yè)生盡快地了解、適應(yīng)、融入久其公司和社會，幫助他們解決工作中遇到的問題和困難、縮短新員工的入職適應(yīng)期、盡快勝任崗位工作，公司還設(shè)立畢業(yè)生入職導(dǎo)師指導(dǎo)制度，每年成立一屆導(dǎo)師制指導(dǎo)班，所有當(dāng)年度正式報到的應(yīng)屆畢業(yè)生均是導(dǎo)師制指導(dǎo)班的學(xué)員。所有導(dǎo)師均由公司高管或各事業(yè)部管理人員擔(dān)任。
3．鼓勵創(chuàng)新
為了獎勵為公司的產(chǎn)品、技術(shù)、服務(wù)和管理領(lǐng)域做出有效的、創(chuàng)造性改進活動的個人或團隊，設(shè)立創(chuàng)新獎基金，每年評出一、二、三等獎進行現(xiàn)金獎勵。
此外，公司設(shè)立了孵化機制，對于那些績效突出、符合公司發(fā)展戰(zhàn)略并有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)計劃的員工，公司將提供孵化機會，以幫助他們實現(xiàn)夢想。
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公司網(wǎng)址：http://www.jiuqi.com.cn北京研發(fā)中心地址：北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)西環(huán)中路6號天津研發(fā)中心地址：天津市西青區(qū)中北鎮(zhèn)萬卉路3號新城市中心A12層北京研發(fā)中心總機：010-88551199天津研發(fā)中心電話：022-58952688招聘負責(zé)人：張女士電話：010-88551199分機號9161