廣發(fā)銀行1988年9月成立，注冊資本114.08億元人民幣，總部在中國廣東省廣州市越秀區(qū)東風東路713號。經(jīng)國務(wù)院和中國人民銀行批準，廣東發(fā)展銀行作為中國金融體制改革的試點銀行在美麗的珠江之畔成立，是國內(nèi)早組建的股份制商業(yè)銀行之一。2018年廣發(fā)銀行信用卡中心廣東分行招聘3人，登錄銀行網(wǎng)站進行報名，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
數(shù)據(jù)產(chǎn)品高級專家
招聘人數(shù)：1
學(xué)歷：本科及以上
工作地點：佛山市
工作內(nèi)容/職位描述：
1.對用戶增長/活躍/留存目標負責，基于業(yè)務(wù)場景和數(shù)據(jù)分析結(jié)論，獨立規(guī)劃數(shù)據(jù)應(yīng)用產(chǎn)品，并完成：規(guī)劃-實施-驗證-優(yōu)化的全流程產(chǎn)品管理
2.負責數(shù)據(jù)產(chǎn)品的產(chǎn)品定義、原型設(shè)計，協(xié)調(diào)/推動研發(fā)團隊，按時、按量、保質(zhì)，完成產(chǎn)品開發(fā)上線，及在項目實施過程中的跨部門協(xié)調(diào)溝通，能夠協(xié)調(diào)相關(guān)資源以確保產(chǎn)品順利發(fā)展
3.負責構(gòu)建APP的數(shù)據(jù)試驗迭代機制(例如A/BTest)，以數(shù)據(jù)驅(qū)動運營和產(chǎn)品決策
4.負責持續(xù)分析產(chǎn)品上線后的運行數(shù)據(jù)，評估產(chǎn)品的收益、不斷優(yōu)化產(chǎn)品
5.搜集分析行業(yè)動態(tài)與趨勢，關(guān)注大數(shù)據(jù)應(yīng)用相關(guān)方向的前沿研究，推進數(shù)據(jù)與APP產(chǎn)品業(yè)務(wù)的良好結(jié)合，結(jié)合業(yè)務(wù)解讀數(shù)據(jù)背后隱藏的業(yè)務(wù)問題或分析產(chǎn)品改進的方向
任職資格：
1.產(chǎn)品分析與設(shè)計能力，思維敏捷，準確把握產(chǎn)品需求，全面分析競品及應(yīng)用場景；
2.關(guān)注產(chǎn)品的用戶需求及體驗，持續(xù)完善和優(yōu)化已有的產(chǎn)品功能；
3.數(shù)據(jù)分析、邏輯分析能力，具備數(shù)據(jù)敏感度，主動從數(shù)據(jù)中挖掘新的業(yè)務(wù)機會。
4.熟練使用Axure、Visio、MindMangager等工具梳理業(yè)務(wù)流程，設(shè)計產(chǎn)品原型。
5.優(yōu)秀的項目管理能力，項目推動、溝通協(xié)調(diào)能力強；
6.優(yōu)先考慮：熟練具備數(shù)據(jù)分析應(yīng)用的完整技能鏈：Excel、SQL、可視化(例如Tableau)、自動化(例如Python)；
7.優(yōu)先考慮：了解大數(shù)據(jù)、人工智能、機器學(xué)習(xí)等新技術(shù)，在移動互聯(lián)網(wǎng)金融領(lǐng)域的應(yīng)用、趨勢、實施難點，有自己獨立的思考及產(chǎn)品規(guī)劃，提煉完整的數(shù)據(jù)應(yīng)用方*；
8.3年以上的數(shù)據(jù)智能應(yīng)用的場景構(gòu)建實施經(jīng)驗，有數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)歷，有普通互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品管理經(jīng)驗。
9.有大數(shù)據(jù)、人工智能、云計算的產(chǎn)品管理、售前咨詢等經(jīng)驗更佳
數(shù)據(jù)管理高級專家
招聘人數(shù)：1
學(xué)歷：碩士研究生及以上
工作地點：廣州市
工作內(nèi)容/職位描述：
工作目標：
統(tǒng)籌和協(xié)助總行各業(yè)務(wù)部數(shù)據(jù)平臺建設(shè)需求，信用卡分析系統(tǒng)的需求以及規(guī)劃和設(shè)計；負責各業(yè)務(wù)版塊業(yè)務(wù)指標體系化建設(shè)，帶領(lǐng)團隊為信用卡業(yè)務(wù)的運作和發(fā)展提供穩(wěn)定的使用的數(shù)據(jù)信息基礎(chǔ)平臺。
工作職責：
1.負責總行各業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)平臺項目的管理，保證項目順利進行。
2.負責卡中心分析系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計，及分析系統(tǒng)的數(shù)據(jù)采集管理，確保分析系統(tǒng)穩(wěn)定有效運行。
3.負責卡中心數(shù)據(jù)指標體系化建設(shè)，確保指標定義準確有效。
4.負責組織技術(shù)類相關(guān)培訓(xùn)，數(shù)據(jù)平臺新技術(shù)方法的探索工作。
任職資格：
工作要求：
1.碩士或以上的學(xué)歷，計算機、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)及理工科背景；
2.5年以上的數(shù)據(jù)倉庫或BI項目經(jīng)驗
3.3年以上的信用卡數(shù)據(jù)模型設(shè)計經(jīng)驗
4.3年以上的團隊管理經(jīng)驗
模型分析高級專家
招聘人數(shù)：1
學(xué)歷：碩士研究生及以上
工作地點：廣州市
工作內(nèi)容/職位描述：
工作目標：
組織構(gòu)建和完善信用卡中心業(yè)務(wù)決策分析模型，推動現(xiàn)有開發(fā)模型的應(yīng)用；指導(dǎo)模型策略優(yōu)化的開發(fā)和維護，為風險管理，市場決策以及其他業(yè)務(wù)處的科學(xué)化決策提供高效的決策支持。
工作職責：
1、進行統(tǒng)計分析模型和策略優(yōu)化項目的開發(fā)和維護，對建模主任提供技術(shù)指導(dǎo)及培訓(xùn)。
2、收集統(tǒng)計分析模型相關(guān)信息；了解行業(yè)發(fā)展趨勢；梳理現(xiàn)狀，推進新技術(shù)在卡中心內(nèi)的應(yīng)用，并對業(yè)務(wù)部門進行新技術(shù)培訓(xùn)。
3、結(jié)合業(yè)務(wù)提出新技術(shù)與業(yè)務(wù)的契合點，引入新技術(shù)進行試驗與測試。
4、挖掘卡中心各個條線數(shù)據(jù)價值，在模型建設(shè)中加以應(yīng)用。
任職資格：
工作要求：
1、碩士或以上的學(xué)歷，理工科（數(shù)學(xué)、統(tǒng)計優(yōu)先）
2、5年以上的金融模型或互聯(lián)網(wǎng)模型開發(fā)經(jīng)驗。
3、3年以上的應(yīng)用任意一種語言模型開發(fā)經(jīng)驗。SAS\R\Python。
4、3年以上的金融行業(yè)工作經(jīng)驗。
5、1年以上的機器學(xué)習(xí)應(yīng)用經(jīng)驗。 報名入口
招聘人數(shù)：1
學(xué)歷：本科及以上
工作地點：佛山市
工作內(nèi)容/職位描述：
1.對用戶增長/活躍/留存目標負責，基于業(yè)務(wù)場景和數(shù)據(jù)分析結(jié)論，獨立規(guī)劃數(shù)據(jù)應(yīng)用產(chǎn)品，并完成：規(guī)劃-實施-驗證-優(yōu)化的全流程產(chǎn)品管理
2.負責數(shù)據(jù)產(chǎn)品的產(chǎn)品定義、原型設(shè)計，協(xié)調(diào)/推動研發(fā)團隊，按時、按量、保質(zhì)，完成產(chǎn)品開發(fā)上線，及在項目實施過程中的跨部門協(xié)調(diào)溝通，能夠協(xié)調(diào)相關(guān)資源以確保產(chǎn)品順利發(fā)展
3.負責構(gòu)建APP的數(shù)據(jù)試驗迭代機制(例如A/BTest)，以數(shù)據(jù)驅(qū)動運營和產(chǎn)品決策
4.負責持續(xù)分析產(chǎn)品上線后的運行數(shù)據(jù)，評估產(chǎn)品的收益、不斷優(yōu)化產(chǎn)品
5.搜集分析行業(yè)動態(tài)與趨勢，關(guān)注大數(shù)據(jù)應(yīng)用相關(guān)方向的前沿研究，推進數(shù)據(jù)與APP產(chǎn)品業(yè)務(wù)的良好結(jié)合，結(jié)合業(yè)務(wù)解讀數(shù)據(jù)背后隱藏的業(yè)務(wù)問題或分析產(chǎn)品改進的方向
任職資格：
1.產(chǎn)品分析與設(shè)計能力，思維敏捷，準確把握產(chǎn)品需求，全面分析競品及應(yīng)用場景；
2.關(guān)注產(chǎn)品的用戶需求及體驗，持續(xù)完善和優(yōu)化已有的產(chǎn)品功能；
3.數(shù)據(jù)分析、邏輯分析能力，具備數(shù)據(jù)敏感度，主動從數(shù)據(jù)中挖掘新的業(yè)務(wù)機會。
4.熟練使用Axure、Visio、MindMangager等工具梳理業(yè)務(wù)流程，設(shè)計產(chǎn)品原型。
5.優(yōu)秀的項目管理能力，項目推動、溝通協(xié)調(diào)能力強；
6.優(yōu)先考慮：熟練具備數(shù)據(jù)分析應(yīng)用的完整技能鏈：Excel、SQL、可視化(例如Tableau)、自動化(例如Python)；
7.優(yōu)先考慮：了解大數(shù)據(jù)、人工智能、機器學(xué)習(xí)等新技術(shù)，在移動互聯(lián)網(wǎng)金融領(lǐng)域的應(yīng)用、趨勢、實施難點，有自己獨立的思考及產(chǎn)品規(guī)劃，提煉完整的數(shù)據(jù)應(yīng)用方*；
8.3年以上的數(shù)據(jù)智能應(yīng)用的場景構(gòu)建實施經(jīng)驗，有數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)歷，有普通互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品管理經(jīng)驗。
9.有大數(shù)據(jù)、人工智能、云計算的產(chǎn)品管理、售前咨詢等經(jīng)驗更佳
數(shù)據(jù)管理高級專家
招聘人數(shù)：1
學(xué)歷：碩士研究生及以上
工作地點：廣州市
工作內(nèi)容/職位描述：
工作目標：
統(tǒng)籌和協(xié)助總行各業(yè)務(wù)部數(shù)據(jù)平臺建設(shè)需求，信用卡分析系統(tǒng)的需求以及規(guī)劃和設(shè)計；負責各業(yè)務(wù)版塊業(yè)務(wù)指標體系化建設(shè)，帶領(lǐng)團隊為信用卡業(yè)務(wù)的運作和發(fā)展提供穩(wěn)定的使用的數(shù)據(jù)信息基礎(chǔ)平臺。
工作職責：
1.負責總行各業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)平臺項目的管理，保證項目順利進行。
2.負責卡中心分析系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計，及分析系統(tǒng)的數(shù)據(jù)采集管理，確保分析系統(tǒng)穩(wěn)定有效運行。
3.負責卡中心數(shù)據(jù)指標體系化建設(shè)，確保指標定義準確有效。
4.負責組織技術(shù)類相關(guān)培訓(xùn)，數(shù)據(jù)平臺新技術(shù)方法的探索工作。
任職資格：
工作要求：
1.碩士或以上的學(xué)歷，計算機、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)及理工科背景；
2.5年以上的數(shù)據(jù)倉庫或BI項目經(jīng)驗
3.3年以上的信用卡數(shù)據(jù)模型設(shè)計經(jīng)驗
4.3年以上的團隊管理經(jīng)驗
模型分析高級專家
招聘人數(shù)：1
學(xué)歷：碩士研究生及以上
工作地點：廣州市
工作內(nèi)容/職位描述：
工作目標：
組織構(gòu)建和完善信用卡中心業(yè)務(wù)決策分析模型，推動現(xiàn)有開發(fā)模型的應(yīng)用；指導(dǎo)模型策略優(yōu)化的開發(fā)和維護，為風險管理，市場決策以及其他業(yè)務(wù)處的科學(xué)化決策提供高效的決策支持。
工作職責：
1、進行統(tǒng)計分析模型和策略優(yōu)化項目的開發(fā)和維護，對建模主任提供技術(shù)指導(dǎo)及培訓(xùn)。
2、收集統(tǒng)計分析模型相關(guān)信息；了解行業(yè)發(fā)展趨勢；梳理現(xiàn)狀，推進新技術(shù)在卡中心內(nèi)的應(yīng)用，并對業(yè)務(wù)部門進行新技術(shù)培訓(xùn)。
3、結(jié)合業(yè)務(wù)提出新技術(shù)與業(yè)務(wù)的契合點，引入新技術(shù)進行試驗與測試。
4、挖掘卡中心各個條線數(shù)據(jù)價值，在模型建設(shè)中加以應(yīng)用。
任職資格：
工作要求：
1、碩士或以上的學(xué)歷，理工科（數(shù)學(xué)、統(tǒng)計優(yōu)先）
2、5年以上的金融模型或互聯(lián)網(wǎng)模型開發(fā)經(jīng)驗。
3、3年以上的應(yīng)用任意一種語言模型開發(fā)經(jīng)驗。SAS\R\Python。
4、3年以上的金融行業(yè)工作經(jīng)驗。
5、1年以上的機器學(xué)習(xí)應(yīng)用經(jīng)驗。 報名入口