018年吉林省吉高公路運(yùn)營管理有限公司招聘公告(453人)已發(fā)布,.報(bào)名時(shí)間：2018年8月20日至8月24日截止。為您整理了招聘條件和報(bào)名程序，供您參考。
招聘條件
(一)年齡及身體要求
1、年齡在18至30周歲之間(即1988年8月1日至2000年8月1日之間出生人員)，原舒蘭二級收費(fèi)站撤站人員，年齡放寬至1980年1月1日以后出生人員。
2、身體健康，無家族病史及各種慢性病、傳染病。無紋身，無口吃，無殘疾，無色盲弱視，能夠適應(yīng)倒班工作。
3、相貌端正，形象良好，言談舉止大方得體，男性身高168cm以上，女性身高162cm以上，能夠適應(yīng)半軍事化管理的要求。
(二)學(xué)歷要求
1、收費(fèi)員要求國家正規(guī)高中、中專以上學(xué)歷，本科以上學(xué)歷及有過相關(guān)工作經(jīng)歷人員優(yōu)先。
2、機(jī)務(wù)員要求大專及以上學(xué)歷，且具有通信工程、供配電照明、辦公自動(dòng)化、隧道通風(fēng)、綜合布線等與機(jī)電工作相關(guān)的專業(yè)，在網(wǎng)絡(luò)公司及通信公司具有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷可放寬至高中及中專以上。
(三)戶籍要求
1、申報(bào)人員須具有吉林、通化、白山地區(qū)城鄉(xiāng)戶籍或現(xiàn)居住地在上述區(qū)域的有效戶籍證明。
2、全日制本科及以上學(xué)歷，不受上述戶籍地限制，在吉林省范圍內(nèi)招聘。
(四)其他要求
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，事業(yè)心強(qiáng)，熱愛所報(bào)考崗位工作。
2、能熟練操作和使用計(jì)算機(jī)。
3、因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職人員或在以往各類考錄過程中被認(rèn)定實(shí)施了*行為的人員，不得報(bào)名。
4、應(yīng)聘成功后自愿與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，錄用后同所屬高速公路公司簽訂勞動(dòng)合同。
5、服從運(yùn)營公司調(diào)配和管理。
報(bào)名程序
(一)報(bào)名時(shí)間
2018年8月20日至8月24日，上午9時(shí)至下午16時(shí)。
(二)報(bào)名地點(diǎn)
1、吉林地區(qū)戶籍人員報(bào)名地點(diǎn)：吉林市船營區(qū)解放西路366號(吉林南收費(fèi)站旁)，吉林省吉高公路運(yùn)營管理有限公司二樓會(huì)議室。
聯(lián)系人：李女士 聯(lián)系電話： 0432-63137705
2、通化、白山地區(qū)戶籍人員報(bào)名地點(diǎn)：東豐縣三合鄉(xiāng)螞蟻村東梅收費(fèi)站旁，吉林省吉高公路運(yùn)營管理有限公司梅河口分公司三樓會(huì)議室。
聯(lián)系人：劉先生 聯(lián)系電話： 0437-6797802
3、全日制本科及以上學(xué)歷人員可就近選擇上述報(bào)名點(diǎn)
(三)攜帶資料
符合報(bào)考條件的人員，須攜帶本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證書的原件及復(fù)印件一份，近期小二寸同底免冠彩色照片4張，并現(xiàn)場填寫《收費(fèi)員招聘報(bào)名登記表》(詳見附件)，經(jīng)資格審查合格后，現(xiàn)場領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。未領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》者，視為放棄報(bào)考。
招聘程序
(一)面試
采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察考生的儀表氣質(zhì)、語言表達(dá)、思維應(yīng)變等方面的能力，滿分為100分，及格線為60分。在面試成績60分以上(含60分)人員中，按分?jǐn)?shù)由高至低按照招聘人數(shù)1∶2的比例確定筆試人選。面試現(xiàn)場公布成績。
(二)筆試
采取閉卷形式，考生統(tǒng)一進(jìn)行微機(jī)操作，筆試內(nèi)容包括法律常識、時(shí)事政治、計(jì)算機(jī)基本知識及履行崗位職責(zé)所必需的行政能力基礎(chǔ)知識，試卷滿分為100分，及格線為60分。筆試當(dāng)場確認(rèn)考試成績。
(三)錄取
按面試成績30%、筆試成績70%的比例計(jì)算總成績。在總成績60分以上(含60分)的人員中，按招聘人數(shù)1∶1的比例由高至低確定擬錄取人員。成績相同時(shí)，面試得分較高者優(yōu)先;面試得分相同時(shí)，按專業(yè)、學(xué)歷及政治面貌情況的次序優(yōu)先錄用?？荚嚳偝煽兒弯浫∶麊卧诩质〗煌ㄟ\(yùn)輸廳網(wǎng)站(http://www.jljt.gov.cn)、吉林省高速公路集團(tuán)有限公司網(wǎng)站(http:// www.jlsexpressway.com)及報(bào)名地點(diǎn)公布。
(四)體檢
運(yùn)營公司根據(jù)各委托公司所屬路段開通時(shí)間，分批組織錄取人員進(jìn)行常規(guī)體檢(體檢費(fèi)由個(gè)人承擔(dān))，對體檢不合格人員取消錄取資格(體檢費(fèi)不予退回)，根據(jù)終成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)培訓(xùn)與聘用
運(yùn)營公司根據(jù)各委托公司所屬路段開通時(shí)間，分批組織崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束經(jīng)考試合格者正式聘用上崗，與所屬路段公司簽定固定期限勞動(dòng)合同，合同期限為三年，試用期為兩個(gè)月，合同期內(nèi)違反《勞動(dòng)合同法》、公司規(guī)章制度或考核不合格者，解除其勞動(dòng)合同。
招聘條件
(一)年齡及身體要求
1、年齡在18至30周歲之間(即1988年8月1日至2000年8月1日之間出生人員)，原舒蘭二級收費(fèi)站撤站人員，年齡放寬至1980年1月1日以后出生人員。
2、身體健康，無家族病史及各種慢性病、傳染病。無紋身，無口吃，無殘疾，無色盲弱視，能夠適應(yīng)倒班工作。
3、相貌端正，形象良好，言談舉止大方得體，男性身高168cm以上，女性身高162cm以上，能夠適應(yīng)半軍事化管理的要求。
(二)學(xué)歷要求
1、收費(fèi)員要求國家正規(guī)高中、中專以上學(xué)歷，本科以上學(xué)歷及有過相關(guān)工作經(jīng)歷人員優(yōu)先。
2、機(jī)務(wù)員要求大專及以上學(xué)歷，且具有通信工程、供配電照明、辦公自動(dòng)化、隧道通風(fēng)、綜合布線等與機(jī)電工作相關(guān)的專業(yè)，在網(wǎng)絡(luò)公司及通信公司具有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷可放寬至高中及中專以上。
(三)戶籍要求
1、申報(bào)人員須具有吉林、通化、白山地區(qū)城鄉(xiāng)戶籍或現(xiàn)居住地在上述區(qū)域的有效戶籍證明。
2、全日制本科及以上學(xué)歷，不受上述戶籍地限制，在吉林省范圍內(nèi)招聘。
(四)其他要求
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，事業(yè)心強(qiáng)，熱愛所報(bào)考崗位工作。
2、能熟練操作和使用計(jì)算機(jī)。
3、因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職人員或在以往各類考錄過程中被認(rèn)定實(shí)施了*行為的人員，不得報(bào)名。
4、應(yīng)聘成功后自愿與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，錄用后同所屬高速公路公司簽訂勞動(dòng)合同。
5、服從運(yùn)營公司調(diào)配和管理。
報(bào)名程序
(一)報(bào)名時(shí)間
2018年8月20日至8月24日，上午9時(shí)至下午16時(shí)。
(二)報(bào)名地點(diǎn)
1、吉林地區(qū)戶籍人員報(bào)名地點(diǎn)：吉林市船營區(qū)解放西路366號(吉林南收費(fèi)站旁)，吉林省吉高公路運(yùn)營管理有限公司二樓會(huì)議室。
聯(lián)系人：李女士 聯(lián)系電話： 0432-63137705
2、通化、白山地區(qū)戶籍人員報(bào)名地點(diǎn)：東豐縣三合鄉(xiāng)螞蟻村東梅收費(fèi)站旁，吉林省吉高公路運(yùn)營管理有限公司梅河口分公司三樓會(huì)議室。
聯(lián)系人：劉先生 聯(lián)系電話： 0437-6797802
3、全日制本科及以上學(xué)歷人員可就近選擇上述報(bào)名點(diǎn)
(三)攜帶資料
符合報(bào)考條件的人員，須攜帶本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證書的原件及復(fù)印件一份，近期小二寸同底免冠彩色照片4張，并現(xiàn)場填寫《收費(fèi)員招聘報(bào)名登記表》(詳見附件)，經(jīng)資格審查合格后，現(xiàn)場領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。未領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》者，視為放棄報(bào)考。
招聘程序
(一)面試
采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察考生的儀表氣質(zhì)、語言表達(dá)、思維應(yīng)變等方面的能力，滿分為100分，及格線為60分。在面試成績60分以上(含60分)人員中，按分?jǐn)?shù)由高至低按照招聘人數(shù)1∶2的比例確定筆試人選。面試現(xiàn)場公布成績。
(二)筆試
采取閉卷形式，考生統(tǒng)一進(jìn)行微機(jī)操作，筆試內(nèi)容包括法律常識、時(shí)事政治、計(jì)算機(jī)基本知識及履行崗位職責(zé)所必需的行政能力基礎(chǔ)知識，試卷滿分為100分，及格線為60分。筆試當(dāng)場確認(rèn)考試成績。
(三)錄取
按面試成績30%、筆試成績70%的比例計(jì)算總成績。在總成績60分以上(含60分)的人員中，按招聘人數(shù)1∶1的比例由高至低確定擬錄取人員。成績相同時(shí)，面試得分較高者優(yōu)先;面試得分相同時(shí)，按專業(yè)、學(xué)歷及政治面貌情況的次序優(yōu)先錄用?？荚嚳偝煽兒弯浫∶麊卧诩质〗煌ㄟ\(yùn)輸廳網(wǎng)站(http://www.jljt.gov.cn)、吉林省高速公路集團(tuán)有限公司網(wǎng)站(http:// www.jlsexpressway.com)及報(bào)名地點(diǎn)公布。
(四)體檢
運(yùn)營公司根據(jù)各委托公司所屬路段開通時(shí)間，分批組織錄取人員進(jìn)行常規(guī)體檢(體檢費(fèi)由個(gè)人承擔(dān))，對體檢不合格人員取消錄取資格(體檢費(fèi)不予退回)，根據(jù)終成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)培訓(xùn)與聘用
運(yùn)營公司根據(jù)各委托公司所屬路段開通時(shí)間，分批組織崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束經(jīng)考試合格者正式聘用上崗，與所屬路段公司簽定固定期限勞動(dòng)合同，合同期限為三年，試用期為兩個(gè)月，合同期內(nèi)違反《勞動(dòng)合同法》、公司規(guī)章制度或考核不合格者，解除其勞動(dòng)合同。