2018湖北省宜昌遠(yuǎn)安人社局招聘公告【3人】，報(bào)名時(shí)間：2018年6月20日上午11:00至 2018年6月21日下午5:30?，F(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公平、公開、自愿、擇優(yōu)的原則
二、招聘崗位及職數(shù)
擬招聘“智慧人社”窗口經(jīng)辦人員3名。
三、招聘要求
(一)招聘對象及條件
1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，品行端正，作風(fēng)扎實(shí),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力，無違法違紀(jì)行為及一票否決等不良記錄。
2、招聘范圍：本崗位限遠(yuǎn)安縣戶籍。
3、學(xué)歷要求：大專及以上文化程度。
4、1982年6月20日及以后出生，財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)專業(yè)年齡可放寬至1977年6月20日及以后出生。
5、身體健康。
(二)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2018年6月20日上午11:00至 2018年6月21日下午5:30。
2、報(bào)名地點(diǎn)：遠(yuǎn)安縣人社局五樓512辦公室(機(jī)關(guān)事業(yè)單位綜合管理股)。(聯(lián)系人：李珮，電話：0717-3822992)
3、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，不收報(bào)名費(fèi)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，據(jù)實(shí)填寫和提供材料，要對信息真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。不符合條件和填寫信息錯(cuò)誤的，取消考試或錄用資格。
4、報(bào)名應(yīng)提供材料：本人身份證或戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證件的原件及復(fù)印件1份，近期彩色一寸免冠照片2張，填報(bào)《公開招聘智慧人社窗口經(jīng)辦人員報(bào)名表》等。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號碼須真實(shí)準(zhǔn)確，為便于聯(lián)系，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不得變更。
(三)資格審查
2018年6月22日上午9：00，由縣紀(jì)委和縣人社局等單位相關(guān)人員組成審核小組，對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格者經(jīng)電話通知到縣人社局512辦公室(機(jī)關(guān)事業(yè)單位綜合管理股)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(四)考試
考生人數(shù)達(dá)到1:2比例后采取面試的方式進(jìn)行。
面試時(shí)間及地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)，考生需提前半小時(shí)到達(dá)面試地點(diǎn)。
面試內(nèi)容：思想政治素質(zhì)、應(yīng)變能力、分析和解決問題能力、語言表達(dá)、服務(wù)意識、舉止儀表等綜合素質(zhì)。綜合成績在遠(yuǎn)安縣政府網(wǎng)公示。
(五)體檢
按照綜合考試成績，從高分到低分按1:1的比例確定體檢人員名單，體檢人員名單在遠(yuǎn)安縣政府網(wǎng)公示，統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院體檢，費(fèi)用自理。體檢比照《公務(wù)員考試體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。若出現(xiàn)體檢不合格者，從應(yīng)聘人員中按綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
(六)公示、聘用
經(jīng)考試、體檢程序后符合條件的擬聘人員，通過遠(yuǎn)安縣政府網(wǎng)公示。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示無異議后確定擬聘用人員，用人單位與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同、安排崗位。
(七)管理及待遇
此次招聘的“智慧人社”窗口經(jīng)辦人員，一律按遠(yuǎn)安縣非在編人員管理辦法進(jìn)行管理，勞動(dòng)合同在人社部門備案，聘用期內(nèi)按照非在編人員管理辦法落實(shí)待遇，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
此次招聘工作由遠(yuǎn)安縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題：遠(yuǎn)安縣人社局關(guān)于公開招聘“智慧人社”窗口經(jīng)辦人員的公告
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遠(yuǎn)安縣公開招聘“智慧人社”窗口經(jīng)辦人員報(bào)名表.docx
來源：中公教育
一、招聘原則
堅(jiān)持公平、公開、自愿、擇優(yōu)的原則
二、招聘崗位及職數(shù)
擬招聘“智慧人社”窗口經(jīng)辦人員3名。
三、招聘要求
(一)招聘對象及條件
1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，品行端正，作風(fēng)扎實(shí),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力，無違法違紀(jì)行為及一票否決等不良記錄。
2、招聘范圍：本崗位限遠(yuǎn)安縣戶籍。
3、學(xué)歷要求：大專及以上文化程度。
4、1982年6月20日及以后出生，財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)專業(yè)年齡可放寬至1977年6月20日及以后出生。
5、身體健康。
(二)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2018年6月20日上午11:00至 2018年6月21日下午5:30。
2、報(bào)名地點(diǎn)：遠(yuǎn)安縣人社局五樓512辦公室(機(jī)關(guān)事業(yè)單位綜合管理股)。(聯(lián)系人：李珮，電話：0717-3822992)
3、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，不收報(bào)名費(fèi)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，據(jù)實(shí)填寫和提供材料，要對信息真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。不符合條件和填寫信息錯(cuò)誤的，取消考試或錄用資格。
4、報(bào)名應(yīng)提供材料：本人身份證或戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證件的原件及復(fù)印件1份，近期彩色一寸免冠照片2張，填報(bào)《公開招聘智慧人社窗口經(jīng)辦人員報(bào)名表》等。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號碼須真實(shí)準(zhǔn)確，為便于聯(lián)系，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不得變更。
(三)資格審查
2018年6月22日上午9：00，由縣紀(jì)委和縣人社局等單位相關(guān)人員組成審核小組，對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格者經(jīng)電話通知到縣人社局512辦公室(機(jī)關(guān)事業(yè)單位綜合管理股)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(四)考試
考生人數(shù)達(dá)到1:2比例后采取面試的方式進(jìn)行。
面試時(shí)間及地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)，考生需提前半小時(shí)到達(dá)面試地點(diǎn)。
面試內(nèi)容：思想政治素質(zhì)、應(yīng)變能力、分析和解決問題能力、語言表達(dá)、服務(wù)意識、舉止儀表等綜合素質(zhì)。綜合成績在遠(yuǎn)安縣政府網(wǎng)公示。
(五)體檢
按照綜合考試成績，從高分到低分按1:1的比例確定體檢人員名單，體檢人員名單在遠(yuǎn)安縣政府網(wǎng)公示，統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院體檢，費(fèi)用自理。體檢比照《公務(wù)員考試體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。若出現(xiàn)體檢不合格者，從應(yīng)聘人員中按綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
(六)公示、聘用
經(jīng)考試、體檢程序后符合條件的擬聘人員，通過遠(yuǎn)安縣政府網(wǎng)公示。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示無異議后確定擬聘用人員，用人單位與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同、安排崗位。
(七)管理及待遇
此次招聘的“智慧人社”窗口經(jīng)辦人員，一律按遠(yuǎn)安縣非在編人員管理辦法進(jìn)行管理，勞動(dòng)合同在人社部門備案，聘用期內(nèi)按照非在編人員管理辦法落實(shí)待遇，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
此次招聘工作由遠(yuǎn)安縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題：遠(yuǎn)安縣人社局關(guān)于公開招聘“智慧人社”窗口經(jīng)辦人員的公告
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遠(yuǎn)安縣公開招聘“智慧人社”窗口經(jīng)辦人員報(bào)名表.docx
來源：中公教育