2018湖南省衡陽常寧市事業(yè)單位招聘，報名時間：2018年9月19日— 21日(上午8：00-12：00;下午3：00-6：00)截止。為您整理了招聘條件和報名程序，供您參考。
招聘條件
報考對象應滿足以下條件：
1.遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.具有良好的品行和職業(yè)道德;
3.具備崗位所需的學歷、專業(yè)或技術(shù)資格條件;
4.具有正常履行職責的身體條件;
5.具備崗位所需的其他條件。
下列人員不得報考：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被勞動教養(yǎng)的人員，被開除公職的人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，現(xiàn)役軍人，尚在試用期的公務員，在各級公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。
報考人員不得報考錄聘后即構(gòu)成應回避關(guān)系的招考職位。
報名程序
(一)發(fā)布信息
在衡陽市人力資源和社會保障網(wǎng)、常寧市黨政門戶網(wǎng)、常寧報、常寧手機報、發(fā)布招聘信息。
(二)報名及資格審查
1.報名時間：2018年9月19日— 21日(上午8：00-12：00;下午3：00-6：00)
2.報名地點：常寧市人力資源和社會保障局406室事業(yè)單位人事管理股。(地址:青陽南路6號)
3.報名方式：采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場照相方式。
4.資格審查
①報考者須填寫《常寧市2018年事業(yè)單位公開招聘人員報名表》一式二份，身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書及其他相關(guān)證件原件及復印件，在職人員報考須提供現(xiàn)工作單位同意報考證明。
②每人限報考1個職位，考務費100元。享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員憑《低保證》、農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員憑特困證明，可辦理減免考務費用的手續(xù)。
③如實填寫報名信息?？忌峁┑膱罂假Y料必須真實有效。個人信息弄虛作假的，取消考試聘用資格。
④報考者提供的聯(lián)系電話應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由報考者本人承擔。
招聘領(lǐng)導小組辦公室負責對報考人員進行資格審查。資格審查包括報名時初審、面試前資格復審、聘用前資格終審，并貫穿招聘全過程。提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格;對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。
(三)考試
招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)之比須達到1∶3方可開考。對報名人數(shù)未達到開考比例的崗位，取消招聘計劃。
考試分筆試和面試兩門。
1.筆試
①筆試時間：2018年10月13日。
②筆試地點：另行通知。
③筆試內(nèi)容和范圍：《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科。
2.面試
按照招聘計劃聘用人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例，根據(jù)筆試總成績從高到低的順序依次確定參加面試人選。
①面試時間和地點：另行通知。
②面試內(nèi)容和范圍：采用結(jié)構(gòu)化面試方式，10分鐘3道題。
3.成績合成和排名
①成績合成
筆試成績=行政職業(yè)能力測驗×50%+申論×50%
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
筆試成績、面試成績、綜合成績均采用百分制,按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。
②成績排名
綜合成績相同的，按筆試成績從高到低的順序進行排名;筆試成績相同的，按行政職業(yè)能力測驗成績從高到低的順序進行排名。
4.考試成績公示
筆試成績、面試成績、綜合成績均通過常寧市黨政門戶網(wǎng)公示。
(四)體檢
按招聘計劃與體檢對象1:1的比例，根據(jù)綜合成績從高分到低分的排名順序確定體檢對象。
體檢標準原則上參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉和〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費由考生自理。凡不參加體檢或體檢不合格的，則從報考同一職位人員中根據(jù)綜合成績由高分到低分依次遞補，遞補次數(shù)為1次。
(五)考察、公示
對體檢合格的人員確定為考察對象。市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組負責組織考察，考察內(nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、計劃生育、廉潔自律等?？疾觳缓细竦幕蜃栽阜艞壙己说模∠麛M聘用資格。相應崗位缺額根據(jù)綜合成績由高分到低分依次遞補1次。
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在常寧市黨政門戶網(wǎng)公示，公示期為7個工作日。
(六)聘用
公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同，辦理入編手續(xù)。受聘人員享受單位現(xiàn)有工作人員同等待遇。無正當理由逾期不辦理者，取消其聘用資格。
新聘用工作人員試用期自報到之日起計算，期限為一年。試用期參照《事業(yè)單位人事管理條例》的規(guī)定進行管理。
聯(lián)系方式
常寧市紀委黨風政風室 0734-7239177
常寧市紀委派駐市審計局紀檢組 0734-7239319
常寧市人社局事業(yè)單位人事管理股 0734-2676830
招聘條件
報考對象應滿足以下條件：
1.遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.具有良好的品行和職業(yè)道德;
3.具備崗位所需的學歷、專業(yè)或技術(shù)資格條件;
4.具有正常履行職責的身體條件;
5.具備崗位所需的其他條件。
下列人員不得報考：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被勞動教養(yǎng)的人員，被開除公職的人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，現(xiàn)役軍人，尚在試用期的公務員，在各級公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。
報考人員不得報考錄聘后即構(gòu)成應回避關(guān)系的招考職位。
報名程序
(一)發(fā)布信息
在衡陽市人力資源和社會保障網(wǎng)、常寧市黨政門戶網(wǎng)、常寧報、常寧手機報、發(fā)布招聘信息。
(二)報名及資格審查
1.報名時間：2018年9月19日— 21日(上午8：00-12：00;下午3：00-6：00)
2.報名地點：常寧市人力資源和社會保障局406室事業(yè)單位人事管理股。(地址:青陽南路6號)
3.報名方式：采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場照相方式。
4.資格審查
①報考者須填寫《常寧市2018年事業(yè)單位公開招聘人員報名表》一式二份，身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書及其他相關(guān)證件原件及復印件，在職人員報考須提供現(xiàn)工作單位同意報考證明。
②每人限報考1個職位，考務費100元。享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員憑《低保證》、農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員憑特困證明，可辦理減免考務費用的手續(xù)。
③如實填寫報名信息?？忌峁┑膱罂假Y料必須真實有效。個人信息弄虛作假的，取消考試聘用資格。
④報考者提供的聯(lián)系電話應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由報考者本人承擔。
招聘領(lǐng)導小組辦公室負責對報考人員進行資格審查。資格審查包括報名時初審、面試前資格復審、聘用前資格終審，并貫穿招聘全過程。提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格;對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。
(三)考試
招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)之比須達到1∶3方可開考。對報名人數(shù)未達到開考比例的崗位，取消招聘計劃。
考試分筆試和面試兩門。
1.筆試
①筆試時間：2018年10月13日。
②筆試地點：另行通知。
③筆試內(nèi)容和范圍：《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科。
2.面試
按照招聘計劃聘用人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例，根據(jù)筆試總成績從高到低的順序依次確定參加面試人選。
①面試時間和地點：另行通知。
②面試內(nèi)容和范圍：采用結(jié)構(gòu)化面試方式，10分鐘3道題。
3.成績合成和排名
①成績合成
筆試成績=行政職業(yè)能力測驗×50%+申論×50%
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
筆試成績、面試成績、綜合成績均采用百分制,按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。
②成績排名
綜合成績相同的，按筆試成績從高到低的順序進行排名;筆試成績相同的，按行政職業(yè)能力測驗成績從高到低的順序進行排名。
4.考試成績公示
筆試成績、面試成績、綜合成績均通過常寧市黨政門戶網(wǎng)公示。
(四)體檢
按招聘計劃與體檢對象1:1的比例，根據(jù)綜合成績從高分到低分的排名順序確定體檢對象。
體檢標準原則上參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉和〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費由考生自理。凡不參加體檢或體檢不合格的，則從報考同一職位人員中根據(jù)綜合成績由高分到低分依次遞補，遞補次數(shù)為1次。
(五)考察、公示
對體檢合格的人員確定為考察對象。市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導小組負責組織考察，考察內(nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、計劃生育、廉潔自律等?？疾觳缓细竦幕蜃栽阜艞壙己说模∠麛M聘用資格。相應崗位缺額根據(jù)綜合成績由高分到低分依次遞補1次。
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在常寧市黨政門戶網(wǎng)公示，公示期為7個工作日。
(六)聘用
公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同，辦理入編手續(xù)。受聘人員享受單位現(xiàn)有工作人員同等待遇。無正當理由逾期不辦理者，取消其聘用資格。
新聘用工作人員試用期自報到之日起計算，期限為一年。試用期參照《事業(yè)單位人事管理條例》的規(guī)定進行管理。
聯(lián)系方式
常寧市紀委黨風政風室 0734-7239177
常寧市紀委派駐市審計局紀檢組 0734-7239319
常寧市人社局事業(yè)單位人事管理股 0734-2676830